BOLETIM UNIDADE 11 web.indd

BOLETI M
R EG IONA L
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A N O
2013
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Nº
011
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DE Z E MBRO
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CIRCU L AÇÃO
INT E RNA
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IGRE JA
M E TOD ISTA
W E S L E YA NA
DO RETIRO DE PASTORES 2013:
5Votos
PARA OBTER E RETER PODER ESPÍRITUAL
Algumas pessoas rejeitam a idéia de fazer votos,
mas na Bíblia você encontrará muitos grandes homens
de Deus que foram dirigidos por alianças, promessas,
votos e compromissos. O salmista não era avesso a
fazer votos. ”Os votos que fiz, eu os manterei, ó Deus”,
disse ele. ”Render-te-ei ações de graça” (Sl 56.12).
Meu conselho nessa questão é que se você está
realmente preocupado com seu avanço espiritual - a
Voto1
Voto2
Voto3
TRATE SERIAMENTE COM O PECADO
NÃO SEJA DONO DE COISA ALGUMA
obtenção de novo poder, nova vida, nova alegria e novo
reavivamento pessoal dentro de seu coração -, será bom
fazer certos votos e empenhar-se por cumpri-los. Se
você falhar, prostre-se em humilhação, arrependa-se e
comece novamente, mas sempre leve em consideração
os votos feitos. Eles irão ajudar a harmonizar seu
coração com os vastos poderes que fluem do trono
onde Cristo está assentado, à destra de Deus.
Voto4
Voto5
NUNCA PASSE ADIANTE ALGO
QUE PREJUDIQUE ALGUÉM
NUNCA ACEITE QUALQUER GLÓRIA
Texto extraído do Livro “CINCO VOTOS PARA
OBTER PODER ESPIRITUAL” de A. W. Tozer,
da série “VERDADES QUE TRANSFORMAM” Digitalizado por Luis Carlos
NUNCA SE DEFENDA
NA REDE:
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@wesleyana3
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FATOS & FOTOS
RETIRO DE PASTORES & ESPAM
DOS DIAS 24 A 27 DE OUTUBRO, NO ACAMPAMENTO MONTE HERMOM, ACONTECEU 0 RETIRO DE PASTORES
E O ESPAM (ENCONTRO DE ESPOSAS DE PASTORES E MISSIONÁRIAS).
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FINANÇAS
UM DESAFIO NO MINISTÉRIO!
A questão financeira sempre foi um desafio para o Pastor. Seja pelo fato de sua importância como aspecto administrativo dentro do ministério ou pela questão de integridade requerida nesta área do ministério.
Três situações são desafiadoras neste aspecto para o Pastor:
1. O risco de fazer do ministério um negócio.
O salário ou ganho material como motivação para o
ministério é pecado de avareza. Este foi o pecado de um
profeta: Balaão; de um auxiliar de profeta: Geazi; e de um
dos discípulos de Jesus: Judas Iscariotes. Tem sido lamentavelmente, o motivo da queda de não poucos pastores e
obreiros. O Pastor tem o desafio de viver “para o” ministério “e não do” ministério. O sustento do pastor deve ser
uma consequência de sua vocação e não a razão de sua
vocação.
2. Ter uma vida pessoal financeiramente em ordem.
A administração inadequada do seu próprio salário
como gerenciador da família compromete sua reputação
como Pastor e administrador da Casa de Deus. O Pastor
tem o desafio de viver de acordo com as suas posses.
3. Administrar com inteligência, transparência e honestidade os recursos financeiros da Igreja.
A administração dos recursos financeiros da Igreja de
modo desonesto (crime doloso ou ato ilícito praticado
com intenção voluntária) ou irresponsável (crime culposo ou ato ilícito praticado por omissão ou improbidade)
é pecado aos olhos de Deus, incompetência e crime aos
olhos dos homens. O modo como nós pastores administramos o dinheiro da Igreja determinará o nível de
confiança que teremos por parte da Igreja para outras
dimensões do ministério.
OS 8 (OITO) “NUNCAS” DE UM PASTOR EM RELAÇÃO À
QUESTÃO ÉTICA-FINANCEIRA NO MINISTÉRIO.
1. NUNCA aplicar o dinheiro da Igreja em benefício pessoal e nem o dinheiro pessoal em benefício da Igreja.
2. NUNCA manipular as finanças da Igreja de modo a gerar desconfiança, suspeita e acusações de improbidade administrativa.
