Jubilare — 3. Quartal 2012 - gepe Gebäudedienste Peterhoff GmbH
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Jubilare — 3. Quartal 2012 - gepe Gebäudedienste Peterhoff GmbH
Ausgabe 3 | August 2012 Magazin für die Mitarbeiter der Peterhoff Unternehmen Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Deutschland scheint zurzeit noch weit weg von den Krisenszenarien zu sein, die wir tagtäglich von unseren europäischen Nachbarn zu hören und zu lesen bekommen. Wirtschaftlich steht die Bundesrepublik trotz Schuldenkrise und Konjunkturschwäche in Europa momentan noch relativ gut da. Inhalt Neukunde IKEA in Koblenz — guter Start und gleich ein Nachhaltigkeitsaudit Brasilianischer Samba beim CHIO — Die gepe Sicherheit im Einsatz Prüfung erfolgreich abgelegt — Matthäus Wrobel ab Juni 2012 in Festanstellung Das hat maßgeblich mit der Exportstärke der deutschen Wirtschaft zu tun. Unsere Waren sind weltweit begehrt und finden Abnehmer. Vor allem die sogenannten BRICStaaten (Brasilien, Russland, Indien und China) sind Käufer deutscher Produkte. Einkaufspark Alte Spinnerei — Traditionell sind natürlich auch die europäischen Nachbarn wichtige Kunden. Und an der Stelle holen uns die Probleme dieser Nationen auch schnell wieder ein. Individuelle Altersvorsorge sollte sein — Viele mittelständische Firmen exportieren ihre Erzeugnisse innerhalb von Europa. Wenn in diesen Ländern die Nachfrage einbricht, hat das negative Konsequenzen für die Auftragsbücher unserer Kunden hierzulande. Leere Auftragsbücher bedeuten eine geringere Produktion und damit auch tendenziell weniger Aufträge für uns. Alles ist eben eng miteinander verbunden! Führerschein-Prüfung bestanden — Deshalb sage ich: Die Krise ist nicht weit weg. Sie kann auch uns schnell stärker treffen. Dessen sollten wir uns bewusst sein. Maßvolles Wirtschaften und Haushalten ist daher das Gebot der Stunde. Das müssen die Unternehmen der Politik vorleben. Denn nur so kann langfristig der gesellschaftliche Wohlstand gewahrt werden. Wir leisten dazu unseren Beitrag als bundesweit tätiges Familienunternehmen. Die erwirtschafteten Gewinne werden selbstverständlich in Deutschland versteuert. Bleibt nur zu hoffen, dass diese Steuern von der Politik im Sinne aller gewissenhaft verwendet werden. In der Hoffnung, dass dies geschieht, wünsche ich Ihnen einen möglichst schönen „Restsommer“ und verbleibe bis zum nächsten gepe’chen. Herzlichst Ihr Erich Peterhoff Sicherer Objektbetrieb dank zuverlässiger Mitarbeiter Alle auf einen Blick — Die Führungsmannschaft von Peterhoff im Elbsandsteingebirge Beispielrechnungen des gepe Rahmenvertrags und der SOKA BAU Heino Schnelzer im Einsatz Aktion „Schüler im Chefsessel“ — Unternehmer für einen Tag! Ehrlich währt am längsten — so geschehen an der Fachhochschule Bingen Jubilare — 3. Quartal 2012 Wir gratulieren und bedanken uns für die Treue 25 Jahre Vesna Lehner, Objektleiterin Edeltraud Jansen, Raumpflegerin Ottilie Schildgen, Raumpflegerin Sabine Doelfs, kfm. Innendienst Monika Ciesla, Raumpflegerin 20 Jahre Doris Köhnen, Raumpflegerin Husniye Irmark, Raumpflegerin Mohamad-Jamal