Janeiro

Natal-RN, janeiro de 2014 - Ano XV - Nº 161
Nesta Edição
Aposentado
Uma homenagem aos aposentados que
este mês têm um dia só para eles.
Página 3
Verão
Desidratação é um dos problemas que a
exposição solar, muito comum nesta época
do ano, pode causar ao ser humano. Saiba
como se proteger.
Página 4
Editorial
Nesta edição do Fasern em
Dia é possível verificar todo o
detalhamento da pesquisa, aplicada
anualmente entre os participantes
e assistidos. Os resultados foram
bastante satisfatórios, 99%
aprovam a gestão da entidade, isso
aponta que as decisões da Diretoria
Executiva e dos Conselhos Fiscal e
Deliberativo foram acertadas.
Mas essa não é uma vitória apenas
do corpo dirigente, é também
dos empregados da Fasern que
utilizam sua qualificação e seu
conhecimento sobre previdência,
para atingir as metas da Fundação
e, consequentemente, melhorar
a rentabilidade dos planos. Essa
vitória também é dos participantes
e assistidos, que contribuem
respondendo à pesquisa e ajudando
a Fundação a traçar os caminhos da
administração da entidade.
DIRETORIA EXECUTIVA
Administração da Fasern
alcança 99% de aprovação
C
onhecer a opinião dos participantes e dos assistidos sobre a gestão, a comunicação, a rentabilidade e as demais áreas da Fasern é o principal objetivo da Pesquisa de Opinião aplicada
anualmente. Com base nos dados extraídos dos questionários, a Diretoria Executiva planeja
suas ações para o decorrer do ano. Essa fórmula vem promovendo um bom retorno, pois os números
indicam que 99% dos participantes e assistidos, que responderam ao questionário, aprovam a administração da entidade de previdência complementar.
ADMINISTRAÇÃO
A pesquisa solicitou que os participantes e
assistidos avaliassem a administração da Fasern,
concedendo notas de 1 a 5, sendo 1 (ruim), 2 (regular), 3 (bom), 4 (muito bom) e 5 (excelente).
Neste quesito, somando-se os índices das notas
3, 4 e 5, que apresentam conceitos a partir de
bom, a Fasern alcança um índice de aprovação
de 99%, o que é bastante satisfatório para a Diretoria Executiva, e mostra que o foco da gestão
deve continuar sendo nos participantes e assistidos. Veja com mais detalhes os números abaixo:
0,2% 0,2% 0,8%
0,5% 0,2% 1,3%
13,9%
42,9%
41,1%
1
2
3
4
5
Não Respondeu
Sobre a agilidade da Fundação para solucionar os problemas, a somatória das notas 3 , 4 e 5
equivale a 97%.
13,9%
43,2%
41,6%
0,2% 0,8% 2%
9,7%
1
2
3
4
5
51,7%
Não Respondeu
Com relação à segurança depositada na Diretoria Executiva, o índice alcançado também
foi alto, 98% (somatória das notas com conceito
a partir de bom), o que demonstra uma grande
confiança depositada pelos participantes e assistidos na gestão da Fasern.
1
2
35,5%
3
4
5
Não Respondeu
nContinua nas páginas 2 e 3
2
Natal-RN, janeiro de 2014
Quando os participantes e assistidos foram
questionados se a diretoria age com clareza e
se as decisões são comunicadas com eficiência,
97% também responderam positivamente ao
questionamento.
1,5%
Sobre o grau de interesse dos participantes e
assistidos em participar das ações do programa,
90% demonstraram maior interesse em participar, já 7% afirmaram não ter interesse e 3 % não
responderam.
3,6%
9,2%
24,4%
27,2%
33,9%
0,2% 0,2% 2,6%
3,1%
15,9%
1,5% 5,6%
24,1%
25,4%
38,8%
42,1%
1
2
3
4
5
Não Respondeu
1
2
3
4
EDUCAÇÃO FINANCEIRA E PREVIDENCIÁRIA
A respeito do Programa de Educação Financeira e Previdenciária, cinco perguntas foram
aplicadas. Na primeira foi questionado o grau de
envolvimento dos participantes e assistidos com
o programa, 76% dos entrevistados se mostraram envolvidos, enquanto 20% não demonstraram envolvimento e 3,8% não responderam.
