Descritivo da Seleção - Dentista

DESCRITIVO DO PROCESSO SELETIVO PARA DENTISTAS
O pr es e nt e d oc um ent o é um a di v u l gaç ã o of ic i al d e t od os os c r it ér i os e pr oc e d im en tos
es t a be l ec id os p e lo S E SC par a es te pr oc es s o s e l et i v o.
É d e f u nd am en ta l im p or t â nc i a q ue t o dos os c a nd i d at os i nt er es s a dos em s e c a nd i d at ar p ar a
par t ic ip aç ão l ei am c om ate nç ão a t od as as i nf or m aç õ es a qu i di v u l ga d as , po is a i ns c r iç ã o n o
pr es e nt e pr oc es s o s e l et i v o im pl ic a a c om pl et a c i ênc i a e a tác i t a ac e i taç ã o das n or m as e
c on d iç ões es ta b e lec i d as nes te D es c r it i v o, s obr e as q ua is o c a n d id at o n ão p o der á a l eg ar
qu a l qu er es p éc i e d e d es c o n hec im en t o.
Abaixo estão detalhadas as condições estabelecidas para esta seleção:
a) Do an ú nc io p u b lic a do em j or n a is de gr a n de c ir c u l aç ão
“O SESC está selecionando Dentistas e Auxiliares Odontológicos para
atuar em seu Programa
de Odontologia, prestando serviços preventivos e
curativos em Diagnóstico Bucal, Dentística Restauradora, Periodontia, Cirurgia,
Endodontia, Prótese Dentária, Odontopediatria e Radiologia.
Os candidatos interessados em ocupar o cargo de Dentista deverão
possuir, até a data limite de inscrição: a graduação completa em Odontologia,
registro no CRO (Conselho Regional de Odontologia) e especialização completa
na área Odontológica, em curso que atenda aos requisitos contidos nos Art. 163 e
164 da Resolução CFO-63/2005 e que contemple as disposições do Art. 39 da
mesma resolução; além de disponibilidade para cumprir uma jornada de trabalho
de 20 horas semanais, incluindo sábados, domingos e feriados.
Os candidatos interessados em ocupar o cargo de Auxiliar Odontológico
deverão possuir, até a data limite de inscrição: o Ensino Médio Completo e o
r e g i s t r o d e A C D (A u x i l i a r d e C o n s u l t ó r i o D e n t á r i o ) , A S B (A u x i l i a r d e S a ú d e
B u c a l ) , T H D (T é c n i c o e m H i g i e n e B u c a l ) o u T S B (T é c n i c o e m S a ú d e B u c a l ) , j u n t o
ao Conselho Regional de Odontologia; além de disponibilidade para cumprir uma
jornada de trabalho de 44 horas semanais, incluindo sábados, domingos e
feriados.
Se você atende a todos os requisitos exigidos para seu cargo de
interesse, realize os seguintes procedimentos para habilitar sua inscrição no
Processo
Seletivo:
acesse
o
endereço
eletrônico
www.sescsp.org.br/oportunidadesdetrabalho; clique no ícone Oportunidades de
Trabalho; clique no ícone Mais Detalhes do cargo de seu interesse; clique no link
de acesso ao Descritivo de Seleção e verifique todas as condições estabelecidas
para o processo seletivo, as características do cargo e as orientações para
inscrição; após a leitura do Descritivo, clique no ícone Candidatar-se.
A inscrição de candidatos interessados deve ser feita entre as 11h do
dia 21/11 e as 15h do dia 25/11/2011.
Atendendo ao artigo 93 da Lei 8213/91, se aprovada no processo
seletivo, a pessoa com deficiência terá prioridade na contratação.”
1
b) Do S al ár i o e B e nef í c i os of er ec id os
O f er ec em os sa lá r io m en s al d e R$ 3. 38 5, 0 0 pa r a um a j or na da de tr a ba l h o 2 0 h or as
s em ana is , i nc lu i n do f i na is d e s em an a e f er i ad os , a lém d os s e gu i n tes b e nef íc i os :
•
•
•
•
•
•
As s is t ê nc i a M é d ic a g r at u it a;
P la n o d e Pr e v id ê nc ia Pr i v ad a;
Ref e iç ã o s ubs i d i ad a;
V al e T r ans p or t e;
S eg ur o d e V i da ;
Re em bo ls o de E duc a ç ão I nf a nt i l p ar a as f unc i o nár i as q ue pos s uam f il hos ( as ) d e 0
( zer o) a 0 6 a nos d e i d ad e .
c ) D o Rec r u tam e nt o d os pr of is s i on a is
A di v u l gaç ã o d es s e Pr oc es s o S e le t i vo oc or r e p or m ei o de c om un ic ad o n o c am po
“ O p o rt u n i d a d e s d e T ra b a lh o ” d o Por t al S E SC S P e pu b l ic aç ã o de a nú nc i o em j or n a l de
gr a n d e c ir c ul aç ã o.
