Arbeiten in der Schön Klinik Bad Aibling

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Arbeiten in der Schön Klinik Bad Aibling
Informationen für interessierte Mediziner
- Neurologie -
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Inhalte
Ihr Profil
S. 3
Die Schön Klinik Bad Aibling
S. 4
Die SCHÖN KLINIK
S. 4
Karriere ganz individuell
S. 5
Gelebte Familienfreundlichkeit
S. 5
Beste Voraussetzungen für Wissenschaft & Forschung
S. 5
Hochwertige Fort- und Weiterbildung zum Facharzt
S. 6
Strukturierte, begleitete Einarbeitung
S. 7
Übertarifliche, dynamische Vergütung
S. 7
Was sonst noch zählt
S. 7
Ihre Ansprechpartner & Kontakte
S. 8
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Möchten Sie in einer Klinik arbeiten…
... die ihren Patienten Top-Medizin bietet?
... die einen exzellenten internationalen Ruf genießt?
... die Ihnen hochwertige Fort- und Weiterbildung bietet?
... die führend ist im Bereich Rehatechnologie?
... in der hervorragende Chef- und Oberärzte arbeiten?
... die Ihnen interessante wissenschaftliche Mitarbeit ermöglicht?
... die das Thema Familienfreundlichkeit Groß schreibt?
... die bestens ausgestattet ist und ein herrliches Ambiente hat?
... deren Kultur von Interdisziplinarität und Dynamik geprägt ist,
... die Sie mit gestalten können?
Dann würden wir uns sehr freuen, Sie in der Schön Klinik Bad Aibling begrüßen zu dürfen.
Wir bauen darauf, dass Sie...
mit fachlichen und medizinischen Fähigkeiten überzeugen.
leistungsbereit und lernfähig sind und über eine hohe soziale Kompetenz verfügen.
als Berufsanfänger gute Examina oder schon Vorerfahrung in Neurologie, Innerer Medizin
oder verwandten Fächern haben.
zu interdisziplinärem Handeln und zur kollegialen Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen bereit sind.
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Die Schön Klinik Bad Aibling
Die Schön Klinik Bad Aibling ist eine der größten Fachkliniken für Neurologie in Europa mit über 250
Betten. Die Klinik verfügt über eine Akutabteilung, eine Stroke Unit, zwei Intensivstationen, die Rehabilitationsbereiche B, C und D (Früh-, weiterführende Rehabilitation, Anschlussheilbehandlung), teilstationäre Rehabilitation und ein konzeptionell in Deutschland einmaliges neuropsychiatrisches Behandlungszentrum für Demenzerkrankungen (Alzheimer Therapiezentrum).
Wir behandeln ein breites neurologisches Krankheitsspektrum in patientenorientierter und stark interdisziplinärer Teamarbeit. Unsere besondere Struktur mit neun Neurologen, einer Anästhesistin und
Internisten in Oberarztfunktion sowie die umfangreichen technischen Möglichkeiten (u.a. Dialyse,
Gastroskopie) und das weite Spektrum an apparativer Diagnostik (komplette neurologische Funktionsdiagnostik, NMR, Endoskopie etc.) ermöglicht uns insbesondere die Behandlung neurologischer
Patienten mit ausgesprochen komplexen und schweren Begleiterkrankungen. Die Klinik nimmt zudem
am Notarztdienst teil, bei Eignung ist ein Erwerb der Fachkunde möglich.
Unsere Klinik ist führend beim Einsatz modernster Rehabilitationstechnologie ( u.a. Lokomat, Erigo,
Saeboflex, Armeo, MIT-Manus, audiovisuelles Neglect- und Gesichtsfeldtraining ) und genießt einen
hervorragenden internationalen Ruf, auch im Bereich Forschung & Wissenschaft.
Die Schön Klinik Bad Aibling liegt äußerst reizvoll im schönen Oberbayern (Nähe zu München und
den Alpen) und zeichnet sich durch eine moderne, freundliche und lichte Architektur aus.
