FIEAM Notícias - Junho de 2008

01
EDITORIAL
NOTÍCIAS
SENAI / AM conquista bronze em
Blumenau
CIN realiza curso básico de exportação
09
12
04
Hosannah Florêncio é homenageado pela
FIEAM
12
Desenvolvimento do PIM impressiona
embaixador do Chile
04
CNI confere as boas práticas de gestão do
Sistema FIEAM
13
IEL oferece palestra sobre “Inteligência
Emocional” na ALE
04
SENAI e Manaustur oferecem formação
básica em restauro no CIET
Embaixador da França elogia trabalho da
FIEAM no PIM
05
ADCAM faz homenagem a Moyses Israel
14
14
SESI incentiva leitura dos clássicos da
literatura
15
Atividades sociais são discutidas em
seminário na FIEAM
15
Meninas trazem ouro e bronze do mundial
da Itália
16
02
FIEAM e Sony lançam método Kaizen
DESTAQUES
Concerto no Teatro Amazonas celebra
intercâmbio Brasil-Japão
IEL participa do Fórum de Pequenas
Empresas em Brasília
Tributaristas lançam livro na FIEAM
Missão alemã tenta atrair empresas
amazonenses a Rhein-Main
Programas oferecem R$ 7.5 milhões
para pesquisa e inovação
05
05
06
Modama no Largo São Sebastião
06
SESI realiza II Seminário de Segurança,
Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
07
SESI Indústria Saudável na Moto Honda
08
Alunos do SESI fazem homenagem à
Amazônia em Festival Folclórico
17
Projeto para vendedores de café regional
18
19
Projeto Yakinô estimula
empreendedorismo
20
Foto: Miguel Ângelo
eE DdI T Oi RtI AoL r i a l
D I R E T O R I A
Presidente: ANTONIO CARLOS DA SILVA
1º Vice-Presidente: ATHAYDES MARIANO FÉLIX
2º Vice-Presidente: AMÉRICO AUGUSTO SOUTO RODRIGUES ESTEVES
Vice-Presidentes: TEREZA CRISTINA CALDERARO CORRÊA, FRANCISCO
RITTA BERNARDINO, ROBERTO DE LIMA CAMINHA FILHO, NELSON AZEVEDO
DOS SANTOS, NEILSON DA CRUZ CAVALCANTE, ALDIMAR JOSÉ DIGER PAES,
WILSON LUIZ BUZATO PÉRICO, CARLOS ALBERTO ROSAS MONTEIRO,
JOAQUIM AUZIER DE ALMEIDA, AGOSTINHO DE OLIVEIRA FREITAS
1º Secretário: AUGUSTO CÉSAR COSTA DA SILVA
2º Secretário: ORLANDO GUALBERTO CIDADE FILHO
1º Tesoureiro: ERNANI LEÃO DE FREITAS
2º Tesoureiro: FRANCISCO ORLANDO TRINDADE DA ROCHA
Diretores Suplentes: JONAS MARTINS NEVES, PAULO SHUITI TAKEUCHI,
AMAURI CARLOS BLANCO, FRANK BENZECRY, ENGELS LOMAS DE MEDEIROS,
MÁRIO JORGE MEDEIROS DE MORAES, SÓCRATES BOMFIM NETO, LUIZ
CARVALHO CRUZ, JOSÉ AUGUSTO PINTO CARDOSO, RONALDO GALL, CARLOS
ALBERTO MONTEIRO, JAIME TERUO MATSUI, FRANCISCO AUGUSTO SOUTO
RODRIGUES ESTEVES, JOSÉ MIGUEL DA SILVA NASSER, DAVID CUNHA
NÓVOA, ARIOVALDO FRANCISCHINI DE SOUZA, CARLOS ALBERTO MARQUES
DE AZEVEDO
Conselho Fiscal: TITULARES: MOYSES BENARROS ISRAEL, RENATO DE
PAULA SIMÕES, ALCY HAGGE CAVALCANTE
SUPLENTES: FERNANDO BRANDÃO DE ALBUQUERQUE, CARLOS ALBERTO
SOUTO MAIOR CONDE, DAVID NÓVOA GONZALES
Delegados Representantes junto ao Conselho da CNI
TITULARES: JOSÉ NASSER, ANTONIO CARLOS DA SILVA
SUPLENTES: ATHAYDES MARIANO FÉLIX, AMÉRICO AUGUSTO SOUTO
RODRIGUES ESTEVES
Antonio Carlos da Silva
O Amazonas começou bem a Olimpíada do Conhecimento
2008 e não foi só pela medalha de bronze conquistada em
Blumenau pelo aluno Cidarta Gautama, do nosso Centro de
Ações Móveis e Comunitárias. A medalha é importante e
significativa, mas não representa o único ganho da valorosa
equipe do Departamento Regional do SENAI formada por
alunos e instrutores na primeira etapa dessa competição.
Agora mesmo nosso segundo time de “atletas do
conhecimento” acaba de entrar em campo, em Porto Alegre,
e temos um terceiro grupo pronto para competir em Curitiba,
no mês de agosto. É por isso que vamos evitar aqui medir o
desempenho dos nossos centros de formação profissional
pelo número de medalhas conquistadas nessa ou em
qualquer outra competição.
Na medida em que a Olimpíada do Conhecimento tornou-se
a melhor maneira dos 27 departamentos regionais do SENAI
mostrarem o que vêm desenvolvendo em seus laboratórios,
nos interessa sobretudo que o SENAI Amazonas vem
aumentando gradativamente sua participação no evento. E
isso se reflete diretamente no crescimento da credibilidade
do trabalho de formação profissional que desempenhamos
Revista editada pelo Sistema FIEAM
nas mais diversas áreas de interesse da indústria
COORDENADORIA GERAL DO CENTRO DE SERVIÇO
COMPARTILHADO
Luiz Alberto Monteiro Medeiros
com apenas 4 alunos; no evento seguinte, a nossa
COORDENADORIA DE COMUNICAÇÃO E
RELAÇÕES COM O MERCADO
Paulo Roberto Pereira
COORDENADORIA DE COMUNICAÇÃO
Idelzuita Araújo - Mtb 049/AM
REDAÇÃO
Ademar Medeiros - Mtb 289/AM
Evelyn Lima - Mtb 151/AM
Idalina Lasmar - Mtb 137/AM
Irinéia Coelho - Mtb 343/AM
Mário Freire - Mtb 092/AM
COLABORAÇÃO
Etienne Lopes
Márcio Vieira - MTB/AM 0189
PROGRAMAÇÃO VISUAL
Mary Martins
amazonense. Há quatro anos, participamos da Olimpíada
delegação era composta por 15 e, agora, em 2008, estamos
em grupo de 19. Temos competidor em 17 das 44 ocupações
industriais, algumas delas de recente inserção na grade de
cursos das nossas escolas, o que torna ainda maior o desafio
colocado para os jovens alunos do SENAI Amazonas,
principalmente em áreas como Tecnologia do Plástico,
Mecatrônica e Tecnologia da Informação.
Esperamos mais medalhas nas próximas etapas da
competição, mas queremos que nossos alunos tragam,
acima de tudo, a certeza de que competiram nas mesmas
condições de seus adversários e que deram o melhor de si.
Em outro campo, já que estamos falando de competições e
medalhas, não podemos deixar de destacar aqui o talento
individual das atletas-trabalhadoras amazonenses Deise
FOTOGRAFIAS
Arquivo Comunicação
Os conteúdos dos artigos e textos são de inteira
responsabilidade de seus autores.
Av. Joaquim Nabuco, 1919 Centro CEP 69020-031 Manaus/AM
Fone: (0xx92) 3186-6576 Fax: (0xx92) 3233-5594
[email protected]
Rodrigues e Valéria Nascimento, funcionárias da Jabil Circuit
e Moto Honda, respectivamente, pelas medalhas conquistas
no Mundial do Trabalhador em Rimini, Itália. No pódio, Deise
e Valéria eram o SESI Amazonas. Parabéns.
FIEAM e Sony lançam método Kaizen
em busca da melhoria contínua na indústria
A Federação das Indústrias do Estado do Amazonas (FIEAM),
Para a coordenadora de Projetos da Thomson, Márcia Aguiar,
em parceria com a Sony do Brasil, lançou, durante a 7ª
o interesse de estar entre os participantes do curso é adquirir
Reunião Ordinária da diretoria da entidade, em 12 de junho, o
as habilidades desse modelo de gestão para implantar a
método Kaizen da busca de melhorias contínuas. Estavam
ferramenta no sistema de produção da empresa. “Queremos
presentes o presidente da FIEAM, Antônio Silva, o vicefazer parte das empresas que utilizam o programa Kaizen
presidente da Sony Brasil, Fujio Yoshizawa, e demais
para alcançar a satisfação de nossos clientes com a idéia de
representantes das diretorias da Federação e da empresa.
que é possível melhorar sempre”, afirmou Márcia Aguiar.
A idéia de proporcionar o treinamento das empresas do Pólo
A proposta é compartilhar o programa de treinamento de
Industrial de Manaus (PIM) no Kaizen surgiu em agosto de
Kaizen Leader para fortalecer as empresas instaladas no PIM.
2007, quando a diretoria da Sony, em reunião com as
Segundo o gerente geral de produção da Sony e líder de
lideranças de classe, já se
dispunha a proporcionar o
treinamento.
Para concretizar a idéia, o
Departamento de Assistência à
Média e Pequena Indústria
(DAMPI) organizou um grupo
de oito empresas para receber a
primeira fase do treinamento
como multiplicadores do
Kaizen.
A extensão do programa às
indústrias do PIM tem
coordenação do DAMPI e Sony
Brasil, para compartilhar a
metodologia de excelência
operacional com as empresas
de capital nacional, além de
viabilizar a troca de boas
práticas utilizadas entre as
unidades da Sony em todo o
mundo.
