Oktober 2012

Transcrição

Oktober 2012
10. Ausgabe, Oktober 2012
Meusburger investiert nachhaltig
Seite 12
Die Zeitung für Kunden, Partner und MitarbeiterInnen
Lehrlinge im Mittelpunkt
Top-Ausbildung in
einem Unternehmen mit Zukunft
ab Seite 3
Freundlicher Service am Messestand
Über 35 Messen in 18 Ländern
Seite 21
Über 1.000 Stanzkunden
vertrauen auf Meusburger
Seite 29
DE
Lehrlinge im Mittelpunkt
Meusburger gewinnt met-Leistungswettbewerb
4–5
Ein Team für unsere Zukunft
6–7
Alles begann mit der Lehre
8
Dienstältester Mitarbeiter Arnold Sohm
9
Lehrlinge auf Tour
Liebe Kunden und Partner,
liebe MitarbeiterInnen,
das jährliche Erscheinen unserer Firmenzeitung Meusburger
ist für mich jedes Mal ein Highlight.
Qualifiziertes und bestens ausgebildetes Fachpersonal ist für
die Wettbewerbsfähigkeit jedes Unternehmens die wesentliche
Grundlage. Wenn die MitarbeiterInnen noch dazu im eigenen
Betrieb ausgebildet werden, ist das von unschätzbarem Wert.
Deshalb ist die Lehrlingsausbildung bei Meusburger ein wichtiges Thema, dem wir in dieser Ausgabe viel Raum widmen.
Um in Zukunft noch mehr engagierten Nachwuchskräften eine
Top-Ausbildung zu ermöglichen, investieren wir über 1,2 Mio.
Euro in den Ausbau unserer Lehrwerkstatt. Neben weiteren
hoch­modernen Maschinen und neuen Schulungsräumen wurde
auch die Zahl der Ausbilder auf insgesamt sechs erhöht. Ich freue
mich sehr auf die 24 neuen Lehrlinge und wünsche ihnen einen
guten Start.
Seit kurzem ist auch unsere neue Lehrlingswebseite in Form
eines Blogs online (www.lehre-bei-meusburger.com).
Alle Berichte und Infos zum Thema Lehrlingsausbildung bei
­Meusburger finden Sie auf den folgenden Seiten.
Neben unseren MitarbeiterInnen liegen uns natürlich auch Sie
als Kunde und Partner sehr am Herzen. Damit wir Ihnen auch
in Zukunft die höchste Produktqualität und den besten Service
bieten können, investieren wir laufend in unsere Produktion und
in die Erweiterung unseres Sortiments. Die kürzlich eingeführten
Produkte sind hervorragende Beispiele hierfür. Das gesamte
Sortiment ist in gewohnt hoher Meusburger Qualität mit den
kürzesten Lieferzeiten sofort ab Lager verfügbar.
Überzeugen Sie sich von unserem Service auf einer der über
35 Branchenmessen – weltweit in 18 Ländern. Zudem bieten
die rund zehn Anwendertreffen pro Jahr eine ideale Plattform,
um Fachinformationen auszutauschen und Neuigkeiten aus der
Branche zu erfahren.
Ich freue mich besonders, dass wir wieder einige unserer Kunden
und Partner für die aktive Mitgestaltung unserer Firmenzeitung
gewinnen konnten. Im laufenden Geschäftsjahr werden wir erstmals über 10.000 aktive Kunden betreuen. Herzlichen Dank für
das Vertrauen.
Viel Spaß beim Lesen und beste Grüße,
Guntram Meusburger
Geschäftsführender Gesellschafter
3–11
10–11
Jetzt online! www.lehre-bei-meusburger.com
11
Meusburger investiert nachhaltig
12
Spannungsarmglühen
13
Mehr als 10.000 Normstäbe lieferbar
14
Werkzeuge für die Oberflächentechnik
15
Neue Produkte von Meusburger
16–17
Betriebsstoffe: Schmieren, Reinigen, Schützen
18
Zerspanungswerkzeuge
für den Werkzeug- und Formenbau
18
Komplettprogramm Erodierzubehör
19
Luftgelagerter Montagetisch
19
Anwendertreffen 2012
20
Freundlicher Service am Messestand
21
Zu Gast bei Meusburger
22
Verkaufsniederlassung in Istanbul (TR)
23
Meusburger goes US
23
Bereich Außendienst und Innendienst
24–27
Kunden berichten
ab 28
Über 1.000 Stanzkunden vertrauen
auf Meusburger
29
Mit digitalen Medien
immer auf dem neuesten Stand
37
Wie ein Grillbesteck entsteht
41
Werksbesichtigung in der Dillinger Hütte GTS
41
Vorarlberg: Kulturlandschaften im Vierländereck
42
Kerstin Hämmerle berichtet aus China
43
Ein Beispiel für berufsbegleitendes Lernen
43
Sportlich unterwegs
44
Vorarlberger Fahrradwettbewerb
45
Veranstaltungen, Jubilare, Nachwuchs
46–47
Impressum – Medieninhaber, Herausgeber und Verleger: Meusburger
­Georg GmbH & Co KG, A-6960 Wolfurt, Kesselstr. 42, T 00 43 (0) 55 74 /
67 06-0, F 12, [email protected], www.meusburger.com, Redaktion:
Jasmine Heßler-Luger, Eveline Steurer, Andreas Sutter, Roman Giesinger,
Gestaltung: Jasmine Heßler-Luger, Fotos: ­Heidegger Fotografie, Till Hückels,
Vorarlberg Tourismus, Roman Horner, Thorbecke Luftbild, p
­anograf.at,
­Meusburger, Druck: ­Vorarlberger Verlagsanstalt GmbH, Auflage: 60.000 Stk.,
Blattlinie nach § 25 Mediengesetz: Aktuelle Information für Kunden, Partner
und Meusburger MitarbeiterInnen, Erscheinungsweise: Das Medium wird
kostenlos an Meusburger Kunden, Partner und MitarbeiterInnen abgegeben.
Nachdruck nur mit Quellenangabe gestattet.
Im Jahr 2012 steht beim Wolfurter
Familien­­unternehmen Meusburger
alles ganz im Zeichen der Lehrlingsausbildung. Der Spezialist für den
Werkzeug- und Formenbau befindet sich weltweit auf Expansionskurs und wird auch in Zukunft noch
weiter wachsen. Dafür wurden
jetzt 24 zusätzliche Ausbildungsplätze geschaffen.
Lehrlinge im Mittelpunkt
Top-Ausbildung in einem Unternehmen mit Zukunft
Auf Lehrlinge wartet bei Meusburger eine Top-Ausbildung
mit Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen mit Zukunft.
L­eistungen, einer modern ausgestatteten Lehrwerkstatt
und hohen Karrierechancen profitieren die Lehrlinge bei
Meusburger auch von vielen Sozialleistungen. Dazu gehören
zum Beispiel der Werksverkehr, gratis Bus- und Bahnkarten
Karriere mit Lehre
für ganz Vorarlberg, vergünstigtes Essen in der Kantine,
Das Motto „Karriere mit Lehre“ gehört bei Meusburger schulische Nachhilfeprogramme, interne wie externe Weilängst zur Firmenphilosophie. Geboten werden Lehrstellen terbildungsmöglichkeiten und auch die zahlreichen Angefür zukünftige Fachkräfte
bote an außerbetrieblichen Veranstaltungen
in den Lehrberufen Metallwie Radausflüge, Ski- und Wandertage,
„Wir sind in der glücklichen Lage,
technikerIn (ZerspanungsEishockey- und Fußballturniere sowie Kletdass alle unsere Lehrlinge nach
technik), MetalltechnikerIn
terexkursionen.
dem Abschluss im Unternehmen
(Maschinenbautechnik),
bleiben wollen und bei uns ihre
ProduktionstechnikerIn,
„Wir sind in der glücklichen
berufliche Karriere fortsetzen.“
MetallbearbeiterIn sowie
Lage, dass alle unsere LehrInformationstechnologe(in).
linge nach dem Abschluss
Roman Giesinger, Personalleiter
Die Lehrlingsausbilder
im Unternehmen bleiben
bei Meusburger verfügen
wollen und bei uns ihre
neben der fachlichen Kompetenz über sehr gute pädago- berufliche K
­arriere fortsetzen“, erzählt
gische und methodische Kenntnisse. Die Qualität dieser der Personalleiter Roman ­
Giesinger und
Ausbildung wurde vom Land Vor­arlberg bereits mehrfach ergänzt sichtlich stolz: „Dafür mussten
durch den Titel „Ausgezeichneter Lehrbetrieb“ bestätigt.
wir in keinem Fall große Überzeugungsarbeit leisten, was wir nicht zuletzt auf das gute BetriebsNeben der Aussicht auf einen sicheren Arbeitsplatz nach der klima und die innerbetrieblichen Karrieremöglichkeiten bei
Lehre, Bonusprämien für gute schulische und betriebliche ­Meusburger zurückführen.“
10. Ausgabe, Oktober 2012
3
nge
i
l
r
h
Le
Vorarlbergs beste Lehrlinge
Meusburger gewinnt met-Leistungswettbewerb
Die hohe Qualität der Ausbildung bei Meusburger bestätigen auch die Ergebnisse des diesjährigen Lehrlingswettbewerbs. Hier zeigten unsere Lehrlinge im WIFI Dornbirn
erneut ihr Können. Beim landesweiten met-Leistungswettbewerb der „metall elektro technik Gewerbe“ erreichten
­Christoph Schelling und Markus Kohler die Plätze eins und
zwei. Daniel Bals, Wolfgang Hopfner, David Steinacher,
Ulrich Patscheider, Fabio König erzielten einen „Ausgezeichneten Erfolg“. Roland Rädler erreichte einen „Sehr
guten Erfolg“.
V.l.n.r.: Roland Rädler, Ulrich Patscheider, Wolfgang Hopfner, Daniel Bals,
Fabio König, Markus Kohler, Christoph Schelling, David Steinacher
HTEN
Das starke Abschneiden unserer
Lehrlinge war zwar in dieser Form überraschend, aber durch die sehr guten Schul­
leistungen vorhersehbar.
Peter Nussbaumer,
Leiter Aus- und Weiterbildung
Daniel Bals (6. Rang), Wolfgang Hopfner (8. Rang), David Steinacher (9. Rang), Ulrich Patscheider und Fabio König (beide 13.
Rang) sowie Roland Rädler (26. Rang) trugen zu dem SpitzenErfolg und einem der besten Ergebnisse des Bewerbs für
Meusburger bei. Sieben von den acht angetretenen Lehrlingen
erzielten einen Ausgezeichneten Erfolg.
Die stolzen Sieger Christoph Schelling und Markus Kohler
Gleich zu Beginn des Jahres überzeugten die Meusburger
Lehrlinge beim diesjährigen met-Leistungswettbewerb. Der
Christoph Schelling darf sich ab sofort „Bester
19-jährige ­
seines Faches“ nennen – er belegte den ersten Platz. „Wir
mussten unter Zeitdruck Werkstücke erstellen, diverse Rechenbeispiele meistern und berufsbezogene Fragen beantworten.
Das war nicht leicht, aber das Handwerk liegt mir“, freut sich
der Gewinner, der inzwischen im Meusburger Ausbilderteam
mitarbeitet. Mit einem zweiten Platz sicherte Markus Kohler
den ­Meusburger Doppelsieg. „Die Konkurrenz war stark, aber
die Teilnahme hat sich für mich auf jeden Fall gelohnt“, erzählt
der Zweitplatzierte.
4
Lohnenswerter Einsatz
Als Anerkennung bekommen die Lehrlinge Prämien und eine
Facharbeiteranstellung bei Meusburger: „Wir belohnen gerne
die ausgezeichneten Leistungen unseres Nachwuchses. Das
spornt sie an und bringt sie in ihrer persönlichen Entwicklung schneller voran“, erklärt Personalleiter Roman Giesinger
abschließend.
ER GE BN IS SE
met-Leistungswettbewerb 2012
Christoph Schelling
1. Rang
Markus Kohler
2. Rang
Daniel Bals
6. Rang
Wolfgang Hopfner
8. Rang
David Steinacher
9. Rang
Ulrich Patscheider
13. Rang
Fabio König
13. Rang
Roland Rädler
26. Rang
LEHRLINGE BERIC
Mir gefällt am besten die abwechslungsreiche Arbeit. Durch den
Rotationsplan in der Lehrzeit sind wir in
verschiedenen Abteilungen tätig. Wir lernen den gesamten Betrieb kennen und
wissen dann, in welcher Abteilung wir
nach der Lehre gerne arbeiten möchten.
Lukas Kohler, Lehrling
Neuer Schulungsraum
Lehrwerkstatt wird zweistöckig
In den nächsten drei Jahren vergrößert ­Meusburger die
Lehrwerkstatt auf bis zu 100 Lehrlinge. Das Unternehmen investierte daher kürzlich weitere 45.000 Euro in
den doppelstöckigen Aufbau eines neuen Schulungsraums direkt über der bestehenden Lehrwerkstatt. Für
unsere fachlichen Spezialisten von Morgen steht damit
seit September ein 70 m² großer, modern ausgestatteter Seminarraum zur Verfügung. In diesem zweiten
Stock werden vor allem theoretische Kenntnisse der
einzelnen Lehrberufe und der computerunterstützten
Programmierung des Maschinenparks vermittelt sowie
auch Nachhilfeunterricht gegeben.
Bei Meusburger beeindrucken
mich der moderne Maschinenpark und
die Werkzeuge. Wir arbeiten auf hochmodernen Maschinen und lernen dabei,
mit den neuesten Zerspanungswerkzeugen umzugehen.
Michael Egger, Lehrling
Wir gehen in der Lehrwerkstatt
sehr kollegial und locker miteinander
um. Unsere Lehrlingsausbilder sind
sehr nett und stehen uns bei Problemen helfend zur Seite.
Yolanda Wegrzyn, Lehrling
10. Ausgabe, Oktober 2012
Lehrlingsausbilder Peter Nussbaumer und seine Lehrlinge freuen sich
über den neuen, bestens ausgestatteten Schulungsraum.
5
linge
Lehr
Mitglied der
Die fünf Lehrlingsausbilder der P
­roduktion
(v.l.n.r.): Dominik Köb, Stefan Kohler, Peter
Nussbaumer, Simon Alber, Christoph Schelling
Ein Team für unsere Zukunft
Mehr Lehrmeister für mehr Lehrlinge
Sich Wissen aneignen und an Andere weitergeben ist eine
anspruchsvolle Tätigkeit, die viel abverlangt, aber ebenso
viel Freude bringt. Dieser Herausforderung stellen sich bei
Meusburger fünf junge, dynamische Lehrlingsausbilder. Um
die stetig steigenden Bewerberanfragen zu bewältigen
und die Lehrlinge bei ihrer Ausbildung entsprechend gut
zu betreuen, wird bei Meusburger die Zahl der Lehrlings­
ausbilder laufend aufgestockt.
Die Ausbilder legen neben der fachlichen Ausbildung zudem
viel Wert auf die persönliche Entwicklung jedes Einzelnen. Sie
vermitteln nicht nur fachspezifisches Wissen, sondern begleiten die Jugendlichen auch ganzheitlich auf ihrem Weg zu
eigenverantwortlichen Fachkräften.
Ausgezeichneter Lehrbetrieb
Die Qualität der Ausbildung bzw. der Lehrlingsausbilder wurde der Firma Meusburger
schon mehrfach vom Land Vorarlberg durch
den Titel „Ausgezeichneter Lehrbetrieb“
bestätigt.
„Unsere Lehrmeister haben vielfach selbst ihre
Ausbildung bei ­Meusburger absolviert und nehmen laufend
an speziellen Schulungen und Weiterbildungsprogrammen teil.
Neben der fachlichen Kompetenz legen wir auch viel Wert auf
pädagogische und methodische Kenntnisse“, weiß Personalleiter Roman Giesinger.
Meusburger ist mittlerweile in der Metallbranche der drittgrößte Ausbildungsbetrieb in Vorarlberg und seit kurzem ebenfalls
Mitglied der V.E.M., der Vorarlberger Elektro- und Metall­
industrie. Die Mitglieder arbeiten hier vorrangig im Bereich
Lehrlingsausbildung zusammen.
6
unsere neuen
Wir heißen 24 neue Lehrlinge in unserem
Team herzlich willkommen und wünschen
ihnen viel Erfolg bei ihrer Ausbildung:
Metalltechnik Zerspanung:
Pascal Diem, Lauterach
Tim Feichtinger, Langen
Pascal Fend, Möggers
Markus Ischepp, Krumbach
Julian Keick, Lustenau
Nico Luger, Krumbach
Patrick Moosbrugger, Wolfurt
Stellios Penoglou, Wolfurt
Jan Rettenbacher, Lauterach
Dominik Stadelmann, Lauterach
Lukas Staudacher, Hörbranz
Fabio Steurer, Langenegg
Christian Stockklauser, Riefensberg
Florian Wucher, Möggers
Metalltechnik Maschinenbau:
Patrick Moosbrugger, Hohenweiler
Mathias Sohler, Eichenberg
Patrick Theisl, Lustenau
Daniel Tratter, Hörbranz
Metallbearbeitung:
Martin Berchtold, Andelsbuch
Resul Demirkir, Dornbirn
Sebastian Feuerstein, Reuthe
Michael Moser, Möggers
Ricardo Vigl, Hörbranz
Jenny Gagern, Langen
DAS
E
T
S
G
I
T
H
C
I
W
BIST
Ich bin jetzt schon seit drei
Jahren in der Lehrwerkstatt tätig und
­ räsen
für die Ausbildung im Bereich F
sowie für die gesamte Sicherheit in
der
Lehrwerkstatt
verantwortlich.
Zudem unterstütze ich unsere Lehrlinge bei schulischen Problemen. Bei
Meusburger gefällt mir ganz beson­
ders, dass ich mich in meinem Aufgabengebiet frei entfalten und viel
mitbestimmen kann.
Stefan Kohler (22)
Lehrlingsausbilder
Fräsen
Peter Nussbaumer (35)
Leiter Aus- und Weiterbildung
Mir ist wichtig,
dass sich unsere Lehrlingsausbilder in den jeweiligen Abteilungen frei entfalten können. Um
eine einwandfreie Ausbildung zu
gewährleisten, muss jeder auch
seine eigenen Ideen und Vorstellungen einbringen können.
Laufend besuchen unsere Lehrmeister Weiterbildungen und
Seminare, um auf dem neuesten
Stand der Technik zu bleiben.
Auch auf die entsprechende
Förderung der Sozialkompetenz
wird in unserem Unternehmen
viel Wert gelegt. Wir sind eine
junge Truppe an Ausbildern,
die für Neuerungen und Veränderungen sehr offen sind. Mir
macht es jeden Tag wieder Freude, ein Teil dieses tollen Teams
zu sein.
