Baixar - Jornal Loucos por Marketing
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1 Jornal Informa vo e de Treinamento sobre Marke ng Mul nível – Ano VIII – Nº 62 - Janeiro/Fevereiro de 2016 - Preço: 5,90 Acesse o site: www.jornalloucospormarke ng.com.br Meta para 2016: ser feliz O período de Ano Novo é a tempoporaalrada para se fazer planos, geralsttas mente no aspecto das conquistas námateriais. O psicanalista Dr. In Ináum cio Marchette (foto), em artigo magistral, apresenta um go o novo ângulo para começar bem o novo ano de 2016, algo intangível, porém que faz toda a diferença para a con-quista da própria felicidade pessoal. Páginas 8 e 9. Adelaide Rodrigues emocionou 11.000 na Convenção Hinode “ Eu sabia que eu ia dar certo na vida”, bradou a fundadora, em 1988, da Hinode D. Adelaide Rodrigues, na abertura da Mega-Convenção da empresa em dezembro, emocionando com seu depoimento a multidão de 11.000 pessoas presentes no Transamérica Expo-Center, em São Paulo. Páginas 6 e 7. Incluindo Ping Pong exclusivo com o CEO Sandro Rdrigues Liderança by Cândido Belloni O melhor de John C. Maxwell Multinível by Shinyashiki O consagrado líder de redes e consultor de marketing Cândido Belloni faz pensar com seu novo artigo sobre as nuances da liderança. Páginas 11 e 12 Esteve pela primeira vez no Brasil em dezembro o famoso conferencista americano John C. Maxwell, abrilhantando a Convenção Hinode. Página 10. O célebre escritor e palestrante Roberto Shinyashiki lançou em dezembro novos vídeos sobre o multinível, que “bombaram” na internet. Página 5 Brasileiros na Disney e na sede da Amway Grupo VIP de líderes brasileiros da Amway foi recebido e homenageado pela diretoria na sede da empresa, em Michigan, nos Estados Unidos. Página 4 N ap róxima e diçã ão Na próxima edição Seus direitos no Marketing Multinível Com o advogado, consultor e prof.universitário Dr. Alysson Santos Direto da Redação 2 A tal da felicidade C omeçamos o ano trazendo uma ampla reflexão existencial. O que é a felicidade e, mais concretamente, como é possível ser feliz no novo ano que se inicia? Prosseguindo no viés neurônio, tem artigo do Blue Diamond Cândido Belloni e um apanhado da palestra inédita no Brasil de John C. Maxwell, enquanto Roberto Shinyashiki faz pensar através de seus novos vídeos. Além, como sempre, das últimas notícias do mundo multinível. Boa leitura! O editor ATENÇÃO LOUCOS POR MARKETING DO RIO DE JANEIRO E REGIÃO DIA 28 de JANEIRO PRÉ-LANÇAMENTO DO NOVO LIVRO DE DENILSON BRAGA E PAULO DE TARSO ARAGÃO 5 &5,72 '2(6 (&,$/ (63 $d2 57,&,3 3$ RQ%U 'HQLOV DJD “Nova História do ,$'2 5 Ð 7 6 , + (/ 9 Ì 1 129$ , 7 / 8 1*0 , 7 ( . 5 0$ GR LQ X FO ,Q “ IIncluindo l i d Perigosas P i Pi Pirâmides â id * O início das vendas diretas * O início do marketing multinível * Como ter sucesso no trabalho de redes * Glossário com mais de 300 termos técnicos ATENÇÃO: *LUGARES LIMITADOS *SORTEIO DE BRINDES *DISTRIBUIÇÃO DO JORNAL LOUCOS POR MARKETING PATROCÍNIO EXCLUSIVO: O multinível da saúde Local: Auditório da Belferocci - Praça da Cinelândia,55-cobertura (prédio do Bar Amarelinho, na saída do metrô Cinelândia) Horário: 19:00h Entrada franca, porém sujeita à disponibilidade INFORMAÇÕES E RESERVAS: Diretor Roberto Portela – e-mail: [email protected] Fone: (21) 2524.0236 (no horário comercial) Expediente Publicação bimestral produzida pela Comunigraf Editora - CNPJ 01060404/0001-33 Jornalistas responsáveis: Carlos Garcia DRT-PE 365 e Olbiano Silveira DRT-PE 626 Editoração eletrônica: Lourdes Duarte - [email protected] Editor: Paulo de Tarso Aragão - E-mail: [email protected] * Colunistas: Arnaldo Silva - Edson Frank das Flores Gatto - Lair Ribeiro - Leila Navarro - Paulo de Tarso Aragão - Marcelo Pinheiro - Robson Costa – Roberto Shinyashiki – Wanderley Lourenço * Secretária-Executiva: Dinah Duarte de Lucena Aragão * Secretários-Assistentes: Dennis Edward Lucena de Oliveira e David Wesley Lucena de Oliveira * Assessor Especial: Douglas Vinícius Lucena de Oliveira. * Coordenadora de Logística: Denise Duarte Lucena de Oliveira. * Coordenadora de Expedição: Judite Duarte de Lucena Endereço para correspondência: Praça Floriano, 55 - Conj. 807 - Cinelândia , CEP: 20031-050 - Rio de Janeiro-RJ. Telefones: (021) 2524-0236 / 81230214 - E-mail: [email protected] As colunas e matérias assinadas não refletem, necessariamente, a posição do jornal. 3 ABEVD comemorou 35 anos com evento N o final de dezembro último, a ABEVD comemorou 35 anos com evento reunindo seus associados para almoço em casa de recepções na Vila Olímpia, área elegante de São Paulo. Os executivos das principais empresas de vendas diretas e de multinível estavam presentes, confraternizando. O ponto alto foi a mesa-redonda com os dirigentes da Natura, Herbalife e Amway, com o tema “Os desafios das vendas diretas para 2016”. Cada um dos três diretores compartilhou sua visão e sua “expertise” em aumento de vendas. Também teve outra mesa redonda saudosista com os primeiros presidentes da ABEVD que relembraram os desafios para consolidar a então recém fundada associação de vendas diretas. Porque você é uma arte! C om o slogan “Porque você é uma Arte!”, a Akmos inicia 2016 em grande estilo. Tendo como foco principal gerar uma nova experiência para seus distribuidores, a Diretoria Akmos inicia 2016 em um Cruzeiro Internacional de 8 dias com seus Presidentes. A Diretoria lança neste Cruzeiro o tema do ano — “Porque você é uma Arte!” — com o objetivo de demonstrar aos seus distribuidores, que tudo é feito pensando neles. Após toda a reestruturação de sua marca e identidade visual, além da crescente expansão de franquias pelo Brasil inteiro, o ano de 2015 foi um divisor de águas para a Akmos. Depois da grande aposta na contratação de um profissional na área de gestão, a Diretoria Akmos reorganizou a empresa e turbinou seu programa de incentivos, in- cluindo carros como Range Rover Evoque e Porsche Cayenne e está se preparando para um grande voo. A Akmos realizou sua Convenção Nacional no Anhembi e lançou no evento a linha Fitness “Solange Frazão by Akmos”; roupas com tecnologia que ajudam na fadiga muscular e ainda auxiliam na redução de celulite, o sonho de toda mulher. Realizou também os Rallys Akmos, eventos itinerante realizado nas 5 principais regiões do Brasil, trazendo muitas novidades e reconhecimentos de sua liderança, refletindo todo o sucesso alcançado pela empresa. No Rally Sudeste, realizado em São Paulo, a empresa entregou uma Range Rover Evoque para o casal de Diamantes Jorge e Silvana