T odos os c an d i da t os i nt er es s a d os d e v er ã o ef et ua r os pr oc e d i m entos d e c a d as tr o par a
i ns c r iç ã o a qu i es p ec if i c ad os .
PR O C E DIM ENT O S DE C AD AS T RO P AR A I N SC RI Ç ÃO :
O c a nd i d at o in t er es s a do d e v e t om ar c i ê nc ia d as i nf or m aç ões d es t e doc um ent o , c li c a n d o no
íc o n e “ Can d id at a r- s e ” e c o nf ir m a nd o q ue e s tá d e ac or do c om as c on d iç ões es t ab e l ec i d as .
P ar a c o nc lu ir s u a i ns c r iç ão , o c a n d id a to d e v er á pr e enc h er em s eu c ur r íc u l o t o dos os c a m pos
obr i g at ór ios , id e nt if ic a dos c om um as ter is c o ( *) . C as o a lg um c am po o br ig at ór i o n ã o es tej a
pr e e nc hi d o ap ar ec er á um X em v er m el h o e v oc ê d e v er á v ol t ar a o c am po e c a das tr ar a
i nf or m aç ã o.
S ol ic i tam os es p ec i al at e nç ã o aos c am pos de pr e enc h im en to o br i ga tór i o p ar a o c ar g o d e
De nt is ta q ue d i zem r e s pe i to à es c o l ha d a r eg i ã o d e in ter es s e d e adm is s ão e d o loc a l par a
r ea l i za ç ão d a A v a l i aç ã o Es c r i ta .
A s u a es c o l ha n o c a m po In t e re s se d e A d m i ss ão r e pr es e n tar á os loc a is d e s eu i nt er es s e
par a um a p os s í ve l a d m is s ão e tam bém s er á ut i l i za d a p ar a d i v is ão d os g r u p os d e c a nd i d at os
apr o v a dos em c ad a et ap a d o Pr oc es s o Se l e ti v o , c o nf or m e es p ec if ic ad o nos i t ens 2.c , 3 .c e
5. b d es t e D es c r it i v o d e S e leç ã o.
A s ua es c ol h a n o c a m po L o c al d e P ro v a r ep r es e nt ar á a c i da de o nd e v oc ê r e a l i za r á a
ET A P A 2 – A va l i aç ã o Es c r it a .
A pós c o nf ir m ar s u a i n s c r iç ão , v oc ê nã o p od er á r ea l i za r ou s ol ic i t ar a lt er aç ã o d a l oc a l i da d e
es c o l h id a .
A pós pr e e nc h er os c am pos o br ig a tór i os , v oc ê de v er á “ c o n f i r m ar a in s cr i ção ” , n o í c on e
c or r es p o nd e nt e ( íc on e v er d e no c an t o s up er i or d ir ei t o da t e l a) .
A pós a c o nf ir m aç ã o , voc ê po d er á v er if ic ar o s t a tus da s ua i ns c r iç ã o n a á r e a “ M in h a s
In s c ri çõ e s” , c l ic a nd o no íc o ne “ M ai s d et alh es” .
2
S ó es t ar á i ns c r it o n a s el eç ã o o c a n d id a to qu e , ap ós a c o nf i r m aç ão , v er if ic ar q u e n o it em
ST AT U S enc o ntr a- s e a i nf or m aç ã o IN S CR IT O .
P ar a ver if ic ar s e u s t a t us o c a n d id at o d e ver á ac es s ar a ár ea “ M in h as In s cr i çõ e s” e c l ic a r n o
íc o n e “ M ai s d et al h e s ” .
Nã o s er á p er m it i da a i ns c r iç ã o d e q ua l q uer c an di d at o p or o utr a f or m a ou em ou tr o per ío d o
qu e n ã o s ej am os es p ec if ic ad os n es t e d oc u m ento .
O c a nd i da t o s er á r es p ons á v e l p or qu a l qu er er r o, om is s ã o e p e las i nf or m aç õ es pr es ta d a s na
i ns c r iç ã o.
O c an d i da t o q ue pr es tar d ec l ar aç ão f a ls a, i nex a ta o u, ai n da , qu e nã o s at is f aç a a to d a s as
c on d iç ões es t ab e l ec id as n es t e D es c r it i v o, t e r á s u a i ns c r iç ão c anc e l ad a e , em c ons e q u ên c i a,
an u l ad os t od os os a t o s d e la dec or r en t es , m es m o q u e o f a t o s ej a c ons t at ad o p os t er i or m ent e.
