Edição 01

Sustentabilidade e Cidadania
Datamed e o Mercado
Você já fez bem ao Planeta hoje?
Lançamento Multiskan GO
A Thermo Scientific anunciou o lançamento do seu mais novo
espectrofotômetro de microplacas e cubetas, Multiskan
GO. Um equipamento versátil e que garante leituras com
extrema qualidade e precisão. Possui um software interno já
em português, além de entrada para Pen-drive e um amplo
display colorido. É um equipamento ideal para todos os
tipos de ensaios fotométricos, como quantificação de DNA,
análises protéicas, enzimáticas e imunológicas. O poderoso
Skanit Software já está incluso com o equipamento para um
controle via PC.
THOR - MAIS UMA INOVAÇÃO DA FANEM
A Fanem está lançando mais um produto inovador no mercado: o THOR, modelo 3620 para
realização de medição Multiparâmetros no ambiente hospitalar (UTI neonatal, Berçário e outros).
Sua aplicação supera o modelo atual de Monitor de radiação 2620, por incorporar parâmetro
até então medidos por equipamentos específicos.
Portátil e com tecnologia totalmente microprocessada, representa o que há de mais
avançado no monitoramento da radiância, temperatura umidade relativa e concentração
de oxigênio ambiente.
A Fanem mais uma vez inova oferecendo mais esta ferramenta ao corpo clínico para o uso no
dia a dia, nas rotinas clínicas.
NOTA. Equipamento em processo de Registro junto ANVISA. Não está sendo comercializado ainda.
Abra a cabeça
Março • Abril • Maio 2011
A Thermo Scientific anunciou o lançamento das mais novas
Lavadoras de Microplacas Wellwash e Wellwash Versa. Os
equipamentos proporcionam conveniência e versatilidade
para todas as lavagens de microplacas durante o teste de
ELISA. Dois modelos estão disponíveis, variando na especificidade dos ensaios na rotina do laboratório. Apresentam um
poderoso software interno já em português e uma saída USB
para transferências de protocolos através de um Pen-drive.
Um amplo display colorido e lógico garante tranquilidade e
facilidade nas operações.
separação, mesmo existindo algumas ações isoladas como a da área
de logística que aproveitavam os papeis picotados para a embalagem
e transporte de alguns equipamentos.
Segundo Edgar e Leandro, a reutilização de alguns materiais e a
substituição de outros também podem gerar economia e redução
na geração de lixo. Para isto, um
dos pontos abordados no projeto
foi a substituição dos copos
descartáveis pelo uso de Squeezes,
e o uso de fragmentadoras de
papel para cada setor da empresa,
possibilitando assim a reutilização
do papel picotado pela DLG.
“Devido às ações tomadas, podese observar que a coleta de lixo na
Datamed era realizada de forma
bem simplificada. Através de ações
simples, chegamos à conclusão
que cerca de 90% do lixo produzido
na empresa, se coletado de forma
adequada, poderia ser reciclado,
e apenas 10% será descartado
em coleta simples”, disse Leandro.
Estas ideias possibilitaram o reaproveitamento do papel, além da
doação dos outros materiais recicláveis para cooperativas de coleta.
Para o colaborador Edgar, este número ainda pode ser reduzido e
para isto, eles pretendem executar algumas ações e campanhas para
conscientização dos colaboradores.
Com esta iniciativa, os colaboradores esperam que este trabalho
possa ser difundido em toda a empresa e que os funcionários se
tornem multiplicadores desta ideia, levando-a para suas casas,
escolas e toda a comunidade.
Muitos de nós não acreditamos que ao realizarmos ações, mesmo
que individualmente, podemos contribuir para a melhoria do
nosso Planeta.
Se compararmos o que fazemos hoje para melhorar a situação
do meio ambiente, em relação ao que realmente precisa ser feito,
talvez possamos imaginar que
os esforços ainda são pequenos
ou inúteis. Pensando nisto, os
colaboradores Edgar Cruz (DAF)
e Leandro Oliveira (DP), iniciaram
um projeto de Coleta Seletiva para
implantação na Datamed.
Para Leandro e Edgar, há algum
tempo já existia a necessidade de
implantar um projeto de coleta
seletiva na Datamed, porém,
faltavam iniciativas individuais
e ações concretas para a sua
implantação. A partir de então, eles
começaram a buscar informações
e iniciaram alguns estudos para
viabilizarem este projeto.
A par tir destes estudos, eles
passaram a observar onde estavam os maiores focos de geração de
materiais que pudessem ser reaproveitados ou reciclados e a partir
destes levantamentos, começaram a modelar quais ações seriam
executadas para a implantação da coleta seletiva e da redução na
geração de lixo. Porém, para Edgar a primeira preocupação foi a de
elaborar um projeto com o menor custo x benefício para a empresa,
buscando desta forma o apoio e a sustentabilidade do projeto.