Gonzaga e ainda anunciou a Solange Frazão, ícone do bem-estar, como Embaixadora Oficial da marca Akmos. “Eu não me associaria a qualquer empresa. Começamos com um namoro, noivado e agora é casamento!”, disse ela. Após um discurso contagiante e com toda a Diretoria no palco, Solange Frazão selou a parceria dizendo: “Contem comigo para o que precisarem! A Akmos é Sensacional!”, para o delírio do público. Também foram entregues carros Corolla e Fusion nos Rallys que aconteceram em Porto Alegre-RS, Cuiabá-MT, Ariquemes-RO e Feira de Santana-BA. Para o fundador e Diretor de Network Moacir Diniz, os eventos foram um sucesso! “A emoção de ver pessoas simples tendo a oportunidade de realizar seus sonhos, nos motiva. Rodar o Brasil e saber que o que idealizamos está trazendo frutos para as pessoas, nos impulsiona a seguir em frente.”, disse ele emocionado à reportagem do Loucos por Marketing. Em todos os eventos a empre- sa lançou novos produtos e mostrou aos seus distribuidores a repaginação de toda sua linha. Sob gritos de “a Akmos é sensacional!”, novas embalagens e conceitos colocaram a empresa em um nível internacional. Embora com crescimento perceptível de distribuidores e faturamento, ao responder sobre este novo momento o Presidente Executivo do Grupo Akmos, Claudio Apolinario, disse que 2015 foi só o começo: “Estamos apenas começando. A Akmos é uma empresa sólida, com duas indústrias próprias e um potencial de crescimento astronômico. Eu tenho a convicção administrativa e mercadológica de que 2016 ficará marcado na história da Akmos e de todos que estão e estarão conosco!”, fala em tom absolutamente convicto. “Estamos planejando a empresa para os próximos 10 anos. Crescer de forma sólida é o princípio de toda boa gestão!”, finaliza ele. Os planos para 2016 são audaciosos e parecem estar bem projetados. Vamos ver o que vem por aí! 4 Amway leva brasileiros à Disney e à sede mundial E m 1 de dezembro decolou do Brasil para os parques da Disney, na Flórida, grupo recorde de 401 brasileiros premiados pela Amway, incluindo seus cônjuges. Os distribuidores premiados com estas férias se qualificaram no ano fiscal 2014/2015. O grupo teve como MC (Mestre de Cerimônia) o Diamante Wellington Patrício (foto), que foi o campeão em recrutamento inclusive na recente Feira do Empreendededor do Rio de Janeiro. a sede da Amway, em Ada, Michigan. Na chegada, uma agradável surpresa: toda a diretoria da empresa estava perfilada na entrada do prédio para receber a comitiva de líderes brasileiros. Na sede Da Disney um grupo de qualificados partiu para visitar Cacau Show nas vendas diretas quer 30.000 O novo canal de vendas diretas da Cacau Show- com três meses de atuação- já atingiu o número de 3.000 revendedores, que trabalham ligados às franquias. A estimativa da empresa é que as vendas diretas sejam 25% do faturamento até 2018. Até o fim de 2016, a meta é chegar a 30.000 revendedoras. Agora, só falta alguém procurar a direção da Cacau Show e mostrar como através dos sistema de redes em multinível vai ficar mais fácil atingir esta meta. Quem se habilita? 5 O Mestre Roberto Shinyashiki e o multinível E stão “bombando” na internet os novos vídeos do célebre Escritor e Conferencista Roberto Shinyashiki (foto) sobre a indústria do multinível. Em termos de fácil compreensão ele transmite um conceito filosófico real da nossa ati- vidade. Veja no youtube digitando o título “Marketing Multinível by Roberto Shinyashiki”. Na Extravaganza da Herbalife, Shinyashiki foi a “estrela” maior, com uma Palestra-Treinamento inesquecível. Abatida, Avon vende operações na América do Norte (The Wall Street Journal) A Cerberus Capital Management LP, firma americana de private equity, fechou um acordo para comprar 80% dos negócios da Avon Products Inc. AVP -1.47 % nos Estados Unidos e Canadá e assumir uma participação de quase 17% na popular empresa de cosméticos. A transação está avaliada em US$ 605 milhões. A Avon também informou que iria suspender o pagamento de dividendos a acionistas, preferindo, em vez disso, reinvestir o dinheiro em suas operações. A empresa vinha pagando um dividendo trimestral de US$ 0,06 por ação desde o fim de 2012, quando optou por reduzir o dividendo, até então de US$ 0,23 por ação, para dar mais flexibilidade financeira à empresa. Depois da divulgação do acordo, a cotação das ações da Avon chegou a subir ontem, mas acabou fechando em queda de 1,47%, para US$ 4,03, na Bolsa de Nova York. CONHEÇA O NOVO PLANO DA “NOVA” OMNILIFE Convite do nº 1 do Brasil Vanderlei Mesquita Novo plano mundial de marketing começa em 1 de fevereiro: * Pagamentos até o infinito * 7 novas formas de ganho (antes eram 2) * Bônus de início rápido: 10% A OmniLife contratou empresa nos EUA para elaborar este novo plano revolucionário (veja nos quadros abaixo) ISTO É OMNILIFE - 30 produtos de saúde - 24 anos de mercado mundial - Entre as 500 maiores empresas do México - Faturamento na casa de US$3 bilhões - 8 lojas próprias no Brasil: São Paulo, Rio de Janeiro, Belo Horizonte, Aracaju, São Luís, Marabá(PA), Goiânia e Campo Grande,MS. QUADRO 1 QUADRO 2 Informações: Nº1 Vanderlei Mesquita, que detém 80% do volume no Brasil www.mineradoradediamantes.com Fone com Zap: (67)8107-7230 – e-mail: [email protected] Rua Euclides da Cunha, 1372 - Santa Fé- Campo Grande - MS 6 A Mega-Convenção da Hinode Empresa reúne 11 mil pessoas no Transamerica Expo Center N unca antes na história desse país, como já se disse, a veterana Hinode reuniu tanta gente numa Convenção nacional. Nada menos que 11.000 pessoas estavam na Mega-Convenção realizada em dezembro no Transamérica Expo-Center, em São Paulo. Inclusive com a presença do novo “rosto” da Hinode, a atriz global Ísis Valverde. O LPM esteve lá e conta como foi, com texto da jornalista Ane Carolina de Oliveira. A Hinode, especializada ma de Treinamento Avançado na fabricação e venda de que possui vasta experiência em produtos de perfumaria, marketing de relacionamento, estética, bem-estar e higiene bualém dos shows Taiko, mágica cal foi fundada há 27 anos e cone as crianças do Projeto More, ta com mais de 320 mil consultambém foram atrações da Contores e 300 franquias espalhadas venção Nacional Hinode. em todo o território nacional. Além dos ilustres palesNo primeiro final de semana trantes, outros momentos imde dezembro – 05 e 06 – a emportantes aconteceram, como o presa realizou o maior evento Pérolas, dirigido pela Diretora da sua história e reuniu mais Comercial Crisciane Rodrigues de 11 mil pessoas no Transamee