manual do participante

MANUAL DO PARTICIPANTE
FREE 2013/2014
egali.com.br
MANUAL FREE 2013
(clique no item desejado para se dirigir a página)
O PROGRAMA ......................................................................................... 3
O QUE O FREE NÃO É: ............................................................................. 3
SPONSOR............................................................................................... 4
DS 2019 ................................................................................................ 5
VISTO J1................................................................................................ 6
SEVIS .................................................................................................... 6
REGRAS DA CIA AÉREA ............................................................................ 7
PROCEDIMENTOS DE CHEGADA NOS EUA .................................................. 7
SOCIAL SECURITY NUMBER ...................................................................... 8
O EMPREGO ........................................................................................... 9
DEVOLUÇÃO DE IMPOSTOS .....................................................................13
SUA VIDA NOS EUA ................................................................................14
EMERGÊNCIA .........................................................................................17
DE VOLTA AO BRASIL .............................................................................17
ESTADOS UNIDOS DA AMÉRICA – INFORMAÇÕES ÚTEIS! ...........................18
LINKS ÚTEIS .........................................................................................20
Manual FREE 2013/2014
Férias Remuneradas para Estudantes nos EUA.
O PROGRAMA
O que é?
O programa FREE (Work and Travel da Egali) é a oportunidade para que estudantes
universitários possam trabalhar nos Estados Unidos durante suas férias no Brasil, adquirindo
novas experiências e tendo o contato com novas culturas e pessoas de todo o mundo.
Por que participar?

Imergir em uma cultura diferente;

Morar e aprender com outras pessoas;

Ensinar aos americanos sobre o meu país e a sua cultura, aprendendo sobre a deles
também;

Repassar a cultura brasileira para outros povos;

Desenvolver habilidades pessoais;

Amadurecer;

Passar por novas experiências;
Você terá uma experiência de vida e trabalho na comunidade americana e poderá conhecer
pessoas de diferentes partes do mundo. Não se isole, esta pode ser uma oportunidade
única!
O QUE O FREE NÃO É:

O FREE NÃO é uma forma de enriquecer ou ganhar dinheiro fácil;

O FREE NÃO é uma porta aberta para a imigração ilegal;

O FREE NÃO é trabalho fácil;

O FREE NÃO é uma viagem de turismo;

O FREE NÃO é um curso de línguas;

O FREE NÃO é um encontro de amigos;

O FREE NÃO é um programa para quem quer ser levado pela mão e não quer assumir
suas próprias decisões.
Os participantes do FREE devem estar conscientes de que o programa exigirá um ALTO
nível de independência de cada um. Ou seja, esteja preparado para enfrentar situações
completamente novas, em condições diferentes de sua rotina atual.
Diferenciais do estudante estrangeiro
Os empregadores americanos têm bons motivos para contratar os estudantes participantes
do programa. Seguem alguns deles:

Seu sotaque – muitas vezes o sotaque de quem está atendendo pode ser um diferencial
no serviço prestado, despertando a curiosidade de um cliente;

Sua capacidade de falar mais de uma língua;

O fato de você ser um estudante universitário;

Ter disponibilidade de trabalhar durante o seu período de férias;

Estudantes brasileiros são muito bem quistos em empresas relacionadas ao turismo,
pois em geral são bastante carismáticos.
Duração

Máximo de 16 semanas de trabalho;

Grace Period: 30 dias de passeio ao final do período de término registrado no visto
(neste mês você não poderá trabalhar);

O aluno só terá direito ao Grace Period se completar todo o período de trabalho
informado em sua job offer/DS-2019.

