Studienpläne

Institute of Management Berlin (IMB)
Studienpläne IMB / MBA-Studiengänge
MBA General Management – Dual Award
168
1. Studienjahr
LV 815710 Strategic Financial Analysis
US
40
sws
3
LP
4
LV 815711 Global Business Management
LV 815712 Dynamics of Strategy I:
Corporate Strategy
LV 815713 Organisational Behaviour
LV 815714 Management Skills I
40
3
4
40
3
4
40
3
4
16
1,2
1
LV 815720 Controlling
40
3
4
LV 815721 Marketing Management
LV 815722 Dynamics of Strategy II:
Legal Environment & CSR
LV 815723 Executive Leadership
LV 815724 Management Skills II
LV 815730 Information Strategy
LV 815731 Dynamics of Strategy III:
Financial Strategy
LV 815732 Management Reflection I
LV 815733 Management Skills III
40
3
4
40
3
4
40
3
4
16
1,2
1
40
3
4
40
3
4
16
1,2
4
16
1,2
1
2. Studienjahr
LV 815740 Dynamics of Strategy IV:
Business Simulation Game
LV 815741
Management Reflection II
LV 815742 Option I
US
24
sws
2
LP
3
8
0,6
4
24
2
4
LV 815743 Option II
LV 815750 Study Visit I:
Research Methods
LV 815751 Study Visit II:
Business Analysis Project (BAP)
Master´s Thesis
24
2
4
24
2
7,5
24
2
7,5
–
–
15
Das Studienangebot an der FHW Berlin im Sommersemester 2009 bezieht sich auf die grau
unterlegten Felder. sws = Semesterwochen; US = Unterrichtsstunden; LP = Leistungspunkte (Credits) gemäß European
Credit Transfer System (ECTS)
MBA Health Care Management
1. Semester:
Module
LV 817541:
Präsentationstechniken
Lernbereich
LV 817511:
Konstitutive
Entscheidungen,
Beschaffung, Leistungserstellung und
Absatz
LV 817512:
Betriebliches
Rechnungswesen
LV817541:
Problemlösungsund
Entscheidungstechniken
LP
sws
US 2. Semester:
Module
40 LV 817520:
Makro- und
Mikroökonomie
des
Gesundheitssystems
Verhaltenswissenschaftliche
Aspekte der
Unternehmensführung
5
3
Funktionen und
Instrumente des
Managements
10
Funktionen und
Instrumente des
Managements
Verhaltenswissenschaftliche
Aspekte der
Unternehmensführung
Lernbereich
LP sws US 3. Semester:
Module
5 4,8 64 LV 817513:
Rahmenbe-
Informationsdingungen
und Kommufür die
Unternehmensnikationsführung
technologie
für das
Management
Lernbereich
6
80
LV 817521:
Projektmanagement
Verhaltenswissenschaftliche
Aspekte der
Unternehmensführung
5
3
40 LV 817531:
Finanz- und
Investitionsmanagement
Strategische
Perspektiven
der Unternehmensführung
7
4,5
60
LV 817522:
Personalmanagement
5
3
40 LV 817532:
Recht des
Gesundheitswesens
Rahmenbedingungen für die
Unternehmensführung
5
3
40
LV 817530:
Strategisches
Management
Verhaltenswissenschaftliche
Aspekte der
Unternehmensführung
Strategische
und finanzwirtschaftliche
Aspekte der
Unternehmensführung
6
4,8
Branchenspezifische
Management
64
Das Studienangebot an der FHW Berlin im Sommersemester 2009 bezieht sich auf die grau unterlegten Felder. sws = Semesterwochen; US = Unterrichtsstunden; LP = Leistungspunkte (Credits) gemäß European Credit Transfer System (ECTS)
169
Studienpläne IMB / MBA-Studiengänge
LP sws US 4. Semester:
Module
6 3,6 48 LV 817540:
Gesellschaftliche
und makroökonomische
Umfeldbedingungen des
Gesundheitssystems
8 4,5 60 LV 817523.51:
Sozialmedizinische
Grundlagen des
Gesundheitswesens
5
3
40
Lernbereich
LP sws
US
Rahmenbedingungen
für die
Unternehmensführung
5
3
40
Funktionen und
Instrumente
des
Managements
5
3
40
170
Studienpläne IMB / MBA-Studiengänge
MBA European Management
Lernbereich
Finance and Accounting
Management Skills
Human Resources and
