Gute Arbeit! - Trenkwalder

JOB-REPORT
NR. 02 / 2010
Gute Arbeit!
Nachgefragt:
Unsere Mitarbeiterseite
Aber sicher!
Tipps zur Arbeitssicherheit
Das lohnt sich!
Mitarbeiter SUCHEN Kollegen
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UNsERE JUBilaRE
aKTUEllEs
Sehr geehrte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,
ein für uns aufregendes Jahr 2010 neigt sich langsam dem Ende zu. Das ist immer die Zeit, in der
man gerne einen Blick zurück wirft, sich bewusst
Zeit nimmt und das Erreichte des Jahres für sich
bewertet.
Wir freuen uns sehr, dass wir bei der diesjährigen
Mitarbeiterbefragung wieder eine große Zufriedenheit unserer Mitarbeiter bestätigt bekommen haben
und wir werden uns weiterhin anstrengen, dass Sie
sich bei uns wohl fühlen und in uns einen verlässlichen Arbeitgeber finden. Nähere Informationen zur
Auswertung der Mitarbeiterbefragung können Sie auf
Seite 5 nachlesen.
Sie alle haben uns in unserem Jubiläumsjahr - 10
Jahre Trenkwalder Deutschland - alle Ehre gemacht!
Auf diesen Weg möchten wir uns für Ihr Engagement
für Trenkwalder bedanken und das damit gezeigte
Vertrauen in unser Unternehmen. Wir sind stolz auf
unsere Mitarbeiter und somit auf Sie, denn Sie haben
wesentlich dazu beigetragen, dass wir positiv auf das
Jahr 2010 zurückblicken können.
Dafür möchten wir Ihnen ganz herzlich danken
und wünschen Ihnen und Ihren Liebsten einen guten Jahresausklang 2010 und ein besinnliches
und fröhliches Weihnachtsfest sowie einen guten
Rutsch in ein erfolgreiches und gesundes Jahr 2011.
Frohe Weihnachten und herzliche Grüße
Für die Geschäftsführung
Michael Wieneke
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Herzlichen Glückwunsch
an alle Kolleginnen und
Kollegen, die im 2. Halbjahr
2010 ein Jubiläum bei
Trenkwalder feierten.
Vielen Dank für Ihren Einsatz
und Ihre Treue!
Seit 15 Jahren:
Manfred Dahmen
Klaus Jürgen Michalak
Nikolai Tschernowalow
Seit 10 Jahren:
Andreas Baldauf
Kerstin Gottschall
Ursula Heintel
Claudia Korreckt
Johann Kraft
Darko Lalos
Goran Lalos
Stefan Reiter
Seit 5 Jahren:
Anna Barwich
Ramadan Beqiraj
Rezsö Berki
Christine Böckmann
Sandra Budwillat
Rui Carlos Cruz
Gennadi Dick
Andre Dieke
Muhsin Elyas
Sylvia Flurer
Christian Frank
Brigitte Frauenschuh
Valentina Gette
Thomas Gienger
Paul Gniosdorz
Anna Günther
Jutta Höpfinger
Christian Hüppchen
Marina Jost
Daniela Kaindl
Mandy Kattwinkel
Martin Kaulisch
Oleksandr Kazyka
Marion Ketterer
Alexander Klass
Pamela Krause
Tobias Kummer
Alexandr Kuzmicev
Antonio Lombardo
Elena Lukashova
Buya Madika
Piotr Michalkowski
Jessica Müller
Jakob Ostwald
Andreas Paal
Frieda Paul
Christina Peters
Mina Petrov
Jürgen Rehm
Roland Roll
Manfred Rosa
Sandra Rosemann
Franz Schambortski
Vladimir Scherbanev
Claudia Schindler
Ralph Schlögel
Ulrich Schneider
Daniel Schulze
Michael Schumacher
Andreas Schwarz
Susanne Seiderer
Jakob Siebert
Helene Tytko
Galina Ulumdzhiev
Johann Vogel
Anna Maria Vogl
Sonja Weiß
Mekke Yilmaz
Marina Zibert
Seit 3 Jahren:
Steve Ackermann
Atefeibou Justine Adewui
Frank-Michael Albrecht
Jatila Almeida
Stefan Altenbrunn
Andrea Amschler
Bajram Amurllahi
Philipp Bachmann