Chaabou, Gebäudereiniger Vera Boers, Raumpflegerin Gunda Gienke, Raumpflegerin Johanna Bauske, Raumpflegerin Eva Jablonski, Objektleiterin Malgorzata Komainda, Vorarbeiterin Joaguim Caldeira, Raumpflegerin Dimitra Tiraidi, Raumpflegerin Heiße Rhythmen in Aachen — die Brasilianer schwingen gleich die „Hufe“ Brasilianischer Samba beim CHIO — Dezent und im Hintergrund, Frau Junggeburth und Herr Strobel bei der Bewachung der Mercedes Ausstellung Die gepe Sicherheit im Einsatz Neukunde IKEA in Koblenz — guter Start und gleich ein Nachhaltigkeitsaudit Anfang Mai diesen Jahres hat für die gepe Gebäudedienste PETERHOFF GmbH ein neues Kapitel im Bereich der Unterhaltsreinigung begonnen. Seit diesem Zeitpunkt sind wir zuständig für die serviceorientierte Umsetzung der vereinbarten Dienstleistungen im IKEA Einrichtungshaus in Koblenz. Brasilien als Partnerland Brasilianische Klänge und Samba waren schon bei der Eröffnungsfeier des diesjährigen CHIO unüberhör- und sehbar. Als Partnerland trat in diesem Jahr Brasilien mit einer großen Delegation auf dem Gelände an. Sehr zum Gefallen der vielen Zuschauer verbreiteten die Südamerikaner eine fantastische Stimmung und Die Kollegen vor Ort erbringen unter der Leitung von Frau Weber die Dienstleistungen Unterhaltsreinigung, Spüldienste, Hol- und Bringedienste, Parkflächenreinigung und andere Spontandienstleistungen. Einen besonderen Leistungsbestandteil bildet dabei die Ballreinigung im Kinderspielbereich „SMÅLAND“ des Einrichtungshauses. Hierzu wurde eigens eine Reinigungsmaschine angeschafft. IKEA positioniert sich selbst zum Thema Nachhaltigkeit folgendermaßen: „Unsere geschäftliche Aktivität hat nicht 2 gepe´chen 03/2012 Insgesamt kann man nach dem Ablauf des Megaevents sowohl von Veranstalter- als auch von gepe-Seite von einer sehr gelungenen Partnerschaft sprechen. Immerhin verantworten von unserer Seite mehr als 80 Mitarbeiter über Nacht die Sicherheit des Geländes, der Technik und nicht zuletzt der dort untergebrachten Turnierpferde der Weltklasse. Der letztgenannte Punkt ist aus versicherungstechnischen Gründen ein sehr sensibles Element der Arbeit unseres Sicherheitsdienstes. Hier ist ein großes Vertrauen unabdingbar. gepe ist stolz darauf, dass dieses Vertrauen auch jetzt schon für das im Jahr 2013 stattfindende Spektakel vom Veranstalter „vorgeschossen“ wird. Vielen Dank dafür! Matthäus Wrobel ab Juni 2012 in Festanstellung Der Weg zu Peterhoff war für Matthäus Wrobel mit einigen Umwegen versehen. Nach dem Abitur am Berufskolleg für Technik begann er zunächst ein Studium der Wirtschaftsinformatik in Aachen, beschloss aber nach dem 3. Semester eine andere Richtung der beruflichen Qualifikation. Im Rahmen der eigenen Nachhaltigkeitsphilosophie besteht IKEA auf Lieferanten- und Dienstleister, die den vom Unternehmen entwickelten Vorgaben, dem sogenannten IWAY-Standard, entsprechen. IWAY-Standard sind Mindestanforderungen an die Bereiche Umweltschutz, Arbeits- und Sozialbedingungen für den Einkauf von Produkten, Materialien und Dienstleistungen. IKEA-Auditor: „Wir haben Ihr Unternehmen und den Umgang mit den Menschen in Ihrem Unternehmen während unseres Audits als sehr überzeugend empfunden. Wir sind sicher, mit Ihnen einen geeigneten Partner gewählt zu haben, der das Potenzial hat, unsere Zielvorgaben nicht nur zu erfüllen, sondern auch weiter auszubauen.