(w/m) mit Doktorat für Musikwissenschaft oder Musiktheorie am
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(w/m) mit Doktorat für Musikwissenschaft oder Musiktheorie am
Studienjahr 2015/2016 Ausgegeben am 03.08.2016 25. Stk. An der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, Institut für Musikästhetik, gelangt ab 1. Oktober 2017 die bis 28. Februar 2021 befristete Stelle einer/eines Senior Scientist (w/m) mit Doktorat für Musikwissenschaft oder Musiktheorie gemäß § 26 des Kollektivvertrages für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten in Form eines vollbeschäftigten vertraglichen Dienstverhältnisses mit einem Beschäftigungsausmaß von 100 % zur Besetzung. Das monatliche Mindestentgelt für die Verwendung beträgt derzeit 3.590,70 € brutto (14 x jährlich) und kann sich allenfalls auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen. Die Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, umfassen insbesondere Selbständige musikwissenschaftliche und/oder musiktheoretische Forschungstätigkeiten Selbständige Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen (künstlerische und wissenschaftliche Studierende) sowie Abhaltung von und Mitarbeit bei Prüfungen Betreuung von Studierenden Mitarbeit bei Forschungsaufgaben, die der Organisationseinheit, der sie zugewiesen sind, obliegen Mitarbeit an Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie an Evaluierungsmaßnahmen Allgemeine Anstellungserfordernisse Abschluss eines fachlich und thematisch einschlägigen Doktoratsstudiums (Musikwissenschaft oder Musiktheorie) Besondere Anstellungserfordernisse Musikwissenschaftliche/musiktheoretische Forschungsleistungen auf internationalem Niveau, einschließlich Forschung zur europäischen klassischen Musiktradition sowie Forschung auf dem Gebiet der musikalischen Analyse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zur Arbeit im Team Interessentinnen/Interessenten mit entsprechender Qualifikation werden eingeladen, ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen und einer kurzen Textprobe bis spätestens 31. Dezember 2016 unter der GZ 51/16 per E-Mail in einem PDF-Dokument an [email protected] zu senden. Sofern erwünscht, können Publikationen per Post übermittelt werden. Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Die Bewerber/innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung der Reise- und Aufenthaltskosten, die durch das Aufnahmeverfahren entstanden sind. Studienjahr 2015/2016 Ausgegeben am 03.08.2016 25. Stk. Im Sinne des sozialen Nachhaltigkeitskonzepts der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, das besondere Bedürfnisse in all ihren Aspekten interpretiert, werden Menschen mit solchen Bedürfnissen bei gleicher Qualifikation bevorzugt angestellt. Elisabeth Freismuth Rektorin Studienjahr 2015/2016 Ausgegeben am 03.08.2016 25. Stk. The University of Music and Performing Arts Graz (Austria), Institute of Music Aesthetics, seeks to appoint a Senior Scientist (f/m) with PhD in Musicology or Music Theory from 1 October 2017 until 28 February 2021, in line with § 26 of the „Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten“ in Austria. The position is full-time. The minimum salary per month is at present 3.590,70 € before tax and social security deductions (14 times p.a.). Relevant work experience can lead to a higher salary. Job description independent research in musicology and/or music theory teaching and examination of music students and of musicology students supervision of and advice to students concerning their studies cooperation in and support of all research, teaching and administrative work within the institute support of examinations (e.g., chairing examination committees) cooperation in and support of administrative work and review, assessment and quality audit measures at university level General requirements for hiring PhD in Musicology or Music Theory Special requirement for hiring research accomplishments in musicology or music theory at an international level, including research in the field of European classical music and in the field of musical analysis very good knowledge of German and English (spoken and written) willingness to teamwork Suitable candidates are invited to apply in writing (in German or English) by 31 December 2016 mentioning GZ 51/16 in one single pdf document to be mailed to [email protected]. The pdf must contain: cover letter (no longer than one page), CV, scans of certificates of academic degrees – BA, MA, PhD –, and one short piece of academic writing. No letters of recommendation are required. Informal enquiries may be made to Professor Andreas Dorschel, Head of Institute, by e-mail: [email protected]. Equality of opportunity is University policy. The University aims to increase the representation of women among faculty. In case of equal qualification of candidates, a female candidate will be preferred. If equally qualified, candidates with special needs will be preferred. Studienjahr 2015/2016 Ausgegeben am 03.08.2016 25. Stk. Cost of travel and accommodation arising from attendance at job interviews cannot be reimbursed. Elisabeth Freismuth Rector of the University