O S E S C nã o s e r es p ons a b il i za p e lo n ã o r ec e b im en to d e i ns c r iç ões p or m ot i v os d e o r dem
téc n ic a ou o p er ac i o na l .
d) Das A v al i aç ões
O S E SC é r es p o ns á v e l p e la e la b or aç ã o d e to das as a va l i aç õ es téc n ic as e p e l a c o n du ç ão ,
f is c a l i zaç ã o e ges t ão de t od os os pr oc ed im en t os d e r ec r ut am en to e s e leç ã o ut i l i za d os nes t e
pr oc es s o s e l et i v o.
O S E SC c on tr at ou os s er viç os da VU N E S P – F u nd aç ã o p ar a o V es t i bu l ar d a U n i v er s i da d e
Es t a du a l P a ul is ta “ J u l i o d e M es qu i ta F il h o” , ex c l us i v am ent e pa r a e la b or aç ã o, a p l ic aç ã o e
c or r eç ã o d a ET A P A 2 – A v a li aç ã o Es c r it a .
e) Da C om un ic aç ão c o m os c a nd i d at os
O c an d id a to s er á r es p o ns á v e l p or ac o m panh ar o d es d o br am ent o d o Pr oc es s o d e
Rec r ut am en to e Se l eç ã o, c o ns u lt an d o a ár ea “ M in h a s In sc r iç õ e s” n o c am po
“ O p o rt u n i d a d e s d e T ra b a lh o ” do Por t al S E SC S P.
Q u an d o d o t ér m in o do p er í o do d e r ec r u tam en to , e a p ós a an á l is e d as inf or m aç ões
c ad as tr a d as , o S ES C po d er á s e c om un ic ar c om os c an d i da tos i ns c r it os e h a b il i ta d os p e l o em ail i nf or m a do n o m om ento d o c a d as tr o.
O c an d id at o p o de v is u a li za r as m ens ag e ns e n v ia d as a q ua l q uer m om ent o, ac es s a nd o a ár e a
“ M en sag en s” n o c am po “ O p o rt u n i d ad e s d e T r ab al h o ” d o P or t a l S E S C S P .
O S E S C nã o s e r es po ns a b i l i za p e lo n ã o r ec eb im en t o d as m e ns a g ens e n v i ad as , c a b en d o ao
c an d i da to v er if ic ar s u a c a ix a de e - m ai ls o u a ár ea “ M en s ag en s” m enc i on a da ac im a.
Adicionalm ente o SESC poderá enviar m ensagens do tipo SMS para os candidatos que
autorizaram o envio dessas mensagens no m omento de cadastro do currículo.
A ún ic a f or m a p ar a e s c l ar ec im en to d e dú v i das s o br e es te P r oc e s s o Se l et i v o é o e n v i o d e
m ens ag e ns p ar a o e nd er eç o e l etr ô n ic o d e nt i s ta 2 01 1 @s es c s p .or g .b r
3
f ) Da C om pr o v aç ão d e i d en t id a de
O c an d id a to de v er á apr es e nt ar em tod as as et a pas de a va l i a ç ão o or i g in a l d e um dos
s eg u i nt es d oc um en t os d e i d en t if ic aç ã o: C é du l a d e Id e nt i da d e ( R G ) , Car t e ir a d e Ó r gã o o u
Co ns el h o d e C l as s e , Car te ir a d e T r a ba l ho e Pr e v i dê nc i a S oc ia l ( CT P S) , C er t if ic ad o M i l it ar ,
Car te ir a N ac io n al de H ab i l it aç ão , ex pe d i da n os t er m os d a Le i F ed er a l nº 9. 50 3/ 9 7,
P as s a p or t e, Car t eir as de I d en t id a de ex p e d i das pe l as F or ç as Ar m ad as , P o líc i as M i l it ar es e
Cor p os d e B om be ir os M il i ta r es .
S om ent e s er á adm it i d o na s a l a ou loc a l d e a v a li aç ão o c a n d id at o qu e a pr es e nt ar um dos
doc um en tos d is c r im in ad os ac im a e d es d e q ue pe r m ita , c om c lar e za , a s u a i d en t if ic aç ã o e a
v er if ic aç ã o d e s u a d at a d e nas c im en t o.
O c a n d id at o q u e nã o a pr es e nt ar a d oc um ent aç ã o n ec es s ár i a n ão f ar á a a va l i aç ão .