criado com o objetivo de derica Expo Center, um dos mais senvolver líderes femininas na importantes centros de convenHinode. ções do Brasil, ocupando 4 dos 6 Essa influência feminina no pavilhões, para celebrar o sucesmundo dos negócios permitiu so obtido em 2015 e falar sobre o a construção de uma atmosfera momento atual da Hinode. de respeito, responsabilidades Durante a Convenção, os e visão realista do futuro. Uma presentes tiveram a oportuniliderança que se tornou uma dade de entrar em contato com vantagem competitiva e, acima técnicas avançade tudo, uma modas de comunitivação para todas cação, estratégias as mulheres. CONSIDERADA de vendas e relaAs franquias UMA DAS MAIORES cionamentos com Hinode que meEMPRESAS DE clientes. Dessa forreceram destaque MULTICANAL DO ma, a empresa forem 2015 foram PAÍS, A HINODE ESTÁ talece uma imporcontempladas ENTRE AS 10 MARCAS tante ferramenta com troféus, plapara a formação DE FRANQUIAS MAIS cas de reconheciPROCURADAS PELOS de profissionais mento e viagens BRASILEIROS qualificados dena Las Vegas. Ao tro do mercado. todo foram distriConsiderada uma das maiobuídos 24 troféus, 36 placas e 13 res empresas de multicanal do viagens. país, a Hinode está entre as 10 Regado a muita emoção, a marcas de franquias mais procuempresa premiou também cenradas pelos brasileiros, e trouxe tenas de consultores que conao Brasil o palestrante internaquistaram novas graduações. cional John C. Maxwell, conheAo todo a Hinode entregou 23 cido como o “papa da liderança Honda Civic, 9 Range Rover mundial”, conferencista, pastor Evoque, 4 Mercedes-Benz SLK norte-americano e autor de 60 300, 23 viagens com acompalivros – que já venderam mais nhante para conhecer o mundo de 19 milhões mágico da Disney World, 9 viaThiago Concer, outro renogens com acompanhante à Eumado palestrante de Vendas, ropa para conhecer o berço da Pablo Paucar Mentor do Sisteperfumaria, 77 viagens a Punta Isis Valverde, nova garota-propaganda da Hinode Cana, 4 viagens para a inesquecível Bora Bora e mais 23 canetas Mont Blanc e 4 relógios Rolex. Em constante ascensão, o segmento de cosmético vem crescendo a cada dia e o Brasil é o terceiro maior consumidor do mundo e o primeiro em perfumaria. Um momento muito oportuno para a Hinode, que está investindo em novas tecnologias e tem apostado na ampliação do catálogo que está mais moderno, robusto e com nova comunicação visual, e já se prepara para conquistar um mercado ainda maior. Somente em 2015 foram 50 novos itens desenvolvidos. Dentre os lançamentos, a 7 máscara para cílios Belvedere e novas cores de esmaltes entrarão para a grife de produtos Bellaoggi e será representada por Isis Valverde, que firmou parceria com a marca e terá seu rosto estampado nos próximos catálogos da Hinode em 2016. Exuberante, Isis Valverde usou maquiagem Bellaoggi, e foi recebida com muitos aplausos pelas mais de 11 mil pessoas presentes no evento, que se contagiaram com a nova garota propaganda. O momento mais aguardado foi a apresentação dos novos produtos que farão parte do novo catálogo. Entrarão para a lista novos perfumes masculinos e femininos, além de linha capilar e de higiene bucal. Para o público masculino, uma nova linha de perfumes foi lançada. Com cinco variações - Cruise, Trekking, Off Road, High Speed e City - Lattitude carrega o conceito do homem urbano a desafiar-se e a explorar novos ambientes. Os perfumes femininos Ella, são formados pelas fragrâncias Crazy in Love, Ella Forever, Ella Love Story, Dream of Me e First Love, celebram o romance e têm como pano de fundo lindas histórias de amor. H-Expert, a linha de tratamento capilar também cresceu com a chegada do Summer Protection, para o cuidado com os cabelos no Verão. A Hinode está ampliando seu segmento e outra novidade são os produtos para higiene bucal, o Pro White, composto por gel e antisséptico bucal. Com isso, a Hinode assume sua responsabilidade em garantir sempre os melhores produtos para todas as necessidades e a motivação para continuar seguindo o caminho para o sucesso. Isis Valverde usou: • Vestido: Egrey • Sandália: Schutz • Colar: Silvia Furmanovich • Bracelete e anel: Sara • Cinto: Marcos & Rudy • Clutch: Jimmy Choo • Esmalte: Bellaoggi cor Madame • Batom: Bellaoggi Lover Kiss • Quarteto de sombras Wooden Rhapsody • Máscara Belvedere Drama Effect e Kit Contouring, Feell Sculpt Ping-pong com o CEO da Hinode, Sandro Rodrigues 1 – Imagine-se em 1988 na criação da Hinode. A esperança venceu o medo? Eu não diria exatamente essa frase, eu diria que: “A esperança, o trabalho, a lealdade, o sonho, a fidelidade, a honestidade, a vontade de fazer melhor todos os dias, o tempo de preparação, a entrega sem limites e principalmente a FË em DEUS venceram todos os desafios”. Eu penso que nunca tivemos medo, afinal nós só sabemos trabalhar, não sabemos fazer outra coisa, então não poderíamos ter medo. Tínhamos sim nossas duvidas e receios, mas sempre tivemos a certeza do que estávamos construindo, sempre acreditamos e vivemos a missão Hinode na sua plenitude. Mesmo vivendo momentos muito difíceis, são 27 anos e não 27 dias ou 27 meses, sempre acreditamos no potencial da Hinode e na forma como ela poderia impactar as famílias no Brasil. Passados 27 anos, percebemos que tudo que passamos e vivemos valeu muito a pena. Hoje a Hinode é tudo aquilo que sonhamos e muito mais. 2 – Você se emocionou ao falar para aquelas 11.000 pessoas na Convenção? Muito, de verdade, muito mesmo. Foi uma experiência sem comparativos, foi surreal, um presente de DEUS… Quero aproveitar e agradecer a cada consultor, líder, amigos e convidados que estiveram presentes. Vocês tornaram esse grande evento uma realidade, com certeza um dos maiores eventos do MMN na história do nosso pais. 3 – Na sua visão, qual a empresa que tem condições para daqui a 10 anos, em 2025, ser a maior do Brasil nas vendas diretas? (rrrrrsssss...) KKKKK. De venda diretas exclusivamente eu não sei, mas a maior empresa de MUL- TICANAL com certeza será a Hinode. Estamos trabalhando para isso, acreditamos na indústria e acreditamos que o mercado de MMN está apenas no começo. 