Simon Alber (20)
Lehrlingsausbilder
Drehen
Seit September 2011 bin
ich im Team der M
­ eusburger Lehrwerkstatt und habe davor auch selbst
die Lehre hier gemacht. Momentan betreue ich im Bereich Drehen
14 Lehrlinge, die im Monatstakt laut
Rotationsplan immer wieder die Stationen wechseln. Am besten gefällt
mir an meiner Arbeit, dass wir im
Team so freundschaftlich miteinander
umgehen, und natürlich die abwechslungsreichen ­Aufgaben.
Christoph Schelling (19)
Lehrlingsausbilder
Fräsen
Dominik Köb (25)
Lehrlingsausbilder
Grundausbildung und Drehen
Seit kurzem bin ich bei Meusburger
als Ausbilder tätig und betreue unsere Lehrlinge in der
Grundausbildung sowie im Bereich Drehen. Nach meiner
Lehre bei Zumtobel war ich fünf Jahre als CNC-Fräser bei
den Firmen Z-Werkzeugbau und Doppelmayr tätig. Als
Ausbilder macht es mir großen Spaß, mein Wissen und
meine Erfahrungen an unsere Jungs und Mädels weiterzugeben und zu sehen, wie sie sich Schritt für Schritt zu
richtigen Fachkräften entwickeln.
Nachdem ich meine Lehrabschlussprüfung mit ausgezeichnetem Erfolg bestanden habe, erhielt
ich die Chance, im Ausbilderteam bei
Meusburger mitzuarbeiten. Mir gefällt am besten der
­
hochmoderne Maschinenpark in der Lehrwerkstatt und die
täglichen Herausforderungen, vor die wir gestellt werden.
Gut gefallen mir auch die Weiterbildungskurse, die wir
Lehrlingsausbilder laufend besuchen können.
DU
Unsere lehrlingsausbilder berichten
von ihrer Tätigkeit in der meusburger lehrwerkstatt
www.lehre-bei-meusburger.com
rofil
Im P
Dienstältester Mitarbeiter
„Die Vielfältigkeit, der internationale
Umgang mit Lieferanten, das Arbeiten in einem hervorragenden Team
und die familiäre Atmosphäre im
Unternehmen“, schätzt ­Daniel Fink
(35), Leiter der Abteilung Einkauf,
besonders bei Meusburger.
„Ja, eigentlich wollte ich schon immer einen Beruf mit
Verantwortung“, sagt Daniel Fink, der 1992 als Lehrling
zum Großhandelskaufmann seine Karriere begann.
Alles begann mit der Lehre
Meusburger MitarbeiterInnen berichten von ihrer Karriere
Nach dem Pflichtschulabschluss stehen viele Jugendliche
vor der gleichen Frage: Berufseinstieg oder weiterführende Schule? Folgende Beispiele aus der Praxis zeigen
eindrucksvoll verschiedene Karrierewege von Meusburger
MitarbeiterInnen, die ihren Einstieg mit einer Lehrausbildung begonnen haben:
Peter Heinzle (56) startete seine Karriere
vor 41 Jahren mit einer Lehre als Mechaniker bei Meusburger: „Die heutige Ausbildung ist mit der früheren nicht zu vergleichen. Seit der Errichtung der Lehrwerkstatt
2002 ist der Weg für jeden Lehrling in
sämtliche Bearbeitungsrichtungen offen.
Nicht nur für die Lehrlinge, sondern auch
für die Firma eine Investition in die Zukunft.“ Von der Produktion ins Büro – Peter Heinzle arbeitet nun schon seit 35 Jahren
in der Arbeitsvorbereitung. Die Erstellung von Zeichnungen
und Konstruktionen gehören zu seinen täglichen Aufgaben.­
1978 hat er den ersten Meusburger Katalog erstellt.
„Ich würde mich jederzeit wieder für eine
Berufsausbildung entscheiden und kann diesen Weg nur weiterempfehlen. Denn mit
einer erfolgreich abgeschlossenen Lehre
und viel Engagement stehen alle Möglichkeiten offen“, so Armin ­Chiesola (50),
dessen Karriere als Werkzeugmacher und
technischer Zeichner begann. 1988 wechselte Armin Chiesola
als Gebietsverkaufsleiter zu ­Meusburger. Vor drei Jahren nahm
er die Chance wahr und leitet seither die Verkaufsregionen
Österreich, Schweiz und Süddeutschland.
Stefan Muxel, der seinen Weg mit einer Lehre bei Meusburger begann, leitet
mittlerweile – gemeinsam mit seinem Bruder Andreas Muxel – die Abteilung
Sonderbearbeitung.
8
Nach einer erfolgreich abgeschlossenen Lehre als
Maschinenmechaniker und Werkzeugmacher wechselte
Hubert Weber (45) 1987 zu Meusburger. Angefangen
als Mitarbeiter in der Abteilung Fräsen/Sonderfertigung,
über die Tätigkeit als Schichtmeister, weiter in die Abteilung Programmierung bis hin zur Leitung der Bereiche
Produktion und Technik seit 2010 – Hubert Weber ist
ein hervorragendes Beispiel für einen
bewundernswerten Karriereweg.
„Das Gefühl, dass ich im Unternehmen etwas bewegen kann, gefällt
mir besonders bei meiner Tätigkeit
als Bereichsleiter der Produktion und
Technik.“
Stefan Muxel (24) zögert keinen
Moment, wenn man ihn fragt, warum
er sich für eine Lehre bei Meusburger
entschieden hat: „Der Schnuppertag hat mich begeistert, die große
Lehrwerkstatt mitten im Betrieb hat
mir besonders gut gefallen! Es war
genau die richtige Entscheidung,
eine Lehre bei Meusburger zu machen.” Stefan
Muxel ist jetzt seit neun Jahren bei Meusburger und mittlerweile Abteilungsleiter der Sonderbearbeitung.
„Für mich war es wichtig, nach der Schule auf eigenen Beinen zu stehen. Deshalb habe ich mich für eine
Lehre zur Werkzeugmechanikerin entschieden“, erzählt
­Ramona Schwinger (21) zu ihren
Beweggründen. „Seit Beginn des
Jahres arbeite ich im Verkaufsinnendienst bei Meusburger und schätze
dabei sehr die hohe Eigenverantwortung und den direkten Kundenkontakt.
Besonders gut gefällt mir, dass ich
das technische Wissen aus meinem
erlernten Beruf einsetzen kann.“
10. Ausgabe, Oktober 2012
Arnold Sohm erzählt
Meusburger ist ein Familien­
unternehmen
mit
fast
50-jähriger Geschichte. Als
Einmannbetrieb gestartet,
beschäftigt das Unternehmen inzwischen über 570
MitarbeiterInnen.
Arnold
Sohm (57) ist der dienst­
älteste
Mitarbeiter
und
er gewährt uns einen Einblick in seine Tätigkeit bei
­Meusburger:
„Wie alles begann? Ich arbeite seit 42 Jahren bei der Firma
Meusburger. Begonnen habe ich als Lehrling am damaligen
Standort in Dornbirn und erledigte alle Aufgaben, die als
Werkzeugmacher so anfielen. 1989 legte ich meine Meisterprüfung ab. Damals war die Automatisierung noch nicht
so weit fortgeschritten. Wir fertigten vieles von Hand, egal
ob durch Feilen, Sägen, Fräsen, Drehen oder Schleifen. Vor
etwa 35 Jahren spezialisierte ich mich auf das Werkzeugschleifen, zuerst auf einer S1-Maschine von Hand, mittlerweile auf mehreren CNC-gesteuerten Maschinen.
Wenn ich früher und heute vergleiche, gibt es schon einige Unterschiede. Früher musste man vielseitiger sein, alle
anstehenden Arbeiten wurden erledigt. Jeder kannte jeden,
wir halfen immer zusammen. Heute ist jeder auf ein Gebiet
spezialisiert, die Aufgaben sind besser eingeteilt. Das ist
machbar durch die hohe Mitarbeiteranzahl. Ich kenne nicht
mehr alle Beschäftigten. Trotzdem ist das Arbeitsklima immer
noch sehr gut und auch das Verhältnis zu den Vorgesetzten.
Das Besondere an Meusburger? Meusburger ist ein moderner Familienbetrieb mit vielen verschiedenen Produktbereichen. Ich schätze vor allem die gute Arbeitsatmo­s­phäre
in unserer Abteilung, der Werkzeugausgabe.
Besonders in Erinnerung ist mir der mehrtägige Ausflug
nach Ungarn geblieben. Zum 25-jährigen Firmenjubiläum
wurden alle MitarbeiterInnen von Meusburger dazu eingeladen. Das war ein richtig schönes Erlebnis.
Mein Ausgleich zur Arbeit? Den finde ich am besten
bei meiner Familie oder beim Wandern und Fußballspielen. Darauf freue ich mich schon in meiner Pensionszeit:
­Ausflüge, Radfahren, Garten- und Forstarbeiten.
Mein Motto? Ich gebe sehr gerne mein Wissen und meine
Erfahrung an KollegInnen weiter.“
„Arnold ist seit vielen Jahren ein geschätzter Mitarbeiter
und zudem einer der verlässlichsten Fahrer der Meusburger
Firmenbusse. Er bringt täglich seine ArbeitskollegInnen
sicher zur Arbeit sowie wieder nach Hause und das seit
Jahrzehnten“, lobt Hubert Weber, Bereichsleiter Produktion
und Technik.
9
nge
i
l
r
h
Le
NEU
Kennenlerntage
Ein Highlight sind die jährlich wiederkehrenden Kennenlerntage für Lehrlinge. Ziel dieser zwei Tage ist, den ­neuen
Lehrlingen den Start bei Meusburger durch das erste Kennenlernen der KollegInnen und Ausbilder in entspannter
Atmosphäre zu erleichtern. Diese Veranstaltung bietet jede
Menge Action und Spaß – zum Beispiel beim Bogenschießen, Klettern, Sommerrodeln und Grillen. Und zwischendurch wird in Schulungen das technische Wissen auf den
neuesten Stand gebracht.
Besichtigung Stahlwerk
Bei den Meusburger Lehrlingen ist es mittlerweile Tradition,
dass jeder Lehrling im Laufe seiner Ausbildung wenigstens
einmal sieht, wo der Stahl herkommt und wie dieser erzeugt
wird. Deshalb findet alle vier Jahre eine Stahlwerksbesichtigung statt. Die letzte Exkursion führte nach Linz zur
Voest­
­
alpine, wo die Lehrlinge zwei spannende Tage mit
lehrreichen Führungen durch das ganze Werk erleben durften. Im Frühjahr 2013 ist eine Besichtigung der Dillinger
Hütte im Saarland geplant.
Immer etwas los
Meusburger Lehrlinge auf Tour
Neben Ausbildung und Lernen sind bei
Meusburger auch Teamgeist und der
Spaßfaktor sehr wichtig. Bei den vielen Veranstaltungen und Exkursionen
bietet sich so die Gelegenheit, sich privat kennenzulernen. Der freundschaftliche Umgang im Team fördert zudem
den Spaß an der Arbeit und somit auch
die Motivation der MitarbeiterInnen.
Das Programm reicht von sportlichen
Ausflügen wie Rad- und Klettertouren,
Lauf­
events, Ski- und Wandertagen,
Eishockey- und Fußballturniere über
Kennenlerntage und Betriebsbesichtigungen bis hin zu Messebesuchen.
DAS
E
T
S
G
I
WICHT
BIST
WIR BIETEN DIR TOP-LEHRSTELLEN IN DER
METALLTECHNIK (ZERSPANUNG UND MASCHINENBAU),
PRODUKTIONSTECHNIK UND IN DER METALLBEARBEITUNG!
Fachmesse Fakuma
Einmal im Jahr findet die Fachmesse Fakuma in Friedrichshafen statt, bei der Meusburger und zahlreiche Kunden aus der Branche ausstellen. Nach einer interessanten
Besichtigungstour trifft sich die ganze Mannschaft am
beliebten Meusburger M
­ essestand. Zum Ausklang gibt es
eine schmackhafte Riesenpizza.
Rodelpartie
Eines der zahlreichen Meusburger Spaß-Events ist die traditionelle Rodelparty, die im Februar auf einer beleuchteten
Rodelbahn in Sibratsgfäll (Bregenzerwald) stattfindet. Alle
­Meusburger Lehrlinge, Ausbilder und die Lehrlingsbeauftragten aus sämtlichen Abteilungen sind mit dabei. Die
Rodelschlitten sowie der Transport zum Start der Strecke
sind organisiert, für Getränke und Partysound im Ziel ist
jedes Mal bestens gesorgt.
DU
www.lehre-bei-meusburger.com
Jetzt online!
www.lehre-bei-meusburger.com
Nach gründlicher Planungs- und Umsetzungsphase war es
Anfang September endlich so weit: Unsere neugestaltete
Lehrlingswebseite ist online!
Das Besondere daran: Inhalt und Funktionalität sind in Form
eines Weblogs umgesetzt worden. Ein Blog ist vergleichbar
mit einem öffentlich einsehbaren Online-Tagebuch, bei dem
Unternehmen bzw. deren MitarbeiterInnen Ereignisse aus
dem Tagesgeschehen in Form eines Eintrages, auch Posting
genannt, niederschreiben.
In unserem Fall werden die Artikel von den Lehrlingen und
Ausbildern selbst gepostet. Dabei geht es nicht um perfekte
Texte und geschönte Inhalte, sondern vielmehr darum, realistische Einblicke in den Tagesablauf unserer Lehrwerkstatt
zu geben. Für den Besucher unseres Blogs gibt es neben
allen wichtigen Infos rund um die Ausbildung auch die Möglichkeit, Kommentare abzugeben bzw. sich an Diskussionen
zu beteiligen. Mit dieser Form der Kommunikation suchen
wir gezielt den Dialog mit interessierten SchülerInnen,
Eltern und LehrerInnen und bieten eine ideale Plattform für
offenen Fragen, Wünsche und Anregungen rund um die
Lehrlingsausbildung bei Meusburger.
In diesem Sinne freuen wir uns über zahlreiche Besuche,
viele Kommentare und angeregte Diskussionen in unserem
neuen Blog.
Viel Spaß beim Surfen!
www.lehre-bei-meusburger.com
11
en
m
h
e
rn
Unte
Damals wie heute
Gründung des Einmannbetriebs durch Georg Meusburger
1978
Fertigung von standardisierten Formaufbauten
1980
Neubau und Umzug nach Wolfurt (A); 35 MitarbeiterInnen
» Verzugsarme Weiterverarbeitung
1992
Bau des ersten Hochregallagers
2003
Neubau Bürogebäude Trakt A
» Kürzere Bearbeitungszeiten durch ein geringeres
­Aufmaß
2007
Geschäftsführungsübergabe an Guntram M
­ eusburger
260 MitarbeiterInnen
2010
Einführung Geschäftsfeld Stanzwerkzeugbau
2011
Marktführer im Bereich Normalien, 129 Mio. Euro Umsatz
2012
Neubau Bürogebäude Trakt B
Über 10.000 namhafte Kunden, 570 MitarbeiterInnen
Laufende Investitionen am Standort Vorarlberg
ermöglichen Meusburger, am internationalen Markt
auf Dauer wettbewerbsfähig zu bleiben.
12
» Nachweislich längere Standzeit der Werkzeuge
» Vermeidung von Härterissen in der nachgelagerten
­Wärmebehandlung
» Vorteile in der Automatisierung insbesondere bei der
Verwendung von Spannsystemen
Mit Blick in die Zukunft
Spannungsarmglühen
Meusburger investiert nachhaltig
Voraussetzung für höchste Qualität
Das Jahr 2011 war für Meusburger
in vielerlei Hinsicht ein erfolgreiches
Jahr. Das Unternehmen darf eine
Umsatzsteigerung von 32 Prozent verzeichnen und führt dieses erfreuliche
Ergebnis in erster Linie auf die kontinuierlich hohe Produktqualität und
die kürzesten ­
Lieferzeiten am Markt
zurück. Um diesem Anspruch auch in
Zukunft gerecht zu werden, investiert
Meusburger weiterhin nachhaltig.
Die Lagerkapazität des Hochregallagers wurde auf
1.700 Kassetten erhöht.
Ihre Vorteile
1964
Neben der laufenden Erweiterung des
Maschinenparks, der Vergrößerung des
Stahllagers, dem Ausbau des Hoch­
regallagers und einer neuen Produktionshalle für die Grobblechbearbeitung,
investierte das Unternehmen auch
in die Anschaffung eines zusätzlichen
­Glüh­ofens.
Mehr Raum für Kundenanliegen
Meusburger ist ständig bemüht, den Service an die Wünsche und Bedürfnisse
der Kunden anzupassen. Dazu ist eine
laufende Erweiterung des qualifizierten
Mitarbeiter-Teams unabdingbar. Nur so
kann eine schnelle und unkomplizierte
Abwicklung aller Kundenanliegen garantiert bleiben.
Das Spannungsarmglühen aller Stahlsorten schafft beste
Voraussetzungen für die verzugsarme Weiterbearbeitung
der Teile. Mit der Neuanschaffung eines weiteren Glühofens
wurde die bisherige Glühkapazität bei Meusburger mehr als
verdoppelt. Das Unternehmen kann damit auch weiterhin
dem erhöhten Bedarf an spannungsarm geglühten Normalien nachkommen.
Das neue, hochmoderne Bürogebäude
am Firmensitz in Wolfurt umfasst fünf
Stockwerke und bietet Platz für rund
200 zusätzliche MitarbeiterInnen, die
den Meusburger Kunden einen Rundum-­
Service bieten können. Der Neubau entspricht architektonisch betrachtet der
Spiegelung des Hauptgebäudes Trakt A
und überzeugt durch seine großzügige
Raumgestaltung.
„Da der Innendienst in
wenigen Monaten stark
gewachsen ist, war eine
räumliche Trennung der
fremdsprachigen Märkte
notwendig. Durch den
Neubau sind nun alle
MitarbeiterInnen wieder
im selben Büro und es kann ein problemloser Infor­mationsaustausch stattfinden“,
erzählt Nicola Pibal, Abteilungsleiterin
Verkauf Fremd­sprachen, zufrieden.
12
Mehr Infos unter
www.meusburger.com
Optimale Glü
hkurve
°C
°C
700
700
600
600
500
500
400
400
300
300
200
200
100
100
20
20 0
0
In unseren drei hauseigenen Glühöfen mit einer Gesamt­
tageskapazität von 240 Tonnen wird das Material spannungsarm geglüht. Entscheidend dabei ist die lange Abkühlzeit von
14 Stunden (35 °C/Stunde).
1
1
2
2
3
3
4
4
5
5
6
6
7
7
8
8
9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24
9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24
Anwärmzeit
Anwärmzeit
4 Stunden
Haltezeit
Haltezeit
6 Stunden
Abkühlzeit
14 Stunden
= 35°C / Stunde
4 Stunden
6 Stunden
14 Stunden = 35°C / Stunde
10. Ausgabe, Oktober 2012
h
h
Abkühlzeit
13
kte
u
d
o
Pr
Mehr als 10.000 Normstäbe lieferbar
Sortimentserweiterung
Vorteile durch kurze Fertigungszeiten
Werkzeuge für die Oberflächentechnik bei Meusburger
Als Normalienlieferant kennt sich Meusburger bestens mit
Halbzeugen aus. Das österreichische Unternehmen hat dem
stetigen Streben nach Verbesserung der Wirtschaftlichkeit
bereits früh Rechnung getragen und fertigt Platten und
Stäbe in allen gängigen Werkstoffgüten und Ausführungen.