O principal ponto observado por eles, foi o grande volume de
materiais como papel e papelão que eram descartados sem a devida
Boas Práticas de Fabricação - RDC 59
A DATAMED procura realizar todas as suas atividades com o
conceito da qualidade total, porque entende que essa é uma
visão essencial aos seus clientes. Certificada pela ANVISA na RDC
59 – Boas Praticas de Fabricação ou Distribuição de Produtos
Médicos, possui um sistema de gestão da qualidade que garante
o atendimento aos requisitos de seus clientes com segurança,
eficiência e qualidade em todos os seus aspectos.
A RDC 59 da ANVISA é uma cópia dos requisitos exigidos pelo
FDA nos Estados Unidos, onde lá é chamada de Good
Manufacturing Practices.
Esse certificado só é obtido através da prévia inspeção das
empresas solicitantes feita por um fiscal da ANVISA, também
conhecido como inspetor. Eles utilizam a RDC 59 da ANVISA “Verificação do Cumprimento das Boas Práticas de Fabricação de
Produtos Médicos”, como base para a vistoria.
O QUE É A RDC 59 DA ANVISA?
“Líder é a pessoa que faz com que cada um descubra o melhor de si mesmo
para o benefício de todos.”
Kennedy
Para se implementar a BPF / RDC 59 a empresa deve contar com
o apoio de todos os colaboradores, pois são eles os responsáveis
pela melhoria dos procedimentos e registros.
A Resolução RDC 59 de 27 de junho de 2000 é um conjunto
de requisitos exigidos pela ANVISA para que os fabricantes e
distribuidores de produtos médicos e odontológicos adotem
em suas empresas. Em outras palavras, é um Sistema de Gestão
da Qualidade.
A certificação, bem como a manutenção da mesma, é
responsabilidade de todos!
datamed
Matriz | Belo Horizonte: Rua José Cláudio Sanches, 200 • Califórnia II • Belo Horizonte/MG • Cep: 30855-445 • Tel.: +55 (31) 2102-9000 • Fax: +55 (31) 2102-9090
Escritório | São Paulo: Edifício New World of Business, Rua Machado Bittencourt, 190 • conj. 304 • Vila Clementino • São Paulo/SP • Cep: 04044-000 • Tel.: +55 (11) 2537-9700
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Informativo Interno Datamed | ano I
CONHEÇA O D’TIMES: A NOVA
FERRAMENTA DE COMUNICAÇÃO
INTERNA DA DATAMED!
É com orgulho que apresentamos aos colaboradores da Datamed a primeira edição
do jornal interno “D’Times”.
Este material faz parte do projeto de comunicação interna que tem como
objetivo, fazer circular as informações novas, promover o debate e a integração
entre os vários segmentos da organização e, sobretudo, capacitar os funcionários
para os novos desafios.
Para o desenvolvimento do projeto de comunicação, elegemos uma equipe
interna formada por colaboradores de setores diferentes que irão auxiliar no
desenvolvimento do processo de comunicação. A equipe de comunicação será
porta-voz dos colaboradores da Datamed e, ao mesmo tempo, agentes de
comunicação responsáveis por disseminar a cultura da empresa e seus
processos estratégicos.
A equipe de comunicação é composta pelos seguintes colaboradores: Davi Rosa,
Plínio Devanier, Viviane Teles, Antônio Zumpano, Renata Pimentel, Ana Paula, Igor
Vidal e Flávia Morais.
O nome do jornal, os temas da primeira edição e a periodicidade das edições –
Trimestral - foram discutidos e acordados entre os componentes da equipe de
comunicação de forma democrática.
Acreditamos que os colaboradores são os “melhores porta-vozes” da instituição, por
este motivo a sua opinião sobre a organização vale muito.
Participe, envie sua sugestão e faça parte deste projeto. Este jornal foi feito por
você e para você.
veja nesta edição
Programa de sugestões “Abra a
Cabeça. Seja + Datamed”
Pág. 2
Conheça a visão, missão e valores
da Datamed
Pág. 3
Treinamento e desenvolvimento de
colaboradores
Pág. 4
Dicas de saúde e bem- estar
Sustentabilidade
Qualidade
E mais
Pág. 4
Pág. 6
Pág. 6
Prata da Casa
Recursos Humanos
PROGRAMA DE SUGESTÕES
ABRA A CABEÇA SEJA + DATAMED
Colaboradores que Marcaram
a História da Datamed
CONHEÇA A VISão, missÃO E VALORES DA DATAMED
A Datamed chegou aos 20 anos de idade com muito trabalho, diversos
empregos gerados direta e indiretamente, parcerias de sucesso e
muitas conquistas.
Com a globalização do mercado e uma concorrência cada vez mais acirrada, os
colaboradores da empresa tornam-se imprescindíveis para o sucesso do negócio.
