Ceará - Portal de Compras do Governo Federal Compras

Transcrição

Estudos sobre valores limite para a
contratação de serviços de vigilância e
limpeza no âmbito da Administração Pública
Federal
Caderno Técnico 26/2012
Serviços de Limpeza
Unidade da Federação: Ceará
Data de início da vigência da Convenção Coletiva:
1º Janeiro de 2012
Versão 1.0
Caderno Técnico – Limpeza – CE – 2012
INTRODUÇÃO
O presente Caderno Técnico apresenta os estudos realizados para a
fixação de valores limite para a contratação de serviços de vigilância e limpeza
no âmbito da Administração Pública para cada Unidade da Federação e os
estudos de fatores de formação de custos para o estabelecimento de preços
mínimos e máximos. Os estudos foram realizados no âmbito do Segundo
Aditivo
do
Contrato
Administrativo
n.o
11/2010,
Processo
n.o
04300.009428/2009-31 firmado entre o Ministério do Planejamento, Orçamento
e Gestão e a Fundação Instituto de Administração – FIA.
O presente Caderno Técnico encontra-se organizado nas seguintes
sessões:
1. A presente Introdução, na qual é apresentado o seu contexto.
Quando for o caso, nessa sessão serão apontadas eventuais
alterações de parâmetros utilizados, seja em decorrência de
alterações legais, metodológicas ou outros motivos.
2. Uma Visão sintética dos resultados – Cenário Máximo, que
apresenta os valores obtidos após a realização do estudo e os
principais fatores que o compõe com a utilização do que está sendo
denominado de Cenário Máximo.
3. Uma Visão sintética dos resultados – Cenário Atenção com o
mesmo formato da sessão anterior, com os parâmetros de Cenário
Atenção.
4. Memória de cálculo do estudo – Cenário Máximo, apresentando a
planilha de cálculo detalhada a partir da qual foram obtidos os
valores limite com os parâmetros do Cenário Máximo;
5. Memória de cálculo do estudo – Cenário Atenção, apresentando
a planilha de cálculo detalhada a partir da qual foram obtidos os
valores limite com os parâmetros do Cenário Atenção;
6. Quadro comparativo dos valores de 2011 e 2012.
SLTI CT 26-2012 Limpeza 12 Ceará v 1_0
2
INTRODUÇÃO – ALTERAÇÕES DE PARÂMETROS UTILIZADOS
1) Tarifa transporte público – o valor da tarifa foi atualizado
conforme a última divulgação da Associação Nacional de
Transportes Públicos (ANTP) no seu sítio eletrônico:
http://portal1.antp.net/site/simob/Lists/trfs/trfs_atuais.aspx
2) Atualização dos valores de Uniformes conforme cotações do final
de 2011;
3) Alteração no cálculo e na apresentação do Aviso Prévio devido à
vigência da Lei nº 12.506/2011;
4) Atualização dos valores da alíquota do Seguro de Vida e do
adicional do salário dos Encarregado e Supervisor, quando a
convenção coletiva for silente;
5) Inserção de dados do IBGE e RAIS referentes ao ano de 2010.
3
INTRODUÇÃO – CLÁUSULAS DA CONVENÇÃO COLETIVA
Parâmetro
Limpeza Ceará 2012
Cláusulas da Convenção Coletiva
Valor
Cláusulas
data base
salário base do último
acordo
salário base
encarregado
alíquota do adicional
noturno
adicional do dia do
trabalhador
custo unitário do vale
refeição
compartilhamento do v.
refeição
seguro: auxílio funeral
alíquota de seguro de
vida, invalidez e funeral
01/01/2012 1ª R$ 642,00 3ª 1ª Faixa R$ 698,90 3ª 4ª faixa 21% 8ª 100% 28ª R$ 8,50 11ª §3º 1% 11ª §10º R$ 1.926,00 14ª 0,0333% Média FIA prêmio do seguro de
vida, invalidez e funeral
custo unitário do auxílio
creche
desconto máximo de
vale transporte 12 x 36
Somatório das indenizações multiplicado R$ 0,64 pela média R$ 54,25 15ª = 6x108,50/12 3% 12ª §2º SLTI CT 26-2012 Limpeza 12 Ceará v 1_0
4
VISÃO SINTÉTICA DOS RESULTADOS – CENÁRIO MÁXIMO
Caderno Técnico n.o 26/2012
Unidade da Federação: CE
Data de início da vigência do Acordo: 1º Janeiro de 2012
Cenário: Valores Máximos
5
Resumo dos Capítulos e Sessões
(Custo Total POR TRABALHADOR)
Unidade da Federação: CE-Ceará
Data Base do Acordo:
Cenário Máximo
janeiro-12
Valores em R$
LIMPEZA
Servente
Área interna diurno
I COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO
I.i
SALÁRIO BASE
I.ii
I.iii
I.iv
I.v
ADICIONAIS DE PERICULOSIDADE, INSALUBRIDADE E OUTROS
Adicional de periculosidade
Adicional de insalubridade
Outros adicionais 1
Outros adicionais 2
ADICIONAIS POR TRABALHO NOTURNO
Adicional noturno
Hora noturna reduzida
HORAS EXTRAS
Adicional de hora extra
REMUNERAÇÃO - SALÁRIO COM ADICIONAIS
II ENCARGOS E BENEFÍCIOS
ANUAIS E MENSAIS
Í
II.i
13º SALÁRIO E ADICIONAL DE FÉRIAS
13º salário
Adicional de férias
II.ii
Previdência social (GPS) E FGTS
GPS
FGTS
II.iii
BENEFÍCIOS MENSAIS ACORDADOS
Assistência médica e familiar
Cesta básica
Auxílio alimentação mensal
Auxílio creche
Seguro de vida, invalidez e funeral
Custeio de acidente de trabalho
Outros Auxílios
II.iv
AFASTAMENTO MATERNIDADE
II.v
RESCISÃO
Parcela a considerar do custo total de AP indenizado
Parcela a considerar do custo total de AP trabalhado
III UNIFORMES, EQUIPAMENTOS E RECICLAGEM
III.i
UNIFORMES, EQUIPAMENTOS E RECICLAGEM
Custo dos uniformes
Custo dos equipamentos
Custo da reciclagem
IV REPOSIÇÃO DE PROFISSIONAL AUSENTE
IV.i
CUSTO DA REPOSIÇÃO DE PROFISSIONAL AUSENTE
Dias de trabalho - Férias
Dias de trabalho - Ausências Legais
Área externa
Área interna
noturno
Área interna
12x36D
Área interna
12x36N
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar 44h
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
1,72
1,72
643,72
1,72
1,72
643,72
248,70
134,82
113,88
2,38
2,38
893,08
0,86
0,86
642,86
184,63
101,12
83,51
1,11
1,11
827,74
1,72
1,72
643,72
192,60
192,60
2,23
2,23
836,83
128,40
128,40
2,06
2,06
772,46
128,40
128,40
1,03
1,03
771,43
128,40
128,40
221,55
121,34
100,21
1,33
1,33
993,28
71,59
53,69
17,90
263,24
206,01
57,23
2,38
1,74
0,64
2,53
62,57
27,08
35,49
71,59
53,69
17,90
263,24
206,01
57,23
2,38
1,74
0,64
2,53
62,57
27,08
35,49
99,33
74,49
24,84
365,22
285,82
79,40
2,38
1,74
0,64
3,50
85,27
37,57
47,70
71,50
53,62
17,88
262,89
205,74
57,15
2,38
1,74
0,64
2,51
61,60
27,07
34,53
92,06
69,04
23,02
338,50
264,91
73,59
2,38
1,74
0,64
3,23
78,44
34,85
43,59
71,59
53,69
17,90
263,24
206,01
57,23
2,38
1,74
0,64
2,53
62,57
27,08
35,49
93,07
69,80
23,27
342,22
267,82
74,40
2,38
1,74
0,64
3,28
80,15
35,20
44,95
85,91
64,43
21,48
315,89
247,22
68,67
2,38
1,74
0,64
3,18
74,29
32,50
41,79
85,80
64,34
21,46
315,47
246,89
68,58
2,38
1,74
0,64
3,01
73,31
32,48
40,83
110,46
82,84
27,62
406,18
317,88
88,30
2,38
1,74
0,64
3,87
93,51
41,82
51,69
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
114,51
105,71
8,80
114,51
105,71
8,80
158,10
145,95
12,15
113,70
105,39
8,31
145,86
135,20
10,66
114,51
105,71
8,80
148,27
136,87
11,40
144,56
127,74
16,82
136,07
126,12
9,95
174,66
161,89
12,77
6
Cenário Máximo
janeiro-12
Valores em R$
LIMPEZA
Servente
V BENEFÍCIOS DIÁRIOS ACORDADOS
V.i
BENEFÍCIOS DIÁRIOS ACORDADOS
Vale Transporte
Vale refeição
Área externa
Área interna
noturno
Área interna
12x36D
Área interna
12x36N
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
169,69
41,62
128,07
169,69
41,62
128,07
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
169,69
41,62
128,07
169,69
41,62
128,07
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
VI CUSTO DE REPOSIÇÃO DA INTRAJORNADA
VI.i
Custo mensal de reposição da intrajornada
VII VALOR CALCULADO POR TRABALHADOR
VII.i
CUSTO TOTAL POR TRABALHADOR
VII.ii INSUMOS
VII.iii CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO (CITL)
Custos Indiretos
Tributos
Lucro ((LAIR))
1.394,18
151,83
470,70
46,38
287,38
,
136,93
1.394,18
151,83
470,70
46,38
287,38
,
136,93
1.840,52
151,83
606,59
59,77
370,35
,
176,47
1.339,12
151,83
453,93
44,73
277,15
,
132,06
1.669,89
151,83
554,64
54,65
338,63
,
161,36
1.394,18
151,83
470,70
46,38
287,38
,
136,93
1.739,84
151,83
575,93
56,75
351,63
,
167,55
1.632,31
151,83
543,20
53,52
331,64
,
158,03
1.569,15
151,83
523,97
51,63
319,90
,
152,43
1.966,02
151,83
644,80
63,54
393,68
,
187,58
VIII VALOR FINAL DO POSTO
VIII.i Valor por Trabalhador
2.016,71
2.016,71
2.598,94
1.944,88
2.376,36
2.016,71
2.467,60
2.327,34
2.244,95
2.762,65
2.016,71
1
2.016,71
1
2.598,94
1
3.889,76
2
4.752,71
2
2.016,71
1
2.467,60
1
2.327,34
1
4.489,89
2
5.525,29
2
64,91
30
64,91
30
86,04
30
125,17
30
156,49
30
64,91
30
609,54
4
76,18
30
146,95
30
184,52
30
VIII.ii
Valor por Posto
trabalhadores por posto
VIII.iii Valor por Posto do Supervisor
Subordinados por Supervisor
VIII.iv
Valor do Posto Supervisionado (Posto + Supervisor)
2.081,62
2.081,62
2.684,97
3,47
1,73
4,47
4.014,93 4.909,20 2.081,62 3.077,14
8,18
6,69
0,79
0,19
2.403,52
4.636,84
5.709,82
7,28
14,05
17,30
X Salário Base
3,2
3,2
4,2
6,3
7,6
3,2
4,8
3,7
7,2
8,9
X Salário com Adicionais
3,2
3,2
3,0
6,2
5,9
3,2
3,7
3,1
6,0
5,7
7
janeiro-12
Cenário Máximo
Valores em R$
LIMPEZA
Encarregado
Área interna Área interna Área interna
Área interna
Área externa
noturno
12x36D
12x36N
diurno
I.i
SALÁRIO BASE
I.ii
I.iii
I.iv
I.v
Outros adicionais 1
Outros adicionais 2
Adicional noturno
HORAS EXTRAS
ANUAIS E MENSAIS
Í
II.i
13º salário
II.ii
GPS
FGTS
II.iii
Cesta básica
Auxílio creche
Outros Auxílios
II.iv
II.v
RESCISÃO
III.i
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
IV.i
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
44h
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
1,87
1,87
700,77
1,87
1,87
700,77
270,74
146,77
123,97
2,59
2,59
972,23
0,94
0,94
699,84
200,99
110,08
90,91
1,21
1,21
901,10
209,67
209,67
2,43
2,43
911,00
139,78
139,78
2,24
2,24
840,92
139,78
139,78
1,12
1,12
839,80
139,78
139,78
241,20
132,10
109,10
1,45
1,45
1.081,33
77,94
58,45
19,49
286,57
224,27
62,30
2,38
1,74
0,64
2,75
67,70
29,48
38,22
77,94
58,45
19,49
286,57
224,27
62,30
2,38
1,74
0,64
2,75
67,70
29,48
38,22
108,13
81,09
27,04
397,58
311,15
86,43
2,38
1,74
0,64
3,81
92,41
40,89
51,52
77,83
58,37
19,46
286,19
223,97
62,22
2,38
1,74
0,64
2,74
66,76
29,47
37,29
100,22
75,16
25,06
368,50
288,39
80,11
2,38
1,74
0,64
3,52
85,11
37,95
47,16
1,87
1,87
700,77
77,94
58,45
19,49
286,57
224,27
62,30
2,38
1,74
0,64
2,75
67,70
29,48
38,22
101,32
75,98
25,34
372,54
291,55
80,99
2,38
1,74
0,64
3,57
86,84
38,32
48,52
93,53
70,14
23,39
343,89
269,13
74,76
2,38
1,74
0,64
3,46
80,46
35,37
45,09
93,40
70,04
23,36
343,43
268,77
74,66
2,38
1,74
0,64
3,28
79,51
35,36
44,15
120,26
90,19
30,07
442,19
346,06
96,13
2,38
1,74
0,64
4,22
101,52
45,54
55,98
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
124,47
114,90
9,57
124,47
114,90
9,57
171,93
158,72
13,21
123,61
114,57
9,04
158,63
147,03
11,60
161,22
148,83
12,39
157,19
138,90
18,29
147,96
137,14
10,82
189,97
176,08
13,89
11,99
11,99
124,47
114,90
9,57
8
janeiro-12
Cenário Máximo
Valores em R$
LIMPEZA
Encarregado
Área interna
Área externa
noturno
12x36D
12x36N
diurno
V.i
Vale Transporte
Vale refeição
VI.i
218,24
41,89
176,35
218,24
41,89
176,35
218,24
41,89
176,35
167,99
39,92
128,07
167,99
39,92
128,07
-
-
-
-
-
VII.i
VII.ii INSUMOS
Custos Indiretos
Tributos
Lucro ((LAIR))
1.492,81
454,50
44,78
277,49
,
132,22
1.492,81
454,50
44,78
277,49
,
132,22
1.978,70
602,43
59,36
367,81
,
175,26
1.439,33
438,22
43,18
267,55
,
127,49
1.799,44
547,85
53,98
334,49
,
159,38
1.947,31
1.947,31
2.581,13
1.877,55
2.347,29
VIII.ii
Esquadria
Externa
218,24
41,89
176,35
1.492,81
454,50
44,78
277,49
,
132,22
1.947,31
Médicohospitalar
44h
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
218,24
41,89
176,35
218,24
41,89
176,35
167,99
39,92
128,07
167,99
39,92
128,07
-
-
-
-
Fachada
Envidraçada
1.869,10
569,06
56,07
347,44
,
165,55
1.752,06
533,43
52,56
325,68
,
155,19
1.689,74
514,45
50,69
314,10
,
149,67
2.121,85
646,01
63,66
394,42
,
187,94
2.438,16
2.285,49
2.204,19
2.767,86
Valor por Posto
VIII.iv
X Salário Base
9
VISÃO SINTÉTICA DOS RESULTADOS – CENÁRIO ATENÇÃO
Cenário: Valores de Atenção
10
Cenário Atenção
janeiro-12
Valores em R$
LIMPEZA
Servente
I.i
SALÁRIO BASE
I.ii
I.iii
I.iv
I.v
Outros adicionais 1
Outros adicionais 2
Adicional noturno
HORAS EXTRAS
ANUAIS E MENSAIS
Í
II.i
13º salário
II.ii
GPS
FGTS
II.iii
Cesta básica
Auxílio creche
Outros Auxílios
II.iv
II.v
RESCISÃO
III.i
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
IV.i
Área externa
Área interna
noturno
Área interna
12x36D
Área interna
12x36N
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
642,00
1,74
1,74
643,74
1,74
1,74
643,74
248,70
134,82
113,88
2,41
2,41
893,11
0,87
0,87
642,87
184,63
101,12
83,51
1,12
1,12
827,75
1,74
1,74
643,74
192,60
192,60
2,26
2,26
836,86
128,40
128,40
2,09
2,09
772,49
128,40
128,40
1,05
1,05
771,45
128,40
128,40
221,55
121,34
100,21
1,35
1,35
993,30
71,59
53,69
17,90
252,52
195,29
57,23
1,51
0,87
0,64
0,59
52,17
11,14
41,03
71,59
53,69
17,90
252,52
195,29
57,23
1,51
0,87
0,64
0,59
52,17
11,14
41,03
99,33
74,49
24,84
350,34
270,94
79,40
1,51
0,87
0,64
0,81
70,95
15,46
55,49
71,50
53,62
17,88
252,18
195,03
57,15
1,51
0,87
0,64
0,58
51,27
11,14
40,13
92,06
69,04
23,02
324,70
251,11
73,59
1,51
0,87
0,64
0,75
65,19
14,34
50,85
71,59
53,69
17,90
252,52
195,29
57,23
1,51
0,87
0,64
0,59
52,17
11,14
41,03
93,07
69,80
23,27
328,28
253,88
74,40
1,51
0,87
0,64
0,76
66,71
14,48
52,23
85,91
64,43
21,48
303,03
234,35
68,68
1,51
0,87
0,64
0,74
61,87
13,37
48,50
85,80
64,34
21,46
302,61
234,03
68,58
1,51
0,87
0,64
0,70
60,95
13,36
47,59
110,47
82,85
27,62
389,64
301,33
88,31
1,51
0,87
0,64
0,90
77,67
17,20
60,47
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
106,24
101,90
4,34
106,24
101,90
4,34
146,95
140,94
6,01
105,48
101,60
3,88
135,51
130,52
4,99
106,24
101,90
4,34
137,77
132,14
5,63
134,45
123,23
11,22
126,36
121,71
4,65
162,40
156,42
5,98
11
Cenário Atenção
janeiro-12
Valores em R$
LIMPEZA
Servente
V.i
Vale Transporte
Vale refeição
Área externa
Área interna
noturno
Área interna
12x36D
Área interna
12x36N
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
169,69
41,62
128,07
169,69
41,62
128,07
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
169,69
41,62
128,07
169,69
41,62
128,07
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
VI.i
VII.i
VII.ii INSUMOS
Custos Indiretos
Tributos
Lucro ((LAIR))
1.356,00
73,83
229,34
28,60
136,04
,
64,71
1.356,00
73,83
229,34
28,60
136,04
,
64,71
1.790,64
73,83
299,06
37,29
177,39
,
84,38
1.301,07
73,83
220,53
27,50
130,81
,
62,22
1.623,15
73,83
272,20
33,94
161,46
,
76,80
1.356,00
73,83
229,34
28,60
136,04
,
64,71
1.692,60
73,83
283,34
35,33
168,07
,
79,94
1.587,64
73,83
266,50
33,23
158,08
,
75,19
1.525,06
73,83
256,46
31,98
152,12
,
72,36
1.911,57
73,83
318,46
39,71
188,90
,
89,85
1.659,17
1.659,17
2.163,53
1.595,43
1.969,18
1.659,17
2.049,77
1.927,97
1.855,35
2.303,86
1.659,17
1
1.659,17
1
2.163,53
1
3.190,87
2
3.938,35
2
1.659,17
1
2.049,77
1
1.927,97
1
3.710,70
2
4.607,72
2
56,16
30
56,16
30
74,46
30
108,19
30
135,32
30
56,16
30
527,52
4
65,92
30
127,06
30
159,61
30
VIII.ii
Valor por Posto
VIII.iv
1.715,34
1.715,34
2.238,00
2,86
1,43
3,73
3.299,06 4.073,67 1.715,34 2.577,28
6,79
5,50
0,65
0,16
1.993,89
3.837,77
4.767,33
6,04
11,63
14,45
X Salário Base
2,7
2,7
3,5
5,1
6,3
2,7
4,0
3,1
6,0
7,4
2,7
2,7
2,5
5,1
4,9
2,7
3,1
2,6
5,0
4,8
12
janeiro-12
Cenário Atenção
Valores em R$
LIMPEZA
Encarregado
Área interna
Área externa
noturno
12x36D
12x36N
diurno
I.i
SALÁRIO BASE
I.ii
I.iii
I.iv
I.v
Outros adicionais 1
Outros adicionais 2
Adicional noturno
HORAS EXTRAS
ANUAIS E MENSAIS
Í
II.i
13º salário
II.ii
GPS
FGTS
II.iii
Cesta básica
Auxílio creche
Outros Auxílios
II.iv
II.v
RESCISÃO
III.i
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
IV.i
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
44h
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
698,90
1,89
1,89
700,79
1,89
1,89
700,79
270,74
146,77
123,97
2,63
2,63
972,27
0,95
0,95
699,85
200,99
110,08
90,91
1,22
1,22
901,11
209,67
209,67
2,46
2,46
911,03
139,78
139,78
2,27
2,27
840,95
139,78
139,78
1,14
1,14
839,82
139,78
139,78
241,20
132,10
109,10
1,46
1,46
1.081,34
77,94
58,45
19,49
274,90
212,60
62,30
1,51
0,87
0,64
0,64
56,41
12,13
44,28
77,94
58,45
19,49
274,90
212,60
62,30
1,51
0,87
0,64
0,64
56,41
12,13
44,28
108,13
81,09
27,04
381,39
294,95
86,44
1,51
0,87
0,64
0,88
76,87
16,82
60,05
77,83
58,37
19,46
274,53
212,31
62,22
1,51
0,87
0,64
0,63
55,53
12,12
43,41
100,22
75,16
25,06
353,48
273,37
80,11
1,51
0,87
0,64
0,81
70,70
15,61
55,09
1,89
1,89
700,79
77,94
58,45
19,49
274,90
212,60
62,30
1,51
0,87
0,64
0,64
56,41
12,13
44,28
101,32
75,98
25,34
357,37
276,38
80,99
1,51
0,87
0,64
0,83
72,24
15,76
56,48
93,53
70,14
23,39
329,88
255,12
74,76
1,51
0,87
0,64
0,80
66,97
14,55
52,42
93,41
70,05
23,36
329,44
254,78
74,66
1,51
0,87
0,64
0,76
66,08
14,55
51,53
120,26
90,19
30,07
424,17
328,04
96,13
1,51
0,87
0,64
0,98
84,28
18,73
65,55
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
5,99
5,99
-
115,55
110,83
4,72
115,55
110,83
4,72
159,87
153,33
6,54
114,73
110,50
4,23
147,42
141,99
5,43
149,87
143,74
6,13
146,26
134,06
12,20
137,47
132,41
5,06
176,69
170,18
6,51
5,99
5,99
115,55
110,83
4,72
13
janeiro-12
Cenário Atenção
Valores em R$
LIMPEZA
Encarregado
Área interna
Área externa
noturno
12x36D
12x36N
diurno
V.i
Vale Transporte
Vale refeição
VI.i
218,24
41,89
176,35
218,24
41,89
176,35
218,24
41,89
176,35
167,99
39,92
128,07
167,99
39,92
128,07
-
-
-
-
-
VII.i
VII.ii INSUMOS
Custos Indiretos
Tributos
Lucro ((LAIR))
1.451,97
232,90
29,04
138,15
,
65,71
1.451,97
232,90
29,04
138,15
,
65,71
1.925,15
308,79
38,50
183,17
,
87,12
1.398,59
224,33
27,97
133,07
,
63,29
1.749,23
280,58
34,98
166,43
,
79,16
1.684,87
1.684,87
2.233,94
1.622,92
2.029,81
VIII.ii
Esquadria
Externa
218,24
41,89
176,35
1.451,97
232,90
29,04
138,15
,
65,71
1.684,87
Médicohospitalar
44h
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
218,24
41,89
176,35
218,24
41,89
176,35
167,99
39,92
128,07
167,99
39,92
128,07
-
-
-
-
Fachada
Envidraçada
1.818,40
291,67
36,37
173,01
,
82,29
1.704,13
273,34
34,08
162,14
,
77,12
1.642,47
263,45
32,85
156,27
,
74,33
2.063,21
330,94
41,26
196,30
,
93,37
2.110,07
1.977,47
1.905,92
2.394,15
Valor por Posto
VIII.iv
X Salário Base
14
MEMÓRIA DE CÁLCULO – CENÁRIO MÁXIMO
Cenário: Valores Máximos
15
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
INTRODUÇÃO
Os capítulos a seguir demonstram os passos seguidos para a obtenção dos valores de referência para a Unidade Federativa, tipo de serviço, data base e Cenário de preços constantes no cabeçalho de cada página que se
seguirá.
Cada capítulo é dividido em seções que, por sua vez, agrupam os principais itens de custo do cálculo do salário de referência final.
Os valores de supervisão são calculados para a obtenção do custo que será rateado pelos trabalhadores supervisionados, razão pela qual sua memória de cálculo também está demonstrada.
Incidência
Informa quais itens de custo são utilizados para a composição do salário utilizado como salário de
referência em cada seção de cálculo.
PARÂMETROS DOS REGIMES DE TRABALHO
Os Regimes de trabalho são a referência para o cálculo da proporção dos dias de folga no mês e do
número de dias de trabalho, que são utilizados nos cálculos dos demais capítulos.
O número de dias de trabalho por ano foi calculado levando em conta a existência de 1 ano bissexto a
cada quatro anos, o que representa 365,25 dias por ano.
Como decorrência, considera-se que cada mês tenha 30,4375 dias.
O número de dias de trabalho médio por mês é calculado pela fórmula:
(Número de dias de trabalho do mês) = (Número de dias do mês) * [1 - ( 5 / 7)]
Na escala 12x36, cada dia trabalhado é seguido de um dia de descanso, o que resulta em uma
proporção de 50% dos dias do mês de folga. Para esta escala, o custo de adicional de hora extra em
feriados está demonstrado na sessão "Horas Extras".
Legenda: Escalas
Área externa
Área interna noturno
Área interna 12x36D
Área interna 12x36N
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
Esquadria externa
Fachada com risco
Médico-hospitalar
Médico-hospitalar
Médico-hospitalar
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED 12x36d
MED 12x26n
A proporção de dias de feriados no ano foi calculada com base nos seguintes fatores:
- Número de feriados de data fixa (p. ex. 7 de setembro) da UF
- Probabilidade do feriado de data fixa não coincidir com Domingos (6/7=85,7%)
- Feriados Móveis (p. ex. Sexta-Feira Santa)
- Número de dias do ano num ciclo de 4 anos (365,25)
A fórmula de cálculo é:
(Proporção de feriados) = ( { [ (Número de feriados de data fixa da UF) X (Probabilidade de não
coincidir com Domingos) ] + (Feriados Móveis) } / (Número de dias do ano) ) X 100
Unidade
Medida
Regime de trabalho
12 x 36 (s/n)
proporção de feriados não coincidentes
% de feriados, domingos e sábados
proporção de dias de folga no mês
dias de trabalho no mês
Sim/Não
%
%
%
dias
Incidência
Servente
AI 44d
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
AE 44d
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
AI 44n
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
AI 12x36d
s
2,581%
31,152%
50,000%
15,22
AI 12x36n
s
2,581%
31,152%
50,000%
15,22
ESQ 44
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
VID 44
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
MED 44
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
MED 12x36d MED 12x26n
s
2,581%
31,152%
50,000%
15,22
s
2,581%
31,152%
50,000%
15,22
16
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
CAPÍTULO I - COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO
I.i - SALÁRIO BASE
O Salário base estabelecido em Acordo Coletivo é a base inicial de cálculo utilizada em todos os
passos seguintes.
Para o salário do encarregado podem ocorrer três situações:
1) O Acordo estabelece o valor do salário;
2) O Acordo estabelece um percentual de acréscimo sobre o salário do Servente
3) O Acordo não estabelece nem o valor do salário nem o percentual de acréscimo.
No segundo caso, foi calculado o salário base do Encarregado da seguinte forma:
(Salário Base do Encarregado) = (Salário Base do encarregado) X (percentual de acréscimo).
Unidade
Medida
Data base
data do último acordo coletivo
SALÁRIO BASE
salário base
Salário base
Incidência
Na terceira situação, foi utilizada a média do percentual de acréscimo sobre os salários dos
Serventes (estabelecidos no Acordo ou calculados) daqueles Acordos de 2011 que estavam na
situação 1 ou 2, segundo a fórmula:
Acréscimo médio = [Somatório de (Salário Base do encarregado nos acordos onde há
previsão)/(Salário Base do Servente) -1 )]/ (número de acordos onde há previsão). O acréscimo
corresponde a 37%.
