adecco erfüllt alle erforderlichen voraussetzungen für

ADECCO ERFÜLLT ALLE ERFORDERLICHEN VORAUSSETZUNGEN FÜR
DIE ÜBERNAHME VON JOBPILOT UND TEILT ENDGÜLTIGE
ANNAHMEFRIST MIT
CHESEREX, SCHWEIZ / BAD HOMBURG, DEUTSCHLAND, 29. April 2002
Der weltweit führende Personaldienstleister Adecco SA (Schweizer Börse - ADEN/
gehandelt unter Virt-x: 1213860) gab heute bekannt, dass inzwischen alle erforderlichen
Voraussetzungen für die Übernahme aller ausgegebenen und ausstehenden Aktien der
jobpilot AG (Frankfurt Neuer Markt) – JOA) erfüllt sind. Deutlich mehr als die
erforderlichen 75% der jobpilot Aktionäre – über 91% – nahmen das Angebot bis Ablauf
der Annahmefrist an und auch alle notwendigen kartellrechtlichen Genehmigungen
liegen vor.. Damit ist das Angebot nun an keine weiteren Bedingungen mehr geknüpft.
Nach deutschem Recht wird den Aktionären, die das Angebot bislang nicht angenommen
haben, eine weitere Annahmefrist eingeräumt. Diese Frist endet am 10. Mai 2002, 12.00
Uhr MEZ.
Felix Weber, Finanzchef der Adecco-Gruppe: „Es freut uns, dass unser Angebot bei den
Aktionären von jobpilot so großes Interesse fand und die kartellrechtliche Genehmigung
für die Übernahme früher als erwartet erteilt wurde. Wir glauben fest daran, dass mit dem
Eintritt von jobpilot in die Adecco-Familie und der damit verbundenen Integration der
jobpilot Internetplattform mit dem Adecco Niederlassungsnetz ein in Europa führendes
Dienstleistungsunternehmen für Online-Personalvermittlung und Recruiting geschaffen
wird. Dies ist – davon sind wir überzeugt – auch für die übrigen jobpilot Aktionäre eine
optimale Gelegenheit zur Annahme unseres Angebots."
Dr. Roland Metzger, Vorstandsvorsitzender und Gründer von jobpilot: „Wir danken
unseren Investoren, die uns unterstützt und diese strategische Transaktion mitgetragen
haben. Nun werden wir uns auf den entscheidenden Prozess der Integration von jobpilot
in den Adecco Konzern konzentrieren. Der e-Recruiting-Markt wird weiter wachsen und
wir haben alle Optionen, um einen noch größeren Anteil dieses Marktes zu gestalten und
zu gewinnen.”
Für Adecco war bei dieser Operation Credit Suisse First Boston als Finanzberater tätig,
für jobpilot J.P. Morgan.
- ENDE Adecco – ein Überblick
Adecco SA ist eine Forbes International 500 Gesellschaft und der globale Marktführer für
Personaldienstleistungen. Das Adecco Netzwerk mit über 30.000 Mitarbeitern und mehr
als 6.000 Büros in 59 Ländern vermittelt täglich bis zu 700.000 Zeitarbeiter an
Firmenkunden. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Chéserex in der Schweiz und
wird von einem multinationalen Team geleitet, das über umfassende Erfahrungen auf
allen Märkten der Welt verfügt. Es bietet Unternehmen und Stellensuchenden eine
einzigartige Palette von flexiblen Arbeitsmodellen und Karriere-ManagementDienstleistungen.
Adecco SA umfasst vier Bereiche; Adecco Staffing; Ajilon Staffing & Managed
Services; Career Services (Lee Hecht Harrison); e-Recruitment & Executive Search
(jobpilot und Alexandre TIC). Diese Bereiche bieten flexible Vermittlungslösungen für
ein breites Spektrum globaler Industrien und Berufsfelder, einschließlich IT, Engineering,
Automobilindustrie, Bankwesen, Logistik, Telekommunikation, Finanzen,
Rechnungswesen, Verwaltung, Recht, Verkauf und Marketing. Zusammen stehen sie für
ein unübertroffenes Angebot an Services und Erfahrungen im Bereich professionelle
Personalvermittlung für Zeitarbeit und Vollzeitarbeit; Karriereplanung, Schulung,
Personalentwicklung und Outplacement; e-Recruitment (unter Nutzung des Internet) und
Besetzung von Führungspositionen. Mehr über Adecco SA erfahren Sie unter
www.adecco.com.
Adecco SA ist in der Schweiz registriert und wird an der Schweizer Börse (ADEN /
gehandelt unter Virt-x: 1213860), NYSE (ADO) und am Euronext Premier Marché
(12819) gehandelt.
jobpilot – ein Überblick
Die jobpilot AG ist Anbieter von jobpilot – Europas Karrieremarkt im Internet (www.Jobpilot.com). Das
Unternehmen ging mit seiner innovativen Website im Oktober 1995 online und ist mit jobpilot heute in 14
europäischen Ländern vertreten. Zum Kundenstamm zählen alle DAX-30 Unternehmen sowie 21
Unternehmen des EuroSTOXXsm 50-Index.
Das Dienstleistungsspektrum umfasst neben der Veröffentlichung von Stellenanzeigen und Stellengesuchen
noch weitere innovative Produkte (Workflow-Software, Direct-Selection, Online-Assessment etc.). Alle
Services von jobpilot sind für Bewerber kostenlos.
Die jobpilot AG hat ihren Hauptsitz in Bad Homburg bei Frankfurt am Main. Europäische
Tochtergesellschaften gibt es in der Schweiz, Österreich, Frankreich, Polen, Spanien, Tschechien, Italien,
Großbritannien, Norwegen, Niederlande, Belgien, Ungarn sowie in Dänemark.
Die jobpilot AG ist in Deutschland registriert und wird am Neuen Markt der Frankfurter Wertpapierbörse
gehandelt (Neuer Markt: WKN 514170, Symbol: JOA) Mehr über jobpilot erfahren Sie auf unserer
Homepage: www.jobpilot.com.
Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an:
Chris King, Adecco Corporate Communications
Tel: +41 1 878 8838; Mobile: +41 79 617 6606; Email: [email protected]
John Bee, Adecco Corporate Communications
Tel: +41 1 878 8837; Mobile: +41 79 615 1750; Email: [email protected]
Stephan Lindenfeld, jobpilot Public and Investor Relations
Tel: +49 6172 919 297 Mobile: +49 171 858 4892 Email: [email protected]