Nã o s er ã o ac e i tos pr o toc o lo , c óp i a dos d oc um ent os c it a dos , ai n d a q u e a u te n tic a da , bo l et im
de oc or r ê nc i a o u q u a is qu er o u tr os d oc um e nt os n ã o c o ns t a nt es des t e D es c r i t i vo , inc l us i ve
c ar t e ir a f u nc io n a l d e o r dem p ú b lic a o u pr i v a da .
g) Das V ag as
Este Processo Seletivo visa o preenchim ento de vagas efetivas existentes e que venham a
surgir em nossas unidades no Estado de São Paulo, dentro do prazo de validade desta seleção
(item j deste descritivo).
h) Da S el eç ão
A s e leç ã o s er á c om pos t a d as s eg u in t es et ap as d e a va l i aç ã o , a s er em r e a l i za d as em da t a
op or tu n a, s e n do qu e a o l ad o d e c a d a et a p a es t á r e l ac io n ad a a p r ev i são do per í od o o u da t a
de r ea l i za ç ã o :
1. ET AP A 1 – An á li se d e C u r r íc u lo s ( e li m i n at ó r ia) 2 8 /1 1 a 1 5 /1 2 /2 0 11
1. a) O bj et i v os :
A v al i ar s e o c an d i da to a te n de aos r eq u is it os ex i g id os p ar a o c ar go .
1.b ) F or m at o:
A ná l is e d as i nf or m aç õ es d ec l ar a das n o c ur r í c u lo c a d as tr a do no Po r ta l SE S C S P .
1. c) Cr it ér i os d e A pr o v aç ã o :
S er á c ons i de r a d o ap r o v ad o n es t a e ta p a o c a nd i d at o q ue a t en d er a os r e qu is i tos j á d es c r i tos .
T odos os c an d id a tos apr o v a dos n es t a e ta p a es t ar ão ha b i li t ad os par a d ar c o nt i n ui d ad e n o
pr oc es s o, s e n d o enc a m inh ad os p ar a r e al i za ç ão da Et ap a 2 .
2. ET AP A 2 – Av ali a ç ão E s cr it a ( el im in at ó ri a e c la s sif i cat ó r i a) 05 / 02 /2 0 12
2. a) O bj et i v os :
A v al i ar o n í v el de c o n hec im en t os ger a is e e s pec íf ic os d o c a nd i d at o.
4
2.b ) F or m at o:
Com pos t a por 50 q u es tõ es o bj e t i vas d e m últ i p la es c o l ha .
2. c) Cr it ér i os d e A pr o v aç ã o :
A pr o v a tem a p o nt u aç ão m áx im a de 10 0 p o n tos , s e nd o q ue c ad a q ues t ão va l e 2 p o nt os .
S er á c o ns i d er ad o a pr o va d o n es t a et ap a o c an d i da to q ue ob t i ve r um a no ta m ai or ou i g ua l a
50 po nt os .
O s c a n d id at os a pr o v ad os s er ã o ag r u p ad os d e ac or d o c om a l oc a l i da d e d e i nt e r es s e
m enc i on a da n o m om ent o d a i ns c r iç ã o n o P or t a l S E SC S P e d ar ã o c on t in u i da d e no pr o c es s o
s e le t i vo d e ac or do c o m a s e gu i nt e pr o po r ç ã o:
•
•
•
•
10 0 c a n di d at os c om a s m aio r es n o tas n es s a E t ap a, c om in t er es s e na G r an d e S ã o P au l o;
30 c a nd i d at os c om as m aior es n ot as nes s a Et a pa , c om int er es s e em um a das s e g u in te s
r eg i õ es : C am pi n as , P ir ac ic a b a e S or oc a b a – ou – Ri b e ir ã o Pr et o, Ar ar a q ua r a e S ã o
Car l os ;
25 c a nd i d at os c om as m aior es n ot as nes s a Et a pa , c om int er es s e em um a das s e g u in te s
r eg i õ es : Sa n tos e B er ti o ga – o u – Sã o J os é dos C am pos e T au b a té – ou – S ã o J os é d o
Ri o P r e to e Ca ta n du v a – o u – Ba ur u e B ir i gu i ;
15 c a nd i d at os c om as m ai or es n ot as n es s a E ta p a, c om in t er es s e em Pr es i de n t e
Pr ud e nt e.
Cas o s ej a nec es s ár io , s er á u ti l i za d o c om o c r it ér i o d e des em pa te o s e g ui n te it em :
•
Id a de ( p r i or i za n d o os c an d i da tos m ais ve l h o s ) .
O s d em ais c a n d id a t os a pr o v a dos nes s a e ta p a p od er ão s e r c o n v oc a d os p ar a d ar
c on t in u i da d e no pr oc es s o s e l et i v o, r es p ei t an d o s ua c l as s if ic aç ão , qu a nd o es go t ad a s as
pos s i b i li d a des d e a pr o ve i tam e nt o d os c a nd i da tos qu e d er em c onti n u id a de no p r oc es s o de
s e leç ã o.
