Forststudium - Bund Deutscher Forstleute

Forststudium
und dann?
Ländervergleich zur
Laufbahnausbildung in
Deutschland
Ländervergleich zur Laufbahnausbildung
in Deutschland
Der Bund Deutscher Forstleute, Landesverband Niedersachsen, hat für Studentinnen
und Studenten der Forstwirtschaft eine bundesweite Abfrage zu den aktuellen
Ausbildungsmöglichkeiten und -bedingungen der Länder durchgeführt. Wo finden
Trainee-Programme, wo Anwärter- und Referendarausbildungen statt? Welche
Übernahmechancen bestehen und erfolgt eine Anstellung als Angestellter oder Beamter?
Auf diese und weitere Fragen gibt die Tabelle des BDF hilfreiche Antworten.
Infos zur Tabelle:
Herausgeber / Impressum
Bund Deutscher Forstleute (BDF)
Bundesgeschäftsstelle Berlin
Friedrichstraße 169/170, 10117 Berlin
Fax: 030-4081 6710
E-Mail: [email protected]
.................
Landesverband Niedersachsen
Arbeitskreis forstliche Ausbildung - Johannes Thiery
Landesgeschäftsstelle:
Peggy Noack, Klengelei 1, 37589 Westerhof
.................
Bezug der Broschüre:
Download: www.bdf-online.de
Stand: Feb. 2014
Die Angaben basieren auf einer Abfrage des „Arbeitskreises forstliche Ausbildung“ des
BDF Landesverbandes Niedersachsen, die im Februar 2014 an alle 14 Flächenländer in
Deutschland gestellt wurde. Für die Richtigkeit der Angaben können wir keine Gewähr
übernehmen und verweisen im Zweifelsfall an die Ausbildungsstellen der Länder.
In den Ländern Brandenburg, Sachsen- Anhalt und Saarland findet zur Zeit keine
Ausbildung statt. Insbesondere bei Terminen ist bei beabsichtigten Bewerbungen eine
Bestätigung der Ausbildungsstellen einzuholen!
In Schleswig- Holstein werden 1 bis 2 Trainees pro Jahr ausschließlich für den
gehobenen Dienst (Angestellte, EG 9-11) ausgebildet. Die Einstellung „findet
überwiegend zum Jahresbeginn“ statt und dauert 24 Monate. Weitere Informationen
können unter www.forst-sh.de angefragt werden.
Unterschiede bei den Leistungen!
Bei den gewährten Leistungen unterscheiden sich die Ausbildungsstellen zum Teil
deutlich. So werden beispielsweise in Bayern generell keine Kilometerentschädigungen
gezahlt, während andere Länder bis zu 170 € im Monat zahlen. Auch bei Dienstkleidung
und Sicherheitsausrüstung unterscheiden sich die Leistungen erheblich. In Hessen
ist außer einem Schutzhelm eine „weitergehende persönliche Schutzausrüstung nicht
erforderlich“, während andere Länder eine Warnjacke, Regenschutz, Gehörschutz für die
Jagd oder Sicherheitsschuhe für notwenig erachten und diese zur Verfügung stellen oder
bezuschussen.
Gute Aussichten!
Herzlichen Glückwunsch zur Berufswahl - die Arbeit der Forstleute im und am Wald
war und ist ausgesprochen reizvoll! Die Prognosen der Länder bei den Einstellungen
sind so gut wie sie seit 25 Jahren nicht mehr. Insbesondere in der Laufbahn des
„gehobenen Forstdienstes“ zeichnen sich für die kommenden Jahre sehr gute
Übernahmemöglichkeiten ab! So geben die Länder an, dass sie selbst von ihren 200
Anwärterinnen und Anwärtern etwa 135 übernehmen wollen. Und auch im „höheren
Dienst“ haben sich die Aussichten im Vergleich mit den letzten Jahren deutlich
verbessert.