Rechtzeitig zur Fakuma 2012 erweitert Meusburger sein
Produktsortiment um Zubehör zur Bearbeitung von verschiedenen Oberflächen für alle Anwendungen im Werkzeug- und Formenbau. Kunden profitieren somit in Zukunft
auch in diesem Sektor von der Kompetenz und dem ausgezeichneten M
­ eusburger Service.
Dem Servicegedanken folgend, erleichtert der spannungsarm geglühte Stahl dem Kunden die Arbeit des Fräsens
und ­
Schleifens. Die 16 unterschiedlichen Werkstoffe von
Meusburger gibt es in verschiedenen Ausführungen, als
­
Normstab (N), Rundstab (NR), Präzisionsstab (NP) und als
Vierkant­stab (NV). Sie sind für nahezu jeden Anwendungsfall
im Werkzeug- und Formenbau sowie im Maschinen- und Vorrichtungsbau einsetzbar.
Ihre Vorteile
» Rasche und problemlose Vormaterialbeschaffung
» Abmessungen in 10 mm-Raster
» Spannungsarm geglühter und verzugsarmer Qualitätsstahl
» Stärke geschliffen
» Verkürzung der Fertigungszeiten spart Kosten
N – Normstab
Produktpalette wird laufend ausgebaut
Die Produkterweiterungen in den Materialqualitäten 1.2316;
1.2344 und 1.2714 sind speziell für das Strangpressen und das
Extrudieren geeignet.
Info
Sie haben das Passende noch nicht gefunden oder benötigen Individualabmessungen? Kontaktieren Sie uns, wir
beraten Sie gerne.
Mit wenigen Klicks zu Ihrer Bestellung
Bestellen leicht gemacht – der Meusburger CD- und
Online-Katalog.
www.meusburger.com/online-katalog
NR – Rundstab
» Breite und Länge mit Zugabe gesägt Toleranz: +6 / +4
» Durchmesser geschält » Stärke geschliffen
Toleranz: +0,45 / +0,4
» Länge mit Zugabe gesägt NP – Präzisionsstab
Länge: 500 mm
» Breite gefräst » Länge mit Zugabe gesägt » Stärke geschliffen 14
Länge: 500 und 800 mm
Um den Kundenbedarf möglichst kurzfristig abdecken zu können, verfügt Meusburger über entsprechend große Fertig- und
Vormateriallager.
Toleranz: +0,5 / +0,4
Toleranz: +6 / +4
Toleranz: +0,45 / +0,4
NV – Vierkantstab
» Außen blank » Länge mit Zugabe gesägt NEU
Das neue Produktprogramm an Werkzeugen für die Oberflächentechnik ist eine gezielte Auswahl an Fräs-, Schleifund Polierwerkzeugen, die perfekt auf die Anforderungen
im Werkzeug- und Formenbau abgestimmt sind. Das neue
Sortiment beinhaltet nur Produkte mit dem besten
Preis-Leistungs-­Verhältnis, die zuvor nach strengen
Kriterien getes­tet und ausgewählt wurden.
Feilen, Schleifbänder,
Rotorfräser, Schleifstifte, ­
Poliersteine, B
­ ürsten, Polierfilze und Poliermittel
sind in der gewohnt hohen M
­ eusburger Qualität sofort
ab Lager lieferbar.
Katalog bestellen unter
www.meusburger.com
Länge: 20; 25; ...500; 800
Toleranz: +3 / 0
Toleranz: +6 / +4
Länge: 100; ...800
Toleranz: h11
Toleranz: +6 / +4
Die neuen Werkzeuge überzeugen durch ihre hohe Qualität und das gute PreisLeistungs-Verhältnis.
10. Ausgabe, Oktober 2012
Zu den Herbstmessen 2012 sind die neuen Werkzeuge für die Oberflächen­
technik von Meusburger erhältlich und sofort ab Lager lieferbar.
15
kte
u
d
o
Pr
Neue Produkte von Meusburger
Im CD- und Online-Katalog bestellbar
1000 Ablagebrett für WechselFW 
formeinsätze
Die Ablagebretter gewährleisten eine
sichere und schonende Aufbewahrung
sowie einen problemlosen innerbetrieblichen Transport der FW – Wechselformeinsätze. Integrierte Beschriftungsschilder sorgen für eine eindeutige Kennzeichnung.
E 1702 und E 1712 Auswerfer mit
­Verdrehsicherung
Auswerferstifte mit präziser Verdreh­
sicherung sorgen für eine exakte Positionierung. Zudem wird durch die spezielle
Kopfform eine eindeutige Einbaulage
sichergestellt. Das umfangreiche Produktprogramm bietet zahlreiche Größen
sofort ab Lager.
E 5010 Führungssäule h4 mit Bund
Die Führungssäule ist in Kombination
mit den Gleitführungsbuchsen E 5120,
E 5122 und E 5124 eine preiswerte
Alternative. Die E 5010 Führungssäule
wird bei der Verarbeitung von größeren Blechstärken eingesetzt. Sie ist in
den gleichen Abmessungen wie E 5000
sofort ab Lager lieferbar.
Tragelemente mit CE-Kennzeichnung
E 1276 Lasthaken
E 1280 Tragschraube VDI 3366
E 1282 Tragzapfen VDI 3366
E 1284 Tragzapfen mit Seilsicherung
Die neuen CE-konformen Tragelemente
für höchste Sicherheit beim Transport
von Werkzeugen. Ihre Vorteile:
» In zahlreichen Ausführungen direkt ab
Lager verfügbar
» CE-geprüft für maximale Sicherheit
E 1514 Gewindebolzen
für Auswerferpaket
Der Gewindebolzen erlaubt eine einfache und schnelle Kopplung des Aus­
werferpakets ohne Gewindestift. Die
Länge ist auf Meusburger Auswerfergrundplatten abgestimmt und die kompakte Bauform sorgt für kleine Einbauräume.
E 5010
E 2141 und E 2142 Umlenkeinheit
Die neuen Umlenkeinheiten bieten die
Möglichkeit, Temperierkanäle innerhalb
von Formplatten, aber auch über Plattensprünge umzulenken. Sie können
außen an der Form oder auch in einer
Tasche angebracht werden. Die E 2142
Umlenkeinheit ermöglicht ein variables
Kühlstichmaß durch die beiden Lang­
löcher. Das Gehäuse ist aus korrosionsbeständigem 1.2085 und das Umlenkelement wie gewohnt aus Messing und
Viton. Für Durchmesser 6, 8, 10 in jeweils
drei Längen verfügbar.
Schieberbaukasten
Das Meusburger Schieberbaukastenprogramm wurde für kleinste Einbauräume erweitert und beinhaltet einbaufertige Schieber aus 1.2343 (~54 HRC)
und 1.2311 (~ 1.080 N/mm²). Ab sofort
auch mit abgesetzter Gleitplatte für eine
präzise Positionierung der Führungsleis­
ten. Schnell von der Trennebene aus
­durch standardisierte ­Komponenten austauschbar.
NE – Erodierblöcke gehärtet
Die NE – Erodierblöcke sind in der Materialqualität 1.2379 in zahlreichen Abmessungen sofort ab Lager lieferbar, jetzt
auch in gehärteter Ausführung (vakuumgehärtet auf 62 – 2 HRC und 3 x
angelassen) erhältlich. Die garantiert
senkrechte Walzrichtung ist eindeutig
gekennzeichnet.
Elektrostecker und Gehäuse
Seit Mitte 2012 beinhaltet das umfangreiche Produktsortiment von M
­ eusburger
auch Elektrostecker und Gehäuse in
bester Qualität. Meusburger liefert steckerseitig fertig bearbeitete Kabelgehäuse aus Aluminiumdruckguss mit einer
hohen Temperaturbeständigkeit. Die
qualitativ hochwertigen Steckergehäuse
sind in zahlreichen Ausführungen sofort
ab Lager und mit verschiedenpoligen
­ uchseneinsätzen lieferbar.
Stecker- und B
Zahlreiche Normartikel
auch in Sonderabmessungen
Meusburger stellt Normalien für jeden
Anwendungsfall zu Verfügung. Sollten
abmessungen benötigt
jedoch Sonder­
werden, kann Meusburger diese auch
bei vielen Norm­
artikeln anbieten. Seit
dem letzten Update der digitalen Medien sind die Felder mit veränderbaren
Maßen weiß hinterlegt. Somit sieht der
Kunde auf den ersten Blick, bei welchen
Maßen auch Sonderabmessungen möglich sind. Diese Funktion ist unter „Artikel
bearbeiten“ zu finden.
NEU
E 2142
E 1284
NE
E 1282
E 2710
E 2141
FW 1000
E 3027
E 1280
E 30110
E 1276
E 1712
E 3162
E 2714
E 1514
E 2712
E 3016
Bestellen Sie gleich im Online-Katalog
www.meusburger.com
E 1702
16
10. Ausgabe, Oktober 2012
17
kte
u
d
o
Pr
Schmieren, Reinigen, Schützen
Komplettprogramm Erodierzubehör
Betriebsstoffe von Meusburger sofort ab Lager lieferbar
Auf Kundenwunsch nun auch Elektrolytkupfer und Graphit
Meusburger erweiterte im Herbst 2011 sein Produkt­
sortiment um qualitativ hochwertige Betriebsstoffe für
alle Anwendungen. Die Hochleistungsschmierstoffe sowie
Reinigungs- und Konservierungsmittel sind in unterschiedlichen Gebindegrößen sofort ab Lager lieferbar.
Alles aus einer Hand – nach diesem M
­ otto hat ­Meusburger
sein Programm an Erodierzubehör um ein Vielfaches
erweitert. Zu den Stabelektroden mit Fase 15x15 und
25x25 sowie den bewährten Kopfelektroden wurde das
­Materialangebot auf mehrfachen Wunsch der Kunden um
weitere Abmessungen in Elektrolyt­
kupfer erweitert. Auch der
Zuschnitt von Elektrodengraphit
ist nun möglich.
Meusburger steht für Produkte von
höchster Qualität und setzt auf
die besten Rohstoffe und Lieferanten sowie auf eine lückenlose
Qualitätssicherung im gesamten
Produktionsprozess. Dank der
langjährigen Erfahrung im Werkzeug- und Formenbau brachte
M
­ eusburger speziell ent­wickelte
Produkte auf den Markt, die
eigens auf die hohen Anforderungen von Spritzgieß- und Stanzwerkzeugen abgestimmt sind.
rungsmittel für einen zuverlässigen Korrosionsschutz. Die
Anwendung dieser Qualitätsprodukte ­steigert die Produktivität der Werkzeuge und trägt somit zur Verhinderung kostspieliger Ausfälle bei.
Ihre Vorteile:
» Umfangreiches Sortiment an Hochleistungsschmierstoffen für alle Anwendungen
» Reinigungsmittel für die effektive und ­schnelle
Reinigung Ihrer Werkzeuge
» Konservierungsmittel für einen zuverlässigen
­Korrosionsschutz
„Durch diese Erweiterung des Angebotes
möchten wir unseren Kunden noch mehr
Service bieten und darüber hinaus gewährleisten, dass die Formen und Werkzeuge
eine maximal hohe Lebensdauer erhalten“, sagt der geschäftsführende Gesell­ eusburger.
schafter Guntram M
Das Sortiment umfasst Hochleistungsschmierstoffe für alle Anwendungen im Werkzeug- und
Formenbau, Reinigungsmittel für die effektive und ­schnelle
Reinigung von Formen und Werkzeugen sowie Konservie-
Prospekt zum Download unter
www.meusburger.com
Zerspanungswerkzeuge
Luftgelagerter Montagetisch
Auf den Werkzeug- und Formenbau abgestimmt
Klare Vorteile für Werkzeug- und Formenbauer
Zu Jahresbeginn 2012 startete Meusburger mit neuen
Produkten, den hochqualitativen Zerspanungswerkzeugen.
Kunden profitieren nun auch auf dem ­Zerspanungssektor
von der langjährigen Erfahrung in der Bearbeitung von
Stahl. Das umfangreiche Produktprogramm an Fräsern,
Bohrern, Gewindewerkzeugen und Reibahlen ist perfekt auf die vielfältigen Anwendungen im Werkzeug- und Formenbau abgestimmt. Sie sind in der
gewohnt hohen ­
Meusburger Qualität sofort ab
Lager lieferbar.
Der luftgelagerte Montagetisch von Meusburger erleichtert
Montage- und Reparaturarbeiten an Spritzgieß-, Druckgieß- und Stanzwerkzeugen erheblich.
Der eigens dafür entwickelte Tisch
wurde im letzten Jahr noch weiter
verbessert und CE-zertifiziert.
„Wir sehen uns als der zuverlässige Partner für den Werkzeug- und Formenbau.
Deshalb passen wir unser Sortiment und
unseren Service laufend an die Bedürfnisse unserer Kunden an“, sagt Guntram
Meusburger, geschäftsführender Gesellschafter. Unser Ziel ist, dem Kunden eine
immer größere Produktauswahl und somit
alles aus einer Hand zu bieten.“
Daher brachte das Unternehmen zu
Beginn 2012 Zerspanungswerkzeuge auf
18
Prospekt zum Download unter
www.meusburger.com
Ab sofort steht auch Elektrolytkupfer
in
runder,
quadratischer und recht­
eckiger Form als Vormaterial zur Verfügung. Die Abmessungen reichen von einem Durchmesser von 6 bis 80 mm bzw. von 20 x 6 mm bis
100 x 50 mm und sind bis zu einer Länge von 500 mm
ab Lager verfügbar.
­lektrodengraphits kann der Kunde plan­
Im Bereich des E
parallele Graphitzuschnitte in individuellen Abmessungen
aus standardisierten Plattenstärken von 20 bis 50 mm bei
­Meusburger bestellen.
Was spricht für Graphit?
» Graphit bringt eine Zeitersparnis von bis zu 70 Prozent beim
Fräsen der Elektrode auf einer HSC-Fräsmaschine. Und es
ermöglicht bei der Konstruktion, mehrere Form­elemente auf
einer Elektrode zu vereinen. Das spart erhebliche Kosten.
» Mit Graphit lassen sich sehr feine Konturen herstellen und
es besteht keine Gefahr der Gratbildung. Somit
entfällt eine teure Nacharbeit.
» Graphit weist durch
seine geringe ­Wärme­­aus­dehnung eine viel
höhere Maßstabili­
tät als Kupfer auf,
das erhöht die Prozess­
sicherheit beim Erodieren.
»   Beim Schruppen bringt Graphit die
doppelte Abtragsleis­tung bei gleichzeitig
geringerem Verschleiß.
den Markt, die speziell auf die hohen Anforderungen bei
der Bearbeitung von Spritzgieß- und Stanzwerkzeugen abgestimmt sind. Die Richtwerte für das Zerspanen sind auf die
Meusburger Stahlqualitäten angepasst.
Positives Kundenfeedback
„Die Bearbeitung der Formplatten ist optimal gelaufen, die
Fräser sind qualitativ sehr gut. Das sieht man auch
an den Spänen“, erklärt Rainer
Dangel, Leiter Technologie
­
Center Firma Heller. Diese
Aussage bestätigt eindrucksvoll die durchgängig hohe
Qualität der Meusburger
Produkte, sowohl bei den
Zerspanungswerkzeugen als
auch bei den verwendeten
Stahlqualitäten.
Produktinformationen unter
www.meusburger.com
Der Lufttisch eignet sich bestens
für Reparatur- und Montage­
arbeiten an Formen und Werkzeugen, weil er eine uneingeschränkte Beweglichkeit beider
Formhälften ohne Kraftaufwand
ermöglicht.
Durch eine Vielzahl von Luftdüsen
bildet sich an der Unterseite der
beweglichen Paletten ein Luftkissen,
das die Voraussetzung für ein müheloses Bewegen der Werkzeughälften schafft. Beide Formflächen sind
ohne Umsetzen und Wenden frei
10. Ausgabe, Oktober 2012
zugänglich, das bedeutet effizienteres Arbeiten und erhöht
die Produktivität. Die einfache Handhabung und die
verkürzten Rüstzeiten helfen, weitere Zeit und
Kosten einzusparen.
Noch ein wichtiger Vorteil für Kunden ist, dass
der Tisch unempfindlich gegenüber grobem
Aufsetzen und bis 3.000 kg belastbar
ist. Der luftgelagerte Montagetisch
H 4062 wird mit Untergestell und
Werkzeugschrank und mit umfangreichem Zubehör geliefert.
Alles in allem ermöglicht diese innovative
Eigenentwicklung von Meusburger nicht
nur effizientere Reparatur- und Montage­
arbeiten, sondern erhöht auch die Sicherheit für das Personal und schützt die hochwertigen Werkzeuge vor Beschädigungen.
Mehr Infos unter
www.meusburger.com
19
gen
n
u
t
l
nsta
Vera
Erfolg auf ganzer Linie
Freundlicher Service am Messestand
Meusburger Anwendertreffen 2012
Für Sie vor Ort mit über 35 Messen in 18 Ländern
Wie schon im vergangenen Jahr war die
Veranstaltungsreihe „Technik W
­ issen –
Anwendertreffen“ auch 2012 wieder
ein voller Erfolg. Mehr als 700 interessierte Fachleute aus dem Werkzeugund Formenbau folgten den Einladungen des Normalienspezialisten aus
Vorarl­
berg und besuchten die insgesamt neun Veranstaltungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
Im Mittelpunkt der jeweils halbtägigen
Veranstaltungsreihe standen Themen
rund um die Zeit- und Kosteneinsparpotenziale durch Standardisierung, die
Trends bei Kunststoffproduktionen und
in der -verarbeitung sowie die maximale Wertschöpfung durch optimierte
Produktionsprozesse. Darüber hinaus
wurden die Teilnehmer über den Nutzen
von CAD/CAM in Konstruktion und Fertigung informiert.
Im Anschluss an die insgesamt über 30
Fachvorträge bei den neun Veranstaltungen bot die offene Diskussion unter
Spezialisten aus Produktion, Anwendungstechnik und Vertrieb die Möglichkeit zum intensiven Erfahrungsaustausch.
die einen guten Einblick in Größe und
Struktur der Firma Meusburger bot. Und
das Rahmenprogramm am Abend war
ein toller Ausklang“, beschreibt Andreas
Otto, stellvertretender Leiter Werkzeugbau der Firma DODUCO GmbH.
Branchentreff Stanzwerkzeugbau
Ein ganz besonderes Highlight in diesem
Jahr war das Anwendertreffen unter dem
Titel „Branchentreff Stanzwerkzeugbau“,
zu dem Meusburger zum Firmensitz nach
Wolfurt einlud. Neben exklusiven Informationen aus der Branche und einem
passenden Rahmenprogramm begeisterte der Betriebsrundgang – ein Blick
hinter die Kulissen von Meusburger – die
zahlreichen Besucher.