8 Meta para 2016: ser feliz Por Inácio Marchette – [email protected] CHEGADO O FIM DE MAIS UM ANO, É HORA DE FAZERMOS DIVERSAS REFLEXÕES SOBRE OS MAIS DIVERSOS TEMAS RELACIONADOS À NOSSA VIDA. SAÚDE, FAMÍLIA, TRABALHO, ESPIRITUALIDADE, ETC. MAS QUEM INCLUI EM SUAS METAS “SER FELIZ”, E QUAL A IMPORTÂNCIA DE “SER FELIZ” NO MUNDO ATUAL? SER FELIZ É “TER” OU “SER”? TENTAREI, NAS LINHAS ABAIXO, DISCORRER UM POUCO SOBRE FELICIDADE E TENTAR, JUNTO COM VOCÊ LEITOR ASSÍDUO DE “LOUCOS POR MARKETING”, DESVENDAR O QUE É “SER FELIZ”. P rimeiro permita-me diferenciar, felicidade de alegria e contentamento. Fazendo aqui uma metáfora, imaginando um bolo para ilustrar, os ingredientes são a felicidade, a cobertura é a alegria e o contentamento é a cereja. Um outro exemplo, conhecer aquela pessoa e me tornar seu amigo é uma felicidade (algo mais etéreo, duradouro), encontrá-lo é uma alegria (momento), almoçar com ele é um contentamento (momento mágico). A felicidade é o que os antigos gregos chamavam de eudaimonia – A felicidade é um estado durável de plenitude, satisfação e equilíbrio físico e psíquico, em que o sofrimento e a inquietude são transformados em emoções ou sentimentos que vão desde a alegria até o contentamento ou júbilo. A felicidade tem, ainda, o significado de bem-estar espiritual ou paz interior. Para Platão, o homem só atingirá a felicidade quando abandonar o mundo sensível em direção ao mundo inteligível, que permite chegar à ideia do bem, que é a causa das ideias perfeitas como a beleza, coragem, justiça e felicidade. Segundo Aristóteles, a felicidade só pode ser alcançada pelo homem quando agir conforme a virtude que o distingue dos demais seres: a razão De acordo com Epicuro, a felicidade é fundamentalmente prazer. Desse modo, para alcançar a felicidade é necessário fugir da dor. Conforme os filósofos estóicos a felicidade é atingida quando o homem vive de acordo com a ordem cósmica e aceita o destino. Não há respostas concretas mas há pistas do que leva até ela. Uma dessas boas pistas vem do filósofo grego Aristóteles, veja afirmação dita acima há mais de 2 mil anos, que a felicidade se atinge pelo exercício da virtude e não da posse, podemos concordar em partes com ele, certo? Corrobora com esse pensamento o psicólogo israelita Daniel Kahneman, da Universidade Princeton, nos Estados Unidos, segundo o qual, passamos a julgar nossa felicidade não pela situação atual, mas pela perspectiva de melhorar de vida no futuro. A conclusão de Kahneman faz parte de um estudo feito nos últimos anos sobre o modo de viver dos americanos. Há meio século, o sonho de uma família de classe média era ter a casa própria, um carro na garagem e pelo menos um filho na universidade. Os dados mostram que o sonho americano se transformou em realidade. E, apesar de alcançar seus objetivos, esse povo não se considera satisfeito ou feliz. Então Aristó- teles tem alguma razão! Observando tudo o dito até aqui já podemos concluir, assim como Aristóteles, que para a felicidade SER é mais importante que TER, lembrando que TER, não é pecado e não faz ninguém infeliz.Conceituar algo tão intangível não é uma tarefa das mais fáceis. Os símbolos que tangeiam a felicidade ou o “SER FELIZ” não são iguais para todos, nem mesmo a manifestação, cada pessoa a manisfesta à sua maneira. Rir ou chorar, por exemplo, embora antagônicos podem ser uma forma de manifestar felicidade. Uma pessoa pode inclusive estar alegre e não ser feliz. Conforme já conceituamos no início, existe diferença entre felicidade e alegria. Imaginemos uma pessoa que acaba de receber um belo e polpudo cheque de um milhão, não tem como negar que ela esteja muito feliz, ou alegre, mas o que foi necessário para conseguir esse milhão pode levá-lo à infelicidade. Abrir mão de pessoas importantes ou família, para conseguir um objetivo material pode levar a uma imensa infelicidade, ainda que o objetivo tenha sido alcançado. A boa notícia é que podemos conciliar as coisas. Existe um ditado que fala “dinheiro não traz felicidade”, acreditar nisso pode ser perigoso e a causa de vazio de exis- tência. Quem assim acredita, na maioria das vezes, não tem dinheiro em abundância, ou não se sente feliz com o que possui. Dinheiro, ou qualquer outro símbolo de riqueza ou prosperidade, não tem o poder de nos fazer feliz. Esse poder é nosso. É a maneira como vinculamos nossa felicidade a estes símbolos, que dá a eles poder de influência em nosso estado emocional e, conseqüentemente, em nossa vida. Se o objetivo é uma grande conquista material, esse pode ser sim motivação para muita felicidade, mas é preciso entender que grandes conquistas não são feitas de forma isolada e sozinhas, entender isso também nos traz felicidade, ou seja, envolver todos que estão ao nosso redor, em especial dentro do micro ambiente familiar, além de ajudar numa conquista que se deseja, ainda traz para esse ambiente paz e felicidade ao chegar ao objetivo. Assim se este símbolo “dinheiro” traz ou não felicidade, depende exclusivamente de como estamos vinculados a ele. Nossas experiências formam nossas crenças, e se as experiências de determinada pessoa com o dinheiro forem negativas, suas crenças em relação a esse símbolo também o serão. Por exemplo, se você ganha dinheiro realizando um trabalho que não gosta e se sente preso a esse trabalho porque precisa ganhar dinheiro, duas coisas devem estar acontecendo em seu mundo. Primeiro, não deve se sentir feliz; sua auto-estima, por ser obrigado a fazer alguma coisa que não quer, deve estar bastante abalada. Segundo, não deve possuir muito dinheiro, ou se possui não deve usufruir a felicidade que essa prosperidade pode lhe proporcionar. O que acontece é que todo dinheiro que ganha com um trabalho que não gosta, simboliza, para você, todas as horas que passou não se sentindo feliz, fazendo algo que não lhe dava prazer. Então, como espera criar prazer e felicidade através de um símbolo de infelicidade e obrigação? Não é possível. E aí você gasta todo o dinheiro que ganha para se ver livre deste sentimento. Isso lhe dá prazer, porque você está se livrando do símbolo que gerou toda essa infelicidade e obrigação, e nesse momento você está no controle de sua vida. Você gasta porque pode; você exerce sua liberdade de escolher o que quer que faça parte de sua vida. Assim neste momento de fazer um plano, traçar metas para esse novo ano, procure estabelecer objetivos que realmente o apraz. Se for preciso um trabalho que o faça feliz, porque não mudar? Porque se manter em um relacionamento tóxico que só traz brigas e confusões? Relacionamentos tóxicos é um dos muitos motivos de infelicidade (quem sabe em outra matéria falaremos um pouco mais sobre isso), aproveite esse novo ano e repense também seus relacionamentos. Não estou falando aqui apenas de relacionamento marital, mas sim de todos os relacionamentos que mantemos, inclusive no ambiente de trabalho. “ Aceitar mudanças é buscar novos paradigmas