“ rundeten die gelungene Eröffnungsfeier zusätzlich ab. Prüfung erfolgreich abgelegt — Als Partner auf Nachhaltigkeit geprüft — Der „IWAY-Standard“ Schon kurz nach Beginn des neuen Auftrags wurde seitens IKEA eine Überprüfung des Dienstleisters gepe PETERHOFF auf Nachhaltigkeit angekündigt. Da die gepe PETERHOFF Unternehmensgruppe sich auf verschiedenen Feldern mit dem Thema Nachhaltigkeit beschäftigt, traf uns dieses Firmenaudit nicht unvorbereitet. Das Audit umfasste einen Rundgang im IKEA Einrichtungshaus in Koblenz sowie einen Besuch der gepe-Zentrale in Düren mit anschließendem Dokumentencheck. Im Rahmen dieses Checks werden insgesamt 14 verschiedene Kapitel des IWAY-Standard abgearbeitet, die für die Auditoren wiederum Aufschluss über den Status quo der vorhandenen Aktivitäten beim Dienstleister gepe PETERHOFF gaben. Auch in diesem Jahr durfte die gepe Sicherheitsdienste PETERHOFF GmbH sich verantwortlich für die Nachtbewachung des „Weltfestes des Pferdesports“, dem CHIO in der Kaiserstadt Aachen zeichnen. Die mittlerweile routinierte Einsatzleitung mit Jessica und Torsten Surma koordinierte wieder ohne Beanstandungen eine Vielzahl von Kollegen und Einsatzstellen. eigenständig Themengebiete bearbeiten und mich dadurch entlasten“, resümiert Achim Weiermann. Herr Wrobel seinerseits freut sich über die berufliche Perspektive im Hause Peterhoff. Da die Peterhoff Verwaltungs- und Beteiligungs-GmbH zum gleichen Zeitpunkt im Jahre 2010 einen Auszubildenden zum Fachinformatiker für Systemintegration suchte, kreuzten sich zu diesem Zeitpunkt die Wege von Matthäus Wrobel und der Firma Peterhoff. Matthäus Wrobel mit Zeugnis Frau Kuchera und Frau Weber mit der Ballreinigungsmaschine im Einsatz unerheblichen Einfluss auf soziale und Umweltbelange, im Speziellen auf die Arbeitsbedingungen der Menschen.“ Da diese Philosophie sowohl vom Dienstleister als auch vom Kunden übereinstimmend geteilt wird, nämlich, dass sich geschäftlicher Erfolg mit nachhaltigem und verantwortlichem Handeln vereinbaren lässt, kann man von einer guten Grundvoraussetzung für eine funktionierende Partnerschaft sprechen. Wir hoffen, dass die noch „frische“ Zusammenarbeit in einer langfristigen und ausbaufähigen Geschäftsbeziehung münden wird. Ausbilder Achim Weiermann wählte aus mehreren Bewerbern den Kandidaten Wrobel aus, und somit wurde zum 01.08.2010 der direkte Einstieg in das zweite Lehrjahr des Ausbildungsberufs vereinbart. Von beiden Seiten die richtige Entscheidung Nach nunmehr zwei Jahren gemeinsamer Arbeit, einer erfolgreich abgelegten IHK-Prüfung und der gemeinsam beschlossenen Festanstellung zum 14.06.2012 kann Ausbilder Achim Weiermann zufrieden sowohl nach hinten als auch nach vorne schauen. „Herr Wrobel hat sich sehr schnell bei uns eingearbeitet und konnte schon nach kurzer Zeit aufgrund seiner Vorkenntnisse Der PC ist sein Arbeitsplatz. Ausbilder Achim Weiermann schaut dem Kollegen Wrobel über die Schulter. 