A atuação profissional de cada pessoa dentro da organização passa a ser de suma
importância, contribuindo ativamente para obtenção de metas e resultados positivos,
tornando a empresa mais competitiva e rentável em seu segmento de atuação.
A empresa cresceu e ganhou visibilidade, novos produtos e
oportunidades são apresentadas pelo mercado que entende que a
empresa tem tamanho suficiente para apoiar outras empresas.
Esse é o momento da maturidade, que podemos comparar com o fim
da adolescência onde entendemos que somos heróis e que se formos
cuidadosos, não morreremos tão cedo.
Nesse cenário de transformações, a realização de Treinamentos, tanto técnicos, quanto
comportamentais, torna-se um diferencial fundamental para o sucesso do negócio.
Manter os colaboradores atualizados e em constante desenvolvimento será uma das
ações estratégicas do Departamento de Recursos Humanos da Datamed para 2011,
que promoverá, ainda no primeiro semestre, um Treinamento sobre Qualidade, dando
início, assim, a uma série de atividades referentes à RDC-59.
Isso nos dá uma visão diferente da vida de que é necessário planejar
nosso futuro e ter mais atenção em todas as nossas ações, ser
responsáveis pelos nossos atos.
Valton Vieira e Hélio Lacerda
Os colaboradores Valton Vieira, Coordenador comercial e
Hélio Lacerda, Consultor de Vendas, fazem parte da história
da Datamed.
Com 20 anos de casa, os dois colaboradores contribuíram na
construção e consolidação dos negócios e são peças-chave na
estrutura organizacional da empresa.
O Programa Abra a Cabeça seja + Datamed é mais uma
etapa do nosso projeto de comunicação interna que tem
como premissa valorizar e incentivar a participação de
todos os colaboradores no processo de construção de uma
comunicação transparente e estratégica.
Em breve, estaremos lançando o programa de sugestões Abra
a Cabeça Seja + Datamed, onde você, colaborador, poderá
colocar suas sugestões e desta forma ajudar a Datamed a
desenvolver e aprimorar seus processos e estratégias.
Fique atento e aguarde mais novidades.
“Datamed, eu acreditei e acredito cada vez mais no seu Sucesso”.
Valton Vieira
sugestão
Parceria com a vidy
Participe da próxima edição do D’times.
Envie suas sugestões para o e-mail:
[email protected]
TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
DE COLABORADORES
Pensando no crescimento da empresa e no sucesso de amanhã foi
desenvolvido o planejamento estratégico que tem como finalidade
organizar e definir objetivos e estratégias anuais, para que possamos
atingir os resultados esperados e, até mesmo, contornar possíveis
situações que comprometeriam o sucesso dos negócios.
Saúde e Bem-Estar
O Planejamento Estratégico é a construção de um projeto em
comum, que deve ser visualizado e compartilhado por todos os
integrantes da equipe, é feito anualmente e traça os objetivos e
metas do ano seguinte ou do que está se iniciando, definindo um
projeto consistente para a organização.
Eventos
Confira as dicas de Cultura e Lazer:
Dicas para uma alimentação saudável
Comida dI bUteco 2011
Data: 15/04/2011 a 15/05/2011
Local: 41 botecos selecionados da cidade
Promoção: Comida di Buteco Produções Gastronômicas
Tel. 31 3342-3452 - Fax. 31 3342-4519
E-mail: [email protected] / Site: www.comidadibuteco.com.br
Dentro do planejamento estratégico são definidas: a missão, visão
e valores da empresa; preceitos que serão responsáveis por orientar
seus colaboradores, estabelecer metas e objetivos, demonstrar a toda
a equipe onde a Datamed quer chegar, que sonho deseja alcançar.
A intenção do concurso é premiar os melhores botecos de Belo
Horizonte. Os itens avaliados são: tira-gosto, atendimento, higiene
e temperatura da bebida (cerveja e refrigerante). Os vencedores
recebem votos do público durante os 31 dias de concurso e de um
corpo de jurados formado por profissionais da gastronomia, boêmios,
butequeiros e formadores de opinião.
Conheça nossa visão, missão e valores:
VISÃO
EXPEDIENTE
Publicação Interna da Datamed Ltda.
Tel.: (31) 2102 9051
[email protected]
www.datamedweb.com.br
A Assistência Técnica da Datamed ganhou nova casa no
estado de São Paulo! Localizada na sede do grupo Vidy, na
Rodovia Régis Bittencourt, n° 3360, em Taboão da Serra, as
recém-inauguradas instalações são mais amplas e mais bem
equipadas, além de estar a poucos minutos do escritório
administrativo da Datamed, no bairro Vila Mariana. Essa
mudança representa a continuação e o estreitamento da
nossa parceria com a Vidy, empresa brasileira especializada na
engenharia de laboratórios e que organiza a Expolabor, evento
que reúne as principais empresas do mercado brasileiro de
produtos para laboratórios.