para encontrar a melhor maneira de nos encaixarmos na felicidade. Ser feliz, ou manter-se feliz requer muita habilidade. Uma delas é aceitar mudanças, desapegar de alguns passados pode ajudar muito a nos fazer pessoas melhores e felizes. Vivemos num mundo em transformação e na alquimia da transmutação, no entanto alguns insistem em continuar dizendo “no meu tempo”, dá impressão até que já morreram. Pergunto qual é seu tempo? Que eu saiba seu tempo é hoje, agora. Ontem já foi seu, não é mais, e manter-se com os olhos fixos nele o faz perder tempo, oportunidades e às vezes a vida. De outro lado querer viver apenas o futuro e querer estar no “mundo de Bobby”, podemos planejar o futuro, mas ele é incerto. Não devemos deixar para sermos melhores amanhã. Importante lembrar que hoje é, e sempre será, o primeiro dia do resto de nossas vidas, portanto eu posso começar a ser feliz hoje, como já escrevi acima, esse poder é nosso. Aceitar mudanças é buscar novos paradigmas para encontrar a melhor maneira de nos encaixarmos na felicidade. Veja o que diz Jean Jacques Rousseau “O Homem nasce livre e por todo o lado está acorrentado. Mesmo quem se julga senhor dos outros, esse ainda é mais escravo do que eles. Como se fez esta transformação? Não sei”. Livrar-se das amarras, em especial as mentais pode ser o caminho para a felicidade. Dificilmente lidamos satisfatoriamente com grandes reviravoltas em nossas vidas, ou com situações em que algo de muito valor para nós, seja concreto ou subjetivo, pareça estar ameaçado. Em geral, apegamo-nos às nossas concepções e à maneira própria como construímos a realidade ou a nossa percepção dela (crenças) e resistimos veementemente antes de abandonar tudo isso, ainda que reconheçamos suas possíveis limitações. Num certo sentido, forjamos nossa identidade e individualidade, baseados em uma visão de mundo bastante específica; sentimos medo da mudança, resistimos e nos afastamos de suas conseqüências. Só não muda quem está na plenitude de toda felicidade, mas quem está? E quem não está e não muda, dificilmente a encontrará. Mudar requer atitude, sim “ser feliz” é também uma questão de atitude. Estou nestes dias iniciando a leitura de um livro de David Allen, cujo título é “Faça tudo acontecer”, o livro mostra que para uma vida eficaz, com atitudes proativas que nos conduzam a uma vida mais feliz, precisamos ser capazes de fazer as coisas acontecerem. Como ser mais produtivo? Quais são os passos necessários para transformar ideias em rea- “ Como se organizar melhor, tendo mais controle sobre as ações, e, ao mesmo tempo, manter o foco naquilo que realmente lhe interessa, com base em seus valores e prioridades? lidade? Como se organizar melhor, tendo mais controle sobre as ações, e, ao mesmo tempo, manter o foco naquilo que realmente lhe interessa, com base em seus valores e prioridades? David Allen define sua metodologia não como um simples “sistema de organização pessoal”, mas sim como uma “abordagem sistemática”. No livro não encontramos respostas sobre as perguntas acima, mas sim abordagens confiáveis e executáveis para encontrá-las, afinal, cada pessoa tem um conceito próprio de produtividade, organização e até mesmo valores e prioridades (o que é prioridade para um pode não o ser para outro), assim como o tema que aqui estamos tratando, a Felicidade.De uma coisa o livro já me convenceu, sem atitude ou como diz o livro “ a arte de fazer acontecer” não tem como ser feliz, ser feliz é realizar e realizar é fazer acontecer. Talvez seja por isso que as pessoas felizes comumente dizem “me sinto realizado”! Encerro este artigo com o mais visceral desejo que neste ano novo, cada um dos leitores de “Loucos Por Marketing” se sintam plenamente realizados. I – Identifique e realize coisas que o façam feliz “da vida”; II – esteja sempre motivado em buscar algo, ainda que novo (mudança), para ser feliz; III – esteja sempre neste novo ano, orgulhoso de suas realizações, de um prêmio a você por cada uma das metas alcançadas que o faça feliz, um novo livro, um jantar, uma viagem, etc; 9 Você sabia? Top-líder da o Diamante César Pimenta, de Manaus, deixou a empresa e aderiu a outro projeto. Com formação profissional em Coach, a Diamante da Patrícia Pimentel assumiu a Diretoria de Treinamento na mesma empresa. Você sabia? O consultor israelense de marketing e líder de redes Levi Zrachia agora está atuando na como consultor junto à diretoria. Você sabia? Um inédito multinível de TV por assinatura, a IV – O mais importante “GRATIDÂO”, seja grato a você e a cada pessoa que o ajudar a conquistar suas metas que o fará feliz. UM FELIZ ANO NOVO! Dr Inácio Marchette. prepara-se para o lançamento, após dois anos de preparação. 10 John C. Maxwell pela primeira vez no Brasil E le já treinou mais de 3 milhões de pessoas ao redor do mundo com suas palestras e treinamentos. John C. Maxwell foi a estrela internacional na Convenção da Hinode em dezembro último, falando para uma mega-plateia de 11.00 pessoas reunidas no Transamérica Expo Center, em São Paulo. Ao público ele revelou que na sua infância, nos Estados Unidos, seu pai lhe pagava para ler livros. Essa era a condição para ganhar a mesada. A estratégia do pai deu tão certo que John se tornou um leitor voraz, abrindo caminho para a carreira de escritor e palestrante de renome. Algumas pérolas de John C. Maxwell na palestra em São Paulo: * Você atinge o sucesso sendo intencional. A vida intencional é a linha que divide os tipos de vida. Uma vida intencional coloca ênfase em o que estamos fazendo HOJE. você tem que se dedicar. Porque você só consegue aumentar em 2 pontos o desempenho naquilo que você faz. Então, você não tem que querer melhorar seus pontos fracos, pois não vai melhorar a ponto de ser competitivo. Será apenas mediano e as pessoas não pagam por um trabalho mediano. * Seu sucesso é determinado por aquilo que você faz diariamente. O que você faz hoje está te levando ao sucesso ou ao fracasso. Mas há uma diferença entre se você faz coisas importantes ou se faz um monte de coisas. * Se você trabalha nos seus pontos fracos, você vai ser apenas mediano. Por exemplo, ninguém diz “vou comer num restaurante mediano”. E quando chega lá, não diz:”quero uma mesa mediana, com uma comida mediana.” * Você tem que tomar a decisão e depois tem que gerenciar esta decisão. O sucesso vem de você gerenciar esta decisão diariamente. É uma responsabilidade diária. Uma vida intencional é o gerenciamento dessa decisão a cada dia. * Mas se você focar em algo mais, pode melhorar, até chegar a 8, por exemplo. * Se você quer ter sucesso, você tem que ser intencional. É tudo “morro acima” e uma pessoa não-intencional é “morro abaixo”. * A única garantia que amanhã vai ser melhor é se você crescer hoje. Mas não vai ser automático, você precisa ser intencional, precisa dedicar energia e esforço. * Naquilo que você faz BEM, é naquilo que * A melhor forma de atrair as pessoas é agregar valor à vida delas. Eu valorizo as pessoas à minha volta. Eu penso em maneiras como posso valorizar as pessoas. Eu busco maneiras de como posso agregar valor às pessoas. * Todo dia valorize a si mesmo. Se eu não valorizo a mim mesmo, eu não vou valorizar a você. A melhor forma de atrair as pessoas é agregar valor à vida delas. Eu valorizo as pessoas à minha volta. Eu penso em maneiras como posso valorizar as pessoas. Eu busco maneiras de como posso agregar valor às pessoas. 