Umschlag unter Verwendung von © artalis - Fotolia.com & © jokatoons - Fotolia.com
Layout: www.hormesdesign.de
Übernahmeperspektiven
Von der Ausbildungsstelle
gewährte Leistungen
Bewerbungsvoraussetzungen
Niedersachsen
Nordrhein-Westfalen
Hessen
Gehobener Dienst
Höherer Dienst
Gehobener Dienst
Höherer Dienst
Gehobener Dienst
Höherer Dienst
Bewerbungsfrist
>>
01.08. jeden Jahres NLF
15.06. jedne Jahres LWK
15.04. jeden Jahres
31.07. jeden Jahres
31.03. jeden Jahres
30.6. & 31.12. jeden Jahres
01.03. jeden Jahres
Einstellungstermin
>>
01.10. jeden Jahres
01.06. jeden Jahres
01.10. jeden Jahres
01.06. jeden Jahres
01.04. & 1.10. jeden Jahres
01.06. jeden Jahres
Ausbildungsdauer in Monaten
>>
18 Monate
24 Monate
12 Monate (geplant 18 M.)
24 Monate
12 Monate
24 Monate
Die Einstellung erfolgt als
>>
FI- Anwärter/in
Beamter/in auf Widerruf
F- Referendar/in
Beamter/in auf Widerruf
FI-Anwärter/in in
öffentl- rechtl. Ausbildungsverhältnis als Angesteller
Forstreferendar/in in
öffentl- rechtl. Ausbildungsverhältnis als Angesteller
„Technischer Forstoberinspektor/in- Anwärter/in auf
Widerruf (TFOIA)“
FR auf Widerruf
Die Altersgrenze liegt bei (in Jahren)
>>
i.d.R. 40 Jahre (gem. Nieders. Laufbahnverordnung § 16)
Angabe Landesbetrieb: „Nein, eine Verbeamtung ist gem. Laufbahn VO bis zum 40. Lebensjahr möglich!
35 Jahre, in Ausnahmefällen 40 Jahre
Gesundheitscheck
>>
NLF: ja, „auf Anforderung“ / LWK: gem. § 9 NBG
Forstdiensttauglichkeit
Forstdiensttauglichkeit gem. Richtlinie des Landes
Anzahl der Ausbildungsplätze
>>
Wünsche zum Ausbildungsforstamt
werden (nach Möglichkeit) berücksichtigt?
>>
Bewerbungen sind zu richten an
>>
1. Anwärter & Referendare der Landesforsten:
Niedersächsisches Ministerium für Ernährung, Landwirtschaft
und Verbraucherschutz, Postfach 243, 30002 Hannover
2. Anwärter der LWK:
LWK Niedersachsen, Fachbereich
Personal, Mars-La-Tour-Str. 1-13, 26015 Oldenburg
Landesbetr. Wald und Holz NRW, Fachbereich I
Serviceteam Aus- und Fortbildung
Albrecht-Thaer-Str. 34
48147 Münster
Sicherheitsausrüstung,
Persönliche Schutzausrüstung (PSA)
>>
NLF: „nach Erfordernis“
i. d. R. werden Helm und Handschuhe, teilweise auch
Sicherheitsjacke gestellt.
Schutzhelm (Gehör-Gesichtsschutz), Schutzbrille,
Regenschutzkleidung, Schnittschutzbeinlinge, Gehörschutz
(Jagd), und weitere PSA, Zuschuss für Schutzschuhe mit FPA
Anerkennung in Höhe von 140 €
Weitere Leistungen, z. B.
Dienstkleidungszuschuss
>>
NLF: Jagdaufwandsentschädigung pauschal 150 €/Jahr,
Dienstlaptop mit Intranetzugang für die Zeit der Ausbildung
LWK: Dienstkleidung wird in Wert von ca.350 € gestellt.
Gestellung von Dienstkleidungsgrundausstattung
(Fleeceweste, 2 Hemden)
km- Entschädigung
>>
NLF: 0,15 €/km (normale Revierfahrten)
LWK: 0,30 €/km ohne Deckelung
0,22 €/km
(bei Deckelung von)
>>
NLF: Für Revierfahrten bei durchschnittlich 300 km/Monat.
Anm. BDF: Faktisch liegt die Deckelung bei 45 €/Monat
176 € (= 800 km) Monat
Voraussichtliche Übernahmen
>>
Eine Einstellung erfolgt als
>>
In der Entgeltgruppe
>>
Wünsche zum Tätigkeitsfeld und
Einsatzort werden n. M. berücksichtigt?
