Internet inkl. Facebook und Twitter Fachwerk-Fünfeck

Stadt Northeim
Der Bürgermeister
Northeim, 23.01.2015
Zur Veröffentlichung zum nächstmöglichen Erscheinungstermin:
Internet inkl. Facebook und Twitter
Die südniedersächsischen Mittelzentren Duderstadt, Einbeck, Hann. Münden,
Northeim und Osterode am Harz verfolgen in interkommunaler Kooperation mit dem
Regionsprojekt Fachwerklandschaft Südniedersachsen: „Das Fachwerk-Fünfeck“
eine gemeinsame Strategie zur Standort- und Wirtschaftsbelebung ihrer historischen
Stadtkerne im regionalen und überregionalen Kontext.
Das Fachwerk-Fünfeck ist zudem eines von 21 herausragenden Premium-Projekten
des Städtebaus, welche vom Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz, Bau und
Reaktorsicherheit aufgrund ihrer nationalen und internationalen Wahrnehmbarkeit mit
dem neuen Bundesprogramm „Nationale Projekte des Städtebaus“ gefördert werden.
In dieser Initialphase wird ein vernetzendes Konzept herausgearbeitet.
Die Stadt Northeim sucht für das
Fachwerk-Fünfeck
zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
1. einen/eine
Kooperationsund
Projektmanager/in
„Fachwerkmanager/in“
mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD
als
2. zur Assistenz eine Fachkraft für PR-Arbeit und IT/Medienanwendung
mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TVöD.
Die Stellen sind zunächst befristet für die Dauer des Bundesprogramms „Nationale
Projekte des Städtebaus“ von 3 Jahren und haben eine regelmäßige
durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden. Der Arbeitsort ist
Northeim.
Weitere Informationen finden Sie unter stellen.northeim.de
zu 1.) Kooperations- und Projektmanager/in als Fachwerkmanager/in
Erwartet wird ein akademischer Abschluss,
wünschenswert
als
Denkmalpfleger/in
im
gehobenen
bautechnischer
Verwaltungsdienst oder Restaurator/in Holz mit Volontariat in einem
Denkmalpflegeamt oder Regional-/ Citymanager/in oder Stadt- und Regionalplaner/in
mit Erfahrungen im Bereich Denkmalschutz, Denkmalpflege, Sanierung und
Baukultur oder vergleichbar.
Vorausgesetzt werden Erfahrungen und Kompetenzen in der Steuerung und
Koordination von Projekten mit Schwerpunkten in den Bereichen Stadtplanung,
Denkmalpflege, Regionalplanung, Regionalmanagement, Citymanagement oder
vergleichbar.
 Erfahrungen im Umgang mit Behörden auf Bundes-, Landes- und kommunaler
Ebene sind von Vorteil.
 Wünschenswert sind Qualifikationen im Verwaltungs- und Haushaltswesen
sowie der Begleitung und Abrechnung von Förderprojekten.
 Erfahrungen mit Öffentlichkeitsbeteiligungsverfahren werden vorausgesetzt.
 Der Umgang mit einschlägiger Software wird vorausgesetzt.
 Wünschenswert sind Erfahrungen im städtebaulichen Denkmalschutz sowie
der Städtebauförderung.
 Führerschein Klasse B.
Die Aufgaben des/der „Fachwerkmanagers/Fachwerkmanagerin“ umfassen:
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
Erarbeitung des Fachwerk-Managementplanes als integriertes städtebauliches
Entwicklungskonzept auf Basis des gemeinsamen Strategiepapiers
ständige Fortschreibung des Managementplans im Arbeits- und Dialogprozess
unter Anhörung der Öffentlichkeit der fünf Städte
Erfassung der Bestandssituation und Erstellung von Analysen, Prognosen und
Modellen
Entwicklung von Szenarien
Erstellung eines Entwicklungsleitbildes, eines Wertevermittlungskonzeptes,
eines Kulturleitbildes
Begleitung, Beauftragung und Abrechnung von Machbarkeits- und
Projektstudien
Projektentwicklung von vernetzenden Schlüsselprojekten aus den Studien,
Schlussbericht der Gesamtkonzeption mit Überleitungsperspektive in
selbsttragende Zukunftsprojekte
Vorbereitung methodischer Bausteine (u.a. Aktionspläne, Handlungskonzepte,
Erfolgskontrolle)
Management von Finanzierungs- und Fördermöglichkeiten (Kosten,
Machbarkeit, Wirtschaftlichkeit)
Projektsteuerung durch Vorbereitung von Prozessschritten
Ausschreibung und Vergabe von Aufträgen an externe Berater (nach Zuarbeit
und in Abstimmung mit dem Arbeitsausschuss)
Umsetzungsmanagement
(Maßnahmen
vorbereiten,
begleiten
und
koordinieren)
Projektentwicklung und Suche nach Investoren

