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EdiCÃO ElECtrÓ NiCa triMEstrial N°000 JaNEirO - MarÇO 2013 Neste Número Abertura profissional 2013 da OOAS Sob o lema de maior acesso ao tratamento anti-retroviral Parceria Fim do projeto WA-LEAD na OOAS : meta alcançada após dois anos de implementação Programa de Estágios de Jovens Profissionais (PEJP) Início de formação da nona promoção Diretor da publicação: Diretor-Geral da OOAS: Dr Placido M. CARDOSO Coordenação técnica: DGA /OOAS assistida por D/DRSIS e D/DPAT Redação: Kayode EGBELEYE , Moctar TRAORE Edição: Moctar TRAORE Revisão / correção: Dr KAMBOU Stanislas, Mr Zouma Salifou Dr BRITO Carlos, Dr Kofi BUSIA Tradução: Waholingua Divulgação electrónica: ZONGO Mahamadi Contato: [email protected] / Site Web: www.wahooas.org C a r t a d o E d i t o r A OOAS tem o prazer de partilhar com vocês este número 000 do nosso boletim de ligação edição 2013. Partilhar! A palavra por si só resume a nossa ambição de modo geral e especialmente no campo da informação, pois é nesta base que podemos compartilhar os sucessos e desafios que nos dizem respeito no setor da saúde da região da CEDEAO e aprender com os outros. Dr Plácido M. CARDOSO A nossa organização mantém-se comprometida com a melhoria do nível de saúde da população da região da CEDEAO de forma positiva. O objetivo-chave sendo a integração regional, trabalhamos em estreita colaboração com o público e o setor privado nos Estados-membros da CEDEAO e com os principais parceiros da região para fazer face aos desafios relativos à boa saúde e nutrição. Deste ponto de vista, o nosso jornal é um dos meios pelos quais gostaríamos de fornecer regularmente informações úteis sobre as importantes inovações em matéria de saúde, nutrição e setores conexos na nossa região e promover uma melhor compreensão da missão da nossa instituição e das suas actividades aos níveis regionais e internacionais. É minha esperança fervorosa que este jornal será apoiado por contribuições regulares e ricas de Estados membros da CEDEAO, peritos de saúde tanto dentro como fora da OOAS e nossos muitos parceiros. Desejando-vos uma boa leitura, faço votos de que este jornal esteja sustentado por contribuições regulares e ricas de Estados membros da CEDEAO, peritos de saúde tanto dentro como fora da OOAS e nossos muitos parceiros. Sintam-se livre para compartilhar este jornal. Vossos comentários, sugestões e contribuições para as próximas edições trimestrais são bem-vindos. BOLETiM DE LiGaÇÃO Da OOaS page 2 N° 000 JaNEirO - MarÇO 2013 Abertura profissional 2013 da OOAS Sob o lema de maior acesso ao tratamento anti-r etr oviral Q uarta-feira 16 de janeir o teve lugar no Centre d’Accueil da Organização Oeste Africana da Saúde (OOAS), a cerimónia ofic i a l d a ab e r t u r a d o a n o pr ofissional da instituição para o ano de 2013. Presidida pelo Gover nador da Região de Hauts Bassins, a cerimónia contou com a presença dos trabalhadores d a i n s t i t u i ç ã o, i n ú m e r o s convidados e par ticipação Sociedade Fa r m a c ê u t i c a DANADAMS, com sede em Acra, Gana, Sr. Adu Gyamfi e o Diretor regional para Africa Ocidental e Central d a O N U S I DA , S r. D r. Mamadou Diallo. A cerimónia da abe r tura do ano profissional da OOAS teve como objetivo fazer o balanço dos resultados alcançados em 2012 e par tilhar com todos os atores as p er s p etiva s p a r a o s p r ó x i mos doze meses. Além disso, No seu discurso, o Diretor G e r a l d a O OA S, S r. D r. Plácido Cardoso, fez observar que, apesar de todos os esforços consentidos para prevenir e controlar e pidem i a s, incluindo o V I H / S I DA , n a r e g i ã o d a CEDEAO, o estado de saúde d a p o p u l a ç ã o m a n t e ve - s e frágil em 2012. Lamentou a falta de políticas de saúde e nor mas comuns e ainda a existência de conflitos ar mados que Da esquerda à direita: O Diretor Geral da OOAS, Sr. Dr. Plácido Cardoso, o Governador da Região de Hauts Bassins Nebilma Joseph Bakouan e a Diretora Geral Adjunta, Sr.