11 Os pioneiros e a nova geração de líderes brasileiros Por Candido Belloni – O [email protected] é quem vai à frente preparando o caminho Marketing Multinível com certeza é para os seus seguidores que são contagiaa maior escola para formar líderes em dos pelo seu entusiasmo e caráter que instodo o mundo. O Brasil a cada ano que pira confiança. A crença do líder é tão forte passa vem ocupando uma posição de no seu propósito que ele é capaz de influendestaque nesse mercado. No início dos anos ciar, encorajar, motivar, e mobilizar muitos 90 algumas empresas americanas, berço do a seguir o seu propósito. Acredite em você Multinível no mundo, iniciaram suas ativimesmo. A sua fé e crença no seu potencial dades no Brasil e junto com elas grandes líde desenvolver a liderança que Deus te deu deres dessa indústria desembarcaram aqui, demonstra que você poderá cumprir a sua trazendo na bagagem uma grande expemissão de líder. riência e conhecimento que resultou na primeira safra de empreendedores Brasileiros. Foram estes os pioneiros que contribuíO LÍDER ESTÁ DENTRO DE VOCÊ ram para a formação de uma nova geração Quando Deus criou o ser humano ele de líderes, que hoje estão viajando o mundo colocou em cada um de nós as mesmas conquistando novos mercados, e tornandocondições: a de nos tornarmos líderes. -se também o desejo de muitas empresas Para que esse processo dê início em sua em tê-los como parceiros de negócios. vida, é necessário vencer uma das principais Com o passar dos anos algumas emprebarreiras, que na maioria das sas não se preocuparam mais vezes somos nós mesmos e com a formação de novos as pessoas que estão ao nosprofissionais e sim apenas A VISÃO DO so redor. O primeiro passo e com os lucros rápidos, traLÍDER TORNAmais importante é acreditar zendo uma péssima impresSE UM FAROL em você mesmo e que apesão e falta de credibilidade sar de todas as circunstânpara o nosso mercado. LemSINALIZADOR cias contrárias que você vai brando que temos exceções e PARA OS SEUS encontrar esse potencial de bons exemplos de empresas líder existe e está dentro de que são modelos em nosso SEGUIDORES. você. Somente você e mais mercado. ninguém poderá desenvolver estas habiliO Brasil também possui grandes líderes dades. que são exemplos de profissionalismo e esA maioria dos homens e mulheres que tão fazendo um trabalho digno de reconhese tornaram grandes líderes iniciaram sem cimento. as mínimas condições de realizar qualquer Mas a responsabilidade não é apenas projeto, mas acreditaram no seu potencial e dos profissionais, mas principalmente das não se acomodaram nas circunstâncias conempresas. Algumas delas iniciam suas ativitrárias nem usaram isso como motivo para dades sem criar um sistema padrão de treimudar a sua história. namento e capacitação. Um bom plano, proAcredite, Deus preparou você para ser duto de qualidade e boa estrutura são essenbem sucedido. ciais para o sucesso de qualquer empresa, mas o nosso maior patrimônio são os líderes em constante formação e aprendizado. PERSEVERANÇA O QUE DEFINE UM LÍDER: Liderança não é baseada na conquista de valores materiais que nós mostramos para as pessoas, mas sim nos valores morais e éticos que as pessoas veem em nós. O mais alto nível de qualificação que você possa alcançar numa empresa, trazendo-lhe fama, dinheiro e todos os bens que você possa adquirir, não são estes os requisitos que farão de você um líder. Estamos numa época em que alguns apenas se intitulam como líderes, ou ainda com dinheiro compram seguidores que depois por uma oferta maior passarão a seguir outra pessoa. Liderança não se compra, se conquista. É um privilégio de confiança depositada por seus seguidores. A verdadeira liderança é baseada em princípios de ética, moral, caráter, humildade e regras a serem seguidas. É produto de inspiração e credibilidade, não de manipulação. A CRENÇA DE UM LÍDER O verdadeiro líder é aquele que inicia um projeto que na maioria das vezes está baseado apenas numa visão de futuro. Ele Perseverança ou persistência são ingredientes indispensáveis na caminhada rumo ao sucesso. Quem desiste não realiza, mas quem persevera conquista seu sonho e escreve o seu nome na história do MMN. Temos vários exemplos sobre perseverança, mas vamos dar um breve relato sobre a vida de Abraham Lincoln, um dos maiores e mais importantes presidentes da história dos Estados Unidos. Provavelmente o mais extraordinário exemplo de persistência. Lincoln era filho de camponeses e vivia à beira da Floresta em plena pobreza. Com 7 anos já trabalhava no campo e aos 9 ele perdeu sua mãe. Teve vários empregos, foi lenhador, trabalhou numa serraria, foi barqueiro e balconista de armazém. Antes de chegar à presidência ele defrontou-se muitas vezes com a derrota, iniciou vários negócios e faliu todos. Sua noiva morreu e ele ficou desolado. Teve um colapso nervoso e ficou de cama durante 6 meses. Antes de se tornar presidente concorreu 12 a 8 eleições e perdeu todas. Poderia ter desistido muitas vezes e, por não ter desistido, tornou-se um dos maiores presidentes dos Estados Unidos. Lincoln era um vencedor e jamais se entregou. Seus sucessivos fracassos forjaram seu caráter e deram a ele uma visão diferenciada sobre a vida. Ele sempre se manteve fiel ao seu sonho, vale a pena lutar pelos nossos ideais mais apaixonantes! Sempre acharemos força para continuar quando o que está à nossa frente é algo de extremo valor para nós e que necessariamente não precisa ser apenas o dinheiro. Lembre-se que a perseverança é a virtude que nos permite escrever e fazer parte da história que decidimos participar. Abraham Lincoln foi o único presidente dos EUA a ter