2.d ) Es c la r ec im en tos G er ais :
T odas as i nf or m aç õ e s de i n ter es s e d o c a nd i d at o par a a r ea l i z aç ã o d es t a Et a pa es t ar ã o
d is p o ní v e is no s it e d a VU N E S P ( ww w. v u nes p .c om .br ) .
O c an d id a to s om ent e po der á r ea l i za r a p r o va n a d at a, hor ár i o e loc a l c o ns t a nt es da
c on v oc aç ã o
a
ser
dis p on i b i l i za d a,
ex cl u s iv a m en t e ,
no
s it e
da
VU N E S P
( www. v u nes p.c om .br ) , n ã o po d en d o s er a l eg ad a q u al q ue r es p éc i e de des c o nh ec im ent o .
O c a nd i da t o q u e n ec es s it ar d e c o nd iç ões es p ec i ais p ar a r e a l i za ç ão d a A va l i aç ã o Es c r it a ,
i nc l us i v e pr o v a br a i le o u am pl i ad a, d e v er á enc am in h ar um e- m ai l c om a s o l ic i t aç ã o p a r a o
en d er eç o e l etr ô nic o d en t is t a 20 1 1 @s es c s p. o r g. br , d ur a nt e o per í o do d e i ns c r iç õ es , c on t en d o
nom e c om pl et o , núm er o d o CP F e t el ef o n e( s ) d e c o nt at o .
O c a nd i d at o qu e n ão o f i ze r d ur a n te o p er í o do es ta b e lec i d o n es te it em , n ã o t er á a s u a p r o va
es p ec i al pr e p ar ad a o u as c o n d iç õ es es pec i a i s pr o v id e nc ia d as .
O at en d im ent o às c o n d iç õ es es pec i a is p l ei t ea d as p ar a a r e al i za ç ão da p r o v a f ic ar á s uj e it o,
por par t e do S E SC e d a V UN E S P, à an á l is e e r a zo a b i l id a de d o s o l i c it a do .
5
3. ET AP A 3 – Av ali a ç ão P r át i c a ( el im in at ó ri a e c la s sif i cat ó r i a) M arço d e 20 1 2
3. a) O bj et i v o:
A v al i ar o c an d i da to n o qu e s e r ef er e a os c on h ec im ent os téc n ic os , h ab i l i da d es t éc n ic as e
pos t ur a p r of is s i o n al .
3.b ) F or m at o:
Com pr e e nd e a r ea l i z aç ã o d e a t i vi d ad es i nd i v i du a is , a p ar t ir de el em en tos def in i d os e
d ir e tr i zes es t ab e l ec id a s p e la Ba nc a d e A v a l i aç ã o T éc n ic a.
3. c) Cr it ér i os d e A pr o v aç ã o :
A a v a l iaç ã o tem a po n tu aç ão m áx im a d e 10 0 po nt os , dis tr i bu íd a d e ac or do c om os s egu i n tes
c r it ér i os :
•
•
•
Co n hec im en tos T éc nic os ( 4 0 po n tos )
Ha b i li d ad es T éc n ic as ( 20 po nt os )
P os t ur a Pr of is s i on a l ( 40 po nt os )
S er á c o ns i d er ad o a pr o va d o n es t a et ap a o c an d i da to q ue ob t i ve r um a no ta m ai or ou i g ua l a
60 po nt os .
O s c a n d id at os a pr o v ad os s er ã o ag r u p ad os d e ac or d o c om a l oc a l i da d e d e i nt e r es s e
m enc i on a da n o m om ent o d a i ns c r iç ã o n o P or t a l S E SC S P e d ar ã o c on t in u i da d e no pr o c es s o
s e le t i vo d e ac or do c o m a s e gu i nt e pr o po r ç ã o:
•
•
•
•
50 c an d id a tos c om as m aior es n ot as n es s a E ta p a, c om i nt er es s e n a G r a nd e Sã o P a u lo ;
20 c a nd i d at os c om as m aior es n ot as nes s a Et a pa , c om int er es s e em um a das s e g u in te s
r eg i õ es : C am pi n as , P ir ac ic a b a e S or oc a b a – ou – Ri b e ir ã o Pr et o, Ar ar a q ua r a e S ã o
Car l os ;
15 c a nd i d at os c om as m aior es n ot as nes s a Et a pa , c om int er es s e em um a das s e g u in te s
r eg i õ es : Sa n tos e B er ti o ga – o u – Sã o J os é dos C am pos e T au b a té – ou – S ã o J os é d o
Ri o P r e to e Ca ta n du v a – o u – Ba ur u e B ir i gu i ;
10 c a nd i d at os c om as m ai or es n ot as n es s a E ta p a, c om in t er es s e em Pr es i de n t e
Pr ud e nt e.