Mariana Bender
Sven Berger
Christine Bienek
Mario Bienek
Melanie Birk
Michael Block
Gloria Blome
Ralf Boll
Xaver Boos
Anja Borowy
Senol Bourazan
Christine Brandl
Pamela Braun
Friedrich Wilhelm Brink
Marion Bruns
Heinrich Buchhammer
Lydia Buchhammer
Melanie Burmester
Caroline Atieno Bwanga
Pietro Caliandro
Monique Conrad
Horst Curth
Zafer-Girne Dadas
Brigitte Danicke
Sven Dennerlein
Manuela Döpp
Martin Dörle
Barbara Eberl
Abdulkadir Esen
Katharina Espeter
Patrizio Etzweiler
Olga Evdokimova
Derya Evren
Werner Ferber
Carola Frank
Sabrina Frick
Tatjana Fritz
Edyta Gaza
Markus Geis
Vitalij Gerdt
Frank Gessner
Johann Gette
Nicole-Yvonne Gosch
Michael Götsche
Frank Grabe-Redicker
Simon Grasser
Wencke Cornelia Gründemann
Maravgi Gülseren
Bagdagül Gülsoy
Alexander Guß
Julian Hanschke
Michaela Harthan
Martina Haslanger
Andre Hedler
Kathrin Heil
Christian Herrmann
Kerstin Hocker
Rudolf Johann Hoika
Marco Hoitz
Christian Hollburg
Dagmar Miriam Homuth
Anita Hörmann
Miriam Hornung
Agnes Gabriele Ibrahimi
Roswitha Janke
Christine Jochem
Jaroslav Jurkiewitz
Fatih Karagül
Ivan Kem
Werner Keßler-Gdynia
Kezban Kilinc
Nianza Kinsama
Johannes Klughammer
Kerstin Knaack
Yvonne Knecht
Dorothea Konieczny
Peter Koza
Rafael Kozlowski
Jürgen Kressler
Daniel Kreutzmann
Willi Krüger
Siegfried Kruppa
Michael Kühn
Dilek Külbag
Miroslaw Labisch
Elvira Landis
Manfred Landrock
Erika Langer
Markus Langgartner
Sascha Lazarevski
Milan Lazic
Rudolf Lemesevic
Petra Leodolter
Cyril Leon
Torsten Loeschke
Dijana Marinkovic
Frank Matthias
Birgit Matuszok
Constanze Maulhardt
Werner Mauss
Michael Medjimurec
Daniela Mehlmann
Tatjana Meisner
Heike Miene
Swetlana Mildenberger
Leo Moch
Ismael Mohammed Sal
Pascal Möller
Kerstin Möwald
Martin Muhme
Kurt-Walter Müller
Igor Müller
Julia Nann
Ndongu Nkoy
Miezi Nzanda
Stevan Odadzin
Katharina Olm
Ingo Ostholthoff
Ersan Baki Özdemir
Bülent Öztürk
Sondra Parlayan
Frank Peter
Gabriele Pfeiffer
Tatjana Philippi
Alexander Pinnau
Albert Plattner
Iris Pommer
Karolina Porsche
Maxim Prokopenko
Renate Radermacher
Thomas Rapp
Bernhard Reich
Anke Rein
Bettina Reiter
Heino Rodeck
Sandra Rogall
Peter Ruder
Olga Rudolf
Jasmina Sabljic
Hendrik Sauer
Filipp Sauerwald
Arzu Savut
Anke Schallenberg
Heinrich Schandrach
Andreas Scheck
Thomas Schiebold
Walther Schlickeiser
Randolph Schmidt
Sabine Schmidt
Eduard Schmidt
Torsten Schneider
Christine Schnell
Cornelia Schreibauer
Beate Schumann
Heinz Schürz
Calogero Sciarrotta
Gisela Seeger
Rüdiger Senebald
Nejla Senol
Vladislav Sinizin
Sanel Skenderovic
Piotr Smieja
Frank Söntgen
Stefan Speckin
Corina Straßer
Admir Susnjar
Anja Sydow
Ladislav Szabo
Isnija Tarakci
Nizamettin Teke
Peter Thalmeier
Ursula Heike Theil
Michael Richard Thelen
Marie-Christin Thomas
Gerold Thürauf
Christel Towae
Jürgen Ullrich
Sina Vasilev
Michaela Vogelsang
Steffen Vogelsteller
Björn Vogt
Christian Voigt
Robert Wagner
Benny Walker
Madeleine Weber
Sascha Weber
Daniel Wein
Sonja Weiß
Günther Weiss
Stephan Wershoven
Jochen Wilde
Christian Winkler
Bettina Zagermann
Birgit Zapp
Svetlana Zauervald
Andrea Angelika Zink
Mwanza-Mambeko Emile Zola
*Alle Angaben ohne Gewähr.