Die SCHÖN KLINIK
Die SCHÖN KLINIK ist eine Klinikgruppe in privater Trägerschaft (Familie Dieter Schön) mit den
Schwerpunkten Orthopädie, Neurologie, Psychosomatik, Chirurgie und Innere Medizin. In den insgesamt 15 Kliniken in Bayern, Schleswig-Holstein, Hessen und Hamburg verfügt die SCHÖN KLINIK
über rund 4.200 Betten und beschäftigt 7.300 Mitarbeiter. In vielen unserer Kliniken steht den Patienten eine durchgehende Behandlungskette zur Verfügung, die vom ambulanten über den akutstationären bis zum Nachsorgebereich und der Rehabilitation reicht. Alle 15 Schön Kliniken verbindet ein
gemeinsamer Qualitätsanspruch: Messbar und spürbar bessere Behandlungsergebnisse in Medizin
und Pflege zu erzielen.
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Karriere ganz individuell
Die Bedeutung und Auslegung des Begriffs Karriere ist für jeden anders. Den verschiedenen Vorstellungen stellen wir unterschiedliche Angebote gegenüber, wobei wir vor allem eines bieten: Einen sicheren, interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz. Wir schließen nicht nur Vier-Jahresverträge ab,
sondern auch unbefristete Verträge – zu Ihrer persönlichen Planungssicherheit. Sie haben in unserer
Klinik beste Chancen auf eine klassische Arztkarriere. Unter der Ärztlichen Direktion von Prof. Koenig
wurden auf Chefarztpositionen berufen:
Dr. med. Thomas Freudenberger Klinikum Traunstein
Dr. med. Marguerite Leches Centre Hospitalier de Luxembourg
Dr. med. Friedemann Müller Schön Klinik Bad Aibling
Dr. med. Friedrich von Rosen Schön Klinik Bad Staffelstein
Dr. med. Klaus Scheidtmann Schön Klinik Vogtareuth
Zahlreiche unserer Assistenzärzte wurden in den letzten Jahren Oberärzte im Hause oder an externen Kliniken. Es besteht auch die Weiterentwicklungsmöglichkeit zum Funktionsoberarzt in unbefristeter Weiterbeschäftigung. Grundsätzlich bieten wir bewährten Mitarbeitern immer die Möglichkeit der
bevorzugten Vermittlung in eine andere Schön Klinik.
Gelebte Familienfreundlichkeit
Wir sind offen für Ihre persönlichen Vorstellungen von beruflicher Weiterentwicklung und Verbindung
von Familienplanung und Karriere:
Wir haben Teilzeitmodelle eingeführt.
Wir sind offen für Arbeitsplatzteilungen oder andere individuelle Lösungen.
Wir haben eine Kinderkrippe initiiert, die in Kliniknähe für unsere Mitarbeiter Krippenplätze anbietet – mit Öffnungszeiten, die sich am Bedarf unserer Mitarbeiter ausrichten.
Unser leitender Oberarzt Dr. Herzog erarbeitet gerne mit Ihnen eine individuelle Lösung, so dass für
Sie die Verbindung von Arztberuf und Familie möglich ist.
Beste Voraussetzungen für Wissenschaft & Forschung
Wir leisten nicht nur hervorragende Arbeit für den Patienten, sondern tragen auch aktiv zur Forschung
und Entwicklung bei. Bisherige Schwerpunkte sind hier:
Motorik (funktionelle Elektrostimulation, DC-Stimulation, Repetitive Magnetstimulation, Lokomat)
Pharmakologische Unterstützung der Rehabilitation
Neuroendokrinologie (Hormonstörungen nach Hirnschädigungen)
Wir planen einen weiteren Schwerpunkt im Hinblick auf funktionelle Bildgebung bei bewusstseinsgestörten Patienten. Die Struktur unserer Klinik mit einem hohen Grad an Standardisierung und effizienten Kommunikationsstrukturen erleichtert die Durchführung klinischer Studien. Unterstützt werden die
Projekte durch eine professionelle Study Nurse. Ferner bestehen enge wissenschaftliche Kooperationen mit starken Partnern:
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LMU Klinikum der Universität München
ETH Zürich
Max Planck-Institut für Psychiatrie München
University of Toronto
Universität der Eberhard-Karls-Universität Tübingen
JFK Johnson Rehabilitation Institute
University of Barcelona
Für interessierte Kollegen, die sich eine längerfristige Perspektive in der SCHÖN KLINIK vorstellen
können, bestehen somit auch gute Möglichkeiten, an wissenschaftlichen Projekten mitzuarbeiten.