O salário do encarregado foi então calculado da seguinte forma:
(Salário Base do encarregado nos acordos onde NÃO há previsão) = (Salário base do Servente) X
(Acréscimo médio)
Servente
AI 44d
jan 12
R$
R$
642,00
642,00
AE 44d
jan 12
642,00
642,00
AI 44n
jan 12
642,00
642,00
AI 12x36d
jan 12
642,00
642,00
AI 12x36n
jan 12
642,00
642,00
ESQ 44
jan 12
642,00
642,00
VID 44
jan 12
642,00
642,00
MED 44
jan 12
642,00
642,00
MED
12x36d
jan 12
642,00
642,00
MED
12x26n
jan 12
642,00
642,00
17
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
I.ii - ADICIONAIS DE PERICULOSIDADE, INSALUBRIDADE E OUTROS
Quando o adicional de periculosidade estiver previsto em legislação ou Acordo Coletivo, o salário de
referência para cálculo do seu custo é o Salário base calculado na seção anterior.
Para o cálculo do adicional de insalubridade, o salário de referência para o cálculo do seu custo é o
salário base da categoria, salvo se a Convenção Coletiva estabelecer outro salário de referência.
Unidade
Medida
Incidência
Quando forem previstos outros adicionais em Acordo Coletivo, seu valor e natureza estarão discriminados
no item "outros adicionais1".
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x26n
salário de referência para o adicional
R$
%
R$
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
30%
192,60
642,00
-
642,00
-
642,00
-
R$
%
R$
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
20%
128,40
642,00
20%
128,40
642,00
20%
128,40
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
R$
R$
R$
R$
%
0%
0%
0%
192,60
192,60
30%
128,40
128,40
20%
128,40
128,40
20%
128,40
128,40
20%
Outros adicionais 1
outros adicionais (*)
Outros adicionais 1
((*)) descrição dos outros adicionais
ITENS DE CUSTO
Outros adicionais 1
Total
% salário base
Não há um primeiro outro adicional
0%
0%
0%
18
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
I.iii - ADICIONAIS POR TRABALHO NOTURNO
O Custo Total do adicional por trabalho noturno é composto por dois itens de custo:
A-Adicional noturno - decorrente da hora noturna ser remunerada em valor maior e;
B-Hora de redução noturna - decorrente de cada hora remunerada no período noturno corresponde a
52 minutos e 30 segundos.
B) Hora de redução noturna
Caso o Acordo Coletivo preveja a incorporação do valor da hora de redução noturna ao salário base, o
item hora de redução noturna será igual a 0.
Caso o Acordo preveja a remuneração da Hora de redução noturna em percentual maior do que o
estabelecido na lei, este percentual foi convertido em horas e somado à hora de redução noturna.
Caso o Acordo não estabeleça condições diferentes da legislação, a hora de redução noturna é igual a
1,29.
Foi calculada a proporção da redução da hora noturna em percentual ( 60 minutos / 52,5 minutos = 114%)
e aplicada tal porcentagem à duração da jornada noturna, normalmente 9 horas. Em geral isso significa
1,29/12 horas, ou seja, 10,75% da escala de 12 horas.
Por ser remunerada no período noturno, incide o Adicional noturno sobre ela.
Para o cálculo do custo da hora noturna adicional procede-se da seguinte forma:
(Custo de hora noturna adicional) = (Salário de referência para adicional noturno) X (Proporção de
hora noturna adicional) X (1 + alíquota do adicional noturno)
A) Adicional noturno
Será utilizada a Súmula nº 60, II, TST, revisada em 2005: "Cumprida integralmente a jornada no
período noturno e prorrogada esta, devido é também o adicional às horas prorrogadas". Sendo assim,
serão computadas 9 horas das 12 horas totais da jornada (período das 22:00 horas até as 7:00 horas
do dia seguinte).
Foi calculada a proporção de horas noturnas em percentual, dividindo-se o número de horas sobre as
quais incide o adicional noturno pelo número total de horas da jornada de trabalho (12 horas). Em
geral isso significa 9/12 horas, ou seja, 75% da escala de 12 horas.
O custo do adicional noturno é calculado como se segue:
(Custo do adicional noturno) = (Salário de referência para adicional noturno) X (Proporção de
horas noturnas) X (alíquota do adicional Noturno)
Salário de referência
Salário base
Outros adicionais 1
% salário base
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
Servente
AI 44d
642,00
642,00
100%
AE 44d
642,00
642,00
100%
AI 44n
642,00
642,00
100%
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
642,00
100%
642,00
642,00
100%
ESQ 44
642,00
642,00
100%
VID 44
642,00
192,60
192 60
834,60
130%
MED 44
642,00
128,40
770,40
120%
MED
12x36d
642,00
128,40
770,40
120%
MED
12x26n
642,00
128,40
770,40
120%
19
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Adicional noturno
proporção de horas noturnas
Custo de adicional noturno
número de horas da jornada
horas de redução noturna
Custo de hora noturna reduzida
Adicional noturno
Total
% salário base
%
%
R$
horas
horas
%
%
R$
R$
R$
R$
%
Incidência
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x26n
-
-
100%
21%
134,82
-
75%
21%
101,12
-
-
-
-
75%
21%
121,34
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
8,80
1,29
14,66%
21,00%
113,88
12,00
0,00%
-
12,00
1,29
10,75%
21,00%
83,51
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
12,00
0,00%
-
12,00
1,29
10,75%
21,00%
100,21
-
-
134,82
113,88
248,70
39%
-
101,12
83,51
184,63
29%
-
-
-
-
121,34
100,21
221,55
35%
20
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
I.iv - HORAS EXTRAS
O custo do adicional de horas extras foi previsto de acordo com a necessidade de manter um
funcionário permanentemente num posto, ou seja, nos feriados e no dia da categoria quando o Acordo
Coletivo estabelecer o pagamento de adicional neste dia.
Para o cálculo dos adicionais de horas extras, todos os demais adicionais previstos em Acordo
Coletivo (inclusive de trabalho noturno) devem ser adicionados ao salário base, obtendo-se um salário
de referência para horas extras.
O custo do adicional de hora extra é composto da soma do custo de adicional de hora extra em
feriados (A) e o Custo do adicional de hora extra no dia da categoria (B).
A) Adicional de hora extra em feriados
(Proporção de feriados) = ({[(Número de feriados de data fixa da UF) X (Probabilidade de não
coincidir com Domingos)] + (Feriados Móveis)} / (Número de dias do ano)) X 100
Para o Acordo Coletivo em que o adicional de hora extra pago nos feriados já estiver incluído no salário
base, a alíquota do adicional de hora extra em feriados será igual a 0.
Caso contrário, o valor estará indicado no item alíquota do adicional de hora extra em feriados.
O custo do adicional de hora extra em feriados é calculado conforme segue:
(Custo do adicional de hora extra em feriados) = (Salário de referência para horas extras) X
(Proporção de feriados) X (parcela trabalhada) X (alíquota do adicional)
B) Adicional de hora extra no dia da categoria
Considerando que existirá um dia da categoria por ano, a proporção de dias da categoria a serem
remunerados com adicional é calculado levando em conta a probabilidade de não ocorrer em um feriado e
a parcela trabalhada em função da jornada. O Custo é calculado segundo a fórmula:
(Custo de adicional de hora extra no dia da categoria) = (Salário de referência para horas extras) * [
(Proporção de dias da categoria no ano) * (1 - Proporção de feriados que não coincidem com
domingos) ] * (Parcela Trabalhada) * (Alíquota do adicional)
Para o Acordo Coletivo que não prevê que o trabalho no dia da categoria será remunerado como
extraordinário, o valor da alíquota de adicional de hora extra no dia categoria será igual a 0.
A parcela trabalhada indica a proporção dos feriados que serão trabalhados e portanto remunerados
com o adicional.
Para a jornada de 44 horas semanais, esta parcela é 0 pois é pressuposto que os feriados não são
dias de trabalho para o contratante.
Já na Jornada de 12x36 horas, a parcela trabalhada é de 50%.
21
Salário de referência para horas extras
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
642,00
642,00
100%
642,00
642,00
100%
642,00
134,82
113,88
890,70
139%
642,00
642,00
100%
642,00
101,12
83,51
826,63
129%
642,00
642,00
100%
642,00
192,60
834,60
130%
642,00
128,40
770,40
120%
642,00
128,40
770,40
120%
642,00
128,40
121,34
100,21
991,95
155%
Adicional de hora extra em feriados
parcela trabalhada
Custo de adicional de hora extra em feriados
% do ano
%
%
R$
2,581%
0,00%
-
2,581%
0,00%
-
2,581%
0,00%
-
2,581%
50%
0,00%
-
2,581%
50%
0,00%
-
2,581%
0,00%
-
2,581%
0,00%
-
2,581%
0,00%
-
2,581%
50%
0,00%
-
2,581%
50%
0,00%
-
Adicional de hora extra no dia da categoria
proporção de dias da categoria no ano
proporção de dias da categoria não coincidentes
parcela trabalhada
q
do adicional
alíquota
Custo de adicional de hora extra no dia da categoria
% do ano
%
%
%
%
R$
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
1,72
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
1,72
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
2,38
0,274%
2,581%
0,267%
50%
100,00%
0,86
0,274%
2,581%
0,267%
50%
100,00%
1,11
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
1,72
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
2,23
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
2,06
0,274%
2,581%
0,267%
50%
100,00%
1,03
0,274%
2,581%
0,267%
50%
100,00%
1,33
1,72
1,72
0,27%
1,72
1,72
0,27%
2,38
2,38
0,37%
0,86
0,86
0,13%
1,11
1,11
0,17%
1,72
1,72
0,27%
2,23
2,23
0,35%
2,06
2,06
0,32%
1,03
1,03
0,16%
1,33
1,33
0,21%
Total
% salário base
R$
R$
%
22
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
I.v - REMUNERAÇÃO - SALÁRIO COM ADICIONAIS
Quando o Acordo Coletivo prevê um valor fechado para o salário (com a inclusão dos adicionais de
periculosidade, insalubridade e outros, além da hora noturna adicional, adicional de hora extra e
intervalo intrajornada como salário), o valor estará indicado no item Salário com adicionais
incorporados.
Unidade
Medida
Salário com adicionais incorporados
R$
R$
Salário com adicionais calculados
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Total
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
Total
% salário base
R$
R$
%
Incidência
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
Caso Contrário, este valor será igual a 0. Neste caso, os adicionais estarão discriminados no item Salário
com adicionais calculados.
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x26n
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
642,00
1,72
643,72
642,00
1,72
643,72
642,00
134,82
113,88
2,38
893,08
642,00
0,86
642,86
642,00
101,12
83,51
1,11
827,74
642,00
1,72
643,72
642,00
192,60
2,23
836,83
642,00
128,40
2,06
772,46
642,00
128,40
1,03
771,43
642,00
128,40
121,34
100,21
1,33
993,28
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
23
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
CAPÍTULO II - ENCARGOS E BENEFÍCIOS
II.i - 13º SALÁRIO E ADICIONAL DE FÉRIAS
Para o cálculo do custo do 13° e do adicional de férias, obtém-se inicialmente a proporção de meses
não trabalhados no ano (1/12 meses), utilizada para estabelecer a proporção de 13° salário no ano e a
proporção de adicional de férias no ano.
O custo mensal de 13° salário é calculado como segue:
(custo mensal de 13° salário) = (Salário de referência para cálculo de férias e 13º) X (proporção
de 13° salário no ano)
O Custo do adicional de férias é calculado como segue:
(custo mensal do adicional de férias) = (Salário de referência para cálculo de férias e 13º) X
(proporção de adicional de férias no ano) X (alíquota do adicional de férias)
Servente
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
sim
13º salário
proporção de 13º salário no ano
Custo mensal de 13º salário
%
R$
8,34%
53,69
8,34%
53,69
8,34%
74,49
8,34%
53,62
8,34%
69,04
8,34%
53,69
8,34%
69,80
8,34%
64,43
8,34%
64,34
8,34%
82,84
proporção de adicional de férias no ano
alíquota do adicional de férias
Custo mensal do adicional de férias
%
%
R$
8,34%
33,34%
17,90
8,34%
33,34%
17,90
8,34%
33,34%
24,84
8,34%
33,34%
17,88
8,34%
33,34%
23,02
8,34%
33,34%
17,90
8,34%
33,34%
23,27
8,34%
33,34%
21,48
8,34%
33,34%
21,46
8,34%
33,34%
27,62
13º salário
Total
% salário base
R$
R$
R$
%
53,69
17,90
71,59
11,15%
53,69
17,90
71,59
11,15%
74,49
24,84
99,33
15,47%
53,62
17,88
71,50
11,14%
69,04
23,02
92,06
14,34%
53,69
17,90
71,59
11,15%
69,80
23,27
93,07
14,50%
64,43
21,48
85,91
13,38%
64,34
21,46
85,80
13,36%
82,84
27,62
110,46
17,21%
AI 44d
642,00
1,72
,
643,72
100%
AE 44d
642,00
1,72
,
643,72
100%
AI 44n
642,00
134,82
113,88
2,38
,
893,08
139%
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
0,86
,
642,86
100%
642,00
101,12
83,51
1,11
,
827,74
129%
ESQ 44
642,00
1,72
,
643,72
100%
VID 44
642,00
192,60
2,23
,
836,83
130%
MED 44
642,00
128,40
2,06
,
772,46
120%
MED
12x36d
642,00
128,40
1,03
,
771,43
120%
MED
12x26n
642,00
128,40
121,34
100,21
1,33
,
993,28
155%
24
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
II.ii - Previdência social (GPS) E FGTS
Calcula-se então a alíquota da GPS, que aplicada sobre o Salário de referência resulta no custo da GPS.
Sobre este também se aplica a alíquota do FGTS, obtendo-se o custo de FGTS.
O Salário de Referência para o cálculo da GPS e do FGTS é obtido pela soma do Salário base a todos
os adicionais previstos em Acordo Coletivo.
Se o Acordo Coletivo prever um salário fechado com os adicionais já incorporados, este valor estará
expresso em "Salário com adicionais incorporados". Neste caso, as linhas anteriores serão iguais a 0 e
estarão discriminados apenas o Adicional de férias e o 13° Salário, calculado com base no Salário com
adicionais incorporados.
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
sim
sim
sim
Alíquota da Guia da Previdência Social
INSS - empregador
Salário Educação
GILRAT
Sesc
Senac
Sebrae
Incra
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
642,00
1,72
17,90
53,69
715,31
111%
642,00
1,72
17,90
53,69
715,31
111%
642,00
134,82
113,88
2,38
24,84
74,49
992,41
155%
642,00
0,86
17,88
53,62
714,36
111%
642,00
101,12
83,51
1,11
23,02
69,04
919,80
143%
642,00
1,72
17,90
53,69
715,31
111%
642,00
192,60
2,23
23,27
69,80
929,90
145%
642,00
128,40
2,06
21,48
64,43
858,37
134%
642,00
128,40
1,03
21,46
64,34
857,23
134%
642,00
128,40
121,34
100,21
1,33
27,62
82,84
1.103,74
172%
%
%
%
%
%
%
%
%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
GPS
alíquota da guia da previdência social
Custo de GPS
%
R$
28,80%
206,01
28,80%
206,01
28,80%
285,82
28,80%
205,74
28,80%
264,91
28,80%
206,01
28,80%
267,82
28,80%
247,22
28,80%
246,89
28,80%
317,88
FGTS
alíquota do FGTS
Custo de FGTS
%
R$
8,00%
57,23
8,00%
57,23
8,00%
79,40
8,00%
57,15
8,00%
73,59
8,00%
57,23
8,00%
74,40
8,00%
68,67
8,00%
68,58
8,00%
88,30
25
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
GPS E FGTS
GPS
FGTS
Total
% salário base
Incidência
R$
R$
R$
%
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
206,01
57,23
263,24
41%
AI 44n
206,01
57,23
263,24
41%
285,82
79,40
365,22
57%
AI 12x36d
AI 12x36n
205,74
57,15
262,89
41%
264,91
73,59
338,50
53%
ESQ 44
VID 44
206,01
57,23
263,24
41%
MED
12x36d
MED 44
267,82
74,40
342,22
53%
247,22
68,67
315,89
49%
MED
12x26n
246,89
68,58
315,47
49%
317,88
88,30
406,18
63%
II.iii - BENEFÍCIOS MENSAIS ACORDADOS
Seguro de vida, invalidez e funeral: quando o Acordo Coletivo for silente em relação ao valor do seguro,
será obtido o valor por meio da soma das indenizações previstas no Acordo coletivo e multiplicado pela
alíquota (0,0333%). Essa alíquota foi retirada dos Acordos coletivos de 2011 que tiveram o valor do seguro
explicitado.
O Custo do auxílio creche é determinado pela multiplicação do número de filhos em creche pelo valor do
auxílio creche determinado em convenção coletiva, sendo o primeiro valor obtido dos dados do Censo
IBGE para o ano 2010, conforme segue:
Número de filhos em creche = (Número de crianças em creches na UF) / (Número de mulheres com
10 anos ou mais na UF)
Obtendo-se:
Custo do auxílio creche = (Número de filhos em creche) X (Custo Mensal)
O Custo da cesta básica, quando previsto em Acordo Coletivo, é dado por:
(custo da cesta básica) = (custo mensal da cesta básica) X (1 - alíquota de compartilhamento)
A alíquota de compartilhamento se refere ao percentual do custo arcado pelo trabalhador, sendo o
restante a parcela arcada pela empresa contratada.
Quando o Acordo Coletivo apresentar o valor mensal do vale refeição, este será inserido em Auxílio
alimentação mensal.
Foi inserido o parâmetro Outros Auxílios para a inserção de auxílios não previstos na maioria dos
Acordos Coletivos.
Quando previstos em Acordo Coletivo, a assistência médica e familiar e seguro de vida, invalidez e
funeral também compõe o custo total dos benefício mensais acordados.
(custo da assistência médica e familiar) = (custo mensal assistência médica e familiar) (compartilhamento da assistência médica)
Unidade
Medida
Incidência
O Custeio de acidente de trabalho, quando previsto em Acordo Coletivo, foi obtido da seguinte forma:
((Custeio de acidente de trabalho)) = ((ausência p
por acidente de trabalho)) X ((custo mensal))
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x26n
Cesta básica
custo mensal
compartilhamento
Custo de cesta básica
R$
%
R$
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
custo mensal
compartilhamento
Custo de auxílio alimentação mensal
R$
%
R$
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
custo mensal
compartilhamento
Custo de assistência médica e familiar
R$
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
26
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Auxílio creche
número de filhos em creche
custo mensal
Custo de auxílio creche
núm.
R$
R$
Incidência
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
custo mensal
Custo de seguro de vida, invalidez e funeral
R$
R$
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
ausência por acidente de trabalho
custo mensal
Custo de custeio de acidente de trabalho
R$
R$
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
Cesta básica
Auxílio creche
Total
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
27
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
II.iv - AFASTAMENTO MATERNIDADE
No afastamento por maternidade, o INSS reembolsa o salário da pessoa licenciada. Entretanto,
continuam sendo contados os demais encargos, como férias, adicional de férias, 13º salário, GPS,
FGTS, bem como benefícios como a assistência médica (se prevista em Acordo Coletivo). O custo do
afastamento maternidade é formado por esses encargos e benefícios e foi designado como "Outros
custos de referência", que resultam no custo efetivo de afastamento maternidade.
(Custo efetivo de afastamento maternidade) = (Salário de referência) + (outros custos de
referência) - (Salário maternidade custeado pelo INSS)
O número de licenças maternidade foi obtido pela estimativa baseada no Censo IBGE para o ano 2010:
(Número anual de licenças maternidade) = (Número de mulheres com filhos nos últimos 12 meses
na UF) / (Número de mulheres em idade de trabalho na UF)
O custo final do afastamento maternidade é calculado a partir do custo efetivo de afastamento
maternidade, do número de meses de licença maternidade, do percentual de mulheres no tipo de
serviço e do número de ocorrências de maternidade :
(Custo final de afastamento maternidade) = (Custo efetivo de afastamento maternidade) X (dias
de licença maternidade / número de dias do mês) X (% de mulheres) X (Número anual de
licenças maternidade)
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
Servente
AI 44d
642,00
1,72
643,72
100%
AE 44d
642,00
1,72
643,72
100%
AI 44n
642,00
134,82
113,88
2,38
893,08
139%
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
0,86
642,86
100%
642,00
101,12
83,51
1,11
827,74
129%
ESQ 44
642,00
1,72
643,72
100%
VID 44
642,00
192,60
2,23
836,83
130%
MED 44
642,00
128,40
2,06
772,46
120%
MED
12x36d
642,00
128,40
1,03
771,43
120%
MED
12x26n
642,00
128,40
121,34
100,21
1,33
993,28
155%
28
Outros custos de referência
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
337,21
53%
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
337,21
53%
24,84
74,49
285,82
79,40
1,74
0,64
466,93
73%
17,88
53,62
205,74
57,15
1,74
0,64
336,77
52%
23,02
69,04
264,91
73,59
1,74
0,64
432,94
67%
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
337,21
53%
23,27
69,80
267,82
74,40
1,74
0,64
437,67
68%
21,48
64,43
247,22
68,67
1,74
0,64
404,18
63%
21,46
64,34
246,89
68,58
1,74
0,64
403,65
63%
27,62
82,84
317,88
88,30
1,74
0,64
519,02
81%
Afastamento maternidade efetivo
Salário maternidade (custeado pelo INSS)
Custo efetivo de afastamento maternidade
R$
R$
R$
R$
643,72
337,21
(643,72)
337,21
643,72
337,21
(643,72)
337,21
893,08
466,93
(893,08)
466,93
642,86
336,77
(642,86)
336,77
827,74
432,94
(827,74)
432,94
643,72
337,21
(643,72)
337,21
836,83
437,67
(836,83)
437,67
772,46
404,18
(772,46)
404,18
771,43
403,65
(771,43)
403,65
993,28
519,02
(993,28)
519,02
Afastamento maternidade
dias de licença maternidade
% de mulheres
licenças maternidade
Custo final de afastamento maternidade
R$
dias
%
núm.
R$
337,21
120,00
44,06%
0,0442
2,53
337,21
120,00
44,06%
0,0442
2,53
466,93
120,00
44,06%
0,0442
3,50
336,77
120,00
44,06%
0,0442
2,51
432,94
120,00
44,06%
0,0442
3,23
337,21
120,00
44,06%
0,0442
2,53
437,67
120,00
44,06%
0,0442
3,28
404,18
120,00
44,06%
0,0442
3,18
403,65
120,00
44,06%
0,0442
3,01
519,02
120,00
44,06%
0,0442
3,87
R$
R$
2,53
2,53
0,39%
2,53
2,53
0,39%
3,50
3,50
0,55%
2,51
2,51
0,39%
3,23
3,23
0,50%
2,53
2,53
0,39%
3,28
3,28
0,51%
3,18
3,18
0,50%
3,01
3,01
0,47%
3,87
3,87
0,60%
Total
% salário base
29
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
II.v - RESCISÃO
O custo de rescisão é composto pela ponderação do custo de aviso prévio indenizado e do custo de
aviso prévio trabalhado (e respectiva multa do FGTS), na proporção indicada nas linhas porcentagem
de pessoal a seguir.
B) Custo de aviso prévio trabalhado (e respectiva multa do FGTS)
Com a vigência da Lei nº 12.506/2011, o aviso prévio pode ser extendido até 90 dias de acordo com o
número de anos que o trabalhor estiver na empresa. Foi calculado, então, com base no "meses do
emprego" o aviso prévio proporcional, que será acrescido aos 30 dias (parcela mínima).
A) Custo de aviso prévio indenizado (e respectiva multa do FGTS)
(Custo do aviso prévio trabalhado) = (Custo mensal de referência para AP trabalhado) x (Dias de