>>
Nach Situation und Stellenbeschreibung
Die Auswahl erfolgt auf Grundlage von
>>
NLF: Fallweise unterschiedlich / Bewerbungsgespräch
und Notendurchschnitt
LWK: Notendurchschnitt und Bewerbungsgespräch
Weitere Informationen
>>
Die überwiegende Anzahl der Ausbildungsplätze wird durch die
Niedersächssichen Landesforsten (NLF) gestellt.
Die Landwirtschaftskammer (LWK) bildet Anwärter für die Privatwaldbetreuung aus. Die Übernahmen erfolgen i. d. R. direkt
als Bezirksförster. Lehrgänge und Prüfungen werden gemeinsam vom Ministerium koordiniert.
Weiter Informationen: www.ml.niedersachsen.de
www.landesforsten.de
www. LWK-niedersachsen.de (Webcode: 01021880)
25 – 30 (davon 5 – 10 LWK)
Ja
10
18, ab 2015: max. 24/Jahr
„nach Absprache mit Ausbildungsbehörde“
2015: 20 – 25, darauffolgendes Jahr: ca 25 – 30
2015 und darauffolgendes
Jahr: 2 – 5
Angestellte/r (NLF & LWK)
EG 10 TV-L (NLF und LWK)
EG 13 TV-L (NLF)
max. 8/Jahr
15 pro Einstellungstermin
Ja
Ja
12 – 14
4–6
Hessen- Forst
Bertha -von- Suttner- Str. 3
34131 Kassel
EG 13 TV-L
Ja
Bewerbungsgespräch,
Notendurchschnitt,
Beurteilungen
Hess. Ministerium für
Umwelt, Klimaschutz, Landwirtschaft und Verbraucherschutz, Referat V13
Mainzer Str. 80
65189 Wiesbaden
nur Schutzhelm „weitergehende PSA ist nicht erforderlich“
Pauschalen:
für Reisezeit 900 € / für
Forsteinrichtungzeit 630 €
Monatliche Pauschale:
170 €/ Monat
Monatliche Pauschale:
72 €/ Monat
ca. 20 /Jahr
ca. 5
Einstellung derzeit als Angestellte/r
„Eine Verbeamtung ist in NRW nach wie vor jederzeit möglich“
EG 10 TV-L
8 bis 13
Angestellte/r im
Tarifvertrag-Hessen
EG 10 TV-H
EG 13 TV-H
Ja
Assessment , Bwerbungsgespräch, Notenduchschnitt,
Beurteilungen
Die Ausbildung erfolgt in den drei Geschäftsfeldern der Einheitsforstverwaltung:
• Landeseigener Forstbetrieb
• Dienstleistung Betreuung und Hoheit als klassischer
Vorbereitungsdienst
• Referendarszeit mit Laufbahnprüfung bzw. Staatsexamen.
www.wald-und-holz.nrw.de
Tel: 0251- 31 797- 106
Assessment für Bewerber mit Vorbereitungsdienst anderer
Bundesländer; Notendurchschnitt und FoA-Beurteilung für
hessische Anwärter/innen / Referendare/innen
www.hessen-forst.de/Karriere
Übernahmeperspektiven
Von der Ausbildungs-stelle
gewährte Leistungen
Bewerbungsvoraussetzungen
Bayern
Baden-Württemberg
Rheinland-Pfalz
Gehobener Dienst
Höherer Dienst
Gehobener Dienst
Höherer Dienst
Gehobener Dienst
Höherer Dienst
Bewerbungsfrist
>>
18.07.2014
28.03.2014
Dienstherren sind i. d. R. die
Landkreise. Daher wechselnde Bewerbungs- und
Einstellungtermine
I.d. R. Stellenausschreibung
zum Trainee-Programm
bis Anfang Februar
31.08. jeden Jahres
30.04. jeden Jahres
Einstellungstermin
>>
01.10. jeden Jahres
01.06. jeden Jahres
Mehrheitlich 01.07. Abweichen-
Einstellung zum 01.07. jeden
Jahres
01.11. jeden Jahres
01.07. jeden Jahres
de Termine nach Pesonalbedarf
24 Monate
24 Monate
12 Monate
24 Monate
FI auf Widerruf
FR auf Widerruf
Ausbildungsdauer in Monaten
>>
12 Monate
24 Monate
Die Einstellung erfolgt als
>>
Forstanwärter/in
Forstreferendar/in
Trainee in einem auf 2 Jahre befristeten Angestelltenverhältnis.