„Der Branchentreff war bestens organisiert, das Programm interessant und
die Themen gut gewählt. Besonders
eindrucksvoll war die Betriebsführung,
Das positive Feedback vieler Teilnehmer bestätigte das erfolgreiche Format
und spornt Meusburger zum Fortsetzen
der Veranstaltungsreihe in den kommenden Jahren an. Weitere Veranstaltungen
für das Frühjahr 2013 – auch im nicht
deutschsprachigen Raum – sind bereits
in Planung.
Termine in Kürze und mehr Bilder unter
www.meusburger.com
Mit über 35 Messeauftritten in 18 Ländern ist M
­ eusburger
für seine Kunden das ganze Jahr unterwegs. Kunden
erfahren von den MitarbeiterInnen von Meusburger am
Messestand persönlich und ausführlich, welche neuen und
bewährten Lösungen es am Markt gibt.
Der Meusburger Messestand ist dafür bekannt, dass Kunden
und Interessenten herzlich empfangen werden. Auch hinsichtlich Fachinformation und Produktberatung kommen Besucher
voll auf ihre Kosten. An den Infoterminals gibt es die Möglichkeit, den Meusburger CD- bzw. Online-Katalog zu testen.
Neben Fachmessen nimmt Meusburger auch an etlichen Technologietagen, Kongressen und Haus-Ausstellungen teil. Die
vielen Besucher, die wertvollen Fachgespräche und die neuen Kontakte zeigen immer wieder, dass sich Messeauftritte
lohnen. Aus diesem Grund wartet auch 2013 wieder ein prall
gefüllter Messekalender.
Besuchen Sie uns! Wir freuen uns auf Sie.
Sichern Sie sich jetzt Ihre kostenlose Messe-Eintrittskarte.
egistrieren bzw.
Einfach unter www.meusburger.com r­
­einloggen und die Karte anfordern.
Im Gespräch
Wir befragten die beiden Messe- und EventOrganisatorinnen Sabrina H
­ euberger und
Jennifer Rögle zu ihrem Aufgabenbereich
bei Meusburger.
Sabrina Heuberger
: Wie viele Messen hast du schon­
organisiert?
Sabrina: Schwer zu sagen, in den letzten fünf Jahren waren
es insgesamt ca. 80 Messen, nebenher noch zahlreiche
Kongresse, Hausmessen und Fachtagungen.
: Worauf kommt es beim
Organisieren an?
Jennifer: Ich versuche, möglichst keinen
Stress aufkommen zu lassen. Den Überblick zu behalten gelingt nur durch gute
Planung. Wichtig ist, Kleinigkeiten und vor
allem Deadlines nicht zu v­ ergessen.
Jennifer Rögle
: Wie oft bis du persönlich auf M
­ essen
vor Ort?
Sabrina: Auf etwa vier bis fünf Messen pro Jahr.
: Bleibt bei Messebesuchen auch Zeit für
eine Stadtbesichtigung?
Jennifer: Leider nein. Tagsüber werde ich am Messestand
gebraucht und am Abend isst man mit KollegInnen noch
gemeinsam im Hotel.
Gemütlicher Ausklang beim Abendprogramm.
20
Insgesamt über 700 interessierte Fachleute folgten den Einladungen zu den Anwendertreffen 2012.
Besuchermagnet: Der Meusburger Messestand auf der Wfb im Juni 2012
in Augsburg (D).
10. Ausgabe, Oktober 2012
: Wie tankst du Kraft während stressiger
Vorbereitungen?
Sabrina: Am besten entspanne ich mich beim Sport und
wenn ich mit Familie oder Freunden unterwegs bin.
21
n
hme
e
n
r
Unte
Näher am Kunden
Verkaufsniederlassung in Istanbul (TR)
Zu Gast bei Meusburger
Betriebsrundgang gewährt Einblicke in Produktion und Lager
Meusburger Kunden wird einiges geboten: Angefangen
von einer Führung durch eine überwältigende Produktion
über das größte zentrale Normalienlager Europas bis hin
zu einem atemberaubenden Panorama auf der Dachterrasse des Bürogebäudes. Bisher nutzten in diesem Jahr rund
170 Firmen mit insgesamt über 600 Personen die Möglichkeit, sich einen Einblick in das Unternehmen Meusburger
zu verschaffen.
Beeindruckt zeigen sich die Interessenten jedes Mal von dem
großen Rohmaterial- und Normalienlager, den hochmodernen
Produktionsanlagen sowie den strukturierten Abläufen. Während der Besichtigung können sich die Kunden selbst von der
präzisen Fertigung und der abschließenden Qualitätskontrolle
ein Bild machen, welches ein weiterer Garant für Präzision und
Maßhaltigkeit ist. Ebenso bietet sich die Gelegenheit im Rahmen dieses Besuches, seinen Ansprechpartner im Innendienst
persönlich kennen zu lernen.
Über 130 Kundenbesuche während Fakuma 2011
Während der Messe Fakuma in Friedrichshafen bietet
Meusburger seinen Geschäftspartnern zweimal täglich die
­
Gelegenheit, das Unternehmen in Wolfurt zu besichtigen.
Aufgrund der kurzen Entfernung und guten Anbindung wird
diese Chance von etlichen Personen genutzt, um somit ihren
­Messebesuch zu ergänzen.
Einige der Gäste verbinden die Besichtigung mit einem Kurz­
urlaub in der Tourismusregion Vorarlberg, welche in vielerlei
Hinsicht etwas zu bieten hat. Egal ob zum Skifahren, zum Wandern, zu einem Besuch der Bregenzer Festspiele oder einfach
zum Erholen – es ist bestimmt für jeden etwas dabei.
Wir organisieren gerne Ihren Aufenthalt bei uns –
bei Interesse an einem Betriebsrundgang kontaktieren Sie:
[email protected]
22
Seit Herbst 2011 ist Meusburger in
der türkischen Metropole Istanbul mit
einer Verkaufsniederlassung vertreten,
um den Kunden vor Ort eine persönliche und noch bessere Betreuung zu
bieten. Das Team am neuen Standort
beschäftigt derzeit zwei Mitarbeiter
im Verkaufsaußendienst und eine Mitarbeiterin im Ver­kaufsinnendienst.
Markt mit hohem Wachstumspotenzial.
Durch die geografische Nähe werden
bestehenden und zukünftigen Kunden
noch mehr Vorteile geboten.
„Am 15. November 2011 wurde der
erste Kundenauftrag ausgeliefert. Seither kommen regelmäßig Bestellungen
in steigender Zahl“, erzählt ­
Guntram
­Meusburger, geschäfts­führender Gesellschafter der Meusburger GmbH & Co
KG, von der Startphase
­­
in Istanbul. Er
sieht in der Türkei einen sehr wichtigen
Selbstverständlich war Meusburger auf
der Messe Mould Eurasia präsent, die
vom 10. bis 13. Mai 2012 in Bursa stattfand. Viele potenzielle Kunden nutzten
die Gelegenheit, das türkische Verkaufs­
team am Meusburger Messestand persönlich kennen zu lernen und sich über
neue Produkte zu informieren.
Bester Service und kürzeste Lieferzeiten
Der umfassende Service und die kurzen
Lieferzeiten von Meusburger haben sich
schnell in der Branche herumgesprochen.
Meusburger gründete eine Verkaufsniederlassung in
Istanbul (TR), um Kunden vor Ort optimal betreuen
zu können.
Ansprechpartner unter
www.meusburger.com
Meusburger goes US
Erfahrene Mitarbeiterin unterstützt Niederlassung in Charlotte
Meusburger Betriebsrundgang – eine ideale Gelegenheit für Kunden, den
Betrieb genau kennen zu lernen.
Schüler besuchen Meusburger
Zur Nachwuchsförderung bei Meusburger gehört auch
der enge Kontakt zu Schulen und Bildungseinrichtungen. Aus diesem Grund sind jährlich insgesamt über
500 SchülerInnen aus rund 25 Schulen bei Meusburger
zu Gast. Sie erhalten bei einem Betriebsrundgang
ausführliche Informationen über das Unternehmen, die
Geschichte und die Produktpalette.
„Durch Exkursionen, Lehrausgänge und der Zusammen­
arbeit bei Projekten und Diplomarbeiten wird der wichtige Kontakt zu den künftigen Arbeitgebern gepflegt.
Die ­
kompetente Führung durch die Firma Meusburger
in Wolfurt war für uns sehr interessant. Besonders beeindruckten uns der hohe Automatisierungsgrad, die Fertigungstiefe, das große Stahl- und Normalienlager und die
damit möglichen kurzen Lieferzeiten. Herzlichen Dank für
die freundliche Aufnahme.“
Prof. DI Josef Staflinger, Werkstättenleitung der HTL
Vöcklabruck
Um auch die amerikanischen Kunden
bestens vor Ort betreuen zu können,
gründete Meusburger im Frühjahr
2012 eine Verkaufsniederlassung in
Charlotte, North Carolina (USA). Iris
Winkelbauer-Hölzl, eine erfahrene Mitarbeiterin, unterstützt den Standort­
aufbau mit ihrem guten Fachwissen
und ihrer Erfahrung aus der sechsjährigen Tätigkeit im Verkaufsinnendienst
bei Meusburger. Sie berichtet von dem
großen Schritt über den Ozean:
: Welches Ziel verfolgt
Meusburger mit der G
­ ründung dieser
Niederlassung?
Wir haben bisher schon regelmäßig USKunden beliefert. Vor Ort sind wir nun
besser für Kunden erreichbar, die Zeitverschiebung fällt weg. Jetzt sind wir in der
Lage, einen optimalen Service zu bieten.
: Warum gerade Charlotte,
North Carolina?
Charlotte hat sich angeboten, weil die
Stadt zentral an der Ostküste gelegen
ist. Sie verfügt über einen internationalen
Flughafen mit sehr guten Flugverbindungen von und nach Europa und liegt in
der Nähe eines der größten US-See­häfen
10. Ausgabe, Oktober 2012
(Charleston). Außerdem ist es ein idea- dass die Kunden schnell und unkompliler Ausgangspunkt für LKW-Lieferungen, ziert bestellen können. Und natürlich ihre
da der gesamte Osten der
Ware bereits
USA innerhalb eines Tages
nach kurzer
„UNSER ZIEL IST ES, DIE MARKE
erreicht werden kann.
Zeit erhalten,
­MEUSBURGER AUF DEM US-MARKT
ohne sich um
BEKANNT ZU MACHEN UND
: ­Meusburger
Zollformali­tä­
UNS KLAR ALS ANBIETER VON
war dieses Jahr auf der HOCHQUALITATIVEN METRISCHEN
ten oder ­ÄhnNPE in Orlando – der NORMALIEN ZU POSITIONIEREN.“
­liches kümweltweit größten Messe
mern zu müsIris Winkelbauer-Hölzl, Verkaufsinnendienst
der
Kunststoffbranche
sen.”
– und der Amerimold in
Novi vertreten. Was hat die Teilnahme Ansprechpartner unter
an diesen Messen bewirkt?
www.meusburger.com
Es konnten wertvolle Kontakte geknüpft
und großes Interesse für Meusburger
geweckt werden. Besonders unsere
Wechselformen erregten Begeisterung
bei den Besuchern.
: Was ist weiter geplant?
Unser Außendienst Robert Butcher, der
bereits ein Jahr lang als freier Mitarbeiter Meusburger in den USA bekannt
gemacht hat, wird intensiv Kundenkontakte pflegen sowie die Neukundenakquisition vorantreiben. Die Einstellung
eines weiteren Außendienst-Mitarbeiters
ist bereits geplant. So wie in Europa werden wir auch in den USA sicherstellen,
V.l.n.r: Andreas Vogel (Business Develop­
ment
Manager), Iris Winkelbauer-Hölzl (Verkaufs­
innen­
dienst), Robert Butcher (Verkaufs­
außendienst) auf
der NPE in Orlando (USA).
23
ice
Serv
Meusburger Außendienst für die Länder Bulgarien, Kroatien, Niederlande, Polen,
Rumänien, Slowakei, Slowenien, Tschechien und Ungarn mit Innendienst für China
und USA.
Persönliche Beratung vor Ort
Der Außendienst von Meusburger
Bei Meusburger ist der Außendienst in fünf Verkaufsregionen aufgeteilt. Bei den regelmäßig stattfindenden Fortbildungsmaßnahmen werden sie
umfassend zu neuen Produkten in den Bereichen
Formen- und Stanzwerkzeugbau, Zerspanungswerkzeuge, Betriebsstoffe und Erodierzubehör geschult.
Das Schulungsprogramm wird noch mit praxisorientiertem Training und einem CD-Katalog-Workshop
abgerundet, mit dem Ziel, Kunden auch weiterhin
erstklassig beraten zu können.
Bei Meusburger betreuen insgesamt 86 Außendienst-MitarbeiterInnen in 33 Ländern die Kunden professionell vor Ort.
Sie kommunizieren mit dem Kunden in der jeweiligen Landessprache und wohnen direkt im Verkaufsgebiet. In enger
Zusammenarbeit mit dem Verkaufsinnendienst am Standort
Vorarlberg bieten sie optimalen Service und rasche und
kompetente Unterstützung.
zubehör statt. Daran nahm der gesamte Meusburger Außendienst teil. Das Erlernte wurde anschließend in simulierten
Kundengesprächen gefestigt und angewandt.
Zusätzlich zu den jährlich organisierten Außendienst-Seminaren am Firmensitz in Wolfurt finden pro Jahr zwei regionale
Schulungen statt. Jede/r MitarbeiterIn im Außendienst nimmt
also insgesamt an mindestens drei Schulungen jährlich teil
und ist dadurch optimal für die
Zu ihren Aufgaben zählen neben der
kompetente Betreuung seines Kun„mir gefällt, dass meusburger
Kundenbetreuung und Kontaktpflege
denkreises gerüstet.
sowohl laufend in maschinen
auch die technische Beratung und die
investiert als auch in weitere
Neukundenakquisition. Neuprodukte
Auf Branchenmessen vertreten
arbeitsplätze. dies zeichnet das
werden dem Kunden sofort nach der
Selbstverständlich ist der Außenfamilienunternehmen aus
Einführung präsentiert, sodass er deren
dienst auf allen regionalen und
und garantiert kunden eine
Vorteile umgehend für den eigenen
internationalen Messen, bei denen
umfassende
betreuung.“
Betrieb nutzen kann.
Meusburger präsent ist, vertreten.
Die MitarbeiterInnen stellen den
Armin Chiesola, Regionsverkaufsleiter
Regelmäßige Schulungen
Kontakt zu den Kunden her. Der
sind selbstverständlich
Meusburger Messestand wird so
­
Alle Meusburger Außendienst-MitarbeiterInnen verfügen zum Treffpunkt für Fachleute aus sämtlichen Bereichen des
sowohl über Verkaufserfahrung als auch über technische Kom- Werkzeug- und Formenbaues.
petenz. Eine Ausbildung im Metallbereich ist Voraussetzung
für die Bewerbung bei Meusburger. Durch regelmäßige Schu- Über 10.000 aktive Kunden
lungen wird die stetige Erweiterung und Optimierung dieser Die große Bedeutung des Vertriebs für das Unternehmen
fachlichen Kompetenz auch in Bezug auf neue Produkte und und dessen Beitrag zum Erreichen der Marktführer-Position
Produktbereiche wie den Stanzwerkzeugbau garantiert.
spiegelt sich in den steigenden Umsatzzahlen und der stetig
wachsenden Kundenliste wider. Meusburger betreut derzeit
Beispielsweise fanden bei den Außendienst-Seminaren im über 10.000 namhafte Kunden. Langjährige Kunden vertrauen
Frühsommer 2012 am Firmensitz in Wolfurt Schulungen zu den schon seit über 20 Jahren auf die Kompetenz von Meusburger
Themen Zerspanungswerkzeuge, Betriebsstoffe und Erodier- und auf die hohe Qualität der Produkte.
24
Meusburger Außendienst für Deutschland.
Meusburger Außendienst für die Länder Deutschland, Österreich und Schweiz.
Meusburger Außendienst für die Länder Dänemark, Großbritannien, Polen, Portugal,
Rumänien, Schweden, Serbien, Spanien, Türkei und USA sowie die Niederlassungs­
leiterin von China.
Meusburger Außendienst für die Länder Frankreich und Italien.
ice
Serv
Besonders dynamisch zeigt sich dieser Trend in Osteuropa.
Innerhalb von kurzer Zeit ist es gelungen, sämtliche Märkte in
Osteuropa muttersprachlich zu betreuen. Egal ob in Tschechien,
Slowakei, Polen, Ungarn, Slowenien, Rumänien, Bulgarien oder
Serbien – bei Meusburger wird Ihre Sprache gesprochen! Auch
in Westeuropa stehen den Kunden MitarbeiterInnen zur Verfügung, die ihre Sprache bestens im Griff haben.
Heute bestellt – am nächsten Tag
geliefert: In Mitteleuropa werden
Aufträge bis Mittag entgegen
genommen und noch am selben
Tag versandt. Aufgrund der langjährigen Zusammenarbeit mit
kompetenten
Logistikpartnern
ist es vielfach möglich, dass der
Formaufbau bereits am nächsten
Tag beim Kunden angeliefert wird.
Einige der Meusburger VerkäuferInnen beherrschen sogar vier
und mehr Sprachen auf einem hohen Niveau und verkörpern
somit den Europa-Gedanken auf eindrucksvolle Art und Weise.
In den Märkten Frankreich und Italien stehen den Kunden bis zu
sieben sprachkompetente und sehr erfahrene MitarbeiterInnen
zur Verfügung. Somit ist gewährleistet, dass der Kunde immer
einen Ansprechpartner hat, der seine Sprache spricht.
Kompetenter Service in jeder Hinsicht
Freundliche und rasche Bearbeitung in vielen Sprachen
Wenn bei Meusburger über Vertrieb
gesprochen wird, dann sind damit nicht
nur die weltweit fast 90 AußendienstMitarbeiterInnen gemeint, die täglich
im persönlichen Kontakt mit mittlerweile über 10.000 Kunden stehen,
sondern auch 67 MitarbeiterInnen im
Innendienst, die zusammen mit dem
Außendienst verschiedene Vertriebsaufgaben wahrnehmen.
Im Innendienst wickeln insgesamt 49
VerkäuferInnen mehr als 1.000 Kundengespräche pro Tag ab. Organisatorisch
gliedert sich der Bereich Innendienst in
fünf Abteilungen. 20 NORM-DACHMitarbeiterInnen sind für die Betreuung
der Märkte Deutschland, Österreich und
Kompetenter und freundlicher Service ist bei
Meusburger selbstverständlich.
