Especial - Câmara de Dirigentes Lojistas de Teixeira de Freitas

Teixeira de Freitas
Maio /13
Especial
Mães
modernas,
agora que
são elas!
Especial
As lições das “mães
empreendedoras”
Dicas
10 filmes que todo
empreendedor deve
assistir
Teixeira de Freitas
Maio /13
Não importa se você precisa alugar apenas
uma cadeira ou a festa inteira.
Pode contar com a Rebouças Decorações!
Rebouças Decorações
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O Lojista - Maio de 2013
Especial
Damas de
honra
e pajens
O traje do
noivo
Evento
Quali
eventos
promove
“petit-comité”
para noivas
Neste mês das Noivas, realize
seu sonho em uma das
lojas associadas à CDL
Foto: Coleção Nova Noiva
O Lojista - Maio de 2013
ÍNDICE
Teixeira
COLUNA JURÍDICA
s
de Freita
Maio
/13
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EDITORIAL
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lojas
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Foto:
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O Loj
Maio
de 201
Coleção
Nova
Noiva
Maio, é certamente um mês muito especial.
Mês em que comemoramos o mês das noivas
e o dia das mães. Pensando nisto, fizemos uma
edição especial com ótimas dicas para noivas e
trouxemos também ótimas matérias dedicadas
às mães empreendedoras que são verdadeiras
guerreiras neste mundo corporativo ao qual
vivemos na atualidade. Outra novidade é que
a partir deste mês estaremos com uma nova
coluna de Marketing, tendo como colunista, a
nossa diretora Cleide Ferreira. E aos nossos leitores, temos o prazer de informar que estamos
preparando muitas novidades para as próximas
edições.
Um abraço de toda Equipe Editorial
ESPECIAL NOIVAS
EXPEDIENTE:
Damas de honra e pajens.................................................06
ESPECIAL NOIVAS
Redação e Coordenação Editorial
Elenilda Medeiros Viana Cruz
Angelo Márcio Oliveira Araújo
O traje do noivo...............................................................08
Criação de artes e diagramação
Angelo Márcio Oliveira Araújo
ESPECIAL NOIVAS
Assessor de Imprensa
Jader Pereira
Quali Eventos realiza “Petit Comité” para noivas...............10
Fotos
Arquivo CDL
ESPECIAL MÃES
Impressão
Ramagrafi
Mães modernas, agora que são elas . ..............................16
ESPECIAL MÃES
Tiragem
1.000 exemplares
As lições das “mães empreendedoras”.............................18
Endereços eletrônicos
site: www.cdltf.com.br
Email: [email protected]
DICAS
Endereço: Praça Castro Alves, 272 - Centro
Fone: (73) 3263-8700
10 filmes que todo empreendedor deve assistir................20
O Lojista é publicado mensalmente pela Câmara de
Dirigentes Lojistas de Teixeira de Freitas:
DICAS DE SPC
Renegociação já registrada no SPC...................................24
Aniversariantes de Maio
03/05
MARIA BETÂNIA GAZEL
Gerente Administrativa
19/05
MARIA D´AJUDA BALDRAE
Vice- diretora administrativa
O Lojista - Maio de 2013
Gedemácio Guimarães - Presidente
Sérgio Clério Guimarães - Vice-presidente
Genilson Risso - Diretor Financeiro
Maria de Lourdes Souza - Vice-diretora Financeira
Douglas Kretli Teixeira - Diretor Administrativo
Maria D´Ajuda Baldrae - Vice-diretora Administrativa
Niécia Ribeiro Silotte - Diretora Secretária
Lígia C. Checon - Vice-Diretora-Secretária
Alessandre Curty - Diretor Exp. Novos Negócios
Adelson Busatto - Diretor Promoções de Eventos
Lúcia Vendramini - Diretora de Relações Públicas
Lizzandra C. Borges - Diretora de SPC
Carlos Ancini Faé - Diretor Patrimonial
Nagilton G. Medeiros - Diretor Rel. Comunidade
Maria Edinéia Ceolin - Diretor Rel. Associados
Manoel Pereira dos Santos - 1º Suplente
Nagil Medeiros - 2º Suplente
Nivaldo Rodrigues Barros - 3º Suplente
Evaldo Faria Teodoro - Conselho Fiscal
João F. Silotte - Conselho Fiscal
Edemilso G. Aguilar - Conselho Fiscal
Cleide Ferreira Almeida - 1º Suplente
Márcio Amaral - 2º Suplente
Maria Betânia Gazel - Gerente Administrativo
O Lojista - Maio de 2013
ESPECIAL NOIVAS
Damas de Honra e Pajens
“
...Todo o cuidado é pouco, porque a criança deve participar
do cortejo nupcial com uma composição singela, que remeta
à infância...
Por: Luziana Leão
É
opcional a presença das
crianças num cortejo de casamento, porém elas acrescem
leveza e graça à cerimônia.
Cabe aos noivos a decisão de tê-los
ou não e a quantidade de crianças que
participarão do cortejo.
Decidindo por convidá-los, os noivos
devem atentar para a roupa a ser usada, pensando em cores e modelos que
combinem com o estilo de sua cerimônia. Todo o cuidado é pouco, porque a
criança deve participar do cortejo nupcial com uma composição singela, que
remeta à infância. A escolha das roupas
das crianças deve ser feita pela noiva
ou noivos, pois a cerimônia é a realização de um sonho do casal e as crianças
vão fazer parte deste conjunto.
Normalmente as damas têm idade
entre 03 e 08 anos, por isso é importante levar em conta que são crianças
e que devem se vestir como tal, com
modelos infantis e não como “gente
grande”. Precisamos, assim, evitar decotes, tomara-que-caia, bordados exa-
“
gerados, tecidos pesados e acessórios
extravagantes, que tirarão a graciosidade e o tom ingênuo das mesmas. Algumas noivas, seguindo orientação de
pessoas com pouca informação, fantasiam uma menina de “noivinha”, outras
chegam até ao exagero de pôr véu;
com isso conseguem desviar o destaque que seria da noiva para a criança,
que por si só já é mais graciosa que
pessoas adultas. Na cerimônia , o brilho
pertence à noiva, pessoas mais importantes do evento, nada nem ninguém
deve lhe tirar esse destaque.
O vestido das damas pode ser curto,
Chanel ou longo, sempre harmonizando
com a decoração do evento. Os acessórios de cabelo devem ser delicados
e podem ser de metal ou apenas arquinhos, lacinhos, pequenas flores, que
têm tudo a ver com crianças. Sapatinhos
modelo boneca são os ideais.