O programa Kaizen visa
aperfeiçoar processos
produtivos e implantar uma
cultura de aprimoramento,
aumentando a produtividade e
O presidente da FIEAM, Antonio Silva, no lançamento do Kaizen na 7ª Reunião Ordinária da Diretoria
a lucratividade da indústria. O
curso tem parte teórica, mas
prioriza o exercício prático
numa linha de produção, onde o aluno aprende a ver o
Kaizen Sênior, Luciano Taveira Martins, a participação do
desperdício.
funcionário no conhecimento e aplicação do Kaizen é
Segundo Antonio Silva, o treinamento deve instruir como
fundamental para o sucesso do programa que alcança
mensurar o desempenho, por meio da otimização
resultados positivos como redução de desperdícios, maior
homem/hora, da otimização do uso de espaço e da redução
comprometimento dos colaboradores da produção e um
dos custos.
ambiente motivacional dentro da empresa.
“A meta é que ao final do curso a pessoa saiba identificar,
“O benchmarking da Sony com o programa Kaizen tem a
mensurar e eliminar o desperdício, além de aumentar a
missão de compartilhar o conhecimento com nossos
produtividade. Outro benefício será o de compartilhar
fornecedores locais. Com o treinamento exclusivo da Sony do
conhecimentos a partir das atividades do dia-a-dia da
Japão e inédito no Brasil, pretendemos também contribuir
empresa, melhorando a sua performance continuamente e
socialmente para gerar qualidade e melhorias na cadeia
alcançando bom desempenho”, disse o presidente da FIEAM.
produtiva do segmento de componentes do PIM”, disse
Primeiros passos do
Kaizen em Manaus
Homenagem aos atletas
Rayfran e Rafaela
A primeira turma-piloto que vai multiplicar informações sobre
Durante a 7ª Reunião Ordinária da Diretoria, o atleta
melhoria contínua num universo de oito fornecedores da
Rayfran Barbosa, de 17 anos, patrocinado pela
Sony iniciou o treinamento do curso Kaizen no dia 20 de
junho. O curso foi ministrado na sala de treinamento da
Federação, foi homenageado por conquistar o
tricampeonato Mundial de Jiu-Jitsu, modalidade Galo,
realizado no início de junho na Califórnia (EUA).
Sony, no Distrito Industrial.
Outro destaque da família Barbosa é a irmã de Rayfran,
Na Sony do Brasil, a prática vem sendo aplicada desde
a judoca Rafaela, de 15 anos, medalha de bronze no
1995, com aproximadamente 1,2 mil funcionários da
Campeonato Brasileiro, categoria juvenil, realizado em
produção. A expectativa da presidência da multinacional é
Curitiba no dia 20 de junho. Rafaela também conta com
proporcionar treinamento a todos os fornecedores locais,
que somam hoje cerca de 30 empresas instaladas no PIM.
o apoio e patrocínio do Sistema FIEAM, por meio do
SESI.
“A iniciativa da FIEAM é contribuir com esses jovens na
O diretor da Coordenadoria de Política Econômica e
realização do sonho de competir internacionalmente e
Desenvolvimento Industrial da FIEAM, José Renato Sátiro
conquistar a maior premiação do esporte que é o
Santiago, que esteve presente na aula inaugural do Projeto
reconhecimento de suas habilidades dos demais
Kaizen, na Sony, disse aos participantes que esse modelo
de gestão japonesa visa à ampliação da competência dos
atletas da modalidade”, declarou o presidente da
FIEAM, Antônio Silva.
colaboradores da indústria. E destacou ainda que é
necessário que as fábricas do PIM procurem melhorar a
produção e superar os desafios logísticos e tributários para
que a indústria amazonense saia da dependência das
decisões dos demais estados do País.
“Meu sonho é ver a ZFM forte e acredito que o Kaizen é mais
uma ferramenta que promove o desempenho humano e
tecnológico, gerando mais qualidade no nosso parque
industrial”, disse José Renato.
Participam da turma piloto representantes da Thomson,
GBR Componentes, Elcoteq, Unicoba, Tecplam, GK&B,
Microservice, SENAI e Qualitech
Curso de Kaizen na Sony para oito empresas do PIM
Os atletas Rayfran e Rafaela recebem homenagem do presidente da
FIEAM
Glossário
Kaizen - A palavra japonesa kaizen significa mudança
para melhor ou aprimoramento contínuo e é usado em
larga escala por toda a administração japonesa.
destaques
DESTAQUES
CONCERTO NO TA CELEBRA INTERCÂMBIO BRASIL-JAPÃO
Entre a música clássica brasileira e a tradicional japonesa, a pianista
japonesa Yoko Tokue fez concerto para um Teatro Amazonas lotado, no dia 4
de junho. Promovido pelo Consulado Geral do Japão em Manaus, com apoio
da Federação das Indústrias do Estado do Amazonas (FIEAM), Secretaria
de Estado de Cultura e Câmara de Comércio e Indústria Nipo-Brasileira do
Amazonas, o concerto fez parte das comemorações do Ano do Intercâmbio
Japão-Brasil.
Pela primeira vez no Brasil e no Amazonas, Yoko Tokue escolheu repertório
com obras de compositores representativos de uma e outra cultura. Do
brasileiro Villa-Lobos, escolheu “Polichinelo”, abrindo a primeira parte do
programa, que incluiu obras de Carlos Gomes e Ernesto Nazareth. Da
música tradicional japonesa escolheu “Sakura Sakura”, de Kozaburo Hirai,
entre outras. Para encerrar, a pianista brindou o público amazonense com
obras de Liszt e Chopin.
Com mais de 40 anos de carreira como solista, Yoko Tokue já tocou nos
maiores teatros do mundo. Também tem participado de concertos em prol de
vítimas da Aids e de refugiados. Ela faz parte da Comissão Organizadora do
Ano do Intercâmbio Japão-Brasil/Centenário da Imigração Japonesa no
Brasil. Em março deste ano, realizou em Tóquio um concerto em
comemoração ao Centenário da Imigração Japonesa. Sua turnê no Brasil,
além de Manaus, incluiu apresentações em São Paulo e Brasília.
A pianista Yoko Tokue montou programa especial para
comemorar o intercâmbio Brasil-Japão
DESENVOLVIMENTO DO PIM IMPRESSIONA EMBAIXADOR DO CHILE
1º vice-presidente da FIEAM, Athaydes
Mariano Félix, ao lado do embaixador do Chile, Álvaro Díaz, com
demais assessores da diretoria do Sistema FIEAM
Depois de conhecer algumas unidades do Pólo Industrial de Manaus
(PIM), o embaixador do Chile, Álvaro Diaz, esteve, no dia 6 de junho,
na sede da Federação das Indústrias do Estado do Amazonas
(FIEAM), em visita de cortesia à diretoria da entidade. Surpreso com o
sistema de gestão e a tecnologia empregada hoje na indústria do
Estado, o embaixador disse ao primeiro vice-presidente da
Federação, Athaydes Mariano Félix, que o recebeu junto com outros
integrantes da direção da casa, ter ficado impressionado com a forma
pela qual o Amazonas superou as dificuldades com logística,
burocracia e falta de recursos humanos especializados. Segundo
Álvaro Diaz, os chilenos querem expandir a economia do seu país,
incrementando os negócios no segmento industrial. “Fui a algumas
fábricas do PIM e fiquei surpreso com o que vi, em gestão e
tecnologia”, disse. Na opinião do embaixador chileno, o modelo Zona
Franca de Manaus é uma grande estratégia de mercado que poderia
ter muito mais sucesso se houvesse maior comprometimento político
em proporcionar infra-estrutura e recolhimento de tributos facilitado.
IEL OFERECE PALESTRA SOBRE “INTELIGÊNCIA EMOCIONAL” NA ALE
A coordenadora do Escritório de Gestão Estratégica do
Instituto Euvaldo Lodi (IEL) Amazonas, Léia Neri, ministrou,
no dia 24 de junho, para os funcionários da Assembléia
Legislativa do Estado (ALE-AM), a palestra “Inteligência
Emocional”. Pelo menos 59 servidores da Casa participaram
do evento, que foi organizado pela Escola do Legislativo.
Segundo a gerente pedagógica da Escola do Legislativo,
Sônia Barreto, a palestra de Léia Néri, faz parte de um ciclo de
capacitações que a ALE-AM oferece aos seus servidores.
“Nós conhecemos e valorizamos o trabalho do IEL Amazonas,
por isso convidamos a entidade para ministrar a palestra”,
disse a gerente.
Léia fala sobre a importância da inteligência emocional aos servidores
da ALE-AM
destaques
DESTAQUES
EMBAIXADOR FRANCÊS ELOGIA TRABALHO DA FIEAM NO PIM
O presidente da Federação das Indústrias do Estado do Amazonas,
Antônio Silva, recebeu no dia 19 de junho, na sede da entidade, o
embaixador da França no Brasil, Antouine Pouillieute. O embaixador,
acompanhado por uma comitiva de conselheiros e representantes da
Agência França de Desenvolvimento no Brasil, cumpriu agenda de
viagem pelo país em missão oficial, visando estreitar a relação entre os
dois países.
Na FIEAM, o embaixador mostrou-se interessado em saber como
funciona a entidade, elogiando a organização da cadeia industrial que
possui seus próprios representantes para defender suas causas.
Antouine ficou surpreso com o avanço tecnológico das fábricas do Pólo
Industrial de Manaus. Segundo ele, o modelo do PIM é um exemplo de
superação logística e política do Estado.
“Ficamos muito impressionados com o sistema industrial do PIM e de
como toda essa estrutura de tecnologia, cultura e informação funciona
no meio da floresta amazônica”, disse o embaixador Antouine
Pouillieute.
