Europass Curriculum Vitae

Europass
Curriculum Vitae
Informação pessoal
Apelido(s) / Nome(s) próprio(s)
QUINTAL JESUS , Eudelina Teresa
+351 21 3867225
E-mail
Nacionalidade
Data de Nascimento
[email protected]
Portuguesa
23-06-74
Experiência Profissional
Datas
Função ou cargo ocupado
Principais actividades e
responsabilidades
De Março 2007 até ao presente
Assistente de investigação
Participação em projectos de investigação, de âmbito europeu e nacional, nos domínios da igualdade
entre mulheres e homens, responsabilidade social, trabalho e emprego, avaliação, inclusão social e
combate ao trágico de seres humanos, nomeadamente nos seguintes projectos:
Organizar e efectivar os direitos para uma vida melhor – CGTP-IN, POPH / QREN. (2010-2011)
Avaliação técnica das candidaturas ao Prémio Igualdade é Qualidade, promovido
Comissão para a Igualdade no Trabalho e no Emprego. (2006-2010)
pela CITE –
Plano para a Igualdade de Género na Auchan, POPH / QREN (2009-2010)
Diálogo social e igualdade nas empresas - Iniciativa Comunitária EQUAL. (2008)
2006-2008 – Near Job: Vocational training on-job for persons with difficulties on employment access –
Comissão Europeia / Programa Leonardo da Vinci. (2006 a 2008)
Avaliação externa do Projecto Vamos Utopiar - Iniciativa Comunitária EQUAL. (2008)
Avaliação externa do Projecto CAIM - Iniciativa Comunitária EQUAL. (2008)
Nome e morada do empregador
Tipo de empresa ou sector
Datas
Função ou cargo ocupado
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Eudelina Quintal
CESIS, Centro de Estudos para a Intervenção Social
Rua Rodrigues Sampaio, nº 31-S/L- Dta - 1150-278 Lisboa Portugal
Actividades de Investigação
De Janeiro de 2001 a Dezembro de 2007
Estagiária de investigação
Para mais informações sobre o Europass, consulte http://europass.cedefop.europa.eu
© Comunidades Europeias, 2003 20060628
Principais actividades e Diagnóstico e Promoção de uma Cultura de Prevenção em Contexto Escolar e de Trabalho - IDICT responsabilidades Instituto para o Desenvolvimento e Inspecção das Condições de Trabalho. (2001 - 2002)
Quartos, pensões e hospedarias – A realidade do alojamento apoiado em Lisboa e no Porto – Instituto
da Segurança Social., I.P. (2005)
Públicos Diferentes, Iguais Oportunidades - Financiamento: Iniciativa Comunitária EQUAL. (2001-2006)
Nome e morada do empregador
CESIS, Centro de Estudos para a Intervenção Social
Rua Rodrigues Sampaio, nº 31 – slj. dta 1250-278 Lisboa
Portugal
Tipo de empresa ou sector
Actividades de Investigação
Formação académica e
profissional
Datas
Designação da qualificação atribuída
Principais disciplinas/competências
profissionais
2007
Licenciatura em Sociologia e Planeamento
Métodos e Técnicas de Investigação
Análise de Dados em Ciências Sociais - Multivariada
Planeamento e Avaliação de Projectos
Nome e tipo da organização de
ensino ou formação
Datas
Designação da qualificação atribuída
Principais disciplinas/competências
profissionais
Nome e tipo da organização de
ensino ou formação
Datas
Designação da qualificação atribuída
Principais disciplinas/competências
profissionais
Nome e tipo da organização de
ensino ou formação
ISCTE – Instituto Superior de Ciências do Trabalho e da Empresa
2006
Curso de Formação Profissional em “Responsabilidade Social SA 8000” pelo
Requisitos da norma SA 8000 e respectiva aplicação.
CEQUAL – Centro de Formação Profissional para a Qualidade.