EG 9 (geh. Dienst) TV-öD
EG 13 TV-L (höh. Dienst)
Die Altersgrenze liegt bei (in Jahren)
>>
45 Jahre
45 Jahre
Es gibt keine Altersgrenze
Gesundheitscheck
>>
Anzahl der Ausbildungsplätze
>>
Wünsche zum Ausbildungsforstamt
werden (nach Möglichkeit) berücksichtigt?
>>
Nein: „Einteilung erfolgt nach der Einstellung“
Bewerbungen sind zu richten an
>>
Bayer. Forstschule für Waldwirtschaft
Am Forsthof 2
97816 Lohr a. Main
Dienstherren sind die
Landkreise. Diese nehmen
die Einstellungen zum
Trainee-Programm vor.
Forstliches Bildungszentrum
Karlsruhe, Koordination
Trainee-Programm,
Richard - Willstätter - Allee 2
76131 Karlsruhe
Zentralstelle der Forstverwaltung, Herrn Michael Matheis
Le Quartier- Hornbach 9
67433 Neustadt
Sicherheitsausrüstung,
Persönliche Schutzausrüstung (PSA)
>>
ausschließlich für geeignetes Schuhwerk bis max. 180 €
Ja, je nach Landkreis
unterschiedlich
Ja
Es wird keine Sicherheitsausrüstung gestellt
2 x 60 € für Wanderschuhe
Weitere Leistungen, z. B.
Dienstkleidungszuschuss
>>
keine weiteren Zuschüsse
Dienstkleidungszuschuss, Jagdaufwandsentschädigung
350 € Pauschal für Reisezeit,
60 € f. Wanderschuhe
„Alle erhalten einen Laptop“
700 € Pauschal für Reisezeit,
2x 60 € f. Wanderschuhe
„Alle erhalten einen Laptop“
km - Entschädigung
>>
Es wird keine km Entschädigung gezahlt
0,35 €/km
0,15 €/km
0,15 €/km
(bei Deckelung von)
>>
keine Angaben
60 €/Monat
(Revierzeit)
30 €/Monat
(Forstamtsdienst)
Voraussichtliche Übernahmen
>>
i. d. R. sehr gute Übernahmechancen, da jährlich
bedarfsorientierte Einstellung in das Trainee-Programm.
2015 und darauffolgende
Jahre: 15,5
2015 und darauffolgende
Jahre: 4,5
Eine Einstellung erfolgt als
>>
In der Entgeltgruppe
>>
Wünsche zum Tätigkeitsfeld und
Einsatzort werden n. M. berücksichtigt?
>>
Ja
Ja
Ja
Die Auswahl erfolgt auf Grundlage von
>>
BaySF: Assessment
BayFoV: Notendurchschnitt
Vorgezogenes Auswahlverfahren vor Einstellung in das TraineeProgramm, anschließend begleitende Eignungsbewertung
während des T.-Programms als Grundlage für die abschließende
Übernahme. Für den höheren Dienst erfolgt vor Einstellung in
das T.- Prorgamm ein Assessment-Center.
Assessment, Bewerbungsgespräch und Notendurchschnitt
Weitere Informationen
>>
In Bayern erfolgt die Ausbildung in der Bayrischen Forstverwaltung (BayFoV), die vor allem hoheitliche Aufgaben wahrnimmt
und den Bayrischen Staatsforsten (BaySF) die die Bewirtschaftung der Landeswälder als Aufgabe hat.
