hoteldirektor/in

Mit über 120 Hotels in Deutschland, den Niederlanden,
Belgien, Österreich, Großbritannien, Spanien, Ungarn und
Zypern ist Grand City Hotels eines der führenden Hotelmanagement-Unternehmen in Europa. Grand City verfügt über
mehr als 13.000 Hotelzimmer und verbucht jährlich über drei
Millionen Gäste. Die Hotels werden von Grand City geführt und
unter renommierten Franchisemarken wie Wyndham, TRYP by
Wyndham, Radisson Blu, Best Western, Mercure und Holiday Inn oder
der Eigenmarke „Grand City Hotel“ vermarktet. Der Wirkungskreis des Unternehmens umfasst das allgemeine Management, Verkauf & Marketing, E-Commerce, Revenue Management, Einkauf, Controlling sowie Business Development inklusive Hotelfinanzierung
und Akquisition. Im aktuellen Treugast Investment Ranking wird Grand City Hotels mit „AA“ geführt.
WIR SUCHEN ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN TERMIN EINE/N HOTELFACHMANN/
-FRAU ODER HOTELBETRIEBSWIRT/IN ALS
HOTELDIREKTOR/IN
für das TRYP by Wyndham Ahlbeck Strandhotel
Das sind Ihre Aufgaben:
Sie tragen die Eigenverantwortung für einen reibungslosen und effizienten Hotelbetrieb unter Beachtung eines optimalen
Einsatzes von Personal, Sach- und Finanzmitteln. Als perfekte/r Gastgeber/in leiten und führen Sie das Hotel. Sie tragen Verantwortung für Personalplanung, Training, Weiterentwicklung und Motivation der Mitarbeiter/innen. Sie fördern unterschiedliche
Talente. Sie sind verantwortlich für Budget- und Kostenstellen, für die Steigerung der Profitabilität und für die Einhaltung sämtlicher Betriebsabläufe, Policies und Richtlinien sowie die kontinuierliche Optimierung der innerbetrieblichen Arbeitsprozesse. Sie
sind zuständig für die Qualitätssicherung, die Integration am Standort und Kundenbindung, die Entwicklung neuer Konzepte und
Produkte sowie für die Umsetzung von Sales- und Marketingkonzepten. Sie überwachen Umbau- und Renovierungsarbeiten
sowie die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften (Brandschutz, Arbeitsschutz, Jugendarbeitsschutz, Hygiene). Sie arbeiten
eng mit unseren Headquarters zusammen.
Das ist Ihr Profil:
Eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, evtl. Hotelfachschule und/oder Studium Hotelbetriebswirt/in. Fundierte Führungserfahrung, Erfahrungen im Sales & Marketing sowie im F&B-Bereich, evtl. Auslandserfahrungen. Ausgeprägte GastgeberFähigkeiten. Eine versierte Persönlichkeit mit starken kommunikativen Skills. Hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit. Hohe Gäste-, Kunden-, Mitarbeiter- und Ergebnisorientierung. Begeisterung und Engagement.
Teamgeist und Durchsetzungsvermögen. Hohe Eigeninitiative und -motivation. Verhandlungs- und Organisationsgeschick. Sehr
gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil. Sicherer Umgang mit
dem MS-Office-Paket. Ergebnisorientiertes Handeln.
Das sind Ihre Vorteile:
Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum. Sicherheit und vielseitige Karrierechancen in unserer internationalen Unternehmensgruppe. Ein angenehmes Betriebsklima und die Mitarbeit in einem dynamischen Team. Aktive Mitarbeit und Gestaltungsmöglichkeiten bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Services. Ein Umfeld mit flachen Hierarchien,
in dem sich Ihr Einsatz wirklich lohnt.
Sie begeistern durch Ihre ausdrucksstarke Persönlichkeit und haben einen ausgeprägten Willen zum Erfolg? Dann senden Sie
Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:
Grand City Hotels
Daniela Mäser
Director Human Resources
Am Derikumer Hof 1
41469 Neuss
[email protected]
www.grandcityhotels.com