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NachgEfRagT: iNTERViEW MiT MaRiO PfaffENsEifER aUs DiETRaMszEll.
DER sTaPlERfahRER isT BEi EiNEM NaMhafTEN KUNDENUNTERNEhMEN DER TRENKWalDER gEschäfTssTEllE
D 07 iN gERETsRiED iM EiNsaTz.
Trenkwalder: Wodurch hat Trenkwalder Sie überzeugt?
Trenkwalder: Wie zufrieden sind Sie mit der Betreuung durch Trenkwalder?
Mario Pfaffenseifer: Vor allem durch eine rundum
exzellente Arbeit in jedem einzelnen Punkt der
Zusammenarbeit. Angefangen bei der sehr freundlichen Begrüßung über das Ausfüllen des Personalfragebogens, der Vorstellung beim Einsatzunternehmen bis hin zur ausführlichen Besprechung
des Arbeitsvertrages. Eine so freundliche und
professionelle Behandlung habe ich noch nirgendwo anders erlebt. Trenkwalder präsentierte sich
stets authentisch und wahrheitsgemäß. Es wurde
einem nichts versprochen, was nicht auch eingehalten wurde. Frau Kittl, der Geschäftsstellenleiterin, war es auch persönlich sehr wichtig, dass alle
Beteiligten zufrieden sind: Nicht nur die Interessen von Trenkwalder und von den Unternehmen
wurden berücksichtigt, sondern auch meine Vorstellungen und Ziele. Der persönliche Kontakt hat
mich besonders überzeugt, denn ich war nicht einfach nur eine Nummer, sondern wurde als Mensch
wahrgenommen und auch so behandelt. Ich bin
restlos begeistert.
Mario Pfaffenseifer: Ich bin hoch zufrieden mit
der Betreuung. Besonders ist mir dabei aufgefallen, dass einem bei Trenkwalder alle Türen
offen stehen – nicht nur bei positiven Angelegenheiten. Auch in Situationen, in denen es mal
nicht läuft oder es durch Missverständnisse
zu Komplikationen kommt, habe ich immer einen Ansprechpartner, dem ich vertrauen kann.
Darüber hinaus empfand ich es als besonders
fair, dass Trenkwalder mir gegenüber auch die
eigenen Rechte und Pflichten erklärte und diese auch einhielt. An dieser Stelle nochmal ein
großes Lob und herzlichen Dank an meine Jobberaterin Frau Kittl.
Trenkwalder: Sie engagieren sich für Arbeitssicherheit und haben bei Ihrem derzeitigen Einsatzunternehmen auch einen Vorschlag zur Optimierung der Arbeitssicherheit gemacht. Warum
ist Arbeitssicherheit für Sie ein ganz besonders
wichtiges Thema?
Mario Pfaffenseifer: Weil vor allem im Berufsalltag die tägliche Routine die Arbeitssicherheit oft
vergessen lässt. Bei einer Fahrt, z.B. mit einem
Gabelstapler und einem Gesamtgewicht von mehreren Tonnen, entscheidet bei einer Unachtsamkeit
oder gar Leichtsinn, eine Sekunde über Leben,
Schwerstbehinderung oder Tod eines anderen
Mitarbeiters. Das persönliche Ego steht oft über
den Sicherheitsbedenken. Es ist eben falsch zu
glauben, dass Erfahrung alleine jemanden schützen kann. Außerdem muss man auch immer mit
dem falschen Verhalten anderer rechnen! Daher ist
mir das Thema Arbeitssicherheit sehr wichtig und
ich helfe aktiv mit, dieses Thema ins Bewusstsein
meiner Kollegen zu rufen.
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,
Wir wünschen Ihnen ein besinnliches und freudenreiches
Weihnachten mit vielen schönen Stunden und ein
rauschendes Fest zum Jahreswechsel! Viele schöne
Ereignisse, Freude, Glück und Gesundheit sollen Sie
durch das Jahr 2011 begleiten!
