edital fea 24/2009 - abertura de inscrições ao concurso - FEA

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edital fea 24/2009 - abertura de inscrições ao concurso - FEA
D.O.E. Poder Exec.Seç.I, São Paulo, 119(236), sexta-feira, 18 de dezembro de 2009-183/184
EDITAL FEA 24/2009 - ABERTURA DE INSCRIÇÕES AO CONCURSO DE LIVREDOCÊNCIA NO DEPARTAMENTO DE CONTABILIDADE E ATUÁRIA DA
FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CONTABILIDADE DA
UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO.
De acordo com o definido no Regimento da Faculdade de Economia,
Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo, estarão abertas, no período
de 1º a 18 de fevereiro de 2010, das 9 às 12h e das 14 às 17h, de segunda a sexta-feira,
exceto dias 15, 16 e 17 de fevereiro de 2010, na Assistência Acadêmica desta Faculdade,
situada na Avenida Prof° Luciano Gualberto, 908, Prédio FEA-1, ala A, sala 106, Cidade
Universitária, as inscrições ao concurso para Livre-Docência no Departamento de
Contabilidade e Atuária, nas seguintes áreas de conhecimento (especialidades): “Sistemas
de Informações Contábeis”, “Controladoria e Contabilidade Gerencial”, “Educação
Contábil e “Mercados Financeiros, de Crédito e de Capitais”, “Contabilometria”,
“Auditoria”, “Contabilidade Governamental”, “Sistema de Informação para Gestão
Econômica de Empresas” e “Previdência Social”.
O concurso de Livre-Docência será regido pela Resolução nº 3745/90 (Regimento Geral da
USP), pela Resolução nº 3461/88 (Estatuto da USP), e pela Resolução nº 4097/94
(Regimento da FEA/USP).
Somente poderão candidatar-se os portadores do título de Doutor, outorgado pela USP, por
ela reconhecido ou de validade nacional.
1. INSCRIÇÕES E DOCUMENTAÇÃO
1.1. No ato da inscrição, o candidato deverá apresentar requerimento dirigido ao Diretor da
FEA, do qual deverá constar: nome, idade, filiação, naturalidade, telefone, e-mail e
endereço para correspondência, além da área de conhecimento (especialidade) do
Departamento no qual pretende realizar o concurso. O requerimento deverá ser
acompanhado dos seguintes documentos:
I – Original e uma cópia da prova de quitação com o serviço militar, para os candidatos
do sexo masculino;
II – Original e uma cópia do título de eleitor, com o comprovante de votação na última
eleição, ou de justificativa de ausência ou de pagamento de multa;
III - Original e uma cópia do RG ou RNE;
IV – Original e uma cópia da prova de que é portador do título de Doutor, outorgado
pela USP, por ela reconhecido ou de validade nacional;
V – memorial circunstanciado, em 10 (dez) cópias, no qual sejam comprovados os
trabalhos publicados, as atividades realizadas pertinentes ao concurso e as demais
informações que permitam avaliação de seus méritos; a comprovação será
anexada em apenas uma via e será devolvida ao candidato após a realização do
concurso; o candidato deverá possuir uma outra cópia dos seus trabalhos, artigos
e livros para seu uso durante o concurso;
VI – no mínimo, dez exemplares de tese original ou de texto que sistematize
criticamente a obra do candidato ou parte dela.
1.2. Os docentes em exercício na USP e os candidatos estrangeiros serão dispensados das
exigências referidas nos itens I e II.
1.3. O memorial a que se refere o inciso V deverá seguir o roteiro e as normas para a
elaboração de memoriais destinados aos concursos docentes da FEA, aprovados pela
Congregação em 17.8.2005 (o roteiro pode se encontrado no site www.fea.usp.br, link
FEA/Organização/Assistências/Acadêmica). No memorial, o candidato deverá salientar o
conjunto de suas atividades didáticas e contribuições para o ensino, e destacar os títulos,
trabalhos e atividades posteriores à obtenção do grau de doutor.