Cas o s ej a nec es s ár io , s er ã o ut i l i za d os c om o c r i t ér ios d e d es em pat e os s e gu i nt es i t ens :
1º - M a io r po n tu aç ão ob t id a n a E t ap a 2 ;
2º - I da d e ( pr i or i za n do os c a n d id at os m ais v e lh os ) .
O s d em ais c a n d id a t os a pr o v a dos nes s a e ta p a p od er ão s e r c o n v oc a d os p ar a d ar
c on t in u i da d e no pr oc es s o s e l et i v o, r es p ei t an d o s ua c l as s if ic aç ão , qu a nd o es go t ad a s as
pos s i b i li d a des d e a pr o ve i tam e nt o d os c a nd i da tos qu e d er em c onti n u id a de no p r oc es s o de
s e leç ã o.
3.d ) Nes t a et a pa o c a nd i d at o d e v er á apr es e nt ar a c om pr o v aç ã o d e es c o lar i d ad e ex i g id a par a
o c ar g o ( E ns in o S u p er ior c om p le to em O do n to l og i a e es p ec i al i za ç ã o c om pl et a na ár e a
O d on to l ó gic a , em c ur s o q ue at e nd a a os r e q u is it os c o nt i d os n os Ar t . 1 63 e 1 64 da R es o lu ç ão
CF O - 63 / 20 0 5 e qu e c on t em pl e as d is p os iç ões d o Ar t. 39 d a m es m a r es o l uç ão) ; a l é m do
r eg is tr o v á li d o n o Co n s e lh o R eg i on a l d e O d o nt o lo g i a.
6
S ó s er ã o ac e it os c om o c om pr o v a nt es da es c o lar i d ad e os or i gi n a i s ou c óp i as au te n tic a d as d o
Di p l om a o u d o Ce r t if ic ad o d e C onc l us ão d e Cur s o.
S ó s er á ac e it o c om o c om pr o v a nt e do R e g is tr o no C o ns e l h o R eg i o na l d e O d on t ol o g i a a
Dec l ar aç ã o d e Ha b i l it a ç ão Le g al em it id a p e lo c o ns el h o r e gu l a dor d a pr of is s ão .
O c an d id a to de v er á t am bém entr e gar um a c óp i a s im p les da d oc um ent aç ão apr es e nt a da , a
qu a l s er á a nex a da ao pr oc es s o.
3. e) A n ã o a pr es e nt aç ão da
des c l as s if ic aç ã o d o c a nd i d at o.
c om pr o v a ç ão
m enc i o na d a
ac i m a
im plic a
na
im ed ia ta
3.f ) Es c lar ec im en tos G er ais :
O c a nd i da t o s om e nt e po d er á r e a l i za r a a v a li aç ão n a da ta , hor á r i o e l oc al c o ns t a nt e s da
c on v oc aç ã o a s er d i s po n i bi l i za d a n a ár e a “ M ens a g ens ” no c am po “ O p or tu n id a d es de
T r aba l h o” d o P or t a l S E S C S P , nã o po d en d o s er a l eg a d a q ua l qu er es p éc ie d e
des c o nh ec im en to .
4. ET AP A 4 – Av ali a ç ão d e Pe rf il ( eli m i n at ó ri a e cl as s if i ca t ó ri a) Ab r il d e 20 1 2
4. a) O bj et i v os :
A v al i ar as h a bi l i d ad es e c om pe tê nc i as p es s oa is do c a nd i d at o, n e c es s ár i as par a o ex er c íc i o
da f u nç ã o e p ar a aum en t ar a pr ob a bi l i da d e de s u a a d ap taç ã o às es p ec if ic aç ões d o am b ie nt e
de tr a ba l h o da e n ti d ad e, o bs er va n do as ex i g ênc i as e p ec u l i ar id a de s d o pe r f i l oc u p ac io n a l d o
c ar g o .
4.b ) F or m at o:
Com pos t a por at i v id a d es i nd i v i du a is e d e gr u po , c o nd u zi d as p or p r of is s i on a l es pec i a l i za d o.
4. c) Cr it ér i os d e A pr o v aç ã o :
O s c a n d id at os s er ã o a gr u p a dos em um a d as c at e gor i as a ba ix o:
•
•
•
Ca n di d at os q u e at e nd em ao p er f il – 10 0 p o n tos ;
Ca n di d at os q u e at e nd em par c i a lm ent e a o p e r f il – 50 p o nt os ;
Ca n di d at os q u e nã o a t en d em ao per f il – 0 p o nt o.