aviso prévio Total) / (dias.do.mês)
(Aviso prévio trabalhado) = (Custo de referência) / (meses no emprego)
(Custo de referência para viso prévio indenizado) = (Custo mensal de referência para AP
indenizado) x Dias de aviso prévio Total) / (dias.do.mês)
No aviso prévio trabalhado, foi acrescida a parcela não trabalhada (23%).
(Aviso prévio indenizado) = (Custo de referência) / (meses no emprego)
O custo do aviso prévio também é acrescido da multa do FGTS trabalhado (50%), que incide sobre a
alíquota do FGTS (8%) aplicada sobre o Custo de referência para o aviso trabalhado, conforme segue:
(Multa do FGTS do AP trabalhado) = (Custo de referência para AP trabalhado) X (Alíquota do FGTS)
X (Alíquota da multa do FGTS)
Sendo que "meses no emprego" é o número médio de meses que o empregado permanece no
emprego (permanência média), valor obtido através da pesquisa RAIS para o serviço:
(Permanência média) = (número de vagas existentes no ano / número de demissões no ano) / 12
O custo do aviso prévio indenizado é acrescido da multa do FGTS indenizado (50%), que incide sobre
a alíquota do FGTS (8%) aplicada sobre o Custo de referência para o aviso indenizado, conforme
segue:
(Multa do FGTS do AP indenizado) = (Custo de referência para AP indenizado) X (Alíquota do
FGTS) X (Alíquota da multa do FGTS)
Custo de referência para AP indenizado
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
sim
sim
não
sim
Servente
AI 44d
642,00
17,90
53,69
57,23
AE 44d
642,00
17,90
53,69
57,23
AI 44n
642,00
134,82
113,88
24,84
74,49
79,40
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
17,88
53,62
57,15
642,00
101,12
83,51
23,02
69,04
73,59
ESQ 44
642,00
17,90
53,69
57,23
VID 44
642,00
192,60
23,27
69,80
74,40
MED 44
642,00
128,40
21,48
64,43
68,67
MED
12x36d
642,00
128,40
21,46
64,34
68,58
MED
12x26n
642,00
128,40
121,34
100,21
27,62
82,84
88,30
30
Cesta básica
Auxílio creche
Custo mensal de referência para AP indenizado
meses no emprego
Dias de aviso prévio - parcela mínima
Dias de aviso prévio - parcela proporcional
Dias de aviso prévio - Total
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
meses
dias
dias
dias
R$
não
não
não
não
não
não
Aviso prévio indenizado
% salário base
R$
%
Salário de referência para FGTS de AP indenizado
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
Multa do FGTS indenizado
alíquota do FGTS
alíquota da multa de FGTS
% salário base
%
%
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
sim
sim
não
não
não
não
não
não
não
não
não
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
770,82
35,62
30
6
36
911,69
770,82
35,62
30
6
36
911,69
1.069,43
35,62
30
6
36
1.264,87
770,65
35,62
30
6
36
911,49
992,28
35,62
30
6
36
1.173,63
770,82
35,62
30
6
36
911,69
1.002,07
35,62
30
6
36
1.185,20
924,98
35,62
30
6
36
1.094,03
924,78
35,62
30
6
36
1.093,79
1.190,71
35,62
30
6
36
1.408,32
25,60
4%
25,60
4%
35,52
6%
25,59
4%
32,95
5%
25,60
4%
33,28
5%
30,72
5%
30,71
5%
39,54
6%
642,00
17,90
53,69
713,59
642,00
17,90
53,69
713,59
642,00
134,82
113,88
24,84
74,49
990,03
642,00
17,88
53,62
713,50
642,00
101,12
83,51
23,02
69,04
918,69
642,00
17,90
53,69
713,59
642,00
192,60
23,27
69,80
927,67
642,00
128,40
21,48
64,43
856,31
642,00
128,40
21,46
64,34
856,20
642,00
128,40
121,34
100,21
27,62
82,84
1.102,41
8,00%
50,00%
28,55
4%
8,00%
50,00%
28,55
4%
8,00%
50,00%
39,62
6%
8,00%
50,00%
28,55
4%
8,00%
50,00%
36,75
6%
8,00%
50,00%
28,55
4%
8,00%
50,00%
37,12
6%
8,00%
50,00%
34,27
5%
8,00%
50,00%
34,25
5%
8,00%
50,00%
44,10
7%
31
Custo de referência para AP trabalhado
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Vale transporte
Vale refeição
Custo mensal de referência para AP trabalhado
meses no emprego
Aviso prévio trabalhado
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
meses
dias
dias
dias
R$
R$
%
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
642,00
1,72
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
45,30
176,35
1.202,58
36,39
30
9
39
1.540,89
42,35
7%
642,00
1,72
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
45,30
176,35
1.202,58
36,39
30
9
39
1.540,89
42,35
7%
642,00
134,82
113,88
2,38
24,84
74,49
285,82
79,40
1,74
0,64
45,30
176,35
1.581,66
36,39
30
9
39
2.026,61
55,70
9%
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
0,86
17,88
53,62
205,74
57,15
1,74
0,64
41,62
128,07
1.149,32
36,39
30
9
39
1.472,64
40,47
6%
642,00
101,12
83,51
1,11
23,02
69,04
264,91
73,59
1,74
0,64
41,62
128,07
1.430,37
36,39
30
9
39
1.832,76
50,37
8%
ESQ 44
642,00
1,72
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
45,30
176,35
1.202,58
36,39
30
9
39
1.540,89
42,35
7%
VID 44
642,00
192,60
2,23
23,27
69,80
267,82
74,40
1,74
0,64
45,30
176,35
1.496,15
36,39
30
9
39
1.917,04
52,69
8%
MED 44
642,00
128,40
2,06
21,48
64,43
247,22
68,67
1,74
0,64
45,30
176,35
1.398,29
36,39
30
9
39
1.791,65
49,24
8%
MED
12x36d
MED
12x26n
642,00
128,40
1,03
21,46
64,34
246,89
68,58
1,74
0,64
41,62
128,07
1.344,77
36,39
30
9
39
1.723,08
47,36
7%
642,00
128,40
121,34
100,21
1,33
27,62
82,84
317,88
88,30
1,74
0,64
41,62
128,07
1.681,99
36,39
30
9
39
2.155,16
59,23
9%
32
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
Salário de referência para FGTS de AP trabalhado
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
não
não
não
não
não
não
não
u ta do FGTS
G S de AP ttrabalhado
aba ado
Multa
alíquota do FGTS
alíquota da multa de FGTS - empregado
Multa do FGTS de AP trabalhado
% salário base
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
642,00
1,72
17,90
53,69
715,31
642,00
1,72
17,90
53,69
715,31
642,00
134,82
113,88
2,38
24,84
74,49
992,41
642,00
0,86
17,88
53,62
714,36
642,00
101,12
83,51
1,11
23,02
69,04
919,80
642,00
1,72
17,90
53,69
715,31
642,00
192,60
2,23
23,27
69,80
929,90
642,00
128,40
2,06
21,48
64,43
858,37
642,00
128,40
1,03
21,46
64,34
857,23
642,00
128,40
121,34
100,21
1,33
27,62
82,84
1.103,74
%
%
R$
%
8,00%
50,00%
28,62
4%
8,00%
50,00%
28,62
4%
8,00%
50,00%
39,70
6%
8,00%
50,00%
28,58
4%
8,00%
50,00%
36,80
6%
8,00%
40,00%
28,62
4%
8,00%
50,00%
37,20
6%
8,00%
50,00%
34,34
5%
8,00%
50,00%
34,30
5%
8,00%
50,00%
44,15
7%
Custo total do AP indenizado
porcentagem do pessoal
R$
R$
R$
%
R$
25,60
28,55
54,15
50,00%
27,08
25,60
28,55
54,15
50,00%
27,08
35,52
39,62
75,14
50,00%
37,57
25,59
28,55
54,14
50,00%
27,07
32,95
36,75
69,70
50,00%
34,85
25,60
28,55
54,15
50,00%
27,08
33,28
37,12
70,40
50,00%
35,20
30,72
34,27
64,99
50,00%
32,50
30,71
34,25
64,96
50,00%
32,48
39,54
44,10
83,64
50,00%
41,82
Custo total do AP trabalhado
R$
R$
R$
%
R$
42,35
28,62
70,97
50,00%
35,49
42,35
28,62
70,97
50,00%
35,49
55,70
39,70
95,40
50,00%
47,70
40,47
28,58
69,05
50,00%
34,53
50,37
36,80
87,17
50,00%
43,59
42,35
28,62
70,97
50,00%
35,49
52,69
37,20
89,89
50,00%
44,95
49,24
34,34
83,58
50,00%
41,79
47,36
34,30
81,66
50,00%
40,83
59,23
44,15
103,38
50,00%
51,69
RESCISÃO
Custo de rescisão
% salário base
R$
R$
R$
%
27,08
35,49
62,57
10%
27,08
35,49
62,57
10%
37,57
47,70
85,27
13%
27,07
34,53
61,60
10%
34,85
43,59
78,44
12%
27,08
35,49
62,57
10%
35,20
44,95
80,15
12%
32,50
41,79
74,29
12%
32,48
40,83
73,31
11%
41,82
51,69
93,51
15%
33
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
CAPÍTULO III - UNIFORMES, EQUIPAMENTOS E RECICLAGEM
III.i - UNIFORMES, EQUIPAMENTOS E RECICLAGEM
O custo de uniformes e equipamentos foi obtido através de pesquisa de preços realizada no final de
2011 nas cidades de São Paulo, Florianópolis, Distrito Federal, Salvador e Manaus. Cada capital irá
representar a respectiva região do Brasil, sendo que o custo dos uniformes e equipamentos verificado
nela será repassado às demais capitais da região. Caso não tenha um número expressivo de
cotações, será utilizada a média nacional. Acresceu-se a todos os itens, como despesa de frete, o
custo do quilômetro a partir da capital em cada região.
O Investimento inicial em equipamentos se refere ao valor dos equipamentos necessários para cada posto
de trabalho e foi calculado como segue:
(Investimento inicial por posto) = Somatório de [(Preços obtido na pesquisa de mercado para cada
item) X (Quantidades para cada item)]
O valor do investimento inicial foi utilizado para a obtenção do custo financeiro mensal dos equipamentos,
calculado como segue:
(Custo financeiro mensal) = (Investimento inicial por posto) X (Percentual do Custo de capital
mensal)
Sendo que a percentagem do custo de capital mensal foi obtido a partir da taxa SELIC mensalizada .
Na escala 12 x 36 são necessários 4 trabalhadores para que se tenha um atendimento ininterrupto
num posto (2 trabalhadores revezando dia e noite em um dia e mais 2 no dia seguinte, quando os 2
primeiros folgam). Estes trabalhadores, por sua vez, utilizam todos o mesmo conjunto de
equipamentos. Por esta razão, nesta escala o custo dos equipamentos é rateado entre 4 pessoas. O
mesmo não ocorre com os uniformes, que são individuais.
Para a remuneração do custo financeiro, foi calculado o Custo mensal por pessoa:
(Custo mensal por pessoa) = [(Custo anual dos equipamentos / 12 meses) + (Custo financeiro
mensal)] / (Número de pessoas por local do posto)
A) Uniformes
O custo anual de cada item de uniforme foi calculado conforme segue:
(Custo anual do item) = (Preço obtido na pesquisa de mercado) X (Quantidade de unidades do
item) / (Anos da vida útil do item)
O custo anual por pessoa apresenta a soma do custo anual de todos os itens para compor o uniforme
da pessoa.
C) Reciclagem
O custo da reciclagem foi obtido pela divisão do custo anual de reciclagem por pessoa dividido por 12
meses.
Foi calculado o crédito de Cofins e PIS sobre o custo de aquisição, na medida em que não incidência
cumulativa desses itens de custo, com a alíquota indicada.
B) Equipamentos
O custo anual de cada item de equipamento foi calculado conforme segue:
Unidade
Medida
Custo dos uniformes
Custo anual por pessoa
Crédito de Cofins e PIS
Meses do ano
Custo mensal por pessoa
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
Total
% salário base
R$/ano
R$/ano
meses
R$/mês
R$
R$
R$
R$
%
Incidência
9,25%
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
34
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
CAPÍTULO IV - REPOSIÇÃO DE PROFISSIONAL AUSENTE
PERÍODO NÃO TRABALHADO
O Cálculo do período não trabalhado tem como finalidade estabelecer o custo para a reposição
quando da ausência de um profissional ao local de trabalho em um dia de trabalho, tanto em virtude de
ausências obrigatórias quando das eventuais previstas na legislação. Para as faltas cuja remuneração
não esteja prevista na legislação não cabe ao contratante dos serviços a previsão de custo de
reposição. O período não trabalhado representa o número de dias no ano em que haverá necessidade
de reposição do custo do profissional ou seja a soma dos dias de férias e da estimativa de ocorrência
das demais faltas previstas na legislação que não correspondam a dia de não trabalho para o
profissional.
O número de dias de reposição de profissional ausente para cada evento previsto na legislação foi
estabelecido utilizando o seguinte cálculo:
(Dias não trabalhados por ano evento n) = (incidência anual do evento n) X (duração das ausências
legais do evento n) X (proporção de dias de trabalho afetados)
O total de dias não trabalhados no ano apresenta a soma de Dias de trabalho por ano de todos os eventos
estabelecidos na legislação.
A porcentagem de reposição do tempo não trabalhado total é calculada da seguinte forma:
(% de Reposição do tempo não trabalhado) = (dias de trabalho não trabalhados) / [(número anual de
dias de trabalho do posto) - (dias de trabalho não trabalhados)]
O Número de dias não trabalhados de férias em que deve haver reposição é dado por:
(dias não trabalhados por ano de férias) = (dias de férias no ano) X (1 - proporção de dias de
folga no mês)
Para cada um dos demais motivos previstos na legislação para faltas foram estabelecidos:
- a Incidência Anual do evento;
- Duração das ausências legais; e
- Proporção de dias de trabalho afetados.
Unidade
Medida
Incidên
Incidência
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
Férias
dias de férias no ano
Dias não trabalhados no ano
dias
%
dias
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
50,000%
15,0000
30,00
50,000%
15,0000
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
50,000%
15,0000
30,00
50,000%
15,0000
Licenças de paternidade
% de homens
taxa de paternidade
%
núm.
núm.
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
Exame prenatal
% de mulheres
taxa de maternidade
Exame prenatal
%
núm.
núm.
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
Licenças de óbito
considera sogro/sogra?
licenças de óbito sem sogro/sogra
Licenças de óbito
sim/não
núm.
núm.
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
35
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Incidência
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
Doações de sangue
% de doadores
dias anuais de ausência por doação de sangue
Ausências para doação de sangue
%
dias
dias
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
%
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
Incidência anual do evento de ausência legal
ausência por doença
ausência por consulta médica de filho / filha
licença paternidade
licença de óbito
licença de casamento
ausência por doação de sangue
% de participantes da CIPA
ausência por troca de zona eleitoral
ausência para alistamento militar
ausência para prova vestibular
ausência para testemunho
ausência para treinamento
afastamento de sindicalista
Duração das ausências legais
ausência para exame prenatal
licença de óbito
equivalente em dias das horas de reunião e treinamento
Proporção de dias de trabalho afetados
Se for ausência em dia qualquer
Se for ausência em dia útil, de trabalho ou não
Se for ausência em dia de trabalho
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
%
%
%
qualquer
útil
trabalho
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
36
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
Unidade
Medida
Incidência
AI 44d
AE 44d
AI 44n
licença de óbito
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
útil
útil
útil
qualquer
útil
útil
útil
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
férias
licença de óbito
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
0,0006
22,3741
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
0,0006
22,3741
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
0,0006
22,3741
número anual de dias de trabalho do posto
Reposição do tempo não trabalhado
%
dias
dias
%
31,152%
251,47
22,37
9,77%
31,152%
251,47
22,37
9,77%
31,152%
251,47
22,37
9,77%
AI 12x36d
AI 12x36n
MED
12x36d
MED
12x26n
ESQ 44
VID 44
MED 44
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
15,0000
0,5000
0,0038
0,0509
0,0247
0,0296
0,5000
16,1832
15,0000
0,5000
0,0038
0,0509
0,0247
0,0296
0,5000
16,1832
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
0,0006
22,3741
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
0,0006
22,3741
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
1,0000
0,0006
23,3741
15,0000
0,5000
0,0038
0,0509
0,0247
0,0296
0,5000
16,1832
15,0000
0,5000
0,0038
0,0509
0,0247
0,0296
0,5000
16,1832
50,000%
182,63
16,18
9,72%
50,000%
182,63
16,18
9,72%
31,152%
251,47
22,37
9,77%
31,152%
251,47
22,37
9,77%
31,152%
251,47
23,37
10,25%
50,000%
182,63
16,18
9,72%
50,000%
182,63
16,18
9,72%
37
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
IV.i - CUSTO DA REPOSIÇÃO DE PROFISSIONAL AUSENTE
Com base no cálculo do período não trabalhado, é calculado o custo de reposição de profissional
ausente da seguinte forma.
O Custo de referência para cálculo da reposição do profissional ausente deve levar em conta todos os
custos para manter um profissional no posto de trabalho, ou seja, o salário base acrescido dos
adicionais e encargos, uniformes, custo de rescisão, reciclagem, etc., com exceção dos equipamentos.
Unidade
Medida
Incidência
Custo de referência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
Reposição de profissional ausente - % do tempo anual
Parcela % Dias de trabalho - Férias
Parcela % Dias de trabalho - Ausências Legais
Reposição de profissional ausente - Custo Mensal
%
%
%
%
Como o tempo em que o profissional está ausente não pode ser utilizado para que haja reposição de outro
profissional, no custo deve ser considerada unicamente a parcela de dias trabalhados. O resultado obtido é
(Custo de reposição do profissional ausente) = (Custo de referência para reposição do profissional
ausente) X (% de Reposição do tempo não trabalhado) / ( 100% - % de Reposição do tempo não
trabalhado)
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
642,00
1,72
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
2,53
62,57
11,99
1.058,02
165%
642,00
1,72
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
2,53
62,57
11,99
1.058,02
165%
642,00
134,82
113,88
2,38
24,84
74,49
285,82
79,40
1,74
0,64
3,50
85,27
11,99
1.460,77
228%
9,766%
9,015%
0,751%
114,51
9,766%
9,015%
0,751%
114,51
9,766%
9,015%
0,751%
158,10
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
0,86
17,88
53,62
205,74
57,15
1,74
0,64
2,51
61,60
11,99
1.055,73
164%
642,00
101,12
83,51
1,11
23,02
69,04
264,91
73,59
1,74
0,64
3,23
78,44
11,99
1.354,34
211%
9,723%
9,012%
0,711%
113,70
9,723%
9,012%
0,711%
145,86
ESQ 44
642,00
1,72
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
2,53
62,57
11,99
1.058,02
165%
9,766%
9,015%
0,751%
114,51
VID 44
642,00
192,60
2,23
23,27
69,80
267,82
74,40
1,74
0,64
3,28
80,15
11,99
1.369,92
213%
9,766%
9,015%
0,751%
148,27
MED 44
642,00
128,40
2,06
21,48
64,43
247,22
68,67
1,74
0,64
3,18
74,29
11,99
1.266,10
197%
10,248%
9,056%
1,192%
144,56
MED
12x36d
MED
12x26n
642,00
128,40
1,03
21,46
64,34
246,89
68,58
1,74
0,64
3,01
73,31
11,99
1.263,39
197%
642,00
128,40
121,34
100,21
1,33
27,62
82,84
317,88
88,30
1,74
0,64
3,87
93,51
11,99
1.621,67
253%
9,723%
9,012%
0,711%
136,07
9,723%
9,012%
0,711%
174,66
38
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Cargo: Servente
Incidência
R$
R$
R$
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
105,71
8,80
114,51
AE 44d
105,71
8,80
114,51
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
105,39
8,31
113,70
135,20
10,66
145,86
145,95
12,15
158,10
ESQ 44
105,71
8,80
114,51
VID 44
136,87
11,40
148,27
MED 44
127,74
16,82
144,56
MED
12x36d
126,12
9,95
136,07
MED
12x26n
161,89
12,77
174,66
CAPÍTULO V - BENEFÍCIOS DIÁRIOS ACORDADOS
V.i - BENEFÍCIOS DIÁRIOS ACORDADOS
O custo dos benefícios diários acordados é composto pela soma do custo do vale transporte, do
auxílio transporte e do vale refeição.
O custo final das passagens é o custo total das passagens subtraído do desconto do vale transporte:
(Custo das passagens) = (Custo total das passagens) - (Desconto do vale Transporte)
A) Vale transporte
Os custos de transporte foram calculados com base no número de dias de utilização do transporte
público, tarifas de transporte e o desconto máximo em relação ao Salário base, previsto no Acordo
Coletivo.
B) Auxílio Transporte
Foi considerado unicamente para alguns tipos de serviço e jornadas, segundo o estabelecido na Acordo
Coletivo.
C) Vale Refeição
O custo total das passagens é calculado como:
(Custo total das passagens) = (dias de trabalho no mês) X (Número de passagens por dia) X
(custo da passagem)
O Custo do vale refeição é dado pelo número de dias de trabalho, pelo custo da refeição e pela alíquota
máxima de compartilhamento prevista no Acordo Coletivo de cada UF.
(Custo do vale refeição) = (dias de trabalho no mês) X (custo diário) X (1-alíquota de
compartilhamento)
O Custo da passagem é a tarifa predominante na capital, cujos valores são disponibilizados pela ANTP
(Associação Nacional dos Transportes Públicos) e em caráter emergencial,
emergencial quando não atualizado
pela ANTP, os dados são retirados da imprensa.
Para cálculo do desconto (em reais) do vale transporte, foi estabelecido o Salário de referência para
transportes (salário base) de cada tipo de jornada e multiplicado pela alíquota de desconto máximo de
vale transporte previsto em Acordo Coletivo, segundo a fórmula:
(desconto máximo relativo ao vale transporte) = (Salário de referência para transportes) X
(alíquota de desconto máximo de vale transporte)
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
não
não
não
não
não
não
Servente
AI 44d
642,00
-
AE 44d
642,00
-
AI 44n
642,00
-
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
-
642,00
-
ESQ 44
642,00
-
VID 44
642,00
-
MED 44
642,00
-
MED
12x36d
642,00
-
MED
12x26n
642,00
-
39
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
% salário base
Custo das passagens
número de passagens por dia
custo da passagem
Custo das passagens
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
dias
núm.
R$
R$
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x26n
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
Desconto de vale transporte
desconto máximo de vale transporte
%
R$
6,00%
38,52
6,00%
38,52
6,00%
38,52
3,00%
19,26
3,00%
19,26
6,00%
38,52
6,00%
38,52
6,00%
38,52
3,00%
19,26
3,00%
19,26
Auxílio transporte
auxílio para serventes limpadores de vidros
Auxílio transporte
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
Vale refeição
custo diário
compartilhamento
Custo de vale refeição
dias
R$
%
R$
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
15,2188
8,50
1,00%
128,07
15,2188
8,50
1,00%
128,07
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
15,2188
8,50
1,00%
128,07
15,2188
8,50
1,00%
128,07
Custo das passagens
Auxílio transporte
Vale refeição
Benefícios diários acordados
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
60,88
(19,26)
128,07
169,69
26%
60,88
(19,26)
128,07
169,69
26%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
60,88
(19,26)
128,07
169,69
26%
60,88
(19,26)
128,07
169,69
26%
40
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
CAPÍTULO VI - CUSTO DE REPOSIÇÃO DA INTRAJORNADA
VI.i - Custo mensal de reposição da intrajornada
Não incide Custo de reposição da intrajornada nos serviços de
limpeza
CAPÍTULO VII - VALOR CALCULADO POR TRABALHADOR
VII.i - CUSTO TOTAL POR TRABALHADOR
A somatória dos custos de todas as seções anteriores determina o Custo Total de Mão de Obra, de
acordo com o cenário em avaliação.
Unidade
Medida
Salário com adicionais