Já para os pajens, pode-se usar os
modelos tradicionais como fraque, meio
fraque ou terninhos, sempre em cor escura e sem nenhuma obrigação de estar
O Lojista - Maio de 2013
igual ao noivo. Se houver algum detalhe
em cor na roupa, como gravatas, lenços
e faixas, este deve combinar com o vestido das daminhas.
Seguindo estes preceitos, nós da
Laços e Rendas confeccionamos nossos
vestidos de dama de forma a deixá-las
bem lindas, confortáveis e angelicais,
seguindo as tendências em tons e tecidos. Aqui estamos aptas a sugerir
e orientar com relação a esta escolha
que, afinal, deve acrescentar elegância
à sua cerimônia.
Damas, pajens, madrinhas e padrinhos são pessoas de nossa consideração que convidamos para testemunhar
e abrilhantar a cerimônia. Portanto, devemos ter a delicadeza de agradecê-los
com uma lembrança, em especial para
as crianças, que se sentem tão lisonjeadas com a participação.
A equipe Laços e Rendas se sente
honrada por nos permitir participar desse momento tão especial em suas vidas.
ESPECIAL NOIVAS
“
COMPORTAMENTO
Ot
raje do noivo
Por: Luziana Leão
O noivo deve sempre buscar orientação profissional e
assim não correr o risco de estar vestido
inadequadamente para a ocasião
Costumava-se não dá muito atenção ao traje do noivo, mas isso
vem mudando e, assim, transformando os estilos masculinos
que passam do repetitivo para
o inovador diversificado. Com
isso os ternos costumeiros ficaram reservados
aos convidados e o
noivo pode optar por trajes diversificados. São fraques,
meio-fraques, casacas, dinners,
fraquetes, jaquetões, enfim, uma
gama de modelos para o noivo
não ficar devendo em elegância para
ninguém.
“
O nubente deve, assim como a
noiva, escolher o traje a ser usado de acordo com o horário e o
estilo da cerimônia, sem deixar
de considerar também a estação
do ano. É importante lembrar que
o gosto pessoal e o estilo devem ser respeitados, para isso
existem diversos modelos disponíveis. Lembrando que, nas
cerimônias diurnas, é adequado
usar cores claras e tecidos leves.
Já nos eventos noturnos, as cores escuras são mais indicadas e
para o noivo, a cor preta é sempre especial.
O Lojista - Maio de 2013
Queremos aqui fazer uma deferência
ao meio-fraque, pois essa é uma roupa indicada tanto para a noite como
para o dia. Neste traje podemos usar
cravos na lapela, senda esta a flor
mais indicada para isto.
Os trajes a rigor são específicos para
noite e esses são complementados
por gravatas especiais com plastrom,
Itália e também por coletes. Quando escolhemos um traje rigor, podemos usar sapatos de verniz ou não,
mas sempre um sapato clássico como
pede a roupa.
O noivo deve sempre buscar orientação profissional e assim não correr
o risco de estar vestido inadequadamente para a ocasião.
O Lojista - Maio de 2013
ESPECIAL NOIVAS
realiza
“Petit-comité”
para noivas
M
Por: Quali - Assessoria, Produções e Eventos
aio, mês das
noivas! Assim este mês
é conhecido
e cultiva uma tradição milenar de ser o favorito para as
celebrações de casamentos!
Casar em maio é o sonho de
muitas noivas. Sempre que
chega maio, também chegam
inspirações e tendências que,
ano após ano, em todo o mundo, reinventam essa tradição,
sem alterar a emoção que compõe o ritual do casamento.
Emoção que se traduz desde
a escolha da assessoria para
organização de todos os detalhes, a saber: escolha do vestido, convite, buffet, espaço,
decoração, banda, fotografia, filmagem, dentre outros
serviços, até o majestoso
“sim” pronunciado pelos
noivos.
A realização desse
sonho tão particular
que é o casamento,
requer muita atenção
por parte do cerimonial contratado
para organizar o
evento, afinal, é
preciso ter cuidado e carinho
com cada detalhe da cerimônia, o
que exige experiência, bom
gosto e formação técnica para atender
ao“tamanho de cada sonho” com exclusividade, elegância e inovação.
10
O Lojista - Maio de 2013
É importante lembrar que o clássico
sempre será o clássico... e cada casal
tem seu estilo! Para os que apostam
nas tendências da moda, em 2013,
terá destaque: decoração com branco
total, verde e ombre (degradê de cores, como tons de rosa ou azul). O ombre também poderá ser visto na parte
interna dos bolos, que estarão repletos
de flores na parte externa.
Tais tendências foram apresentadas
no evento “Petit-comité para noivas” realizado pela Quali Eventos no dia 04
de abril de 2013, em uma noite onde
os casais de noivos conheceram vários
serviços importantes para a realização
do sonho do casamento.
Fizeram-se presentes no evento: ASSESSORIA E CERIMONIAL: Quali Eventos; DECORAÇÃO: Rebouças Decorações; TRAJES PARA CASAMENTO: Laços
e Rendas; BUFFET: ArtFestas e Mara
Lisboa ; FOTOGRAFIA: Keyla e Fábio
Fotografia e Foto Arte ; FILMAGEM:
Elegant Filmes e Trevian; GRUPO MUSICAL IGREJA: Sonora; GRUPO MUSICAL
RECEPÇÃO: Café Pequeno; CABELO E
MAQUIAGEM: Corpu’s; ASSESSORA DE
MODA: Ana Paula Malacarne; BEM-CASADOS E DOCES: Brigadeiríssimo; Doce
Encanto; Casa Verde Atelier; SONORIZAÇÃO, ILUMINAÇÃO, TELÃO DE LED
E ESTRUTURA PARA EVENTOS: Songs;
OPEN BAR: Open bar Drinks; LEMBRANÇAS ARTESANAIS: LuArts e Manas Arts;
BOUQUET: GorettiSiloti; REVISTAS: Class
in Class, Atual e O Lojista; FORMINHAS
E BEBIDAS ESPECIAIS: Mira Festas.
O Lojista - Maio de 2013
11
Antônio Ferreira
dos Reis Neto
COLUNA JURÍDICA
Advogado. OAB/BA 34.710
Sai a
doméstica,
entra a
diarista
O
Senado Federal aprovou a
Proposta de Emenda Constitucional (PEC) 478/2010,
que aprovou os direitos
trabalhistas das empregadas domésticas
e isto implica mudanças na nossa sociedade. A mudança ao longo prazo é que
famílias de classe média, habituadas com
o conforto de ter uma empregada doméstica em casa, perderão este conforto. Os mais inteligentes imediatamente,
os demais dolorosamente ao longo prazo.