De Outubro de 2006 a Março de 2007
Curso de formação profissional - Curso de formação de formadoras/es
Formação de formadores/as
CESIS, Centro de Estudos para a Intervenção Social
Aptidões e competências
pessoais
Língua(s) materna(s)
Português
Outra(s) língua(s)
Auto-avaliação
Nivel Europeu (*)
Inglês
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Eudelina Quintal
Compreensão
Compreensão oral
B2
Conversação
Leitura
B2
Interacção oral
B1
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Escrita
Produção oral
B1
B1
Francês
B1
B1
A2
A2
A2
(*)Nível do Quadro Europeu Comum de Referência (CECR)
Aptidões e competências
técnicas
Colaboração na elaboração de relatórios; Conhecimento e experiência prática na elaboração de
instrumentos de recolha de informação quantitativa e qualitativa; Conhecimento e experiência prática
na aplicação de instrumentos de recolha de informação; Conhecimento e experiência prática na análise
de dados estatísticos (SPSS – Statistical Package for Social Sciences (programa de análise estatística).
Aptidões e competências
informáticas
Utilizador avançado de software básico do Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) e SPSS
Informação Adicional
Membro suplente do Grupo Temático Igualdade de Género da RSPpt. (2010-2012)
Membro suplente da Comissão Técnica 179 - Organizações Familiarmente Responsáveis. (2010-2012)
Membro da equipa correspondente nacional do ERM – European Restructuring Monitor / European
Foundation of the Improvement of Living and Working Conditions.(2009-2011)
Membro da equipa correspondente nacional do EWCO – European Working Conditions Observatory /
European Foundation of the Improvement of Living and Working Conditions. (2009-2011)
Algumas publicações enquanto co-autora:
Co-autora (2011) Working conditions of nationals with a foreign background, EWCO, Eurofound
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/studies/tn1012015s/pt1012019q.htm
Co-autora (2011) Joint public-private local partnerships for employment to cope with the recession,
ERM, Eurofound http://www.eurofound.europa.eu/emcc/erm/studies/tn1010012s/pt1010019q.htm
Co-autora (2011) , Management, labour and social gender relations, EWCO, Eurofound
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/2011/04/PT1104019I.htm.
Co-autora (2011), Thirty years of education, training and work among women and men, EWCO,
Eurofound
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/2011/01/PT1101019I.htm
Co-autora (2011) Lifelong training: satisfaction and intentions among post-graduates, EWCO,
Eurofound
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/2010/10/PT1010049I.htm
Co-autora (2010) Employment implications of job–skills mismatch, Data de publicação, EWCO, Eurofound
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/2009/09/PT0909049I.htm
Co-autora (2010) Working poor in Europe – Portugal, EWCO, Eurofound
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/studies/tn0910026s/pt0910029q.htm ,
Co-autora (2010) Absence from work, EWCO, Eurofound
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/studies/tn0911039s/pt0911039q.htm
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Co-autora (2010) Impact of reward practices on perception of fairness and job satisfaction, EWCO,
Eurofound
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/2010/01/PT1001029I.htm
Co-autora (2010) Information, consultation and participation of workers concerning health and safety,
EWCO, Eurofound http://www.eurofound.europa.eu/ewco/studies/tn0911028s/pt0911029q.htm
Co-autora (2010) Impact of reward practices on perception of fairness and job satisfaction, EWCO,
Eurofound
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/2010/01/PT1001029I.htm
Co-autora (2010) Work-related Stress, EWCO, Eurofound
http://www.eurofound.europa.eu/ewco/studies/tn1004059s/pt1004059q.htm
Co-autora (2006), Práticas de Responsabilidade Social no Mundo do Trabalho, Lisboa, CESIS em
colaboração com USL e CITE.
Co-autora (2007), Pobreza e Exclusão Social no Concelho de Idanha-a-Nova, Lisboa, CESIS/CMCD .
Co-autora (2008) Guia de auto-avaliação da igualdade de género nas empresas. Lisboa: CITE.
Co-autora (2008) Solucionário: um instrumento para a promoção de boas práticas em igualdade de
género nas empresas. Lisboa: CITE.
Colaboração na publicação:
“Quartos, pensões e hospedarias – a realidade do alojamento apoiado em Lisboa e no
Porto”. In ISS (2005) Estudo dos sem-abrigo Lisboa: Instituto da Segurança Social, I.P.
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