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Total
Custo total
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
Incidência
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
642,00
1,72
643,72
-
642,00
1,72
643,72
-
642,00
134,82
,
113,88
2,38
893,08
-
642,00
0,86
642,86
-
642,00
101,12
,
83,51
1,11
827,74
-
642,00
1,72
643,72
-
642,00
192,60
2,23
836,83
-
642,00
128,40
2,06
772,46
-
642,00
128,40
1,03
771,43
-
642,00
128,40
121,34
,
100,21
1,33
993,28
-
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
642,00
1,72
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
2,53
62,57
11,99
-
642,00
1,72
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
2,53
62,57
11,99
-
642,00
134,82
113,88
2,38
24,84
74,49
285,82
79,40
1,74
0,64
3,50
85,27
11,99
-
642,00
0,86
17,88
53,62
205,74
57,15
1,74
0,64
2,51
61,60
11,99
-
642,00
101,12
83,51
1,11
23,02
69,04
264,91
73,59
1,74
0,64
3,23
78,44
11,99
-
642,00
1,72
17,90
53,69
206,01
57,23
1,74
0,64
2,53
62,57
11,99
-
642,00
192,60
2,23
23,27
69,80
267,82
74,40
1,74
0,64
3,28
80,15
11,99
-
642,00
128,40
2,06
21,48
64,43
247,22
68,67
1,74
0,64
3,18
74,29
11,99
-
642,00
128,40
1,03
21,46
64,34
246,89
68,58
1,74
0,64
3,01
73,31
11,99
-
642,00
128,40
121,34
100,21
1,33
27,62
82,84
317,88
88,30
1,74
0,64
3,87
93,51
11,99
-
41
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Vale transporte
Auxílio transporte
Vale refeição
Rateio de chefia de campo por trabalhador
Insumos
Custo total
% salário base
Cargo: Servente
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
114,51
45,30
176,35
151,83
1.546,01
241%
114,51
45,30
176,35
151,83
1.546,01
241%
158,10
45,30
176,35
151,83
1.992,35
310%
AI 12x36d
AI 12x36n
113,70
41,62
128,07
151,83
1.490,95
232%
145,86
41,62
128,07
151,83
1.821,72
284%
ESQ 44
114,51
45,30
176,35
151,83
1.546,01
241%
VID 44
148,27
45,30
176,35
151,83
1.891,67
295%
MED 44
144,56
45,30
176,35
151,83
1.784,14
278%
MED
12x36d
136,07
41,62
128,07
151,83
1.720,98
268%
MED
12x26n
174,66
41,62
128,07
151,83
2.117,85
330%
VII.ii - INSUMOS
O Custo dos insumos é calculado como um percentual de 12% em relação a soma de todos os itens
de custo para cada cargo de Servente. Para o caso do Encarregado, que também realiza o trabalho
de Limpeza, foi considerado o mesmo custo de insumos dos serventes correspondentes.
Unidade
Medida
Insumos
Porcentagem do custo de referência
Valor dos Insumos
Insumos
%
R$
R$
R$
INSUMOS
Insumos
Total
% salário base
R$
R$
%
Incidência
9,25%
Seu valor é calculado da seguinte forma:
(Insumos) = (Custo Total do Trabalhador)* X (porcentagem do custo de referência)
* O Custo Total do Trabalhador se encontra no Capítulo anterior (IV)
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
12,00%
167,30
167 30
(15,48)
151,83
12,00%
167,30
167 30
(15,48)
151,83
12,00%
167,30
167 30
(15,48)
151,83
12,00%
167,30
167 30
(15,48)
151,83
12,00%
167,30
167 30
(15,48)
151,83
12,00%
167,30
167 30
(15,48)
151,83
12,00%
167,30
167 30
(15,48)
151,83
12,00%
167,30
167 30
(15,48)
151,83
12,00%
167,30
167 30
(15,48)
151,83
12,00%
167,30
167 30
(15,48)
151,83
151,83
151,83
24%
151,83
151,83
24%
151,83
151,83
24%
151,83
151,83
24%
151,83
151,83
24%
151,83
151,83
24%
151,83
151,83
24%
151,83
151,83
24%
151,83
151,83
24%
151,83
151,83
24%
42
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
VII.iii - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO (CITL)
Para a obtenção do preço de referência para contratação de um posto de serviço, é necessário
acrescer ao Custo Total os Custos Indiretos, Tributos e Lucro.
O CITL é obtido por:
(CITL) = (Custo Total) * (% CITL)
O Custo do trabalhador é dado por:
(Custo Total do trabalhador com CITL) = (Custo Total) + (CITL)
Unidade
Medida
Incidência
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
CITL (Custos Indiretos, Tributos e Lucro)
Custo Total
% Total CITL
CITL
%
%
R$
1.546,01
30,45%
470,70
1.546,01
30,45%
470,70
1.992,35
30,45%
606,59
1.490,95
30,45%
453,93
1.821,72
30,45%
554,64
1.546,01
30,45%
470,70
1.891,67
30,45%
575,93
1.784,14
30,45%
543,20
1.720,98
30,45%
523,97
2.117,85
30,45%
644,80
Valor Total com CITL
Valor do trabalhador com CITL
R$
2.016,71
2.016,71
2.598,94
1.944,88
2.376,36
2.016,71
2.467,60
2.327,34
2.244,95
2.762,65
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
2.016,71
2.016,71
2.598,94
1.944,88
2.376,36
MED
12x36d
2.244,95
MED
12x26n
2.762,65
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
MED
12x36d
MED
12x26n
R$
núm.
2.016,71
1
2.016,71
1
2.598,94
1
1.944,88
2
2.376,36
2
2.016,71
1
2.467,60
1
2.327,34
1
2.244,95
2
2.762,65
2
R$
2.016,71
2.016,71
2.598,94
3.889,76
4.752,71
2.016,71
2.467,60
2.327,34
4.489,89
5.525,29
CAPÍTULO VIII - VALOR FINAL DO POSTO
VIII.i
VIII i - Valor por Trabalhador
Unidade
Medida
Incidência
R$
Servente
ESQ 44
2.016,71
VID 44
2.467,60
MED 44
2.327,34
VIII.ii - Valor por Posto
Unidade
Medida
Número de trabalhadores por posto
Valor Total por Posto com CITL
Incidência
Servente
ESQ 44
VID 44
MED 44
43
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
VIII.iii - Valor por posto do Encarregado
Para o cálculo do custo total dos serviços, o custo da supervisão deve ser rateado pela quantidade de
profissionais supervisionados.
Unidade
Medida
Valor do Supervisor/Encarregado com CITL
Valor Base para Rateio
Subordinados por chefe de campo
RATEIO DE CHEFIA DE CAMPO
Total
% salário base
RATEIO DE CHEFIA DE CAMPO POR POSTO
Rateio de chefia de campo por Posto com CITL
Incidência
R$
R$
R$
núm.
R$
O rateio de chefia de campo é calculado pela divisão do custo do de referência do Encarregado pelo
número de trabalhadores subordinados, conforme a fórmula:
(rateio de chefia de campo por trabalhador) = (Valor do Encarregado com CITL ) / (número de
subordinados por chefe de campo)
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
1.947,3
2.016,7
1.947,3
30,0
64,91
1.947,3
2.016,7
1.947,3
30,0
64,91
2.581,1
2.598,9
2.581,1
30,0
86,04
1.877,5
1.944,9
1.877,5
30,0
62,58
2.347,3
2.376,4
2.347,3
30,0
78,24
1.947,3
2.016,7
1.947,3
30,0
64,91
2.438,2
2.467,6
2.438,2
4,0
609,54
2.285,5
2.327,3
2.285,5
30,0
76,18
2.204,2
2.244,9
2.204,2
30,0
73,47
2.767,9
2.762,6
2.767,9
30,0
92,26
R$
R$
64,91
64,91
10%
64,91
64,91
10%
86,04
86,04
13%
62,58
62,58
10%
78,24
78,24
12%
64,91
64,91
10%
609,54
609,54
95%
76,18
76,18
12%
73,47
73,47
11%
92,26
92,26
14%
R$
$
R$
1
64,91
1
64,91
1
86,04
2
125,17
2
156,49
1
64,91
1
609,54
1
76,18
2
146,95
2
184,52
AI 12x36d
AI 12x36n
3.889,76
125,17
4.014,93
4.752,71
156,49
4.909,20
MED
12x36d
4.489,89
146,95
4.636,84
MED
12x26n
5.525,29
184,52
5.709,82
VII.iv - Valor do Posto Supervisionado (Posto+Encarregado)
Unidade
Medida
Valor Total por Posto Supervisionado
R$
R$
R$
Incidência
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
2.016,71
64,91
2.081,62
2.016,71
64,91
2.081,62
2.598,94
86,04
2.684,97
ESQ 44
2.016,71
64,91
2.081,62
VID 44
2.467,60
609,54
3.077,14
MED 44
2.327,34
76,18
2.403,52
44
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
INTRODUÇÃO
Os capítulos a seguir demonstram os passos seguidos para a obtenção dos valores de referência para a Unidade Federativa, tipo de serviço, data base e Cenário de preços constantes no cabeçalho de cada
página que se seguirá.
Incidência
proporção de 50% dos dias do de folga. Para esta escala, o custo de adicional de hora extra em feriados
está demonstrado na sessão "Horas Extras".
Legenda: Escalas
Área externa
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
Esquadria externa
Fachada com risco
Médico-hospitalar
Médico-hospitalar
Médico-hospitalar
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED 12x36d
MED 12x36n
Unidade
Medida
Regime de trabalho
12 x 36 (s/n)
Sim/Não
%
%
%
dias
Incidência
Encarregado
AI 44d
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
AE 44d
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
AI 44n
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
AI 12x36d
s
2,581%
31,152%
50,000%
15,22
AI 12x36n
s
2,581%
31,152%
50,000%
15,22
ESQ 44
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
VID 44
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
MED 44
n
2,581%
31,152%
31,152%
20,96
s
2,581%
31,152%
50,000%
15,22
s
2,581%
31,152%
50,000%
15,22
45
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
I.i - SALÁRIO BASE
corresponde a 37%.
(Acréscimo médio)
O Salário base estabelecido em Acordo Coletivo é a base inicial de cálculo utilizada em todos os passos
seguintes.
No segundo caso, foi calculado o salário base do encarregado da seguinte forma:
(Salário Base do encarregado) = (Salário Base do Servente) X (percentual de acréscimo).
Unidade
Medida
Data base
Incidência
Encarregado
AI 44d
AE 44d
jan 12
SALÁRIO BASE
salário base
Salário base
R$
R$
cargo da chefia de campo
698,90
698,90
jan 12
698,90
698,90
AI 44n
jan 12
698,90
698,90
AI 12x36d
jan 12
698,90
698,90
AI 12x36n
jan 12
698,90
698,90
ESQ 44
jan 12
698,90
698,90
VID 44
jan 12
698,90
698,90
MED 44
jan 12
698,90
698,90
MED
12x36d
jan 12
698,90
698,90
MED
12x36n
jan 12
698,90
698,90
Encarregado de Turma
46
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Unidade
Medida
Incidência
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x36n
R$
%
R$
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
30%
209,67
698,90
-
698,90
-
698,90
-
R$
%
R$
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
20%
139,78
698,90
20%
139,78
698,90
20%
139,78
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
R$
R$
R$
R$
%
0%
0%
0%
209,67
209,67
30%
139,78
139,78
20%
139,78
139,78
20%
139,78
139,78
20%
Outros adicionais 1
Outros adicionais 1
ITENS DE CUSTO
Outros adicionais 1
Total
% salário base
0%
0%
0%
47
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
1,29.
B-Hora de redução noturna - decorrente de cada hora remunerada no período noturno corresponde a 52
minutos e 30 segundos.
Será utilizada a Súmula nº 60, II, TST, revisada em 2005: "Cumprida integralmente a jornada no período
noturno e prorrogada esta, devido é também o adicional às horas prorrogadas". Sendo assim, serão
computadas 9 horas das 12 horas totais da jornada (período das 22:00 horas até as 7:00 horas do dia
seguinte).
quais incide o adicional noturno pelo número total de horas da jornada de trabalho (12 horas). Em geral
isso significa 9/12 horas, ou seja, 75% da escala de 12 horas.
Salário base
Outros adicionais 1
% salário base
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
Encarregado
AI 44d
698,90
698,90
100%
AE 44d
698,90
698,90
100%
AI 44n
698,90
698,90
100%
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
698,90
100%
698,90
698,90
100%
ESQ 44
698,90
698,90
100%
VID 44
698,90
209,67
209 67
908,57
130%
MED 44
698,90
139,78
838,68
120%
MED
12x36d
698,90
139,78
838,68
120%
MED
12x36n
698,90
139,78
838,68
120%
48
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Adicional noturno
Adicional noturno
Total
% salário base
%
%
R$
horas
horas
%
%
R$
R$
R$
R$
%
Incidência
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x36n
-
-
100%
21%
146,77
-
75%
21%
110,08
-
-
-
-
75%
21%
132,10
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
8,80
1,29
14,66%
21,00%
123,97
12,00
0,00%
-
12,00
1,29
10,75%
21,00%
90,91
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
12,00
0,00%
-
12,00
1,29
10,75%
21,00%
109,10
-
-
146,77
123,97
270,74
39%
-
110,08
90,91
200,99
29%
-
-
-
-
132,10
109,10
241,20
35%
49
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
I.iv - HORAS EXTRAS
Para o cálculo dos adicionais de horas extras, todos os demais adicionais previstos em Acordo Coletivo
(inclusive de trabalho noturno) devem ser adicionados ao salário base, obtendo-se um salário de
referência para horas extras.
O custo do adicional de hora extra é composto da soma do custo de adicional de hora extra em feriados
(A) e o Custo do adicional de hora extra no dia da categoria (B).
com o adicional.
Para a jornada de 44 horas semanais, esta parcela é 0 pois é pressuposto que os feriados não são dias
de trabalho para o contratante.
50
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
698,90
698,90
100%
698,90
698,90
100%
698,90
146,77
123,97
969,64
139%
698,90
698,90
100%
698,90
110,08
90,91
899,89
129%
698,90
698,90
100%
698,90
209,67
908,57
130%
698,90
139,78
838,68
120%
698,90
139,78
838,68
120%
698,90
139,78
132,10
109,10
1.079,88
155%
parcela trabalhada
% do ano
%
%
R$
2,581%
0,00%
-
2,581%
0,00%
-
2,581%
0,00%
-
2,581%
50%
0,00%
-
2,581%
50%
0,00%
-
2,581%
0,00%
-
2,581%
0,00%
-
2,581%
0,00%
-
2,581%
50%
0,00%
-
2,581%
50%
0,00%
-
parcela trabalhada
q
do adicional
alíquota
% do ano
%
%
%
%
R$
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
1,87
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
1,87
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
2,59
0,274%
2,581%
0,267%
50%
100,00%
0,94
0,274%
2,581%
0,267%
50%
100,00%
1,21
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
1,87
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
2,43
0,274%
2,581%
0,267%
100%
100,00%
2,24
0,274%
2,581%
0,267%
50%
100,00%
1,12
0,274%
2,581%
0,267%
50%
100,00%
1,45
1,87
1,87
0,27%
1,87
1,87
0,27%
2,59
2,59
0,37%
0,94
0,94
0,13%
1,21
1,21
0,17%
1,87
1,87
0,27%
2,43
2,43
0,35%
2,24
2,24
0,32%
1,12
1,12
0,16%
1,45
1,45
0,21%
Total
% salário base
R$
R$
%
51
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
intervalo intrajornada como salário), o valor estará indicado no item Salário com adicionais incorporados.
Unidade
Medida
R$
R$
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Total
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
Total
% salário base
R$
R$
%
Incidência
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x36n
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
698,90
1,87
700,77
698,90
1,87
700,77
698,90
146,77
123,97
2,59
972,23
698,90
0,94
699,84
698,90
110,08
90,91
1,21
901,10
698,90
1,87
700,77
698,90
209,67
2,43
911,00
698,90
139,78
2,24
840,92
698,90
139,78
1,12
839,80
698,90
139,78
132,10
109,10
1,45
1.081,33
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
52
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
(custo mensal de 13° salário) = (Salário de referência para cálculo de férias e 13º) X (proporção de
13° salário no ano)
Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
sim
13º salário
%
R$
8,34%
58,45
8,34%
58,45
8,34%
81,09
8,34%
58,37
8,34%
75,16
8,34%
58,45
8,34%
75,98
8,34%
70,14
8,34%
70,04
8,34%
90,19
%
%
R$
8,34%
33,34%
19,49
8,34%
33,34%
19,49
8,34%
33,34%
27,04
8,34%
33,34%
19,46
8,34%
33,34%
25,06
8,34%
33,34%
19,49
8,34%
33,34%
25,34
8,34%
33,34%
23,39
8,34%
33,34%
23,36
8,34%
33,34%
30,07
13º salário
Total
% salário base
R$
R$
R$
%
58,45
19,49
77,94
11,15%
58,45
19,49
77,94
11,15%
81,09
27,04
108,13
15,47%
58,37
19,46
77,83
11,14%
75,16
25,06
100,22
14,34%
58,45
19,49
77,94
11,15%
75,98
25,34
101,32
14,50%
70,14
23,39
93,53
13,38%
70,04
23,36
93,40
13,36%
90,19
30,07
120,26
17,21%
AI 44d
698,90
1,87
,
700,77
100%
AE 44d
698,90
1,87
,
700,77
100%
AI 44n
698,90
146,77
123,97
2,59
,
972,23
139%
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
0,94
,
699,84
100%
698,90
110,08
90,91
1,21
,
901,10
129%
ESQ 44
698,90
1,87
,
700,77
100%
VID 44
698,90
209,67
2,43
,
911,00
130%
MED 44
698,90
139,78
2,24
,
840,92
120%
MED
12x36d
698,90
139,78
1,12
,
839,80
120%
MED
12x36n
698,90
139,78
132,10
109,10
1,45
,
1.081,33
155%
53
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
sim
sim
sim
INSS - empregador
Salário Educação
GILRAT
Sesc
Senac
Sebrae
Incra
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
698,90
1,87
19,49
58,45
778,71
111%
698,90
1,87
19,49
58,45
778,71
111%
698,90
146,77
123,97
2,59
27,04
81,09
1.080,36
155%
698,90
0,94
19,46
58,37
777,67
111%
698,90
110,08
90,91
1,21
25,06
75,16
1.001,32
143%
698,90
1,87
19,49
58,45
778,71
111%
698,90
209,67
2,43
25,34
75,98
1.012,32
145%
698,90
139,78
2,24
23,39
70,14
934,45
134%
698,90
139,78
1,12
23,36
70,04
933,20
134%
698,90
139,78
132,10
109,10
1,45
30,07
90,19
1.201,59
172%
%
%
%
%
%
%
%
%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
20,00%
2,50%
3,00%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
28,80%
GPS
Custo de GPS
%
R$
28,80%
224,27
28,80%
224,27
28,80%
311,15
28,80%
223,97
28,80%
288,39
28,80%
224,27
28,80%
291,55
28,80%
269,13
28,80%
268,77
28,80%
346,06
FGTS
alíquota do FGTS
Custo de FGTS
%
R$
8,00%
62,30
8,00%
62,30
8,00%
86,43
8,00%
62,22
8,00%
80,11
8,00%
62,30
8,00%
80,99
8,00%
74,76
8,00%
74,66
8,00%
96,13
54
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
GPS E FGTS
GPS
FGTS
Total
% salário base
Incidência
R$
R$
R$
%
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
AE 44d
224,27
62,30
286,57
41%
AI 44n
224,27
62,30
286,57
41%
311,15
86,43
397,58
57%
AI 12x36d
AI 12x36n
223,97
62,22
286,19
41%
288,39
80,11
368,50
53%
ESQ 44
VID 44
224,27
62,30
286,57
41%
MED
12x36d
MED 44
291,55
80,99
372,54
53%
269,13
74,76
343,89
49%
MED
12x36n
268,77
74,66
343,43
49%
346,06
96,13
442,19
63%
explicitado.
Obtendo-se:
Acordos Coletivos.
Unidade
Medida
Incidência
(
(Custeio
de acidente de trabalho)) = ((ausência p
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x36n
Cesta básica
custo mensal
compartilhamento
R$
%
R$
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
custo mensal
compartilhamento
R$
R$
R$
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
custo mensal
compartilhamento
R$
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
55
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Auxílio creche
custo mensal
núm.
R$
R$
Incidência
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
0,0321
54,25
1,74
custo mensal
R$
R$
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
custo mensal
R$
R$
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
0,0005
-
Cesta básica
Auxílio creche
Total
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
1,74
0,64
2,38
0%
56
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
de licença maternidade / número de dias do mês) X (% de mulheres) X (Número anual de licenças
maternidade)
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
Encarregado
AI 44d
698,90
1,87
700,77
100%
AE 44d
698,90
1,87
700,77
100%
AI 44n
698,90
146,77
123,97
2,59
972,23
139%
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
0,94
699,84
100%
698,90
110,08
90,91
1,21
901,10
129%
ESQ 44
698,90
1,87
700,77
100%
VID 44
698,90
209,67
2,43
911,00
130%
MED 44
698,90
139,78
2,24
840,92
120%
MED
12x36d
698,90
139,78
1,12
839,80
120%
MED
12x36n
698,90
139,78
132,10
109,10
1,45
1.081,33
155%
57
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
366,89
52%
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
366,89
52%
27,04
81,09
311,15
86,43
1,74
0,64
508,09
73%
19,46
58,37
223,97
62,22
1,74
0,64
366,40
52%
25,06
75,16
288,39
80,11
1,74
0,64
471,10
67%
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
366,89
52%
25,34
75,98
291,55
80,99
1,74
0,64
476,24
68%
23,39
70,14
269,13
74,76
1,74
0,64
439,80
63%
23,36
70,04
268,77
74,66
1,74
0,64
439,21
63%
MED
12x36n
30,07
90,19
346,06
96,13
1,74
0,64
564,83
81%
R$
R$
R$
R$
700,77
366,89
(700,77)
366,89
700,77
366,89
(700,77)
366,89
972,23
508,09
(972,23)
508,09
699,84
366,40
(699,84)
366,40
901,10
471,10
(901,10)
471,10
700,77
366,89
(700,77)
366,89
911,00
476,24
(911,00)
476,24
840,92
439,80
(840,92)
439,80
839,80
439,21
(839,80)
439,21
1.081,33
564,83
(1.081,33)
564,83
% de mulheres
R$
dias
%
núm.
R$
366,89
120,00
44,06%
0,0442
2,75
366,89
120,00
44,06%
0,0442
2,75
508,09
120,00
44,06%
0,0442
3,81
366,40
120,00
44,06%
0,0442
2,74
471,10
120,00
44,06%
0,0442
3,52
366,89
120,00
44,06%
0,0442
2,75
476,24
120,00
44,06%
0,0442
3,57
439,80
120,00
44,06%
0,0442
3,46
439,21
120,00
44,06%
0,0442
3,28
564,83
120,00
44,06%
0,0442
4,22
R$
R$
2,75
2,75
0,39%
2,75
2,75
0,39%
3,81
3,81
0,55%
2,74
2,74
0,39%
3,52
3,52
0,50%
2,75
2,75
0,39%
3,57
3,57
0,51%
3,46
3,46
0,50%
3,28
3,28
0,47%
4,22
4,22
0,60%
Total
% salário base
58
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
II.v - RESCISÃO
aviso prévio trabalhado (e respectiva multa do FGTS), na proporção indicada nas linhas porcentagem de
pessoal a seguir.
O custo do aviso prévio indenizado é acrescido da multa do FGTS indenizado (50%), que incide sobre a
alíquota do FGTS (8%) aplicada sobre o Custo de referência para o aviso indenizado, conforme segue:
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
sim
sim
não
sim
Encarregado
AI 44d
698,90
19,49
58,45
62,30
AE 44d
698,90
19,49
58,45
62,30
AI 44n
698,90
146,77
123,97
27,04
81,09
86,43
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
19,46
58,37
62,22
698,90
110,08
90,91
25,06
75,16
80,11
ESQ 44
698,90
19,49
58,45
62,30
VID 44
698,90
209,67
25,34
75,98
80,99
MED 44
698,90
139,78
23,39
70,14
74,76
MED
12x36d
698,90
139,78
23,36
70,04
74,66
MED
12x36n
698,90
139,78
132,10
109,10
30,07
90,19
96,13
59
Cesta básica
Auxílio creche
meses no emprego
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
meses
dias
dias
dias
R$
não
não
não
não
não
não
% salário base
R$
%
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
alíquota do FGTS
% salário base
%
%
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
sim
sim
não
não
não
não
não
não
não
não
não
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
839,14
35,62
30
6
36
992,50
839,14
35,62
30
6
36
992,50
1.164,20
35,62
30
6
36
1.376,96
838,95
35,62
30
6
36
992,27
1.080,22
35,62
30
6
36
1.277,64
839,14
35,62
30
6
36
992,50
1.090,88
35,62
30
6
36
1.290,24
1.006,97
35,62
30
6
36
1.191,00
1.006,74
35,62
30
6
36
1.190,73
1.296,27
35,62
30
6
36
1.533,17
27,87
4%
27,87
4%
38,66
6%
27,86
4%
35,87
5%
27,87
4%
36,23
5%
33,44
5%
33,43
5%
43,05
6%
698,90
19,49
58,45
776,84
698,90
19,49
58,45
776,84
698,90
146,77
123,97
27,04
81,09
1.077,77
698,90
19,46
58,37
776,73
698,90
110,08
90,91
25,06
75,16
1.000,11
698,90
19,49
58,45
776,84
698,90
209,67
25,34
75,98
1.009,89
698,90
139,78
23,39
70,14
932,21
698,90
139,78
23,36
70,04
932,08
698,90
139,78
132,10
109,10
30,07
90,19
1.200,14
8,00%
50,00%
31,08
4%
8,00%
50,00%
31,08
4%
8,00%
50,00%
43,12
6%
8,00%
50,00%
31,08
4%
8,00%
50,00%
40,02
6%
8,00%
50,00%
31,08
4%
8,00%
50,00%
40,40
6%
8,00%
50,00%
37,30
5%
8,00%
50,00%
37,29
5%
8,00%
50,00%
48,02
7%
60
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Vale transporte
Vale refeição
meses no emprego
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