O consulado americano permite que os intercambistas trabalhem entre o dia 15 de
novembro e o dia 15 de março. Ou seja, não é permitido que o participante do
programa comece a trabalhar antes de 15 de novembro e/ou siga trabalhando depois
de 15 de março, independente do dia de chegada nos EUA, dia do início no trabalho ou
dia de início do visto.
SPONSOR
O Sponsor é a organização americana de intercâmbio cultural responsável pelos
intercambistas, perante o governo americano, durante o seu período de trabalho nos
Estados Unidos. São organizações regulamentadas pelo Governo e que tem autorização para
emitir o documento DS-2019.
Seu Sponsor é o seu elo entre a imigração americana e seu empregador nos Estados
Unidos e é responsável por você durante sua estadia no país com o visto J-1. Ele tem
autoridade para cancelar o visto do participante, caso as regras do programa não sejam
cumpridas. No momento em que o visto é cancelado, o intercambista deve deixar o país
imediatamente. Caso permaneça nos Estados Unidos após este período, o participante estará
de forma ilegal, sob pena de ser preso e deportado.
A permanência ilegal em qualquer país é considerada um crime internacional.
SPONSORS 2013
AAG – Alliance Abroad Group
1221 South Mopac Expressway, Suite 100
Austin, Texas 78746 – USA
Phone: 1-512-457-8062
Fax: 1-413-460-3502
Toll-free within the USA: 1-866-464-6872
Web Page: www.allianceabroad.com
United Work and Travel
11515 Cronridge Drive, Suite Q
Owings Mills, MD 21117
Phone: 410-581-7788
Toll-free within the USA: 1-866-446-2872
[email protected]
Site: www.unitedworkandtravel.com
DS 2019
É o documento necessário para solicitar o visto J1. É esse documento que determina
que o aluno é participante do programa Work and Travel e por isso pode trabalhar nos EUA.
Sem este documento, o aluno não pode entrar nos Estados Unidos. Caso você viaje para fora
dos Estados Unidos antes de seu Grace Period (confira o item abaixo para saber mais sobre
sair dos Estados Unidos durante o Grace Period), você deverá levar consigo o seu DS-2019 pra
poder entrar novamente nos Estados Unidos.
VISTO J1
É uma modalidade de visto americano para intercambistas. Este visto é utilizado para
vários programas: Work and Travel (FREE), Au Pair, High School, entre outros.
O visto J1 é de múltiplas entradas, ou seja, o estudante poderá viajar para fora dos EUA e
retornar sem problemas até o dia de seu vencimento (podendo ser até 15 de março). Durante
o Grace Period, o intercambista pode viajar pelos EUA, mas se sair do país somente
poderá retornar se tiver um visto de turista válido. Caso o aluno não tenha o visto de
turismo NÃO poderá entrar nos Estados Unidos.
SEVIS
SEVIS é o Student and Exchange Visitor Information System. Este sistema foi criado
depois dos atentados de 11 de setembro de 2001, com o objetivo de monitorar e acompanhar
todos os intercambistas que estão nos EUA.
Você tem o DEVER de fazer o seu cadastro no SEVIS em no máximo 5 dias após a sua
entrada nos EUA. Cada sponsor tem um procedimento específico de cadastro, como você
poderá verificar abaixo.
O não cadastramento no SEVIS poderá acarretar no cancelamento do visto e seu
RETORNO ao Brasil.
Este ano, o novo regulamente estabelecido pelo Departamento de Estado dos Estados
Unidos, determina que todos os alunos deverão, além de fazer o check-in no início do seu
programa, se reportar ao Sponsor uma vez por mês durante o programa. Verifique no material
do seu Sponsor de que forma será esse contato.
Como se cadastrar no SEVIS?
AAG – Alliance Abroad Group

Entre no seguinte site: www.allianceabroad.com/sevis
o
Faça login com o seu AAG ID e número do DS-2019.
o
Confirme suas informações de chegada e do empregador.
UWT – United Work and Travel