Für Ihren Einsatz für Trenkwalder bedanken wir uns
recht herzlich und freuen uns auf ein erfolgreiches neues
Jahr mit Ihnen.
Ihr Trenkwalder-Team
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DIE TRENKWALDER INFOSEITE
Der Plätzchenrezept-Tipp
Butterplätzchen – schnell
selbst gemacht!
Tipps für originelle Weihnachtsgeschenke
Weihnachten steht kurz vor der Tür! Alle Jahre wieder ist es das Gleiche, was schenke ich bloß
meinen Lieben zu Weihnachten?
Für alle, die noch auf der Suche nach originellen, günstigen Geschenken sind, haben wir ein paar
Ideen zusammengestellt:
Zutaten:
Bunte Badekugeln – einfach selbermachen
100 g Zucker
200 g Natron, 100 g Zitronensäure, 50 g Speisestärke, 5 EL Speiseöl, 20 Tropfen Duftöl (z. B.
Rose, Pinie oder Jasmin)
200 g Butter
Zuerst das Natron, die Zitronensäure und die Speisestärke vermischen. Dann das Speiseöl und das
Duftöl hinzugeben. Zutaten so lange verkneten, bis eine krümelige Masse entsteht. Dann entweder
Kugeln mit der Hand formen oder einen Tischtennisball oder eine andere Plastikkugel mit einem
Cutter halbieren, beide Hälften mit der Masse füllen und zusammendrücken. So ergeben sich schöne
gleichmäßige Kugeln.
Fertig ist die Bade-Kugel. Die Kugeln einfach ein paar Tage trocknen lassen, dann sind sie aus­
gehärtet.
Fotopuzzle
Verwandeln Sie Ihr Foto in ein Puzzle. Verschiedene Drogerien bieten den Service im Internet an, Ihr
Foto in ein Puzzle zu verwandeln. Diese Geschenkidee bietet Puzzlespaß für jedermann - ob groß oder
klein, ob Puzzleanfänger oder Profi.
Wellnesskorb
In vielen Drogerien gibt es kleine Proben für Badezusätze, Gesichts- und Körperpflege sowie Wellness. Stellen Sie einfach einen kleinen Korb mit verschiedenen Proben zusammen.
Selbst gemachte Plätzchen & Pralinen (siehe Rezept)
Auch eine schöne individuelle Idee sind selbstgebackene Plätzchen. Rechts auf der Seite haben
wir für Sie ein ganz einfaches Rezept zusammengestellt. Die Plätzchen können Sie ganz individuell
verzieren und in einer schönen dekorativen Dose verschicken.
Kinogutschein
Überraschen Sie Ihre Lieben mit einem Kinogutschein nach Wahl. Oder haben Sie mal wieder Lust auf
einen richtigen Klassiker? Dann schenken Sie doch einen Gutschein für einen Film aus der Videothek.
Mal Freude schenken
Gutscheine, die kein Geld kosten, aber dem Beschenkten eine kleine Freude machen (z. B für Kinder
1x Zimmer aufräumen, Frühstück ans Bett, 1x Kochen, 1x Auto waschen)
300 g Mehl
1 Ei
Förmchen zum Ausstechen
Puderzucker, Zitrone, Streusel oder
Schokolade zum Verzieren
(Butter und Ei sollten vorher gekühlt sein.)
Zubereitung:
Alle Zutaten zügig zu einem Teig verarbeiten. Wenn
der Teig warm ist, wird er brüchig und lässt sich
schwer ausrollen.
Kühlen Sie den Teig, eingewickelt in Klarsichtfolie, für
30 Minuten im Kühlschrank, dann lässt er sich besser
verarbeiten.
Rollen Sie den Teig dann aus.
Tipp: Wenn der Teig zu klebrig ist, legen Sie einfach Backpapier zwischen Teig und Backrolle. Ziehen Sie die Folie, nachdem der Teig ausgerollt ist,
wieder ab.
Stechen Sie dann verschiedene Formen aus.
Backen Sie die Plätzchen im vorgeheizten Ofen bei
170 Grad etwa 15 Min. lang.
Für den Zuckerguss mischen Sie den Saft einer
halben Zitrone mit Puderzucker bis eine klebrige
Masse entsteht, die Sie gut mit einem Pinsel auf
die Plätzchen auftragen können. Zum Schluss können sie die Plätzchen nach Belieben mit bunten
Streuseln oder Schokoladenraspeln verzieren.