meses
dias
dias
dias
R$
R$
%
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
698,90
1,87
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
41,89
176,35
1.285,90
36,39
30
9
39
1.647,65
45,28
6%
AE 44d
AI 44n
698,90
1,87
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
41,89
176,35
1.285,90
36,39
30
9
39
1.647,65
45,28
6%
698,90
146,77
123,97
2,59
27,04
81,09
311,15
86,43
1,74
0,64
41,89
176,35
1.698,56
36,39
30
9
39
2.176,39
59,81
9%
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
0,94
19,46
58,37
223,97
62,22
1,74
0,64
39,92
128,07
1.234,23
36,39
30
9
39
1.581,44
43,46
6%
698,90
110,08
90,91
1,21
25,06
75,16
288,39
80,11
1,74
0,64
39,92
128,07
1.540,19
36,39
30
9
39
1.973,47
54,24
8%
ESQ 44
698,90
1,87
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
41,89
176,35
1.285,90
36,39
30
9
39
1.647,65
45,28
6%
VID 44
698,90
209,67
2,43
25,34
75,98
291,55
80,99
1,74
0,64
41,89
176,35
1.605,48
36,39
30
9
39
2.057,13
56,54
8%
MED 44
698,90
139,78
2,24
23,39
70,14
269,13
74,76
1,74
0,64
41,89
176,35
1.498,96
36,39
30
9
39
1.920,64
52,78
8%
MED
12x36d
MED
12x36n
698,90
139,78
1,12
23,36
70,04
268,77
74,66
1,74
0,64
39,92
128,07
1.447,00
36,39
30
9
39
1.854,07
50,95
7%
698,90
139,78
132,10
109,10
1,45
30,07
90,19
346,06
96,13
1,74
0,64
39,92
128,07
1.814,15
36,39
30
9
39
2.324,50
63,88
9%
61
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
não
não
não
não
não
não
não
u ta do FGTS
aba ado
Multa
alíquota do FGTS
% salário base
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
698,90
1,87
19,49
58,45
778,71
698,90
1,87
19,49
58,45
778,71
698,90
146,77
123,97
2,59
27,04
81,09
1.080,36
698,90
0,94
19,46
58,37
777,67
698,90
110,08
90,91
1,21
25,06
75,16
1.001,32
698,90
1,87
19,49
58,45
778,71
698,90
209,67
2,43
25,34
75,98
1.012,32
698,90
139,78
2,24
23,39
70,14
934,45
698,90
139,78
1,12
23,36
70,04
933,20
698,90
139,78
132,10
109,10
1,45
30,07
90,19
1.201,59
%
%
R$
%
8,00%
50,00%
31,15
4%
8,00%
50,00%
31,15
4%
8,00%
50,00%
43,23
6%
8,00%
50,00%
31,12
4%
8,00%
50,00%
40,07
6%
8,00%
50,00%
31,15
4%
8,00%
50,00%
40,50
6%
8,00%
50,00%
37,39
5%
8,00%
50,00%
37,34
5%
8,00%
50,00%
48,08
7%
R$
R$
R$
%
R$
27,87
31,08
58,95
50,00%
29,48
27,87
31,08
58,95
50,00%
29,48
38,66
43,12
81,78
50,00%
40,89
27,86
31,08
58,94
50,00%
29,47
35,87
40,02
75,89
50,00%
37,95
27,87
31,08
58,95
50,00%
29,48
36,23
40,40
76,63
50,00%
38,32
33,44
37,30
70,74
50,00%
35,37
33,43
37,29
70,72
50,00%
35,36
43,05
48,02
91,07
50,00%
45,54
R$
R$
R$
%
R$
45,28
31,15
76,43
50,00%
38,22
45,28
31,15
76,43
50,00%
38,22
59,81
43,23
103,04
50,00%
51,52
43,46
31,12
74,58
50,00%
37,29
54,24
40,07
94,31
50,00%
47,16
45,28
31,15
76,43
50,00%
38,22
56,54
40,50
97,04
50,00%
48,52
52,78
37,39
90,17
50,00%
45,09
50,95
37,34
88,29
50,00%
44,15
63,88
48,08
111,96
50,00%
55,98
RESCISÃO
Custo de rescisão
% salário base
R$
R$
R$
%
29,48
38,22
67,70
10%
29,48
38,22
67,70
10%
40,89
51,52
92,41
13%
29,47
37,29
66,76
10%
37,95
47,16
85,11
12%
29,48
38,22
67,70
10%
38,32
48,52
86,84
12%
35,37
45,09
80,46
12%
35,36
44,15
79,51
11%
45,54
55,98
101,52
15%
62
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
nela será repassado às demais capitais da região. Caso não tenha um número expressivo de cotações,
será utilizada a média nacional. Acresceu-se a todos os itens, como despesa de frete, o custo do
quilômetro a partir da capital em cada região.
mensal)
Na escala 12 x 36 são necessários 4 trabalhadores para que se tenha um atendimento ininterrupto num
posto (2 trabalhadores revezando dia e noite em um dia e mais 2 no dia seguinte, quando os 2 primeiros
folgam). Estes trabalhadores, por sua vez, utilizam todos o mesmo conjunto de equipamentos. Por esta
razão, nesta escala o custo dos equipamentos é rateado entre 4 pessoas. O mesmo não ocorre com os
uniformes, que são individuais.
A) Uniformes
da pessoa.
C) Reciclagem
meses.
B) Equipamentos
Unidade
Medida
Custo dos uniformes
Meses do ano
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
Total
% salário base
R$/ano
R$/ano
meses
R$/mês
R$
R$
R$
R$
%
Incidência
9,25%
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
143,86
(13,31)
12,00
11,99
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
11,99
11,99
2%
63
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
O Cálculo do período não trabalhado tem como finalidade estabelecer o custo para a reposição quando
da ausência de um profissional ao local de trabalho em um dia de trabalho, tanto em virtude de
profissional.
folga no mês)
Unidade
Medida
Incidên
Incidência
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
Férias
dias
%
dias
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
50,000%
15,0000
30,00
50,000%
15,0000
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
50,000%
15,0000
30,00
50,000%
15,0000
% de homens
taxa de paternidade
%
núm.
núm.
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
44,06%
0,0462
0,0204
Exame prenatal
% de mulheres
taxa de maternidade
Exame prenatal
%
núm.
núm.
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
55,94%
0,0442
0,0247
Licenças de óbito
Licenças de óbito
sim/não
núm.
núm.
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
não
0,0247
0,0247
64
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Incidência
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
Doações de sangue
% de doadores
%
dias
dias
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
2,0%
1,0000
0,0200
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
%
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
1,0000
0,0005
0,0204
0,0247
0,0197
1,0000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
licença de óbito
licença de óbito
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
%
%
%
qualquer
útil
trabalho
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
5,0000
2,0000
3,0000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
65
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Incidência
licença de óbito
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
útil
útil
útil
qualquer
útil
útil
útil
férias
licença de óbito
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
0,0006
22,3741
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
0,0006
22,3741
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
0,0006
22,3741
%
dias
dias
%
31,152%
251,47
22,37
9,77%
31,152%
251,47
22,37
9,77%
31,152%
251,47
22,37
9,77%
AI 12x36n
MED
12x36d
MED
12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
15,0000
0,5000
0,0038
0,0509
0,0247
0,0296
0,5000
16,1832
15,0000
0,5000
0,0038
0,0509
0,0247
0,0296
0,5000
16,1832
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
0,0006
22,3741
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
0,0006
22,3741
20,6544
0,6885
0,0052
0,0701
0,0340
0,0407
0,6885
0,0800
0,0100
1,0000
0,0006
23,3741
15,0000
0,5000
0,0038
0,0509
0,0247
0,0296
0,5000
16,1832
15,0000
0,5000
0,0038
0,0509
0,0247
0,0296
0,5000
16,1832
50,000%
182,63
16,18
9,72%
50,000%
182,63
16,18
9,72%
31,152%
251,47
22,37
9,77%
31,152%
251,47
22,37
9,77%
31,152%
251,47
23,37
10,25%
50,000%
182,63
16,18
9,72%
50,000%
182,63
16,18
9,72%
66
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
%
%
%
%
trabalhado)
Encarregado
AI 44d
698,90
1,87
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
2,75
67,70
11,99
1.150,10
165%
9,766%
9,015%
0,751%
124,47
AE 44d
AI 44n
698,90
1,87
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
2,75
67,70
11,99
1.150,10
165%
698,90
146,77
123,97
2,59
27,04
81,09
311,15
86,43
1,74
0,64
3,81
92,41
11,99
1.588,53
227%
9,766%
9,015%
0,751%
124,47
9,766%
9,015%
0,751%
171,93
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
0,94
19,46
58,37
223,97
62,22
1,74
0,64
2,74
66,76
11,99
1.147,73
164%
698,90
110,08
90,91
1,21
25,06
75,16
288,39
80,11
1,74
0,64
3,52
85,11
11,99
1.472,82
211%
9,723%
9,012%
0,711%
123,61
9,723%
9,012%
0,711%
158,63
ESQ 44
698,90
1,87
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
2,75
67,70
11,99
1.150,10
165%
9,766%
9,015%
0,751%
124,47
VID 44
698,90
209,67
2,43
25,34
75,98
291,55
80,99
1,74
0,64
3,57
86,84
11,99
1.489,64
213%
9,766%
9,015%
0,751%
161,22
MED 44
698,90
139,78
2,24
23,39
70,14
269,13
74,76
1,74
0,64
3,46
80,46
11,99
1.376,63
197%
10,248%
9,056%
1,192%
157,19
MED
12x36d
MED
12x36n
698,90
139,78
1,12
23,36
70,04
268,77
74,66
1,74
0,64
3,28
79,51
11,99
1.373,79
197%
698,90
139,78
132,10
109,10
1,45
30,07
90,19
346,06
96,13
1,74
0,64
4,22
101,52
11,99
1.763,89
252%
9,723%
9,012%
0,711%
147,96
9,723%
9,012%
0,711%
189,97
67
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Cargo: Encarregado
Incidência
R$
R$
R$
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
114,90
9,57
124,47
AE 44d
114,90
9,57
124,47
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
114,57
9,04
123,61
147,03
11,60
158,63
158,72
13,21
171,93
ESQ 44
114,90
9,57
124,47
VID 44
148,83
12,39
161,22
MED 44
138,90
18,29
157,19
MED
12x36d
137,14
10,82
147,96
MED
12x36n
176,08
13,89
189,97
O custo dos benefícios diários acordados é composto pela soma do custo do vale transporte, do auxílio
transporte e do vale refeição.
A) Vale transporte
Coletivo.
Coletivo.
C) Vale Refeição
(custo da passagem)
compartilhamento)
emergencial quando não atualizado pela
ANTP, os dados são retirados da imprensa.
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
não
não
não
não
não
não
Encarregado
AI 44d
698,90
-
AE 44d
698,90
-
AI 44n
698,90
-
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
-
698,90
-
ESQ 44
698,90
-
VID 44
698,90
-
MED 44
698,90
-
MED
12x36d
698,90
-
MED
12x36n
698,90
-
68
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
% salário base
Custo das passagens
custo da passagem
Custo das passagens
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
dias
núm.
R$
R$
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x36n
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
%
R$
6,00%
41,93
6,00%
41,93
6,00%
41,93
3,00%
20,96
3,00%
20,96
6,00%
41,93
6,00%
41,93
6,00%
41,93
3,00%
20,96
3,00%
20,96
Auxílio transporte
Auxílio transporte
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
Vale refeição
custo diário
compartilhamento
dias
R$
%
R$
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
15,2188
8,50
1,00%
128,07
15,2188
8,50
1,00%
128,07
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
15,2188
8,50
1,00%
128,07
15,2188
8,50
1,00%
128,07
Custo das passagens
Auxílio transporte
Vale refeição
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
60,88
(20,96)
128,07
167,99
24%
60,88
(20,96)
128,07
167,99
24%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
60,88
(20,96)
128,07
167,99
24%
60,88
(20,96)
128,07
167,99
24%
69
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Não incide Custo de reposição da intrajornada nos serviços de limpeza
Unidade
Medida
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Total
Custo total
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
Incidência
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
698,90
1,87
700,77
-
698,90
1,87
700,77
-
698,90
146,77
,
123,97
2,59
972,23
-
698,90
0,94
699,84
-
698,90
110,08
,
90,91
1,21
901,10
-
698,90
1,87
700,77
-
698,90
209,67
2,43
911,00
-
698,90
139,78
2,24
840,92
-
698,90
139,78
1,12
839,80
-
698,90
139,78
132,10
,
109,10
1,45
1.081,33
-
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
698,90
1,87
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
2,75
67,70
11,99
-
698,90
1,87
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
2,75
67,70
11,99
-
698,90
146,77
123,97
2,59
27,04
81,09
311,15
86,43
1,74
0,64
3,81
92,41
11,99
-
698,90
0,94
19,46
58,37
223,97
62,22
1,74
0,64
2,74
66,76
11,99
-
698,90
110,08
90,91
1,21
25,06
75,16
288,39
80,11
1,74
0,64
3,52
85,11
11,99
-
698,90
1,87
19,49
58,45
224,27
62,30
1,74
0,64
2,75
67,70
11,99
-
698,90
209,67
2,43
25,34
75,98
291,55
80,99
1,74
0,64
3,57
86,84
11,99
-
698,90
139,78
2,24
23,39
70,14
269,13
74,76
1,74
0,64
3,46
80,46
11,99
-
698,90
139,78
1,12
23,36
70,04
268,77
74,66
1,74
0,64
3,28
79,51
11,99
-
698,90
139,78
132,10
109,10
1,45
30,07
90,19
346,06
96,13
1,74
0,64
4,22
101,52
11,99
-
70
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Vale transporte
Auxílio transporte
Vale refeição
Insumos
Custo total
% salário base
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Encarregado
AI 44d
124,47
41,89
176,35
1.492,81
214%
AE 44d
AI 44n
124,47
41,89
176,35
1.492,81
214%
171,93
41,89
176,35
1.978,70
283%
AI 12x36d
AI 12x36n
123,61
39,92
128,07
1.439,33
206%
158,63
39,92
128,07
1.799,44
257%
ESQ 44
124,47
41,89
176,35
1.492,81
214%
VID 44
161,22
41,89
176,35
1.869,10
267%
MED 44
157,19
41,89
176,35
1.752,06
251%
MED
12x36d
147,96
39,92
128,07
1.689,74
242%
MED
12x36n
189,97
39,92
128,07
2.121,85
304%
VII.ii - INSUMOS
O Custo dos insumos é calculado como um percentual de 12% em relação a soma de todos os itens de
custo para cada cargo de Servente. Para o caso do Encarregado, que também realiza o trabalho de
Limpeza, foi considerado o mesmo custo de insumos dos serventes correspondentes.
Unidade
Medida
Insumos
Valor dos Insumos
Insumos
%
R$
R$
R$
INSUMOS
Insumos
Total
% salário base
R$
R$
%
Incidência
9,25%
Encarregado
AI 44d
AE 44d
0,00%
-
0%
0,00%
-
0%
AI 44n
0,00%
-
0%
AI 12x36d
0,00%
-
0%
AI 12x36n
0,00%
-
0%
ESQ 44
0,00%
-
0%
VID 44
0,00%
-
0%
MED 44
0,00%
-
0%
MED
12x36d
0,00%
-
0%
MED
12x36n
0,00%
-
0%
71
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Máximo
Para a obtenção do preço de referência para contratação de um posto de serviço, é necessário acrescer
ao Custo Total os Custos Indiretos, Tributos e Lucro.
Unidade
Medida
Incidência
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
Custo Total
% Total CITL
CITL
%
%
R$
1.492,81
30,45%
454,50
1.492,81
30,45%
454,50
1.978,70
30,45%
602,43
1.439,33
30,45%
438,22
1.799,44
30,45%
547,85
1.492,81
30,45%
454,50
1.869,10
30,45%
569,06
1.752,06
30,45%
533,43
1.689,74
30,45%
514,45
2.121,85
30,45%
646,01
R$
1.947,31
1.947,31
2.581,13
1.877,55
2.347,29
1.947,31
2.438,16
2.285,49
2.204,19
2.767,86
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
1.947,31
2.581,13
1.877,55
2.347,29
MED
12x36d
2.204,19
MED
12x36n
2.767,86
VIII.i
Unidade
Medida
R$
Incidência
Encarregado
AI 44d
1.947,31
ESQ 44
1.947,31
VID 44
2.438,16
MED 44
2.285,49
72
MEMÓRIA DE CÁLCULO – CENÁRIO ATENÇÃO
Cenário: Valores de Atenção
73
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
INTRODUÇÃO
Os capítulos a seguir demonstram os passos seguidos para a obtenção dos valores de referência para a Unidade Federativa, tipo de serviço, data base e Cenário de preços constantes no cabeçalho de cada página que se
seguirá.
Incidência
proporção de 50% dos dias do mês de folga. Para esta escala, o custo de adicional de hora extra em
feriados está demonstrado na sessão "Horas Extras".
Legenda: Escalas
Área externa
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
Esquadria externa
Fachada com risco
Médico-hospitalar
Médico-hospitalar
Médico-hospitalar
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED 12x36d
MED 12x26n
(Proporção de feriados) = ( { [ (Número de feriados de data fixa da UF) X (Probabilidade de não
coincidir com Domingos) ] + (Feriados Móveis) } / (Número de dias do ano) ) X 100
Unidade
Medida
Regime de trabalho
12 x 36 (s/n)
Sim/Não
%
%
%
dias
Incidência
Servente
AI 44d
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
AE 44d
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
AI 44n
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
AI 12x36d
s
1,291%
31,152%
50,000%
15,22
AI 12x36n
s
1,291%
31,152%
50,000%
15,22
ESQ 44
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
VID 44
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
MED 44
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
s
1,291%
31,152%
50,000%
15,22
s
1,291%
31,152%
50,000%
15,22
74
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
I.i - SALÁRIO BASE
O Salário base estabelecido em Acordo Coletivo é a base inicial de cálculo utilizada em todos os
passos seguintes.
No segundo caso, foi calculado o salário base do Encarregado da seguinte forma:
(Salário Base do Encarregado) = (Salário Base do encarregado) X (percentual de acréscimo).
Unidade
Medida
Data base
SALÁRIO BASE
salário base
Salário base
Incidência
corresponde a 37%.
(Acréscimo médio)
Servente
AI 44d
jan 12
R$
R$
642,00
642,00
AE 44d
jan 12
642,00
642,00
AI 44n
jan 12
642,00
642,00
AI 12x36d
jan 12
642,00
642,00
AI 12x36n
jan 12
642,00
642,00
ESQ 44
jan 12
642,00
642,00
VID 44
jan 12
642,00
642,00
MED 44
jan 12
642,00
642,00
MED
12x36d
jan 12
642,00
642,00
MED
12x26n
jan 12
642,00
642,00
75
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Unidade
Medida
Incidência
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x26n
R$
%
R$
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
30%
192,60
642,00
-
642,00
-
642,00
-
R$
%
R$
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
-
642,00
20%
128,40
642,00
20%
128,40
642,00
20%
128,40
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
R$
R$
R$
R$
%
0%
0%
0%
192,60
192,60
30%
128,40
128,40
20%
128,40
128,40
20%
128,40
128,40
20%
Outros adicionais 1
Outros adicionais 1
ITENS DE CUSTO
Outros adicionais 1
Total
% salário base
0%
0%
0%
76
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
B-Hora de redução noturna - decorrente de cada hora remunerada no período noturno corresponde a
52 minutos e 30 segundos.
1,29.
Será utilizada a Súmula nº 60, II, TST, revisada em 2005: "Cumprida integralmente a jornada no
período noturno e prorrogada esta, devido é também o adicional às horas prorrogadas". Sendo assim,
serão computadas 9 horas das 12 horas totais da jornada (período das 22:00 horas até as 7:00 horas
do dia seguinte).
quais incide o adicional noturno pelo número total de horas da jornada de trabalho (12 horas). Em
geral isso significa 9/12 horas, ou seja, 75% da escala de 12 horas.
Salário base
Outros adicionais 1
% salário base
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
Servente
AI 44d
642,00
642,00
100%
AE 44d
642,00
642,00
100%
AI 44n
642,00
642,00
100%
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
642,00
100%
642,00
642,00
100%
ESQ 44
642,00
642,00
100%
VID 44
642,00
192,60
192 60
834,60
130%
MED 44
642,00
128,40
770,40
120%
MED
12x36d
642,00
128,40
770,40
120%
MED
12x26n
642,00
128,40
770,40
120%
77
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Adicional noturno
Adicional noturno
Total
% salário base
%
%
R$
horas
horas
%
%
R$
R$
R$
R$
%
Incidência
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x26n
-
-
100%
21%
134,82
-
75%
21%
101,12
-
-
-
-
75%
21%
121,34
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
8,80
1,29
14,66%
21,00%
113,88
12,00
0,00%
-
12,00
1,29
10,75%
21,00%
83,51
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
12,00
0,00%
-
12,00
1,29
10,75%
21,00%
100,21
-
-
134,82
113,88
248,70
39%
-
101,12
83,51
184,63
29%
-
-
-
-
121,34
100,21
221,55
35%
78
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
I.iv - HORAS EXTRAS
Para o cálculo dos adicionais de horas extras, todos os demais adicionais previstos em Acordo
Coletivo (inclusive de trabalho noturno) devem ser adicionados ao salário base, obtendo-se um salário
de referência para horas extras.
O custo do adicional de hora extra é composto da soma do custo de adicional de hora extra em
feriados (A) e o Custo do adicional de hora extra no dia da categoria (B).
com o adicional.
Para a jornada de 44 horas semanais, esta parcela é 0 pois é pressuposto que os feriados não são
dias de trabalho para o contratante.
79
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
642,00
642,00
100%
642,00
642,00
100%
642,00
134,82
113,88
890,70
139%
642,00
642,00
100%
642,00
101,12
83,51
826,63
129%
642,00
642,00
100%
642,00
192,60
834,60
130%
642,00
128,40
770,40
120%
642,00
128,40
770,40
120%
642,00
128,40
121,34
100,21
991,95
155%
parcela trabalhada
% do ano
%
%
R$
1,291%
0,00%
-
1,291%
0,00%
-
1,291%
0,00%
-
1,291%
50%
0,00%
-
1,291%
50%
0,00%
-
1,291%
0,00%
-
1,291%
0,00%
-
1,291%
0,00%
-
1,291%
50%
0,00%
-
1,291%
50%
0,00%
-
parcela trabalhada
q
do adicional
alíquota
% do ano
%
%
%
%
R$
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
1,74
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
1,74
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
2,41
0,274%
1,291%
0,270%
50%
100,00%
0,87
0,274%
1,291%
0,270%
50%
100,00%
1,12
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
1,74
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
2,26
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
2,09
0,274%
1,291%
0,270%
50%
100,00%
1,05
0,274%
1,291%
0,270%
50%
100,00%
1,35
1,74
1,74
0,27%
1,74
1,74
0,27%
2,41
2,41
0,38%
0,87
0,87
0,14%
1,12
1,12
0,17%
1,74
1,74
0,27%
2,26
2,26
0,35%
2,09
2,09
0,33%
1,05
1,05
0,16%
1,35
1,35
0,21%
Total
% salário base
R$
R$
%
80
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
intervalo intrajornada como salário), o valor estará indicado no item Salário com adicionais
incorporados.
Unidade
Medida
R$
R$
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Total
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
Total
% salário base
R$
R$
%
Incidência
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x26n
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
642,00
1,74
643,74
642,00
1,74
643,74
642,00
134,82
113,88
2,41
893,11
642,00
0,87
642,87
642,00
101,12
83,51
1,12
827,75
642,00
1,74
643,74
642,00
192,60
2,26
836,86
642,00
128,40
2,09
772,49
642,00
128,40
1,05
771,45
642,00
128,40
121,34
100,21
1,35
993,30
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
81
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
(custo mensal de 13° salário) = (Salário de referência para cálculo de férias e 13º) X (proporção
de 13° salário no ano)
Servente
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
sim
13º salário
%
R$
8,34%
53,69
8,34%
53,69
8,34%
74,49
8,34%
53,62
8,34%
69,04
8,34%
53,69
8,34%
69,80
8,34%
64,43
8,34%
64,34
8,34%
82,85
%
%
R$
8,34%
33,34%
17,90
8,34%
33,34%
17,90
8,34%
33,34%
24,84
8,34%
33,34%
17,88
8,34%
33,34%
23,02
8,34%
33,34%
17,90
8,34%
33,34%
23,27
8,34%
33,34%
21,48
8,34%
33,34%
21,46
8,34%
33,34%
27,62
13º salário
Total
% salário base
R$
R$
R$
%
53,69
17,90
71,59
11,15%
53,69
17,90
71,59
11,15%
74,49
24,84
99,33