Organisation
Human Resources and
Organisation
Finance and Accounting
Finance and Accounting
Marketing and Production
General Management and
Environment
General Management and
Environment
General Management and
Environment
Management Skills
Management Skills
Management Skills
1. Studienabschnitt
an der FHW Berlin
LV 806110
Introductory to Financial Accounting
LV 806111
Quantitative Methods for Managers
LV 806112
Managing Human Resources
LV 806113
Operations Management and IT
LV 806114
Financial Accounting
LV 806115
Corporate Finance
LV 806116
Marketing Management
LV 806117
The European Legal Environment
LV 806118
Economics for Managers
LV 806119
Strategic Skills I: Market and
Company Analysis
LV 806120
Presentation Techniques
LV 806121
Career Coaching
LV 806122
Leading Teams
Summe
sws
LP
2
2
3
3
2
2
3
3
General Management and
Environment
General Management and
Environment
Management Skills
3
3
4
4
Marketing and Production
3
3
2
2
2
2
2
2
1
1
1
1
1
1
28
30
Lernbereich
General Management and
Environment
je nach dem gewählten Modul
je nach dem gewählten Modul
Management Skills
Management Skills
Management Skills
2. Studienabschnitt*
an der FHW Berlin
LV 806123
International Management
LV 806124
Business Simulation Game
LV 806125
Research Methodology
LV 806126
Strategic Skills II: Global Strategic
Management and Corporate Social
Responsibility
LV 806127
Organisational Change and Leadership
LV 806128 - 806132
Option 1
LV 806128 - 806132
Option 2
LV 806133
Negotiating in the International Context
LV 806134
Cross Cultural Management
LV 806135
Understanding myself and others
Summe
*Der zweite Studienabschnitt kann auch an der London South Bank University (LSBU) studiert werden. Dort kann der Studienplan von diesem Plan abweichen.
Das Studienangebot an der FHW Berlin im Sommersemester 2009 bezieht sich auf die grau unterlegten Felder.
sws = Semesterwochen; LP = Leistungspunkte (Credits) gemäß European Credit Transfer System (ECTS)
sws
LP
3
2
2
4
5
2
2
4
3
4
3
4
4
1
1
1
4
2
2
2
25
30
3. Studienabschnitt
LP
Company Project
30
30
1. Studienjahr
LV 817201:
Entrepreneurship
LV 817202:
Accounting:
Financial Accounting und Analysis
Managerial Accounting and
Controlling
LV 817203:
Finance:
Entrepreneurial Finance
Capital Budgeting and Valuation
LV 817204:
Managing People & Teams I:
Human Resource Management
LV 817205:
Managing People & Teams II:
Change Management and
Organisational Behaviour
LV 817106:
Managerial Economics
LV 817207:
Business Law
LV 817208:
Marketing
LV 817209:
Strategic Management with Business
Simulation
LV 817210:
Corporate Social Responsibility and
Business Ethics
LV 817211:
Strategic Information Management
LV 817212:
Management Skills I
LV 817213:
Management Skills II
LV 817214:
Management Reflection Seminar I
US
sws
LP
20
1,5
2
48
3,6
5
2. Studienjahr
LV 817220:
Managing and Exploiting
Innovations: Patents, Licensing
LV 817221:
Project Management
48
3,6
5
LV 817222:
SME Business Development Project
36
2,7
4
36
2,7
4
20
1,5
2
20
1,5
2
40
3
4
60
4,5
6
20
1,5
2
20
1,5
2
16
1,2
1
12
0,9
1
LV 817223:
International Strategic Consulting
Project (inkl. einwöchigem Study
Visit an der Wichita State University)
LV 817224:
Research Methods
LV 817225:
Management Skills III: Leadership
LV 817226:
Management Reflection Seminar II
Master´s Thesis
US
sws
LP
20
1,5
3
32
2,4
3
40
3
4
60
4,5
7
20
1,5
2
16
1,2
1
8