Afrânio de Amorim
Francisco Soares Filho, presidente da A. F. Soares
Marketing e Pesquisas de Mercado Ltda, recebe o Troféu de
Reconhecimento Nacional às Micro e Pequenas Empresas
O presidente da FIEAM, Antonio Silva, entrega kit com material
sobre a região ao embaixador da França, Antouine Pouillieute
IEL PARTICIPA DO FÓRUM DE PEQUENAS EMPRESAS EM BRASÍLIA
A gestora do Núcleo de Inovação e Empreendedorismo do IEL
Amazonas, Kátia Araújo, participou no dia 11 de junho de reunião do
Fórum Permanente das Microempresas e Empresas de Pequeno
Porte, realizada na Esplanada dos Ministérios, em Brasília. Durante o
evento, a gestora do IEL ministrou palestra sobre o papel da Rede de
Tecnologia do Amazonas (Retec).
Promovido pelo Ministério do Desenvolvimento, Indústria e Comércio
Exterior, o Fórum tem como objetivo formular propostas relevantes de
políticas públicas e apoiar a implementação de ações focadas na
disseminação da informação dirigida às empresas de pequeno porte.
O Fórum contou com a participação de entidades de apoio e de
representação do segmento de micro e pequenas empresas, órgãos
governamentais e o Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas
Empresas (Sebrae).
Após a participação no Fórum, Kátia Araújo teve encontro, no Senado
Federal, com o senador amazonense Jefferson Praia, com quem
discutiu propostas para incrementar o setor de micro e pequena
empresa do Amazonas.
Gestora do IEL fala sobre a RETEC
TRIBUTARISTAS LANÇAM LIVRO NA FIEAM
O livro “Tributação na Zona Franca de Manaus: Comemoração aos
40 anos da ZFM” foi lançado no dia 18 de junho, na Federação das
Indústrias do Estado do Amazonas, pela Associação Paulista de
Estudos Tributários (APET) e a MP Editora. O livro sobre tributação,
que destaca o regime especial aplicado na Zona Franca de Manaus,
reúne contribuições de notáveis juristas e outros profissionais de
reconhecido saber.
O livro é de autoria dos procuradores do Amazonas Carlos Alberto de
Moraes Ramos Filho e Fábio Pereira Garcia dos Santos, em parceria
com mais outros 19 juristas, entre eles o tributarista Ives Gandra da
Silva Martins. A obra coletiva faz retrospectiva histórica da Zona
Franca de Manaus e aborda nas suas 560 páginas os diversos
aspectos jurídicos que envolvem o sistema tributário diferenciado do
Pólo Industrial de Manaus (PIM).
Noite de autógrafos do livro Tributação na Zona
Franca de Manaus, coordenado por Carlos Alberto
de Moraes Ramos Filho (primeiro à esquerda).
Missão alemã tenta atrair
empresas amazonenses a Rhein-Main
A diretoria da Federação das Indústrias do Estado do
Amazonas (FIEAM) recebeu, no dia 25 de junho, a missão
comercial da FrankfurtRheinMain GmbH, instituição que
representa uma região de 22 cidades da Alemanha e veio a
Manaus com o objetivo de atrair ao país empresas com foco
no mercado internacional. A região de Rhein-Main concentra
o maior número de negócios da comunidade brasileira em
território alemão.
A visita à FIEAM encerrou a agenda dos representantes da
FrankfurtRheinMain no Amazonas, iniciada com um
encontro, no Tropical Business, com representantes de
cerca de 20 empresas amazonenses do setor de tecnologia
da informação. A reunião foi intermediada pelo Centro
Internacional de Negócios (CIN), organismo ligado à FIEAM.
Integrada pelo gerente-geral da FrankfurtRheinMain GmbH,
Hartmut Schwesinger, pelo gerente do Departamento para
Negócios Internacionais do Rhein-Main, Linhard Stepf, e
pela assessora e coordenadora da visita,
Gisela
Puschmann, a missão teve como objetivo apresentar o
potencial econômico, vantagens logísticas e oportunidades
comerciais que a região de Rhein-Main tem a oferecer, além
do apoio da FrankfurtRheinMain às empresas interessadas.
Na sede da FIEAM, a missão foi recebida pelo conselheiro
Moysés Israel, pelo diretor-executivo das Coordenadorias,
Flávio Dutra, pelo assessor técnico João Teixeira e pelos
representantes do CIN, José Marcelo Lima, gerente
executivo, e Tereza Oliveira, assessora técnica.
Na conversa, os visitantes disseram estar surpresos pela
participação das empresas amazonenses na palestra
demonstrando interesse em ouvir as propostas da
FrankfurtRheinMain.
O diretor da FrankfurtRheinMain, Linhard Stepf (à esquerda), agradece
o apoio da FIEAM/CIN na palestra realizada em Manaus
Programas oferecem
R$ 7,5 milhões para pesquisa e inovação
Representantes de programas que apóiam os projetos
durante evento de lançamento dos programas
O Programa Amazonas de Apoio à Pesquisa em Micro e
Pequena Empresa (Pappe) e o Programa Pesquisadores nas
Empresas no Estado do Amazonas (PPE/AM) vão disponibilizar,
juntos, R$ 7,5 milhões para projetos de pesquisa e inovação
tecnológica por meio de parcerias entre os governos federal e
estadual. Durante o lançamento do novo edital do Pappe, no dia
24 de junho, no Auditório Gilberto Mendes de Azevedo, sede da
FIEAM, foi aberta a concorrência de projetos para o PPE/AM.
Só o Pappe disponibilizará, em recursos não-reembolsáveis, R$
6 milhões, graças a uma parceria entre a Financiadora de
Estudos e Projetos (Finep), a Fundação de Amparo à Pesquisa
do Estado do Amazonas (Fapeam) e as secretarias de Estado
de Ciência e Tecnologia (Sect) e de Planejamento e
Desenvolvimento Econômico (Seplan).
Já o Programa Pesquisadores nas Empresas, lançado na
ocasião, oferece R$ 1,5 milhão a projetos que estimulem a
inserção de pesquisadores mestres ou doutores nas empresas.
O PPE/AM envolve recursos do Ministério da Ciência e
Tec n o l o g i a , p o r m e i o d o C o n s e l h o N a c i o n a l d e
Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq), que arcará
com R$ 1 milhão, e da Fapeam, que entrará com R$ 500 mil.
De acordo com o edital, os recursos poderão ser aplicados no
pagamento de salário, encargos e despesas, com a contratação
de serviços de terceiros, incluindo consultoria, serviços
industriais, testes, certificações e propriedade intelectual.
Também estão contemplados a aquisição de material de
consumo, incluindo matéria-prima para construção ou testes de
protótipo e/ou de planta piloto; despesas com passagens e
José Nasser (centro) recebe a placa como Industrial do
diárias
as de
atividades
desenvolvimento
Ano donecessárias
presidente do para
Tribunal
Justiça dode
Amazonas,
Hosannah do
Florêncio (direita) e de Antonio
Silva
produto/processo,
participação
em feiras nacionais e
internacionais.
SESI realiza II Seminário de
Segurança, Saúde e Qualidade
de Vida no Trabalho
A prevenção de doenças e a manutenção do ambiente de
trabalho sadio e equilibrado foram temas do II Seminário de
Segurança, Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho
promovido pelo Serviço Social da Indústria no Amazonas, nos
dias 5 e 6 de junho, no auditório Gilberto Mendes de Azevedo,
na sede do SESI, em Manaus. Organizado pela Saúde
Ocupacional, em parceria com o setor de Educação e
Prevenção, ambos vinculados ao SESISAÚDE, o seminário
se concentrou no combate aos “fatores determinantes de
agravos à saúde dos trabalhadores do Pólo Industrial de
Manaus”.
Segundo a assistente social Assunção Pinheiro, do
SESISAÚDE, em relação ao primeiro, em abril do ano
passado, a participação do público nesse segundo seminário
praticamente dobrou, superando a expectativa dos
coordenadores, o que comprova o crescente prestígio dos
cursos e treinamentos promovidos pelo SESI junto à classe
industriária. Para Assunção, isso é resultado da integração e
comprometimento da equipe que desenvolve projetos de
prevenção e orientação voltados à saúde em geral do
trabalhador.
“O SESI tem a missão de promover o bem-estar do
industriário amazonense através de ações voltadas à saúde
com atendimento médico, odontológico e ocupacional. Desta
maneira temos o compromisso de estar sempre contribuindo
com a melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores”,
disse Assunção.
No primeiro dia de palestras os temas abordados foram
doenças sexualmente transmissíveis e Aids, acidentes de
trabalho, assédio moral e uma breve exposição sobre a
mudança de comportamento da sociedade dos anos 60, com
os festivais de música e o tropicalismo.
Ganhou destaque no segundo dia a adesão da empresa
Amazon PC ao programa SESI Indústria Saudável, que busca
identificar casos de doenças crônicas entre os trabalhadores
no próprio ambiente de trabalho. Também foram abordados
os aspectos sociais dos acidentes de trabalho, as doenças
não-transmissíveis, alcoolismo e outras drogas. A
programação foi encerrada com a apresentação da peça
“Flash Back da Segurança” pelo grupo de teatro do SESI.
Entre os convidados, a médica da Delegacia Regional do
Trabalho no Amazonas (DRT-AM), Célia Ferreira Garcia,
parabenizou a iniciativa da instituição em promover fóruns
voltados à saúde e segurança do trabalhador.
“A temática levantada neste fórum sobre riscos, acidentes e
ambiente de trabalho seguro nos permite ver a mudança de
atitude da indústria com relação à tomada de providências e
medidas corretivas para reduzir doenças e aumentar
qualidade de vida de seus trabalhadores”, enfatizou a médica
da DRT-AM.
SESI Indústria Saudável
é apresentado à Moto Honda
O SESI Indústria Saudável, programa de prevenção de
doenças ocupacionais e de promoção da qualidade de vida do
trabalhador, foi apresentado a mais uma empresa do Pólo
Industrial de Manaus (PIM), a Moto Honda. Realizada no dia 5
de junho, na Federação das Indústrias do Estado do
Amazonas (FIEAM), a exposição contou com a presença do
consultor do Departamento Nacional do SESI, o médico
Henrique Guerra.