15,47%
53,62
17,88
71,50
11,14%
69,04
23,02
92,06
14,34%
53,69
17,90
71,59
11,15%
69,80
23,27
93,07
14,50%
64,43
21,48
85,91
13,38%
64,34
21,46
85,80
13,36%
82,85
27,62
110,47
17,21%
AI 44d
642,00
1,74
,
643,74
100%
AE 44d
642,00
1,74
,
643,74
100%
AI 44n
642,00
134,82
113,88
2,41
,
893,11
139%
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
0,87
,
642,87
100%
642,00
101,12
83,51
1,12
,
827,75
129%
ESQ 44
642,00
1,74
,
643,74
100%
VID 44
642,00
192,60
2,26
,
836,86
130%
MED 44
642,00
128,40
2,09
,
772,49
120%
MED
12x36d
642,00
128,40
1,05
,
771,45
120%
MED
12x26n
642,00
128,40
121,34
100,21
1,35
,
993,30
155%
82
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
sim
sim
sim
INSS - empregador
Salário Educação
GILRAT
Sesc
Senac
Sebrae
Incra
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
642,00
1,74
17,90
53,69
715,33
111%
642,00
1,74
17,90
53,69
715,33
111%
642,00
134,82
113,88
2,41
24,84
74,49
992,44
155%
642,00
0,87
17,88
53,62
714,37
111%
642,00
101,12
83,51
1,12
23,02
69,04
919,81
143%
642,00
1,74
17,90
53,69
715,33
111%
642,00
192,60
2,26
23,27
69,80
929,93
145%
642,00
128,40
2,09
21,48
64,43
858,40
134%
642,00
128,40
1,05
21,46
64,34
857,25
134%
642,00
128,40
121,34
100,21
1,35
27,62
82,85
1.103,77
172%
%
%
%
%
%
%
%
%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
GPS
Custo de GPS
%
R$
27,30%
195,29
27,30%
195,29
27,30%
270,94
27,30%
195,03
27,30%
251,11
27,30%
195,29
27,30%
253,88
27,30%
234,35
27,30%
234,03
27,30%
301,33
FGTS
alíquota do FGTS
Custo de FGTS
%
R$
8,00%
57,23
8,00%
57,23
8,00%
79,40
8,00%
57,15
8,00%
73,59
8,00%
57,23
8,00%
74,40
8,00%
68,68
8,00%
68,58
8,00%
88,31
83
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
GPS E FGTS
GPS
FGTS
Total
% salário base
Incidência
R$
R$
R$
%
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
195,29
57,23
252,52
39%
AI 44n
195,29
57,23
252,52
39%
270,94
79,40
350,34
55%
AI 12x36d
AI 12x36n
195,03
57,15
252,18
39%
251,11
73,59
324,70
51%
ESQ 44
VID 44
195,29
57,23
252,52
39%
MED
12x36d
MED 44
253,88
74,40
328,28
51%
234,35
68,68
303,03
47%
MED
12x26n
234,03
68,58
302,61
47%
301,33
88,31
389,64
61%
explicitado.
Obtendo-se:
Acordos Coletivos.
Unidade
Medida
Incidência
((Custeio de acidente de trabalho)) = ((ausência p
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x26n
Cesta básica
custo mensal
compartilhamento
R$
%
R$
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
custo mensal
compartilhamento
R$
%
R$
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
custo mensal
compartilhamento
R$
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
84
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Auxílio creche
custo mensal
núm.
R$
R$
Incidência
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
custo mensal
R$
R$
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
custo mensal
R$
R$
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
Cesta básica
Auxílio creche
Total
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
85
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
de licença maternidade / número de dias do mês) X (% de mulheres) X (Número anual de
licenças maternidade)
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
Servente
AI 44d
642,00
1,74
643,74
100%
AE 44d
642,00
1,74
643,74
100%
AI 44n
642,00
134,82
113,88
2,41
893,11
139%
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
0,87
642,87
100%
642,00
101,12
83,51
1,12
827,75
129%
ESQ 44
642,00
1,74
643,74
100%
VID 44
642,00
192,60
2,26
836,86
130%
MED 44
642,00
128,40
2,09
772,49
120%
MED
12x36d
642,00
128,40
1,05
771,45
120%
MED
12x26n
642,00
128,40
121,34
100,21
1,35
993,30
155%
86
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
325,62
51%
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
325,62
51%
24,84
74,49
270,94
79,40
0,87
0,64
451,18
70%
17,88
53,62
195,03
57,15
0,87
0,64
325,19
51%
23,02
69,04
251,11
73,59
0,87
0,64
418,27
65%
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
325,62
51%
23,27
69,80
253,88
74,40
0,87
0,64
422,86
66%
21,48
64,43
234,35
68,68
0,87
0,64
390,45
61%
21,46
64,34
234,03
68,58
0,87
0,64
389,92
61%
27,62
82,85
301,33
88,31
0,87
0,64
501,62
78%
R$
R$
R$
R$
643,74
325,62
(643,74)
325,62
643,74
325,62
(643,74)
325,62
893,11
451,18
(893,11)
451,18
642,87
325,19
(642,87)
325,19
827,75
418,27
(827,75)
418,27
643,74
325,62
(643,74)
325,62
836,86
422,86
(836,86)
422,86
772,49
390,45
(772,49)
390,45
771,45
389,92
(771,45)
389,92
993,30
501,62
(993,30)
501,62
% de mulheres
R$
dias
%
núm.
R$
325,62
120,00
22,03%
0,0221
0,59
325,62
120,00
22,03%
0,0221
0,59
451,18
120,00
22,03%
0,0221
0,81
325,19
120,00
22,03%
0,0221
0,58
418,27
120,00
22,03%
0,0221
0,75
325,62
120,00
22,03%
0,0221
0,59
422,86
120,00
22,03%
0,0221
0,76
390,45
120,00
22,03%
0,0221
0,74
389,92
120,00
22,03%
0,0221
0,70
501,62
120,00
22,03%
0,0221
0,90
R$
R$
0,59
0,59
0,09%
0,59
0,59
0,09%
0,81
0,81
0,13%
0,58
0,58
0,09%
0,75
0,75
0,12%
0,59
0,59
0,09%
0,76
0,76
0,12%
0,74
0,74
0,12%
0,70
0,70
0,11%
0,90
0,90
0,14%
Total
% salário base
87
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
II.v - RESCISÃO
aviso prévio trabalhado (e respectiva multa do FGTS), na proporção indicada nas linhas porcentagem
de pessoal a seguir.
O custo do aviso prévio indenizado é acrescido da multa do FGTS indenizado (50%), que incide sobre
a alíquota do FGTS (8%) aplicada sobre o Custo de referência para o aviso indenizado, conforme
segue:
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
sim
sim
não
sim
Servente
AI 44d
642,00
17,90
53,69
57,23
AE 44d
642,00
17,90
53,69
57,23
AI 44n
642,00
134,82
113,88
24,84
74,49
79,40
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
17,88
53,62
57,15
642,00
101,12
83,51
23,02
69,04
73,59
ESQ 44
642,00
17,90
53,69
57,23
VID 44
642,00
192,60
23,27
69,80
74,40
MED 44
642,00
128,40
21,48
64,43
68,68
MED
12x36d
642,00
128,40
21,46
64,34
68,58
MED
12x26n
642,00
128,40
121,34
100,21
27,62
82,85
88,31
88
Cesta básica
Auxílio creche
meses no emprego
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
meses
dias
dias
dias
R$
não
não
não
não
não
não
% salário base
R$
%
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
alíquota do FGTS
% salário base
%
%
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
sim
sim
não
não
não
não
não
não
não
não
não
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
770,82
71,25
30
15
45
1.139,62
770,82
71,25
30
15
45
1.139,62
16,00
2%
MED
12x36d
MED
12x26n
924,99
71,25
30
15
45
1.367,55
924,78
71,25
30
15
45
1.367,24
1.190,73
71,25
30
15
45
1.760,43
20,80
3%
19,20
3%
19,19
3%
24,71
4%
642,00
17,90
53,69
713,59
642,00
192,60
23,27
69,80
927,67
642,00
128,40
21,48
64,43
856,31
642,00
128,40
21,46
64,34
856,20
642,00
128,40
121,34
100,21
27,62
82,85
1.102,42
8,00%
50,00%
28,55
4%
8,00%
50,00%
37,12
6%
8,00%
50,00%
34,27
5%
8,00%
50,00%
34,25
5%
8,00%
50,00%
44,10
7%
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
1.069,43
71,25
30
15
45
1.581,09
770,65
71,25
30
15
45
1.139,36
992,28
71,25
30
15
45
1.467,03
770,82
71,25
30
15
45
1.139,62
1.002,07
71,25
30
15
45
1.481,50
16,00
2%
22,20
3%
16,00
2%
20,59
3%
16,00
2%
642,00
17,90
53,69
713,59
642,00
17,90
53,69
713,59
642,00
134,82
113,88
24,84
74,49
990,03
642,00
17,88
53,62
713,50
642,00
101,12
83,51
23,02
69,04
918,69
8,00%
50,00%
28,55
4%
8,00%
50,00%
28,55
4%
8,00%
50,00%
39,62
6%
8,00%
50,00%
28,55
4%
8,00%
50,00%
36,75
6%
MED 44
89
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Vale transporte
Vale refeição
meses no emprego
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
meses
dias
dias
dias
R$
R$
%
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
642,00
1,74
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
45,30
176,35
1.191,01
72,02
30
18
48
1.878,23
26,08
4%
642,00
1,74
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
45,30
176,35
1.191,01
72,02
30
18
48
1.878,23
26,08
4%
642,00
134,82
113,88
2,41
24,84
74,49
270,94
79,40
0,87
0,64
45,30
176,35
1.565,94
72,02
30
18
48
2.469,50
34,29
5%
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
0,87
17,88
53,62
195,03
57,15
0,87
0,64
41,62
128,07
1.137,75
72,02
30
18
48
1.794,24
24,92
4%
642,00
101,12
83,51
1,12
23,02
69,04
251,11
73,59
0,87
0,64
41,62
128,07
1.415,71
72,02
30
18
48
2.232,58
31,00
5%
ESQ 44
642,00
1,74
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
45,30
176,35
1.191,01
72,02
30
18
48
1.878,23
26,08
4%
VID 44
642,00
192,60
2,26
23,27
69,80
253,88
74,40
0,87
0,64
45,30
176,35
1.481,37
72,02
30
18
48
2.336,13
32,44
5%
MED 44
642,00
128,40
2,09
21,48
64,43
234,35
68,68
0,87
0,64
45,30
176,35
1.384,59
72,02
30
18
48
2.183,51
30,32
5%
MED
12x36d
MED
12x26n
642,00
128,40
1,05
21,46
64,34
234,03
68,58
0,87
0,64
41,62
128,07
1.331,06
72,02
30
18
48
2.099,09
29,15
5%
642,00
128,40
121,34
100,21
1,35
27,62
82,85
301,33
88,31
0,87
0,64
41,62
128,07
1.664,61
72,02
30
18
48
2.625,10
36,45
6%
90
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
não
não
não
não
não
não
não
u ta do FGTS
aba ado
Multa
alíquota do FGTS
% salário base
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
642,00
1,74
17,90
53,69
715,33
642,00
1,74
17,90
53,69
715,33
642,00
134,82
113,88
2,41
24,84
74,49
992,44
642,00
0,87
17,88
53,62
714,37
642,00
101,12
83,51
1,12
23,02
69,04
919,81
642,00
1,74
17,90
53,69
715,33
642,00
192,60
2,26
23,27
69,80
929,93
642,00
128,40
2,09
21,48
64,43
858,40
642,00
128,40
1,05
21,46
64,34
857,25
642,00
128,40
121,34
100,21
1,35
27,62
82,85
1.103,77
%
%
R$
%
8,00%
50,00%
28,63
4%
8,00%
50,00%
28,63
4%
8,00%
50,00%
39,70
6%
8,00%
50,00%
28,58
4%
8,00%
50,00%
36,80
6%
8,00%
40,00%
28,63
4%
8,00%
50,00%
37,20
6%
8,00%
50,00%
34,34
5%
8,00%
50,00%
34,30
5%
8,00%
50,00%
44,17
7%
R$
R$
R$
%
R$
16,00
28,55
44,55
25,00%
11,14
16,00
28,55
44,55
25,00%
11,14
22,20
39,62
61,82
25,00%
15,46
16,00
28,55
44,55
25,00%
11,14
20,59
36,75
57,34
25,00%
14,34
16,00
28,55
44,55
25,00%
11,14
20,80
37,12
57,92
25,00%
14,48
19,20
34,27
53,47
25,00%
13,37
19,19
34,25
53,44
25,00%
13,36
24,71
44,10
68,81
25,00%
17,20
R$
R$
R$
%
R$
26,08
28,63
54,71
75,00%
41,03
26,08
28,63
54,71
75,00%
41,03
34,29
39,70
73,99
75,00%
55,49
24,92
28,58
53,50
75,00%
40,13
31,00
36,80
67,80
75,00%
50,85
26,08
28,63
54,71
75,00%
41,03
32,44
37,20
69,64
75,00%
52,23
30,32
34,34
64,66
75,00%
48,50
29,15
34,30
63,45
75,00%
47,59
36,45
44,17
80,62
75,00%
60,47
RESCISÃO
Custo de rescisão
% salário base
R$
R$
R$
%
11,14
41,03
52,17
8%
11,14
41,03
52,17
8%
15,46
55,49
70,95
11%
11,14
40,13
51,27
8%
14,34
50,85
65,19
10%
11,14
41,03
52,17
8%
14,48
52,23
66,71
10%
13,37
48,50
61,87
10%
13,36
47,59
60,95
9%
17,20
60,47
77,67
12%
91
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
nela será repassado às demais capitais da região. Caso não tenha um número expressivo de
cotações, será utilizada a média nacional. Acresceu-se a todos os itens, como despesa de frete, o
custo do quilômetro a partir da capital em cada região.
mensal)
Na escala 12 x 36 são necessários 4 trabalhadores para que se tenha um atendimento ininterrupto
num posto (2 trabalhadores revezando dia e noite em um dia e mais 2 no dia seguinte, quando os 2
primeiros folgam). Estes trabalhadores, por sua vez, utilizam todos o mesmo conjunto de
equipamentos. Por esta razão, nesta escala o custo dos equipamentos é rateado entre 4 pessoas. O
mesmo não ocorre com os uniformes, que são individuais.
A) Uniformes
da pessoa.
C) Reciclagem
meses.
B) Equipamentos
Unidade
Medida
Custo dos uniformes
Meses do ano
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
Total
% salário base
R$/ano
R$/ano
meses
R$/mês
R$
R$
R$
R$
%
Incidência
9,25%
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
92
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
O Cálculo do período não trabalhado tem como finalidade estabelecer o custo para a reposição
quando da ausência de um profissional ao local de trabalho em um dia de trabalho, tanto em virtude de
profissional.
folga no mês)
Unidade
Medida
Incidên
Incidência
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
Férias
dias
%
dias
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
50,000%
15,0000
30,00
50,000%
15,0000
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
50,000%
15,0000
30,00
50,000%
15,0000
% de homens
taxa de paternidade
%
núm.
núm.
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
Exame prenatal
% de mulheres
taxa de maternidade
Exame prenatal
%
núm.
núm.
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
Licenças de óbito
Licenças de óbito
sim/não
núm.
núm.
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
93
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Incidência
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
Doações de sangue
% de doadores
%
dias
dias
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
%
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
licença de óbito
licença de óbito
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
%
%
%
qualquer
útil
trabalho
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
94
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
Unidade
Medida
Incidência
AI 44d
AE 44d
AI 44n
licença de óbito
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
útil
útil
útil
qualquer
útil
útil
útil
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
férias
licença de óbito
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
0,0006
21,5347
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
0,0006
21,5347
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
0,0006
21,5347
%
dias
dias
%
31,152%
251,47
21,53
9,37%
31,152%
251,47
21,53
9,37%
31,152%
251,47
21,53
9,37%
AI 12x36d
AI 12x36n
MED
12x36d
MED
12x26n
ESQ 44
VID 44
MED 44
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
15,0000
0,2500
0,0019
0,0064
0,0062
0,0074
0,2500
15,5736
15,0000
0,2500
0,0019
0,0064
0,0062
0,0074
0,2500
15,5736
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
0,0006
21,5347
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
0,0006
21,5347
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
1,0000
0,0006
22,5347
15,0000
0,2500
0,0019
0,0064
0,0062
0,0074
0,2500
15,5736
15,0000
0,2500
0,0019
0,0064
0,0062
0,0074
0,2500
15,5736
50,000%
182,63
15,57
9,32%
50,000%
182,63
15,57
9,32%
31,152%
251,47
21,53
9,37%
31,152%
251,47
21,53
9,37%
31,152%
251,47
22,53
9,84%
50,000%
182,63
15,57
9,32%
50,000%
182,63
15,57
9,32%
95
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
%
%
%
%
trabalhado)
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
642,00
1,74
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
0,59
52,17
5,99
1.028,11
160%
642,00
1,74
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
0,59
52,17
5,99
1.028,11
160%
642,00
134,82
113,88
2,41
24,84
74,49
270,94
79,40
0,87
0,64
0,81
70,95
5,99
1.422,04
222%
9,366%
8,983%
0,383%
106,24
9,366%
8,983%
0,383%
106,24
9,366%
8,983%
0,383%
146,95
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
0,87
17,88
53,62
195,03
57,15
0,87
0,64
0,58
51,27
5,99
1.025,90
160%
642,00
101,12
83,51
1,12
23,02
69,04
251,11
73,59
0,87
0,64
0,75
65,19
5,99
1.317,95
205%
9,323%
8,980%
0,343%
105,48
9,323%
8,980%
0,343%
135,51
ESQ 44
642,00
1,74
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
0,59
52,17
5,99
1.028,11
160%
9,366%
8,983%
0,383%
106,24
VID 44
642,00
192,60
2,26
23,27
69,80
253,88
74,40
0,87
0,64
0,76
66,71
5,99
1.333,18
208%
9,366%
8,983%
0,383%
137,77
MED 44
642,00
128,40
2,09
21,48
64,43
234,35
68,68
0,87
0,64
0,74
61,87
5,99
1.231,54
192%
9,843%
9,022%
0,821%
134,45
MED
12x36d
MED
12x26n
642,00
128,40
1,05
21,46
64,34
234,03
68,58
0,87
0,64
0,70
60,95
5,99
1.229,01
191%
642,00
128,40
121,34
100,21
1,35
27,62
82,85
301,33
88,31
0,87
0,64
0,90
77,67
5,99
1.579,48
246%
9,323%
8,980%
0,343%
126,36
9,323%
8,980%
0,343%
162,40
96
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Cargo: Servente
Incidência
R$
R$
R$
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
101,90
4,34
106,24
AE 44d
101,90
4,34
106,24
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
101,60
3,88
105,48
130,52
4,99
135,51
140,94
6,01
146,95
ESQ 44
101,90
4,34
106,24
VID 44
132,14
5,63
137,77
MED 44
123,23
11,22
134,45
MED
12x36d
121,71
4,65
126,36
MED
12x26n
156,42
5,98
162,40
O custo dos benefícios diários acordados é composto pela soma do custo do vale transporte, do
auxílio transporte e do vale refeição.
A) Vale transporte
Coletivo.
Coletivo.
C) Vale Refeição
(custo da passagem)
compartilhamento)
emergencial quando não atualizado
pela ANTP, os dados são retirados da imprensa.
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
não
não
não
não
não
não
Servente
AI 44d
642,00
-
AE 44d
642,00
-
AI 44n
642,00
-
AI 12x36d
AI 12x36n
642,00
-
642,00
-
ESQ 44
642,00
-
VID 44
642,00
-
MED 44
642,00
-
MED
12x36d
642,00
-
MED
12x26n
642,00
-
97
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
% salário base
Custo das passagens
custo da passagem
Custo das passagens
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
dias
núm.
R$
R$
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x26n
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
642,00
100%
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
%
R$
6,00%
38,52
6,00%
38,52
6,00%
38,52
3,00%
19,26
3,00%
19,26
6,00%
38,52
6,00%
38,52
6,00%
38,52
3,00%
19,26
3,00%
19,26
Auxílio transporte
Auxílio transporte
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
Vale refeição
custo diário
compartilhamento
dias
R$
%
R$
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
15,2188
8,50
1,00%
128,07
15,2188
8,50
1,00%
128,07
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
15,2188
8,50
1,00%
128,07
15,2188
8,50
1,00%
128,07
Custo das passagens
Auxílio transporte
Vale refeição
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
60,88
(19,26)
128,07
169,69
26%
60,88
(19,26)
128,07
169,69
26%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
83,82
(38,52)
176,35
221,65
35%
60,88
(19,26)
128,07
169,69
26%
60,88
(19,26)
128,07
169,69
26%
98
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Não incide Custo de reposição da intrajornada nos serviços de
limpeza
Unidade
Medida
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Total
Custo total
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
Incidência
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
642,00
1,74
643,74
-
642,00
1,74
643,74
-
642,00
134,82
,
113,88
2,41
893,11
-
642,00
0,87
642,87
-
642,00
101,12
,
83,51
1,12
827,75
-
642,00
1,74
643,74
-
642,00
192,60
2,26
836,86
-
642,00
128,40
2,09
772,49
-
642,00
128,40
1,05
771,45
-
642,00
128,40
121,34
,
100,21
1,35
993,30
-
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
642,00
1,74
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
0,59
52,17
5,99
-
642,00
1,74
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
0,59
52,17
5,99
-
642,00
134,82
113,88
2,41
24,84
74,49
270,94
79,40
0,87
0,64
0,81
70,95
5,99
-
642,00
0,87
17,88
53,62
195,03
57,15
0,87
0,64
0,58
51,27
5,99
-
642,00
101,12
83,51
1,12
23,02
69,04
251,11
73,59
0,87
0,64
0,75
65,19
5,99
-
642,00
1,74
17,90
53,69
195,29
57,23
0,87
0,64
0,59
52,17
5,99
-
642,00
192,60
2,26
23,27
69,80
253,88
74,40
0,87
0,64
0,76
66,71
5,99
-
642,00
128,40
2,09
21,48
64,43
234,35
68,68
0,87
0,64
0,74
61,87
5,99
-
642,00
128,40
1,05
21,46
64,34
234,03
68,58
0,87
0,64
0,70
60,95
5,99
-
642,00
128,40
121,34
100,21
1,35
27,62
82,85
301,33
88,31
0,87
0,64
0,90
77,67
5,99
-
99
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Vale transporte
Auxílio transporte
Vale refeição
Insumos
Custo total
% salário base
Cargo: Servente
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
106,24
45,30
176,35
73,83
1.429,83
223%
106,24
45,30
176,35
73,83
1.429,83
223%
146,95
45,30
176,35
73,83
1.864,47
290%
AI 12x36d
AI 12x36n
105,48
41,62
128,07
73,83
1.374,90
214%
135,51
41,62
128,07
73,83
1.696,98
264%
ESQ 44
106,24
45,30
176,35
73,83
1.429,83
223%
VID 44
137,77
45,30
176,35
73,83
1.766,43
275%
MED 44
134,45
45,30
176,35
73,83
1.661,47
259%
MED
12x36d
126,36
41,62
128,07
73,83
1.598,89
249%
MED
12x26n
162,40
41,62
128,07
73,83
1.985,40
309%
VII.ii - INSUMOS
O Custo dos insumos é calculado como um percentual de 12% em relação a soma de todos os itens
de custo para cada cargo de Servente. Para o caso do Encarregado, que também realiza o trabalho
de Limpeza, foi considerado o mesmo custo de insumos dos serventes correspondentes.
Unidade
Medida
Insumos
Valor dos Insumos
Insumos
%
R$
R$
R$
INSUMOS
Insumos
Total
% salário base
R$
R$
%
Incidência
9,25%
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
6,00%
81,36
81 36
(7,53)
73,83
6,00%
81,36
81 36
(7,53)
73,83
6,00%
81,36
81 36
(7,53)
73,83
6,00%
81,36
81 36
(7,53)
73,83
6,00%
81,36
81 36
(7,53)
73,83
6,00%
81,36
81 36
(7,53)
73,83
6,00%
81,36
81 36
(7,53)
73,83
6,00%
81,36
81 36
(7,53)
73,83
6,00%
81,36
81 36
(7,53)
73,83
6,00%
81,36
81 36
(7,53)
73,83
73,83
73,83
12%
73,83
73,83
12%
73,83
73,83
12%
73,83
73,83
12%
73,83
73,83
12%
73,83
73,83
12%
73,83
73,83
12%
73,83
73,83
12%
73,83
73,83
12%
73,83
73,83
12%
100
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Para a obtenção do preço de referência para contratação de um posto de serviço, é necessário
acrescer ao Custo Total os Custos Indiretos, Tributos e Lucro.
Unidade
Medida
Incidência
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
Custo Total
% Total CITL
CITL
%
%
R$
1.429,83
16,04%
229,34
1.429,83
16,04%
229,34
1.864,47
16,04%
299,06
1.374,90
16,04%
220,53
1.696,98
16,04%
272,20
1.429,83
16,04%
229,34
1.766,43
16,04%
283,34
1.661,47
16,04%
266,50
1.598,89
16,04%
256,46
1.985,40
16,04%
318,46
R$
1.659,17
1.659,17
2.163,53
1.595,43
1.969,18
1.659,17
2.049,77
1.927,97
1.855,35
2.303,86
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
1.659,17
1.659,17
2.163,53
1.595,43
1.969,18
MED
12x36d
1.855,35
MED
12x26n
2.303,86
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
MED
12x36d
MED
12x26n
R$
núm.
1.659,17
1
1.659,17
1
2.163,53
1
1.595,43
2
1.969,18
2
1.659,17
1
2.049,77
1
1.927,97
1
1.855,35
2
2.303,86
2
R$
1.659,17
1.659,17
2.163,53
3.190,87
3.938,35
1.659,17
2.049,77
1.927,97
3.710,70
4.607,72
VIII.i
Unidade
Medida
Incidência
R$
Servente
ESQ 44
1.659,17
VID 44
2.049,77
MED 44
1.927,97
VIII.ii - Valor por Posto
Unidade
Medida
Incidência
Servente
ESQ 44
VID 44
MED 44
101
Serviço: Limpeza