Einen Überblick über aktuelle Publikationen finden Sie auf unserer Website
www.schoen-kliniken.de/aib
Hochwertige Fort- und Weiterbildung zum Facharzt
Die Schön Klinik Bad Aibling hat die volle Weiterbildungsermächtigung für Neurologie (4 Jahre)
sowie für die Zusatzbezeichnung „Spezielle Neurologische Intensivmedizin“ (2 Jahre) sowie
die Weiterbildungsermächtigung über ein Jahr für die „Innere Medizin“. Ihre Arbeit erfolgt unter
engmaschiger Supervision und Anleitung in neurologischen, internistischen und anästhesiologischen
Fragestellungen durch unsere erfahrenen, sehr engagierten Oberärzte. Sie haben aufgrund des sehr
breiten Patientenspektrums der Klinik die Möglichkeit, über die Neurologie hinaus wertvolle Kompetenzen zu entwickeln im interdisziplinären Management komplexer Krankheitsbilder.
Unsere Assistenzärzte erlangen ihre Facharztreife in der Neurologie im Durchschnitt nach viereinhalb
Jahren. Dabei absolvieren sie nach einem mit ihnen besprochenen Rotationszyklus die verschiedenen Ausbildungsstationen. Für das Weiterbildungsjahr im Fach Psychiatrie besteht die Möglichkeit zur
Beurlaubung und damit Arbeitsplatzsicherheit. Die internen und externen Fortbildungen sind sehr
umfangreich: So erhalten Sie zwei- bis dreimal wöchentlich interne Fortbildungen, einmal monatlich
durch einen externen Referenten, zudem werden Sie zum Besuch von externen Veranstaltungen freigestellt.
Sie profitieren von hohen Lernerfahrungen zum Thema Patienten- und Angehörigenführung, die in
der Langzeitbetreuung von Frührehapatienten erworben werden können und entwickeln so eine Gesprächsführungskompetenz, die Ihnen in Ihrer ärztlichen Laufbahn zu gute kommen wird. Unterstützt
werden Sie hierbei durch oberärztliche Supervision und, bei Wunsch, auch durch die Teilnahme an
Balintgruppen.
Das Training in speziellen Therapieverfahren, wie zum Beispiel Biofeedback oder Akupunktur ist
möglich. Durch eine Kooperation mit der Schön Klinik Vogtareuth besteht zudem die Möglichkeit, neben den Schwerpunkten unseres Hauses (Intensiv, Akutstation, Stroke Unit, Querschnitt, Schlaflabor,
Alzheimer Therapiezentrum) mit der Schmerztherapie und Konsiliardiensten auch in der Neurochirurgie weitere Kompetenzen zu erwerben. Optional besteht die Möglichkeit einer Mitarbeit in unserer
Spezialstation für aphasische Störungen in den Räumlichkeiten der Schön Klinik Rosenheim.
Ihre Fort- und Weiterbildung erfolgt im Rahmen einer strukturierten, persönlichen Feedbackkultur der
Oberärzte auch zur individuellen Entwicklung, nicht nur zur fachlichen Leistung.
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Strukturierte, begleitete Einarbeitung
Die Einarbeitung neuer Assistenzärzte erfolgt nach einem regelmäßig überarbeiteten, standardisierten Einarbeitungscurriculum unter enger Betreuung des zuständigen Oberarztes. In Ihrer Einarbeitungszeit haben Sie mit einem erfahrenen Assistenzarzt zudem einen verlässlichen Mentor an Ihrer
Seite, an den Sie sich mit allen Fragen richten können.
Übertarifliche, dynamische Vergütung
Wir sind in der Klinik nicht tarifgebunden, sondern haben einen eigenen Hausvergütungsrahmen.
Dieser hat vom Inhalt her die Verhandlungen zwischen dem Marburger Bund und der Deutschen
Krankenhausgesellschaft quasi vorweggenommen. Von unserer Einstellung her legen wir besonderen
Wert auf zwei Punkte:
Es ist uns besonders wichtig, die Erfahrung von Ärzten zu honorieren und angemessen zu bezahlen. Daher vergüten wir vor allem in den erfahrenen Stufen höher als im Tarifsystem TVÖD
VKA (nur im ersten Jahr etwas geringer).