seu busto erguido dentro da Casa Branca. Seja o que for que possa desmotivar você nesta caminhada,não desista! Seja perseverante. O CARISMA DO LÍDER: MMN no Brasil com as de hoje, o que observamos é um avanço extraordinário na comunicação, o que permite em tempo real maior agilidade para capacitar seus líderes. A experiência e conhecimento da década de 90, aliadas às tecnologias disponíveis hoje, permitiram a criação de novas ferramentas que, de forma instantânea, cheguem a toda rede. As empresas devem estar atentas a estas evoluções e na forma de se comunicar com seus empreendedores. A geração Y é um novo perfil de líder do século XXI e temos que dar condições que permitam que elas desenvolvam suas habilidades com ferramentas adequadas e de alta tecnologia. Mas nunca se esquecendo do conteúdo simples e eficiente. Estamos na era da comunicação online e as empresas, que nos próximos anos tiverem o foco na preparação e capacitação dos seus novos empreendedores, com certeza irão construir as redes mais sólidas e sustentáveis dessa década. Serão empresas respeitadas, admiradas e com certeza estarão na lista das mais desejadas para se fazer carreira e marcar definitivamente o seu nome na história do MMN. Com muito carisma e palavras arrebatadoras os líderes conseguem nos dar uma visão do futuro e com sua energia indescritível conseguem criar em nós um senso de LEGADO urgência. Quando estão por perto ocorrem Líderes Brasileiros, vamos continuar mudanças e fazem as coisas acontecerem. aprendendo e nos aprimorando, seguindo Com frequência nos vemos de muito boa os passos daqueles que continuam sendo vontade atraídos por eles e seus ideais. De para nós exemplo e referência de ética, moforma surpreendente até o nosso desemperal, bom caráter e humildade, que, aliás, não nho vai além do que estamos acostumados deve ser reconhecido como a fazer. O líder é exigente uma virtude, mas sim como consigo mesmo e sempre nossa obrigação. Todos nós, está além do limite máximo NOSSOS independente de estarmos da excelência. Ele lidera pelo OBJETIVOS NÃO ou não na mesma empresa, exemplo e seu carisma inspidevemos estar unidos na ra e motiva os demais. Outra TERMINAM mesma visão e no mesmo característica do líder é que QUANDO propósito de sermos exemele está sujeito às regras porém, sempre atento às inoCONQUISTAMOS plos nesse fantástico mercado chamado Marketing Mulvações. Existem pessoas que NOSSOS SONHOS tinível. são bem vindas e aguardaAlém de todas as conquisdas com ansiedade em qualE ATINGIMOS tas pessoais que esta indúsquer ambiente e outras são O TOPO. tria tem nos proporcionado, evitadas a todo custo. temos que nos preocupar em No primeiro caso é pelo como podemos contribuir mais e mais com perfil que a pessoa tem em se relacionar as novas gerações que chegam todos os dias com as pessoas e no segundo caso também em busca dessa oportunidade. pela forma de se relacionar com as pessoas. Nossos objetivos não terminam quando O líder deve ser uma pessoa simples, conquistamos nossos sonhos e atingimos humilde, estar sempre de bom humor e ter o topo. Além de ensinarmos as pessoas a bastante habilidade, além de ser muito deconstruírem grandes redes e ganharem muiterminado e disposto a ajudar as pessoas do to dinheiro, temos que mostrar a elas como seu grupo. se tornarem grandes líderes que conquistem a confiança e respeito dos outros, para que INFORMAÇÕES E AS possam segui-los nessa caminhada rumo ao NOVAS TECNOLOGIAS sucesso, e isto só pode ser feito através do Com o surgimento da geração Y, os jonosso exemplo. vens têm rapidez e agilidade nas informaComo você quer ser lembrado no Markeções porque estão online o tempo todo. ting Multinível? Em consequência disso suas ações aconteEscreva você mesmo a sua história e cem com maior velocidade, tanto os erros coloque o seu nome na galeria dos verdacomo os acertos, por isso a importância e deiros líderes que deixarão um legado de urgência no padrão das informações fornegrande conhecimento e sucesso que foram cidas pelas empresas. conquistados com ética, moral e caráter. Seu A visão do líder torna-se um farol siexemplo será uma grande contribuição para nalizador para os seus seguidores. Conheos novos que vierem a seguir. cimento, informação e capacitação são as ferramentas mais fortes e eficientes para a formação de uma nova geração de líderes. Se compararmos as ferramentas de treinamento da década de 90 quando iniciou o “Liderança não é baseada na conquista de valores materiais que nós mostramos para as pessoas, mas sim nos valores morais e éticos que as pessoas veem em nós.” Você sabia? Os sertanejos Chitãozinho e Chororó são os novos Embaixadores da multinível com plano agressivo e sede em São Paulo. Você sabia? A atriz global Ísis Valverde é a nova Embaixadora da e fez sua primeira aparição pública na Convenção de dezembro. Você sabia? O Executivo estrelado Wagner Aguilar deixou a e retornou à UP Essência, onde voltou a ocupar uma Diretoria. Você sabia? A atriz, apresentadora e”personal” Solange Frazão ampliou sua participação no marketing da mineira onde atuava há alguns anos. Agora, tornou-se Embaixadora de toda a marca e não apenas de uma linha específica. 13 Tragédia no Nordeste. Morre queimado o líder Celsinho. Esposa põe fogo na casa por ciúmes C elsinho Silva, conhecido líder no Nordeste de Multinível, morreu em 25 de dezembro, 30 minutos após morte da esposa, Rose Leite. O líder estava em sala de UTI desde o sábado, 19, quando um incêndio o deixou com 50% do corpo queimado. O casal estava internado no Hospital de Trauma de Campina Grande,PB, com mais de 50% dos corpos queimados. Celso Roberto da Silva, de 33 anos, e a esposa, Rosa Silva Santos, 44 anos, ficaram feridos durante um incêndio em um prédio de salas comerciais na avenida Juscelino Kubitschek, no bairro Cruzeiro, em Campina Grande. De acordo com informações do Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (Samu), que fez os primeiros atendimentos, a esposa colocou fogo no próprio corpo e no do marido depois de uma briga por ciúmes de outra mulher. Ainda de acordo com a assessoria de imprensa do hospital, o homem teve 50% do corpo queimado e a mulher 75%. 14 HOJE EM DIA Paulo de Tarso Aragão E-mail: [email protected] Novo livro em edição limitada, para apenas 100 leitores 5 &5,72 6 /'2( 3(&,$ 2(6 D %UDJ ,3$d 3$57,& RQ 'HQLOV Está em processo de impressão em janeiro o nosso novo livro “Nova História do Marketing Multinível – incluindo Perigosas Pirâmides”, que tem a participação especial do meu amigo escritor, advogado e líder de redes Denilson Braga. (foto) Edição especial Ed ,$'2 5 Ð 7 6 , (/ 129$+ 8/7,1Ì9 *0 1 , 7 ( . 