Uma ONG carioca calculou que
haverá oitocentas mil demissões de
empregadas domésticas em todo o
país, como consequência da aprovação da lei que confere as domésticas
os seguintes direitos:
a) Jornada máxima de trabalho
de 44 horas semanais;
b) Seguro-desemprego;
c) Fundo de Garantia por Tempo
de Serviço (FGTS);
d) Garantia de salário mínimo nacional;
e) Garantia de 13º salário;
f) Hora extra;
g) Férias remuneradas;
h) Redução aos riscos de saúde
por meio de normas de higiene e
segurança;
i) Reconhecimento de acordos
coletivos de trabalho;
j) Proibição de diferença de salários por motivo de sexo, idade, cor
12
ou estado civil;
k) Proibição de discriminação do
trabalhador portador de deficiência;
l)Proibição do trabalho noturno
para menores de 18 anos;
m) Indenização por demissão sem
justa causa;
n) Benefício salário família para
trabalhadores com ganhos de até
R$ 971,78;
o) Auxílio escola e creche para filhos com até cinco anos.
De fato, estima-se que em torno de
70% das famílias que têm empregadas
domésticas, não têm condições de acomodar no orçamento doméstico este
novo custo trabalhista.
Infelizmente muitas famílias não têm
noção do passivo que criarão mantendo
sua empregas, acreditam que se forem
na papelaria, comprar um livro de ponto, estarão protegidos. Pura ilusão. Ao
longo prazo, irão descobrir que uma vez
demitidas, boa parte delas irão bater
na porta da Justiça do Trabalho e ficarão espantados, quando forem citados
e receberem uma cópia da Reclamação
Trabalhista pedindo o valor maior do que
o custo do veículo da família, alegando
que elas não tinham intervalo de almoço, que faziam trocentas horas extras e
mais um caminhão de supostos direitos.
Ou seja, muitas famílias viverão um drama que muitos empresários conhecem
bem. Mais surpresos ficarão quando forem condenados em um valor que não
cabe no orçamento e tiverem seus bens
O Lojista - Maio de 2013
penhorados.
As famílias que desejarem evitar este
passivo terão como alternativa a contratação de diaristas. Observando o seguinte: A diarista só pode ir dois dias por
semana e ela deve escolher os dias. O
pagamento deve ser efetuado mediante
a emissão de recibo que conste que se
trata de pagamento pelos serviços de
diarista e estes recibos devem ser cuidadosamente guardados. Se dois dias
forem insuficientes, utilize os serviços de
duas diaristas, pois se uma delas for três
vezes por semana pode configurar vínculo trabalhista, ou seja, a diarista passa a
ser considerada empregada doméstica e
a família terá que arcar com todos os encargos trabalhistas decorrentes disto. Outra observação importante: não demita a
empregada e a contrate como diarista,
haja vista, que para a Justiça do Trabalho
ela continua empregada doméstica com
todos os direitos decorrentes disto.
O importante é que cada família tenha
em mente que a querida empregada doméstica, que quase faz parte da família
hoje, poderá processá-la amanhã e uma
dívida de valor razoável, não previsto no
orçamento terá que ser paga.
Se a família precisa da empregada ou
por conveniência quer e pode manter
este luxo e quer evitar surpresas financeiras, o ideal é que a cada salário pago
para a empregada doméstica, outro seja
depositado na poupança, para ser utilizado na época em que o Oficial de Justiça
bater á sua porta.
Cleide Ferreira de
Almeida
COLUNA MARKETING
Administração com Habilitação em Marketing
Marketing
“
...não basta ter ideia e
não saber expressá-la, é
preciso chegar de maneira
correta ao seu cliente
P
ara iniciarmos uma campanha
publicitária, desenvolver peças
e utilizar as mídias é preciso
primeiro saber o que deseja
ser anunciado. E para isto vem a arte de
saber exprimir o pensamento, que consiste em saber ordenar as ideias.
A ordem da ideia é que dá clareza a
toda comunicação.
Depois da reflexão da ideia, passa-se
ao plano, por isto que muitas agências
falam: vamos elaborar um plano de
marketing.
Isto nada mais é que elaborar um plano para fixar a ordem de desenvolvimento da exposição, fazendo assim uma pre-
14
visão de dispor as ideias de maneira que
se tornem um instrumento eficaz para o
expositor.
O plano é um roteiro a seguir: “um
ponto de partida”, onde identifica que
mensagem irá passar , e o outro “onde
vamos chegar”, que mostra o resultado.
Mas porque ordenar as idEias?
Porque todos que tem algo a dizer
tem que saber expressar.
A mensagem mal expressada dificilmente será revertida.
E para os meios de comunicação, informação tem que ser passada com maior
O Lojista - Maio de 2013
“
eficácia e resumir tudo que se pensa em
uma informação central e direcionada.
Daí vem aquela frase dita pela maioria
dos clientes:”mas eu que dei a ideia”.
Porém não basta ter ideia e não saber
expressá-la, é preciso chegar de maneira
correta ao seu cliente.
Este é o primeiro passo para se fazer
uma campanha publicitária. Entender
que precisamos de mais pessoas e que
as mesma saibam transmitir de maneira
correta a informação do objetivo.
“Hoje é necessário correr mais rápido
para se continuar no mesmo lugar.”
O Lojista - Maio de 2013
15
ESPECIAL MÃES
Mães modernas,
agora que são elas!
É possível conciliar os
cuidados com os filhos e a
carreira profissional sem
se sentir culpada, dizem
especialistas
Por: Juliete Ferracci
A
mulher não precisa ter super poderes para encarar a
vida profissional, os cuidados com a casa, ter um relacionamento amoroso, estar antenada
no mundo, ficar linda e ainda ser mãe.
As mulheres do século XXI acostumaram-se a driblar as dificuldades desta
jornada múltipla. Elas mostram que a
maternidade evoluiu muito desde o dia
em que decidiram que seus papéis iam
muito além de administrar o lar e pilotar
o fogão.
A analista de relacionamento do
Portal Unimed Letícia Régis Correia, 31
anos, é prova disso. O dia a dia da
catarinense é dividido entre o trabalho, os afazeres com a casa, a atenção dada ao marido e os cuidados
dedicados à filhinha de 1 ano e 5
meses, Rafaela. Na rotina atribulada
também há espaço para a vaidade. “A reviravolta começa a partir do momento que se volta da maternidade.
Os hábitos, horários e rotina deixam
de ser exclusividade sua para se adequar à rotina do bebê. Coordenar todas as tarefas de mulher é difícil, mas
a gente consegue se organizar e dar
conta por causa do amor incondicional
que sente pelo filho”, diz Letícia.