ª Dra. Jeanetta Johnson durante a cerimónia via visio conferência de personalidades, nomeadamente a Ministra Adjunta e da Saúde de Cabo Verde, Ex.ma Sra. Dra. Maria Cristina Fo n t e s, o Diretor de Ser viços da Administração do Minstério da Saúde do G a n a , S r. D r. S y l ve s t e r Anemana, em re presentação do Ex.mo Sr. Ministro da Saúde do Gana, o PDG da t r a t ava - s e i g u a l m e n t e d e promover o tema central das i n t e r ve n ç õ e s d e 2 0 1 3 e reforçar a visibilidade da OOAS. Para o ano de 2013, o tema escolhido é: "Luta contra o V I H / S I DA e d e s e nvo l v i mento sustentável: a contrib u i ç ã o d o s e t o r p r iva d o local na produção de anti retro virais (ARVs)". BOLETiM DE LiGaÇÃO Da OOaS page 3 tiveram um efeito neg ativo sobre a qualidade dos cuidados de saúde para as comunidades e, em par ticular para as pessoas afetadas pelo VIH. Disse que: "Se não temos ainda soluções definitivas, precisamos de desenvolver iniciativas para prom ove r p o l í t i c a s d e s a ú d e har monizadas e comprometer mo-nos com soluções N° 000 JaNEirO - MarÇO 2013 Abertura profissional 2013 da OOAS africanas que per mitam à região ter melhores condições de saúde para todos e que g arantam um desenvolvimento humano sustentável. " Dr. Plácido Cardoso reiterou o compromisso da instituição em desempenhar um papel fundamental na prossecução dum nível de saúde m a i s a l t o p o s s í ve l p a r a todos os habitantes da África Ocidental. "O sucesso deste ideal depende do esforço conjugado dos E s t a d o s - M e m b r o s, da C o m i s s ã o d a C E D E AO e dos parceiros técnicos e financeiros", concluiu. N a s u a a p r e s e n t a ç ã o, o Diretor interino do Departamento de Luta contra Doenças e Epidemias / p r o f i s s i o n a l r e s p o n s á ve l p e l o V I H / S I DA , S r. D r. Carlos Brito deu uma visão g eral da situação e pidemiológica do VIH / SIDA na região da CEDEAO, onde a taxa de seroprevalência em 2 0 1 1 va r i o u e n t r e 0 , 7 % e 3,9%. A C ô t e d ’ I vo i r e, Nigéria e Gana são os países m a i s a f e t a d o s. O S r. D r. Brito fez também saber que em 2011, mais de dois milhões de pessoas na região da C E D E AO p r e c i s ava m d e tratamento anti retroviral. Segundo o Sr. Dr. Brito, o recurso a medicamentos importados torna praticamente impossível o acesso a tratamento do VIH para as populações necessitadas da África Ocidental. Daí, a necessidade de uma produção local de medicamentos anti retrovirais (ARVs) na região seria a opção viável para reduzir custos e aumentar o acesso ao tratamento contra o VIH / S I DA , o q u e c o n t r i b u i r i a também para a resolução do problema de r upturas frequentes no aprovisionamento de ARVs que se obser va nos países da CEDEAO. Em 2 0 1 0 , a O OA S j á t i n h a apoiado a Sociedade Fa r m a c ê u t i c a DA N A DA M S em Acra, Gana e a Companhia Fa r m a c ê u t i c a E VA N S M E D I C A L S, e m Lag os, Nigéria, na produção de medicamentos anti-retrovirais a favor da Gâmbia, Tog o e Benin. Ao encer rar a cerimónia, o Gover nador da Região de H a u t s B a s s i n s, E x . m o S r. N e b i l m a Jo s e p h B a ko u a n elogiou os esforços da OOAS e apresentou votos para que esta quinta aber tura do ano profissional da OOAS que marca o lançamento de programas de 2013 seja aquela que consolide os resultados alcançados pela instituição a nível dos países. BOLETiM DE LiGaÇÃO Da OOaS page 4 N° 000 JaNEirO - MarÇO 2013 Programa de Estágios de Jovens Profissionais (PEJP) Melhorar a qualidade de recursos humanos na gestão da saúde pública na África Ocidental Q uase um mês após a saída oficial dos graduados da oitava promoção, a nona onda de internos do programa de estágio para jovens profissionais (PEJP) acaba de iniciar seu ciclo de formação com uma reunião de orientação no Centro de Acolhimento (Centre d’Acceuil) da OOAS, a 23 de janeiro de 2013. Presidido pela diretora-geral adjunta da OOAS na presença de responsáveis do Departamento de Desenvolvimento de Recursos