Entre no seguinte site: www.myuwt.com
o
Faça login com seu e-mail (cadastrado na Egali) e senha egali.
o
Vá para “Program Check In (Upon U.S. arrival)
o
Preencha os campos com as informações solicitadas
o
Marque a opção “Check here to certify information is correct and I am the
person named above.” e clique em Submit.
REGRAS DA CIA AÉREA
O check-in em voos internacionais deve ser feito com, pelo menos, duas horas de
antecedência. Ao fazer o check-in, verifique até onde as suas malas serão despachadas e quais
cartões de embarque você possui. A melhor maneira de se certificar disto é verificar quais voos
estão listados no ticket das malas despachadas.
Em voos internacionais, cada passageiro poderá despachar, geralmente, dois volumes
(malas) com no máximo 32 kg cada e portar um volume de mão com no máximo 5 Kg. Além
dessa bagagem de mão, é permitido mais um pequeno volume, como uma bolsa ou uma
pasta. Na mala de mão você NÃO poderá levar objetos cortantes ou pontiagudos. Além disso,
só são permitidos líquidos acondicionados em recipientes de, no máximo, 100 ml, desde que
não somem um litro e que estejam acondicionados em bolsa de plástico transparente, do tipo
zip lock. Lembre-se de conferir a franquia de bagagem no e-ticket e/ou site da companhia
aérea.
Aconselhamos levar somente uma mala, claramente identificada, com endereço
colocado na parte interna e externa. Uma mochila, com identificação, onde poderá ser
colocada uma troca de roupa e objetos pessoais não despacháveis ou valiosos, e uma doleira,
para dinheiro e documentos.
Você não poderá levar nenhum material/objeto feito de espécies animais em extinção
e/ou sob proteção, ou transportar alimentos perecíveis como queijos, frutas, castanhas e
sementes. Para levar bebida alcoólica você deve ter mais de 21 anos.
PROCEDIMENTOS DE CHEGADA NOS EUA
No avião você receberá o formulário da alfândega. Ele deverá ser preenchido antes da
chegada na imigração.
Quando chegar à fila da imigração, tenha em mãos seu passaporte, DS-2019 e
formulário da alfândega. O oficial de imigração irá lhe fazer algumas perguntas, e carimbar o
seu passaporte.
Após a imigração, dirija-se para o “Luggage Claim”, onde você irá pegar as suas malas.
Após isso, passe pela alfândega (Customs) e entregue o formulário preenchido.
Caso você tenha um voo de conexão, deverá deixar suas malas para os responsáveis da
Cia Aérea. Você já terá o seu cartão de embarque, basta checar o portão de embarque do
próximo voo e dirigir-se a ele. Caso você ainda não tenha, antes de dirigir-se ao portão de
embarque, você deverá dirigir-se ao balcão da Cia Aérea.
Antes de viajar certifique-se no seu job offer se o empregador oferece transfer do
aeroporto final. Caso ele ofereça, mantenha contato e certifique-se que ele sabe o seu dia e
hora de chegada.
SOCIAL SECURITY NUMBER
Todo aluno do FREE poderá trabalhar legalmente nos Estados Unidos, desde que tenha um
documento chamado Social Security. Sem ele, seu empregador não poderá recolher os devidos
impostos no seu nome, e você não poderá abrir uma conta bancária. Apesar de ser um
documento extremamente importante, é necessário esperar cerca de 10 dias entre a sua
entrada nos EUA e o pedido do Social Security. Esse é o tempo necessário para que para a
imigração processe a sua entrada no país e repasse estas informações para o Social Security
Office.
Alguns empregadores levam os alunos até a agência do Social Security mais próxima ou
indicam onde ela fica.
Caso o seu empregador não auxilie na realização destes procedimentos, você poderá
encontrar informações no site https://secure.ssa.gov/apps6z/FOLO/fo001.jsp.
Ao acessar o link, tenha em mãos o zip code de sua localidade, digite-o no local indicado e
aguarde o sistema encontrar o escritório do SS mais próximo, com mapa, endereço e telefone.
Quando solicitado nos formulários, coloque sempre o endereço completo de seu
empregador, com zip code, pois seu Social Security Card será enviado para lá, pelo correio.
Normalmente, o cartão demora cerca de três semanas para chegar no destino.
Mesmo que o número do Social Security seja muito importante para a sua contratação
junto ao empregador, você pode começar a trabalhar antes de ter o número ou cartão em
mãos. Os empregadores do programa são instruídos pelo Sponsor sobre como proceder com
seu salário e recolhimento de impostos antes do número estar disponível. De qualquer
maneira, é sua responsabilidade avisar o seu empregador o número do seu Social Security
assim que você tiver acesso a ele. Se isso não for feito, você não conseguirá recuperar os
impostos descontados do seu salário no final do programa. Este número poderá ser obtido por
telefone, 48h após a solicitação do cartão. Basta ligar para o escritório em que o pedido do
cartão foi encaminhado.
Para que o escritório do Social Security passe o número pelo telefone, você deverá
confirmar algumas informações, como nome de solteira de sua mãe, etc.
Os participantes que possuírem passaporte novo, com menos de um ano de uso,
devem levar uma cópia autenticada da certidão de nascimento para fazer o Social
Security.
O EMPREGO
Sistema de trabalho nos EUA

Segundo Emprego: é possível ter um segundo emprego? A resposta é sim, desde que
não afete o emprego principal, motivo pelo qual o seu visto foi emitido e que o Sponsor
autorize o trabalho. Portanto, caso o participante consiga um segundo empregador, é
necessário que um e-mail seja enviado para o Sponsor, identificando-se e passando as
informações do seu segundo trabalho e empregador através do preenchimento do
formulário de second job, além de comprometer-se em não prejudicar seu emprego
principal em função do novo. Somente após autorização formal e escrita do
Sponsor que o aluno poderá iniciar o seu segundo emprego. Caso o participante
não siga esta regra e tenha um segundo em prezo sem autorização prévia do Sponsor,
poderá ter seu programa cancelado e deverá retornar imediatamente ao Brasil.