Weitere Informationen unter:
www.stmelf.bayern.de/wald/forstschulen
Ja (gem. Bekanntmachung)
60
28
25 – 30
(Summe BaySF und BayFoV)
ca. 5
(Summe BaySF und BayFoV)
BaySF: forsttechnische Angestellte
BayFoV: Beamte
BaySF: E 10 TV-L
BayFoV: A 10
BaySF: E 13 TV-L
BayFoV: A 13
Es gibt keine Altersgrenze
Ja, teilweise erst nach
Abschluss vor Übernahme
Ja
15 - 20
ca. 5
Ja
20
10
Ja
Ja
Beamter/Beamtin (geh.
Technischer Forstdienst)
Beamter/Beamtin
A 10
A 13
Das T- Programm ist geprägt
durch einen hohen Praxisanteil und einen hohen Grad an
Eigenverantwortung.
Beamter/Beamtin
A9
A 13
Weitere Informationen unter:
www.wald-rlp.de
Übernahmeperspektiven
Von der Ausbildungsstelle
gewährte Leistungen
Bewerbungsvoraussetzungen
Sachsen
Thüringen
Mecklenburg- Vorpommern
Gehobener Dienst
Höherer Dienst
Gehobener Dienst
Höherer Dienst
Gehobener Dienst
Höherer Dienst
Bewerbungsfrist
>>
01.08. jeden Jahres
31.03.2015 (alle 2 Jahre)
31. 07. jeden Jahres
31. 03.
(alle 2 Jahre, 2014, 2016, ...)
31.07. jeden Jahres
31.03. jeden Jahres
Einstellungstermin
>>
01.10. jeden Jahres
01.06.2015
01. 10. jeden Jahres
01.06.
01.10. jeden Jahres
01. 06. jeden Jahres
Ausbildungsdauer in Monaten
>>
12 Monate
24 Monate
12 Monate
24 Monate
12 Monate
24 Monate
Die Einstellung erfolgt als
>>
FI auf Widerruf
FR auf Widerruf
FI auf Widerruf
FR auf Widerruf
Die Altersgrenze liegt bei (in Jahren)
>>
31 Jahre „das 32. Lebensjahr noch nicht vollendet“
Neue Laufbahnverordnung ohne Altersbegrenzung in Arbeit
40 Jahre
Gesundheitscheck
>>
Ja
Amtsärztliche Untersuchung/Feststellung der
gesundheitlichen Eignung
Ja, auf Grundlage des allgemeinen Landesbeamtenrechts
Anzahl der Ausbildungsplätze
>>
Wünsche zum Ausbildungsforstamt
werden (nach Möglichkeit) berücksichtigt?
>>
Ja
Ja
Ja
Bewerbungen sind zu richten an
>>
Staatsbetrieb Sachsenforst Geschäftsleitung
Bonnewitzer Straße 34
01796 Pirna / OT Graupa
ThüringenForst AöR, Sachgebiet 1.1
Hallesche Str. 16
99085 Erfurt
Landesforst Mecklenburg- VorpommernAöR-, Servicebereich 1
Fritz- Reuter- Platz 9
17131 Malchin
Sicherheitsausrüstung,
Persönliche Schutzausrüstung (PSA)
>>
Warnweste, Schutzhelm,
dynamischer Gehörschutz,
Verbandspäckchen
Gehörschutz im Wert von 180 €, Schutzhelm leihweise
Gehörschutz, Schutzbrille, Schutzhelm, Nässeschutzkleidung,
Gummistiefel, Outdoorbekleidung gem. Cl
Gesamtwert ca. 650 €
Weitere Leistungen, z. B.
Dienstkleidungszuschuss
>>
Dienstlaptop für die Zeit der Ausbildung
Dienstkleidungszuschuss, Aufwandsentschädigung Jagd,
Dienstreisen können geltend gemacht werden
Dienstkleidungszuschuss und Jagdaufwandsentschädigung
werden gewährt
km- Entschädigung
>>
0,30 € /km
0,30 €/km (Revierfahrten)
0,15 €/km (Aus- und Fortbildungen)
0,25 €/km
(bei Deckelung von)
>>
90 € Monat
150 € Monat
95 € Monat für Revierfahrten,
0,15 €/km Entschädigung für Fortbildungsreisen.
