Todos os anos, a Tupperware Brands requer que seus executivos
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14901 S. Orange Blossom Trail Orlando, FL 32837 U.S.A. Endereço para correspondência: Post Office Box 2353 Orlando, FL 32802-2353 U.S.A. 3 de agosto de 2015 Prezado associado: Todos os anos, a Tupperware Brands requer que seus executivos, gerentes, supervisores e alguns outros associados certifiquem o cumprimento do Código de Conduta e a Política de Conflito de Interesses contida no Código. Encontra-se em anexo uma cópia do Código. Solicitamos que leia com atenção e confirme a leitura, e também que informe se você ou qualquer membro da sua família imediata tiveram algum interesse, direto ou indireto, em transações comerciais que possam ser proibidas ou reportáveis sob a Política de Conflito de Interesses. Um interesse que requeira divulgação da sua parte e aprovação sob a política de conflitos não implica impropriedade. Em alguns casos, a transação pode não ter nenhuma relação com a sua área de responsabilidade, e você pode não ter controle da transação de outra forma. Em outros casos, a transação pode ser vantajosa para a empresa, ser entre partes independentes e não envolver nenhum tratamento preferencial. Em cada caso, entretanto, o interesse pode tornar-se uma fonte de embaraço se não for divulgado e aprovado. Se em anos anteriores você tiver relatado um conflito e o conflito não mais existir, anote isso na sua certificação. No futuro, recomendamos que você leve situações de conflito potencial à atenção do Diretor Jurídico para análise e aprovação. A Certificação de Conflito de Interesses preenchida deve ser enviada ao Departamento de Recursos Humanos. Caso tenha um conflito e queira fazer isso, você poderá enviar a Certificação preenchida diretamente ao Diretor Jurídico: Chief Legal Officer, Tupperware Brands Corporation, 14901 S. Orange Blossom Trail, Orlando, Florida, 32837, USA. Atenciosamente, Rick Goings Presidente e CEO
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