3. NUNCA utilizar o dinheiro da Igreja para tirar algum
tipo de dividendos, rendimentos ou vantagens pessoais.
4. NUNCA endividar a igreja por falta de planejamento
na aquisição, construção ou reforma de imóveis onerando a
capacidade de receita da igreja.
5. NUNCA deixar de prestar contas da movimentação financeira da igreja em Assembléia, Conselho Fiscal ou a quem
ela delegar a prestação de contas.
6. NUNCA permitir que o fator financeiro seja o elemento
determinante para aceitação ou não aceitação de um novo
pastorado.
7. NUNCA fazer do ministério uma profissão para auferir
lucros e vantagens financeiras de modo que as pessoas o vejam como mercenário da fé e não como um homem de Deus.
8. NUNCA desviar os recursos da Igreja para fins que fujam do propósito para os quais foram levantados, mesmo
que para a simples compra de uma lâmpada.
Que o Senhor na sua grande misericórdia nos sustente no
ministério de modo que os homens nos reconheçam como
ministros de Cristo.
Por Pr. Luís Gonzaga de Paiva Filho
Fonte: http://www.bereana.com/estudos.php?id=157
PLANEJAMENTO: METAS PARA 2014
METAS GERAIS DE DIAGNÓSTICOS
Conforme já estabelecido nas metas para o Biênio
no relatório episcopal aprovado no ultimo
concílio, renovo aqui nosso objetivo:
1. CONTINUAR AS ÊNFASES EM:
+ Unidade + Avivamento + Crescimento
2. ACOMPANHAMENTO DO DESENVOLVIMENTO
E CRESCIMENTO DE IGREJAS E CONGREGAÇÕES:
i. Relatório do crescimento individual de cada:
1. Distrito
2. Igreja
3. Congregação
ii. Análise, levantamento de dificuldades e
propositura de soluções.
3. ESTUDO DAS IGREJAS QUE MAIS CRESCERAM
E DAS QUE MENOS CRESCERAM, PARA
VISUALIZAR POSSÍVEIS CAUSAS E PROPOSTAS
NO SENTIDO DE AJUDAR E SOCORRER.
4. RECEBER O PLANEJAMENTO DE CADA DISTRITO
E IGREJA PARA 2014 ATÉ 15 DE FEVEREIRO.
METAS ESPECÍFICAS REGIONAIS
1. Realização da festa das águas em todos os distritos
e ou igrejas locais com assessoria das secretarias
regionais de educação cristã e Missões;
2. Plantar igreja em Jundiaí-SP e continuar
de forma decrescente os investimentos em
Campinas e Santos;
3. Crescer de 15 a 20% líquidos;
4. Iniciar ministério na rádio;
5. Ampliar e fomentar ainda mais o projeto
semear visando alcançar o máximo de
parceiros. Analisar projeto do setor;
6. Capacitar Líderes com seminários do setor;
7. Adquirir a casa episcopal até abril de 2014;
8. Incentivar e apoiar a construção do muro da
casa Bom Pastor e do Ceforte Guarulhos;
9. Realizar 200 dias de oração, sendo 100 dias
no 1º semestre e 100 dias no 2º semestre;
10. Incentivar investimentos no Acampamento
Monte Hermom e melhorias na hospedagem
e dormitórios, bem como adquirir um som
regional para eventos;
11. Incentivar a realização de retiros Espirituais
pelas igrejas locais, ao menos três no ano;
12. Realizar um seminário sobre crescimento e
Plantação de igrejas no 1º semestre.
RECOMENDO AINDA A LEITURA DOS
SEGUINTES LIVROS EM 2014
1. A bíblia em ordem cronológica;
2. Oração que prevalece - Wesley Duewel Editora Candeia;
3. Paixão pelas Almas - Oswald Smith Editora, Vida;
4. Igreja Contagiante - Bill Hybels.
BOLETIM REGIONAL - CIRCULAÇÃO INTERNA - PERIODICIDADE: BIMESTRAL - ANO 1 - DEZEMBRO/2013 | DIREÇÃO GERAL: BISPO ANDERSON CALEB SOARES DE ALMEIDA
COLABORADORES: ASP. BRUNO DANIEL E ANDRESSA DE OLIVEIRA COELHO | PROJETO GRÁFICO E DIAGRAMAÇÃO: JONATAS S. OLIVEIRA