1.4. Todos os títulos e atividades, mesmos aqueles obtidos ou, realizados na FEA, deverão
estar comprovados mediante cópias de diplomas e certificados e juntada de declarações.
1.5. Os trabalhos deverão ser comprovados com a juntada de um exemplar (da tese, da
revista na qual foi publicado o artigo), na forma como foi editado; com o programa ou
resumo, editado pelos organizadores do congresso, do qual conste o trabalho citado, ou,
ainda, com a carta de aceitação do trabalho. Os textos integrais dos trabalhos deverão
acompanhar os comprovantes.
1.5.1. Cada comprovante de título, trabalho e atividade deverá ser numerado de forma a
corresponder à numeração com a qual foram citados no memorial.
As inscrições serão julgadas pela Congregação, em seu aspecto formal, publicando-se a
decisão em edital.
2. PROVAS
2.1. O concurso deverá ser realizado no prazo máximo de cento e vinte dias após a
aprovação das inscrições.
2.2. As provas deste concurso serão constituídas por:
I.
prova escrita (peso 2);
II.
defesa de tese ou texto que sistematize criticamente a obra do candidato ou parte
dela (peso 3);
III.
julgamento do memorial com prova pública de argüição (peso 3);
IV.
avaliação didática (peso 2).
2.3. A prova de avaliação didática consistirá em ministrar aula, em nível de pós-graduação,
e será realizada nos termos do disposto no artigo 173, e seu parágrafo único, do Regimento
Geral da Universidade de São Paulo.
2.4. . A prova escrita, que versará sobre assunto de ordem geral e doutrinária, será realizada
de acordo com o disposto no artigo 139 e seu parágrafo único do Regimento Geral da USP:
I.
a comissão organizará uma lista de dez pontos, com base no programa de concurso
e dela dará conhecimento aos candidatos, vinte e quatro horas antes do sorteio do
ponto;
II.
sorteado o ponto, inicia-se o prazo improrrogável de cinco horas de duração da
prova;
III.
durante sessenta minutos, após o sorteio, será permitida a consulta a livros,
periódicos e outros documentos bibliográficos de uso público, não em meio
eletrônico, que o candidato tiver levado para o local da prova, do qual não lhe será
permitido ausentar-se durante esse período;
IV.
V.
VI.
as anotações efetuadas durante o período de consulta poderão ser utilizadas no
decorrer da prova, devendo ser feitas em papel rubricado pela comissão e anexadas
ao texto final;
a prova, que será lida em sessão pública pelo candidato, deverá ser reproduzida em
cópias que serão entregues aos membros da comissão julgadora, ao se abrir a
sessão;
cada prova será avaliada pelos membros da comissão julgadora, individualmente.
Parágrafo único – O candidato poderá propor a substituição de pontos, imediatamente após
tomar conhecimento de seus enunciados, se entender que não pertencem ao programa do
concurso, cabendo à comissão julgadora decidir, de plano, sobre a procedência da alegação.
3. CLASSIFICAÇÃO
3.1. Ao término da apreciação das provas, cada examinador atribuirá, a cada candidato,
uma nota final que será a média ponderada das notas parciais por ele conferidas.
3.2. Serão considerados habilitados os candidatos que alcançarem, da maioria dos
examinadores, nota final mínima sete.
4. PROGRAMAS
O programa do concurso serão os seguintes:
ESPECIALIDADE I - SISTEMAS DE IFORMAÇÕES COTÁBEIS
1. Teoria Geral dos Sistemas
2. Teoria Contábil e Informação
3. Controladoria
4. Estruturas Organizacionais
5. Estratégia Competitiva e Contabilidade
6. A Mensuração Contábil e o Planejamento
7. Sistemas de Informações Empresariais
8. Tecnologia de Informação e a Contabilidade
9. Segurança e Controles em Sistemas de Informações
10. Ensino de Tecnologia e Sistemas de Informações Contábeis
ESPECIALIDADE II: COTROLADORIA E COTABILIDADE GERECIAL
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
O processo de controle gerencial nas organizações.