Para o consultor do DN, a grande missão do programa é o
bem-estar da sociedade em geral ao conscientizar
empregado e empregador sobre a importância de se manter a
boa saúde do trabalhador e de seus familiares, favorecendo o
desempenho profissional e a elevação da produção industrial.
“O SESI está em constante sintonia com o trabalhador da
indústria, traçando perfil para desenvolver soluções voltadas
à sua saúde e melhoria da qualidade de vida. O Programa
Indústria Saudável é mais uma forma que a instituição
encontrou para reduzir os altos índices de doenças nãotransmissíveis”, disse.
A implantação do projeto nas empresas é gratuita e envolve
duas etapas: um diagnóstico das condições de saúde do
trabalhador, determinando o risco de doenças para essa
população específica, e a ampla divulgação sobre as doenças
de maior freqüência constatada. Nesta segunda parte do
programa, o SESI distribui material educativo com
informações sobre segurança e saúde no trabalho.
A metodologia aplicada no Indústria Saudável chamou a
atenção do supervisor da área de gestão de segurança, João
Bosco, e da assistente social, Gianna Campos, ambos
colaboradores da Moto Honda, por agregar vários benefícios
à empresa a custo zero.
Na opinião de Bosco, o programa Indústria Saudável é o
caminho mais viável para aumentar a qualidade de vida dos
9.400 funcionários da Honda, pois revela a pré-disposição
hereditária ou de maus hábitos do trabalhador, como
diabetes, obesidade, hipertensão, entre outras. “Vamos levar
a proposta do programa à nossa diretoria, pois queremos
implantá-lo para tentar prevenir algumas doenças que podem
ser mapeadas pelo método de entrevista com o trabalhador.
Reunião de apresentação do programa SESI Indústria Saudável à
representantes da Moto Honda
Esse programa vem atender à preocupação da empresa de
prevenir a tempo as doenças ocupacionais de nossos
colaboradores”.
Segundo a coordenadora do projeto no SESI Amazonas,
Conceição Costa, a estratégia de marketing desenvolvido
pelo Sistema FIEAM deverá superar a meta estabelecida pelo
DN de atender 9.514 trabalhadores do PIM. Em junho, a
instituição tinha prospectado o programa em 29 empresas e,
destas, sete já estavam com o resultado de seus diagnósticos.
“Até o final do ano pretendemos atender 35 indústrias do PIM,
alcançando aproximadamente 16 mil trabalhadores. Após os
resultados, disponibilizamos a assessoria em gestão do
Indústria Saudável que oferece o portfólio de serviços do
SESISAÚDE para combater as doenças que mais assolam a
empresa participante”, destacou Conceição Costa.
Perfil dos trabalhadores da
Indústria SESI 2007
A construção da Indústria
Saudável está alicerçada em
três pilares:
1. ambiente de trabalho
seguro e saudável;
2. adoção de estilo de vida
saudável;
3. acesso a serviços de saúde.
SENAI
Olimpíada do
Conhecimento
BRASIL
SENAI Amazonas é
bronze em Blumenau
O SENAI Amazonas encerrou com Medalha de Bronze - para o
aluno Cidarta Gautama de Souza Melo, na ocupação Confecção
de Roupas - sua participação na Olimpíada do Conhecimento
2008, etapa Blumenau (SC), entre os dias 10 e 15 de junho.
A delegação amazonense foi formada por sete alunos em seis
ocupações profissionais, seis avaliadores das mesmas
ocupações e um chefe de equipe. Nas etapas seguintes, serão
oito alunos em Porto Alegre, de 23 a 28 de julho, e mais quatro
em Curitiba, de 13 a 16 de agosto, somando 19 alunos em 17
ocupações profissionais.
Cercada por forte esquema de segurança, a primeira etapa da
Olimpíada ocupou os 27 mil metros quadrados do Parque Vila
Germânica, um dos cartões postais de Blumenau. Ali, 183 alunos
selecionados pelos 27 Departamentos Regionais do SENAI de
todo o país enfrentaram cerca de 40 horas de provas divididas
em quatro dias de competições, sempre observados por um
número crescente de visitantes. Os organizadores estimaram
em 20 mil o total de pessoas que passou pelo local de provas de
11 a 14 de junho.
Além de Confecção de Roupas, o SENAI Amazonas participou
dessa primeira etapa da Olimpíada com competidores em
Panificação, Fresagem a CNC, Desenho Mecânico em CAD,
Instalação e Manutenção de Redes PC e Mecatrônica, esta
disputada em duplas, entre as 15 ocupações profissionais
desenvolvidas em Blumenau. No geral, a competição envolve 44
ocupações oficiais nas três etapas.
COM SABOR DE OURO
Quando o nome de Cidarta Gautama foi anunciado em terceiro
lugar em Confecção de Roupas, toda a delegação do Amazonas
se levantou, no auditório da Vila Germânica, para comemorar o
bronze como se fosse ouro. O próprio instrutor dessa ocupação,
Vanderlúcio Soares Mota, que atuou como avaliador, não
esperava o resultado, muito menos o aluno, que chegou a ficar
na 12ª colocação entre 15 concorrentes numa das últimas
parciais. A medalha de ouro ficou com o aluno Jakson do Carmo
Carvalho, do Espírito Santo, e a de prata, com Leonardo
Mesquita Rego, do Piauí.
A medalha de bronze acabou confirmando a alta competitividade
do curso de Confecção do Vestuário oferecido pelo Centro de
Ações Móveis e Comunitárias (CAMC) do SENAI/AM. Veio
desse curso a medalha de ouro conquistada pelo aluno Elias
Silva da Mota, na Olimpíada de 2006, disputada em Recife (PE).
O aluno Cidarta Gautama depois de receber a medalha
de bronze em Confecção de Roupas
SENAI
SENAI
Olimpíada do
Conhecimento
Olimpíada do
Conhecimento
BRASIL
BRASIL
Olimpíada acompanha evolução do SENAI
Esforço e concentração
Ao declarar aberta oficialmente a Olimpíada do
Conhecimento, etapa Blumenau, no dia 10 de junho, para uma
platéia formada pelas 27 delegações vindas de todo o país, no
auditório da Vila Germânica, o Diretor-geral do SENAI
Nacional, José Manoel Aguiar Martins, fez uma retrospectiva,
lembrando os tempos heróicos da participação do Brasil no
WorldSkills, a olimpíada em sua versão internacional,
realizada a cada dois anos num país membro da Organização
Internacional para a Promoção da Educação Profissional.
Era uma época em que, segundo o diretor, os alunos do
SENAI não possuíam preparação técnica, física nem
psicológica. A maior prova dos avanços alcançados pela
instituição, pelo menos nos últimos 50 anos, segundo Martins,
foi o Brasil, por meio do SENAI, ter ficado em segundo lugar no
39º WorldSkills, ano passado, no Japão. Entre 48 países,
sendo apenas três das Américas – os outros dois foram
Estados Unidos e Canadá – o Brasil só perdeu para a Coréia
do Sul.
Os alunos do SENAI Amazonas ainda não chegaram ao
WorldSkills, mas têm uma história nas Olimpíadas do
Conhecimento contada em medalhas conquistadas. De
acordo com a coordenadora do evento em nível regional,
Em quatro dias de provas, cada um com pelo menos sete horas
de duração, os alunos desenvolveram atividades semelhantes
às quais foram treinados, utilizando normas técnicas e
ferramentas conforme o que determina o descritivo técnico de
cada ocupação. Os alunos do SENAI Amazonas passaram por
rigoroso treinamento de até oito meses, o que incluiu dois
simulados, um em fevereiro e outro em abril de 2008.
Marcos Alexandre, 19, e Alan Carlos, 20, foram os primeiros
alunos do SENAI Amazonas a disputar a Olimpíada em
Mecatrônica, atividade relacionada ao desenvolvimento de
sistemas automatizados, como robôs e linhas de produção. O
profissional dessa área é requisitado pelas indústrias
automobilística, eletrônica, mecânica e química.
Em Blumenau, competindo com alunos de estados onde a
atividade é desenvolvida há mais tempo, como Rio Grande do
Sul, São Paulo e Santa Catarina, respectivamente, medalhas
de ouro, prata e bronze, Marcos e Alan acabaram tendo o
melhor desempenho entre os três DRs estreantes na
ocupação.
Como observou o estudante Félix Luiz Schirman, 17, numa das
turmas de alunos visitantes, ao ver esforço e concentração dos
competidores, “quando o cara chega nessa etapa aqui é
porque já tem emprego garantido”. De fato, no Mapa de
Socorro Butel Tavares, que acompanhou a delegação a
Blumenau, foram duas medalhas de prata, duas de bronze e
uma de ouro, conquistadas pelos alunos do Departamento
Regional nos quatro eventos anteriores.
Os alunos Marcos Alexandre e Alan Carlos da ocupação Mecatrônica
Diretor-geral do SENAI, José Manoel Aguiar Martins
Provas do SENAI Amazonas entre as escolhidas
Os seis instrutores do SENAI Amazonas tiveram participação
decisiva no resultado da Olimpíada do Conhecimento etapa
Blumenau. Além de atuarem como avaliadores – um em cada
ocupação disputada pelo Departamento Regional – eles
tiveram o privilégio de ver a prova elaborada em Manaus, pela
equipe ou pelo próprio instrutor, aplicada num dos quatro dias
da competição.
De acordo com o instrutor da ocupação Fresagem a CNC,
Silvio Raposo, a prova elaborada por ele foi aplicada em um
dos módulos e continha alto grau de dificuldade, tanto que
nenhum dos 15 competidores conseguiu concluir a prova.