0$5 R QG L OX F ,Q An Antes de colocar a edição normal nas livrarias, lançaremos em 1 fevereiro liv uma Edição Especial, numerada e u autografada, para apenas 100 leitores, a com o preço de R$ 29,90 já com frete c incluso. Reservas através do e-mail [email protected] ou do facebook Paulo de Tarso Aragão II. Lançamentos Após o pré-lançamento do novo livro dia 28 de janeiro no Rio de Janeiro,RJ (veja detalhes na página 2), estão programados eventos de lançamentos em São Paulo, Belo Horizonte, Curitiba, Campo Grande,MS e João Pessoa,PB. A última da Telexfree: era esquema Ponzi O dia 25 de novembro foi histórico para os criminosos do mundo piramidal, pois neste dia o juiz Hoffman pronunciou-se oficialmente nos Estados Unidos, emitindo uma certificação de que a ex-TelexFree International era uma fraude operando um esquema Ponzi. Esta certificação judicial era o documento que faltava para estabelecer um processo de reivindicações de indenizações para as vítimas do esquema em território americano. Não ficou claro se os brasileiros que investiram no negócio também terão direito a estas indenizações, por residirem no exterior. Com um processo penal contra os proprietário da ex-TelexFre International em cur- so e processo civil em espera da SEC (Securities and Exchange Commission), a declaração do juiz Hoffman é a primeira certificação legal atestando que a organizaçao criminosa era um esquema Ponzi (modalidade de crime financeiro crida por Charles Ponzi (foto) nos anos vinte nos EUA). Brasileiros continuam presos nos Estados Unidos O Sann Rodrigues e Daniel Filho passaram o Natal atrás das grades ano de 2015 não terminou bem para os dois espertos brasileiros acusados nos EUA de formação de pirâmide financeira e esquema Ponzi, o que lá é considerado crime. Sann Rodrigues e Daniel Filho continuam detidos em presídios federais, com previsão de anos de hospedagem. Os dois são ícones no mundo piramidal do estelionato e fizeram fortuna com seus esquemas, às custas de milhares de vítimas em diversos países, inclusive no Brasil. 15 HOJE EM DIA Paulo de Tarso Aragão E-mail: [email protected] Fortes emoções na Mega-Convenção da Hinode, em SP A tendendo ao gentil convite do meu amigo CEO Sandro Rodrigues, estive em dezembro fazendo a cobertura da Convenção Hinode, realizada em São Paulo, no Transamérica Expo-Center. Na noite anterior ao evento, jantamos no hotel com duas estrelas da constelação Hinode: a Diretora-Comercial Crisciane Rodrigues e o Vice-Presidente Eduardo Fraya (foto). Recordar é viver e relembramos a presença da diretoria da Hinode, em 2009, no lançamento do meu livro "Pequena História do Marketing Multinível"na Livraria Cultura, no Shopping Bourbon, em São Paulo. À mesa concluimos, por unanimidade, que comparando a Hinode daquele ano com a Hinode de hoje, foi um belo "up grade". Pura Emoção Os primeiros momentos na abertura da Convenção foram de pura emoção, com o depoimento - ilustrado com fotos de época- da fundadora D. Adelaide Rodrigues sobre o início de tudo, nos idos de 1988. A frase dela que mais impactou a to- dos, proferida logo no início, foi: "Eu sabia que eu ia dar certo na vida", que fez vir abaixo a plateia, em aplausos e gritos de guerra. O Futuro Em seguida ao "flashback" de D.Adelaide, seu filho e CEO Sandro Rodrigues falou sobre o futuro. Revelou em público detalhes do planejamento da empresa, apontando que em dez anos, isto é, em 2026, a Hinode será a maior empresa de vendas diretas/multinível no Brasil. Muita energia na liderança da OmniLife em Campo Grande,MS E m dezembro estive também em Campo Grande,MS, com a nova palestra “Marketing & Vendas”, para a liderança da OmniLife no Centro-Oeste. Fui gentilmente recebido pelo nº 1 do Brasil, Vanderlei Mesquita, com quem me cadastrei como consumidor com desconto. Uma plateia entusiasmada e cheia de energia esperava por mim , o que me proporcionou momentos inesquecíveis. Novo plano No Seminário, antes da minha palestra, o líder nacional Vanderlei Mesquita apresentou o novo plano de marketing que será adotado em todo o mundo pela OmniLife, que, pelo que vi, turbinará os ganhos do plano anterior. Foi desenvolvido por uma empresa americana de consultoria em marketing. Meu festival gastronômico em dezembro Nas minhas viagens em dezembro tive a oportunidade de rever diversos amigos em momentos gastronômicos que foram uma delícia, literalmente Almoço em Indaiatuba,SP, com Ekobé A lmoçamos no PoloShopping em Indaiatuba, SP, com os fundadores da fábrica de suplementos nutricionais tipo Premium Ekobé, com planta em Franca,SP, Dr. Inácio Marchette e sua esposa Lika Dias (foto). Além de empresário ele também é psicanalista e colunista des- Jantar em Campo Grande,MS, com o nº 1 da OmniLife de massas no Shopping Campo Grande, a Estação Sul, e acertou em cheio na escolha. A sobremesa foi um papo sobre o futuro do marketing multinível, num cenário desafiador de crise econômica e pós-pirâmides. Produtos Fantásticos N a véspera da minha palestra "Marketing & Vendas", em Campo Grande,MS, jantei com meu anfitrião, o nº1 Vanderlei Mesquita, já que ambos somos loucos por marketing. Ele escolheu a melhor casa Eu utilizo os produtos da OmniLife há anos, com excelentes resultados para a minha saúde. Aproveitei para trazer na bagagem produtos para tomar pelos próximos três meses, em especial o pó energético Magnus Plus Supreme. te LPM (veja a matéria de capa, de sua autoria). Currículo Estrelado Dr. Inácio Marchete também é fundador da rede de clínicas Viva, para desintoxicação de dependentes, com unidades espalhadas pelo Brasil. Recentemente ganhou concorrência para aplicar testes de aptidão ao "staff" do Aeroporto de Viracopos, em Campinas,SP. A Ekobé fabrica suplementos para empresas de diversos canais, como varejo, telemarketing e vendas diretas. Cafezinho na conexão em Campinas, com diretoria da Accontece N a volta de Campo Grande para Recife, aproveitando a longa conexão no aeroporto de Viracopos, em Campinas,SP, encontrei-me com a "tropa de choque" da estreante Accontece Cosméticos, com sede em Guarulhos,SP. Estavam por lá os fundadores Joseilton Santos e Claudiano Santos, que eram graduados a Diamante em outra empresa e partiram para voo solo, acompanhados do sócio-empresário Marcos Souza e dos Diretores Joseval e Magda Couto. Além da diretoria, faziam parte do "comitê de recepção" também os Top-Líderes da Accontece Diane Santos e Vera Mendonça (foto). 16