Pesquisa sobre Assessment

Pesquisa sobre Assessment
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Resultados
Setembro/2012
Apresentação
Respondentes: 1202 profissionais
Período: de 20/Agosto a 4/Setembro de 2012
Público: participantes dos seguintes grupos de discussão do
Linkedin:
Assessment Brasil
Profissionais de RH do Interior Paulista
Executivos do Interior Paulista
RHesponsabilidade Social
StautRH
Profissionais de Embalagens Brasil
Filtragem/seleção dos
participantes
(1202 respondentes)
Nível de conhecimento sobre
assessment dos respondentes
184; 15%
226; 19%
nenhum conhecimento (não
conheço/nunca ouvi falar)
tenho algum conhecimento
sobre o assunto
792; 66%
tenho profundos conhecimentos
(trabalho no meu dia-a-dia com
ferramentas ou processos de
assessment)
* Apenas os respondentes que informaram possuir conhecimento sobre
assessment puderam seguir adiante na pesquisa e responder às questões
seguintes
Qualificação dos participantes
(868 respondentes)
Posição ou nível hierárquico
Gerente Geral /
Presidente /
Proprietário
8%
Estagiário / Assistente
1%
Analista / Especialista
/ Trainee
15%
Diretor
11%
Coordenador /
Supervisor / Chefe
23%
Gerente
32%
Consultor
10%
Área de atuação profissional
gerência geral ou de
negócios;
96;
96; 11%
Financeira/
contabilidade;
84; 10%
tecnologia da
informação;
54;
54; 6%
técnica/engenharia;
97; 11%
logística/suprimentos;
67; 8%
recursos humanos;
254; 29%
operações/produção;
71; 8%
vendas/marketing/
atendimento;
145;
145; 17%
Questões respondidas pelos
868 profissionais de todas as
áreas de atuação profissional
No seu entendimento, assessment é uma
ferramentas ou metodologia usada para:
700
600
500
400
300
200
100
0
identificação de
planejamento de tomadas de decisão
profissionais de alto
carreira de
sobre promoção ou
potencial dentro de profissionais dentro sucessão dentro de
empresas
de empresas
empresas
seleção de
candidatos em
processos de
contratação
tomadas de decisão
em processos de
reorganização ou
demissões dentro
de empresas
Outro
Ao longo de sua carreira, você já foi avaliado
por algum teste ou processo de assessment?
Não
19%
sim, mas não
recebi um
relatório ou
feedback do
avaliador
26%
sim, e recebi um
relatório e/ou
feedback do
avaliado
55%
Nos últimos 12 meses, você foi avaliado
através de um processo formal de assessment?
500
400
300
200
100
0
não
sim, respondi a algum sim, respondi a algum sim, participei de um
tipo de teste em
tipo de teste na
processo completo de
processos de
empresa em que
assessment composto
recrutamento e seleção
trabalho
por diferentes testes,
entrevistas e reunião
devolutiva
Questões específicas
respondidas somente pelos
254 profissionais de RH
Em que níveis hierárquicos você atua com
ferramentas ou processos de assessment?
200
150
100
50
0
Quais das ferramentas de assessment você já utilizou,
pretende utilizar ou utiliza com frequência na sua
empresa?
150
125
100
75
50
25
0
Contatos
São Paulo
Campinas
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