3 gepe´chen 03/2012 Eisenach Allein unter Männern — Antja Schulz umringt von: T. Prinz, B. Müsch, M. Lindgens, U. Müller, G. Förster, D. Schütze, M. Reimer, J. Welter und E. Peterhoff (v.l.n.r.) Einkaufspark Alte Spinnerei in Eisenach — Alle auf einen Blick — Sicherer Objektbetrieb dank zuverlässiger Mitarbeiter Die Führungsmannschaft von Peterhoff im Elbsandsteingebirge Das nach dem Abriss einer alten Spinnerei in Eisenach im Jahre 1997 fertiggestellte Einkaufszentrum „Alte Spinnerei“ umfasst ca. 12.000 m² Einkaufsfläche. Seit März 2009 wird der Betrieb des Einkaufscenters „Alte Spinnerei“ vom Gebäudemanagement der gepe Gebäudedienste PETERHOFF GmbH gewährleistet. Das Aufgabengebiet erstreckt sich vom Einhalten der Anforderungen der Bau- und Sonderbauverordnungen über das Aufrechterhalten des technischen Betriebs, der Planung und Umsetzung von Bauinstandhaltungsmaßnahmen, der Ausführung von Reparaturund Wartungsarbeiten, der Reinigung der allgemeinen Verkehrsund Glasflächen, der Grünflächenpflege, der Parkflächenpflege, dem Winterdienst, dem Sicherheitsdienst, dem monatlichen Reporting aller ausgeführten Maßnahmen bis hin zur Budgetplanung für erforderliche Maßnahmen in den Folgejahren. Alle Leistungen finden in enger und direkter Abstimmung mit dem Eigentümer der Liegenschaft statt. Von Morgens bis Abends ansprechbar Die permanente Verfügbarkeit der Haustechniker während der Öffnungszeiten von Montag bis Samstag in der Zeit von 7.00 Uhr bis 22.00 Uhr fordert Flexibilität in der Arbeitszeiteinteilung und zeitgleich ein hohes Maß an Fachwissen, um im Störungsfall mit der richtigen Maßnahme den Betrieb des Centers sicherstellen zu können. Alle drei Haustechniker sind seit Beginn des Auftrages dabei und verfügen über eine handwerklich solide Ausbildung. In einem laufenden Weiterbildungsverfahren erhalten die Mitarbeiter des technischen Gebäudemanagements die Möglichkeit, alle erforderlichen Sachkundenachweise zur Inspektion und Wartung der in Gebäuden verbauten technischen Anlagen zu erwerben. Zusammenhalt und Loyalität werden im Hause Peterhoff groß geschrieben. Dieses familiäre Gefühl drückt sich auch in der geringen Fluktuation innerhalb unserer Führungsmannschaft aus. Aber Zusammenhalt und ein gutes Miteinander kommen nicht von selbst, sondern verlangen von allen Beteiligten die Bereitschaft, sich mit anderen Menschen und Charakteren auseinanderzusetzen und zu beschäftigen. Ein Workshop mit 237 Jahren Betriebszugehörigkeit Anlässlich eines Workshops zum Thema Nachhaltigkeit versammelte Erich Peterhoff seine Führungsmannschaft zu einer Veranstaltung im schönen Dresden mit anschließender Besichtigung des Elbsandsteingebirges und einer Dampferfahrt auf der Elbe. „Das war eine rundum gelungene Veranstaltung. Ich hatte vorher schon gehört, dass das Elbsandsteingebirge eine Reise wert ist, aber eine solch beeindruckende Natur hatte ich nicht erwartet“, so Erich Peterhoff. Einziger Wermutstropfen der Tour nach Dresden war die Halbfinalniederlage der deutschen