Em Panificação, a proposta apresentada pelo instrutor
Francijander de Oliveira, do Centro de Ações Móveis e
Comunitárias (CAMC), foi escolhida para o 4º e último módulo
das provas dessa ocupação. Segundo Jander, com o uso de
Os instrutores do SENAI /AM antes da
entrega de medalhas em Blumenau
Oportunidade de Emprego elaborado pelo SENAI, as 44
ocupações profissionais da Olimpíada do Conhecimento
têm colocação “Excelente”.
“massa inerte” ou “massa morta”, o competidor teve que
desenvolver um tema e elaborar uma peça em cima desse
tema, o que resultou numa variedade de obras de arte feitas
de pão pelos competidores.
Nesse módulo, o aluno do CAMC, Marcos Piter, apresentou a
flora e a fauna amazônica em forma de escultura, com
vitórias-régias, pássaros e jacarés, num dos trabalhos mais
elogiados pelo público que visitou o local das provas no último
dia da Olimpíada.
Os instrutores foram unânimes em reconhecer os graus de
dificuldades das provas aplicadas neste ano em todas as
ocupações profissionais. Como participaram da pontuação
dos alunos, eles também concordam que houve total lisura e
transparência na atribuição de medalhas.
Aluno Marcos Piter apresenta sua versão da flora e
fauna amazônicas em massa inerte
Na ocupação Desenho Mecânico em CAD, o SENAI /AM
foi representado pelo aluno Fábio da Silva
SENAI Amazonas em Porto Alegre
De 23 a 28 de julho, em Porto Alegre (RS), será cumprida a
segunda etapa da Olimpíada do Conhecimento 2008, quando
serão disputadas 14 ocupações industriais e três comerciais. O
evento vai ocupar os 36.724 metros quadrados do Centro de
Exposições (Cexpo) da Federação das Indústrias do Rio
Grande Sul, na capital gaúcha.
Com uma delegação formada por oito alunos e sete instrutores,
o SENAI Amazonas vai competir, nessa etapa da OC2008, em
sete ocupações: Eletrônica Industrial, Eletricidade Predial e
Telecomunicações, com alunos do Centro de Educação e
Tecnologia Antonio Simões (CETAS); Fresagem Mecânica,
Tecnologia do Plástico e Tornearia a CNC, com alunos do
Centro de Formação Profissional Waldemiro Lustoza (CFPWL), e Mecânica de Refrigeração, com um aluno do Centro de
Ações Móveis e Comunitárias (CAMC). Tecnologia do Plástico é
a única disputada em duplas.
Na terceira e última etapa da Olimpíada, de 13 a 16 de agosto,
em Curitiba, o SENAI Amazonas estará representado em quatro
ocupações – Tecnologia da Informação (Janathan Bruno),
Tornearia Mecânica (Fernando Júnior), Marcenaria (Valnison
Amorim) e Mecânica Diesel (Edênio Gomes da Silva).
O aluno Cristian Mendonça, de Redes e PC
no segundo dia de provas em Blumenau
O aluno Renan Amaro se destacou nas provas da
ocupação Fresagem a CNC, muito concorrida
Competidores das 17 ocupações levadas pelo
SENAI /AM à Olimpíada 2008
CIN realiza curso básico de exportação
Os maiores entraves para as exportações do país são as
dificuldades de logística com o transporte de cargas, a
política de revitalização e construção de ferrovias e portos
alfandegados e a capacitação e qualificação de técnicos para
a negociação com o cliente estrangeiro.
O diagnóstico é do mestre peruano em economia e política
internacional, Rômulo Francisco Vera Del Carpio, em
palestra ministrada no dia 12 de junho como parte do Curso
Básico de Exportação promovido pelo Centro Internacional
de Negócios (CIN) na Federação das Indústrias do Estado do
Amazonas.
Para o professor, a primeira atitude deveria ser tomada pelo
Governo Federal para impulsionar a cultura de exportação e
aumentar a parcela de produtos brasileiros no mercado
internacional. Destinada aos profissionais da área de
comércio exterior, gerentes, assistentes de exportação, entre
outros interessados, a palestra também fez parte do
Programa de Capacitação Empresarial e Fomento da Cultura
Exportadora, iniciativa da Confederação Nacional da
Indústria (CNI), que busca propiciar às empresas de pequeno
e médio porte ambiente de aprendizagem intensiva e
permanente em temas relacionados ao mercado externo,
agregando valor à estratégia da organização.
Segundo o palestrante, o treinamento teve por finalidade
levar os participantes a se aperfeiçoarem nas normas e
técnicas do comércio exterior, particularmente na exportação
brasileira.
“O único meio de permanecer em crescente desenvolvimento
é por meio da globalização e para isso o empreendedor e
empresário devem procurar o cliente no exterior, pois temos
que mudar essa insignificante marca de 160 bilhões de
dólares em exportação alcançada pela indústria brasileira em
2007”, sugeriu Rômulo.
O conteúdo de estudo abordou desde a fatura Pró-forma e
Incoterms 2000, que iniciam a negociação de compra e
venda de transações internacionais de mercadorias, até
noções básicas de transporte e seguro internacionais.
Segundo a técnica em contabilidade do Departamento da
Marinha Mercante do Amazonas, Raimunda Araújo de
Souza, o curso contribui para o seu aprimoramento pessoal.
Há 25 anos ela atua com liberação de documentos de
importação e exportação de mercadorias que recebem
incentivos da Zona Franca de Manaus.
“Para que haja o avanço nas exportações precisamos de
conhecimento e divulgação dos sistemas de despachos
aduaneiros brasileiros e estrangeiros. E é através desses
cursos que vamos aproximar a idéia e a prática de exportar o
que produzimos”, disse a técnica Raimunda.
De acordo com a técnica de Comércio Exterior do CIN
Amazonas, Tereza Oliveira, o curso Básico de Exportação do
CIN/AM fechou o ciclo de atividades do primeiro semestre de
2008. A idéia é organizar mais quatro programações nos
próximos seis meses.
Palestrante Rômulo Francisco Vera Del Carpio é mestre em economia e
política internacional
Hosannah Florêncio é homenageado
O presidente da Federação das Indústrias do Estado do
Amazonas (FIEAM), Antonio Silva, junto aos demais
representantes das entidades patronais do Estado,
homenageou o presidente do Tribunal de Justiça do
Amazonas (TJA), desembargador Hosannah Florêncio de
Menezes, numa solenidade realizada no Auditório Gilberto
Mendes de Azevedo no dia 20 de junho. Entre os convidados
estavam os senadores amazonenses Jefferson Praia e João
Pedro, a superintendente da Suframa, Flávia Grosso, e o
procurador geral do Estado, Frânio Lima.
O tributo foi em reconhecimento à história de vida do
desembargador construída com muito esforço, honestidade e
idealismo. Pelos relevantes serviços prestados ao Poder
Judiciário Amazonense, Florêncio foi agraciado com placa de
honra ao mérito pela FIEAM, Associação Comercial do
Amazonas (ACA), Federação do Comércio de Bens, Serviços
e Turismo do Estado do Amazonas (Fecomércio), Centro da
Indústria do Estado do Amazonas (Cieam), e Federação da
Agricultura e Pecuária do Estado do Amazonas (FAEA).
Para Antonio Silva, em tempos de valores tão controvertidos e
questionáveis da atual realidade brasileira, não é fácil
encontrar um homem de bem. “Desembargador Hosannah a
sua vida dignifica o Amazonas e dá motivo de orgulho para
todos nós, que temos a bênção da sua amizade, a honra de
recebê-lo nesta Casa e poder aplaudi-lo”, disse o presidente
da FIEAM.
Magistrado togado há 36 anos, Florêncio assumiu a
presidência do TJAM em janeiro de 2007, permanecendo no
cargo até julho deste ano, mês em que completa 70 anos de
idade e entra na aposentadoria compulsória.
O desembargador Hosannah Florêncio (no centro) é homenageado pelo
presidente da FIEAM, Antonio Silva (esquerda) e por dirigentes de
entidades ligadas à indústria, comércio e agricultura
CNI confere as boas práticas de gestão
do Sistema FIEAM
A equipe do Escritório da Gestão Estratégica da
Confederação Nacional da Indústria (CNI) visitou, nos dias 30
de junho e 1º de julho, a sede da Federação das Indústrias do
Estado do Amazonas (FIEAM) para conhecer as ações
desenvolvidas pelos Departamentos Regionais do SESI,
SENAI e Instituto Euvaldo Lodi (IEL). A iniciativa da CNI,
coordenada pelo diretor financeiro da entidade, Alexandre
Furlan, faz parte do projeto Estratégia em Movimento que visa
conhecer as boas práticas de gestão promovidas pelo
Sistema Indústria nos 26 Estados e Distrito Federal.
Segundo o gerente executivo do Escritório da Gestão
Estratégica da CNI, Celso Pereira, o Sistema FIEAM
transmitiu coerência e foco nas ações implementadas por
gerentes, diretores e técnicos, alinhados e com sensibilidade
na visão de futuro da indústria brasileira, unindo qualidade
nos produtos e nos serviços oferecidos.
“Temos que aprender a gerenciar projetos que atribuam
valores aos negócios de nossos clientes para atender à
demanda do mercado e obter retorno satisfatório do Sistema
Indústria”, disse Pereira.
Entre os destaques feitos por Pereira está o Programa
Exporta CIN, desenvolvido pelo Centro Internacional de
Negócios do Amazonas, voltado à internacionalização de
micro e pequenas empresas. O gerente do CIN, economista
Marcelo Lima, ressalta que o programa é idealizado como
ferramenta de assessoria empresarial dirigida para o
comércio exterior, que inclui atividades de avaliação da
capacidade empresarial, pesquisa e prospecção de
mercados internacionais e suporte de negócios para
introdução do seu produto no mercado-alvo.
“O Exporta CIN prevê o atendimento
individualizado e customizado da empresa
por profissionais especializados, a custo
acessível, além de ser uma solução
integrada para que a empresa possa se inserir no mercado
internacional”, explicou o economista.