A qualidade de ter aprendido a ser
multitarefa depois de ter sido mãe não
16
é exclusividade da manezinha de Florianópolis. Conforme estimativas do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatísticas (IBGE), a inserção das mulheres no
mercado de trabalho aumenta a cada
ano, mas apesar de elas constituírem
53,7% da população brasileira, ainda
são minoria entre aqueles que trabalham fora (45,4%).
O aumento dos postos de trabalho
para elas imprimiu mais liberdade, autonomia financeira, e por outro lado, a
culpa por deixar a prole aos cuidados
dos professores, babás ou parentes.
Mais de 80% delas acreditam que o
ideal seria trabalhar só meio período
para ficar mais horas com os filhos e
manter a carreira profissional. “Muitas vezes, penso em dedicar
todo o meu tempo somente para minha
filha, especialmente agora que ainda é
bem pequena. Talvez fosse o ideal para
o crescimento e desenvolvimento dela,
mas meu coração fica dividido entre o
papel de mãe e a carreira”, revela Letícia.
Fora culpa! Psicólogos são unânimes ao recomendar deixar a culpa de lado. O sentimento atrapalha e pode sobrecarregar
a relação com a criança. É melhor investir na qualidade do tempo que se passa
O Lojista - Maio de 2013
com o filho do que lamentar a quantidade. Algumas mulheres que ficam o dia
todo com os filhos podem ser ausentes,
mesmo quando estão presentes fisicamente.
Para que as mães possam ter essa
qualidade de tempo, é importante dedicar-se ao período que passam com os
filhos: cobrir a criança de carinhos, definir horários para as atividades, ser rígida quando a situação impõe mais autoridade e estar atenta às necessidades
de cada faixa etária. Manter contato, ligando para a criança durante o dia, faz
com que o filho se sinta protegido e entenda que, mesmo distante de casa, a
mãe se preocupa com o cotidiano dele.
Parceria e companheirismo
Para Letícia, a rotina de mulher
atribulada, sem super poderes, fica
mais fácil de ser administrada quando há uma “rede de apoio”. No caso
dela, o marido Rafael Leandro Correia, 34 anos, está sempre presente
na educação e nos cuidados da filha
. Avós e parentes também são parceiros e ajudam a driblar os imprevistos. “Ter alguém para contar dá mais segurança e tranquilidade para as mulheres
que, como eu, têm o sonho de ser mãe
e trabalham fora”. !"#$%&
O Lojista - Maio de 2013
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3
17
ESPECIAL MÃES
As lições das “Mães
Empreendedoras”
U
Por Cibelle Santos, jornalista e emprendedora
m motivo de incentivo aos
novos e já experientes empreendedores é saber que
alguém, como eles, conseguiu alcançar o sucesso e êxito no negócio que escolheu conduzir. Apesar do
aumento de obrigações que acabam
surgindo quando se decide tentar abrir
seu negócio, vemos como a cada dia,
mais mulheres buscam seguir esse caminho e conciliar seu tempo entre o tra-
balho e a família.
determinado
Separei algumas lições que podemos aplicar em nosso cotidiano na vida
empreendedora:
Tenha paciência, um negócio não
embala da noite para o dia;
1
Não basta ter uma boa ideia, é
necessário planejamento;
2 Não podemos nos transformar em
super mulheres e passar a assumir tudo,
montar uma equipe sólida com parentes
ou não, faz com que não haja sobrecarga e um cansaço além da conta;
3
Organização. É impossível levar
um trabalho adiante se você não consegue saber quanto investiu e quanto
recebeu por toda a sua dedicação;
4
Assuma compromissos que são
capazes de serem cumpridos no prazo
18
5
6
Separe suas responsabilidades
de mãe das de empreendedora, seus
filhos precisam diferenciar os momentos
em que você estará com eles e os que
precisará se dedicar ao trabalho;
7 O bom humor faz até os proble-
mas ficarem mais fáceis de serem resolvidos;
8
Fique atenta aos mínimos detalhes, eles fazem a diferença e podem
ser fundamentais para atrair seus clientes;
9
Busque renovação para seu negócio, assim, além de promover seu marketing, a sua criatividade lhe impulsioO Lojista - Maio de 2013
nará muito à frente da concorrência;
Acredito que muito mais pode ser tirado dessas dicas, já que cada um de
nós aplica as experiências das mães
empreendedoras à sua realidade. O
importante é saber que empreender é
um grande desafio, com altos e baixos,
conquistas e até prejuízos que podem
ser reparados e usados como alavancas para ações que a farão não desistir
e seguir em busca de sua satisfação
profissional.
O Lojista - Maio de 2013
19
DICAS
10 filmes que todo
empreendedor
deve assistir
Muitas vezes saímos do cinema encantados depois de assistir a um filme. Uma boa história serve de modelo e inspiração para
qualquer espectador. Por isso separamos dez filmes a que todos os empreendedores deveriam assistir. Com mensagens diretas e
indiretas, atitudes lícitas (e às vezes nem tanto), eles mostram a atuação no mundo dos negócios. Prepare sua pipoca e inspire-se
com a lista abaixo, composta por filmes mais recentes e outros tirados do fundo do baú.
Divirta-se e veja lições de empreendedorismo em filmes consagrados.
1 O homem que mudou o jogo
(2011)
Longe de ser um filme sobre esporte,
O homem que mudou o jogo mostra
como o treinador Billy Beane (Brad Pitt)
fez o Oakland Athletics se destacar na
liga nacional de beisebol. A grande sacada de Beane para fazer isso foi analisar estatísticas da equipe, que tinha a
menor folha salarial entre as competidoras.
2 A rede social (2010)
A rede social conta a história de Mark
Zuckerberg (Jesse Eisenberg), o fundador do Facebook, mostrando a criação
da rede dentro da universidade Harvard, em 2003. Mostra sua controversa
relação com outros fundadores, como
o brasileiro Eduardo Saverin (Andrew
Garfield), e com empreendedores,
como Sean Parker (Justin Timberlake),
o primeiro presidente do Facebook.
3 Quem quer ser um
milionário (2008)
Um dos maiores sucessos recentes do
cinema indiano, Quem quer ser um
milionário mostra o jovem Jamal Malik (Dev Patel) num famoso programa
de perguntas e respostas na TV. Jamal
busca em sua própria história, marcada
por uma infância miserável e violenta,
as respostas para as questões perguntadas pelo apresentador. É um exemplo
de busca de força interior, algo essencial para empreendedores.
20
O Lojista - Maio de 2013
4 À procura da felicidade
(2006)
Em À procura da felicidade, Will Smith
interpreta Chris Gardner, um pai de família com problemas financeiros. Tantos que sua mulher sai de casa, deixando o filho Christopher (Jaden Smith),
de 5 anos. Chris consegue um estágio
não-remunerado numa corretora de
valores, mas não consegue dar conta
das despesas da casa. Com isso, ele e o
menino acabam dormindo em abrigos
e estações de trem. É um grande exemplo de que se você tem um sonho, não
deve desistir de alcançá-lo.