Mannschaft bei der Europameisterschaft gegen Italien. Aber selbst das konnte der beeindruckend guten Stimmung keinen Abbruch tun. Am Ende bleiben wie immer Erinnerungen und Fotos. Da für ein gutes Miteinander gute gemeinsame Erlebnisse eine der wichtigsten Grundlage sind, können wir für die Zukunft mit der gleichen Stabilität und Zuverlässigkeit in der Führungscrew rechnen. Zukünftig werden wir in den folgenden gepe´chen wieder über Mitarbeiter des Gebäudemanagements der gepe Gebäudedienste PETERHOFF GmbH und einige der derzeit betreuten weiteren 50 Liegenschaften berichten. Kurz notiert Peterhoff heißt in Dresden „Beter Hoff“ Eine charmant witzige Begebenheit ereignete sich am Flughafen Dresden. Dort sollte ein Taxifahrer die gepe-Kollegen abholen und in die Innenstadt bringen. Nicht schlecht staunten die gepe’ler, als sie das vom Fahrer vor den Bauch gehaltene Namensschild erspähten. Die Kollegen Patrick Hoffmann, Frank Nollner und Frank Gießler bei der Arbeit. Alles muss schließlich wie geschmiert laufen. Ob es jetzt am sächsischen Akzent liegt oder Das erste Souvenir aus ob bei der telefonischen Taxibestellung der Dresden — unser „neues“ rheinländische Akzent für den Sachsen nicht Firmenschild verständlich war — wir lassen es offen! Fakt ist: Alle haben sich amüsiert und das Erinnerungsstück wurde gleich in die Tasche gesteckt. Der imposante Blick auf die Elbe von der Bastei 4 gepe´chen 03/2012 5 gepe´chen 03/2012 Individuelle Altersvorsorge sollte sein — Beispielrechnungen des gepe Rahmenvertrags und der SOKA BAU Dass die gesetzliche Rente für den Ruhestand und die Altersversorgung alleine zukünftig nicht mehr auskömmlich sein wird, das ist seit langem kein Geheimnis. Welchen Weg der Einzelne wählt oder sich leisten kann, ist nicht pauschal zu beantworten, sondern bedarf der individuellen Beratung. Zu diesem Zweck haben wir bei gepe PETERHOFF schon vor Jahren ein Rahmenabkommen für die Altersvorsorge mit der AachenMünchener Versicherung und unserem Betreuer Detlef Bleja geschlossen. Daneben bietet auch die SOKA-Bau (als Dachmarke der Zusatzversorgungskasse des Baugewerbes und der Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft) Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge an. Wir versuchen Ihnen anhand eines repräsentativen Beispiels zwei Rechenmodelle vorzustellen. Jeder von Ihnen muss individuell entscheiden, ob eine solche Vorsorge realisiert werden kann und wenn ja, für welchen Weg Sie sich entscheiden. Ein Beratungsgespräch lohnt sich in jedem Fall! Wir weisen der Vollständigkeit halber darauf hin, dass die unten genannten Angaben ohne Gewähr sind. Die Zahlen beruhen auf den Angaben der jeweiligen Ansprechpartner. Führerschein-Prüfung bestanden — MONATLICHE BERECHNUNG FÜR ARBEITNEHMER (LOHNGRUPPE 1) 40JÄHRIGE FRAU / STEUERKLASSE I / 1 KIND TEILZEIT Bruttogehalt Steuer-/Sozialversicherungspflichtiges Brutto Nettoentgelt OHNE ALTERSVORSORGE 788,26 € 788,26 € 628,02 € GEPE-VERSORGUNGSWERK ALTERSVORSORGE MI RIESTER-FÖRDERUNG 788,26 € 788,26 € 628,02 € Tatsächlicher Aufwand Riesterförderung Grundförderung (jährlich) zzgl. Kinderzulage (jährlich) OHNE BAURENTE ZUKUNFTPLUS MIT BAURENTE ZUKUNFTPLUS 767,34 € 767,34 € 20,92 € 20,92 € --- -20,92 € *** (4,13 €) *** 788,26 € 628,02 € 767,34 € 613,48 € 14,54 € 25,05 € 42,22 € Quelle: www.nettolohn.de, Stand 05.07.12 * Formel Monatslohnabrechnung gemäß Lohntarifvertrag. ** Formel zusätzliches Urlaubsgeld für Mitglieder der IG-BAU. *** Steuer- und sozialversicherungsfrei. (Der Arbeitgeber-Zuschuss hat keinen Einfluss auf die Nettolohn-Berechnung.) Hinweis: Trotz Steuerfreibetrag können die späteren Leistungen der Steuerpflicht unterliegen. 6 gepe´chen 03/2012 KONTAKTPERSON: Positives gibt es aus der Hamburger Niederlassung zu berichten. Unser „Undercover Boss“-Protagonist Heino Schnelzer aus der Glasreinigungsabteilung in Hamburg hat die Führerscheinprüfung absolviert. Uns freut, dass Heino Schnelzer das Angebot für die Mitwirkung bei „Undercover Boss“ im letzten Jahr angenommen hat. Schließlich ist damit auch für das Unternehmen ein höheres Maß an Flexibilität verbunden. Detlef Bleja Regionaldirektion Allfinanz Tel.: 02423-401555 *1 Kind geboren vor dem 01.01.2008, bei mehreren Kindern erhöht sich die garantierte Rente! **1 Kind geboren nach dem 01.01.2008, bei mehreren Kindern erhöht sich die garantierte Rente! MONATLICHE BERECHNUNG FÜR ARBEITNEHMER (LOHNGRUPPE 1) 40JÄHRIGE FRAU / STEUERKLASSE I / 1 KIND TEILZEIT Bruttoentgelt (8,82 € Tarifstd.-lohn x 20 Std. Wochenarbeitszeit: 5 x 261 : 12)* Zusätzliches Urlaubsgeld (1,85 x 30 Urlaubstage : 39 x 20 Std. x 8,82 €/Std. : 12 Monate)** Entgeltumwandlung des Arbeitnehmers Arbeitgeber-Zuschuss zur BauRente ZukunftPlus (19,725 % der Entgeltumwandlung des Arbeitnehmers) Steuer-/Sozialversicherungspflichtiges Brutto Nettoentgelt Tatsächlicher Aufwand Sparleistung für meine Rente Garantierte Rente bei einer 40-jährigen Frau im Alter 67 Heino Schnelzer im Einsatz 5,00 € + 154,00 185,00 €* 300,00 €** 42,77 € * 50,75 € ** Garantierte Rente bei einer 40jährigen Frau im Alter von 67 (bei Beitragszahlung bis zum Alter von 67) Der skeptische Blick trügt... In Hamburg heißt es also zukünftig: Aufgepasst, Heino ist unterwegs! ...Heino Schnelzer hat sichtlich Spaß am Steuer Ein Jahr Memopoint® in der Verwaltung — Die Einsparungen schwarz auf weiß KONTAKTPERSON SOKA-BAU: Über die Einführung des sogenannten Memopoint®-Aufklebers haben wir vor etwas mehr als einem Jahr berichtet. Steigende Energiekosten veranlassen allerorten zu einem bewussteren Umgang mit dem Verbrauch von verschiedenen Ressourcen. Zur Umsetzung der kreativen Memopoint®-Idee haben wir uns in den Verwaltungsgebäuden im letzten Sommer entschlossen. Ob das Nutzerverhalten durch den Aufkleber positiv beeinflusst wurde und in der Folge einen geringeren Ressourcenverbrauch verursacht, konnten wir bislang nur vermuten. Die Jahresbilanz ist nun der Beweis. Nach nur einem Jahr sprechen die Zahlen eine deutliche Sprache: Uwe Brell Regionalbeauftragter Betriebliche Altersvorsorge Zusatzversorgungskasse des Baugewerbes AG Tel.: 02433-443755 Verbrauchsentwicklung: Wasser -15% Gas -16% Strom -11% Wir danken für Ihre Mithilfe! 