Wir wünschen Ihnen guten Appetit!
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Mitarbeiterbefragung 2010
Liebe Trenkwaldermitarbeiter/-innen,
in der Zeit vom 15. Oktober bis 15. November
haben wir unsere jährliche Mitarbeiterbefragung
durchgeführt. Hier hatten Sie die Gelegenheit Ihre
Meinung zu Ihrem Job bei Trenkwalder zu äußern.
Die Anzahl der Teilnehmer hat sich im Vergleich
zu den Vorjahren sogar noch gesteigert. 926
Mitarbeiter haben den Fragebogen ausgefüllt und
an das unabhängige Institut Rogator AG zur Auswertung nach Nürnberg geschickt. Wir möchten
uns noch einmal herzlich bei allen Mitarbeitern
bedanken, die bei der Umfrage mitgemacht haben. Dankeschön!
Im Folgenden haben wir für Sie einige Ergebnisse
der Umfrage zusammengefasst: 89,7% aller Befragten fühlen sich wohl und sind (sehr) zufrieden mit Ihrem Dienstverhältnis bei Trenkwalder.
Welche Vorteile bietet
aus Ihrer Sicht Zeitarbeit?
Ihrer Meinung nach bietet Arbeiten bei Trenkwalder viele Vorteile. Die größten Vorteile sehen
Sie darin, dass man mit Trenkwalder schneller
an einen Job kommt und verschiedene Firmen
kennen lernen kann (siehe auch untere Grafik).
Besonders wichtig ist Ihnen, dass Sie pünktlich
Ihren Lohn erhalten, persönlich betreut werden
und an Ihrem jetzigen Arbeitsplatz integriert sind.
Dies sind sehr wichtige Faktoren, damit Sie zufrieden sind. Außerdem haben wir festgestellt,
dass rund jeder dritte neue Mitarbeiter aufgrund
einer Empfehlung von Freunden und Bekannten
auf Trenk­walder aufmerksam geworden ist. Empfehlen auch Sie uns eine Person aus Ihrem Freundes- oder Bekanntenkreis und holen sich einen
Gutschein über 100€ ab (siehe Seite 7). Die vielen positiven Antworten machen uns stolz. Das
zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
man kommt schneller zu einem Job
64,4 %
man lernt verschiedene Firmen /Unternehmen kennen
42,2 %
abwechslungsreiche Arbeitseinsätze /Aufgabe
25,6 %
Ein Arbeitgeber – viele Jobmöglichkeiten und dadurch mehr Sicherheit
Mehrfachnennungen möglich.
Quelle: siehe oben
Wir freuen uns auf die weitere partnerschaftliche
Zusammenarbeit mit Ihnen
Ihr Trenkwalder-Team
89,7%
unserer Mitarbeiter
sind mit uns
zufrieden!
Quelle: Erhebung der Mitarbeiterzufriedenheit
Deutschland 2010 durch Rogator AG; Basis n=926
19 %
persönliche Betreuung durch den Jobmanager
14,3 %
Sonstiges
10,3 %
Stolpern, Rutschen, Stürzen – Immer noch die häufigste
Unfallursache bei der Arbeit!
Kabelsalat in der Werkstatt, offen stehende
Schubladen, Flüssigkeit auf dem Boden: Die Risiken und Gründe für Stolper-, Rutsch- und Sturz­­unfälle sind vielfältig. Jeder fünfte Unfall lässt
sich auf diese Unfallursache zurückführen. Ihre
Entstehung ist eine Frage von Bewusstsein und
Verhalten der Beschäftigten – jeder Einzelne hat
es selbst in der Hand Unfälle dieser Art zu vermeiden.
Hierzu geben wir Ihnen einige Tipps!
Vermeiden Sie Stolperfallen (Kabel, Werkzeuge, etc.) und halten Sie Verkehrswege frei
Tragen Sie immer geeignetes festes und
rutschsicheres Schuhwerk
Beseitigen Sie Verunreinigungen des Fußbodens sofort – auch wenn Sie nicht dafür verantwortlich sind
Bleiben Sie beim Treppensteigen aufmerksam
und behalten Sie einen freien Blick wenn Sie
etwas transportieren
Kennzeichnen, Melden oder Beseitigen Sie
Stolperquellen wie unebene Böden, lose Belege, etc.