7 Tucker – Um homem e um
sonho (1988)
Baseado numa história real, o filme
mostra a trajetória de Preston Tucker
(Jeff Bridges), um empreendedor que
tinha o sonho de criar um carro à frente de seu tempo. Depois da Segunda
Guerra Mundial, ele construiu o Trucker Torpedo, um carro mais seguro e
veloz que os concorrentes da época. O
projeto, no entanto, não deslanchou,
pois sofreu com o lobby da indústria
automobilística americana.
8 O segredo do meu sucesso
(1987)
O jovem Brantley Foster (Michael J.
Fox) deixa uma cidadezinha no Kansas
para tentar o sucesso em Nova York.
Ao chegar lá, as coisas não saem como
planejadas e ele se vê obrigado a pedir
um emprego ao tio, Howard Prescott
(Richard Jordan), que controla uma
empresa milionária. Como o trabalho
é modesto, Brantley, decide levar uma
vida dupla, criando um personagem
chamado Carlton Whitfield, um executivo de ideias brilhantes, mas que ninguém sabe de onde veio.
9 Wall Street – Poder e cobiça
(1987)
Wall Street – Poder e cobiça mostra
que se você quer ser bem-sucedido,
precisa enfrentar riscos. Bud Fox (Charlie Sheen) é um corretor ambicioso que
trabalha no mercado financeiro. Certo
dia, dá ao bilionário Gordon Gekko (Michael Douglas) algumas informações
sigilosas e acaba se tornando seu discípulo, abrindo mão de ética, valores e
escrúpulos para ter sucesso.
10 O Poderoso Chefão (1972)
A clássica trilogia dispensa muitas recomendações e mostra a trajetória da
família Corleone e seus negócios ilícitos.
Mostra as vantagens e as desvantagens
de empreender “em família”.
* Dicas cedidas pela Revista “Pequenas Empresas, Grandes Negócios. E
você, caro leitor, Se tiver algumas dicas de bons filmes e que inspirem no
mundo dos negócios, entre em contato
conosco que postaremos sua sugestão.
mande-nos um e-mail para:
[email protected].
br
5 Piratas da informática
(1999)
Um clássico entre os apaixonados por
tecnologia, Piratas da informática também é conhecido como Piratas do Vale
do Silício. O filme mostra o começo de
duas das principais empresas de tecnologia do mundo, a Apple e a Microsoft.
Retrata as brigas de bastidores entre
Steve Jobs (Noah Wyle) e Bill Gates
(Anthony Michael Hall), a concorrência
entre as companhias e sua importância
no setor.
6 Jerry Maguire – A grande
virada (1996)
Depois de uma crise de consciência, o
bem-sucedido agente esportivo Jerry
Maguire escreve um documento defendendo que os agentes deveriam cuidar
da carreira dos atletas de forma mais
humana, ainda que isso significasse ganhar menos. Depois disso, acaba sendo
demitido da consultoria onde trabalhava e perde seus clientes, à exceção
do jogador de futebol americano Rod
Tidwell (Cuba Gooding Jr). Jerry Maguire – A grande virada é um filme que
mostra como é possível vencer depois
de um fracasso.
O Lojista - Maio de 2013
21
22
O Lojista - Maio de 2013
O Lojista - Maio de 2013
23
DICA DE SPC
S
e o consumidor negociou uma
dívida, mas continua devendo,
eu devo manter o nome dele
registrado no SPC? Essa dúvida é bastante comum entre os lojistas e
os prestadores de serviços.
A explicação é a seguinte: quando
ocorre uma renegociação ou acordo, o
lojista deve elaborar um contrato, que
será assinado pelo consumidor devedor.
Esse documento passará a valer para
aquela nova dívida.
Desta forma, caso exista registro in-
24
Renegociação de
uma dívida já
registrada no SPC
cluído no Serviço de Proteção ao Crédito (SPC), o mesmo deve ser cancelado
pelo credor. Ou seja, a partir de um
acordo/renegociação, o consumidor sai
da condição de inadimplente e entra
na condição de adimplente (aquele que
tem as prestações em dia). E, neste caso,
somente deverá ser incluído em novo
registro no SPC se não pagar a parcela
conforme este novo contrato que firmou
com o lojista.
O dispositivo legal que rege a espécie é o artigo 360 do Código Civil Bra-
O Lojista - Maio de 2013
sileiro, que estabelece que há novação
quando o devedor contrai com o credor
nova dívida para extinguir e substituir a
anterior.
Exatamente porque, ao fazer a renegociação da dívida, na prática, surge
uma nova dívida extinguindo-se a anterior. Por lógica, como a dívida antiga não
mais existe, não há como ser mantido o
seu registro no SPC. Dessa forma, será
temerário manter o registro após a novação da dívida, ensejando ações judiciais.
O Lojista - Maio de 2013
25
Empresas Aniversariantes
02/05/2002
VALTEC VÍDEO
04/05/2005
REAL ÓTICA
03/05/1999
DROGARIA
CARDOSO
03/05/2000
CHINA PLÁSTICOS
03/05/2010
PARADA DO
PEDRÃO
04/05/2006
SUPERMERCADO ÍRIS
05/05/1994
SUPERMERCADOS
RONDELLI 02
05/05/1998
SUPERMERCADO
ZANARDO
(ALCOBAÇA)
03/05/2011
INTER MODA
05/05/2004
POSTO FÊNIX
Maio
17/05/2006
EXCELLENCE
CONSULTORIA
17/05/2010
MERCADÃO DE
CARNES MODELO
17/05/2010
T L C – CONS. SAÚDE
E SEGURANÇA DO
TRABALHO
18/05/1992
ART BABY
18/05/1998
A NACIONAL
TECIDOS
18/05/2009
NETINHO GÁS
18/05/2009
VITRINE
18/05/2009
MERCADINHO
PIONEIRO
18/05/2011
F & J MÁQUINAS E
FERRAMENTAS
19/05/1995
CORPO & ARTE
MODAS
19/05/2010
CARLA D. T.