–
0,6*
–
4
20
12
0,9*
6
Das Studienangebot an der FHW Berlin im Sommersemester 2009 bezieht sich auf die grau unterlegten Felder. sws = Semesterwochen; US = Unterrichtsstunden; LP = Leistungspunkte (Credits) gemäß European Credit Transfer
System (ECTS)
Studienpläne IMB / MBA-Studiengänge
MBA Entrepreneurship
171
MBA European-Asian Programme
Subject Area
Basics and
Framework of
Management
Practice of
Management
Term 1
October–January
LV 806510:
Accounting for Managers
LV 806515:
Communication and
Presentation Skills
chw
credits
5
2
4
January–
April
Term 2
April–July
LV:806528
Research Methodology
Seminar
LV 806519:
Application Training
Seminar
1
1
LV 806511:
Marketing and Managing
Operations
LV 806538
Applied Quantitative
Methods
LV 806521
Business Simulation
Game
LV 806513:
Corporate Finance
4
4
1
1
1
1
4
4
LV 806524:
Human Resource
Management
2
3
Studienpläne IMB / MBA-Studiengänge
172
LV 806518:
Managerial Economics of
International Business
1
1
2
3
2
3
August–
November
D
I
S
S
E
R
T
A
T
I
O
N
I
N
T
E
R
N
S
H
I
P
LV:806520
Applied Management
Decision Making: Business
Simulation
1
1
4
4
2
2
2
3
LV 806527:
Internship/
Internship Seminar
1
18
LV:806535 (option)
Consulting for Corporate
Excellence
4
4
LV:806536 (option)
Entrepreneurship and SME
Management
4
4
4
4
2
2
2
2
3
4
4
4
4
LV:806522
Strategic Management
LV 806521:
Organisational Behaviour
LV 806531:
Cross Cultural
Management
credits
2
LV:806525
Communication and
Negotiation Skills
Management
in a Global
Environment
chw
LV:806514 (option)
Management Information
Systems and E-Business
LV: 806532
Comparative
Macroeconomics
LV: 806530
International Management
LV: 806512
Legal Environment
International Business
LV: 806537 (option)
International Marketing
LV: 806523 (option)
Financial Management
of International Business
The courses offered in the summer semester 2009 at the FHW Berlin are marked. chw = contact hours per week; Credits according to the European Credit Transfer System (ECTS)
2
M.A.
Nachhaltigkeits- und Qualitätsmanagement
Semester
Lernbereiche
Lernbereich I:
Umwelt-, Qualitätsund Nachhaltigkeitsmanagement in Unter­
nehmen und Organi­
sationen
Lernbereich II:
Ökonomie, Recht und
Politik der Nachhaltigkeit
Lernbereich III:
Praktische Handlungs­
felder nachhaltiger
Unternehmenspolitik
1
Module
Corporate Social
Responsibility /
Zukunftsfähige
Unternehmenspolitik
1. Studienjahr
2
sws Module
3,6 Integrierte Managementsysteme
Ökonomie und Politik
der Nachhaltigkeit
4,2
Nachhaltiges FacilityManagement
2,1
Energietechnik und
Energiemanagement
Prozessmoderation
Lernbereich IV
Methodische Management und Coaching**
kom­­­petenzen
sws
3
sws Module
2,1 Qualitätsmanager/in I – Total Quality
Management**
Qualitätsbeauftragte/r I – 2,4
QualitätsmanagementQualitätsmanager/in II – Statistische Methoden**
systeme**
Qualitätsbeauftragte/r II – 2,4 Umwelt- und
qualitätsorientierte
Interne Audits**
Unternehmensanalyse**
Deutsches und euro4,2 Handlungsfelder globaler
päisches Umweltrecht
Nachhaltigkeitspolitik
2. Studienjahr
4
sws Module
2,4 Unternehmensplanspiel
„Einführung eines
UmweltmanagementSystems“***
2,4
sws
2,4
3,6
2,1
Ökologisches Controlling
und Ecodesign
3,6
2,1
3,6
Projektmanagement
(Teil 1)
1,8
Projektmanagement
(Teil 2)
13,5
15
Das Studienangebot an der FHW Berlin im Sommersemester 2009 bezieht sich auf die grau unterlegten Felder. sws = Semesterwochen