Entre os projetos expostos pelo superintendente do IEL/AM,
Wilson Colares, o destaque foi para o Escritório de Projetos e
Negócios e o Projeto de Qualificação de Fornecedores.
O SESI Amazonas apresentou portfolio nos segmentos de
Educação, Esporte, Lazer e Responsabilidade Social. Os
projetos vinculados à gestão estratégica foram, entre outros,
Educação Básica para Crianças e Adolescentes (CRIA),
Indústria do Conhecimento, Indústria Saudável, Mobilização
e Capacitação em Responsabilidade Social Empresarial e
Revista SESI Amazônia Sustentável.
Na apresentação dos projetos do SENAI Amazonas, o diretor
regional Adercy Maruoka destacou a parceria do SENAI com
Petrobras e Associação Brasileira de Manutenção
(Abramam), responsável pela inauguração, em maio, do
primeiro Centro de Exame de Qualificação (Cequal) na
ocupação caldeiraria para atender trabalhadores da indústria
de toda a região Norte.
O SENAI também é responsável por suprir a demanda por
mão-de-obra qualificada do Pólo Industrial de Manaus nas
áreas de metal-mecânica e plástico.
Quanto ao trabalho de inclusão e responsabilidade social, a
unidade móvel fluvial do SENAI, o barco escola Samaúma,
ganhou espaço especial pelo trabalho realizado há 29 anos
ao longo das calhas dos rios da região.
De acordo com o representante do Escritório no Amazonas e
superintendente regional do SESI, Luiz Medeiros, as
entidades integrantes do Sistema FIEAM já estão se
adequando ao planejamento estratégico do Sistema
Indústria. “Uma organização que trabalha de maneira
estruturada e alinhada tem os seus processos e objetivos
alcançados”.
O gerente executivo do Escritório de Gestão
Estratégica da CNI, Celso Pereira (em pé), com os
gestores do SESI, SENAI E IEL, respectivamente, Luiz
Medeiros, Adercy Maruoka e Wilson Colares
SENAI e Manaustur oferecem
formação básica em restauro no CIET
O SENAI Amazonas e a Manaustur firmaram convênio para
realizar o Curso de Formação Básica em Restauro e
Conservação de Bens do Patrimônio Histórico Edificado de
Manaus. Segundo o diretor regional do SENAI/AM, Adercy
Itiú Maruoka, o curso piloto irá qualificar 30 profissionais da
construção civil, arquitetos, engenheiros,
pedreiros e marceneiros que trabalham para
a Prefeitura no centro histórico de Manaus.
“O curso combina um programa de restauro
do patrimônio histórico, com um programa
de geração de emprego e renda para a
população da construção civil”, disse o
diretor.
A presidente da Manaustur, Arminda
Mendonça, reconhece que o
Amazonas é carente em mão-
de-obra especializada na área de restauro. Os profissionais,
segundo ela, vêm de outros Estados e têm que passar os
conhecimentos básicos, no próprio canteiro de obras, aos
operários para a execução dos serviços.
Segundo Arminda, a parceria com o SENAI vai possibilitar
especialização aos profissionais da construção civil no
Estado. “O restauro é a manutenção da nossa memória,
porque cada vez mais estamos perdendo a nossa identidade.
As intervenções descaracterizam os imóveis
que são do final do século 19 e início do
20. Precisamos resgatar a nossa
história”, disse a presidente da
Manaustur.
Ainda sem data prevista para começar,
o curso será realizado em dois meses
e meio no Cento Integrado de
Educação do Trabalhador (CIETSESI/SENAI), localizado na
Avenida General Rodrigo Otávio,
Distrito Industrial.
O diretor regional do SENAI, Adercy
Maruoka (à esquerda) e a presidente
da Manaustur, Arminda Mendonça,
assinam convênio
ADCAM faz homenagem a Moyses Israel
A Associação para Desenvolvimento Coesivo da Amazônia
(ADCAM) promoveu no dia 13 de junho homenagem ao
conselheiro da Federação das Indústrias do Estado do
Amazonas (FIEAM) Moyses Benarros Israel, ocasião em que
o empresário recebeu placa de agradecimento pelo apoio
dispensado aos longo dos 23 anos de atividades
educacionais da entidade.
Entre os membros da diretoria da Federação presentes à
homenagem estavam o 2º vice-presidente, Américo Esteves,
o diretor executivo das coordenadorias operacionais, Flávio
Dutra, o vice-presidente Roberto Caminha Filho, o 1º
secretário Augusto César Costa da Silva, o chefe de gabinete
corporativo, Sérgio Melo, e o superintendente do Serviço
Social da Indústria (SESI), Luiz Alberto Medeiros.
No almoço-homenagem, a presidente da ADCAM, Ferial
Sami, disse que Moyses Israel tornou-se amigo da instituição
desde o dia em que conheceu o projeto. Ferial relembra a
frase do empresário logo após expor e agradecer pelo apoio
já recebido em 1985: “Não precisa me agradecer, se você
fizer um trabalho sério terá muita gente lhe ajudando”.
A ADCAM atende, com a Escola Masrour, alunos da
Educação Infantil ao Ensino Médio. Os cursos de nível
superior, de especialização e pós-graduação são ministrados
pela Faculdade Táhirih. A associação também coordena
ações do Núcleo de Desenvolvimento Familiar e do Instituto
Politécnico Rural da Amazônia, permitindo ensino e acesso
ao mercado de trabalho a milhares de jovens.
Isabete Rodrigues Maciel e Francinei Souza da Silva são
exemplos de pessoas educadas pela instituição. Ambos
começaram os estudos já adolescentes. Isabete atualmente
cursa administração de empresas e Francinei concluiu
pedagogia. Os dois atuam hoje na
associação, ele, como orientador em
sua área, além de fazer curso de
especialização em gestão pedagógica
na instituição.
“Quando surgiu a ADCAM, minha mãe
me trouxe à instituição, eu tinha 10 anos
de idade. Ingressei então no Programa
Pré-Jovem, e pelo qual fui
alfabetizado. Aqui pude
conhecer a fé Bahá'í e
passar por uma
transformação total na
minha vida, tanto em
nível intelectual como
espiritual”, expôs
Francinei.
“Sempre senti aqui um
pouco dos ensinamentos
repassados pela fé
Bahá'í. Nesses 23 anos
vivo em ambiente de
fraternidade. Sempre que
venho aqui sinto muita
satisfação e renovação.
Agradeço a Deus
por poder assistir a
esse trabalho”.
Moyses Israel,em
agradecimento pela
homenagem na ADCAM
SESI incentiva leitura dos
clássicos da literatura brasileira nas escolas
O Programa SESI Indústria do Conhecimento desenvolve no
Amazonas o projeto “Convite à Leitura”, com o objetivo de
despertar nas crianças e adolescentes o interesse pela
literatura. Desde o início do ano, quando foi lançado, o
programa atraiu 1.551 alunos de 14 escolas do 5º ao 9º ano do
Ensino Fundamental da Rede SESI Amazonas de Educação e
de escolas municipais e estaduais, incluindo os da Educação
de Jovens e Adultos (EJA).
A coordenadora regional da Indústria do Conhecimento, Maria
de Lourdes Raposo Cavalcante, explica que a idéia de criar
um projeto de incentivo à leitura da entrega às bibliotecas do
programa no Estado, pela Confederação Nacional da Indústria
(CNI) e Departamento Nacional do SESI, de dois mil kits
compostos de cinco livros paradidáticos com clássicos da
literatura brasileira – “O Cortiço”, de Aluísio Azevedo, “A
Escrava Isaura”, de Bernardo Guimarães, “O Guarani”, de
José de Alencar, “Triste Fim de Policarpo Quaresma”, de Lima
Barreto, “Garibaldi e Manoela: Uma História de Amor”, de
Josué Guimarães e “O Alienista”, de Machado de Assis.
“Os livros da 'Coleção É Só o Começo' foram adaptados numa
linguagem mais simples, então decidimos realizar um trabalho
para o público jovem, em parceria com as escolas. Desta
quantidade que recebemos, distribuímos 800 kits para os
alunos das escolas participantes do projeto”, revela Lurdes.
Com os temas dos romances, os estudantes estão
desenvolvendo com seus professores diversas atividades
pedagógicas, como apresentação com fantoches, murais,
oficinas de leitura e peças teatrais.
Na avaliação da pedagoga da Unidade 3 do SESI, no Aleixo,
Patrícia de Castro, o Convite à Leitura está tendo uma boa
aceitação dos alunos. “Percebo que desde que ganharam os
livros estão procurando mais a sala de leitura, e até
aproveitam o intervalo do lanche para ler”,disse.
No dia 17 de junho, os alunos do 6º ao 9º ano, do turno
matutino, da Unidade 3, fizeram uma dramatização dos
romances “A Escrava Isaura” e “O Cortiço”. No dia 18, os
estudantes da turma de EJA de Iranduba, desenvolvida em
parceria pelo SESI e a empresa de telhas Queiroz Corrêa,
também encenaram “A Escrava Isaura”.
Alunos da Unidade 3 fazem dramatização
Atividades sociais são discutidas
em seminário na FIEAM
“Responsabilidade Social e Ambiental – Legislação, Balanço e
Renúncia Fiscal” foi o tema do seminário realizado no dia 19 de
junho, no auditório I Gilberto Mendes de Azevendo, promovido
pela Fundação Glomam e Instituto Amazônia. O evento teve
apoio da FIEAM e outras entidades de classe. O objetivo foi
proporcionar aos empresários, contadores, auditores e
economistas conhecimento sobre responsabilidade social das
empresas, balanço social e ambiental e renúncia fiscal das
empresas. A programação foi realizada pelo assessor do
Sistema de Apoio Institucional (SIAI), arquiteto Takashi
Yamauchi, e o delegado da Receita Federal, Airton Claudino.
Para o palestrante Yamauchi, a atividade social é um bom
negócio e as empresas estão procurando atender ao mercado
que vem exigindo cada vez mais nas comercializações
internacionais as certificações nas normas OHSAS 18001 e
SA 8000, ambas voltadas para os sistemas de gestão da
segurança e saúde no trabalho e responsabilidade social.