CAMPOS (JÚLIA
MODAS)
19/05/2011
ESTILO FASHION
19/05/2008
FARMÁCIA NOVA
FARMA
19/05/2008
LINDA
19/05/2008
EDNILTON BAIÃO
LIMA
08/05/2003
MERCADINHO
BIG BOM (NOVA
LÍDICE)
20/05/1996
SILVIUS JÓIAS
20/05/1996
ARTE CAFÉ
INDÚSTRIA E
COMÉRCIO
20/05/2003
A J. SILVA
MATERIAL DE
CONSTRUÇÃO
20/05/2008
BOSCH
21/05/1997
CMA ELETRICOL
09/05/1997
CNA
09/05/2008
MANANCIAL MODAS
21/05/1999
SABADINI IND. E
COMÉRCIO- CARVÃO
VEGETAL E ARGILA
22/05/1996
CONSTRUMADE
22/05/1998
APA – AGÊNCIA
PUBLICITÁRIA
ALERTA
22/05/2000
GELAX
22/05/2001
G&J
CONTABILIDADE
11/05/1998
ASA TUIUIU
11/05/2006
ÓTICA CAMPEÃ 01
22/05/2012
JÚLIA COSMÉTICOS
23/05/1997
KOISA FOFA
23/05/2006
LUCAIA PRESENTES
23/05/2012
ATACAREJO
EXTREMO SUL
24/05/1999
MULTI MARCAS
11/05/2012
TERRAMAKI
12/05/1999
DESTAK MÓVEIS
24/05/1999
BAR E MERCEARIA
3 IRMÃOS
24/05/2010
MANAH
COMUNICAÇÃO
25/05/2005
MAXICOPY
25/05/2009
CORPU’S DIST. DE
COSMÉTICOS
25/05/2012
SERRALHERIA
METAL
13/05/2003
R. C. GÁS
13/05/2005
DINOSSAUROS
UNIFORMES
25/05/2012
DORA
TRANSPORTES
26/05/2009
GENIAL TENDAS
26/05/2010
GESSO
TRADIÇÃO
27/05/1997
ÁGUA VIVA
FARMÁCIA DE
MANIPULAÇÃO
15/05/2006
MÓVEIS SIMONETTI
15/05/2010
CLAUDIO
CORRETOR
27/05/2011
LEONÁRIA MONTEIRO
LEONEL (SALÃO DA
LEONÁRIA)
28/05/1996
NÉCTAR SAÚDE
NATURAL
28/05/1999
NETE CABELEIREIRA
28/05/2003
JÚLIA
COSMÉTICOS
28/05/2009
MERCADO SÃO
JOSÉ (SÃO JOSÉ DE
ALCOBAÇA)
16/05/2006
ZOTTI JEANS
29/05/1996
MERCEARIA BRASIL
29/05/2000
JAVÔ SERVIÇOS
29/05/2001
BOMPÉ CALÇADOS
29/05/2003
TECNÓTICA
29/05/2006
MICROLINS
06/05/1997
WL VEÍCULOS
06/05/2002
CASA DOS
COLCHÕES
06/05/2004
ACQUABAHIA
(QUALIVIDA)
06/05/2005
EVOLUÇAO DESIGN
& PROPAGANDA
07/05/2004
RENE NOIVAS
07/05/2010
MMS DIGITAL
07/05/2010
SE LIGUE EMPRESA
08/05/2003
LAVANDERIA LA–
ROUP
08/05/2007
DESLUMBRE
08/05/2012
VENTURIM MÓVEIS
09/05/1991
O TEIXEIRÃO
09/05/2012
JUELY MODAS
10/05/2007
CISP
10/05/2012
BELA KASA MÓVEIS
PLANEJADOS
11/05/2010
SABRINA RIBEIRO
- (MOTO MANIA)
11/05/2010
VANDERLEY A.
FERREIRA
(BORRACHARIA
AVENIDA)
11/05/2011
PANIFICADORA
ÁGUA NA BOCA
12/05/2005
CRIATIVA C.
VISUAL (JORNAL T.
INDEPENDENTE)
12/05/2010
CLODOALDO C.
L. M. (CESTAS
BARATÃO)
12/05/2011
ÓPTICA REFLEXO
13/05/2005
MEDSTÉTICA
14/05/1996
COE – CENTRO OFT.
ESPECIALIZADO
14/05/2010
CLEIDE M. T. DOS
SANTOS (ESTAÇÃO
MODA)
16/05/1985
MARMORARIA
SOUZA LEMOS
16/05/1995
LOBA
16/05/1996
AMAI
INFORMÁTICA
16/05/2003
MORAL
07/05/2001
FILTROCON
26/05/2003
CYAN CONFECÇÕES
16/05/1985
MARMORARIA
SOUZA LEMOS
26
16/05/1995
LOBA
16/05/1996
AMAI
INFORMÁTICA
O Lojista - Dezembro
Maio de 2013
de 2012
16/05/2003
MORAL
16/05/2006
ZOTTI JEANS
30/05/1990
ACRI ART
30/05/2003
CALÊNDULA
– FARMÁCIA DE
MANIPULAÇÃO
30/05/2011
LACAVE
31/05/1994
ESCOLINHA LÁPIS
O Lojista - Maio
Dezembro
de 2013
de 2012
DE COR
30/05/2005
CONSTRUTORA
CUNHA LOPES
31/05/2006
MAXIMUS DVD
31/05/2012
(T & T PREST.
SERVIÇOS)
27
ALPHA FITNESS
11
RENATO SILVA MARQUES
IDÉIA DEZ
DARQUISSON U. DE OLIVEIRA
DARQUISSON UILLIANS DE OLIVEIRA
MÊS DE MAIO
01
ADRIANO MELLO SELESTRINE
CARRERA SOM E ACESS. PARA AUTOS
ALIANE GOMES ABADE MOTA
IMAGEM COSMÉTICOS
EDUARDO SERRÃO DE OLIVEIRA
SILVÂNIA MARQUES ESTÉTICA
02
NILZA BRITO DOS SANTOS
COMERCIAL BRITO
OZERLANE FERREIRA DE SOUZA
ART BABY
LUIZ CARLOS STOLZE
PANETTO TELECON
SHIRLEY M. DE MELO PINHEIRO
MULTIAÇO
JOÃO JOSÉ RIBEIRO
J. A. COMÉRCIO DE MÓVEIS
AURILECE CRUZ DOS SANTOS
KÁ E KÁ CONFECÇÕES
ANÁLIA ALVES DO NASCIMENTO
BMD COUTRY
03
JOSÉ LUIZ SAMPAIO
RÁDIO CARAÍPE FM
JOELTON FRANCISCO DOS SANTOS
SÓ BATERIAS E RADIADORES
04
RENATO BRAGA AZEVEDO
EVOLUÇÃO DESIGN & PROPAGANDA
LINDAURA DE MATOS MAGALHÃES
DONA DAINHA
GODOFREDO DE JESUS ALVES
BIG FRANGO BOM
ELIENE CORDEIRO DA ROCHA
MORAL MODAS
05
EONASSIS OLIVEIRA SANTOS
CAPITALSAT
JAYME SILVA
F & J MÁQUINAS E FERRAMENTAS
06
WELITON MARIANO RAMPINELLI
28
CLORO BAHIA / ÂMBAR
GREG ALMEIDA DA CRUZ
STOK BATERIAS
LAURO OSCAR L. JUNÍOR
CEMO (HOSPITAL SÃO PAULO)
KEILLA DE SOUZA SÁ
DIVA DA BATERIA
07
ADALBERTO TETSUYO TANAKA
TANAKA TRATORES
MÁRCIA ALVES CAIRES
M & M ACESSÓRIOS
ESPERIDIÃO BATISTA NETO
CRED RÁPIDO
JOSÉ LIMA CARVALHO
KAP RETÍFICA DE MOTORES
MARIA DE JESUS SILVA ITAJAHY
ATREVIDA
DALMY GOMES DA SILVA
BAHIA MINAS DISTRIBUIDORA
08
NEUZA MACAMBIRA DA ROCHA
CENTRAL GÁS
LUZINALDO GOMES DO SOCORRO
CLORO BOM
ANDRÉ MARCELINO NETO
CEMO (HOSPITAL SÃO PAULO)
09
MARCOS WILHAN E. MACHADO
TIVESTY MODA ÍNTIMA
MARIA DAS GRAÇAS A. CRUZ
CEMOL
10
EDILENE SILVA ALMEIDA
BOMPÉ CALÇADOS
DÊNIO ANDRADE BONFIM
CENARIUM EVENTOS
MARCOS HENRIQUE P. OLIVEIRA
COSMÉTICOS E CIA.