Verwenden Sie nur geeignete Leitern und
Tritte – keinesfalls Notlösungen, wie Stühle
oder Kisten
Springen Sie nicht von einem erhöhten Arbeitsplatz herunter – schon bei einem Meter
Höhe wirkt beim Aufprall das sechsfache Körpergewicht!
Schalten Sie bei Dämmerung frühzeitig die
Beleuchtung an
Benutzen Sie nur gekennzeichnete Verkehrswege und Übergänge statt Abkürzungen
auch wenn es mal wieder schnell gehen
muss
Vermeiden Sie hektisches und hastiges Arbeiten – auch wenn viel zu tun ist
Bleiben Sie beim Arbeiten immer wachsam, Sie
schützen damit sich und andere Mitarbeiter vor
Unfällen!
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Die digitale Lohnsteuerkarte
Sehr geehrter Trenkwaldermitarbeiter/-innen,
wie Sie vielleicht schon über die Medien erfahren
haben, wird die bisherige Lohnsteuerkarte in Papierform abgelöst von einem neuen, elektronischen
Verfahren – ElsterLohn II. Für 2011 erhalten Sie
deshalb das erste Mal keine neue Lohnsteuerkarte, sondern Ihre Lohnsteuerkarte von 2010 behält
auch in 2011 ihre Gültigkeit.
Die auf Ihrer Lohnsteuerkarte eingetragenen Merkmale wie z. B. Steuerklasse oder Kinderfreibeträge
gelten damit automatisch auch für das Jahr 2011.
Für Änderungen der eingetragenen Daten wenden
Sie sich bitte an Ihr zuständiges Finanzamt, das ab
2011 generell Ihr Ansprechpartner für Informationen zu den gespeicherten steuerlichen Daten ist.
Ab 2012 sind Ihre für die Lohnsteuer relevanten
Daten dann in einer Datenbank der Finanzverwaltung hinterlegt.
Mitarbeitervergünstigungen – Ihre Vorteile durch viele Kooperationspartner
Für Sie haben wir zahlreiche Kooperationen mit namhaften Unternehmen abgeschlossen, die alle ein Ziel verfolgen: Ihnen als Mitarbeiter/in von Trenkwalder einen Zusatznutzen zu verschaffen.
Die folgende Übersicht zeigt die einzelnen Branchen und unsere bzw. Ihre bisherigen Kooperationspartner:
Krankenkasse: DAK
Seit 01.01.2009 gilt für alle Krankenkassen ein
einheitlicher Beitragssatz. Der preisorientierte
Wettbewerb tritt damit in den Hintergrund. Die
DAK bietet Service, Beratung, Kundennähe, innovative Leistungen und
einen attraktiven Welcome-Gutschein
Sonderkonditionen bei Zusatzversicherungen,
abgestimmt auf die Leistungen der DAK damit Gesundheit nicht zum Luxus wird
Beitragseinsparung durch Prämienzahlung für
gesunde Lebensweise
Versicherung: Hanse Merkur
Die Hanse Merkur gewährt Ihnen im Rahmen der
Kooperation mit Trenkwalder folgende Sonderkonditionen:
3 Monate beitragsfrei bei Abschluss einer
Unfall-, Privathaftpflicht-, Hausrat- oder Wohngebäudeversicherung
10 % Nachlass in der KFZ-Versicherung
Grundsätzlicher 5 %-Nachlass bei Abschluss
eines 3-Jahresvertrages
Nochmals 5 % Bündelrabatt bei Wechsel zum
Kooperationspartner DAK
Betriebliche Altersvorsorge: The Pension Consultancy (TPC)
Die beschlossene Anhebung des Renteneintrittsalters auf 67 Jahre zeigt, dass das Thema
Altersvorsorge nach wie vor brandaktuell ist. TPC
bietet Ihnen attraktive Konditionen
Steuerfreie Einzahlung und unbegrenzte
Sozialversicherungsfreiheit der Beiträge
bis 4 % der Beitragsbemessungsgrenze
(2009: 2.592 EUR p.a.)
Exklusivitätsvorteile durch besondere Leistungen – keine Standardlösungen von Produktanbietern
Flexibilitätsvorteile durch Möglichkeit der
Übertragung (Portabilität) und Weiterführung
zu gleichen Konditionen
Weitergabe der Sozialversicherungsersparnis
des Arbeitgebers erhöhen die Versorgung
Steuern: Bund der Deutschen Lohnsteuerhilfevereine (BDL)
Alle Trenkwalder-MitarbeiterInnen können ganzjährig Hilfestellungen in steuerlichen Fragen, bis
hin zum Ausfüllen der Einkommensteuererklärung, in Anspruch nehmen. Der Jahresbeitrag
ist einkommensabhängig und wird für unsere
Mitarbeiter zwischen 50,-- und 120,– EUR liegen.