Coordenação de Comunicação Interna:
Flávia Morais
Equipe de Comunicação:
Davi Rosa, Plínio Devanier, Viviane Teles, Antônio Zumpano,
Renata Pimentel, Ana Paula, Igor Vidal e Flávia Morais.
Colaboradores:
Hélio Lacerda e Valton Vieira
Fotos: Acervo Datamed
Projeto Gráfico: 2 Pontos Comunicação
Diagramação: 2 Pontos Comunicação
Tiragem: 200 exemplares
Com essa novidade, a Datamed visa melhorar as condições de
trabalho dos seus técnicos, garantindo, assim, a qualidade de
sua assistência técnica!
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Comprometimento: – Comprometimento com os resultados
da organização e de seus componentes e partes interessadas,
empenhando-se sempre em obter o sucesso em todas as atividades.
Ser a melhor empresa em seu segmento, no Brasil, através da
socialização de soluções para a área de biotecnologia e saúde
com a comercialização de equipamentos, produtos e excelência
na prestação de serviços e conhecimento com alto conteúdo
tecnológico, até 2015.
Entusiasmo e Determinação: Inspiração e criatividade no
desenvolvimento de todas as atividades da organização, clientes,
fornecedores e todas as partes interessadas.
MISSÃO
Respeito: Consideração, educação e atenção ao próximo em
quaisquer situações.
Desenvolver e fornecer soluções e sistemas com criatividade
e tecnologia aplicada sendo reconhecida pela confiabilidade,
qualidade e melhoria contínua de seus produtos e serviços.
Reconhecer e incentivar a participação de todos os seus
colaboradores no desenvolvimento de tecnologias de custo
e benefício compatível com as necessidades de seus clientes
divulgando conhecimento em suas áreas de atuação.
Investimento constante na estrutura de pós-venda proporcionando
ao cliente segurança nas suas aquisições.
Profissionalismo: Desenvolver todas as suas atividades com base
em atitudes profissionais a fim de contribuir positivamente com
busca pela excelência da DATAMED.
O planejamento estratégico é um projeto da Datamed e que
permitirá crescimento e sustentabilidade ao negócio; por
isso, torne-se dono de um pedaço das mudanças, envolva-se
ativamente no projeto.
VALORES
Honestidade: Honradez, probidade e dignidade em todas as suas
atividades sejam elas entre seus colaboradores, clientes, fornecedores
e todas as partes interessadas sempre com base na verdade.
Participe, seja mais Datamed!
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cinema
Sucos naturais: Depois de eventuais excessos nas refeições, os sucos
naturais podem ser um importante aliado para quem quer desintoxicar o organismo e ganhar mais disposição. A saúde dos intestinos tem
profunda relação com a pele, o humor, a disposição e também com o
controle de peso. Veja alguns sucos o e o benefício de cada um:
Rio
Data prevista de estreia: 08 de Abril de 2011
Blu (voz original de Jesse Eisenberg) é uma arara azul
criada em Minessota, nos Estados Unidos. Ele acha ser o
único de sua espécie até descobrir a existência de uma
fêmea no Brasil, então ele parte para o Rio de Janeiro em
uma incrível aventura em busca de uma namorada.
Suco de maçã: os poderes antioxidantes da maçã fazem deste suco
um dos mais saudáveis. Isso quer dizer que a fruta ajuda a combater
radicais livres, responsáveis pelo envelhecimento e pela desregularão do organismo. Se quiser “turbinar” o suco, misture cenoura,
beterraba ou aipo.
SHOWs
Suco de uva: também um poderoso antioxidante, com a vantagem de que ajuda a reduzir o colesterol e melhorar a circulação
sanguínea.
Suco de banana, pêra e alface: esses três ingredientes resultam em
um bom antídoto para a insônia. Nessa área, não podemos esquecer
o suco de maracujá, ótimo calmante.
Não esqueça das atividades físicas, elas são essenciais para seu bem
estar. Os exercícios regulares, no mínimo três vezes na semana, são
recomendados. Que tal uma caminhada?
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Roxette
Data: 17 de Abril, Domingo, às 19 horas
Local: Arena Chevrolet Hall
Sucesso do final da década de 1980 até meados de 1990,
quando teve 19 singles no Top 40 do UK Singles Chart e
quatro em primeiro lugar nos Estados Unidos, a Roxette
está de volta. Liderada pela cantora Marie Fredriksson e
pelo guitarrista Per Gessle, a banda anuncia nova turnê,
que passará pelo Brasil em abril de 2011. Uma das cidades
que receberá a apresentação será Belo Horizonte.
Mais informações: www.chrevrolethall.com.br