GILVANI FIGUEIREDO C. OLIVEIRA
G N SUPERMERCADO
MARIA DA GLÓRIA L.DOS SANTOS
VITRINE
VINÍCIUS RAMOS MENEZES
O Lojista - Maio de 2013
12
JOSÉ CARLOS DA ROCHA
CONSTRUTORA ZÉ CARLOS / HOTEL
PARAÍSO TROPICAL
MARLI FERREIRA SANTOS
MERCADO CORREIA
CARLOS C. DE SOUZA NETO
STOCK REFRIGERAÇÃO DIVISÓRIAS
13
MADALENA COELHO
RABBIT MODA MASCULINA
LAURENI DIAS RODRIGUES GOMES
LAURA BOMBONIERE
14
OSMAR RAMOS DE OLIVEIRA
METARLÚGICA FERRART
NELSON SILVA
ALINHAUTO
15
WDERLEI FAGUNDES DOS SANTOS
CESTAS BÁSICAS FAGUNDES
CLÁUDIO MOACIR VENÂNCIO
CDC MATERIAL DE CONSTRUÇÃO
ANDRÉ MORAES TRUGILHO
EXCELLENCE CONSULTORIA
MARIANA DE ANDRADE PESSANHA
BAHIA PLAZA HOTEL
RAIMUNDO CLÁUDIO S. DA SILVA
NÉCTAR SAÚDE NATURAL 02
16
RIVALDÁVIO OLIVEIRA SANTANA
RIVAS GÁS
RODRIGO LEMES
ARAÇÁ VEÍCULOS
JOÃO BOSCO BITTENCOURT
CEMO (HOSPITAL SÃO PAULO)
ARISTON BARBOSA NETO
STRADA VEÍCULOS
17
ROGÉRIO BRANDÃO DE ALMEIDA
CLORO BAHIA
JORDIA PINHEIRO DA SILVA
COM. SUPERADIO LTDA (ELETROCITY)
CLÁUDIO ALVES TORRES
ART VIDROS
SILVÂNIA VIANA M. OLIVEIRA
SILVÂNIA MARQUES ESTÉTICA
ELIZANDRA SOUZA SILVA
STOCK CAR
GLEIDE CRISTINA B. DE O. SILVA
NOIZ NA REDE
BURITI VEÍCULOS
18
GELSON CAETANO
ATACADÃO CONQUISTA
LUÍS SÉRGIO GUERRA UNOPAR
GEANE AFONSO F. MACHADO
CEMO (HOSPITAL SÃO PAULO)
LUÍS GUIZZARDI
FERMACON MADEIRAS E ESQUADRIAS
MARIA SANDRA A. LIMA PAIVA
NEW GRIFF MODA FEMININA
CARLOS CASARSA
GUARATIBA PARADISE
CLODOALDO COSTA L. MARCHESE
CESTAS BARATÃO
VERBENE CARVALHO S. DA SILVA
SUPERMERCADO JG
PAULO SILVEIRA N. JUNIOR
MINAS BAHIA LOCAÇÕES
BRUNO SANTOS BARBOSA
POLICLÍNICA BELA VISTA
MARIANA PEREIRA DOS SANTOS
ROZZA XOQUE CALÇADOS FEMININOS
19
JOSÉ HAMILTON DE SOUZA
ZATTA MÁQUINAS
ROVSONCLESON GOMES LIMA
ENGEVOX / FARMÁCIA NOVAFARMA
MARIA D’AJUDA B. BALDRAE
DJ BICICLETAS
GILDENI CARDOSO DA SILVA
CONSTRUTORA CARAÍPE
JOCÉLIA PEREIRA DAS NEVES
GIRASSOL MAGAZINE E PAPELARIA
EVA SANTOS DO CARMO
MECÂNICA CRISTO REI
MARCUS VINÍCIOS N. MATOS
MARCUS V. N. (CHAVEIRO MARCUS)
LAURA BARRETO CARPI
CORPO E PERFUME
20
22
23
LÍRBIA FERRAZ S. REIS
ÓTICA VIP
FLANCO SUZUKI
DUBEKA MODAS
FÁBIO DE LACERDA CHECON
SUPERMERCADO PRATÃO
MARCELO HUDSON SOS S. SILVA
CENTRO ED. PRIMEIRO ESPAÇO
NAYARA SAID P. NUNES
MERCADO PRIMO
ADRIANO VALENTE SILVA
MERCADÃO DE CARNES MODELO
CHARLESTON LUZ FREIRE
BRASIL MADEIRAS
CLÁUDIO FÉLIX DOS SANTOS
CMT - CLÍNICA DE MEDICINA DO
TRABALHO
24
DANIELA BOAMORTE FURLAN
AUTOPLAN/BAZAR FASHION
ARLENE DE OLIVEIRA SCHEPIERSKI
POSTO DE MOLAS FABRINI
IVAN SANCHES DOS SANTOS
JG MODAS
VALDEMAR TEIXEIRA DOS SANTOS
O IMPÓRIO
ALAN ARKIM F. DE SOUZA
CASA DAS ANTENAS
ARYELLA SILVA
QUALI EVENTOS
FLOBERTI BORGES FERREIRA
HPM SERVIÇOS DE USINAGEM
EDNALDO GOMES DE MEDEIROS
CAMILA DE S. F. (AROMA E SEDUÇÃO)
JOSÉ MARCOS BREMER BRAUN
INTDEC
THAIANE GUSMÃO RODRIGUES
THATIANE GUSMÃO RODRIGUES
LECONCIO GOMES S. NETO
MANAH COMUNICAÇÃO
HUMBERTO AIRES M. E SILVA
PRESERVAR
DENIS CHRISTIANO F. FREITAS
ITAMADIL
VANUZA MUNIZ SOARES
BAIATUR
21
26
JOSÉ ALBERTO MARTINUZO
CENTER VIDROS
CLÁUDIO VIEIRA CHAGAS
UNIMED EXTREMO SUL
MARIA HELENA L. SILOTTI
MARMORARIA GRANITOS
EDIVALDO GOMES DE FREITAS
E. G. F. SERVIÇOS
MARINEIDE ISABEL DE ALMEIDA
FLORICULTURA FLORES E ARTE
ARNALDO NOGUEIRA DE ALMEIDA
MARMORARIA JARDIM PLANALTO
JOÃO FREITAS BRANDÃO
25
LEVY PEREIRA DE ALMEIDA
DROGA SUL
SÉRGIO DA S. GOUVEIA
MERCADINHO BIG BOM
LUCAS COELHO DA CRUZ
MERCEARIA NOVA TEIXEIRA
MARIA ANGÉLICA T. CATERINGER
CLÍNICA SORRIDENTE/ ESPAÇO
ODONTO
MARISA REIS E. LORENZONI MARISA’S METAIS
SUHELLEN GUERRA ROCHA
DORA TRANSPORTES
O Lojista - Maio de 2013
WANDERSON N. DE OLIVEIRA
INSTITUTO DE BELEZA NEIDE
27
CRISTIANE BRITO SANTIAGO
LA - ROUP LAVANDERIA
JOSELITO SILVA RIBEIRO
CEMO (HOSPITAL SÃO PAULO)