Außerdem entfällt für Trenkwalder Mitarbeiter die
Aufnahmegebühr. Informieren Sie sich hier:
Im Internet folgenden Link aufrufen: http://www.bdl-online.de/koop
Benutzername: trenk1 | Passwort: walder1
Hotels: Choice Hotels International
Mit über 5.700 Hotels in 38 Ländern ist Choice
Hotels International® eine der größten Hotelgruppen der Welt. In Europa ist Choice Hotels Europe
mit fast 500 Hotels der Marken ComfortTM, QualityTM und Clarion® vertreten.
Die Trenkwalder VIP-Nummer lautet:
00065905
Geben Sie die Nummer auf den Seiten www.choicehotels.de oder www.choicehotels.com ein und Sie erhalten bei einer Online-Buchung eine
Ermäßigung von 5% auf den Tagestiefstpreis.
Weitere Informationen zu allen Kooper­
ationspartnern erhalten Sie in Ihrer Trenkwalder Geschäftsstelle.
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MITARBEITERGUTSCHEIN
Bundesweit suchen wir viele
neue Mitarbeiter für den Einsatz
bei namhaften Kunden.
Haben Sie Verwandte,
Freunde oder Bekannte, die
Arbeit suchen oder in ihrem
jetzigen Job unzufrieden sind?
Empfehlen Sie uns eine Person,
die wir dann einstellen, belohnen
wir Ihren Einsatz mit 100 Euro.
Trenkwalder-Mitarbeiterin nimmt am Iron-Man teil
Marina Zimmer, Projekt-Managerin aus der Geschäftsstelle in Regensburg, beschreibt Ihre Eindrücke...
Nachdem letztes Jahr meine Heimatstadt Regensburg die Ausschreibung um die Austragung
des zweiten deutschen Ironman gewonnen hatte, war mir klar, dass ich bei diesem Event nicht
fehlen durfte.
Ironman bedeutet, 3,8 Kilometer schwimmen,
180 Kilometer radeln und 42,2 Kilometer laufen.
Und das alles am Stück, an einem Tag, am besten, noch bevor die Sonne untergeht.
Es war bereits mein dritter Ironman und somit
war ich schon an das Training und den Aufwand gewöhnt. Für einen Ironman trainiert man
ca. zehn Monate, im Winter auch in anderen
Sportarten wie zum Beispiel Skilanglauf, um die
Grundkondition zu verstärken.
Ansonsten ist man sehr oft schwimmend, radelnd oder laufend unterwegs.
Meine Vorbereitung verlief gut. Der erste August konnte kommen.
Der Wettkampftag begann um 4.15 Uhr, als
mein Wecker mich unsacht aus dem Schlaf riss.
Vor dem Start um 7.00 Uhr musste ich noch
mein Fahrrad zum letzten Mal checken, Neoprenanzug anziehen und mich letztendlich auch
mental vorbereiten und zur Ruhe kommen.
Um 7 Uhr fiel der Startschuss und zusammen
mit 2200 anderen Startern ging ich im Guggenberger See in Neutraubling bei Regensburg
auf die Schwimmstrecke. Schwimmen, meine
Paradedisziplin, verlief sehr gut und ich konn-
te nach 59 Minuten ohne Schlägereien, Tritte
oder Attacken der anderen Athleten das Wasser verlassen. Auf der folgenden Radstrecke
war meine Strategie, die erste der beiden Runden verhalten anzugehen, da die Strecke sehr
wellig und im flachen Stück auch der Wind
uns nicht gut gesonnen war. Ich konnte einen
Schnitt von über 32 km/h fahren und nach einer Zeit von 5 Stunden und 32 Minuten konnte
ich in die 2. Wechselzone einfahren, um meine
Laufschuhe anzuziehen. Puh, jetzt stand nur
noch der Marathon an. Es wurde immer heißer und die Beine waren auch schon ziemlich
müde von den 180 Kilometern auf dem Rad.
Aber ich hatte so viel für diesen Tag trainiert,
sodass ich das auf alle Fälle durchziehen wollte.
