Organización y Trabajo (Luis Montaño y Oscar Contreras) - UAM-I

Mesa Temática 10: Organización y Trabajo
Coordinadores: Luis Montaño y Oscar Contreras
Lugar: Aula C-6 del Palacio de Minería (Tacuba 5)
Miércoles 21 de 10:30 a 13:30 hrs.
Selma Venco: O sentido social da nova divisão internacional do trabalho. Instituto
de Filosofia e Ciências Humanas (IFCH) – Unicamp.
María Andrea Genoud: En busca de una mejor comprensión de la sociología
laboral argentina, en el marco de un contexto globalizado. Valores, actitudes y
comportamientos dentro y fuera del trabajo. Escuela Superior de Economía y
Administración de empresas (ESEADE).
Henrique Amorim: Qualificações profissionais e trabalho imaterial nas sociedades
contemporânea. Departamento de sociologia do IFCH Unicamp.
Simone Wolff: O "trabalho informacional" em suas varias qualificações: uma
análise à luz dos atuais paradigmas organizacionais. Universidade Estadual de
Londrina – UEL.
Gwenaële Rot: EL trabajo de gestión de flujo en dos fábricas químicas francesas:
temporalidades y responsabilidad. Universidad de Paris Ouest – Nanterre La
défense.
Anni Borzeix: Enquêter sur l’action distribuée. CNRS CRG-Ecole Polytechnique.
Izabel Valle: Industria y trabajo en mutación en la Amazonia. Departamento de
Ciências Sociais da Universidade Federal do Amazonas.
Tania Aillón: La tensión entre control y productividad de la fuerza de trabajo: el
caso de empresas del sector petrolero en Bolivia. Universidad Mayor de San
Simón.
Edgar Belmont Cortés: La reorganización del sector eléctrico en México y sus
implicaciones en el espacio socioproductivo: el caso de Luz y Fuerza del Centro.
Université d’Evry Val d’Essone /UAM-Iztapalapa
Clara Guerrero Zárraga y Adriana Cecilia Cruz Flores: Condiciones de trabajo y
seguridad en México: el caso de la pequeña empresa. Maestría en Ciencias en
Salud de los Trabajadores, UAM-Xochimilco.
Miércoles 21 de 16:30 a 19:30 hrs.
Marcelo Jaque: Descripción del Proceso de Trabajo en la Industria del Calzado.
Universidad de Concepción, Chile.
Cintia Soledad Ortega: Trabajo y Organización del trabajo. Un estudio de caso: La
Unión Papelera Platense. Universidad Nacional de La Plata.
Paula Hypólito de Araújo: A organização do trabalho dos caminhoneiros no porto
de santos: as contradições e os limites da resistência económica e política.
UNESP/Marília.
Marlucy Godoy Ricci y Alessandra Rachid: O controle na organização do trabalho
do operador de telemarketing: o caso do operador de cobrança. UFSCar.
Jorge Muñoz: Los objetos de trabajo en la actividad hospitalaria: el caso de los
utensilios de medida de la calidad. Université de Bretagne Occidentale.
M. L. M. Teixeira, Sônia Calado Dias, Maria G. T. Paz, Lúcia B. de Oliveira y Silvia
M.R.Domenico: O conceito de Empresa Digna na percepção de trabalhadores
brasileiros. UPM.
Maria Luisa Mendes Teixeira, Silvia M. R. De Domenico, Haline Tudisco, Patrícia
Soares, Heloísa Banhos y Daniela Monteiro: Elementos da dignidade humana à
luz do direito. UPM.
Paula Hypólito de Araújo: A organização do trabalho dos caminhoneiros no porto
de santos: as contradições e os limites da resistência económica e política.
UNESP/Marília.
Olivier Guillaume: Organización social de los equipos de manejo del nuclear y
cultura de seguridad. Electricité De France.
Mônica de Fatima Bianco, Juliana Goulart Soares do Nascimento y Camila Brito
Borgo: Gestão de competências:
investigando sob a perspectiva dos gestores e operadores numa mineradora do
sudeste do Brasil. Brasil.
Gabriela Morales Varas: Vendedor Integral: ¿Control Integral?. Formas de control
y disciplinamiento sobre vendedores de grandes tiendas. Universidad de Chile.
Juliana Frassa: La cultura en la organización empresarial. Teorías y metodologías
detrás de un concepto complejo. CEIL-PIETTE (CONICET).
Jueves 22 de 10:30 a 13:30 hrs.
Ricardo Conteras Soto y Héctor Ruiz Rueda: Percepción del trabajador migrante
mexicano de la tecnología en las organizaciones de Estados Unidos. Universidad
de Guanajuato Campus Celaya, División de Ciencias Sociales y Administrativas.
