NISSAN EUA:
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NISSAN EUA:
NISSAN EUA: MEDALHA DE OURO EM CAMPANHA ANTI-SINDICAL E DE AMEAÇAS AOS TRABALHADORES Ameaças e intimidação são práticas corriqueiras sofridas pelos trabalhadores na fábrica americana Os jogos olímpicos são celebrados como um momento de confraternização, amizade, respeito e bom relacionamento entre os povos. Situação, infelizmente, muito diferente da vivida pelos trabalhadores da fábrica da NISSAN, no Mississipi (EUA), multinacional que é uma das principais patrocinadoras das Olimpíadas do Rio de Janeiro. Bem longe do espírito olímpico, a NISSAN EUA impõe uma agressiva rotina de medo, ameaças, assédio e intimidação aos trabalhadores que apenas querem exercer o democrático direito de se organizarem no Sindicato para lutar por direitos básicos, que são negados pela empresa. Um caso recente disso é o da trabalhadora KAREN CAMP, que atua no setor de pintura, no turno da manhã, que sofreu diversos tipos de perseguições e ameaças (Veja no Verso) por expor sua vontade de ser sindicalizada. Infelizmente, a história de Karen é algo corriqueiro na NISSAN do Mississippi. Por isso nós pedimos o apoio dos trabalhadores brasileiros, que são um exemplo de luta e conquistas para os trabalhadores norte americanos! Junte-se a nós para exigir mais respeito aos trabalhadores! Karem Camp: a trabalhadora tem sofrido perseguição e ameaças da empresa desde que tornou pública sua vontade de se sindicalizar JUNTE-SE A NÓS NAS REDES SOCIAIS E PEÇA QUE A NISSAN PERMITA QUE OS TRABALHADORES DO MISSISSIPPI-EUA POSSAM FORMAR UM SINDICATO! www.facebook.com/facamelhornissan www.facebook.com/dobettertogether Karen Camp: perseguição e ameaças. Confira mais um caso de assédio moral e desrespeito da Nissan EUA União, resistência e solidariedade: Em outubro, Sindicatos brasileiros e americanos reforçaram os laços no 2º Encontro Internacional de Montadoras, para lutar contra os ataques das multinacionais à liberdade de organização sindical. No estado norte americano do Mississippi, a NISSAN possui uma de suas maiores e mais modernas fábricas. Justamente nesse estado, conhecido pela luta dos movimentos civis e de igualdade racial, os trabalhadores da NISSAN sofrem diariamente uma campanha agressiva de medo e intimidação por parte da empresa, tendo direitos básicos negados, já que nenhum deles é representado por um Sindicato! Sem Acordo Coletivo, os trabalhadores não tem direito e nem voz dentro da fábrica. A montadora se nega a estabelecer qualquer forma de diálogo seja com Sindicato ou órgãos governamentais, como a OCDE, que poderiam mediar alguma discussão com o objetivo de solucionar problemas na fábrica que colocam em risco a segurança e saúde dos trabalhadores. A trabalhadora Karen Camp tem sofrido na pele o fato de ter tornado publico a sua vontade de se sindicalizar. A trabalhadora sofreu várias ameaças. Confira: • No mesmo dia em que usou uma camiseta com um logotipo do Sindicato para trabalhar, seu supervisor a ameaçou dizendo que ela seria demitida se continuasse usando esse tipo de roupa. Ela nunca mais usou camisetas do sindicato; • Karen fez uma postagem de um slogan próSindicato em sua rede social pessoal (Facebook) e um supervisor da Nissan disse que caso ela não apagasse todos os posts relacionados a sindicato, ela seria mandada embora. Karen teve que apagar todas as suas postagens; • Em uma reunião privada com seu supervisor, Karen disse que talvez seria “a hora de se ter um sindicato na fábrica” e o supervisor disse que o CEO Carlos Ghosn mudaria a fábrica de lugar, caso os trabalhadores formem um sindicato; • Quando decidiu tornar pública sua opinião favorável ao Sindicato na fábrica, Karen assinou, pela primeira vez, um cartão do Sindicato e distribuiu fichas de sindicalização para seus colegas que estavam no horário do almoço. Na semana seguinte, o seu supervisor ameaçou demiti-lá por causa disso. Ajude-nos a acabar com essas práticas: Acesse: www.facebook.com/facamelhornissan e exija da empresa mais respeito com os trabalhadores