NORISVALDO R. LEAL FLORESTEC IND. DE EQUIP. FLORESTAIS IDEMILTON SOUZA SOARES
CLÁUDIA MODAS
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EDNA GOMES G. CARVALHO
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SINVAL FERNANDES DA M. FILHO
POLICLÍNICA BELA VISTA
GILMARCOS FERREIRA DOS SANTOS
GIL MOTOS NACIONAL E IMPORTADOS
FABRÍCIO SOUSA MOREIRA
REAL MICRO
31
AUDINÉIA PIRES B. LANCAMER
A PASSARELA
RENATA BARBOSA S. MARTINS
MINIE E MICKEY CONFECÇÕES
EDSANDRA RODRIGUES S. SALES
MERCADO ECONOMIA
MARÍLIA OLIVEIRA C. MARQUES
CFC SINAL VERDEAMARELO PRIMEIRO
JANHIÇON PEREIRA DOS SANTOS
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Fone: 3292-8239
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Fone: 9965-8397
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Fone: 3263-1070
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JOEDER MORAIS DOS SANTOS
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Rua Holanda, 172, Jardim Europa.
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Rua Saturno, 150, Riacho das Pedras, Contagem – MG.
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Fone: 3398-1388 - MG
BMD COUTRY
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Av. Pres. Getúlio Vargas, 5117, Redenção.
Fone: 2011-1969
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Rua Pedro Álvares Cabral, 81-B
Centro
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Fone: 3293-1405
RODÃO LOCADORA DE VEÍCULOS
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ZENILTON BARRETO DOS SANTOS
Rua 2 de Novembro, 20, Novelo, Alcobaça.
Fone: 3293-1268
O Lojista - Maio de 2013
31
Fevereiro - 2013
RECEITAS
JANEIRO
SALDO ANTERIOR
1.305,00
FEVEREIRO
Salários, férias e rescisões
18.265,03
RECEITAS
FEVEREIRO
INSS
2.444,98
Contribuição dos associados (consultas e mensalidades )
44.626,70
FGTS
1.307,18
Serviços prestados terceiros
1.818,60
Prestação de serviços (balcão)
4.390,15
Recebimento Campanha de Natal
2.806,75
Convênio UNIMED
6.236,86
23.835,79
DESPESAS REPASSES E CONVÊNIOS
FEVEREIRO
Repasse UNIMED usuários
456,44
CDL - Salvador
Escritório de Alcobaça
631,35
Convênio UNIMED
Aluguel auditório
850,00
Repasse agência de emprego
725,00
DESPESAS CAMPANHAS, PRODUTOS E SERVIÇOS
Repasse filiação
220,00
Despesas Campanha de Natal
4.385,75
Despesas site, informativo e material gráfico
4.800,00
Repasse do informativo O Lojista da CDL
1.334,11
10.371,53
1.257,70
11.629,23
FEVEREIRO
TOTAL DAS RECEITAS
62.277,36
Despesas com mídia
350,00
TOTAL DE ENTRADAS E SALDO ANTERIOR
63.582,36
Despesas cursos e palestras
473,10
DESPESAS ADMINISTRATIVAS
FEVEREIRO
Eventos
Assessoria jurídica
1.695,00
Assessoria contábil
627,00
Água e energia
1.422,54
Comissões (taxa de filiação)
Despesas com telefone
Despesas com alimentação e limpeza
Despesas bancárias
70,64
10.079,49
DESPESAS INVESTIMENTOS
FEVEREIRO
Consórcio Itaú - carta de crédito R$ 400.000,00
3.542,28
140,00
Material de construção
240,60
1.570,13
TOTAL DAS DESPESAS
59.407,20
TOTAL DAS RECEITAS
60.582,36
30,32
1.198,71
Despesa com aluguel de copiadora (Germac)
320,80
Despesas combustível
586,44
Despesa com reunião de diretoria
261,36
Despesas com manutenção (recarga de cartucho em geral)
394,47
Manutenção de veículos
107,00
Despesas material de escritório
SALDO CREDOR
1.175,16
Consórcio Itaú - Carta de Crédito R$ 400.000,00 (54/180)
160.445,72
80,00
Despesas diversas
308,49
Despesas escritório de Alcobaça
645,84
Despesa com avaliação psicológica
397,50
Despesas com correio
194,21
Doações e patrocínio
100,00
TOTAL
32
DESPESAS FOLHA DE PAGAMENTO
10.079,81
O Lojista - Maio de 2013
O Lojista - Maio de 2013
33
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ecosmetics
O Lojista - Maio de 2013
35