5
Não Respondeu
1
2
4
5
5
Não Respondeu
1%
12,6%
11,5%
36,2%
37,2%
0,8% 5,6%
26,7%
21%
1
2
3
4
5
Não Respondeu
45,5%
1
2
3
4
5
Não Respondeu
PLANO DE SAÚDE
O plano de saúde também é um dos principais itens avaliados pela pesquisa. Indagados se o
plano de saúde atende às necessidades médico-hospitalares, 84% responderam positivamente,
enquanto 12% não se mostraram satisfeitos.
12,6%
33,4%
3
4
Ao perguntar sobre o grau de conhecimento
do plano previdenciário, 86% dos entrevistados
demonstram ter grande conhecimento sobre o
assunto, contra 12% que afirmaram não estar por
dentro das informações.
Com relação às informações sobre os planos
de previdência da Fasern, divulgadas nos meios
de comunicação disponibilizados pela entidade,
93% consideraram suficientes.
3,8%
30%
3
1,3%
0,2%
7,4%
2
40,1%
As notas acima apresentadas indicam uma
boa avaliação da administração da Fundação. As
somatórias das médias, com conceito a partir de
bom, são superiores a 95%, isso mostra uma alta
satisfação dos participantes e assistidos para com
a gestão da entidade.
12,6%
1
4,4%
4,1%
Quando os participantes e assistidos foram
questionados se estão satisfeitos com a rentabilidade do plano de previdência, 85% afirmaram
que sim, contra 13% que optaram pela resposta
negativa.
7,4%
28,8%
19,5%
35,7%
Não Respondeu
1
Expediente
2
3
4
5
Não Respondeu
FASERN - Previdência Complementar - Rua Olinto Meira, 1074 - Barro Vermelho
Cep: 59.030-180 Natal/RN - Tel.: (84) 3092-4350 / Fax: 3092- 4360 www.fasern.com.br
Presidente:
Céres Varella Bezerra de A. Matoso
Diretor Financeiro:
Celso Arnaldo de Medeiros
Diretora de Seguridade e Administração:
Liane Câmara Matoso Chacon
Redação e edição: Hayssa Pacheco (84) 9987-8426. Tiragem: 600 exemplares - Distribuição gratuita
3
Com relação a compatibilidade entre a
mensalidade do plano de saúde e o orçamento,
86% disseram que a mensalidade está de acordo com o orçamento familiar, já 8% responderam o oposto.
2,8%
3,1%
COMUNICAÇÃO
Quando o assunto é comunicação, 92%
consideram eficiente a comunicação entre a
Fasern, participantes e assistidos. Já 6,4% responderam negativamente à questão.
1,3%
6,9%
28,8%
2
3
4
5
Não Respondeu
A nota atribuída ao atendimento médico,
ambulatorial e hospitalar do plano de saúde foi
distribuída da seguinte maneira, 13% concederam nota negativa e 82% nota positiva.
3,8%
3,1%
5,1%
22,8%
1
2
3
4
0,2%
39,1%
5
02
Francisco Djaces de A. Silva
Carine da Silva Correia
Livia Miriam F. Alves Leandro
16
Letice Lima da Trindade
Marcos da Silva Soares
Djair Pereira de Abreu
03
Felipe Pinheiro Lima
Dario Soares Vale
17
José Martins Pereira
Francisco De Assis
Vinicius Santos da Costa
José Carlos dos Santos
Não Respondeu
1%
24,2%
34,7%
39,3%
3
4
5
04
Aurino Alves Nunes
Renata Belo da Silva Araujo
José Marcos Soares Dantas
Francisco Avelino da Silva
05
José Albino Neto
5,6%
31,1%
2
o
ir
e
r
e
v
e
F
Ricardo Cordeiro de Oliveira
29,6%
1
Aniversariantes
01
Eduardo José L. Paiva
Leonardo Lucio de Oliveira
Célia Xavier de Oliveira
Raimundo Verissimo Fernand
Com relação aos meios de comunicação
disponibilizados pela Fasern, 93% afirmaram
ter suas expectativas atendidas, 7% não se mostraram satisfeitos e 0,2% não responderam ao
questionamento.