S er á c o ns id er ad o ap r o v ad o nes t a e ta p a o c a nd i d at o q u e o b ti v er u m a not a ig u a l o u m ai o r qu e
50 po nt os .
O s c an d i da tos a pr o v ad os es t ar ã o ha b i l it a dos p ar a adm is s ão , de ac or d o c om as v ag as
ex is t en t es .
4.d ) A p es s o a c om def ic iê nc ia c o nc or r er á em ig ua l d ad e d e c on d iç ões c om os dem ais
c an d i da tos . S e nd o a p r o va d a em to das as et a pas d o pr oc es s o s e le t i vo , ter á pr i or i d a d e na
c on tr at aç ã o , d e ac or d o c om a l oc a l i d ad e d e i n ter es s e e v a gas ex is t e nt es , in d ep e nd e nt e d a
s ua c las s if ic aç ã o f i n a l .
O c a n di d at o n es s a c o nd iç ã o de v er á ap r es e nt ar , n o d i a da A va l i a ç ão d e P er f i l , o or ig i n a l ou
c óp i a au te n tic a da d o l au d o m édic o qu e at e s te a es p éc ie e o gr a u o u ní v e l d e def ic i ê n c i a,
c om ex pr es s a r ef er ê nc i a a o c ó d ig o c o r r es p o nd e nt e d a C l as s if ic aç ã o I nt er nac i on a l d e D o e nç a
– CI D, b em c om o a de s c r iç ão d a d ef ic i ê nc i a e as l im it aç ões f u nc i o na is oc as i on a das .
O c an d id a to de v er á t am bém entr e gar um a c óp i a s im p les da d oc um ent aç ão apr es e nt a da , a
qu a l s er á a nex a da ao pr oc es s o.
7
4. e) A nã o a pr es e nt a ç ão da c om pr o vaç ã o m enc i on a da ac im a im p lic a n a im pos s i b i li d a de de
pr ior i za ç ão d e c o n tr a t aç ã o .
4.f ) Es c lar ec im en tos G er ais :
O c a nd i da t o s om e nt e po d er á r e a l i za r a a v a li aç ão n a da ta , hor á r i o e l oc al c o ns t a nt e s da
c on v oc aç ã o a s er d i s po n i bi l i za d a n a ár e a “ M ens a g ens ” no c am po “ O p or tu n id a d es de
T r aba l h o” d o P or t a l S E S C S P , nã o po d en d o s er a l eg a d a q ua l qu er es p éc ie d e
des c o nh ec im en to .
5. ET AP A 5 – Co n v o c aç ão p ar a a d m i s s ão ( el im in at ó ri a)
5. a) O s c an d i da tos ap r o va d os s er ão c las s if i c ad os d e ac or d o c om a m éd i a ar itm ét ic a s i m ples
das no tas ob t id as n as 0 3 e ta p as c l as s if ic a t ór ias d e a v a l iaç ã o ( A v a li aç ão Es c r it a, A v al i aç ã o
Pr át ic a e A v a l iaç ã o d e P er f il) .
E ntr e os c a nd i d at os a pr o v a d os e c las s if ic a d os , s er ão ut i l i za d os c om o c r it ér i o d e des em pa t e
os s e gu i nt es i te ns :
1º - M a io r po n tu aç ão ob t id a n a E t ap a 4 ;
2º - M a io r po n tu aç ão ob t id a n a E t ap a 3 ;
3º - I da d e ( pr i or i za n do os c a n d id at os m ais v e lh os ) .
5.b ) O s c an d i da tos s er ã o c o ns u lt a dos , d e ac or do c om s ua c l a s s if ic aç ão e l oc a l i da d e d e
i nt er es s e m enc i o na d a , s o br e as c o n d iç õ es d e tr a ba l h o of er ec i d as e, c as o ac e it em , s er ã o
enc am in h ad os p ar a a r ea l i za ç ão d e ex am es m édic os a dm is s i on a is .
5. c) C as o ex is t am va gas em uni d ad es p ar a as q u a is n ão há c a nd i d at os a pr o va d os , es t as
po d er ão s er of er ec id as p ar a os dem a is c an d i da tos apr o v ad o s no Pr oc es s o S el e ti v o ,
ob e dec e nd o um a c las s if ic aç ão ún ic a, i nd e p en d en t e d a l oc a li d ad e de in t er es s e m enc io na d a
na ins c r iç ã o.
5.d ) A pes s o a c om def ic iê nc ia s er á a v a li ad a n o m om ent o d a s ua adm is s ão q ua nt o aos
as p ec tos d e le g im it id a de de s ua c o n d iç ã o e da ad e qu aç ão des s a ao c ar g o p l e it e ad o, s e nd o
qu e a nã o c om pr o vaç ão e lim i nar á a pos s i b i l id a de de pr ef er ê nc i a em r elaç ão aos dem a is
c an d i da tos . N es t a c o n d iç ã o, o c an d i da to s er á m an t id o em s u a c l as s if ic aç ão o r i g i na l .