O que devo fazer para mudar de emprego se não estiver satisfeito?
Neste programa não é permitido trocar de emprego sem um motivo realmente
sério. Caso um destes motivos aconteça, o participante não poderá parar de trabalhar
sem a autorização do seu Sponsor.
As leis trabalhistas americanas são muito diferentes das brasileiras: férias não
são necessariamente remuneradas, não existe 13º salário e ao ser demitido o
empregado não recebe indenização. Se você for demitido o seu empregador pagará até
o dia e hora trabalhados e mandará você para casa. As Leis Trabalhistas Brasileiras não
se aplicam nos EUA.
Se você for demitido por justa causa (é bom ressaltar que a justa causa nos EUA
não é tão “rígida” quanto no Brasil) o seu visto é cancelado pelo sponsor.

A
relação
de
empregador/empregado
nos
Estados
Unidos
é
bastante
profissional. Não se usa o tempo de trabalho para telefonemas particulares, navegar
na Internet, mandar e receber e-mails ou usar programas de comunicação instantânea
para se corresponder. Eles costumam ser muito rígidos.

Pontualidade – seja pontual – seu empregador conta com você no horário de trabalho
designado. Isto é muito diferente do Brasil. Respeite os horários de intervalo para
almoço e pausa. Não ultrapasse o tempo destinado ao seu break. Vale lembrar que no
horário de início do trabalho você deverá estar pronto para começar a desempenhar a
sua função, então se você precisar de 10 minutos para se arrumar, deverá chegar 10
minutos mais cedo no trabalho.

Aparência – vá sempre barbeado, de cabelo preso, não use piercing, e apresente-se
de uma maneira mais conservadora. A sociedade americana é conservadora e espera
que os empregados sejam também.

Cuidado com as relações pessoais. Não dê muita informação pessoal nem pergunte
muito sobre a vida particular de qualquer pessoa, seja cliente ou até mesmo colega de
trabalho. Você pode ser mal interpretado. São culturas diferentes.

Não demonstre afetos nem faça piadas com a vida pessoal dos outros. Não faça
comentários sobre colegas, mesmo que sejam brasileiros. Os americanos não tem o
costume dos brasileiros de dar um beijo ou abraço ao cumprimentar uma pessoa, então
preste atenção aos detalhes de comportamento para não ser mau interpretado.