Koordination und Begleitung der Projektförderung gegenüber
Bundesinstitut für Bau-, Stadt- und Raumforschung (BBSR)


Leistungen gemäß den Vorgaben des Fördermittelgebers
Repräsentation in der Fachwelt und Öffentlichkeit mit dem Fernziel
Weltkulturerbe
dem
zu 2.) Assistent/in für PR- Arbeit und IT/Medienanwendung
Gesucht wird eine Fachkraft für PR-Arbeit und Medienanwendung. Idealerweise mit
Erfahrungen aus den Bereichen Journalismus, Stadtmarketing, Tourismus o.ä.
Erwartet wird mindestens der Sekundarabschluss I,
eine abgeschlossene Berufsausbildung,
 Erfahrungen in Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
 Erfahrungen im Web-Design
 Organisationstalent
 Expertenkenntnisse im Umgang mit einschlägiger Software
 Führerschein Klasse B
Die Aufgaben des/der Assistenten/Assistentin für PR- Arbeit und
IT/Medienanwendung
umfassen:
 Öffentlichkeitsarbeit (Print- und virtuelle Medien (Internet, Twitter) und
persönliche Ansprache)
 Veranstaltungsmanagement (Konferenzen, Werkstätten, Arbeitsgruppen)
 Prozessbegleitung und Wissenstransfer insb. zwischen den Akteuren
 Initiierung und Pflege des Akteursnetzwerkes sowie Maßnahmen zur
organisatorischen Umsetzung
 Visualisierung
des
Projektes,
Layout
des
Managementplans,
Fotodokumentation
 Datenrecherche/ Protokollführung
 Leistungen gemäß den Vorgaben des Fördermittelgebers
Gesucht werden dynamische Persönlichkeiten mit breit gefächerter Erfahrung und
sicherem
Auftreten.
Das
Projektmanagement
erfordert
hohe
Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative, ausgeprägte Leitungs-, Organisationsund Kommunikationsfähigkeit sowie Führungskompetenz neben sachlichem und
strukturiertem Arbeiten mit Planungssicherheit. Aufgrund von Reisetätigkeit sind
unregelmäßige Arbeitszeiten und überdurchschnittliche Belastbarkeit erforderlich.
Für Rückfragen stehen Ihnen in den Bauämtern der Städte
Northeim:
Frau Tanja Mehls
Tel. 05551/966-300
Osterode am Harz: Herr Thomas Christiansen
Tel. 05522/318-290
Hann. Münden:
Herr Burkhard Klapp
Tel. 05541/75-224
Einbeck:
Herr Jürgen Höper
Tel. 05561/916-216
Duderstadt:
Herr Jürgen Germerott
Tel. 05527/841-145
gern zur Verfügung.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung,
Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von
Frauen werden besonders begrüßt. Die zu besetzenden Stellen sind grundsätzlich
teilzeitgeeignet.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf,
Zeugniskopien und Tätigkeitsnachweisen sind als kompakte pdf-Datei bis zum
01.03.2015 an das [email protected] zu senden.
Mit freundlichen Grüßen
Im Auftrage
gez.
Nicole von Kohnle