Em qu e pes e c om pr o v aç ã o d a le g it im id a d e d a d ef ic i ê nc i a , s e e s ta m es m a d ef ic i ênc i a f or
c ons i d er a d a i n ad e qu a da ao ex er c íc i o d as f unç õ es pr e v is t as p ar a o c ar go , o c an d id a to s er á
ex c lu íd o d o pr oc es s o .
As d em ais v a g as s er ão p r e e nc h i d as de a c or d o c om os c r it ér i os j á m enc i on a dos n es t e
doc um en to .
5. e) S om ent e os c an d i da tos q u e f or e m c ons i der a d os
adm is s i on a is p od er ão s er c o ntr at a dos nas v ag as ex is te nt es .
a pt os
n os
ex am es
m éd ic os
5.f ) O s f unc i o nár i os do S E S C q u e f or em c ons i d er a d os a pr o v ad os s er ã o des i gn a d os par a
nom eaç ã o de ac or d o c om a s u a c l as s if ic aç ão , em c ond iç ã o d e i gu a l da d e c om os d e m ais
c an d i da tos .
8
i) D is p os iç ões F i na is
* F a z p ar te d o R e gu l a m ento d e Pes s o a l d o S E SC um a c l á us u l a q ue im pe d e a c o ntr a taç ão d e
par e nt e, a té t er c e ir o gr a u c i v i l, af im o u c o ns a n gu í ne o, d o Pr es i de n te o u m em br o ef e t i v o e
s up l e nt e, d o Co ns e lh o N ac i o na l , do C o ns e l h o F is c a l ou d os C ons e l hos R eg i o na is d o S E SC e
S EN A C, b em c om o d e d ir ig e nt e de en t id a de s in d ic a l o u c i v i l d o c om ér c i o, p a tr o n a l ou d e
em pr e ga d o. Es t a pr o i b iç ã o é ex t e ns i va , n a s m esm as c on diç õ es , a p ar en te d e s er v i do r do
S E SC e / ou d o SE N AC e d e em pr e ga d o d a F e der aç ã o do C om ér c i o do Es t a do d e Sã o P a u l o.
* O S E S C es c lar ec e qu e é um a ins t it u iç ã o de c ar á ter pr i v a do , s em f ins l uc r at i v os , q ue
pos s u i pr oc ed im en t os de r ec r ut am ent o e s el eç ã o q u e s ã o a do t ad o s par a t od os os pr oc e s s os
s e le t i vos q ue v is am o pr e enc h im en to d e nos s as v ag as , pr oc e d im ent os es t es q u e s ão
bas e ad os em r e g u lam en t os pr ó pr i os .
O S E SC , c om o q ua l qu er or g a n i zaç ã o pr i v ad a , n ão tem a o b r i gaç ã o l e ga l de d i v u lg ar
ex em p lar es d e p r o v a s , g ab ar it o d e pr o v a s , n ot as o u a c las s if ic aç ã o d os c a n di d at o s em
ne n hum a et a p a do p r o c es s o de s e l eç ão o u a o tér m i no d e l e, p or r a zõ es d e or d em téc n ic a , de
s eg ur a nç a e de d ir e it o s a ut or a is a dq u ir id os .
T odos
os
pr oc es s os
s el et i v os
r e a l i za d os
pe lo
S E SC
s eg u em , po r t an t o, as
di r e tr i ze s
es t a be l ec id as n es s es r eg u l am ent os e to d os os m ater ia is r ef er en t es a es s es p r oc es s os s ão
de ac es s o ir r es tr it o p a r a os a ud i t or es q u e f is c a li zam n os s a ins t it u iç ão .
* As inf or m aç ões s o br e t o das as A v a li aç ões s ão s om en te as q ue c ons t am nes t e D es c r i t i v o.
Nã o h á m at er ia l , r ef er ênc i a b i bl i o gr áf ic a ou c on t eú d o pr ogr am át ic o i nd ic a do p ar a es tu d o.
j ) V a l id a de do Pr o c es s o S e le t i vo
A va l i da d e d es t a s e l e ç ão s er á de 02 an os a c o nt ar d a d at a d e a dm is s ã o d o pr im eir o g r up o
de c a n d id at os a pr o va dos , d e ac or d o c om a l oc a l i d ad e d e in t er es s e r eg is tr ad a n o m om en t o
de ins c r iç ã o.
Serviço Social do Comércio – Administração Regional no Estado de São Paulo
Gerência de Pessoas
Setor de Recrutamento e Seleção
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