Segundo o assessor do SIAI, no Brasil ainda há uma grande
confusão sobre o que são ações de responsabilidade social e
ambiental e o assistencialismo e benemerência.
“São dois assuntos completamente diferentes, como por
exemplo, a empresa que faz doação de certa quantia a
instituição para realizar um projeto social. Isso é uma
benemerência, ou seja, não quer dizer que a empresa tenha
responsabilidade. E para diminuir essa falta de conhecimento
é importante promover esses debates”, destacou Takashi
Yamauchi.
Takashi Yamauchi: atividade social é um bom negócio
Meninas trazem
ouro e bronze do Mundial
As trabalhadoras-atletas amazonenses Deise Rodrigues e Valéria
Nascimento conquistaram medalhas de ouro e bronze, no
atletismo e arremesso de dardo, respectivamente, nos Jogos
Mundiais da Confederação Esportiva Internacional do Trabalho,
disputados de 27 de junho a 6 de julho na cidade de Rimini, na
Itália. No total, o Brasil, representado pelo Serviço Social da
Indústria, SESI, chegou ao pódio em seis das sete modalidades
que disputou com outros 23 países e 28 associações esportivas.
Deise, trabalhadora da Jabil, e Valéria, da Moto Honda, deram sua
contribuição para o primeiro lugar do Brasil no atletismo, com 159
pontos. A primeira conquistou o ouro superando todas as suas
marcas anteriores na prova dos 400m rasos, com o tempo de
58seg13, enquanto a segunda levou o bronze com a marca de
38m30. Além do atletismo, a delegação do Amazonas, formada
por nove trabalhadores-atletas, disputou medalhas no vôlei de
areia, com a equipe da Honda, que conquistou a 5ª colocação.
Ao desembarcar em Manaus, às 4h da manhã do dia 7 de julho,
com a delegação, sendo recebida por representantes das
empresas e do SESI, a atleta Deise Rodrigues disse que a
conquista do ouro foi resultado de muita dedicação e vontade de
superar as dificuldades. Ela ressaltou que o treinamento realizado
na Vila Olímpica de Manaus, com o professor Sérgio Nazareno, foi
fundamental na conquista do 1º lugar.
A delegação do Amazonas depois do desembarque no Aeroporto Eduardo
Gomes: missão cumprida com louvor
Segundo a atleta, o período curto para adaptação às condições da
cidade italiana, como clima e alimentação, foi um fator que
dificultou uma melhor participação dela no Mundial. Deise dedicou
a medalha aos trabalhadores amazonenses e à Jabil.
Bicampeã dos Jogos Nacionais do SESI, em 2006, em Uberlândia
(MG), e 2008, em Manaus, Deise Rodrigues confirmou o
favoritismo nos 400m, tendo superado, no Mundial, em 1seg24, o
resultado que lhe deu o ouro neste ano. A atleta, que tem 26 anos e
trabalha na Jabil na função de operadora de produção, participou
do Mundial com o patrocínio do SESI.
Valéria Gama do Nascimento destacou a experiência adquirida no
Mundial para a conquista de melhores marcas. A trabalhadoraatleta também reclamou da alimentação e do idioma como fatores
que dificultaram a sua participação nos jogos. Valéria tem 29 anos
e trabalha na Moto Honda na função de operadora de produção.
Ela pratica atletismo desde os dez anos. A atleta tem como
principal conquista, o 1º lugar no Campeonato Brasileiro,
disputado em 97, em Porto Alegre (RS), no arremesso de peso. O
SESI Amazonas participou do Mundial com as atletas Deise
Rodrigues, Siomara Sabóia (Jabil) e Valéria Nascimento, na
modalidade de atletismo. O vôlei de areia foi representado pelos
atletas da Honda: Elias Garcia, Janderson Batista, Sérgio Aragão
e Alberson Santos.
Orgulhosas, Deise e Valéria exibem medalhas
Jogos Estaduais em 25 modalidades
Os Jogos Estaduais do SESI vão reunir este ano cerca de 11 mil
trabalhadores atletas de 94 empresas do Pólo Industrial de
Manaus (PIM). As competições serão disputadas em 25
modalidades esportivas, de agosto a outubro, no Clube do
Trabalhador e Vila Olímpica de Manaus. O desfile de abertura
será realizado dia 1º de agosto às 19h, no Clube do Trabalhador.
O futebol de campo reúne o maior número de empresas inscritas,
67.
Para participar dos jogos o atleta deve ter vínculo empregatício
com as empresas, com admissão até o dia 7 de abril deste ano. No
naipe masculino, o atleta trabalhador está amparado, pelo
regulamento, a competir em uma modalidade coletiva e uma
individual, enquanto no feminino, a atleta pode participar de uma
modalidade coletiva e duas individuais. De acordo com Agildo
Gregório, coordenador dos jogos, o evento promove a integração
e o entretenimento, educando o trabalhador para uma vida mais
saudável. Nos jogos deste ano foram incluídas as modalidades de
ciclismo, fut-vôlei, futebol de botão e pebolim.
Modalidades que serão disputadas: handebol, futebol sete
máster, futebol sete principal, futebol de campo, futsal,
basquetebol, queimada, voleibol indoor, vôlei de praia, fut-vôlei,
soft-ball, dominó, sinuca numerada, atletismo, xadrez, tênis de
mesa, tênis de quadra, judô, natação, dama, pebolim, futebol de
botão, jiu-jitsu, corrida do trabalhador e ciclismo.
Modama oferece panorama da dança
no Largo São Sebastião
A 13ª edição da Mostra de Dança de Manaus (Modama) levou ao
Largo São Sebastião, no Centro, entre 13 e 15 de junho, um dos
mais completos panoramas da dança, da amazônica à européia.
Promovido pelo Serviço Social da Indústria (SESI) Amazonas e
Companhia de Dança Corpo e Movimento, o evento ganhou este
ano a parceria do Serviço Social do Comércio (SESC).
Durante as três noites, mais de 15 mil pessoas assistiram às
apresentações de 96 grupos de escolas públicas, particulares,
academias e centros culturais, associações e fundações, em
148 coreografias nos mais variados gêneros e estilos de dança:
de salão, clássica, neoclássica, contemporânea, moderna, jazz,
sapateado, caráter/etnia, street dance e balé clássico, nas
categorias infantil, juvenil e adulto.
De acordo com o coordenador da mostra, Wagner Melo, ao
longo dos últimos 12 anos a Mostra ganhou projeção no meio
artístico de Manaus, conquistando seu espaço no calendário
cultural da cidade.
Para Wagner, que é técnico de Educação Artística do SESI
Amazonas, a Modama tem papel muito importante na formação
dos grupos de dança, pois abre espaço para todos os gêneros,
dando oportunidade de apresentação aos grupos de todas as
comunidades.
A idealizadora da Modama, a bailarina Ana Mendes, diz que o
evento representa, na verdade, uma exposição de dança,
gratuita e sem competição, nascida a partir do seu sonho de
oferecer aos grupos de dança de Manaus uma alternativa de
espaço para se apresentarem.
“Já participei de vários festivais de dança no país, mas nem
todos os artistas e grupos têm essa oportunidade e condições.
Eu e o radialista Eduardo Monteiro de Paula, um apreciador da
dança e da cultura, nos unimos e criamos essa
oportunidade para que os grupos locais
se apresentassem e não
deixassem de existir”.
O grupo de dança Nova
Era, do município de
Itacoatiara (175
quilômetros de
Professora da UEA ensina técnicas de dança
Manaus) participou pelo terceiro ano da Modama. O coreógrafo
do grupo, Adriano Pereira, 31, disse que os bailarinos se
preparam quase o ano todo para a mostra. “Participamos de
outros festivais em nossa cidade, mas é na Modama que
podemos apresentar o nosso trabalho para um público maior e
de outros lugares”, diz ele
A Modama também promoveu uma programação sócioeducativa. No período de 31 de maio a 10 de junho, foram
realizadas oficinas de balé clássico, dança no tecido e street
dance. As aulas foram ministradas pelos professores Álvaro
Gonçalves, Marcela Laurentina e Edgar Damasco, no Sesc, na
Rua Henrique Martins, Centro.
Os colaboradores da Technos da Amazônia, empresa do Pólo
Industrial de Manaus (PIM), tiveram o privilégio de assistir à
apresentação de um grupo de street dance, no dia 10 de junho,
no próprio local de trabalho. No dia 12, foi a vez da FCC da
Amazônia receber outro grupo de dança. As apresentações
aconteceram no horário de almoço dos colaboradores.
O calendário da Modama, este ano, foi encerrado com o
Seminário “A Dança como Inclusão Social”, que aconteceu no
dia 21 de junho, no auditório do Sesc, Centro. As palestras foram
ministradas por professoras do curso de dança da Universidade
Estadual do Amazonas (UEA).
Grupo de Itacoatiara apresenta o estilo contemporâneo
Alunos das escolas da Rede SESI interpretam
ribeirinhos na festa junina
Alunos do SESI fazem homenagem
à Amazônia em Festival Folclórico
A Rede SESI Amazonas de Educação promoveu nos dias 18 a
22 de junho, nas unidades de Manaus e dos municípios de
Itacoatiara e Iranduba, a 4ª edição do seu Festival Folclórico,
este ano com o tema “Amazônia: Povos Diferentes Lutando
pela Mesma Vida”.
Em Manaus, o evento foi desenvolvido de 18 a 20, no salão de
festas do Clube do Trabalhador do Amazonas, na Alameda
Cosme Ferreira, São José I, reunindo um público de
aproximadamente 4.500 pessoas nas três noites.
Durante as apresentações, os alunos das escolas do SESI
deram uma demonstração, através das danças e coreografias,
da riqueza das manifestações culturais e folclóricas do povo
amazônico, com suas lendas, toadas e rituais. Entre as lendas
reproduzidas no festival estavam as da cobra grande, do boto,
piracema e da iara.