A Controladoria e o papel do controller no processo de controle gerencial.
Concepção, desenvolvimento e implantação de sistemas de informações gerenciais.
Elaboração e controle orçamentário.
Unidades de negócio e preços de transferência.
Apuração de resultado e avaliação de desempenho.
Elaboração e análise de projetos de investimentos.
8.
9.
10.
Questões éticas no processo de controle gerencial.
Utilização de métodos quantitativos em Contabilidade Gerencial.
Contabilidade e análise de custos no processo de planejamento e controle.
ESPECIALIDADE III – EDUCAÇÃO COTÁBIL
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8
9.
10
Abordagem de Estilos e Aprendizagem na Contabilidade
Sistemas Educacionais Informatizados na Área Contábil
Recursos de Apoio ao Ambiente Presencial
Ambientes Colaborativos Virtuais
Aspectos de Motivação no Ensino Superior de Contabilidade
Tecnologia da Educação e a Contabilidade
Educação Corporativa e Desenvolvimento de Pessoas
Avaliação Educacional em Programas de Ciências Contábeis
Contexto do Curso Superior de Ciências Contábeis
. Educação à Distância e Aplicações em Cursos de Contabilidade
ESPECIALIDADE IV - MERCADOS FIACEIROS, DE CRÉDITO E DE
CAPITAIS
1. Estudos de Evento
2. Gestão de Risco
3. Títulos de renda fixa e taxas de juros
4. Estrutura de Capital
5. Governança Corporativa
6. Finanças Comportamentais
7. Eficiência de Mercado
8. Precificação de Ações
9. Precificação de Derivativos
10. Valuation
11. Teoria das Carteiras
ESPECIALIDADE V – COTABILOMETRIA
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
Probabilidade e Modelos de Distribuição de Probabilidade de Variáveis Discretas
Probabilidade e Modelos Distribuição de Probabilidade de Variáveis Continuas
Distribuições Amostrais e Estimações por ponto e por Intervalos de Confiança
Amostragem: Dimensionamento e composição amostras
Testes Paramétricos e Hipóteses
Análise da Variância
Estatística Não-paramétrica
Associações e Correlações entre variáveis
9. Regressão Linear Simples e Múltipla
10. Medição da Autocorrelação
11. Sobre a Multicolinearidade
12. Problemas de Heterocedastidade
13. Análise de Séries Temporais
14. Critérios de Especificação de Modelos
Referências bibliográficas:
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IUDÍCIBUS, Sérgio de. Análise de Custos. São Paulo: Atlas, 1988.
IUDÍCIBUS, Sérgio de. Existirá a Contabilometria? In RBC, 1980.
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KAPLAN, R.S & ATIKINSON, A.A. Advanced Management Accoouting. Prentice Hall,
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LAPPONI, JUAN CARLOS. Estatística Usando Excel Versões 5.0 e 7.0. São Paulo:
Lapponi Treinamento e Editora Ltda, 1996.
LEVIN, R. I. e RUBIN, D.S. Statistics for Management. New Jersey: Prentice Hall, 1998.
LEININGER, Wayne E. Quantitative Methods in Accouting D. Van Nostrand Company,
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WONNACOTT, THOMAS e WONNACOTT, RONALD J. Estatística Aplicada á
Economia e á Administração. Rio de Janeiro: Livros Técnicos e Científicos, 1981.