Es gibt keine Deckelung
Voraussichtliche Übernahmen
>>
Für 2015 k. A.,
in 2013: 11 der 12
Anwärter/innen befristet
Für 2017 k. A.,
für 2013: 5 der 8
Referendare befristet
Eine Einstellung erfolgt als
>>
In der Entgeltgruppe
>>
Wünsche zum Tätigkeitsfeld und
Einsatzort werden n. M. berücksichtigt?
>>
Ja
Ja (falls möglich)
Ja, im Rahmen der Möglichkeiten
Die Auswahl erfolgt auf Grundlage von
>>
Bewerbungsgespräch und Notendurchschnitt
Notendurchschnitt
Bewerbungsgespräch sowie dem Notendurchschnitt
Weitere Informationen
>>
www. Sachsenforst.de
www.smul.sachsen.de
Ausbildung im Gemeinschaftsforstamt; Einblicke in alle betrieblichen und hoheitlichen Aufgaben. Gleiderung der Ausbildung:
Geh. Dienst: 10 Monate Forstamtszeit, 2 Monate Lehrgänge.
Höh. Dienst: 5 Monate Forsteinrichtung, 10 Monate Forstamt,
2 Monate Reisezeit, 2 Monate Naturschutz, 5 Monate Zentrale.
www.thueringenforst.de
Die Laufbahnausbildung wurde vom Land an die LFoA übertragen. Für beide Laufbahnen wird u. a. angegeben: - freie Gestaltung der Ausbildungsabschnitte „Reisezeit“ und „andere Behörden und Einrichtungen“; - Durchführung von Anwärter- und
Referendarstage zu aktuellen Themen.
www.wald-mv.de
15
10 je Einstellungstermin
Beamte auf Widerruf
10
5 - 6 (bis vor. 2020),
ab 2021: 10 - 15 Einst. jährlich
Angestellte/Angestellter
EG 9 TV-L
EG 13 TV-L
6 je Einstellungstermin
1 (bis vor. 2020),
ab 2021: 5 - 7 Einst. jährlich
Angestellte/Angestellter
EG 9 TV-L
EG 13 TV-L
8
4
2015: 3
darauffolgendes Jahr: 2
2015: 2
darauffolgendes Jahr 1
Angestellte/Angestellter
Je nach Wertigkeit der Stelle
Aufnahmeantrag zum Bund Deutscher Forstleute
Bitte senden Sie den ausgefüllten Antrag gemeinsam mit einer gültigen Immatrikulations-bescheinigung an:
BDF Bundesgeschäftsstelle Berlin, Friedrichstraße 169/170, 10117 Berlin
Fax: 030-4081 6710 | E-Mail: [email protected]
BDF Bundesgeschäftsstelle Berlin,
Friedrichstraße 169/170
10117 Berlin
Vorname
Nachname
Straße, Nr.
PLZ
Geb.-Datum
Telefon
Ort
E-Mail
Universität / Hochschule
Studiengang (B.Sc. / M.Sc.)
Für Studierende ist (eine gültige Immatrikulationsbescheinigung vorausgesetzt) der Mitgliedsbeitrag
kostenfrei!
Hiermit ermächtige ich den BDF Landesverband _____________________________________, die im
Zusammenhang mit der beantragten Mitgliedschaft stehenden Daten zu speichern.
___________________________
Ort, Datum
_______________________________
Unterschrift
Der BDF.
Hier seid Ihr richtig!
Gemeinsam für den Wald.
Was wir bieten können:
>
kostenfreie Mitgliedschaft im größten deutschen
Berufsverband der Forstleute
>
vergünstigte Mitgliedschaft für Anwärter und
Referendare (inkl. Berufsrechtsschutz)
>
Zugang zum großen Netzwerk der deutschen und
europäischen Forstleute
>
Austausch mit den Forstleuten aller Bundesländer
>
Unterstützung bei Problemen im Studium, beim
Praktikum oder dem Berufseinstieg
>
Unterstützung bei Exkursionen und Veranstaltungen
>
Berufs- und Prüfungsvorbereitung
>
kostenfreier Bezug der Zeitschrift BDFaktuell
>
günstige Konditionen und Rabatte bei
Outdoorkleidung, Autos und Versicherungen
www.bdf-online.de/organisation/vertretungen/jugend.html