UN Career - Deutsch-Französische Hochschule

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UN Career - Deutsch-Französische Hochschule
Arbeitsmöglichkeiten
bei der UNO
EU, Brüssel UN-Wüstensekretariat, Bonn CTBTO, Wien
Wien Ruanda-Tribunal, OSZE, Wien
AfDB, AbidjanIAEO,
FAO, Rom Abuja Int Seegericht, Hamburg
UNCTAD UN Sekretariat ICC, Den Haag UNOPSITU, Genf
Rheinschiffahrtskommission,
Sierra Leone Tribunal
IOM, Genf
Straßburg UNHCR, Genf WHO
Weltbank, Washington
ESCAP UNEP, IFAD ICAO, Montreal
Genf
EuGH Weltbank UPU, Bern OECD, ParisECE,
OVCW, Den Haag
UNDP, New York UNRWA, EU-Kommission
ESA, Paris ICO Ramallah UNODC Wien UNESCO, Paris
IDB, Washington
IWF,
Washington
EZB, Frankfurt
NATO OSCE WTO, Genf
WFP,Rom AsDB, Manila ILO, Genf Europäische Invest. Bank
CERN, Genf EPA Europarat, UNICEF, EUROCONTROL,
EIGE, UN DPKO 2
UNIDO, Wien EP EU-Ratssekretariat
Tätigkeitsbereiche im UN-Sekretariat
Verwaltung
Wirtschaft
Finanzen, Haushalt
Wirtschaft und Soziales
humanitäre Angelegenheiten
Menschenrechte
rechtliche Angelegenheiten
politische Angelegenheiten
Informationstechnologie
Statistik
3
UN-Sekretariat
• 66% Männer
• 19% der Männer und 35% der Frauen
sind jünger als 40
• 92% aller Professionals arbeiten
außerhalb ihres Heimatlandes
Praktika im UNO-System
• Grundsätzlich an jedem UNO-Standort
weltweit möglich
• “Great benefits - No compensation“
• Sperrfrist nach Praktikum
JPO Programme
Jeunes Experts Associés
Ziel:
Deutsche + Französische Präsenz in internationalen Organisationen zu
verbessern
Nachwuchs für internationale Aufgaben qualifizieren
www.diplomatie.gouv.fr
www.bfio.de
Einige Organisationen haben eigene
Nachwuchsprogramme
Weltbank
Internationaler Währungsfonds
UNDP – Leadership Development Programme
(LEAD)
UNICEF – New and Emerging Talent Initiative
(NETI)
7
Tipps für die
Bewerbung
UNO-Gehaltstabelle
Dienststufen
Bezeichnung
Jahresgehalt
P1
Assistant Officer
56.000$
P2
Associate Officer
73.000$
P3
First Officer
92.000$
P4
Second Officer
112.000$
P5
Senior Officer
127.000$
UNO-Gehaltstabelle
Dienststufen
Bezeichnung
Jahresgehalt
D1
General Administrator
134.000$
D2
Director
144.000$
Assistant SecretaryGeneral
158.000$
Under Secretary-General
175.000$
Secretary-General
227.000$
Zusatzleistungen
• Kaufkraftausgleich
• Mietzuschuss
• Erziehungsbeihilfe (75% der Studiengebühren)
• Familienzulage
• Personalabgabe
Human Resources Reform
• Ziel: Weniger Vertragstypen
• Temporary contract
• Fixed-term contract
• Continuing contract
Human Resources Reform
• Mobilität zwingend für P-5 Stellen
• „Lateral moves“
• Wechsel der Dienstorte zwingend
Aktive Beschreibung der Tätigkeiten
* Description of Duties
max 2000 characters
* Summarize any of
your Achievements
max 3700 characters
* Reason for leaving
max 1500 characters
18
Sprachkenntnisse
fluent spoken and written, excellent, near native capability
advanced, working knowledge, good, passive knowledge,
conversational skills, fair, basic knowledge
19
Auswahl-Interview
per Telefon, Video-Konferenz oder vor Ort
Seien Sie in der Lage
sich KURZ mit allen relevanten Informationen zu
Ihnen für diese Stelle vorzustellen
auf die Fragen: Warum wollen Sie dort arbeiten, in
diesem Bereich, in dieser Organisation auf dieser
Stelle oder why should we hire you? zu antworten
kennen Sie deren Webseite!
nicht: „it‘s the next logical step in my career“
20
UNO-Kompetenzmodell
Core values:
Integrity, Professionalism, Respect for
Diversity
Core Competencies:
Communication, Teamwork, Planning and
Organizing, Accountability
Competency-based interview
• Situation
• Action
• Result
Interview: Professionalism
•
Give me an example of when you have
experienced a setback.
•
Describe what happened
•
How did you react to the problem?
•
To what extent did others see how you
were feeling?
Interview: Teamwork
•
Describe an occasion when you had
difficulties working with a team.
•
What caused the problems?
•
How did you respond?
•
What was the outcome?
Viel Erfolg!
Regionales Informationszentrum der
Vereinten Nationen für Westeuropa (UNRIC)
Verbindungsbüro in Deutschland
www.unric.org
[email protected]