Überstunden sollten nicht ignoriert werden, gleichzeitig wollen wir aber Anreize setzen, Arbeitsabläufe zu verbessern. Grundsätzlich lässt sich der Arztberuf unserer Meinung nach nur
schwer mit einer „nine-to five“- Mentalität vereinen. Wir arbeiten daher mit einer Pauschale für
Überstunden.
Ihr Gehalt besteht aus mehreren Gehaltsbestandteilen: Dem Grundgehalt, der Überstundenvergütung, dem Weihnachtsgeld/Unternehmensprämie, Urlaubsgeld, Poolzahlungen und den Bereitschaftsdiensten.
Was sonst noch zählt
Aufgrund der Klinikgröße und Anzahl der Assistenten leisten Sie nur 1-2 Bereitschaftsdienste/Monat.
Durch unser Konzept - alles von der Stroke Unit bis zur Rehabilitation unter einem Dach anzubieten - entsteht eine engere Arzt-Patienten Beziehung als dies in reinen Akutkrankenhäusern möglich ist.
Die Assistenzärzte sind eng an den leitenden Oberarzt und die Klinikleitung angebunden.
Flache Hierarchien, gegenseitige Wertschätzung und kollegiale Zusammenarbeit prägen die
Arbeit in unserer Klinik.
Vorteilhafte Organisation Ihres Arbeitsplatzumfeldes mit Delegation vieler nicht ärztlicher Tätigkeiten, wie Blutentnahme oder Dokumentation.
Lebendiges Qualitätsmanagement, d.h. auch als Assistent haben Sie die Möglichkeit, Strukturen zu gestalten und zu verändern.
Fahrgemeinschaften für Pendler von und nach München lassen sich aufgrund der großen Anzahl der Assistenzärzte leicht organisieren.
Unsere Personalabteilung leistet Hilfe bei der Wohnungssuche.
Eine gute Küche mit interessantem und abwechslungsreichem Essensangebot.
Der hohe Freizeitwert der Umgebung mit den vielfältigen Möglichkeiten, die die Nähe zu den
Bergen und zu München zu bieten hat.
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Was unsere Assistenzärzte über die Klinik sagen
„Das Weiterbildungsangebot ist sehr gut – die Oberärzte sind hier sehr engagiert.“
„Bad Aibling hat ein sehr interessantes medizinisches Spektrum.“
„Zu Beginn fühlte ich mich durch die vielen neuen Prozesse oft überfordert, aber nie allein gelassen.
Nach einem halben Jahr war ich schon viel, viel sicherer.“
„Hier bekomme ich einen 4-Jahresvertrag – das gibt es in anderen Häusern selten.“
„Der Zusammenhalt unter den Assistenzärzten ist gut – wir treffen uns auch außerhalb der Arbeitszeit
zum gemeinsamen Austausch.“
„Beim Thema Familie ist die Klinik und der leitende Oberarzt sehr kooperativ.“
„Man muss hier deutlich weniger Dienste machen als in anderen Häusern.“
Haben Sie Fragen ...
... zum Tätigkeitsbereich/Fortbildung? Hier steht Ihnen gerne unser leitender Oberarzt, Herr Dr.
Herzog, unter der Telefonnummer 08061/ 903 – 505 oder unter [email protected] zur
Verfügung.
... von Kollege zu Kollege? Dann können Sie sich gerne an unsere Assistenzärztesprecher Frau Dr.
Kopczak und Frau Dr. Markl unter der Telefonnummer 08061/ 903 –0 oder unter [email protected] bzw. [email protected] wenden.
... zur Bewerbung? Da steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Kleiner unter der Telefonnummer
08061/ 903 – 624 oder unter [email protected] gerne zur Seite.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung – gerne per email oder in Papierform!
Schön Klinik Bad Aibling
Herr Prof. Eberhard Koenig
Ärztlicher Direktor
Kolbermoorer Str.72
83043 Bad Aibling
[email protected]
Schnuppertage/ Hospitationen
sind gerne möglich!
Ausführliche Informationen zur Schön Klinik Bad Aibling erhalten Sie unter
www.schoen-kliniken.de/aib