26
Schweiz zuständig. Obwohl M
­ eusburger Sonderbearbeitung“. In der Abteilung
in diesen Märkten schon fast seit 30 Jah- Administration – bestehend aus sechs
ren „vertriebsaktiv“ unterwegs ist, wird Mitarbeiterinnen – werden viele wesentder Mitarbeiterstand sowohl im Innen- als liche Tätigkeiten wahrgenommen, wie
auch Außendienst laufend erhöht. Dies beispielsweise die Erfassung der Aufeinerseits deshalb, weil die Kundenan­ träge, die Fakturierung, der Katalog­
zahl stetig steigt, und andererseits auch, versand, etc.
weil ­Meusburger
Einen unentbehrbemüht ist, den
„Nicht zuletzt sind es die
lichen
Beitrag
Service und die
­wachsende Anzahl an Kunden
hinsichtlich der
Betreuung der
und die steigenden Umsätze,
KundenbetreuKunden laufend
die zeigen, dass Meusburger auf
ung leistet auch
zu verbessern.
dem richtigen Weg ist“
die A b t e i l u n g
TelefonmarkeBesonders ausRené Dobler, Bereichsleiter Innendienst
ting. Hier sind
­ iese
geprägt ist d
fünf MitarbeiteWachstums­
dynamik in der Abteilung NORM- rinnen beschäftigt, die einerseits verFREMD, über die mit mittlerweile 25 triebsunterstützend im persönlichen
MitarbeiterInnen sämtliche fremdspra- Kontakt mit den Kunden stehen und
chigen Märkte in E
­ uropa betreut werden. andererseits wichtige Aufgaben im
Die Dynamik von M
­ eusburger endet Bereich der Stammdatenpflege erfüllen.
­ uropa: Mit Verkaufsnieaber nicht in E
derlassungen in der Türkei, China und Wir sprechen Ihre Sprache
den Vereinigten Staaten ist M
­ eusburger Meusburger hat schon seit langem den
bestrebt, auch in diesen bedeutenden Anspruch, dass bei der Bearbeitung
von fremdsprachigen Märkten auf mutMärkten Fuß zu fassen.
tersprachliche VerkäuferInnen im InnenEin
wesentlicher
Bestandteil
des dienst zurückgegriffen wird. Dies hat
Innen­
dienstes ist auch die Abteilung mit der Marktbearbeitung in Frankreich
­Bearbeitung. Hier kümmern sich lang- vor 20 Jahren begonnen und hat sich
jährige, technisch hochversierte Mitar- mittlerweile in allen Märkten in Europa
beiter um das Thema „kundenspezifische erfolgreich bewährt.
Der Meusburger Servicegedanke
Unsere Stärke besteht unter anderem darin, bei dringenden
Angelegenheiten die bestmögliche Lösung zu finden. Wenn
nötig, wird sich der oder die zuständige MitarbeiterIn auch um
Sonderlösungen bemühen; die Wünsche des Kunden haben
­ eusburger oberste Priorität. Es ist ausnahmslos das
bei M
Bestreben aller Verkäuferinnen und Verkäufer, jede eingehende
Anfrage schnell und kompetent zu beantworten.
Freundliche und rasche Bearbeitung
Im Herbst 2011 wurde das Telefonverhalten der VerkaufsmitarbeiterInnen durch ein unabhängiges externes Telefonmarketing-Unternehmen geprüft. Dabei wurde dem Verkaufsinnendienst der Firma Meusburger ein hervorragendes Ergebnis
bescheinigt: Anrufe werden außergewöhnlich rasch entgegen
genommen und der Kunde erhält eine überdurchschnittlich
kompetente, freundliche und rasche Beantwortung seiner Fragen. Alle Anrufer erfahren eine unmittelbare und persönliche
Betreuung.
Mehr Kunden
„In Verbindung mit dem europaweit größten Formnormalien­
lager konnte die Leistungsfähigkeit in den letzten Jahren massiv
verbessert werden. Nicht zuletzt sind es die wachsende Anzahl
an Kunden und die steigenden Umsätze, die zeigen, dass
Meusburger auf dem richtigen Weg ist“, erzählt René Dobler,
Bereichsleiter Innendienst bei Meusburger.
Info
Guter Service kennt keinen Urlaub
Gerne steht Ihnen unser Verkaufsteam im Innendienst in
den Weihnachtswochen (außer 24. und 31. Dezember)
Montag bis Freitag 07.30 bis 17.00 Uhr zur Verfügung.
Selbst an vielen Feiertagen steht im Innendienst ein
speziell eingerichteter Journaldienst für die persönliche
­
Entgegennahme der Kundengespräche bereit.
Detaillierte Informationen unter www.meusburger.com
Bildleiste (v.l.n.r.): Innendienst NORM-DACH: Emine Kurtulus; NORM-FREMD: Tommaso Gruosso, Isadora Amann, Barbara Capri, Gabriele Huber, Klara Buryskova,
Radmila Lakic, Jana Renggli, Martina Steiger-Ravnik, Sabine Violand; Bearbeitung: Klaus Stadelmann; Administration: Anita Albrecht, Sabine Sturn, Sigrid Schwerzler;
Telefonmarketing: Susann Lorenz, Evelyn von Gunten. Großes Bild: Innendienst NORM-DACH: 1. Reihe v.l.n.r.: Helmut Natter, Kerstin Bentele, Claudia Willi, Beate
Wuggenig, Stephanie Kitzberger, Madeleine Kitzberger, Magdalena Feßler, Andreas Hammerer, Nicole Raid; 2. Reihe v.l.n.r.: Tobias Fuchs, Martin Baur, Irene Bechter,
Tanja Peter, Melissa Endres, Ramona Schwinger, Daniela Nußbaumer, Sabrina Schmitt, René Schedler; NORM-FREMD: 3. Reihe v.l.n.r.: Paolo Vignati, Cosmina
Chirchner, Sandra Flatschacher, Brigitte Poggioli, Fátima Almeida, Siyka Sönkens, Iveta Garajova, Marzanna Kontny, Iwona Heller, Nicola Pibal; 4. Reihe v.l.n.r.: Primož
Železnik, Irene Kurz, Sylvia Uccellieri-Hirtz, Marika Kröll-Kooijman, Maria Cs. Tothné-Palkó, Natascha Ölz, Doris Violand, Rebecca Cottey, Károly Nyulas, Christian
Fischer; 5. Reihe v.l.n.r.: Bearbeitung: Anton Kruijen, Christian Feurle, Otmar Meusburger, Dietmar Selter, Erhard Korunka; Administration: Sandra Eberle, Nicole
Ratt, Ramona Aelzenberger, Martina Preuß; Telefonmarketing: Christine Moser, Bernadette Kaufmann, Manuela Mennel; Bereichsleiter Innendienst: René Dobler
10. Ausgabe, Oktober 2012
27
ten
h
c
i
r
n be
e
d
n
Ku
Erfolg für beide Partner
Gegenseitiges Fördern bringt weiter
Nach einer Entwicklungsphase, bei der vor allem Kundenwünsche stark mit einbezogen wurden, feierte Meusburger
zur Euroblech 2010 den äußerst erfolgreichen Markteintritt.
Mittlerweile vertrauen bereits über 1.000 Kunden auf den
ausgezeichneten Service und die hohe Kompetenz von
Meusburger in der Herstellung von Stanznormalien.
Bittner Werkzeugbau GmbH
Dörfles-Esbach (D)
www.bittner-werkzeugbau.de
: Herr Bertges, bitte stellen Sie uns kurz die Firma Bittner vor.
Die Firma Bittner Werkzeugbau GmbH
wurde 1980 als Drei-Mann-Betrieb
gegründet. Mittlerweile unterstützen
24 Beschäftigte die Geschäftsbereiche
Werkzeugbau und Stanzerei.
: Welche Kernkompetenzen hat das Unternehmen?
Unsere Stärken liegen in der Werkzeugkonstruktion und im Werkzeugbau, dem
Abmustern von Werkzeugen und der
Produktion von Serienteilen. Vor allem
in der Automobilindustrie sind BittnerTeile bei einer Vielzahl von Fahrzeugen
– schwerpunktmäßig in deutschen Automodellen – vertreten.
: Was sind die Erfolgsfaktoren des Unternehmens?
Als Familienunternehmen sind wir für
unsere Kunden ein langfristig zuverlässiger Partner, sind flexibel, schnell
und können kurzfristig handeln. Unsere
­technischen Stärken kommen insbesondere bei anspruchsvollen Werkzeugen,
beim Stanzen von Großserien, aber
eben auch bei kleinen und mittleren
Losgrößen zum Tragen. Die Konstruktion
wird vornehmlich im Haus durchgeführt,
bei Engpässen greifen wir auch mal auf
externe Konstrukteure, wie zum Beispiel
die Firma EasyMold GmbH in Wald­
sassen, zurück.
: Wie wählen Sie Ihre
­Lieferanten aus?
Gerade bei den Lieferanten ist es uns
wichtig, dass wir langjährige Beziehungen aufbauen. Die Zusammenarbeit
basiert auf Vertrauen und beide Partner
gewinnen aus der Situation.
: Was schätzen Kunden an
Ihren Produkten?
Wir erfüllen trotz unserer überschaubaren Größe als zertifizierter Betrieb
die höchsten Qualitätsanforderungen.
Im Automotive-Bereich sind wir als
A-Serien­lieferant freigegeben für dokumentationspflichtige,
sicherheitsrelevante Fahrzeugteile. Mit anderen ­Worten
crash-relevante Teile, bei denen wir
nachweisen müssen, an welchem
­
Tag aus welchem Material und
wann das Teil an den Kunden
28
vertrauen auf Meusburger
2008 wurde bei Meusburger die strategische Entscheidung getroffen, innovative Produkte für den Stanzwerkzeugbau zu entwickeln und somit zum zuverlässigen
Partner für den gesamten Werkzeug- und Formenbau
zu werden. Zielsetzung im Vorfeld war, den Kunden
zahlreiche Vorteile durch noch mehr Standardisierung
für ihre Stanzwerkzeuge zu bieten.
Fakten
Gründung: 1980
Beschäftigte: 24
Kunden: Automobil, Haus-,
Elektro- und ­Kompressorentechnik,
Solar­energie, Maschinen- und
­Anlagenbau
Über 1.000 Stanzkunden
Die Kunden sind begeistert von der Meusburger Qualität
und den kurzen Lieferzeiten. Aufgrund des großartigen
Erfolgs wurde das Produktprogramm 2012 auf 30.000
Artikel im Stanzwerkzeugbau erweitert.
au
Stanzwerkzeugb2013
bau
g
u
e
z
rk
tanzwe
2013
log
CD-Kata
Katalog
Online-
S
talog
CD-Ka -Katalog
Online
Normgestelle jetzt
reagieren wir
Produkterweiterung
Mit einer erneuten
en. Wir als Systemund Anregung
an
auf Ihre Wünsche
noch größere Auswahl
Ihnen damit eine
eren
lieferant bieten
. Wir standardisi
lieferbaren Produkten
nden Wettbesofort ab Lager
Sie den entscheide
auch wir
– nutzen
reagieren
mit Erfolgng
bau.
mWerkzeug
denSyste
kterweiteru eil fürals
ten Produ werbsvort
n. Wir
an
unge
erneu
ahl
re Ausw
Mit einer
und Anreg
noch größe
Wünsche
ardisieren
damit eine
auf Ihre
Wir stand
Ihnen
n
bekten.
biete
aren Produ
nden Wett
lieferant
Lager lieferb Sie den entscheide
Wolfurt
sofort ab
auch
| Kesselstr. 42 | A-6960
| Formaufbauten
au.
– nutzen
er.com
GmbH & Co KG
| www.meusburg
Meusburger Georg
mit Erfolg
Werkzeugb
| [email protected]
eil für den
/ 67 06-0 | F -11
T 00 43 (0) 55 74
werbsvort
rger Georg
Wolfurt
tr. 42 | A-6960
| Kessels
er.com
eusburg
Formaufbauten
m | www.m
Co KG |
urger.co
GmbH &
@meusb
| F -11 | verkauf
um 553.4365
74 / 67 06-0
in Alumini
T 00 43 (0)
Meusbu
(EN 7075)
5)
inium
t in Alum
stelle jetz
Normge
707
3.4365 (EN
estelle
und SP – Präzisionsg
SV – Standardgestelle
» Die bewährten
Aluminium lieferbar
jetzt auch in hochfestem
ss
gheit im Stanzproze
g der Massenträ
» Ideal zur Reduzierun
Wartung
Handling bei der
kraftsparendes
» Einfaches und
e
von Stanzwerkzeugen
ionsgestell
SP – Präzis
und
stelle
ar
Standardge
rten SV –
inium lieferb
» Die bewäh
rozess
estem Alum
im Stanzp
in hochf
nträgheit
jetzt auch
der Masse
ng
der Wartu
Reduzierung
ling bei
» Ideal zur
des Hand
Distanzeinheit
kraftsparen
hes und
inheit E 1566 und
» Einfac
erkzeugenFedervorspanne
von Stanzw
inheit
rspanne
Federvo
E 1568
8
it E 156
anzeinhe
Dist
E 1566 und
len
E 1566 zur komfortab
» Federvorspannheit
Systemdruckfedern
Vorspannung von
r
klassen der Meusburge
alle 6 Belastungs
» Anwendbar für
Systemdruckfedern
Montage
E 1568 zur einfachen
» Distanzeinheit
n
berteilen
komfortable
von Werkzeugo
E 1566 zur
annheit
druckfedern
» Federvorsp
burger
g von System
der Meus
klassen
Vorspannun
Belastungs
für alle 6
» Anwendbar
federn
age
druck
Mont
System
einfachen
E 1568 zur
zeinheit
» Distan
erteilennzwekzeugflyer_D.indd 1
eugob
Sonderbeilage_Sta
von Werkz
D
16.08.2012 13:09:39
D
2 13:09:39
16.08.201
Sonderbe
dd 1
flyer_D.in
zwekzeug
ilage_Stan
Laufend sind bei Meusburger Produkterweiterungen in Entwicklung. Zur Euroblech 2012 werden weitere innovative
Neuprodukte dem Markt vorgestellt. Kunden profitieren
von der Standardisierung – dem entscheidenden Wettbewerbsvorteil im Stanzwerkzeugbau.
So wurden beispielsweise zusätzliche Größen von Säulengestellen, gehärtete Erodierblöcke und Tragelemente für den
Stanzwerkzeugbau ins Produktprogramm aufgenommen.
Nähere Informationen unter
www.meusburger.com
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit bei der Produktentwicklung
Großer Andrang beim Messestand auf der Stanztec 2012 in Pforzheim (D)
Branchentreff Stanzwerkzeugbau bei Meusburger in Wolfurt (A)
Meusburger Stand beim 4. Kongress Stanztechnik 2012 in Dortmund (D)
Thorsten Schmidt (Verkaufsaußendienst Meusburger),
Dr. Florian Bertges (Geschäftsführer Bittner), Gerhard
Krammel (Produktentwickler bei Meusburger)
geliefert wurde. Der Trend geht zu hochfesten Materialien, die gestanzt werden
müssen. Entsprechend komplex sind die
Anforderungen an die Werkzeuge. Diese müssen von der Konstruktion bis zu
den verwendeten Normteilen höchste
Qualitätsanforderungen an die Standfes­
tigkeit haben.
: Wie unterstützt Sie die
Firma Meusburger in diesem Prozess?
Insbesondere die standardisierten und
modular aufgebauten Normgestelle
ermöglichen es uns, Werkzeugkonstruktionen sehr schnell zu vervollständigen.
Die Module innerhalb des Werkzeugs
unterstützen eine einfachere Instandsetzung, schnellere Wartungen und Anpassungen der Werkzeuge. Der M
­ eusburger
CD-Katalog lässt uns während der Kons­
truktion die verfügbaren Normteile prüfen und einsetzen. So können wir uns
beim Konstruieren auf das Wesentliche,
­ odule, konzentriedas Innenleben der M
ren. Außerdem schätzen wir die schnelle
Verfügbarkeit dieser Normalien.
29
ten
h
c
i
r
n be
e
d
n
Ku
„Eine langfristige, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten ermöglicht
marktgerechte und zukunftsweisende Produkte und
Dienstleistungen“, so lautet die Philosophie der
­Firma Pöppelmann.
Fakten
Albert Polenz GmbH & Co. KG
Döbeln (D)
Führender Kunststoffverarbeiter
Erfahrener Formenbauer
Höchste Qualität bei Pöppelmann GmbH & Co. KG
Firma Polenz schwört auf Meusburger
1949 gegründet, ist Pöppelmann heute mit fünf Pro­duk­
tionsstandorten, 450 Spritzgussmaschinen, Tiefziehanlagen
und Extrudern sowie rund 1.600 MitarbeiterInnen einer der
führenden Hersteller der kunststoffverarbeitenden Industrie. Die Unternehmensgruppe beliefert Kunden in über 70
Ländern. Meusburger fungiert dabei als wichtiger Partner.
Neben den Werken am Stammsitz in Lohne hat die Firmengruppe Standorte in Frankreich, USA, Tschechien, Spanien,
Dänemark sowie Großbritannien und gliedert sich heute in vier
Geschäftsbereiche:
» KAPSTO®: Entwicklung und Produktion von KunststoffSchutzelemente
» K-TECH®: Entwicklung und Produktion hochpräziser technischer Spritzgussteile
» FAMAC®: Entwicklung und Produktion technischer Funktionsteile und Verpackungen für die Lebensmittel-, Pharmaund Kosmetikindustrie sowie für die Medizintechnik
» TEKU®: Europäischer Marktführer im Bereich Pflanztöpfe
und Anzuchtsysteme für den Erwerbsgartenbau
Meusburger als zuverlässiger Partner
Gründe für die Wahl der Firma Meusburger als Lieferant sind
die hohe Lieferfähigkeit, die Termintreue, die hohe Qualität
aller Normalien sowie die gute Betreuung und Beratung bei
Projekten. Die Zusammenarbeit der beiden Partner besteht
seit 2005.
Fakten
Pöppelmann GmbH & Co. KG, Lohne (D)
Standorte: 5 Produktionsstandorte
Gründung: 1949
Beschäftigte: 1.600
Kunststoffverarbeitende Maschinen: 450
Die Erfahrung der Firma Albert Polenz
GmbH & Co. KG beginnt mit der Firmengründung 1900 und entwickelte
sich mit der Herstellung von Schnittund Biegewerkzeugen. Das Unternehmen zählt heute zu den zehn ältesten
Formenbaufirmen in Deutschland.
Mit der Entwicklung von Kunststoffen
begann
das
Unternehmen
1928
die Herstellung von Werkzeugen
für die Duroplast- und später für die
Thermo­
plastverarbeitung. Das Spektrum der Fertigung umfasst Werkzeuge für den Formenbau bis zu einer
Baugröße von 1.000 mm x 1.400 mm
(5.000 kg).
www.poeppelmann.com
Das Unternehmen fertigt auf modernsten Bearbeitungsmaschinen in den
Bereichen der Frästechnik, Erodiertechnik und anderen Maschinen, die für
den Werkzeug- und Formenbau relevant sind. Die Partner der Albert Polenz
GmbH & Co. KG, wie zum Beispiel die
Firma Pöppelmann GmbH & Co. KG in
Lohne, schätzen die Präzision, Qualität,
Zuverlässigkeit und Innovation.