**) Modul findet blockweise, im Anschluss des Semesters oder außerhalb des üblichen Vorlesungszeitraums statt.
***) Im letzten Studienabschnitt findet zudem die Anfertigung der Masterarbeit statt.
173
Studienpläne IMB / Master-Studiengänge
1,8
12,3
6***
174
Studienpläne IMB / Master-Studiengänge
M.A. Chinese-European Economics and Business Studies (CEEBS)
1. Semester
2. Semester
Art
sws
LP
sws
LP
Global Governance
L
4
6
Advanced Macroeconomics
L
4
6
Financial Analysis and Corporate Finance
L
4
6
Optional Choice I – please choose one of the modules – Regional Economic Integration
500592.01 Political Economy of Modern Capitalism
L
4
6
Lerngebiet
Modul
International Business and
Economics
Chinese-European
Management
3. Semester1 4. Semester2
sws
LP
Strategic Management in China and Europe
L
4
6
Human Resource Management in China and Europe
L
4
6
Marketing in China and Europe
L
4
6
sws
LP
4
6
Optional Choice II – please choose one of the moduls - 855823.01 Informal Economics
500491.01 Gender and Globalisation
Chinese-European Economics
Financial Markets in China and Europe
L
4
6
Economics in China and Europe
L
4
6
Optional Choice III
L
4
6
Optional Choice IV (nur für chinesische Studierende)
L
(4)
(6)
Cultural Studies and Language Cultural and Political History of China and Europe – Basics
Learning II and III
Cultural and Political History of China and Europe – Advanced I
L
4
6
L
Colloqium for Master Examinees
L
Chinese/German – Level I
L
Chinese/German – Level II
Ü
Chinese – Level III – (Blockveranstaltung nur für nicht-chinesische
Studierende)
Ü
4
4
6
6
4
Das Studienangebot an der FHW Berlin im Sommersemester 2009 bezieht sich auf die grau unterlegten Felder. sws = Semesterwochen; US = Unterrichtsstunden; LP = Leistungspunkte (Credits) gemäß European Credit Transfer System (ECTS)
1 Die Lehrveranstaltungen für das 3. Semester finden an der SWUFE Chengdu statt.
2 Im vierten Semester findet ein begleitendes Colloqium zu den Masterarbeiten statt.
6
(4)
(6)
M.A. Labour Policies and Globalisation
Modul
Global Challenges to Labour
International Labour Rights
Processes of Globalisation
Economic Responses to Globalisation
2. Semester
LV: 855850
Strategies of Multinational
Corporations and Labour
LV: 855820
Organisational Develop­
ment of Trade Unions
LV: 855823
Workers‘ Rights in the
Informal Economy
LV: 855822
International Labour Law
LV: 855824
Gender and Globalisation
LV: 855825
Economic Policy and the
Role of Trade Unions
LV: 855826 Globalisation and the
Welfare State
LP
5
2
SWS
4
2
4
5
2
2
4
2
5
4
4
2
US
Studienpläne IMB / Master-Studiengänge
Das Studienangebot an der FHW Berlin im Sommersemester 2009 bezieht sich auf die grau unterlegten Felder. sws = Semesterwochen; LP = Leistungspunkte (Credits) gemäß European Credit Transfer
System (ECTS)
175