A gerente da Rede SESI Amazonas de Educação, Cassandra
Augusta, revela que os temas abordados no festival foram
estudados pelos alunos em sala de aula. “Antes do festival os
alunos conheceram as histórias sobre a Amazônia e depois
montaram as coreografias”, disse ela.
Segundo a professora da Unidade 2 “Dr. Adalberto Ferreira do
Valle”, Ronise Conte, é importante ensinar para as crianças,
desde pequenas, o cuidado que se deve ter com o meio
ambiente, a preservação da Amazônia e a valorização da
cultura regional. “Através das coreografias encenadas no
festival conseguimos sensibilizar e conscientizar os alunos e
seus pais da importância de cuidar do meio ambiente”, disse.
A Unidade de Educação David Nóvoa, em Iranduba, a 34
quilômetros de Manaus, realizou o seu festival folclórico no dia
19 de junho. Em Itacoatiara, a 175 quilômetros de Manaus, a
Unidade de Educação Vicente de Mendonça Lima – Escola
Abrahão Sabbá fez a sua festa no dia 22.
Temas das apresentações
Unidade de Educação 1, São Jorge - Coreografia Grito de
Alerta e Xote Bragantino
Unidade de Educação 2, Adrianópolis - Caboclo Amazônico e
Sinfonia Divina
Unidade de Educação 3, Aleixo - A Floresta e Seus Povos –
Tribos Tikuna, Saterê Maué, Tukano e Outros Povos
Unidade de Educação 8, Distrito Industrial - Raízes de um Povo
– Pot-pourri de Músicas Amazônicas
Unidade de Educação 7, Itacoatiara – Carimbó, Dança da
Primavera, Boi Curumim, Cirandeiro
Unidade de Educação 9, Iranduba – Danças Divindade
Amazônica, Arca de Noé, Country, Lamento de Raça, Amazônia
Água é Vida, Os personagens na Roça, Portuguesa e Lenda da
Vitória Regia.
Alunos no ritmo da quadrilha
Sebrae/AM cria projeto para vendedores
de café regional de Manaus
Depois de lançar, no final do ano
passado, um projeto para atender aos
vendedores formais e informais de café
da manhã regional, o Sebrae no
Amazonas está desenvolvendo
diagnóstico e plano de marketing da
atividade em Manaus. De acordo com a
gestora do projeto 'Café Regional em
Manaus', Sílvia Rodrigues, o projeto
está em plena execução por meio de
cursos e treinamentos para grupos de
vendedores, e o diagnóstico será
finalizado em agosto.
Projeto e diagnóstico levam em conta o
crescente número de vendedores
ambulantes e donos de pequenas
bancas de venda de café da manhã
regional nas esquinas e locais
movimentados de Manaus. Cada
parada de ônibus no centro comercial da
cidade se tornou um significativo
mercado consumidor.
Para o diretor administrativo-financeiro
do Sebrae no Amazonas, Nelson
Rocha, o aumento desta atividade é
Vendedores de café regional cadastrados pelo Sebrae/AM aprenderam a fazer
reflexo do crescimento da economia
mingaus e bolos na cozinha-laboratório do SENAI Amazonas
informal no País. “É evidente que mais
e mais pessoas, muitas para fugir do
desemprego e outras para tentar iniciar
o próprio negócio optem pela informalidade e, hoje,
Sobre a melhoria da qualidade dos produtos, a técnica
podemos dizer que um 'sintoma' desta situação é o
esclarece que foi ministrado o curso Preparador de Café
crescimento dos pontos de venda de café da manhã regional
Regional, aplicado em maio, na cozinha-laboratório do
na cidade, tanto nas áreas comerciais como nas áreas
Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI), na
residenciais”, avalia o diretor.
Bola da Suframa. E, de 9 a 20 de junho, foi realizada a
Pesquisa divulgada ano passado pela Fundação Getúlio
capacitação Confeiteiros de Doces e Salgados, também
Vargas e Instituto Brasileiro de Ética Concorrencial (Etco)
ministrado pelo SENAI. “Participei do curso de Preparador
mostrou que em 2007 a economia informal cresceu 8,7%,
de Café Regional e aprendi muitas coisas novas em relação
atingindo um percentual de desempenho 61% maior que a
a receitas e formas mais adequadas e limpas de preparar os
economia formal.
alimentos”, diz a vendedora de café da manhã Maria de
De acordo com a técnica Sílvia Rodrigues, o projeto do
Jesus, 46.
Sebrae/AM promove cursos de capacitação e consultoria
“Os participantes recebem orientações sobre a manipulação
empresarial para 71 donos de pequenos e médios
de alimentos e receitas típicas de café regional. O SENAI é
estabelecimentos de café regional, tendo por objetivo a
um dos nossos grandes parceiros, e esses treinamentos vão
formalização dos empreendimentos. “O nosso objetivo é
continuar a acontecer durante toda a vigência do projeto
formalizar a atividade, de modo que, principalmente os
(2007-2009)”, ressalta Sílvia Rodrigues. De acordo com ela,
pequenos estabelecimentos se profissionalizem cada vez
são parceiros do projeto, além do Sebrae e SENAI, a
mais e saiam das ruas para se tornarem empresas de fato,
Agência de Fomento do Estado do Amazonas (Afeam),
cumprindo as normas tributárias e sanitárias. Outras metas
Serviço Nacional do Comércio (Senac), Secretaria Municipal
são a melhoria do sistema de atendimento e a qualidade dos
de Desenvolvimento Local (Semdel) e Secretaria Municipal
produtos”, esclarece.
de Agricultura e Abastecimento (Semaga).
Projeto Yakinô estimula empreendedorismo
entre alunos da rede pública do Amazonas
O Projeto Yakinô (trabalho em grupo, em linguagem
indígena) já levou, só neste ano, ideais de cooperativismo e
empreendedorismo para mais de 420 alunos da rede pública
de ensino da capital e do interior, segundo informa a gestora
do projeto, Cleonice Fonseca. Criado em 2005 pelo Sebrae
Amazonas, o Projeto Yakinô conta com a parceria da
Secretaria de Estado de Educação (Seduc). O objetivo é
disseminar conceitos de associativismo, cooperação,
cidadania e respeito ao meio ambiente para jovens
estudantes. Até o final deste ano, as oficinas do Yakinô serão
realizadas em mais 11 escolas da rede estadual, sendo que
seis delas estão nos municípios de Itacoatiara, Beruri,
Iranduba, Tefé e Manacapuru.
“Com o trabalho no Projeto Yakinô, os alunos compreendem
o antigo ditado 'a união faz a força' e ainda aprendem
técnicas de artesanato, fabricação de bijuterias, chaveiros,
artigos de decoração, pintura em camisas, entre outras
atividades sugeridas pelos próprios alunos. Desta forma,
acreditamos estar estimulando uma nova geração de
empreendedores no estado”, avalia a diretora-técnica do
Sebrae/AM, Maria José Alves da Silva.
A gestora Cleonice Fonseca informa que, entre os resultados
alcançados com o Yakinô, se destaca a criação de dois
grupos associativos de alunos nos municípios de Borba (151
quilômetros a sudeste de Manaus) e Manicoré (332
quilômetros a sudeste de Manaus). “Eles participaram do
projeto, entenderam a mensagem e hoje trabalham em
grupos produzindo peças artesanais. Alguns dos alunos
envolvidos até ajudam na renda familiar. E é
exatamente isso que queremos, ou seja,
que os jovens despertem para o
empreendedorismo”, comenta a gestora.
Cleonice Fonseca esclarece que esses
grupos de alunos não podem obter
registro formal como uma associação
ou cooperativa, porque a legislação
não permite a regularização destas
entidades em função da faixa etária
dos integrantes.
A gestora revela que em Manaus
o projeto também apresenta
bons resultados. Na Escola
Marcantônio Vilaça, bairro
Cidade Nova 1, zona
Norte, onde um projeto
coordenado pela escola
ensina a produção de
chocolate para alunos, o
Yakinô ensinou novas
técnicas de fabricação e
embalagem de chocolate.
Na Escola Estadual Vicente
Schettini, no bairro Glória,
zona Sul, o Projeto Yakinô
aplica oficinas de
cooperativismo e
reciclagem de garrafas pet.
“Esta escola tem um projeto de
reciclagem e, depois de
recebermos uma indicação da
Seduc, decidimos agir junto
com a direção do
estabelecimento”, declara
Cleonice.
Segundo a diretora da Escola Vicente Schettini, Lenize
Gomes, o projeto desenvolvido se chama 'Reciclarte –
reciclar com arte' e é direcionado para a educação sócioambiental dos cerca de 1,3 mil alunos da escola. “O Sebrae
está sendo um parceiro fundamental nesta nossa intenção
de promover a educação a partir do respeito ao meio
ambiente e ao uso de materiais descartáveis como possíveis
negócios”, disse.
Para a aluna do 2º ano do ensino médio da Escola Vicente
Schettini, Camila Dourado, 15, o Projeto Yakinô é mais uma
oportunidade de aprendizado. “Acho que muitos alunos da
nossa escola não sabem como fazer reciclagem e como isso
pode ser bom para a escola. Já pensei em várias idéias sobre
reciclagem e estou achando muito bom aprender sobre isso”,
opina.
“A declaração da Camila reflete bem o que buscamos com o
Projeto Yakinô. Ou seja, despertar nos alunos perspectivas
de emprego e ocupação. Esse projeto ajuda a valorizar a
união entre os jovens e promove novas competências
profissionais na comunidade, promovendo qualidade de vida
para os alunos e para seus familiares”, diz a líder da Unidade
de Cultura da Cooperação do Sebrae/AM, Lígia Santos.
No projeto, alunos aprendem, por meio dos ideais do
empreendedorismo, a fazer artesanato e objetos de decoração