Seu empregador é a razão de você estar nos Estados Unidos com o visto J-1:
Se você não aparecer no trabalho e não comunicar o motivo para sua empresa, ou não
comunicar sua chegada no local de trabalho 48h após sua chegada, seu visto J-1 estará
sujeito a cancelamento imediato e você estará sujeito a deportação do território
americano.
O não cumprimento destas regras poderá acarretar em uma demissão do participante por
justa causa.
Suas responsabilidades
Os empregadores contratam essa mão de obra temporária e contam com ela. Sair antes
da data de término indicada no seu DS-2019, sem autorização do empregador e do Sponsor
acarretará uma insatisfação que refletirá nos grupos dos anos seguintes.
Somente o Sponsor poderá autorizar o participante a deixar o trabalho antes da
data indicada no DS-2019. Deixar o emprego antes desta data acarretará no
cancelamento do programa e visto, e o aluno deverá retornar imediatamente ao
Brasil, sem direito ao período de Grace Period.
Além disso, caso o aluno não cumpra com as datas do programa, não terá o seu depósito
de segurança da acomodação reembolsado e, em alguns casos, deverá pagar pela acomodação
por todo o período, inclusive pelos dias que não estará mais na acomodação.
Tenha uma expectativa real e uma atitude positiva no seu trabalho.
Mostre confiança e não arrogância.
Seja um “team player”. As empresas americanas trabalham no conceito de team work, ou
seja, todos têm a responsabilidade de tudo, seja limpeza, atender ao telefone, fazer café, etc.
Tipos de empregos
Os empregos disponíveis para os participantes do programa são de natureza comercial ou
industrial.
Não é permitido que os participantes realizem os seguintes tipos de emprego:
 Trabalho em creches, cuidar de crianças ou qualquer tipo de emprego de natureza
doméstica em casas particulares;
 Prestar serviços médicos (estagiários de medicina, nem nada que envolva terapia
manual;
fazer
diagnósticos
médicos
e
psiquiátricos;
tratamento
e
acompanhamento
psicológico);
 Conselheiro em acampamentos;
 Membro de tripulação de navios que atinjam águas internacionais (somente locais),
membro de tripulações de companhias aéreas e nem pilotos;
 Professores de línguas e/ou assistente de professores;
 Vendedor de porta em porta ou empregos que você tenha que investir seu próprio
dinheiro.
Acomodação
A maioria dos empregadores ou Sponsors oferece acomodação para o aluno. Nesses casos,
ele é obrigado a permanecer na acomodação até o fim do período de trabalho e não há
possibilidade de troca.
Quando a acomodação não é vinculada ao empregador ou Sponsor o aluno é responsável
pela sua estadia e tem mais liberdade para mudar-se, caso seja necessário.
Antes do seu embarque, pesquise sobre a região onde irá morar e trabalhar, bem como as
opções de transporte entre a sua acomodação e o local de trabalho.
Intere-se
das
regras
da
acomodação
e
respeite-as.
Festas
e
barulho
excessivo
perturbando outros moradores podem chegar a uma ordem de despejo ou até mesmo a
chamada da polícia.
A maioria das acomodações exige um depósito adiantado (equivalente a um ou dois meses
de aluguel) reembolsáveis ao final do contrato. Uma quebra de contrato pode resultar na não
devolução desse valor! Qualquer dano causado à acomodação será descontado do valor do
depósito.
É comum ser cobrada uma taxa de limpeza do imóvel ao final do contrato.
Transporte
Os empregadores geralmente orientam sobre o transporte da acomodação ao trabalho
seja de ônibus, bicicleta ou até mesmo a pé. Você deve se informar com seu supervisor como
será feito o transporte da sua acomodação para o trabalho.
Alimentação
Alguns
empregadores
oferecem
refeições,
ou
até
mesmo
descontos
aos
seus
colaboradores. Informe-se!
Teste de drogas
As empresas americanas têm o direito, por lei, de fazerem testes de drogas sem aviso
prévio, portanto, você poderá passar por um a qualquer momento. Alguns testes acusam
drogas utilizadas de 6 meses até dois anos passados, inclusive remédios. Caso esteja
utilizando qualquer tipo de medicamento, providencie uma receita médica em inglês e leve-a
para a viagem.
Salário
Provavelmente você receberá seu salário quinzenalmente. Portanto, sugerimos que leve,
pelo menos, US$ 1.000 para as despesas iniciais. Abra uma conta bancária para depositar o
seu pagamento, de preferência ao mesmo banco do seu empregador. Os cheques nos Estados
Unidos levam até sete dias úteis para compensação.
Impostos
Você terá os seguintes impostos descontados direto do seu salário:
 Imposto de Renda Federal (FEDERAL INCOME TAX)
 Imposto de renda estadual e municipal (variam de acordo com o estado e com a
cidade). Informe-se com seu empregador sobre estes impostos.
O participante do programa possui isenção em alguns impostos, são eles:
1. SOCIAL SECURITY
2. MEDICARE
3. FEDERAL UNEMPLOYMENT TAX
Não permita que eles sejam descontados do seu salário. Caso sejam, não é possível
receber os valores de volta.
Como fazer isso?
Seu empregador pode não ter muita familiaridade com estrangeiros trabalhando para
ele. Para que você tenha certeza de que não está sendo descontado indevidamente, preencha
um formulário que será fornecido por seu empregador no primeiro dia do seu trabalho:
FORMULÁRIO
W-4:
com
esse
formulário
preenchido,
seu
empregador
estará
descontando apenas os impostos obrigatórios citados acima.
É SEU DEVER E DO SEU INTERESSE, PREENCHER ESSE FORMULÁRIO.
DEVOLUÇÃO DE IMPOSTOS
Quando você trabalha no exterior são deduzidos impostos (Federal e State Income Tax,
conforme acima) do seu salário. Portanto, ao participar do FREE você pode ser elegível a uma
restituição fiscal significativa. Visando ajudá-los a receber esta quantia de volta, a Egali
Intercâmbio formou uma parceria com Taxback.com para oferecer a você uma alternativa
rápida e amigável de reaver todos os impostos que você pagou em excesso.
A Taxback.com é especializada na organização de reembolso de impostos internacionais
com experiência de mais de 15 anos nesta área e trabalha com reembolso de impostos de 16
países incluindo Irlanda, Reino Unido, Estados Unidos, Canadá e Austrália.
Esta parceria entre a Egali e a Taxback.com traz algumas vantagens para nossos alunos,
como:

Não há cobrança adiantada. Sem restituição, o aluno não paga nada!

O reembolso é depositado em sua conta bancária brasileira, em moeda local;

Utilizando o serviço de especialistas o aluno recebe maiores reembolsos dentro das
disposições tributárias legais;

A Taxback.com oferece atendimento ao cliente em Português.
Após feita a solicitação de reembolso, você poderá acompanhar o progresso de sua
restituição online, até receber os valores referentes aos impostos em excesso pagos no período
trabalhado em sua conta bancária no Brasil.
Um documento importante para o precesso de restituição de impostos é o W-2, que será
necessário para fazer a solicitação de reembolso caso você não tenha os últimos contracheques de cada ano.
Esse formulário será fornecido por seu empregador até aproximadamente o final de
janeiro do ano seguinte ao período trabalhado. Para que ele seja enviado a você no Brasil,
você não pode esquecer-se de deixar com seu empregador um envelope endereçado para seu
domicílio no Brasil. Se você não possui os seus paychecks e não receber o seu W-2 até
fevereiro do ano subseqüente ao seu programa contate o seu empregador e solicite o reenvio
do documento.
Para mais informações você deverá entrar em contato diretamente com a Taxback.com
por email [email protected], por chat (www.taxback.com) ou por telefone gratuitamente dos
EUA através do número +1 (888) 203-8900.
Lembre-se de guardar seu último paycheck de cada ano trabalhado!
SUA VIDA NOS EUA
Seguro saúde
Faça um check-up médico, visitando seu dentista, ginecologista, pediatra... O seu seguro
saúde não cobre nenhuma doença pré-existente.
Um seguro saúde de grupo está incluso no custo do programa e vocês receberão instruções
e um telefone “toll free” para o caso de quaisquer emergências médicas. Os seguros têm
franquias (normalmente U$ 250,00) e algumas vezes você paga pelo serviço e depois é
reembolsado. Este é um seguro que o sponsor é obrigado a incluir no programa, em função
disto, muitas vezes eles são básicos.
Caso haja qualquer necessidade de acionamento do seguro médico, se não for
emergencial, ligar para o “toll free” e solicitar as instruções para agendamento de
consulta médica na área. Qualquer consulta médica feita fora desse procedimento
está sujeita a não ser reembolsada pela seguradora!
No caso de emergência médica ou acidente, seguir para o hospital mais próximo e passar
“toll free number” para a recepcionista consultar o seguro e efetuar a operação diretamente
com a companhia de seguros.
Caso os alunos se dirijam ao pronto socorro de algum hospital sem que seja caso de
emergência a franquia a ser paga é maior do que em casos de emergência! Consulte as
informações do seu Sponsor sobre esses casos.