9,5%
16,9%
1,3%
30,3%
23,4%
33,9%
1
Natal-RN, janeiro de 2014
07
Mariano Cavalcante Ferreira
Gitanjali Bezerril Nobre
Manoel Nicacio
Não Respondeu
1
2
3
4
5
06
Bruno Thadeu O. de Lima
Fernando Hippolito da Costa
Denis Amaral Delgado
Gilmar Pinheiro Bezerra
Não Respondeu
Com relação a última pergunta do questionário, de número 16, que abre espaço para sugestões
e críticas, a diretoria da Fundação irá responder a todos os questionamentos nas próximas edições
do jornal. Este ano o questionário foi respondido por 389 pessoas, sendo 287 homens, 98 mulheres,
destes 299 são ativos, 55 assistidos e 35 não responderam. A maior parte reside na capital (267 pessoas), 92 pessoas no interior e 30 não responderam ao questionamento. A diretoria agradece a participação de todos nesta ação que é de grande importância para a elaboração das metas da entidade.
Concurso
Os participantes e os assistidos terão a oportunidade de mostrar todo o conhecimento que
têm sobre previdência complementar. A Fasern lançou o segundo Concurso Cultural Pensando
no Amanhã, previsto no Programa de Educação Financeira e Previdenciária da entidade, que vai
premiar o melhor artigo sobre o tema: “O conhecimento da Educação Financeira e Previdenciária é
suporte para garantir no futuro uma melhor qualidade de vida?”. Poderão participar todos os participantes, assistidos, bem como os empregados da Cosern que ainda não estejam inscritos na Fasern.
As inscrições podem ser feitas no período de 19 a 21 de fevereiro, na sede da Fundação. Informações
mais detalhadas sobre o concurso já foram encaminhadas a todos os participantes e assistidos e
também podem ser acessadas no site da Fundação (www.fasern.com.br).
08
Raimundo Albuquerque Sant
Laisla Lorena C. de Assuncao
Manoel Missias Rocha
José Gomes de Araujo
Esulia Dantas de Fontes
Lander Fabricio de Queiroz
Sergio Murilo Souza Ferreira
Roberto Rivelino D. da Costa
09
Lindalva Oliveira de Brito
Wagner Luiz F. da Silva Junior
Maria Goretti Maia S. Bezerra
10
Elza Firmino de Freitas
Maria das Gracas C. Andrade
Marilia Kercia Ribeiro da Silva
João Maria Sousa Costa
11
Maria Auxiliadora da Silva
Pedro Damasio Costa Neto
15
Kaliano Fernandes da Costa
Kalina Ligia Ramalho Tiburtino
18
Manoel Barbosa Neto
Wagner Fernandes Costa
Helane Dantas de Araujo
Lucivaldo Pereira da Silva
19
Maria Luiza Bezerra T. Pinto
20
Djaine Revany de A. Silva
21
Gustavo Gottschalk Abreu
Dacio Santos de Souza
Peterson da Costa Paiva
Washington Luiz F. Guedes
Paulo Guedes Pinto Junior
22
Leonardo Luis Lima da Cunha
Mary Sandra Azevedo Queiroz
Breno Augusto M. Bezerra
Marcos Campos da Silva
Erika de Paiva Barros
Gilvan Nunes Soares
24
Manoel Lucio de Morais
Talles Diego de Medeiros
Cesar Rodrigo de O. Gomes
Josefa Eduarda de M. Neto
25
Margarida Monteiro S. Modes
Diacui Barbosa do Rego Barros
Ely Nunes
26
José Antonio de Oliveira
Bergson Gondim Borges
12
Manoel Augusto Alves A. Filho
Francisco de Assis P. de Castro
Wallace Farias de Souza
Alzair Vitor de Lima
27
José Alves
Adilson Araujo dos Santos
Lucia Cassiano Fagundes
Maria de Fatima B. Gomes Sil
Vicente de Paula P. Grilo
14
Maria das Virgens Silva Santos
Elino Alves Pessoa
28
Fernanda Waleska A. de Melo
Andre Luis Lucena de Araujo
Natal-RN, janeiro de 2014
4
Com a chegada do verão, os cuidados
com a pele devem ser redobrados
P
raia e sol. Essa é a combinação perfeita
para uma pele bronzeada e, no verão, o
destino certo de milhares de pessoas.
Mas, para curtir o melhor da estação mais quente
do ano com saúde, é preciso lembrar que é exatamente nessa época que os cuidados com a pele
devem ser redobrados, isso porque a exposição
aos raios ultravioletas é maior.
Beber muita água, aplicar protetor solar a
cada duas horas, além de usar chapéu e óculos
escuros, são algumas dicas que a dermatologista
cooperada da Unimed Natal, Dalzenir Leite de
Queiroz, elenca como imprescindíveis para evitar doenças como o câncer de pele.