Die Laufstrecke führte über 4 Runden durch die
schöne Altstadt Regensburgs, die gespickt war
mit tausenden von Zuschauern. Mentale Stärke
habe ich sehr gut trainieren können, denn der
Lauf war sehr anstrengend.
ABER: ich habe es ins Ziel geschafft als echte
Ironwoman in einer Gesamtzeit von 10 Stunden,
44 Minuten und 35 Sekunden, mit einem Gesamtrang 29 in der Damenwertung (von über
300 Starterinnen) und einem 4. Platz in meiner
Altersklasse.
Ich bin überglücklich, dass ich den Wettkampf
so durchgestanden habe.
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TRK 2535 PK 100Euro 1008 06.07.2010 18:10 Uhr Seite 2
C
M
Y
CM
MY
CY CMY
K
Von der Bewerbung zum Job
0 BEWERBUNG
direkte Bewerbung auf ein konkretes
Inserat oder Initiativbewerbung (auf
unserer Website www.trenkwalder.com
oder in einer der Trenkwalder Filialen)
BEWERBUNGSGESPRÄCH
BEI TRENKWALDER
IN
! AUFNAHME
BEWERBER-DATENBANK
UNSERE STANDORTE IN DEUTSCHLAND
01099 Dresden | Bautzner Straße 18
02625 Bautzen | Hintere Reichenstraße 17
03046 Cottbus | Wilhelmstraße 3
04107 Leipzig | Karl-Liebknecht-Straße 16
04109 Leipzig | Nikolaistraße 27-29
10119 Berlin | Torstraße 117
10969 Berlin | Markgrafen Straße 62/63
13435 Berlin | Wallenroder Straße 8-10
20355 Hamburg | Fuhlentwiete 10
30169 Hannover | Hildesheimer Straße11
33098 Paderborn | Busdorfwall 18
39104 Magdeburg | Hasselbachplatz 4
40211 Düsseldorf | Am Wehrhahn 32
41061 Mönchengladbach | Stepgesstraße 48
44809 Bochum |Poststraße 1
46399 Bocholt | Ravadistr. 40
47533 Kleve | Prinzenhof 6
49074 Osnabrück | Schlagvorder Straße 22
50672 Köln | Hohenzollernring 50
52062 Aachen | Buchkremer Straße 6
53879 Euskirchen | Kölner Straße 73
60313 Frankfurt a. Main | Zeil 46
65189 Wiesbaden | Neugasse 5
67059 Ludwigshafen | Berliner Straße 23a
70173 Stuttgart | Königstraße 35
72764 Reutlingen | Obere Wässere 1
73033 Göppingen | Poststraße 39/41
73525 Schwäbisch Gmünd | Hospitalgasse 16
74072 Heilbronn | Fleiner Straße 30
74653 Künzelsau | Stettenstraße 18-20
74722 Buchen (Odenwald) | Abt-Bessel-Straße 7
75015 Bretten | Marktplatz 15
76646 Bruchsal | Kaiserstraße 105
77652 Offenburg | Metzgerstraße 4
78224 Singen | Schwarzwaldstraße 36
78532 Tuttlingen | Königstraße 13
78628 Rottweil | Predigerstraße 6-8
79194 Freiburg | Gewerbestraße 75
80335 München | Nymphenburger Straße 1
81667 München | Orleansplatz 11
82538 Geretsried | Elbestraße 25-27a
83022 Rosenheim | Am Roßacker 6
83278 Traunstein | Maximilianstraße 26-28
83512 Wasserburg am Inn | Am Burgfrieden 1
84503 Altötting | Chiemgaustraße 25
85051 Ingolstadt | Münchener Straße 89
86150 Augsburg | Schaezlerstraße 13 1/2
86720 Nördlingen | Herrengasse 39
87435 Kempten | Kronenstraße 27
87700 Memmingen | Martin-Luther-Platz 9
88212 Ravensburg | Rossbachstraße 9
89073 Ulm | Donaustraße 5
89073 Ulm | Neue Straße 85
90443 Nürnberg | Frauentorgraben 17
93051 Regensburg | Kumpfmühler Straße 30
94469 Deggendorf | Nördlicher Stadtgraben 5
97980 Bad Mergentheim | Johann-Hammer-Straße 24
97990 Weikersheim | Schulstraße 7
99085 Erfurt | Leipziger Straße 2
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