NÃO HAVERÁ EMISSÃO DE CARTEIRINHAS DE SEGURO MÉDICO COMO ESTAMOS
ACOSTUMADOS NO BRASIL. TODAS AS INFORMAÇÕES SOBRE CONSULTAS, MEDICOS
CREDENCIADOS E OUTRAS INFORMAÇÕES DEVERÃO SER OBTIDAS NOS NÚMEROS DE
TELEFONE TOLL FREE.
ASSIST CARD
Os alunos da modalidade All Inclusive da Egali recebem o seguro de viagem da Assist
Card, a maior organização do mundo em assistência de viagens. Diferente da grande maioria
dos seguros de viagens, com a Assist Card o aluno não precisa pagar uma consulta para ser
reembolsado posteriormente, as consultas não possuem custo. Porém, para isso, o segurado
precisa ligar para os telefones da Assist Card que eles indicarão uma clínica/hospital mais
próximo ou enviarão um médico até onde estiver o aluno. Em algumas exceções, dependendo
da localidade (cerca de 5%) o aluno terá que pagar pela consulta e será reembolsado
posteriormente. Nesses casos o pedido de reembolso pode ser feito ainda quando estiver no
exterior para agilizar o processo. Os seguros de viagens não cobrem doenças pré – existentes.
A Assist Card é uma assistência de viagens, não apenas relacionada à saúde. Caso a sua mala
seja extraviada pela Cia aérea, contate imediatamente a Assist Card para que eles possam te
auxiliar e ajudar a localizar o quanto antes as suas bagagens. Não sai do aeroporto sem o PIR
(número de protocolo da Cia aérea nos casos de extravio de bagagem)
Leia as instruções do seguro saúde assim que receber a sua apólice. Evite transtornos, tenha
conhecimento das regras.
Compra de carro
Vários alunos se juntam e compram carros usados. Veja as Leis do estado em que se
encontra para interar-se da questão de seguro, etc.
Cuidado ao dirigir com neve. Nós não estamos acostumados a dirigir na neve e é muito
difícil e perigoso. Avalie a situação e use o bom senso.
Dirigir nos EUA
Você pode dirigir nos Estados Unidos com sua Carteira Nacional de Habilitação brasileira.
Entretanto, as leis podem variar de estado para estado. Para garantir que você estará dentro
da lei de qualquer estado, fique atento às seguintes regras:
Normalmente sua carteira de motorista é válida por três meses, desde que tenha foto e
você esteja com seu passaporte junto. Neste caso, não é necessário ter a carteira
internacional.
Sugerimos, entretanto, que você tire a carteira de habilitação do estado em que se
encontra, procurando o Department of Motor Vehicle (DMV) da cidade e, com seu Social
Security Card, você poderá tirar a carteira americana, que é um documento importante para
identificação em todo território americano. Lembre-se que nos EUA a carteira de habilitação é
estadual.
Há leis estaduais diferentes sobre a idade mínima de se alugar um carro. Informe-se numa
agência locadora. Geralmente, as taxas de seguro para jovens menores de 25 anos são muito
altas, podendo ser maiores do que o valor do aluguel do carro. Verifique todas essas
informações antes de comprar ou alugar um carro. Dirigir sem seguro pode ser proibido no seu
Estado (e as multas certamente serão altas, além da apreensão do carro).
É necessário ter cartão de crédito internacional para alugar um veículo.
Sexo
Como foi dito anteriormente, a sociedade americana é muito mais conservadora que a
nossa, portanto, cuidado com suas demonstrações de afeto, principalmente no local de
trabalho. Muitas vezes, elas podem ser consideradas assédio sexual (sexual harrassment).
Alguns empregadores possuem regras que dizem respeito ao relacionamento entre os
colaboradores. Fique atento a elas e evite constrangimentos desnecessários.
Drogas
Totalmente proibido qualquer tipo de drogas. As conseqüências vão de deportação imediata
à prisão.
Caso seja pego, portanto ou utilizando qualquer tipo de droga ilícita, o participante poderá
ser deportado ou até mesmo preso.
Álcool
É lei federal americana que o uso de álcool é permitido somente para maiores de 21 anos.
A prática de qualquer uma das atitudes abaixo será considerada criminosa:

Comprar bebida para menores de 21;

Oferecer bebida para menores de 21;

Ficar bêbado em vias públicas;