Erfolgreiche Zusammenarbeit
seit 20 Jahren
Die Kooperation mit Meusburger besteht
schon seit 1992. „Zum Gelingen der
her­vorragenden Zusammenarbeit tragen
die hohe Zuverlässigkeit in Qualität, Lieferfähigkeit und Liefertreue sowie die
ausgezeichnete Beratung und der Service der Innen- und Außendienst-MitarbeiterInnen der Firma Meusburger bei“,
so Andreas Voigt, Geschäftsführer der
Firma Albert Polenz GmbH & Co. KG.
Höchste Präzision im eigenen Werkzeugbau
Ein entscheidender Vorteil für die Kunden ist, dass Projekte
binnen kürzester Zeit im eigenen Werkzeugbau realisiert werden können. Pöppelmann gewährleistet dadurch kurze Reaktionszeiten und eine hohe Flexibilität bei Werkzeugneuanfertigungen, -änderungen und -reparaturen.
Der Schwerpunkt im Bereich Neuwerkzeugbau gliedert sich in
zwei Bereiche: Zum einen Etagenwerkzeuge für dünnwandige
Artikel, zum anderen modular aufgebaute Werkzeuge für technische Spritzgussteile bis hin zu 64 Kavitäten.
Pöppelmann verfügt über einen eigenen Werkzeugbau mit über 100 hoch quali­
fizierten Formenbauern und Konstrukteuren.
30
Der Schlüssel zum Erfolg –
Qualifizierte Mitarbeiter
Die mittlerweile 33 Mitarbeiter verfügen
über ein fundiertes Fachwissen und jahrelange Erfahrung in allen Bereichen des
Werkzeug- und Formenbaus. Sie setzen
Ideen, ausgehend von der Kundenanfrage über die Konstruktion, in fertige
Produkte um.
Gründung: 1900
1992 Reprivatisierung
3 Mio. EUR
Umsatz: Beschäftigte: 33 + 3 Auszubildende
Konstruierte Werkzeuge pro Jahr: 50
Kunden: Automobil, Medizin
www.polenz-doebeln.de
Albert Polenz GmbH & Co. KG in Döbeln
Die Firma Polenz beschäftigt vier Konstrukteure
Präzise Arbeit im Werkzeugbau
10. Ausgabe, Oktober 2012
31
ten
h
c
i
r
n be
e
d
n
Ku
Fakten
Schwan Cosmetics
Kunststofftechnik GmbH & Co KG
Weißenburg (D)
Gründung: 2009
Beschäftigte: ca. 100
Gefertigte Werkzeuge pro Jahr: 25
Kunden: Kosmetikindustrie
Modernste Fertigungstechnologie
Meusburger als langjähriger Partner
Das Häupler-Team stellt sich jeder Herausforderung
Hohe Ansprüche bei Schwan Cosmetics Kunststofftechnik
Aufgaben lösen und Kunden begeis­
tern – so lautet die Philosophie der
1938 gegründeten Firma Konrad
­Häupler Werkzeug- & Formenbau. Das
Unternehmen ist als Werkzeug- und
Formenbauer neben Spritzgießwerkzeugen auch Anbieter für Stanzwerkzeuge, Vorrichtungen und Sonderanfertigungen aller Schwierigkeitsgrade
und für Einzelteil- bzw. Kleinserien­
fertigung.
Die Konstruktion und Anfertigung von Spritzgießund Stanzwerkzeugen gehören zu den Stärken der
Firma Häupler.
Das Unternehmen gilt als verlässlicher Partner für
Einzelteil- bzw. Kleinserienfertigung.
32
www.schwancosmetics.com
Am Standort in Nürnberg plant, kons­
truiert und fertigt das Unternehmen mit
rund 30 MitarbeiterInnen und modernstem Equipment. Damit ist das Team in
der Lage, die Anforderungen der Kunden zeitnah und in höchster Qualität
zu erfüllen. Die zentrale Lage und die
optimale Logistik garantieren die termingerechte und schnelle Lieferung.
Kunden schätzen hohe Qualität
und Termintreue
Die Stärken des Unternehmens liegen
in der Konstruktion und Anfertigung
von Spritzgieß- und Stanzwerkzeugen
in hoher Präzision für komplizierte technische Teile, als auch in der Ausarbeitung
und Umsetzung von Sonderlösungen für
besondere Kundenanforderungen.
Um Kapazitätsengpässe im Vorfeld
zu vermeiden und zur Nutzung externer Technologien arbeitet Häupler bei
Bedarf mit externen Partnern zusammen. Einer dieser Partner ist die Firma
Meusburger. Seit bereits mehr als zehn
Jahren besteht eine enge und äußerst
erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen
den beiden Firmen. Häupler ist von den
qualitativ hochwertigen Meusburger
Normalien überzeugt und vertraut auf
die zuverlässig kurzen Lieferzeiten.
Fakten
Häupler Konrad Werkzeug- &
Formenbau GmbH & Co. KG
Nürnberg (D)
Gründung: 1938
Umsatz: ca. 3 Mio. EUR
Beschäftigte: 30
Konstruierte Werkzeuge pro Jahr: 30
Kunden: Elektrotechnik für ­Industrie
und KFZ, KFZ-Komponenten,
­Medizintechnik, Telekommunikation,
Schreibgeräte, Kosmetik
www.haeupler.de
Schwan Cosmetics Kunststofftechnik GmbH & Co. KG mit rund 100
MitarbeiterInnen ist eine Tochter
­
der internationalen Schwan – Stabilo
­Cosmetics GmbH & Co. KG und seit
vielen Jahren Kunde von Meusburger.
Das Unternehmen fertigt im Auftrag
Spritzgießkomponenten für die Kosmetikproduktion namhafter internationaler Kosmetik­firmen.
gießwerkzeugen spezialisiert. Als Partner
eines weltweit tätigen Unternehmens
produziert der Betrieb qualitativ hochwertige Spritzgießwerkzeuge in Ein- und
Mehrkomponenten-Technik. Die bei der
Herstellung präzise ausgeführten Teilbearbeitungen mit unterschiedlichen Fertigungstechnologien garantieren auch bei
„Die hohe qualität unserer
Produkte erfordert ebenso
hohe ansprüche bei der
auswahl unserer lieferanten.“
Am Standort Weißenburg, Bayern w
­ urde
Anfang 2009 eine neue Produk­
tions­
halle in Be­trieb genom­men. Das UnterGünter Lurz, Geschäftsführer
nehmen hat sich in den letzten Jahren zu
Schwan Cosmetics Kunststofftechnik
einem Kompetenz-Center für das Spritzgießen von hochpräzisen K
­unst­
stoffschwierigsten Geometrien ein Höchst­­kompo­nenten ent­wickelt.
maß an Qualität und Zuverlässigkeit. Die
Das Produktionswerk verfügt zudem Fachzahlen der Werkzeuge gehen von
über einen leistungsfähigen Formen- 1-Fach für Musterwerkzeuge bis zu 64bau, ein Farblabor für Kunststoffe und Fach für die Serienwerkzeuge.
eine Prozesstechnikgruppe, die weltweit
Dienstleistungen für Unternehmen der Jahrelange gute Zusammenarbeit
Qualität, Flexibilität und Zuverlässigkeit
Schwan – STABILO Gruppe erbringt.
– das sind Eigenschaften, die Schwan
Hohe Anforderungen an Homogenität Cosmetics Kunststofftechnik an der
Zusammenarbeit mit Meusburger schätzt
und Präzision
Der Formenbau der Schwan ­Cosmetics und Gründe dafür, warum sich das UnterKunststofftechnik ist auf die Fertigung nehmen immer wieder für Meusburger
von hochpräzisen und langlebigen Spritz- als Lieferant entscheidet.
10. Ausgabe, Oktober 2012
Schwan Cosmetics produziert Spritzgieß­kompo­nen­
ten für die Kosmetikproduktion im Auftrag namhafter internationaler Kosmetikfirmen.
33
ten
h
c
i
r
n be
e
d
n
Ku
» Umfangreiches Sortiment an Hochleistungsschmierstoffen
für alle Anwendungen
» Reinigungsmittel für die effektive und schnelle Reinigung Ihrer Werkzeuge
» Konservierungsmittel für einen zuverlässigen Korrosionsschutz
Betriebsstoffe
» Qualitativ hochwertige Fräser, Bohrer, Gewindewerkzeuge und Reibahlen
» Speziell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmtes Programm
an Zerspanungswerkzeugen
Ein Bericht aus Manchester (GB)
Kavia Tooling erfolgreich mit dem H 1000-Spannsystem
Die Firma Kavia Tooling Ltd. aus
­Man­chester (GB) arbeitet bereits seit
Jahren mit dem H 1000-Spannsystem
von Meusburger. Das Unternehmen
hat sich auf die Herstellung von Spritzgießwerkzeugen spezialisiert und
be­
treut einen breiten Kundenstamm
aus der Industrie.
platten mit wiederholter Genauigkeit
eingespannt und korrekt bearbeitet
werden. Fehler, die zum Beispiel durch
falsches Ausrichten entstehen können,
werden so vermieden. Zudem kann die
­Programmierung vereinfacht werden, da
der Nullpunkt der Maschine immer derselbe bleibt.
Neben dem Einsatz von qualitativ hochwertigen Formnormalien konnte das
Unternehmen seine Produktivität mit
dem Einsatz der H 1000-Spannsysteme
von Meusburger erheblich steigern.
Chris Cole erklärt weiter: „Das H 1000System optimiert sämtliche Bearbei­
tungsprozesse und steigert unsere Produktivität bei jedem Auftrag durch die
erheblichen Zeiteinsparungen beim
Rüsten der Maschinen. Wir können bei
Bedarf jeden Auftrag direkt von der
Fräsbearbeitung zum Funken-Erodieren
transportieren. Dies ist ein konkurrierender Markt und die H 1000-Platten
­helfen uns dabei, auch auf diesem Sektor
wettbewerbs­fähig zu bleiben.“
Insgesamt elf H 1000-Spannsysteme
Geschäftsführer Chris Cole erklärt: „Vor
etwa zehn Jahren haben wir ­Meusburger
Formwerkzeuge und Platten bei uns als
Standard eingeführt. Wir verwenden insgesamt elf H 1000-Spannsysteme für die
Bearbeitung unserer Kavitäten. Die fünf
Hurco-CNC-Vertikalbearbeitungszentren
in unserer Werkstatt, die mit bis zu
15.000 U/min arbeiten, sind jeweils mit
zwei Platten bestückt und eine verwenden wir auf der Senk-Erodiermaschine.”
Mithilfe des H 1000-Spannsystems können Formplatten mit einer Größe von
96 x 96 mm bis 596 x 796 mm aufgespannt werden. Die Platten werden
ausgerichtet und dort eingespannt, wo
es für das Werkzeug wichtig ist – nämlich
in den Führungsbohrungen. Neben der
Zeitersparnis kann der jeweilige Bediener auch sicher sein, dass alle Form-
34
Fakten
Kavia Tooling Ltd.
Todmorden, Lancashire (GB)
Gründung: 2006
Beschäftigte: 8
Konstruierte Werkzeuge pro Jahr: 100
Elektronik, ElektroKunden:
und Medizintechnik, Verpackungsbranche, Haushaltswaren,
Automobilindustrie
www.kaviatooling.com
Info
Die Lösung ist einfach und effizient
Das H 1000-Spannsystem macht präzises und wiederholgenaues Aufspannen von Stahlplatten im µ-Bereich
möglich. Wie sie funktioniert, ist
schnell erklärt: Die Platten werden
über die Führungsbohrungen der
H 1000 aufgenommen und damit in
der Mitte positioniert und ausgerichtet. Das regelmäßige Ausrichten der
Platten entfällt, so erleichtert das die
Arbeit für den Fertigungsmitarbeiter
und schafft effizientere Abläufe. Beim
Aufspannen von F – Normalien mit
Spreizringen wird die Störkontur auf
die Umrisse des Werkstücks reduziert. Das vereinfacht das Programmieren der Bearbeitung wesentlich
und minimiert das Risiko einer Kollision. Die Trennebenen der Formplatten können ungehindert ganzflächig
bearbeitet werden.
Schnelle Änderungen möglich
Die zu bearbeitende Platte wird
durch das H 1000-Spannsystem kurz
aufgespannt und nachgearbeitet. Ein
Kennzeichnen von Bezugsseiten ist
überflüssig, denn alle Platten werden
immer in den Führungsbohrungen
ausgerichtet und gespannt.
Mehr Infos unter:
www.meusburger.com/H1000
» Sofort ab Lager lieferbar
Zerspanungswerkzeuge
» Qualitativ hochwertige Steckergehäuse in zahlreichen Ausführungen
» Zahlreiche Kombinationsmöglichkeiten für einfache und
schnelle Montage auf dem Werkzeug
» Vorgefertigte Kabelgehäuse aus Aluminiumdruckguss,
temperaturbeständig bis 130° C
Elektrostecker und Gehäuse
» Elektrodenrohlinge aus Kupfer und Graphit
» Zahlreiche Abmessungen für das am weitesten verbreitete
Spannsystem (EROWA-Spannsystem)
» Kopfelektroden und Vierkantstäbe aus hochwertigem
Erodierzubehör
Funkenerosionsgraphit in verschiedenen Körnungen
» Für Reparatur- und Montagearbeiten an Spritzgieß-,
Druckgieß- und Stanzwerkzeugen
» Uneingeschränkte Beweglichkeit beider Formhälften ohne Kraftaufwand
» Stabile Ausführung mit hoher Tragfähigkeit
» Sicherheit und Schutz für Personal und Werkzeuge
Montagetisch luftgelagert
Bestellen Sie gleich
im Online-Katalog
Meusburger Georg GmbH & Co KG | Formaufbauten | Kesselstr. 42 | A-6960 Wolfurt
T 00 43 (0) 55 74 / 67 06-0 | F -11 | [email protected] | www.meusburger.com
ten
h
c
i
r
n be
e
d
n
Ku
CD-Katalog
Online-Katalo
g
Bestellen leicht gemacht
Mit digitalen Medien immer auf dem neuesten Stand
Etwa viermal jährlich werden neue Produkte und Funktionen
dem Kunden über kostenlose Updates des M
­ eusburger
CD-Katalogs zugänglich gemacht. Mithilfe der automatischen Update-Funktion ist garantiert, dass der Benutzer immer auf dem neuesten Stand der Software bleibt und keine Produktneuheit
verpasst. Mit dem Online-Katalog von
Meusburger sind Kunden ohnehin
­
immer up-to-date.
Bestellen leicht gemacht
mit dem Meusburger CD- und Online-Katalog
» CAD-Export aller 58.000 Katalogartikel
» Vollautomatische E-Teile-Berechnung
» Formaufbau-Assistent
» Stücklistenimport über
Fakten
Lercher Werkzeugbau GmbH
Klaus (A)
Gründung: 1979
Beschäftigte: 70
Kapazität (Werkzeuge pro Jahr): ca. 52
Kunden: Automobilindustrie, Medizintechnik, erneuerbare Energie,
Sportartikel, ­Textil, Beschläge,
Leuchten
Technisch anspruchsvoll
Präzisionswerkzeuge der Firma Lercher
www.lercher.at
Seit 1979 gehört Lercher Werkzeugbau GmbH zu den führenden Unternehmen im Werkzeug- und Formenbau
mit Kunststoffspritzguss. Für Kunden
aus den verschiedensten Branchen fertigt das Unternehmen Präzisionswerkzeuge für Kunststoff-Spritzgussteile
von der CAD-Konstruktion bis zur
Inhouse-Produktion der Kunststoffteile
auf den eigenen Spritzgussmaschinen.
„Nur hochqualifizierte, fachlich interessierte und
motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können eine gesunde, nachhaltige Entwicklung unseres
Unternehmens gewährleisten“, erklärt Dominik
Lercher.
Die Firma Lercher investiert laufend in die Ausbil­
dung des Fachpersonals und in moderne Anlagen.
36
: Herr Lercher, welche
Anforderungen haben Sie an Formaufbauten und wie hoch ist die durchschnittliche Lebensdauer einer Form?
Die Werkzeuge, die wir herstellen, sind
zum Großteil für technisch anspruchsvolle Teile für die High-Tech Massen­
produktion. Dazu kommt, dass diese
Spritzgusswerkzeuge zum Teil über
20 
Jahre eingesetzt werden. Das
bedeutet, das Werkzeug ist hohen
­
Beanspruchungen ausgesetzt. Um eine
Langlebig­keit des Produktes zu gewährleisten, müssen optimale Materialpaarungen ausgewählt werden.
: Wie wirken sich die
­standardisierten ­Meusburger Produkte
auf Ihre gesamte Prozesskette aus?
Wir nutzen bevorzugt die Normalien und
die P – Platten. Die zuverlässig kurzen
Lieferzeiten ermöglichen uns von Beginn
der Bearbeitung bis zur Fertigstellung
Zeit zu sparen und dadurch die Kosten
so gering wie möglich zu halten.
: Sie haben die M
­ eusburger
Backenformen im Einsatz. Welche Vorteile ziehen Sie daraus?
Funktionsfertige Backenformaufbauten
verkürzen die Durchlaufzeit. Gerade
bei Prototypen-Werkzeugen ist es wichtig, schnell und mit geringen Kosten
ein Werkzeug zu erstellen. Wir setzen größtes Vertrauen in die seit über
30 Jahre bestehende Partnerschaft mit
Meusburger. Aus diesem Grund und
­
angesichts des guten Preis-LeistungsVerhältnisses und der hervorragenden
Qualität beziehen wir die fertig abgestimmten Backenformaufbauten von
­Meusburger.
Regelmäßige Updates
Innerhalb der letzten Updates
wurden zahlreiche wichtige
Neuerungen realisiert, die den
Kunden viele Vorteile bieten:
Microsoft Excel
» E
in weiterer spezieller Formaufbau-Assistent ermöglicht
nun das einfache und schnelle
Erstellen von Backenformen, wie
es auch von den Formaufbauten
bekannt ist.
» Bei allen Assistenten werden markierte
Platten in der Visualisierung gekennzeichnet, was die Identifikation und Zuordnung deutlich
erleichtert.
» Ebenso wie andere Einbauteile können nun auch verbohrte
Wärmeschutzplatten und NF Formeinsätze vollautomatisch
berechnet werden.
» Eine neue Sicherheitsabfrage verhindert, dass dieselbe
Bestellung irrtümlich zweimal versandt wird.
» Zusätzlich können die Stückzahlen direkt im Warenkorb editiert werden.