Cargo: Servente
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
VIII.iii - Valor por posto do Encarregado
Para o cálculo do custo total dos serviços, o custo da supervisão deve ser rateado pela quantidade de
profissionais supervisionados.
Unidade
Medida
Valor do Supervisor/Encarregado com CITL
Valor Base para Rateio
Subordinados por chefe de campo
RATEIO DE CHEFIA DE CAMPO
Total
% salário base
RATEIO DE CHEFIA DE CAMPO POR POSTO
Incidência
R$
R$
R$
núm.
R$
O rateio de chefia de campo é calculado pela divisão do custo do de referência do Encarregado pelo
número de trabalhadores subordinados, conforme a fórmula:
(rateio de chefia de campo por trabalhador) = (Valor do Encarregado com CITL ) / (número de
subordinados por chefe de campo)
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x26n
1.684,9
1.659,2
1.684,9
30,0
56,16
1.684,9
1.659,2
1.684,9
30,0
56,16
2.233,9
2.163,5
2.233,9
30,0
74,46
1.622,9
1.595,4
1.622,9
30,0
54,10
2.029,8
1.969,2
2.029,8
30,0
67,66
1.684,9
1.659,2
1.684,9
30,0
56,16
2.110,1
2.049,8
2.110,1
4,0
527,52
1.977,5
1.928,0
1.977,5
30,0
65,92
1.905,9
1.855,4
1.905,9
30,0
63,53
2.394,1
2.303,9
2.394,1
30,0
79,80
R$
R$
56,16
56,16
9%
56,16
56,16
9%
74,46
74,46
12%
54,10
54,10
8%
67,66
67,66
11%
56,16
56,16
9%
527,52
527,52
82%
65,92
65,92
10%
63,53
63,53
10%
79,80
79,80
12%
R$
$
R$
1
56,16
1
56,16
1
74,46
2
108,19
2
135,32
1
56,16
1
527,52
1
65,92
2
127,06
2
159,61
AI 12x36d
AI 12x36n
3.190,87
108,19
3.299,06
3.938,35
135,32
4.073,67
MED
12x36d
3.710,70
127,06
3.837,77
MED
12x26n
4.607,72
159,61
4.767,33
VII.iv - Valor do Posto Supervisionado (Posto+Encarregado)
Unidade
Medida
Valor Total por Posto Supervisionado
R$
R$
R$
Incidência
Servente
AI 44d
AE 44d
AI 44n
1.659,17
56,16
1.715,34
1.659,17
56,16
1.715,34
2.163,53
74,46
2.238,00
ESQ 44
1.659,17
56,16
1.715,34
VID 44
2.049,77
527,52
2.577,28
MED 44
1.927,97
65,92
1.993,89
102
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
INTRODUÇÃO
Os capítulos a seguir demonstram os passos seguidos para a obtenção dos valores de referência para a Unidade Federativa, tipo de serviço, data base e Cenário de preços constantes no cabeçalho de cada
página que se seguirá.
Incidência
proporção de 50% dos dias do de folga. Para esta escala, o custo de adicional de hora extra em feriados
está demonstrado na sessão "Horas Extras".
Legenda: Escalas
Área externa
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
Esquadria externa
Fachada com risco
Médico-hospitalar
Médico-hospitalar
Médico-hospitalar
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED 12x36d
MED 12x36n
Unidade
Medida
Regime de trabalho
12 x 36 (s/n)
Sim/Não
%
%
%
dias
Incidência
Encarregado
AI 44d
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
AE 44d
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
AI 44n
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
AI 12x36d
s
1,291%
31,152%
50,000%
15,22
AI 12x36n
s
1,291%
31,152%
50,000%
15,22
ESQ 44
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
VID 44
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
MED 44
n
1,291%
31,152%
31,152%
20,96
s
1,291%
31,152%
50,000%
15,22
s
1,291%
31,152%
50,000%
15,22
103
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
I.i - SALÁRIO BASE
corresponde a 37%.
(Acréscimo médio)
O Salário base estabelecido em Acordo Coletivo é a base inicial de cálculo utilizada em todos os passos
seguintes.
No segundo caso, foi calculado o salário base do encarregado da seguinte forma:
(Salário Base do encarregado) = (Salário Base do Servente) X (percentual de acréscimo).
Unidade
Medida
Data base
Incidência
Encarregado
AI 44d
AE 44d
jan 12
SALÁRIO BASE
salário base
Salário base
R$
R$
cargo da chefia de campo
698,90
698,90
jan 12
698,90
698,90
AI 44n
jan 12
698,90
698,90
AI 12x36d
jan 12
698,90
698,90
AI 12x36n
jan 12
698,90
698,90
ESQ 44
jan 12
698,90
698,90
VID 44
jan 12
698,90
698,90
MED 44
jan 12
698,90
698,90
MED
12x36d
jan 12
698,90
698,90
MED
12x36n
jan 12
698,90
698,90
Encarregado de Turma
104
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Unidade
Medida
Incidência
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x36n
R$
%
R$
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
30%
209,67
698,90
-
698,90
-
698,90
-
R$
%
R$
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
-
698,90
20%
139,78
698,90
20%
139,78
698,90
20%
139,78
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
R$
R$
R$
R$
%
0%
0%
0%
209,67
209,67
30%
139,78
139,78
20%
139,78
139,78
20%
139,78
139,78
20%
Outros adicionais 1
Outros adicionais 1
ITENS DE CUSTO
Outros adicionais 1
Total
% salário base
0%
0%
0%
105
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
1,29.
B-Hora de redução noturna - decorrente de cada hora remunerada no período noturno corresponde a 52
minutos e 30 segundos.
Será utilizada a Súmula nº 60, II, TST, revisada em 2005: "Cumprida integralmente a jornada no período
noturno e prorrogada esta, devido é também o adicional às horas prorrogadas". Sendo assim, serão
computadas 9 horas das 12 horas totais da jornada (período das 22:00 horas até as 7:00 horas do dia
seguinte).
quais incide o adicional noturno pelo número total de horas da jornada de trabalho (12 horas). Em geral
isso significa 9/12 horas, ou seja, 75% da escala de 12 horas.
Salário base
Outros adicionais 1
% salário base
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
Encarregado
AI 44d
698,90
698,90
100%
AE 44d
698,90
698,90
100%
AI 44n
698,90
698,90
100%
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
698,90
100%
698,90
698,90
100%
ESQ 44
698,90
698,90
100%
VID 44
698,90
209,67
209 67
908,57
130%
MED 44
698,90
139,78
838,68
120%
MED
12x36d
698,90
139,78
838,68
120%
MED
12x36n
698,90
139,78
838,68
120%
106
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Adicional noturno
Adicional noturno
Total
% salário base
%
%
R$
horas
horas
%
%
R$
R$
R$
R$
%
Incidência
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x36n
-
-
100%
21%
146,77
-
75%
21%
110,08
-
-
-
-
75%
21%
132,10
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
8,80
1,29
14,66%
21,00%
123,97
12,00
0,00%
-
12,00
1,29
10,75%
21,00%
90,91
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
8,80
0,00%
-
12,00
0,00%
-
12,00
1,29
10,75%
21,00%
109,10
-
-
146,77
123,97
270,74
39%
-
110,08
90,91
200,99
29%
-
-
-
-
132,10
109,10
241,20
35%
107
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
I.iv - HORAS EXTRAS
Para o cálculo dos adicionais de horas extras, todos os demais adicionais previstos em Acordo Coletivo
(inclusive de trabalho noturno) devem ser adicionados ao salário base, obtendo-se um salário de
referência para horas extras.
O custo do adicional de hora extra é composto da soma do custo de adicional de hora extra em feriados
(A) e o Custo do adicional de hora extra no dia da categoria (B).
com o adicional.
Para a jornada de 44 horas semanais, esta parcela é 0 pois é pressuposto que os feriados não são dias
de trabalho para o contratante.
108
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
698,90
698,90
100%
698,90
698,90
100%
698,90
146,77
123,97
969,64
139%
698,90
698,90
100%
698,90
110,08
90,91
899,89
129%
698,90
698,90
100%
698,90
209,67
908,57
130%
698,90
139,78
838,68
120%
698,90
139,78
838,68
120%
698,90
139,78
132,10
109,10
1.079,88
155%
parcela trabalhada
% do ano
%
%
R$
1,291%
0,00%
-
1,291%
0,00%
-
1,291%
0,00%
-
1,291%
50%
0,00%
-
1,291%
50%
0,00%
-
1,291%
0,00%
-
1,291%
0,00%
-
1,291%
0,00%
-
1,291%
50%
0,00%
-
1,291%
50%
0,00%
-
parcela trabalhada
q
do adicional
alíquota
% do ano
%
%
%
%
R$
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
1,89
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
1,89
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
2,63
0,274%
1,291%
0,270%
50%
100,00%
0,95
0,274%
1,291%
0,270%
50%
100,00%
1,22
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
1,89
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
2,46
0,274%
1,291%
0,270%
100%
100,00%
2,27
0,274%
1,291%
0,270%
50%
100,00%
1,14
0,274%
1,291%
0,270%
50%
100,00%
1,46
1,89
1,89
0,27%
1,89
1,89
0,27%
2,63
2,63
0,38%
0,95
0,95
0,14%
1,22
1,22
0,17%
1,89
1,89
0,27%
2,46
2,46
0,35%
2,27
2,27
0,32%
1,14
1,14
0,16%
1,46
1,46
0,21%
Total
% salário base
R$
R$
%
109
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
intervalo intrajornada como salário), o valor estará indicado no item Salário com adicionais incorporados.
Unidade
Medida
R$
R$
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Total
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
Total
% salário base
R$
R$
%
Incidência
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x36n
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
698,90
1,89
700,79
698,90
1,89
700,79
698,90
146,77
123,97
2,63
972,27
698,90
0,95
699,85
698,90
110,08
90,91
1,22
901,11
698,90
1,89
700,79
698,90
209,67
2,46
911,03
698,90
139,78
2,27
840,95
698,90
139,78
1,14
839,82
698,90
139,78
132,10
109,10
1,46
1.081,34
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
0%
110
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
(custo mensal de 13° salário) = (Salário de referência para cálculo de férias e 13º) X (proporção de
13° salário no ano)
Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
sim
13º salário
%
R$
8,34%
58,45
8,34%
58,45
8,34%
81,09
8,34%
58,37
8,34%
75,16
8,34%
58,45
8,34%
75,98
8,34%
70,14
8,34%
70,05
8,34%
90,19
%
%
R$
8,34%
33,34%
19,49
8,34%
33,34%
19,49
8,34%
33,34%
27,04
8,34%
33,34%
19,46
8,34%
33,34%
25,06
8,34%
33,34%
19,49
8,34%
33,34%
25,34
8,34%
33,34%
23,39
8,34%
33,34%
23,36
8,34%
33,34%
30,07
13º salário
Total
% salário base
R$
R$
R$
%
58,45
19,49
77,94
11,15%
58,45
19,49
77,94
11,15%
81,09
27,04
108,13
15,47%
58,37
19,46
77,83
11,14%
75,16
25,06
100,22
14,34%
58,45
19,49
77,94
11,15%
75,98
25,34
101,32
14,50%
70,14
23,39
93,53
13,38%
70,05
23,36
93,41
13,37%
90,19
30,07
120,26
17,21%
AI 44d
698,90
1,89
,
700,79
100%
AE 44d
698,90
1,89
,
700,79
100%
AI 44n
698,90
146,77
123,97
2,63
,
972,27
139%
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
0,95
,
699,85
100%
698,90
110,08
90,91
1,22
,
901,11
129%
ESQ 44
698,90
1,89
,
700,79
100%
VID 44
698,90
209,67
2,46
,
911,03
130%
MED 44
698,90
139,78
2,27
,
840,95
120%
MED
12x36d
698,90
139,78
1,14
,
839,82
120%
MED
12x36n
698,90
139,78
132,10
109,10
1,46
,
1.081,34
155%
111
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
sim
sim
sim
INSS - empregador
Salário Educação
GILRAT
Sesc
Senac
Sebrae
Incra
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
698,90
1,89
19,49
58,45
778,73
111%
698,90
1,89
19,49
58,45
778,73
111%
698,90
146,77
123,97
2,63
27,04
81,09
1.080,40
155%
698,90
0,95
19,46
58,37
777,68
111%
698,90
110,08
90,91
1,22
25,06
75,16
1.001,33
143%
698,90
1,89
19,49
58,45
778,73
111%
698,90
209,67
2,46
25,34
75,98
1.012,35
145%
698,90
139,78
2,27
23,39
70,14
934,48
134%
698,90
139,78
1,14
23,36
70,05
933,23
134%
698,90
139,78
132,10
109,10
1,46
30,07
90,19
1.201,60
172%
%
%
%
%
%
%
%
%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
20,00%
2,50%
1,50%
1,50%
1,00%
0,60%
0,20%
27,30%
GPS
Custo de GPS
%
R$
27,30%
212,60
27,30%
212,60
27,30%
294,95
27,30%
212,31
27,30%
273,37
27,30%
212,60
27,30%
276,38
27,30%
255,12
27,30%
254,78
27,30%
328,04
FGTS
alíquota do FGTS
Custo de FGTS
%
R$
8,00%
62,30
8,00%
62,30
8,00%
86,44
8,00%
62,22
8,00%
80,11
8,00%
62,30
8,00%
80,99
8,00%
74,76
8,00%
74,66
8,00%
96,13
112
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
GPS E FGTS
GPS
FGTS
Total
% salário base
Incidência
R$
R$
R$
%
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
AE 44d
212,60
62,30
274,90
39%
AI 44n
212,60
62,30
274,90
39%
294,95
86,44
381,39
55%
AI 12x36d
AI 12x36n
212,31
62,22
274,53
39%
273,37
80,11
353,48
51%
ESQ 44
VID 44
212,60
62,30
274,90
39%
MED
12x36d
MED 44
276,38
80,99
357,37
51%
255,12
74,76
329,88
47%
MED
12x36n
254,78
74,66
329,44
47%
328,04
96,13
424,17
61%
explicitado.
Obtendo-se:
Acordos Coletivos.
Unidade
Medida
Incidência
(
(Custeio
de acidente de trabalho)) = ((ausência p
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x36n
Cesta básica
custo mensal
compartilhamento
R$
%
R$
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
0%
-
custo mensal
compartilhamento
R$
R$
R$
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
1%
-
custo mensal
compartilhamento
R$
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
113
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Auxílio creche
custo mensal
núm.
R$
R$
Incidência
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
0,0160
54,25
0,87
custo mensal
R$
R$
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
0,64
custo mensal
R$
R$
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
0,0003
-
Cesta básica
Auxílio creche
Total
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
0,87
0,64
1,51
0%
114
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
de licença maternidade / número de dias do mês) X (% de mulheres) X (Número anual de licenças
maternidade)
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
% salário base
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
Encarregado
AI 44d
698,90
1,89
700,79
100%
AE 44d
698,90
1,89
700,79
100%
AI 44n
698,90
146,77
123,97
2,63
972,27
139%
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
0,95
699,85
100%
698,90
110,08
90,91
1,22
901,11
129%
ESQ 44
698,90
1,89
700,79
100%
VID 44
698,90
209,67
2,46
911,03
130%
MED 44
698,90
139,78
2,27
840,95
120%
MED
12x36d
698,90
139,78
1,14
839,82
120%
MED
12x36n
698,90
139,78
132,10
109,10
1,46
1.081,34
155%
115
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
354,35
51%
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
354,35
51%
27,04
81,09
294,95
86,44
0,87
0,64
491,03
70%
19,46
58,37
212,31
62,22
0,87
0,64
353,87
51%
25,06
75,16
273,37
80,11
0,87
0,64
455,21
65%
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
354,35
51%
25,34
75,98
276,38
80,99
0,87
0,64
460,20
66%
23,39
70,14
255,12
74,76
0,87
0,64
424,92
61%
23,36
70,05
254,78
74,66
0,87
0,64
424,36
61%
MED
12x36n
30,07
90,19
328,04
96,13
0,87
0,64
545,94
78%
R$
R$
R$
R$
700,79
354,35
(700,79)
354,35
700,79
354,35
(700,79)
354,35
972,27
491,03
(972,27)
491,03
699,85
353,87
(699,85)
353,87
901,11
455,21
(901,11)
455,21
700,79
354,35
(700,79)
354,35
911,03
460,20
(911,03)
460,20
840,95
424,92
(840,95)
424,92
839,82
424,36
(839,82)
424,36
1.081,34
545,94
(1.081,34)
545,94
% de mulheres
R$
dias
%
núm.
R$
354,35
120,00
22,03%
0,0221
0,64
354,35
120,00
22,03%
0,0221
0,64
491,03
120,00
22,03%
0,0221
0,88
353,87
120,00
22,03%
0,0221
0,63
455,21
120,00
22,03%
0,0221
0,81
354,35
120,00
22,03%
0,0221
0,64
460,20
120,00
22,03%
0,0221
0,83
424,92
120,00
22,03%
0,0221
0,80
424,36
120,00
22,03%
0,0221
0,76
545,94
120,00
22,03%
0,0221
0,98
R$
R$
0,64
0,64
0,09%
0,64
0,64
0,09%
0,88
0,88
0,13%
0,63
0,63
0,09%
0,81
0,81
0,12%
0,64
0,64
0,09%
0,83
0,83
0,12%
0,80
0,80
0,11%
0,76
0,76
0,11%
0,98
0,98
0,14%
Total
% salário base
116
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
II.v - RESCISÃO
aviso prévio trabalhado (e respectiva multa do FGTS), na proporção indicada nas linhas porcentagem de
pessoal a seguir.
O custo do aviso prévio indenizado é acrescido da multa do FGTS indenizado (50%), que incide sobre a
alíquota do FGTS (8%) aplicada sobre o Custo de referência para o aviso indenizado, conforme segue:
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
sim
sim
não
sim
Encarregado
AI 44d
698,90
19,49
58,45
62,30
AE 44d
698,90
19,49
58,45
62,30
AI 44n
698,90
146,77
123,97
27,04
81,09
86,44
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
19,46
58,37
62,22
698,90
110,08
90,91
25,06
75,16
80,11
ESQ 44
698,90
19,49
58,45
62,30
VID 44
698,90
209,67
25,34
75,98
80,99
MED 44
698,90
139,78
23,39
70,14
74,76
MED
12x36d
698,90
139,78
23,36
70,05
74,66
MED
12x36n
698,90
139,78
132,10
109,10
30,07
90,19
96,13
117
Cesta básica
Auxílio creche
meses no emprego
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
meses
dias
dias
dias
R$
não
não
não
não
não
não
% salário base
R$
%
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
alíquota do FGTS
% salário base
%
%
R$
%
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
sim
sim
não
não
não
não
não
não
não
não
não
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
839,14
71,25
30
15
45
1.240,62
839,14
71,25
30
15
45
1.240,62
17,42
2%
MED
12x36d
MED
12x36n
1.006,97
71,25
30
15
45
1.488,75
1.006,75
71,25
30
15
45
1.488,42
1.296,27
71,25
30
15
45
1.916,46
22,64
3%
20,90
3%
20,90
3%
26,90
4%
698,90
19,49
58,45
776,84
698,90
209,67
25,34
75,98
1.009,89
698,90
139,78
23,39
70,14
932,21
698,90
139,78
23,36
70,05
932,09
698,90
139,78
132,10
109,10
30,07
90,19
1.200,14
8,00%
50,00%
31,08
4%
8,00%
50,00%
40,40
6%
8,00%
50,00%
37,30
5%
8,00%
50,00%
37,29
5%
8,00%
50,00%
48,02
7%
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
1.164,21
71,25
30
15
45
1.721,22
838,95
71,25
30
15
45
1.240,34
1.080,22
71,25
30
15
45
1.597,04
839,14
71,25
30
15
45
1.240,62
1.090,88
71,25
30
15
45
1.612,80
17,42
2%
24,16
3%
17,41
2%
22,42
3%
17,42
2%
698,90
19,49
58,45
776,84
698,90
19,49
58,45
776,84
698,90
146,77
123,97
27,04
81,09
1.077,77
698,90
19,46
58,37
776,73
698,90
110,08
90,91
25,06
75,16
1.000,11
8,00%
50,00%
31,08
4%
8,00%
50,00%
31,08
4%
8,00%
50,00%
43,12
6%
8,00%
50,00%
31,08
4%
8,00%
50,00%
40,02
6%
MED 44
118
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Vale transporte
Vale refeição
meses no emprego
% salário base
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
meses
dias
dias
dias
R$
R$
%
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
698,90
1,89
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
41,89
176,35
1.273,38
72,02
30
18
48
2.008,13
27,89
4%
AE 44d
AI 44n
698,90
1,89
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
41,89
176,35
1.273,38
72,02
30
18
48
2.008,13
27,89
4%
698,90
146,77
123,97
2,63
27,04
81,09
294,95
86,44
0,87
0,64
41,89
176,35
1.681,54
72,02
30
18
48
2.651,80
36,83
5%
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
0,95
19,46
58,37
212,31
62,22
0,87
0,64
39,92
128,07
1.221,71
72,02
30
18
48
1.926,64
26,76
4%
698,90
110,08
90,91
1,22
25,06
75,16
273,37
80,11
0,87
0,64
39,92
128,07
1.524,31
72,02
30
18
48
2.403,84
33,38
5%
ESQ 44
698,90
1,89
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
41,89
176,35
1.273,38
72,02
30
18
48
2.008,13
27,89
4%
VID 44
698,90
209,67
2,46
25,34
75,98
276,38
80,99
0,87
0,64
41,89
176,35
1.589,47
72,02
30
18
48
2.506,60
34,81
5%
MED 44
698,90
139,78
2,27
23,39
70,14
255,12
74,76
0,87
0,64
41,89
176,35
1.484,11
72,02
30
18
48
2.340,45
32,50
5%
MED
12x36d
MED
12x36n
698,90
139,78
1,14
23,36
70,05
254,78
74,66
0,87
0,64
39,92
128,07
1.432,17
72,02
30
18
48
2.258,54
31,36
4%
698,90
139,78
132,10
109,10
1,46
30,07
90,19
328,04
96,13
0,87
0,64
39,92
128,07
1.795,27
72,02
30
18
48
2.831,15
39,32
6%
119
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
sim
sim
não
sim
sim
sim
não
sim
sim
não
não
não
não
não
não
não
não
não
u ta do FGTS
aba ado
Multa
alíquota do FGTS
% salário base
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
698,90
1,89
19,49
58,45
778,73
698,90
1,89
19,49
58,45
778,73
698,90
146,77
123,97
2,63
27,04
81,09
1.080,40
698,90
0,95
19,46
58,37
777,68
698,90
110,08
90,91
1,22
25,06
75,16
1.001,33
698,90
1,89
19,49
58,45
778,73
698,90
209,67
2,46
25,34
75,98
1.012,35
698,90
139,78
2,27
23,39
70,14
934,48
698,90
139,78
1,14
23,36
70,05
933,23
698,90
139,78
132,10
109,10
1,46
30,07
90,19
1.201,60
%
%
R$
%
8,00%
50,00%
31,15
4%
8,00%
50,00%
31,15
4%
8,00%
50,00%
43,23
6%
8,00%
50,00%
31,12
4%
8,00%
50,00%
40,07
6%
8,00%
50,00%
31,15
4%
8,00%
50,00%
40,50
6%
8,00%
50,00%
37,39
5%
8,00%
50,00%
37,34
5%
8,00%
50,00%
48,08
7%
R$
R$
R$
%
R$
17,42
31,08
48,50
25,00%
12,13
17,42
31,08
48,50
25,00%
12,13
24,16
43,12
67,28
25,00%
16,82
17,41
31,08
48,49
25,00%
12,12
22,42
40,02
62,44
25,00%
15,61
17,42
31,08
48,50
25,00%
12,13
22,64
40,40
63,04
25,00%
15,76
20,90
37,30
58,20
25,00%
14,55
20,90
37,29
58,19
25,00%
14,55
26,90
48,02
74,92
25,00%
18,73
R$
R$
R$
%
R$
27,89
31,15
59,04
75,00%
44,28
27,89
31,15
59,04
75,00%
44,28
36,83
43,23
80,06
75,00%
60,05
26,76
31,12
57,88
75,00%
43,41
33,38
40,07
73,45
75,00%
55,09
27,89
31,15
59,04
75,00%
44,28
34,81
40,50
75,31
75,00%
56,48
32,50
37,39
69,89
75,00%
52,42
31,36
37,34
68,70
75,00%
51,53
39,32
48,08
87,40
75,00%
65,55
RESCISÃO
Custo de rescisão
% salário base
R$
R$
R$
%
12,13
44,28
56,41
8%
12,13
44,28
56,41
8%
16,82
60,05
76,87
11%
12,12
43,41
55,53
8%
15,61
55,09
70,70
10%
12,13
44,28
56,41
8%
15,76
56,48
72,24
10%
14,55
52,42
66,97
10%
14,55
51,53
66,08
9%
18,73
65,55
84,28
12%
120
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
nela será repassado às demais capitais da região. Caso não tenha um número expressivo de cotações,
será utilizada a média nacional. Acresceu-se a todos os itens, como despesa de frete, o custo do
quilômetro a partir da capital em cada região.
mensal)
Na escala 12 x 36 são necessários 4 trabalhadores para que se tenha um atendimento ininterrupto num
posto (2 trabalhadores revezando dia e noite em um dia e mais 2 no dia seguinte, quando os 2 primeiros
folgam). Estes trabalhadores, por sua vez, utilizam todos o mesmo conjunto de equipamentos. Por esta
razão, nesta escala o custo dos equipamentos é rateado entre 4 pessoas. O mesmo não ocorre com os
uniformes, que são individuais.
A) Uniformes
da pessoa.
C) Reciclagem
meses.
B) Equipamentos
Unidade
Medida
Custo dos uniformes
Meses do ano
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
Total
% salário base
R$/ano
R$/ano
meses
R$/mês
R$
R$
R$
R$
%
Incidência
9,25%
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
71,93
(6,65)
12,00
5,99
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
5,99
5,99
1%
121
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
O Cálculo do período não trabalhado tem como finalidade estabelecer o custo para a reposição quando
da ausência de um profissional ao local de trabalho em um dia de trabalho, tanto em virtude de
profissional.
folga no mês)
Unidade
Medida
Incidên
Incidência
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
Férias
dias
%
dias
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
50,000%
15,0000
30,00
50,000%
15,0000
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