ESPECIALIDADE VI - COTABILIDADE GOVERAMETAL
1. O processo de planejamento e o orçamento público;
2. A Contabilidade Governamental Brasileira (aspectos históricos);
3. Os Sistemas Contábeis e os Registros Contábeis;
4. A Lei de Responsabilidade Fiscal;
5. A Governança Corporativa na Gestão Pública;
6. A Controladoria na Gestão Pública.
7. A Contabilidade de Custos em Entidades Públicas;
8. A Sociedade, o Estado e a Teoria da Agência;
9. O Resultado Econômico em Entidades Públicas;
10. Bens públicos (caracterização e contabilização).
Referências bibliográficas:
Brasil. Lei 4.320/64, de 17 de março de 1964.. Estatui normas gerais de direito
financeiro para a elaboração e controle dos orçamentos e balanços da União, dos
Estados, dos Municípios e do Distrito Federal.
Cruz, F. da. (coord). Lei de Responsabilidade Fiscal Comentada. Lei Complementar
nº 101, de 04 de maio de 2000.
Giacomoni, J. Orçamento Público. 8 ed. São Paulo: Atlas, 1998.
Meirelles, H.L. Direito Administrativo Brasileiro. 25 ed. São Paulo: Malheiros, 2000.
Meirelles, H.L. Direito Municipal Brasileiro. 11 ed. São Paulo: Malheiros, 2000.
Silva, L.M. da. Contabilidade Governamental: Um enfoque administrativo. 4 ed. São
Paulo: Atlas, 2000.
Slomski, V. Controladoria e Governança na Gestão Pública. São Paulo: Atlas, 2005.
ESPECIALIDADE VII - AUDITORIA
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Conceitos e Diferenças entre Auditoria e Fiscalização Bancária;
Conceitos e Diferenças entre Auditoria e Perícia;
A importância e o papel da Auditoria Independente no Mercado de Capitais;
A Auditoria frente às fraudes contábeis – papel e função;
Conceitos e Diferenças entre Auditoria Interna e Auditoria Independente;
As 3 Decisões cruciais do Auditor: definição da natureza, época e extensão dos
exames de Auditoria;
7. O relatório do auditor: espécies, tipos, variações;
8. Uso do trabalho de terceiros pelo auditor independente – virtudes e defeitos;
9. O sentido do parágrafo de ênfase no Parecer dos Auditores;
10. As normas usuais de auditoria: do trabalho de campo, da pessoa do auditor, do
relatório – sua importância.
Referências Bibliográficas
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FEA/USP. 1989.
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YAMAMOTO, Nilton Akira. Auditoria interna em entidades fechadas de previdência
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ESPECIALIDADE VIII - SISTEMA DE IFORMAÇÃO PARA GESTÃO
ECOÔMICA DE EMPRESAS
1.
2.
3.
4.
5.
6.
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8.
9.
10.
Visão sistêmica da empresa e dos subsistemas empresariais
Missão e funções da controladoria sob a ótica da gestão econômica
Processo de gestão empresarial sob a ótica da gestão econômica
Estrutura conceitual do sistema de informação de gestão econômica
Conceituação e mensuração do resultado econômico
Mensuração econômica de resultados de eventos
Mensuração econômica de investimentos
Planejamento de preços e rentabilidade sob a ótica da gestão econômica
Avaliação de desempenhos sob o enfoque da gestão econômica
Teoria das restrições e gestão econômica
Referências bibliográficas
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GUERREIRO, R. (2006). Gestão do lucro. Atlas, São Paulo.
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Doutorado, FEA/USP.
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SOLOMONS, D. (1961). Economic and accounting concepts of income. The Accounting
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ESPECIALIDADE IX – PREVIDÊCIA SOCIAL
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
Fundamentos teóricos
Modelos de escolha ótima de sistemas previdenciários
Efeitos distributivos da previdência social
Regimes do tipo ,otional Defined Contribution (NDC)
A visão dos organismos internacionais
Análise comparativa dos sistemas previdenciários no mundo
Reformas previdenciárias
Efeitos econômicos da previdência social
Previdência social e oferta de trabalho
Previdência social e poupança
Modelos de ciclo de vida
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Informações adicionais, bem como as normas pertinentes ao concurso, poderão ser obtidas
na Assistência Acadêmica da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da
Universidade de São Paulo, no endereço supracitado.