» Automatische Update-
» Warenkorb mit Preisanzeige
» Komfortable Volltextsuche
Funktion
… und das alles in 16 Sprachen
Gleich installie
ren
und von den
zahlreichen
Vorteilen pro
fitieren
Meusburger CD- und Online-Katalog sprechen Ihre Sprache
Zu den 14 bereits bestehenden Katalogsprachen Deutsch,
Englisch, Französisch, Italienisch, Spanisch, Portugiesisch, Polnisch, Tschechisch, Ungarisch, Rumänisch, Slowenisch, Russisch, Türkisch und Chinesisch sind kürzlich zwei weitere europäische Sprachen, nämlich Niederländisch und Bulgarisch,
hinzu gekommen.
Die automatische Update-Funktion des Meusburger CD-Katalogs gewährleistet,
dass der Benutzer immer auf dem neuesten Stand der Software bleibt und keine
Produktneuheit verpasst.
10. Ausgabe, Oktober 2012
Bestellen Sie gleich im Online-Katalog
www.meusburger.com
37
ten
h
c
i
r
n be
e
d
n
Ku
„Trotz der UnternehmensgröSSe
hat sich Meusburger, im Gegensatz zu vielen Mitbewerbern,
die Werte eines Familienbetriebs
bewahrt“
Peter Buxbaum, Geschäftsführer MMS
Innovative Lösungen für Hybridteile
Hohe Anforderungen am Markt
MMS erhält beide Komponenten aus einer Hand
Geiger Gruppe verlässt sich auf Meusburger
Modular Molding Systems – kurz MMS – wurde 2008 von
Peter Buxbaum gegründet. Basierend auf den modularen
Maschinensystemen der SBT Stanzbiegetechnik können mit
den patentierten MMS Spritzgießmodulen Hybridbauteile
aus Metall und Kunststoff in nur einem Arbeitsgang hergestellt werden.
Seit über 50 Jahren genießt die
Geiger Gruppe bei ihren internatio­
nalen Kunden einen hervorragenden
Ruf als Lieferant von hochpräzisen
Spritzgießformen und Kunststoffteilen für Branchen wie zum Beispiel
Automobil­industrie, Medizintechnik
oder ­Elektrotechnik.
MMS bietet dem Kunden Know-how aus allen Bereichen der
Stanztechnik, der Spritzgießtechnik und auch der Montage
und Schweißtechnik aus einer Hand.
Die Besonderheit des Hybridsystems von MMS ist, dass sämtliche Technologiebereiche präzise aufeinander abgestimmt
sind. Die einzelnen Technologien wie Stanzen, Biegen, Schweißen, Umspritzen und Montieren sind dabei übersichtlich auf
einzelne Module aufgeteilt. Die Maschinen können dementsprechend im Baukastenprinzip zusammengestellt werden, was
eine maximale Flexibilität auch für zukünftige Produkte sichert.
38
Die MMS Spritzgießmodule für
die Bandumspritzung zeichnen
sich vor allem durch die doppelte Schließbewegung aus,
wodurch das Band in einer
Ebene durch die Anlage
transportiert wird. Dies
sorgt für eine höhere Produktionsleistung und reduziert das Risiko
von Deformationen der Teile beim Bandtransport auf ein Minimum.
Rundtisch-Spritzgießmodule neu seit 2012
Seit diesem Jahr bietet MMS spezielle Rundtisch-Spritzgießmodule (RT-Module) an. Metallteile können direkt an der
An­lage in Stanz- und Biegemodulen gebogen und vereinzelt
auch als Einzelteile eingelegt und umspritzt werden.
Anforderung an Normalien
MMS hat die Technologien in standardisierten Modulen
­„normalisiert“ und setzt daher auch bei Baugruppen auf Normteile. Dies garantiert 100%ige Austauschbarkeit der Teile. Für
die Werkzeuge hat MMS einen eigenen Standard entwickelt,
­welcher aus Meusburger Formplatten und Normalien aufgebaut ist. Außerdem verwendet MMS auch bei den Modulen
Normalien und P – Platten der Firma Meusburger.
„Wir schätzen an Meusburger die große Vielfalt und Qualität
sowohl im Formen- als auch im Stanzwerkzeugbau sowie die
angenehme Zusammen­arbeit und kompetente Beratung“, sagt
Geschäftsführer Peter B
­ uxbaum.
Fakten
MMS Modular Molding Systems GmbH & Co KG,
Wöllersdorf (A)
Gründung: 2008
Exportanteil: 90%
Kunden:
Elektro/Elektronikindustrie, Automotive
www.mms-technology.com
Als internationaler Partner der Industrie
entwickelt und produziert das Unternehmen hochpräzise Spritzgießwerkzeuge,
technische Kunststoffteile und Baugruppen von hoher Qualität.
Umfassende Leistungen
Die Geiger Gruppe wurde 1961 als Formenbau in Nürnberg gegründet und
deckt heute die gesamte Prozesskette
von der Designoptimierung über Formenbau und Spritzguss bis hin zur Baugruppenmontage und Endprüfung ab.
Vorteile durch Inmold Montage
In den letzten 50 Jahren konnte die
Geiger Gruppe für diese Branchen viele
neuartige Lösungen finden. Ein Beispiel
ist das Verfahren der Inmold Montage,
bei dem zwei Teile bereits während des
10. Ausgabe, Oktober 2012
Spritzprozesses miteinander montiert
werden. Diese Art der Montage erspart
nicht nur einen zusätzlichen Arbeitsschritt, sondern vor allem Zeit und Geld.
Der Markt und die Kunden stellen hohe
Forderungen an die Geiger Gruppe.
Aus diesem Grund sind Lieferanten, die
diese Anforderungen ebenfalls umset­
zen können, erforderlich. Gleichbleibend
hohe Qualität, kompetente Beratung
und Zuverlässigkeit sind dabei besonders wichtig. Bereits vor vielen Jahren
hat die Geiger Gruppe in der Firma
Meusburger einen leistungsfähigen Partner gefunden.
Beispiel aus dem Bereich Transferspritzen
Fakten
Geiger Gruppe
Nürnberg und Hilpoltstein (D)
Gründung: 1961
Beschäftigte: ca. 190
Umsatz: 20 Mio. EUR (2011)
Konstruierte Werkzeuge pro Jahr:
ca. 60 Neuwerkzeuge
Kunden: Automobil, Elektronik, Medizintechnik,
audiologische ­Technik
www.geiger-gruppe.de
39
en
richt
e
b
en
Kund
Fakten
Hörl Kunststofftechnik GmbH & Co. KG
Laufen (D)
Gründung: 1991
Umsatz:
ca. 15 Mio. EUR
Beschäftigte: 115
Konstruierte Werkzeuge pro Jahr: ca. 50
Kunden: Automobilindustrie, Tele
kommunikation, ­Medizin­technik und Verpackungs
industrie
www.hoerl.de
Überzeugt von FW – Wechselformen
Firma Hörl Kunststofftechnik bestätigt Effizienz
der Kleinserie bis hin zur Großserienfertigung. Wir sind spezialisiert auf die Herstellung von Präzisionsgehäusen und
Bau­teilen aus Kunststoff für Steckverbinder in der Automobil­
industrie und Telekommunikation.
Das Unternehmen Hörl Kunststofftechnik GmbH & Co. KG
fertigt hochpräzise Kunststoffteile für technische Anwendungen und komplexe Spritzgießwerkzeuge in hoch­
kavitätiger Ausführung. Bereits seit 1999 zählt Hörl auf
Meusburger und seit April 2011 werden auch Meusburger
FW – Wechselformen erfolgreich zur schnellen Umsetzung
von Kleinserien und Prototypen eingesetzt. Dabei schätzt
Hörl besonders die schnelle Verfügbarkeit und die hohe
Qualität der Produkte.
: Herr Heinl, bitte erzählen Sie uns von Hörl
Kunststoff­technik und dessen Schwerpunkte.
Als Spezialist für Kunststofftechnik bieten wir ein breites
Leistungsspektrum: Von
der Beratung zur Bauteilgeometrie über die
Kunststoffauswahl hin
zur Konstruktion und Fertigung von Werkzeugen im
Haus mit anschließender
Spritzgussproduktion von
40
: Was zeichnet Ihrer Meinung nach einen guten
Normalienlieferanten aus?
Hohe Verfügbarkeit, beste Qualität und schnelle Lieferfähigkeit. Für den Konstrukteur ist besonders die große Auswahl
an Normteilen, die übersichtliche Katalogdarstellung und die
problemlose Datenübernahme in das CAD-System wichtig.
: Aus welchem Grund haben Sie sich für Wechsel­
formen von Meusburger entschieden?
Aufgrund der engen Toleranzen in unseren Produkten benötigen wir einen unkomplizierten, aber dennoch hochpräzisen, wiederholgenauen Einsatzwechsel. Die Wechselform von
Meusburger hat durch den geschlossenen Formrahmen eine
sehr stabile Bauweise. Der Aufbau der Wechselform ist aus
korrosionsbeständigem Stahl gefertigt und die Positionierkeile ermöglichen ein unkompliziertes Wechseln der Einsätze.
Mit der Meusburger Auswerferpaketkupplung ist ein Einsatz­
wechsel auf der Spritzmaschine möglich, was die Stillstandzeiten deutlich reduziert. Durch die bereitgestellten CADDaten lässt sich eine neue Konstruktion sehr schnell erstellen.
Vorteilhaft ist auch die Austauschbarkeit sämtlicher Platten.
: Was sind die Besonderheiten von Produkten
der Firma Meusburger?
Wir schätzen besonders die gleichbleibende Qualität der
Meusburger Produkte, die durch die Eigenfertigung zahlreicher Produkte im Hause Meusburger gewährleistet ist sowie
die Verwendung von spannungsarm geglühtem Qualitätsstahl.
Auch die gute Betreuung durch qualifizierte
Ansprechpartner im Innen- und Außendienst überzeugt uns immer wieder.
er
Partn
Wie ein Grillbesteck entsteht
Ein Projekt der Beruflichen Schule Biedenkopf
Die Produktdesigner der Beruflichen
Schule Biedenkopf erhielten den Auftrag, ein Grillbesteck – bestehend
aus Messer, Gabel und Löffel – zu
ent­
wickeln und das Werkzeug dafür
zu konstruieren. Auftraggeber war
die Firma Formenbau Krug GmbH in
­Breidenbach, Deutschland.
Bei diesem Projekt hatten die fünf Schülergruppen nach genauen Vorgaben zu
arbeiten. Das Lastenheft des Auftraggebers schrieb vor, dass die Herstellkos­
ten und Zykluszeiten beachtet ­
werden
müssen. Des Weiteren definierte es den
Spritzgießprozess und beinhaltete die zu
berücksichtigenden UVV-Bestimmungen.
Trotz aller Vorschriften durften die Schüler ihre Kreativität spielen lassen. Mit
Hilfe eines 3D-Druckers konnten Mustermodelle hergestellt und im November
2010 der Krug-Jury präsentiert werden.
Das Gewinner-Team überzeugte in erster
Linie durch sensationelles Design. Dazu
passend erhielt das Besteck, gefertigt
aus spülmaschinenfestem PC (Poly­
carbonat), den Namen „­ficelle“ (aus dem
Französischen: Eine Art Baguette).
Im nächsten Schritt konstruierten die
Schüler die Spritzgießform, das Werkzeug wurde auf einen Meusburger
Normaufbau abgestimmt. Die Konstruktion endete mit der Datenübergabe an
die Firma Formenbau Krug GmbH und
mit der Material- und Normteilbestellung
bei der Firma Meusburger, die dieses
Projekt sponserte.
Mit der Erstellung des Fertigungsplans
wurden die auszubildenden Werkzeugmechaniker der Firma Formenbau Krug
GmbH beauftragt. Sie fertigten das
Werkzeug in Eigenregie und begleiteten
das Projekt einschließlich Termin- und
Fertigungsplanung bis zur Serienreife.
Nach der ersten Produktionsserie wurden die Schüler eingeladen, den Spritzprozess vor Ort mit zu verfolgen. Jeder
Für alle erfreulich ist, dass mittlerweile das
Besteck in Serie produziert wird und man es unter
www.ficelle.de­ erwerben kann.
erhielt einen Prototyp seiner Erfindung.
Spannende Einblicke
Werksbesichtigung in der Dillinger Hütte GTS
25 Meusburger MitarbeiterInnen machten sich Mitte April 2012 auf den Weg
zur Dillinger Hütte GTS nach Deutschland. Das dortige Team empfing sie
herzlich und gewährte spannende Einblicke in das Werk.
Anfangs erhielten die Besucher einen
Überblick über die Geschichte des
Blechherstellers. Danach wurde das Lieferprogramm der Stähle für den Werkzeug- und Formenbau vorgestellt. Das
Unternehmen informierte sowohl über
die Fertigungswege und Eigenschaften
der Formstähle als auch über die aktuelle
Marktsituation von Grobblechen.
Der Abend klang mit einem gemeinsamen Abendessen und vielen interessanten Fachgesprächen im Gästehaus
der Dillinger Hütte GTS aus.
10. Ausgabe, Oktober 2012
Das Herz der Produktion
Am zweiten Tag fand die mit Spannung
erwartete
Werksbesichtigung
statt.
Von der Erzeugung des Roheisens am
Hochofen ging es weiter zum Stahlwerk.
Dort wird in mehreren Schritten aus flüssigem Roheisen Stahl in höchster Qualität erzeugt. In den Walzwerken konnten die Besucher die Herstellung von
Halb- und Fertigprodukten beobachten. Sie erhielten einen umfassenden
Eindruck vom Herstellungsprozess der
Grobbleche. Ganz besonders faszinierte
die gigantische Größe der Hochöfen,
Strangguss- und Walzanlagen.
Alles in allem eine hochinteressante und
gelungene Exkursion.
25 MitarbeiterInnen aus den Abteilungen Verkauf, Kalkulation, Arbeitsvorbereitung, Telefonmarketing,
Support und Einkauf wurden zur Werksbesichtigung in die Dillinger Hütte GTS eingeladen.
41
nal
o
s
r
Pe
on
Regi
Für Meusburger in China
Kerstin Hämmerle gerät ins Schwärmen
Kerstin Hämmerle ist seit November 2011
im Auftrag von Meusburger als Bindeglied zwischen dem Produktionsstandort
Wolfurt und der Meusburger Verkaufs­
niederlassung für zwei Jahre in China.
: Kerstin, was ist deine Hauptaufgabe in China?
Ich unterstütze das sechsköpfige Team hier
mit all meinem Wissen und der Erfahrung
aus der Zeit im Innendienst in Wolfurt. Dazu
gehört vor allem das Netzwerken, das heißt
Kontakte und Beziehungen zwischen europäischen und chinesischen Unternehmen ausfindig zu machen bzw. herzustellen. Ich besuche
Kunden und repräsentiere ­Meusburger auch
auf Fachmessen hier in China.
Standort Vorarlberg
: Was motivierte dich, diese
Aufgabe anzunehmen?
Ich reise gerne und interessiere mich für
andere Länder und Kulturen. Und ich wollte
immer schon mal im Ausland arbeiten.
Kulturlandschaften im Vierländereck
Im äußersten Westen Österreichs, zwischen dem Bodensee und den Alpen,
liegt das Bundesland Vorarlberg.
Bekannt ist das Land für das anregende Zusammenspiel von hochkarätiger Kultur und eindrucksvoller Natur.
Rund zwei Drittel Vorarl­
bergs liegen
über 1.000 Meter hoch. Mit einer Fläche von 2.600 km² ist es viermal so
groß wie Wien und etwa gleich groß
wie das Großherzogtum Luxemburg. In
der Wahrnehmung der Vorarlberger ist
der Lebens- und Freizeitraum freilich
viel größer und erstreckt sich über die
Nachbarländer Deutschland, Schweiz
und das Fürs­tentum Liechtenstein. Vor
allem der Bodensee, den zahlreiche
sehenswerte Städte und Dörfer säumen, wird als ein gemeinsamer Kulturund Bewegungsraum gesehen.
Sechs Urlaubsregionen
Zwei eindrucksvolle Alpentäler, das
Brandnertal und das Klos­tertal, und die
Alpenstadt Bludenz bilden die Alpenregion Bludenz, die besonders bei Familien und Golfern beliebt ist. „Die Natur
nutzen, ohne ihr zu schaden“, lautet die
Philosophie im Biosphärenpark Großes
Walsertal. Der Ruf des Arlbergs, mit den
Orten Lech, Zürs, Stuben und Klösterle
auf der Vorarlberger Seite, ist legendär.
42
Die Region Bodensee-Vorarlberg bietet
die beste Lage für Ausflüge rund um
den internationalen Bodensee und ist
bevorzugter Standort für Kongresse. Der
Bregenzerwald ist für seinen Bergkäse
und das Miteinander von alter und neuer
Architektur bekannt. Wanderer steuern
gerne das Kleinwalsertal an – was sie auf
dem Straßenweg nur über Deutschland
tun können. Im Vorarlberger Süden liegt
das Montafon mit dem landesweit höchs­
ten Gipfel, dem Piz Buin (3.312 m).
Kulturland Vorarlberg
Die kunstsinnige Atmosphäre in Vorarl­
berg ist spürbar. Hier finden Gäste
Kulturlandschaften im wahrsten Sinne
­
des Wortes, wie zahlreiche Top-Veranstaltungen immer wieder beweisen.
Ein Aushängeschild sind seit 1946 die
Bregenzer Festspiele. Bei den Seeaufführungen beeindrucken nicht nur
das spektakuläre Bühnenbild und die
Musik: Für das besondere Ambiente sorgen Abend für Abend der Bodensee
und die unterschiedlichen Wetterstimmungen. In den vergangenen beiden
Jahren war ­
Umberto Giordanos Oper
„André ­Chénier“ auf der Seebühne zu
sehen. 2013 und 2014 werden die Bregenzer Festspiele „Die Zauberflöte“ von
­Wolfgang Amadeus Mozart zeigen.
Perfekte Infrastruktur auch im Winter
Auch für Skifahrer und Snowboarder
bietet Vorarlberg exzellente Voraussetzungen. Viele der Skigebiete reichen in
schnee­sichere Höhen von 1.400 bis 2.400
Meter. Vielerorts öffnen sich wunderschöne Ausblicke weit über die Bergwelt.
Die Skigebiete in Lech Zürs am Arlberg
und im Montafon haben internationale Aufmerksamkeit geweckt. Doch auch
abseits dieser Zentren, beispielsweise im
Bregenzerwald oder im Brandnertal, finden Wintersportler bestens präparierte
Pisten, Loipen und Winterwanderwege
– und dazu stimmungsvolle Dörfer und
herzliche Gastgeber.
: Was schätzt du besonders?
Vor allem der Zusammenhalt und die Offen-
: Dein Lebenspartner wohnt
nach wie vor in Vorarl­berg, wie gestaltet
sich so eine Beziehung auf Distanz?
Die Frage musste ja kommen (lacht). Vor
kurzem habe ich einen schönen Spruch gelesen: „Entfernungen sind ohne Bedeutung.
Sich nahe zu sein ist Sache des Herzens.“
Zudem gibt es noch Skype und What’s App.
: Wie können wir uns deinen
Alltag in China vorstellen?
Alltag? Hier in China gibt es für mich keinen Alltag. Jeder Tag ist anders und bringt
neue Erkenntnisse und Herausforderungen.