31,152%
20,6544
30,00
50,000%
15,0000
30,00
50,000%
15,0000
% de homens
taxa de paternidade
%
núm.
núm.
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
22,03%
0,0231
0,0051
Exame prenatal
% de mulheres
taxa de maternidade
Exame prenatal
%
núm.
núm.
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
77,97%
0,0221
0,0172
Licenças de óbito
Licenças de óbito
sim/não
núm.
núm.
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
não
0,0123
0,0123
122
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Incidência
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
Doações de sangue
% de doadores
%
dias
dias
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
1,0%
0,5000
0,0050
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
%
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
núm.
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
0,5000
0,0003
0,0051
0,0123
0,0099
0,5000
2,0%
0,0100
1,0000
0,0006
licença de óbito
licença de óbito
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
%
%
%
qualquer
útil
trabalho
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
1,0000
15,0000
1,0000
6,0000
2,5000
1,0000
1,5000
1,0000
4,0000
2,0000
1,0000
2,0000
1,0000
1,0000
1,0000
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
50,000%
0,000%
100,000%
123
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Incidência
licença de óbito
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
qualquer
útil
útil
útil
qualquer
útil
útil
útil
férias
licença de óbito
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
dias
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
0,0006
21,5347
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
0,0006
21,5347
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
0,0006
21,5347
%
dias
dias
%
31,152%
251,47
21,53
9,37%
31,152%
251,47
21,53
9,37%
31,152%
251,47
21,53
9,37%
AI 12x36n
MED
12x36d
MED
12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
68,848%
100,000%
100,000%
100,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
50,000%
0,000%
0,000%
0,000%
15,0000
0,2500
0,0019
0,0064
0,0062
0,0074
0,2500
15,5736
15,0000
0,2500
0,0019
0,0064
0,0062
0,0074
0,2500
15,5736
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
0,0006
21,5347
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
0,0006
21,5347
20,6544
0,3442
0,0026
0,0088
0,0085
0,0102
0,3442
0,0800
0,0100
1,0000
0,0006
22,5347
15,0000
0,2500
0,0019
0,0064
0,0062
0,0074
0,2500
15,5736
15,0000
0,2500
0,0019
0,0064
0,0062
0,0074
0,2500
15,5736
50,000%
182,63
15,57
9,32%
50,000%
182,63
15,57
9,32%
31,152%
251,47
21,53
9,37%
31,152%
251,47
21,53
9,37%
31,152%
251,47
22,53
9,84%
50,000%
182,63
15,57
9,32%
50,000%
182,63
15,57
9,32%
124
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Unidade
Medida
Incidência
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
sim
não
%
%
%
%
trabalhado)
Encarregado
AI 44d
698,90
1,89
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
0,64
56,41
5,99
1.118,18
160%
9,366%
8,983%
0,383%
115,55
AE 44d
AI 44n
698,90
1,89
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
0,64
56,41
5,99
1.118,18
160%
698,90
146,77
123,97
2,63
27,04
81,09
294,95
86,44
0,87
0,64
0,88
76,87
5,99
1.547,04
221%
9,366%
8,983%
0,383%
115,55
9,366%
8,983%
0,383%
159,87
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
0,95
19,46
58,37
212,31
62,22
0,87
0,64
0,63
55,53
5,99
1.115,87
160%
698,90
110,08
90,91
1,22
25,06
75,16
273,37
80,11
0,87
0,64
0,81
70,70
5,99
1.433,82
205%
9,323%
8,980%
0,343%
114,73
9,323%
8,980%
0,343%
147,42
ESQ 44
698,90
1,89
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
0,64
56,41
5,99
1.118,18
160%
9,366%
8,983%
0,383%
115,55
VID 44
698,90
209,67
2,46
25,34
75,98
276,38
80,99
0,87
0,64
0,83
72,24
5,99
1.450,29
208%
9,366%
8,983%
0,383%
149,87
MED 44
698,90
139,78
2,27
23,39
70,14
255,12
74,76
0,87
0,64
0,80
66,97
5,99
1.339,63
192%
9,843%
9,022%
0,821%
146,26
MED
12x36d
MED
12x36n
698,90
139,78
1,14
23,36
70,05
254,78
74,66
0,87
0,64
0,76
66,08
5,99
1.337,01
191%
698,90
139,78
132,10
109,10
1,46
30,07
90,19
328,04
96,13
0,87
0,64
0,98
84,28
5,99
1.718,53
246%
9,323%
8,980%
0,343%
137,47
9,323%
8,980%
0,343%
176,69
125
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Cargo: Encarregado
Incidência
R$
R$
R$
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
110,83
4,72
115,55
AE 44d
110,83
4,72
115,55
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
110,50
4,23
114,73
141,99
5,43
147,42
153,33
6,54
159,87
ESQ 44
110,83
4,72
115,55
VID 44
143,74
6,13
149,87
MED 44
134,06
12,20
146,26
MED
12x36d
132,41
5,06
137,47
MED
12x36n
170,18
6,51
176,69
O custo dos benefícios diários acordados é composto pela soma do custo do vale transporte, do auxílio
transporte e do vale refeição.
A) Vale transporte
Coletivo.
Coletivo.
C) Vale Refeição
(custo da passagem)
compartilhamento)
emergencial quando não atualizado pela
ANTP, os dados são retirados da imprensa.
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
sim
não
não
não
não
não
não
Encarregado
AI 44d
698,90
-
AE 44d
698,90
-
AI 44n
698,90
-
AI 12x36d
AI 12x36n
698,90
-
698,90
-
ESQ 44
698,90
-
VID 44
698,90
-
MED 44
698,90
-
MED
12x36d
698,90
-
MED
12x36n
698,90
-
126
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
% salário base
Custo das passagens
custo da passagem
Custo das passagens
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
Unidade
Medida
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
não
dias
núm.
R$
R$
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED
12x36d
MED 44
MED
12x36n
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
698,90
100%
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
20,9556
2,00
2,00
2 00
83,82
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
15,2188
2,00
2,00
2 00
60,88
%
R$
6,00%
41,93
6,00%
41,93
6,00%
41,93
3,00%
20,96
3,00%
20,96
6,00%
41,93
6,00%
41,93
6,00%
41,93
3,00%
20,96
3,00%
20,96
Auxílio transporte
Auxílio transporte
R$
R$
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
Vale refeição
custo diário
compartilhamento
dias
R$
%
R$
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
15,2188
8,50
1,00%
128,07
15,2188
8,50
1,00%
128,07
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
20,9556
8,50
1,00%
176,35
15,2188
8,50
1,00%
128,07
15,2188
8,50
1,00%
128,07
Custo das passagens
Auxílio transporte
Vale refeição
% salário base
R$
R$
R$
R$
R$
%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
60,88
(20,96)
128,07
167,99
24%
60,88
(20,96)
128,07
167,99
24%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
83,82
(41,93)
176,35
218,24
31%
60,88
(20,96)
128,07
167,99
24%
60,88
(20,96)
128,07
167,99
24%
127
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Não incide Custo de reposição da intrajornada nos serviços de limpeza
Unidade
Medida
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
Total
Custo total
Salário base
Outros adicionais 1
Adicional noturno
13º salário
GPS
FGTS
Cesta básica
Auxílio creche
Custo de rescisão
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
Incidência
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
698,90
1,89
700,79
-
698,90
1,89
700,79
-
698,90
146,77
,
123,97
2,63
972,27
-
698,90
0,95
699,85
-
698,90
110,08
,
90,91
1,22
901,11
-
698,90
1,89
700,79
-
698,90
209,67
2,46
911,03
-
698,90
139,78
2,27
840,95
-
698,90
139,78
1,14
839,82
-
698,90
139,78
132,10
,
109,10
1,46
1.081,34
-
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
698,90
1,89
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
0,64
56,41
5,99
-
698,90
1,89
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
0,64
56,41
5,99
-
698,90
146,77
123,97
2,63
27,04
81,09
294,95
86,44
0,87
0,64
0,88
76,87
5,99
-
698,90
0,95
19,46
58,37
212,31
62,22
0,87
0,64
0,63
55,53
5,99
-
698,90
110,08
90,91
1,22
25,06
75,16
273,37
80,11
0,87
0,64
0,81
70,70
5,99
-
698,90
1,89
19,49
58,45
212,60
62,30
0,87
0,64
0,64
56,41
5,99
-
698,90
209,67
2,46
25,34
75,98
276,38
80,99
0,87
0,64
0,83
72,24
5,99
-
698,90
139,78
2,27
23,39
70,14
255,12
74,76
0,87
0,64
0,80
66,97
5,99
-
698,90
139,78
1,14
23,36
70,05
254,78
74,66
0,87
0,64
0,76
66,08
5,99
-
698,90
139,78
132,10
109,10
1,46
30,07
90,19
328,04
96,13
0,87
0,64
0,98
84,28
5,99
-
128
Serviço: Limpeza
Unidade
Medida
Vale transporte
Auxílio transporte
Vale refeição
Insumos
Custo total
% salário base
Incidência
R$
R$
R$
R$
R$
R$
R$
%
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Encarregado
AI 44d
115,55
41,89
176,35
1.451,97
208%
AE 44d
AI 44n
115,55
41,89
176,35
1.451,97
208%
159,87
41,89
176,35
1.925,15
275%
AI 12x36d
AI 12x36n
114,73
39,92
128,07
1.398,59
200%
147,42
39,92
128,07
1.749,23
250%
ESQ 44
115,55
41,89
176,35
1.451,97
208%
VID 44
149,87
41,89
176,35
1.818,40
260%
MED 44
146,26
41,89
176,35
1.704,13
244%
MED
12x36d
137,47
39,92
128,07
1.642,47
235%
MED
12x36n
176,69
39,92
128,07
2.063,21
295%
VII.ii - INSUMOS
O Custo dos insumos é calculado como um percentual de 12% em relação a soma de todos os itens de
custo para cada cargo de Servente. Para o caso do Encarregado, que também realiza o trabalho de
Limpeza, foi considerado o mesmo custo de insumos dos serventes correspondentes.
Unidade
Medida
Insumos
Valor dos Insumos
Insumos
%
R$
R$
R$
INSUMOS
Insumos
Total
% salário base
R$
R$
%
Incidência
9,25%
Encarregado
AI 44d
AE 44d
0,00%
-
0%
0,00%
-
0%
AI 44n
0,00%
-
0%
AI 12x36d
0,00%
-
0%
AI 12x36n
0,00%
-
0%
ESQ 44
0,00%
-
0%
VID 44
0,00%
-
0%
MED 44
0,00%
-
0%
MED
12x36d
0,00%
-
0%
MED
12x36n
0,00%
-
0%
129
Serviço: Limpeza
Cargo: Encarregado
janeiro-12
Cenário:
Cenário Atenção
Para a obtenção do preço de referência para contratação de um posto de serviço, é necessário acrescer
ao Custo Total os Custos Indiretos, Tributos e Lucro.
Unidade
Medida
Incidência
Encarregado
AI 44d
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
ESQ 44
VID 44
MED 44
MED
12x36d
MED
12x36n
Custo Total
% Total CITL
CITL
%
%
R$
1.451,97
16,04%
232,90
1.451,97
16,04%
232,90
1.925,15
16,04%
308,79
1.398,59
16,04%
224,33
1.749,23
16,04%
280,58
1.451,97
16,04%
232,90
1.818,40
16,04%
291,67
1.704,13
16,04%
273,34
1.642,47
16,04%
263,45
2.063,21
16,04%
330,94
R$
1.684,87
1.684,87
2.233,94
1.622,92
2.029,81
1.684,87
2.110,07
1.977,47
1.905,92
2.394,15
AE 44d
AI 44n
AI 12x36d
AI 12x36n
1.684,87
2.233,94
1.622,92
2.029,81
MED
12x36d
1.905,92
MED
12x36n
2.394,15
VIII.i
Unidade
Medida
R$
Incidência
Encarregado
AI 44d
1.684,87
ESQ 44
1.684,87
VID 44
2.110,07
MED 44
1.977,47
130
QUADRO COMPARATIVO DOS
VALORES 2011 E 2012
131
Cenário Máximo
janeiro-12
Valores 2011
LIMPEZA
Servente
Área interna diurno Área externa
noturno
12x36D
12x36N
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
44h
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
I.i
SALÁRIO BASE
I.ii
Outros adicionais 1
I.iii
Adicional noturno
I.iv
HORAS EXTRAS
I.v
INTERVALO INTRAJORNADA
I.vi
560,00
1,50
1,50
561,50
560,00
1,50
1,50
561,50
560,00
216,93
117,60
99,33
2,08
2,08
779,01
560,00
0,75
0,75
560,75
560,00
161,05
88,20
72,85
0,97
0,97
722,02
560,00
1,50
1,50
561,50
560,00
168,00
168,00
1,95
1,95
729,95
560,00
112,00
112,00
1,80
1,80
673,80
560,00
112,00
112,00
0,90
0,90
672,90
560,00
112,00
112,00
193,26
105,84
87,42
1,16
1,16
866,42
II ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS E MENSAIS
II.i
13º salário
II.ii
GPS
FGTS
II.iii
Cesta básica
Auxílio creche
II.iv
II.v
RESCISÃO
62,45
46,83
15,62
229,62
179,70
49,92
1,78
1,36
0,42
28,14
47,10
29,87
17,23
62,45
46,83
15,62
229,62
179,70
49,92
1,78
1,36
0,42
28,14
47,10
29,87
17,23
86,64
64,97
21,67
318,57
249,31
69,26
1,78
1,36
0,42
38,98
65,00
41,44
23,56
62,37
46,77
15,60
229,31
179,46
49,85
1,78
1,36
0,42
28,11
46,86
29,84
17,02
80,30
60,22
20,08
295,26
231,07
64,19
1,78
1,36
0,42
36,14
60,15
38,43
21,72
62,45
46,83
15,62
229,62
179,70
49,92
1,78
1,36
0,42
28,14
47,10
29,87
17,23
81,18
60,88
20,30
298,51
233,61
64,90
1,78
1,36
0,42
36,54
60,97
38,83
22,14
74,94
56,20
18,74
275,54
215,64
59,90
1,78
1,36
0,42
33,74
56,36
35,85
20,51
74,84
56,12
18,72
275,17
215,35
59,82
1,78
1,36
0,42
33,69
56,10
35,81
20,29
96,36
72,26
24,10
354,32
277,29
77,03
1,78
1,36
0,42
43,34
72,03
46,11
25,92
11,09
11,09
-
11,09
11,09
-
11,09
11,09
-
11,09
11,09
-
11,09
11,09
-
11,09
11,09
-
11,09
11,09
-
11,09
11,09
-
11,09
11,09
-
11,09
11,09
-
III.i
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
132
Cenário Máximo
janeiro-12
Valores 2011
LIMPEZA
Servente
Área interna diurno Área externa
noturno
12x36D
12x36N
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
44h
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
IV.i
102,42
94,18
8,24
102,42
94,18
8,24
141,50
130,11
11,39
101,71
93,94
7,77
130,53
120,56
9,97
102,42
94,18
8,24
132,69
122,01
10,68
129,30
113,83
15,47
121,75
112,45
9,30
156,34
144,40
11,94
V.i
Vale Transporte
Vale refeição
195,45
50,22
145,23
195,45
50,22
145,23
195,45
50,22
145,23
149,55
44,08
105,47
149,55
44,08
105,47
195,45
50,22
145,23
195,45
50,22
145,23
195,45
50,22
145,23
149,55
44,08
105,47
149,55
44,08
105,47
VI VALOR CALCULADO POR TRABALHADOR
VI.i
VI.ii
INSUMOS
VI.iii CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO (CITL)
Custos Indiretos
Tributos
Lucro (LAIR)
1.239,55
134,99
418,49
41,24
255,51
121,75
1.239,55
134,99
418,49
41,24
255,51
121,75
1.638,02
134,99
539,81
53,19
329,58
157,04
1.191,53
134,99
403,87
39,80
246,58
117,49
1.486,82
134,99
493,77
48,65
301,47
143,65
1.239,55
134,99
418,49
41,24
255,51
121,75
1.548,16
134,99
512,45
50,49
312,87
149,08
1.452,00
134,99
483,17
47,61
295,00
140,56
1.396,87
134,99
466,39
45,96
284,75
135,68
1.751,23
134,99
574,27
56,59
350,62
167,07
VII VALOR FINAL DO POSTO
VII.i
Valor por Trabalhador
1.793,03
1.793,03
2.312,82
1.730,39
2.115,58
1.793,03
2.195,60
2.070,16
1.998,25
2.460,49
1.793,03
1
1.793,03
1
2.312,82
1
3.460,78
2
4.231,17
2
1.793,03
1
2.195,60
1
2.070,16
1
3.996,49
2
4.920,99
2
57,73
30
57,73
30
76,60
30
111,41
30
139,36
30
57,73
30
542,56
4
67,79
30
130,85
30
164,40
30
1.850,76
1.850,76
2.389,41
3.572,19
4.370,53
1.850,76
2.738,16
2.137,95
4.127,34
5.085,39
3,08
1,54
3,98
5,95
7,28
0,70
0,17
6,48
12,51
15,41
VII.ii
Valor por Posto
VII.iii
Valor por Posto do Encarregado
Subordinados por Encarregado
VII.iv
Valor do Posto Supervisionado (Posto + Encarregado)
Valor do Posto por m2
133
Cenário Máximo
janeiro-12
Valores 2012
LIMPEZA
Servente
Área interna
diurno
Área
externa
Área interna
noturno
Área interna
12x36D
Área interna
12x36N
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
44h
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
I.i
SALÁRIO BASE
I.ii
Outros adicionais 1
I.iii
Adicional noturno
I.iv
HORAS EXTRAS
I.v
I.vi
642,00
1,72
1,72
643,72
642,00
1,72
1,72
643,72
642,00
248,70
134,82
113,88
2,38
2,38
893,08
642,00
0,86
0,86
642,86
642,00
184,63
101,12
83,51
1,11
1,11
827,74
642,00
1,72
1,72
643,72
642,00
192,60
192,60
2,23
2,23
836,83
642,00
128,40
128,40
2,06
2,06
772,46
642,00
128,40
128,40
1,03
1,03
771,43
642,00
128,40
128,40
221,55
121,34
100,21
1,33
1,33
993,28
II.i
13º salário
II.ii
GPS
FGTS
II.iii
Cesta básica
Auxílio creche
II.iv
II.v
RESCISÃO
71,59
53,69
17,90
263,24
206,01
57,23
2,38
1,74
0,64
2,53
62,57
27,08
35,49
71,59
53,69
17,90
263,24
206,01
57,23
2,38
1,74
0,64
2,53
62,57
27,08
35,49
99,33
74,49
24,84
365,22
285,82
79,40
2,38
1,74
0,64
3,50
85,27
37,57
47,70
71,50
53,62
17,88
262,89
205,74
57,15
2,38
1,74
0,64
2,51
61,60
27,07
34,53
92,06
69,04
23,02
338,50
264,91
73,59
2,38
1,74
0,64
3,23
78,44
34,85
43,59
71,59
53,69
17,90
263,24
206,01
57,23
2,38
1,74
0,64
2,53
62,57
27,08
35,49
93,07
69,80
23,27
342,22
267,82
74,40
2,38
1,74
0,64
3,28
80,15
35,20
44,95
85,91
64,43
21,48
315,89
247,22
68,67
2,38
1,74
0,64
3,18
74,29
32,50
41,79
85,80
64,34
21,46
315,47
246,89
68,58
2,38
1,74
0,64
3,01
73,31
32,48
40,83
110,46
82,84
27,62
406,18
317,88
88,30
2,38
1,74
0,64
3,87
93,51
41,82
51,69
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
11,99
11,99
-
III.i
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
134
Cenário Máximo
janeiro-12
Valores 2012
LIMPEZA
Servente
Área interna
diurno
Área
externa
Área interna
noturno
Área interna
12x36D
Área interna
12x36N
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
44h
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
Ã DE PROFISSIONALÃAUSENTE
IV REPOSIÇÃO
IV.i
114,51
105,71
8,80
114,51
105,71
8,80
158,10
145,95
12,15
113,70
105,39
8,31
145,86
135,20
10,66
114,51
105,71
8,80
148,27
136,87
11,40
144,56
127,74
16,82
136,07
126,12
9,95
174,66
161,89
12,77
V.i
Vale Transporte
Vale refeição
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
169,69
41,62
128,07
169,69
41,62
128,07
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
221,65
45,30
176,35
169,69
41,62
128,07
169,69
41,62
128,07
VI.i
VI.ii
INSUMOS
Custos Indiretos
Tributos
Lucro (LAIR)
1.394,18
151,83
470,70
46,38
287,38
136,93
1.394,18
151,83
470,70
46,38
287,38
136,93
1.840,52
151,83
606,59
59,77
370,35
176,47
1.339,12
151,83
453,93
44,73
277,15
132,06
1.669,89
151,83
554,64
54,65
338,63
161,36
1.394,18
151,83
470,70
46,38
287,38
136,93
1.739,84
151,83
575,93
56,75
351,63
167,55
1.632,31
151,83
543,20
53,52
331,64
158,03
1.569,15
151,83
523,97
51,63
319,90
152,43
1.966,02
151,83
644,80
63,54
393,68
187,58
VII.i
2.016,71
2.016,71
2.598,94
1.944,88
2.376,36
2.016,71
2.467,60
2.327,34
2.244,95
2.762,65
2.016,71
1
2.016,71
1
2.598,94
1
3.889,76
2
4.752,71
2
2.016,71
1
2.467,60
1
2.327,34
1
4.489,89
2
5.525,29
2
64,91
30
64,91
30
86,04
30
125,17
30
156,49
30
64,91
30
609,54
4
76,18
30
146,95
30
184,52
30
2.081,62
2.081,62
2.684,97
4.014,93
4.909,20
2.081,62
3.077,14
2.403,52
4.636,84
5.709,82
3,47
1,73
4,47
6,69
8,18
0,79
0,19
7,28
14,05
17,30
VII.ii
Valor por Posto
VII.iii
VII.iv
135
Cenário Máximo
janeiro-12
% de variação em relação ao ano anterior
LIMPEZA
Servente
Área
interna
diurno
I.i
SALÁRIO BASE
I.ii
Outros adicionais 1
I.iii
Adicional noturno
I.iv
HORAS EXTRAS
I.v
I.vi
II.i
13º salário
II.ii
GPS
FGTS
II.iii
Cesta básica
Auxílio creche
II.iv
II.v
RESCISÃO
III.i
Custo dos uniformes
Custo da reciclagem
Área
externa
Área interna
noturno
Área interna
12x36D
Área interna
12x36N
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
14,6%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
14,7%
14,7%
0,0%
14,6%
14,6%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
14,7%
14,7%
0,0%
14,6%
14,6%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
14,6%
14,6%
14,6%
14,4%
14,4%
0,0%
14,6%
14,6%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
14,7%
14,7%
0,0%
14,6%
14,6%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
14,6%
14,6%
14,6%
14,4%
14,4%
0,0%
14,6%
14,6%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
14,7%
14,7%
0,0%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
14,4%
14,4%
0,0%
14,6%
14,6%
14,6%
0,0%
14,6%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
14,4%
14,4%
0,0%
14,6%
14,6%
14,6%
0,0%
14,6%
0,0%
0,0%
0,0%
0,0%
14,4%
14,4%
0,0%
14,6%
14,6%
14,6%
0,0%
14,6%
0,0%
14,6%
14,6%
14,6%
14,7%
14,7%
0,0%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
33,7%
0,0%
0,0%
0,0%
27,9%
52,4%
0,0%
-91,0%
32,8%
-9,3%
106,0%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
33,7%
0,0%
0,0%
0,0%
27,9%
52,4%
0,0%
-91,0%
32,8%
-9,3%
106,0%
14,6%
14,7%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
33,7%
0,0%
0,0%
0,0%
27,9%
52,4%
0,0%
-91,0%
31,2%
-9,3%
102,5%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
33,7%
0,0%
0,0%
0,0%
27,9%
52,4%
0,0%
-91,1%
31,5%
-9,3%
102,9%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
33,7%
0,0%
0,0%
0,0%
27,9%
52,4%
0,0%
-91,1%
30,4%
-9,3%
100,7%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
33,7%
0,0%
0,0%
0,0%
27,9%
52,4%
0,0%
-91,0%
32,8%
-9,3%
106,0%
14,6%
14,7%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
33,7%
0,0%
0,0%
0,0%
27,9%
52,4%
0,0%
-91,0%
31,5%
-9,3%
103,0%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
33,7%
0,0%
0,0%
0,0%
27,9%
52,4%
0,0%
-90,6%
31,8%
-9,3%
103,8%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
33,7%
0,0%
0,0%
0,0%
27,9%
52,4%
0,0%
-91,1%
30,7%
-9,3%
101,2%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
14,6%
33,7%
0,0%
0,0%
0,0%
27,9%
52,4%
0,0%
-91,1%
29,8%
-9,3%
99,4%
8,1%
8,1%
0,0%
0,0%
8,1%
8,1%
0,0%
0,0%
8,1%
8,1%
0,0%
0,0%
8,1%
8,1%
0,0%
0,0%
8,1%
8,1%
0,0%
0,0%
8,1%
8,1%
0,0%
0,0%
8,1%
8,1%
0,0%
0,0%
8,1%
8,1%
0,0%
0,0%
8,1%
8,1%
0,0%
0,0%
8,1%
8,1%
0,0%
0,0%
136
Cenário Máximo
janeiro-12
% de variação em relação ao ano anterior
LIMPEZA
Servente
Área
interna
diurno
Área
externa
Área interna
noturno
Área interna
12x36D
Área interna
12x36N
Esquadria
Externa
Fachada
Envidraçada
Médicohospitalar
12x36D
Médicohospitalar
12x36N
Ã DE PROFISSIONALÃAUSENTE
IV REPOSIÇÃO
IV.i
11,8%
12,2%
6,8%
11,8%
12,2%
6,8%
11,7%
12,2%
6,7%
11,8%
12,2%
6,9%
11,7%
12,1%
6,9%
11,8%
12,2%
6,8%
11,7%
12,2%
6,7%
11,8%
12,2%
8,7%
11,8%
12,2%
7,0%
11,7%
12,1%
7,0%
V.i
Vale Transporte
Vale refeição
13,4%
-9,8%
21,4%
13,4%
-9,8%
21,4%
13,4%
-9,8%
21,4%
13,5%
-5,6%
21,4%
13,5%
-5,6%
21,4%
13,4%
-9,8%
21,4%
13,4%
-9,8%
21,4%
13,4%
-9,8%
21,4%
13,5%
-5,6%
21,4%
13,5%
-5,6%
21,4%
VI.i
VI.ii
INSUMOS
Custos Indiretos
Tributos
Lucro (LAIR)
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,4%
12,5%
12,4%
12,4%
12,4%
12,4%
12,4%
12,5%
12,4%
12,4%
12,4%
12,4%
12,3%
12,5%
12,3%
12,3%
12,3%
12,3%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,5%
12,4%
12,5%
12,4%
12,4%
12,4%
12,4%
12,4%
12,5%
12,4%
12,4%
12,4%
12,4%
12,3%
12,5%
12,3%
12,3%
12,3%
12,3%
12,3%
12,5%
12,3%
12,3%
12,3%
12,3%
VII.i
12,5%
12,5%
12,4%
12,4%
12,3%
12,5%
12,4%
12,4%
12,3%
12,3%
VII.ii
Valor por Posto
12,5%
12,5%
12,4%
12,4%
12,3%
12,5%
12,4%
12,4%
12,3%
12,3%
VII.iii
12,4%
12,4%
12,3%
12,4%
12,3%
12,4%
12,3%
12,4%
12,3%
12,2%
VII.iv
12,5%
12,5%
12,4%
12,4%
12,3%
12,5%
12,4%
12,4%
12,3%
12,3%
12,7%
12,3%
12,3%
12,4%
12,4%
12,9%
11,8%
12,3%
12,3%
12,3%
137

Ceará - Portal de Compras do Governo Federal Compras

Transcrição

Documentos relacionados

pregão 0027/2015 processo: 0050/2015

cismep - consórcio interm. de saúde do médio paraopeba

Empenhos Orçamentários Emitidos

Requisição de empenho - Prefeitura Municipal de Cachoeira de Minas

A ticR

BPI NET EMPRESAS

Converted from data on stdin

pregão 0041/2012 processo: 0073/2012

Betha Compras - Prefeitura de São Lourenço do Oeste

ATA 149 - Tunápolis