7 gepe´chen 03/2012 Aktion „Schüler im Chefsessel“ — Unternehmer für einen Tag! Erich Peterhoff hat auf Anfrage des Verbands „DIE JUNGEN UNTERNEHMER - BJU“ am Projekt Schüler im Chefsessel teilgenommen und im Rahmen dessen symbolisch seinen Sessel für einen interessierten Schüler zur Verfügung gestellt. Geringere Selbstständigenquote in Deutschland Hintergrund der Aktion ist, dass Deutschland mit einer Selbstständigenquote von 10,8% unter dem „Tageschef“ Philipp Fuchs EU-Durchschnitt von fast 12,8% liegt. Als eine der Ursachen vermuten die Verantwortlichen, dass Schülern in der Schule nicht ausreichend das Thema Unternehmertum und die Vermittlung allgemeiner wirtschaftlicher Zusammenhänge näher gebracht wird. Als Folge entwickeln zu wenige Schüler und Studenten den Wunsch, später im Berufsleben ein Unternehmen zu gründen oder zu leiten. Da aber junge Unternehmer dringend gebraucht werden, um Arbeitsplätze zu erhalten oder zu schaffen, wurde die Aktion Schüler im Chefsessel initiiert. Brücke zwischen Schule und Wirtschaft Schülern soll für einen Tag die Möglichkeit gegeben werden, sich einen Eindruck vom Alltag eines „Chefs“ zu verschaffen. In unserem Fall wurde Erich Peterhoff der an einem Kölner Gymnasium lernende Philipp Fuchs zugewiesen. Philipp Fuchs begleitete unseren Chef bei Sitzungen und Gesprächen und bekam unter 4 Augen aus erster Hand erläutert, was unsere Unternehmensgruppe insgesamt ausmacht und wie der Arbeitsalltag üblicherweise aussieht. Philipp Fuchs ganz professionell am Hörer Ein Arbeitsbericht Über die Eindrücke und Erfahrungen dieses für einen Schüler außergewöhnlichen Tages wird im Rahmen eines Aufsatzes Bericht erstattet und dieser von einer Jury bewertet. Die Gewinner können sich auf einen attraktiven Preis für ihre Mühen freuen. In diesem Jahr durften 33 Schüler aus 16 Regionalkreisen des Verbandes an einer dreitägigen Berlinreise teilnehmen. Wir wünschen Philipp Fuchs für seinen weiteren schulischen Weg das Beste und für seine berufliche Wahl die richtige Entscheidung. Vielleicht bietet ja Herr Fuchs irgendwann als Chef einem jungen Schüler einmal die Chance, seinen Sessel mit ihm zu tauschen. Ehrlich währt am längsten — so geschehen an der Fachhochschule Bingen Uns erreichte kürzlich der Dank der FH Bingen zu einem Vorgang, den wir Ihnen nicht vorenthalten möchten: Im Frühjahr dieses Jahres fand eine Mitarbeiterin unseres Hauses, Frau Reyser Kaya, bei Ihrer Reinigungstätigkeit einen 50-EURO-Schein im Eingangsbereich der Hochschule. Sofort gab sie diesen beim Hausmeister ab, der daraufhin versuchte, über die Vorlesungspläne den rechtmäßigen Besitzer ausfindig zu machen. Das Gebäudemanagement des Kunden bedankt sich in seiner Email an uns ausdrücklich bei der Finderin für ihr vorbildliches Verhalten. Diesem Dank schließt sich die gepe Gebäudedienste PETERHOFF GmbH gerne an. Schließlich wird durch einen solch vorbildliches Verhalten auch das Unternehmen beim Kunden positiv repräsentiert. Ein herzlicher Dank dafür gebührt Frau Kaya. Auf dass ihr Verhalten viele Nachahmer finde! Die ehrliche Finderin: Kollegin Reyser Kaya 8 gepe´chen 03/2012