Oft beschäftige ich mich ausschließlich mit
Berichten und Controlling-Aufgaben. An
anderen Tagen zum Beispiel versorge ich
meine europäischen Kontakte mit Neuigkeiten und Kundeninfos. Und dann bin ich
möglicherweise den ganzen Tag bei Werksbesichtigungen bei Kunden und kümmere
mich vor Ort um deren Anliegen.
Arbeit und Uni
Ein Beispiel für berufs­begleitendes Lernen
Eine weiterführende Ausbildung kann oft
erst realisiert werden, wenn der Arbeitgeber diese Maßnahme umfassend fördert.
Meusburger führt uns das am Beispiel von
René Schedler vor Augen. Der Mitarbeiter
aus dem Verkaufsinnendienst erzählt uns
vom berufsbegleitenden Studieren:
www.vorarlberg.travel
Besuchen Sie uns doch in dieser herrlichen Landschaft – Sommer wie Winter.
Es lohnt sich!
Eindrucksvoller Blick auf Lech am Arlberg (A).
heit aller Expats. Mir macht es sehr viel Spaß,
mit meinen internationalen Freunden auszugehen, zu reisen und Sport zu machen.
Zum Abschluss des Studiengangs
Betriebs­wirtschafts­lehre möchte René
Schedler seine Bachelor-Arbeit thematisch mit der Firma Meusburger verbinden. So kann er den bestmöglichen
Nutzen daraus ziehen.
10. Ausgabe, Oktober 2012
: René, was hat dich zu deinem
Studium geführt?
Ich startete im März 2008 bei der Firma
Meusburger in Wolfurt als Trainee. Schließlich blieb ich im Verkaufs­innendienst. Nach
drei intensiven Arbeitsjahren habe ich mich
zu einer Weiterbildung entschlossen. Für
mich kam nur eine berufsbegleitende Maßnahme in Frage.
Das Besondere an ­Meusburger ist das angenehme Betriebsklima. Das wollte ich nicht
missen. Und ich schätze die Möglichkeit, an
neuen Herausforderungen zu wachsen und
mich im Unternehmen weiter zu entwickeln.
Das Studium der Betriebswirtschaftslehre an
der Universität Liechtenstein ist genau das
Richtige für mich.
: Wie lässt sich das mit deinem
Arbeitsplatz ­vereinbaren?
Für das Studium muss ich zeitlich sehr flexibel
sein. Das kann ich nur durch die Unterstützung der Firma M
­ eusburger bewältigen, die
mir eine Teilzeit und kurzfristige Arbeitszeitplanung ermöglicht.
: Welche Vorteile siehst du in
einer berufsbegleitenden Qualifizierung?
Auf der einen Seite hilft mir die gewonnene
Praxiserfahrung, die theoretischen Zusammenhänge besser zu verstehen. Andererseits
unterstützen die Theorie-Modelle mein Verständnis für Unternehmensabläufe und Vorgänge in der Wirtschaft allgemein. Deshalb
kann ich ein berufsbegleitendes Studium nur
empfehlen.
43
nal
o
s
r
Pe
einen Privat- oder Firmensponsor honoriert. Alle Läuferinnen
und Läufer stellten sich in den Dienst dieser guten Sache: Der
Erlös kam dem zweifachen Familienvater Edwin Violand aus
Wolfurt zugute, der seit einem Arbeitsunfall im Rollstuhl sitzt.
Von der Firma Meusburger waren 148 MitarbeiterInnen am
Start und sammelten insgesamt beachtliche 1.186 Runden. Wir
bedanken uns recht herzlich bei allen Teilnehmern.
Jannersee-Triathlon in Vorarlberg
Am 19. August 2012 fand der 19. Jannersee-Triathlon in Lauterach, Vorarlberg statt. Dieser sportliche Wettbewerb erfreute
sich auch dieses Mal wieder großer überregionaler Beliebtheit.
Insgesamt nahmen über 400 Teilnehmer aus mehreren Nationen teil, darunter zahlreiche Vereins- und Firmenmannschaften.
Wie in den letzten Jahren starteten auch vier MeusburgerTeams. Jeder Einzelne absolvierte einen Teil der Strecke (400 m
Schwimmen, 16 km Radfahren oder 4 km Laufen). Zur Wertung
wurde die Gesamtzeit herangezogen. Nach einem spannenden
Staffellauf erreichten die Meusburger Herren-Teams die Platzierungen 15, 16 und 29, das Damen-Team Rang 11. In der
Einzelwertung erzielten Christian Feurle (Laufen) und Roman
Wälderlauf „vo Mello bis ge Schoppornou“!
Erstmals mit dabei war eine Laufmannschaft der ­Meusburger
Lehrwerkstatt beim traditionellen Wälderlauf von Mellau
bis nach Schoppernau. Am 14. Juli 2012 erfolgte der
Startschuss für die insgesamt ca. 1.500 LäuferInnen. Die
Strecke führte über 13,2 km auf dem wunderschön angelegten Radweg vom Mellauer Dorfzentrum bis zum FranzMichael-Feldersaal in Schoppernau. Sechs Lehrlinge sowie
sechs Ausbilder von Meusburger waren mit am Start. Ein
Lehrling musste leider verletzungsbedingt aufgeben, alle
anderen kamen aber mit sensationellen Zeiten ins Ziel und
konnten in der Team­wertung hinter der Firma Doppelmayr
den 2. Platz belegen.
Wir gratulieren allen Läuferinnen und Läufern zu den
tollen Leistungen!
Sportlich unterwegs
Vorarlberger Fahrradwettbewerb
Meusburger MitarbeiterInnen laufen, laufen, laufen...
Radelnde MitarbeiterInnen sind gesunde MitarbeiterInnen
Bodensee Frauenlauf
Auftakt der Laufsaison 2012 war der
­Frauenlauf in Bregenz, der sich innerhalb
kurzer Zeit zu einer Großveranstaltung
entwickelt hat. Rund 3.500 begeisterte Frauen starteten bei besten Wetterbedingungen – so viele wie noch nie.
Auch Meusburger stellte ein ­elf­köpfiges
Über 10.000 Teilnehmer und knapp 6,8 Millionen (!)
geradelte Kilometer sind die eindrucksvolle Bilanz des
­
diesjährigen Fahrradwettbewerbs in Vorarlberg. Wer von
24. März bis 10. September 2012 zumindest 100 Kilometer
auf dem Fahrrad zurück gelegt hatte, nahm an der Verlosung von attraktiven Preisen teil.
Team. Für die fünf Kilometer lange
­ chnellste aus dem
­Strecke benötigte als S
Team Evi Steurer mit 23:39 Minuten und
erreichte damit Platz 14 in ihrer Altersgruppe und Platz 104 in der Gesamtwertung. „Die Herausforderung reizte mich
und das Training machte einfach Spaß“,
meint dazu die Teamsiegerin.
7. Wolfurter Stundenlauf
1.200 LäuferInnen und knapp 4.000
Zuschauer waren beim diesjährigen
Wolfurter Stundenlauf am 24. Juni mit
dabei. Ziel eines jeden Teilnehmers war
es, innerhalb einer Stunde möglichst viele
Runden zu absolvieren. Die Laufleis­tung
(Rundenanzahl) eines jeden wurde durch
Ziel dieses sportlichen Wettbewerbs war, die VorarlbergerInnen
zu motivieren, speziell kürzere Wege häufiger mit dem Fahrrad
anstatt mit dem PKW zurückzulegen. Die Teilnehmer mussten
Radeln und die gefahrenen Kilometer erfassen. Gezählt wurden
alle Strecken, egal ob zur Arbeit oder in der Freizeit.
24 Meusburger MitarbeiterInnen nahmen am Bewerb teil. Viele
von ihnen legten auch die Fahrstrecken zum Betrieb mit dem
Fahrrad zurück. Durchschnittlich 1.000 Kilometer erreichte
jeder Meusburger Radler. Jedoch stand mehr das Fördern der
persönlichen Gesundheit und der Lebensqualität anstatt sportlicher Höchstleistungen im Vordergrund.
„Seit über 25 Jahren bin ich begeisterter Fahrrad-Pendler. Ein Fahrrad ist das ideale Fortbewegungsmittel für mittlere Entfernungen:
Unschlagbar günstig, fördert die Gesundheit,
bietet hautnahes Naturerlebnis und macht ganz
einfach Spaß. Sogar der Arbeitgeber profitiert
durch leistungsfähigere MitarbeiterInnen, die
auf dem Weg zur Arbeit nie im Stau stecken
bleiben“ erzählt Dietmar Selter, Abteilung
Bearbeitung, der seinen Arbeitsweg von insgesamt 46 Kilo­
metern fast täglich mit dem Fahrrad zurücklegt.
44
Giesinger (Radfahren) die beachtlichen Ränge 10 und
11. Zahlreiche Zuschauer unterstützten die Sportler durch
Anfeuern und Applaus.
10. Ausgabe, Oktober 2012
Wussten Sie, dass ...
... 47 % aller Autofahrten in Vorarlberg kürzer als 5 km sind?
... das Risiko, vom Regen überrascht zu werden, gerade mal
bei 4 % liegt? ... das Rad innerorts oft das schnellste und
billigste Verkehrsmittel ist? ... regelmäßiges Fahrradfahren
das Herzinfarktrisiko um 50 % reduziert? ... Radfahren ein
weiterer Schritt in die Energieautonomie des Landes ist?
Tägliches Radfahren stärkt:
10 min:
Muskulatur, Durchblutung, Gelenke
20 min:
Immunsystem
30 min:
Herzfunktion
Ausdauerleistungsfähigkeit
40 min:
50 min:
(Fett-)Stoffwechsel
60 min:
Körpergewicht, Attraktivität
ab 60 min: Anti-Stress, Wohlbefinden
45
nal
o
s
r
Pe
angefeuert. Über Sieg und Niederlage wurde anschließend ausgiebig bei einer Käsknöpfle-Partie im Clublokal
debattiert.
Fußballspiele 2012
Für eine aufregende Fußballsaison sorgte wieder die
­Meusburger Fußballmannschaft. Seit einigen Jahren treffen sich Fußballteams der umliegenden Firmen zu gemeinsamen Matches, die von Thomas Klocker und Thomas
Natter organisiert werden. Die Meusburger Mannschaft
„Vorschub Meusburger“ war in Höchstform. Sie konnte
unter anderem den Sieg gegen die Firma Haberkorn
mit 5:2 souverän holen. Beim Vorarlberger Firmencup
erreichte sie von 28 teilnehmenden Mannschaften den
sensa­tionellen 2. Platz.
Meusburger aktuell
Veranstaltungen, Jubilare, Nachwuchs
Tennis Open 2011
Jährlich wird von Meusburger im Herbst
ein ­Tennisturnier organisiert. Dabei werden die Partner und Gegner im Einzel
und Doppel per Los bestimmt. 16 tennisbegeisterte MitarbeiterInnen und viele
­Zuschauer wurden im Club Riefensberg
vom ­
Meusburger „Urgestein“ Norbert
Geiger und seiner Frau bis in den Abend
hinein bewirtet.
Preisjassen 2011
Das in Vorarlberg beliebte Kartenspiel
„Jassen“ findet bei den Meusburger MitarbeiterInnen jährlich großen Anklang
(136 Teilnehmer). Nach zwei Runden
und einer maximalen Stichzahl von 968
­trugen die drei Gewinner Manuel Dorner,
Fredi Wagner und Friedl Staudacher ihre
Geschenkkörbe nach Hause.
Weihnachtshock 2011
Die Weihnachtsfeier startete wie
jedes Jahr mit einem Rückblick auf
das letzte Geschäftsjahr durch Guntram M
­ eusburger. Nach den Ehrungen
der Jubilare, Pensionisten und Lehrabsolventen sowie Meis­terkandidaten
wurde das Buffett eröffnet. Das hervorragende Essen und die gut gewählte
Musik ließen den Abend gemütlich
ausklingen.
Wintersport 2012
Zum Jahresauftakt nahmen 34 Langlauf-Fans an Koordinations- und
Luftgewehrübungen zweier BiathlonTrainer im Nordic Sportpark Sulzberg
teil. Sie setzten sich dabei extremem
Schneefall und eisigem Wind aus. Der
anstrengende Tag fand seinen Aus-
klang im dortigen Clubheim.
Dagegen meinte es das Wetter beim Skirennen in Sibrats­gfäll wesentlich besser
mit den 54 Skifahrern und Snowboardern. Das Ziel erreichten bei den Damen
Sandra Eberle, bei den Herren Alexander
Hammerer und in der Snowboard-Klasse
Paolo Vignati am schnellsten.
Traumhafte Bedingungen genossen
die 72 MitarbeiterInnen beim Skitag
in Warth. Bei Sonnenschein und traumhaften Schneeverhältnissen waren alle
Fahrer bis zur letztmöglichen Bergfahrt
auf der Piste.
Eishockeymatch 2012
In der Eislaufarena Alberschwende traten 23 Meusburger MitarbeiterInnen zum
Eishockey-Spiel gegeneinander an. Sie
wurden dabei lautstark von den Fans
Mountainbike-Wochenende in Ligurien 2012
Die 22 ­Meusburger MitarbeiterInnen starteten im Juni mit
ihren Mountainbikes an der ligurischen Küste. Jeder Teilnehmer bewältigte insgesamt 2.850 Höhenmeter und rund
150 Kilometer bei drei Touren in der Umgebung von Finale
Ligure (IT). Das Wetter war perfekt, um beim Bergabfahren
die herrliche Aussicht zu erleben und sich danach am Strand
zu erholen. Die Abende ließen sie mit typisch italienischen
Köstlichkeiten und gutem Wein gemütlich ausklingen.
Sommer Radausflug 2012
Im Juni führte der Radausflug von Wolfurt über Lustenau –
Höchst – Gaißau nach Hard 40 Kilometer ins Fischerheim
an den Schleier­löchern. Nach einer kurzen Pause ging es für
die 33-köpfige Truppe weiter zur Mostschenke Möcklebur,
wo sich jeder an einer zünftigen Brettljause stärkte.
Motorradtour Südtirol 2012
Das erste Juli-Wochenende stand wieder ganz im Zeichen
der Meusburger Motorradfahrer. Die erste Tour (190 km)
führte über den Bregenzerwald, das Lechtal, das Ötztal und
das Timmelsjoch nach Leifers. Am zweiten Tag wurde eine
230 Kilometer lange, schöne Tour über etwa zehn Pässe in
den Dolomiten bergauf und bergab gefahren.
Wir gratulieren
Nachwuchs
Lisa, geboren 15.08.2011, Tochter von
Christof Angerer und Conny Schuchter
Florina, geboren 29.09.2011, Tochter von
Guntram Meusburger und Julia Rogger
Nora Katharina, geboren 21.10.2011,
Tochter von Kai Schöll und Sonja Wilfling
Lukas, geboren 12.11.2011, Sohn von
Petra und Alexander Günther
Tobias, geboren 16.11.2011, Sohn von
Norman und Simone Jussel
Livia, geboren 15.12.2011, Tochter von
Daniel und Anita Fink
Georg Meusburger mit seinen
Enkeln Florina und Marius Theo, geboren 17.01.2012, Sohn von
Marianne Schmidler-Vögel und Gerd Vögel
Chiara & Sebastian, geboren 27.02.2012, Zwillinge von
Patrick Prehofer und Manuela Prehofer-Washington
Mia, geboren 13.03.2012, Tochter von
Manuel und Sabrina Dorner
Sarah Marie, geboren 16.03.2012, Tochter von
Christoph Fink und Kathrin Zehentner
Lennard, geboren 16.03.2012, Sohn von
Daniel Kessler und Beate Eppler
Maximilian, geboren 25.04.2012, Sohn von
Daniel und Manuela Fuchs
Clemens, geboren 09.05.2012, Sohn von
Dietmar und Marina Troy
Leon, geboren 19.05.2012, Sohn von
Markus und Melanie Heim
Jakob, geboren 23.06.2012, Sohn von
Daniel und Daniela Geiger
Amelie Zoé, geboren 27.06.2012, Tochter von
Markus Albrecht und Sylvia König
Anna Maria, geboren 10.07.2012, Tochter von
Marcin Kupidura und Anna Jasinska
Tina, geboren 14.07.2012, Tochter von
Ewald und Marina Heidegger
Marie, geboren 09.08.2012, Tochter von
Mario und Michaela Kitzmantel
Johanna, geboren 13.08.2012, Tochter von
Christian und Elisabeth Kempf
Dennis Philipp, geboren 15.08.2012, Sohn von
Cleidir und Etiene Maria Krack
Ida, geboren 27.08.2012, Tochter von
Marcus Türk und Wiebke Wesemann
Delila, geboren 29.08.2012, Tochter von
Miroslav und Marija Radosavljevic
Hochzeiten
Andreas Sutter und Elvira Oswald, März 2012
Ewald und Marina Heidegger, März 2012
Mario Amann und Sabine Bereuter, April 2012
Christian Ludwig und Mirijam Rinn, Mai 2012
Jana Kasparova und Mark Renggli, Juni 2012
Gilles Rueff und Charlotte Pescheux, Juni 2012
Benjamin Nagel und Sandra Mattle, Juli 2012
Jubilare 08/2011–08/2012
Reinhard Mäser, Arbeitsvorbereitung
Peter Dorner, Fräsen
Gerhard Lenz, Kontrolle
Christoph Fink, Instandhaltung
René Dobler, Bereichsleiter Innendienst Frank Steurer, Zuschnitthalle
Gertrude Krenn, Navision
Hermann Muxel, Zuschnitthalle
Matthias Salzger, Zuschnitthalle
Markus Beer, Fräsen
Andreas Muxel, Fräsen
Thomas Heidegger, Schleifen
40
25
25
10
10
10
10
10
10
10
10
10
Jahre
Jahre
Jahre
Jahre
Jahre
Jahre
Jahre
Jahre
Jahre
Jahre
Jahre
Jahre
Pension
Ernest Zapf, Außendienst
Walter Metzler, Kontrolle
46
10. Ausgabe, Oktober 2012
(Stichtag 31.08.2012)
47
Ihr zuverlässiger
für den
Partner
Werkzeug- und Formenbau
NEU
Werkzeuge fü
r die
Oberflächent
echnik
Unser Produktprogramm an Rotorfräsern, Schleifstiften,
Feilen,
Schleifbändern,
Poliersteinen,
Bürsten, Polierfilzen und Poliermitteln ist perfekt auf
die Anforderungen im Werkzeug- und Formenbau
abgestimmt und in der gewohnt hohen Meusburger
Qualität sofort ab Lager lieferbar.
Poliermittel
Rotorfräser
Polierbürsten
Polierfilze
Schleifstifte
Feilen
Bestellen Sie gleich im Online-Katalog
www.meusburger.com
Meusburger Georg GmbH & Co KG | Formaufbauten | Kesselstr. 42 | A-6960 Wolfurt
T 00 43 (0) 55 74 / 67 06-0 | F -11 | [email protected] | www.meusburger.com

Documentos relacionados