Anita Weiss de Belalcazar: Uso de tecnologias de información y comunicación
(tics) y cambios en las relaciones laborales en empresas colombianas. Centro de
Estudios Sociales CES, de la Universidad Nacional de Colombia.
Martha Estela Díaz Muro: Capacidades tecnológicas e integración industrial de las
pymes del sector metal-mecánico en Hermosillo, Son. Instituto Tecnológico de
Hermosillo .
Maria Elena Ramos, Veronika Sieling y Maria Zúñiga: La intransparente
transparencia… La asignación de sueldos y niveles académicos al profesorado en
una universidad estatal. Universidad Autónoma de Nuevo León.
Alejandro Espinosa Yáñez: Innovación y resistencias en la reforma educativa en la
educación primaria. Cambios organizacionales en el proceso de trabajo
magisterial. UAM.
Jueves 22 de 16:30 a 19:30 hrs.
Carlos Gómez: Retóricas de gestión y ambigüedad del trabajo en las
organizaciones. Universidad Tecnologica Nacional.
Ma. Del Carmen Domínguez Ríos: Redes locales e innovación en organizaciones
de viveros de flores. Benemérita Universidad Autónoma de Puebla.
Yolanda Tacoronte Picart: Empoderamiento y Comunicación: Una forma creativa
de sensibilizar a las organizaciones cubanas en el camino hacia el cambio y la
transformación. Centro de Investigaciones Psicológicas y Sociológicas de la
Habana.
Mirlena Rojas Piedrahita: Impacto de una experiencia formativa en una
organización cubana. Centro de Investigaciones Psicológicas y
Sociológicas de la Habana.
Maricela Castillo Leal, Blasa Celerina Cruz Cabrera, Jorge Antonio Acevedo
Martinez y Armando Heredia Gonzalez: Un analisis de los factores de resistencia
al cambio organizacional y las diferentes racionalidades de trabajo. el caso de una
empresa de transporte urbano. Instituto Tecnológico de Nuevo León / Instituto
Tecnológico de Oaxaca ITO / Instituto Tecnológico de Tehuacán.
Olga Lucía Anzola Morales: Gestión de la cultura en la implementación de
sistemas de gestión de calidad. Facultad de Administración de Empresas de la
Universidad Externado de Colombia.
Viernes 23 de 10:00 a 14:00 hrs.
Marcelo Delfini: Las organizaciones del trabajo calificantes, ¿Son calificantes?
Universidad Nacional de Buenos Aires.
Tadeu Gomes Teixeira, Josiana Binda y Gelson Silva Junquilho: Práticas de
Gestão da Produção e Traços Culturais:estudo de caso em uma empresa estatal.
Universidad Federal de Espírito Santo.
Antonio Barba Álvarez y María Teresa Magallón Diez: En torno a la
reconceptualización del trabajo en las organizaciones públicas. Departamento de
Administración UAM-A / Departamento de Economía, UAM-I.
Cynthia Cecilia Srnec: Las cooperativas de trabajo y las políticas públicas en
Argentina: un estudio de caso. Universidad de Buenos Aires.
Gerardo Larriba: Poder y condicionamiento de las relaciones laborales en la
estructura organizacional de la administración pública: ¿un fracaso de la teoría
gerencialista? (una aproximación para estudio de caso).
Anabella Dávila y Jorge M. Rocha: Empleo, prácticas de contratación y
desempeño. Una perspectiva de redes sociales. EGADE, Tecnológico de
Monterrey.
Viernes 23 de 15:00 a 20:00 hrs.
María Amalia Gracia: Empresas autogestionadas en Argentina. Colegio de la
Frontera Norte.
Héctor Angélico, Floreal H. Forni y Flavia Balbachan: La asociatividad como
generadora de trabajo y centro de la recomposición del ejido social en el entorno
barrial. CEIL-PIETTE CONICET .
Nicolás Dzembrowski y Johanna Maldovan: Organización y control del trabajo en
los emprendimientos asociativos: una comparación de casos entre cooperativas
provenientes de recuperación de empresas y cooperativas de recuperadores
urbanos. UBA/CEIL-PIETTE CONICET.
María Victoria Deux Marzi: Los procesos de recuperación de empresas del
aglomerado Gran Rosario, instituciones y prácticas en crisis y emergencia.
Facultad de Ciencias Económicas y Estadísticas, Universidad Nacional de
Rosario.
Ana Cristina Porto Fabres: AERONAUTA: as mutações do indivíduo no processo
de transformação do trabalho. Universidade Federal de Pelotas(Ufpel).
Thomas Watkin: Entre la asociación entreprenarial y la empresa social : conflictos
y transformaciones del trabajo de las empresas de desarrollo comunitario en
Boston. ITESM Campus Guadalajara.