Humanos em Saúde da OOAS e pessoal da instituição, o encontro marca oficialmente o ponto de partida de um processo de aprendizagem que vai durar um ano. Iniciativa conjunta da OOAS e seus parceiros (USAID / AWARE), o programa de estágio para jovens profissionais que começou em 2005, tem por objetivo formar jovens profissionais da região da CEDEAO para contribuir no reforço de capacidade na região, concentrando-se principalmente: na promoção da formação em áreas técnicas específicas, no desenvolvimento da transferência de competências, no envolvimento dos Ministérios da Saúde e da Educação, no aproveitamento de Centros sub-regionais de Excelência e na inserção de estudantes e estagiários. A formação deve também permitir-lhes fazer prova de uma assimilação adequada dos princípios de gestão e de liderança da sub-região e domínio da administração programas nacionais de saúde. Finalmente, trata-se de fortalecer ainda mais suas competências nas áreas de sua formação profissional de base, e garantir a promoção de capacidades d’orientar Organizações e institutos regionais participantes. A nona promoção compõe-se de 15 estudantes de 15 países da CEDEAO. Admitidos depois de uma seleção rigoroso de seleção vai durar 12 meses, divididos em seis etapas e serão abordadas questões de importância escolhidos de acordo com as necessidades da região Oeste Africano. Estas áreas se relacionam aos cuidados primários de saúde e controle de doenças, desenvolvimento de recursos humanos, planeamento e assistência técnica, gestão da saúde, saúde reprodutiva e familiar, VIH-SIDA, os princípios da administração organizacional, etc; Estes cursos visam proporcionar os estagiários BOLETiM DE LiGaÇÃO Da OOaS page 5 conhecimentos práticos e experiências, para uma gestão sustentável dos problemas de saúde da sub-região. Durante o período de formação, os beneficiários recebem formação teórica complementada por uma formação prática no terreno juntos de instituições parceiras. A reunião de orientação iniciada para eles foi a oportunidade que os estagiários se familiarizem com o pessoal e programas de OOAS e assimilar melhor as condições de formação. A Diretora-Geral Adjunta, que presidiu a reunião, depois de felicitar todos os estagiários por terem sido selecionados entre uma multidão de candidaturas, encorajou-os a se tornarem embaixadores de seus respetivos países e da OOAS onde quer que estejam colocados a nível de seus países . Ela agradeceu aos professores por sua valiosa contribuição no desenvolvimento dos recursos humanos em saúde na região da CEDEAO e apreciou os esforços de parceiros, particularmente as instituições de acolhimento que recebem os estagiários no final de março de 2013. Recorde-se que, a 14 de dezembro de 2012, 16 estagiários vindos de 15 países da CEDEAO, depois de um ano de formação já receberam o seu certificado de Uma vista de estagiários durante a reunião de orientação estágio no quadro da oitvava promoção. Entre 2005 e 2012, o programa de estágio de jovens profissionais tem garantido a formação de um total de 103 profissionais de saúde de 15 países da CEDEAO. N° 000 JaNEirO - MarÇO 2013 Parceria Fim do projeto WA-LEAD na OOAS : meta alcançada após dois anos de implementação O Management Sciences for Health (MSH) sua dedicação que culminou na produção de implementou o projeto de reforço de conheci- documentos-chave de projeto. mentos de gestão da África Ocdiental (WA-Lead) terminou em 20 de fevereiro de 2013. Ela disse que "apesar dos vários desafios encontrados, é reconfortante ver finalmente o resultaLançado em 30 de julho de 2010, o projeto, sob do de meses de esforços. Com o fim do projeto, financiamento da USAID, foi concebido para a OOAS aguarda áreas subseqüentes de colaboreforçar a capacidade da OOAS para desempen- ração com MSH e USAID". har o seu papel como a principal instituição regional de saúde no espaço CEDEAO. A conselheira técnica de MSH para o fortaleciInicialmente previsto para terminar em 29 de mento de capacidade institucional, Senhora