Segundo a médica, para proteger a pele da
desidratação e dos efeitos da insolação, nada
melhor do que ingerir muita água. “Se a pele
está ressecada, é sinal de que o corpo pede água.
Recomenda-se beber pelo menos dois litros por
dia para manter o organismo em bom funcionamento”, aponta.
“É recomendável ainda a utilização de protetor solar com FPS (Fator de Proteção Solar)
mínimo de 30, aplicando uma camada espessa
sobre as áreas do corpo expostas ao sol e com reaplicação a cada duas horas pelo menos”, afirma.
Dúvida do leitor
ACCOUNTABILITY – Termo
em inglês que significa capacidade
de prestar contas, e que no mercado
financeiro representa a legitimidade
e confiança que uma instituição
financeira goza junto ao público ou
aos seus acionistas.
A dermatologista Dalzenir Leite de Queiroz
alerta para os cuidados com a exposição solar
No verão, também são comuns as infecções
de pele, sobretudo aquelas provocadas por fungos, como as micoses. “Para evitar isso, devemos
utilizar roupas leves de algodão, não permanecer
por um longo período com roupas molhadas no
corpo e evitar roupas apertadas”, finaliza a médica.
Sorteio
No final de dezembro a Diretoria Executiva da Fasern realizou o sorteio dos prêmios entre os participantes e assistidos que responderam a pesquisa. Os sortudos são: o aposentado Severino Campelo que ganhou um Tablet; o smartphone ficou com Sônia Ferreira Trindade e o ganhador do micro
system foi Herbert de Aquino Borges. Os ganhadores devem comparecer à sede da Fasern, portando
o cupom com o número sorteado, para retirar o prêmio. Nos colocamos à sua disposição, qualquer
dúvida é só nos procurar através do número 3092-4350.
ACIDENTE PESSOAL – É
o evento súbito e involuntário
exclusivamente provocado por
acidente, exclusivo e diretamente
externo, súbito, involuntário e
violento, causador de lesão física
que, por si só, e independente de
toda e qualquer outra causa, tenha
como consequência direta a morte,
ou invalidez total ou parcial ou torne
necessário tratamento médico.
ACIONISTA – Aquele que possui
ações de uma Sociedade Anônima.
ACIONISTA MAJORITÁRIO –
Aquele que detém uma quantidade
tal de ações com direito a voto
que lhe permite manter o controle
acionário de uma empresa.
ACIONISTA MINORITÁRIO
– Aquele que é detentor de uma
quantidade não expressiva (em
termos de controle acionário) de
ações com direito a voto.
Facilitadores
Ter o conhecimento sobre as diversas áreas
da Fasern, desde a Missão e a Visão da entidade,
até detalhes sobre rentabilidade, comunicação,
empréstimo, plano de previdência. Essa é a função dos facilitadores, que são empregados da
Cosern ou da Fasern, e estão sendo formados
pela Fundação para se tornarem multiplicadores
da entidade nos escritórios da Cosern e da Fasern. Os facilitadores já iniciaram seu processo
de formação. No mês de dezembro, eles tiveram
um dia inteiro de contato com toda estrutura da
entidade, onde puderam conhecer com maior
profundidade o funcionamento, além de ter
acesso a informações relevantes como as regras
do estatuto e do regulamento dos planos de previdência. Os facilitadores são: Francisco de Assis
de Pontes (escritório de Currais Novos), Dalcílio
Dia do aposentado
Dionísio dos Santos (Caicó), Domingos Sávio
Barreto da Silveira (Ceará Mirim), José Alves
Maia (Caraúbas), Francisco Fábio Ferreira Martins (Açu) e Cláudio José Amador da Silva (Natal – Neópolis). Essa ação integra o Programa de
Educação Financeira e Previdenciária, com isso
a Fasern terá novas possibilidades de entrar em
contato com os participantes e assistidos.
A Fasern parabeniza a todos
os aposentados, que neste mês de
janeiro são lembrados com uma data
festiva. Parabenizamos a experiência
profissional, o conhecimento, os
exemplos de vida e os conselhos que os
mais velhos podem ofertar. A Diretoria
Executiva demonstra aqui toda a
admiração por aqueles que não precisam
mais provar o seu valor, pois sua história
já atesta sua grandiosidade.