Beber em vias públicas;
A pessoa que não obedecer estas leis poderá ser presa e deportada.
Fumo
Cada vez mais o consumo de cigarro é desencorajado pelo governo americano e sua
sociedade. Hoje em dia, muitos estados só vendem cigarro para maiores de 18 ou 21 anos.
Fumar no ambiente de trabalho é possível, nas áreas externas designadas, e nas horas
permitidas. Além disso, o custo do maço de cigarros nos EUA fica em torno de US$ 10.00.
Ligações para o Brasil
As ligações internacionais feitas pelas operadoras dos EUA costumam ser caras. É
aconselhável a compra de um cartão telefônico. Esses cartões podem ser comprados em
qualquer loja de conveniência ou supermercado. Repare que alguns deles são específicos para
um país ou uma região do mundo, procure sempre a bandeira do Brasil no cartão que você for
comprar. Outra opção é fazer ligação a cobrar para o Brasil via Embratel: 1-800-344-1055.
EMERGÊNCIA
911 é o número que vocês devem ligar em caso de uma emergência em que seja
necessária a presença da polícia, dos bombeiros ou de uma ambulância.
O telefone de emergência do seu sponsor só poderá ser usado em casos de real urgência,
como: ser preso, sofrer algum acidente grave, roubo etc.
Perda de Passaporte
Em caso de perda do passaporte, você deverá entrar em contato com a embaixada ou
consulado
brasileiro
mais
próximo
de
você.
Seguem
alguns
links
para
ajudá-lo:
http://www.mre.gov.br e www.brasilemb.org.
DE VOLTA AO BRASIL
Por fim, quando você estiver com sua passagem marcada de volta, favor entrar em
contato com o seu sponsor, avisar a data, CIA Aérea e horário de partida dos Estados Unidos.
Ao chegar no Brasil, procure-nos para contar suas experiências e mostrar suas fotos. Se
você não nos contatar na volta ao Brasil, seu nome não irá constar na lista que temos a
obrigação de enviar ao Consulado Americano, com os alunos que ainda permanecem nos EUA.
Isso poderá prejudicar um visto futuro seu. É nossa obrigação como empresa de intercâmbio
fornecer esse tipo de informação para o Consulado para que os programas de intercâmbio
continuem sendo realizados.
ESTADOS UNIDOS DA AMÉRICA – INFORMAÇÕES ÚTEIS!
População: 285 milhões
Salário Mínimo (Média)
O salário mínimo federal nos EUA é de U$7,25, porém os estados são soberanos, e o
que vale é a lei do estado, podendo ter estados com salário mínimo maior e estados
com salário menor.
Temperatura
Para fazer a conversão de Fahrenheit para Celsius basta subtrair 30 da temperatura em
Fahrenheit e dividir o número encontrado por dois.
T ºC = (T º F – 30)  2
Conversão de medidas
1 mile = 1.6 Km
1 foot = 30.5 cm
1 pound = 454 gramas
1 gallon = 3.8 litros
1 inch = 2.54 cm
1 yard = 91.4 cm
Medidas de roupas e calçados
Medidas Femininas
Vestidos e Casacos
Brasil
36
38
40
42
44
Estados Unidos
8
10
12
14
16
Brasil
38
40
42
44
46
Estados Unidos
30
32
34
36
38
Blusas e Malhas
Calçados
Brasil
35
36
37
38
39
Estados Unidos
6
7
7.5
8.5
9
Medidas Masculinas
Camisas
Brasil
37
38
39
40
42
EUA
14.5
15
15.5
16
16.5
Ternos e Suéters
Brasil
44
46
48
50
52
EUA
34
36
38
40
42
Brasil
37
39
41
42
43
44
EUA
6
7.5
9.5
10
11
12
Calçados
Feriados Nacionais Americanos
01/Jan
New Year’s Day
3a segunda-feira de Jan
Martin Luther King Day
a
3 segunda-feira de Fev
a
President’s Day
Última 2 feira de Maio
Memorial Day
04/July
Independence Day
1a segunda-feira de Set
Labor Day
a
2 segunda-feira de Out
Columbus Day
11/Nov
Veteran’s Day
4a Quinta-feira de Nov
Thanksgiving Day
25/Dez
Christmas Day
Estação

Brasil: Verão

Estados Unidos da América: Inverno
LINKS ÚTEIS
Administração do Social Security:
Trem nos EUA:
www.ssa.gov
www.amtrak.com
Sites de Busca:
Links de Viagens:
www.google.com
www.lonelyplanet.com
www.roughguides.com
Serviço de e-mail gratuito:
Ônibus nos EUA:
www.yahoo.com
www.greyhound.com
www.hotmail.com
www.greentortoise.com
Hospedagem Internacional:
Passagens Aéreas:
www.hostels.com
www.cheaptickets.com
www.hiayh.com
www.expedia.com
www.homestore.com
www.cheapflights.com
www.studenthousing.com
www.kayak.com
Clima:
Fuso Horário:
www.weather.com
www.timeanddate.com/worldclock
www.worldtimezone.com
Para descobrir o Consulado Brasileiro
mais perto de onde você está:
www.consulados.com.br