julho de 2012, o projeto estendeu-se por um per- Letitia Sam, apresentou as etapas-chave do proíodo de sete meses extra sem custo adicional. jeto para uma audiência apreciativa. Os objetivos específicos do projeto incluem o Em 28 de fevereiro de 2013 e em reconhecimenapoio para a melhoria e coordenação do sistema to do compromisso do pessoal do projeto em O Dr. Placido Cardoso, o Diretor-Geral da OOAS (à direita) recebendo documentos de projeto de Letitia Sam (à esquerda), a conselheira técnica para o fortalecimento de capacidade institucional de MSH durante a cerimônia. A Maimouna Konate (à direita) sendo decorada com um pino pela Administradora da OOAS, Senhora Amoukou Lailassa (à esquerda) durante a cerimônia de encerramento do projeto de informações de saúde no seio da OOAS e na região da CEDEAO, reforçando a liderança e capacidade de gestão da OOAS e de coordenadores nacionais de programas SIS, bem como a capacidade institucional para empreender actividades de advocacia e comunicação na região da CEDEAO No seu discurso de abertura, a Dra. Johnson agradeceu a equipa do projeto WALEAD pela atingir os resultados esperados, o pessoal da OOAS, chefiado pelo Diretor-Geral da Organização, Dr. Placido Cardoso, participou de um encontro à porta fechada durante o qual se manifestou oficialmente gratidão da OOAS. A cerimônia terminou com a entrega oficial dos documentos de Estratégia de Comunicação e Advocacia: resultado-chave do projetoWALEAD, ao Dr. Placido CARDOSO. BOLETiM DE LiGaÇÃO Da OOaS page 6 N° 000 JaNEirO - MarÇO 2013 • Visita de trabalho Consulta entre a Comissão da CEDEAO e a OOAS: harmonização do Plano Estratégico Regional das instituições da Comunidade no centro das discussões E m 12 de março de 2013, uma delegação de três pessoas da Comissão da CEDEAO realizou uma visita de um dia de trabalho na sede da OOAS em BoboDioulasso. O objetivo da reunião foi de informar os funcionários da OOAS os progressos realizados na conceituação de uma abordagem estratégica regional harmonizada, que servirá de modelo para o desenvolvimento de planos estratégicos individuais para todas as instituições da CEDEAO no futuro. Durante o intercâmbio, os membros do pessoal da OOAS expressaram suas preocupações sobre a polí- Rakhaya e o Ponto Focal WAHO de Senegal Dr. LOUM Mandiaye, teve lugar a 20 de março de 2013 na sede da OOAS. No seu discurso, a Dra. Benjamin desejou as boasvindas à delegação e manifestou a esperança de que o encontro se culminasse com uma definição mais clara do papel da OOAS como patrocinadora de SISDAK. O Chefe do projeto SISDAK, Sra. Rokhaya Diop agradeceu a OOAS pela sua hospitalidade e sua disponibilidade em acolher a reunião. A missão da SISDAK à OOAS teve como objetivo discutir a participação da OOAS na 5ª edição do Salão prevista em Representantes da Comissão da CEDEAO (à esquerda) e os do SISDAK Durante suas visitas à OOAS tica e orientações de estratégia, financiamento do processo, cobrança de contribuições das unidades de planeamento de outras instituições da CEDEAO e a reestruturação da CEDEAO. O Sr. Essien assegurou os membros do pessoal quanto às preocupações expressas e agradeceu a OOAS por ter implantado com antecedência, um Plano Estratégico intermediário de dois anos que permitirá a OOAS alinhar-se com o processo atual. Dakar, de 27 a 30 de junho de 2013. No final da reunião, concordou-se que a participação da OOAS na próxima edição de SISDAK deve ser objeto de reflexão aprofundada. Para os próximos passos decidiu-se nomear um ponto focal da OOAS para acompanhar o processo de regionalização futura de SISDAK, considerando que o SISDAK como uma 'boa prática' a promover no nosso espaço (redação de uma nota de conceito, etc.); ma reunião de trabalho entre a OOAS e Finalmente, encontrar outra oportunidade de redisuma delegação do SISDAK composta do cutir importantes questões levantadas na reunião de chefe de projecto SISDAK, Sra. DIOP março de 2013. U BOLETiM DE LiGaÇÃO Da OOaS page 7 N° 000 JaNEirO - MarÇO 2013